華能風(fēng)電企業(yè)安全生產(chǎn)工作規(guī)定模版(2篇)_第1頁
華能風(fēng)電企業(yè)安全生產(chǎn)工作規(guī)定模版(2篇)_第2頁
華能風(fēng)電企業(yè)安全生產(chǎn)工作規(guī)定模版(2篇)_第3頁
華能風(fēng)電企業(yè)安全生產(chǎn)工作規(guī)定模版(2篇)_第4頁
華能風(fēng)電企業(yè)安全生產(chǎn)工作規(guī)定模版(2篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

華能風(fēng)電企業(yè)安全生產(chǎn)工作規(guī)定模版一、總則華能風(fēng)電企業(yè)為切實(shí)保障員工生命及財產(chǎn)安全,提升安全生產(chǎn)管理水平,營造安全穩(wěn)定的生產(chǎn)環(huán)境,特制定本安全生產(chǎn)工作規(guī)定。本規(guī)定適用于企業(yè)全體員工,并需嚴(yán)格遵照執(zhí)行。二、安全管理機(jī)構(gòu)1.華能風(fēng)電企業(yè)將設(shè)立專門的安全生產(chǎn)管理部門,全面負(fù)責(zé)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作。該部門由具備專業(yè)知識和技能的人員組成,主要職責(zé)包括:制定并監(jiān)督實(shí)施安全生產(chǎn)工作計劃;組織開展安全培訓(xùn)與教育活動;統(tǒng)計、分析安全事故情況,并提出改進(jìn)措施;協(xié)助相關(guān)部門完善安全生產(chǎn)制度和規(guī)范;及時發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患。2.各部門需設(shè)立安全生產(chǎn)管理崗位,由具備相關(guān)技能和經(jīng)驗的人員擔(dān)任,負(fù)責(zé)本部門的安全生產(chǎn)工作。具體職責(zé)包括:明確并落實(shí)本部門的安全生產(chǎn)責(zé)任;監(jiān)督并組織實(shí)施本部門的安全生產(chǎn)工作;組織開展安全培訓(xùn)與教育;發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患;協(xié)助安全生產(chǎn)管理部門進(jìn)行安全檢查和事故調(diào)查。三、安全生產(chǎn)責(zé)任1.華能風(fēng)電企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)樹立安全生產(chǎn)第一責(zé)任人的意識,確保安全生產(chǎn)工作的有效推進(jìn)。具體職責(zé)包括:設(shè)定安全生產(chǎn)目標(biāo),制定并實(shí)施安全生產(chǎn)計劃;加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳和培訓(xùn),提升員工安全意識;建立健全安全生產(chǎn)內(nèi)部管理制度和規(guī)范;分配必要資源支持安全生產(chǎn)工作;定期組織安全生產(chǎn)檢查和評估,及時解決問題。2.各部門負(fù)責(zé)人作為本部門安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,需切實(shí)履行安全生產(chǎn)職責(zé)。具體職責(zé)包括:安排和組織本部門的安全生產(chǎn)工作;確保員工具備必要的安全知識和技能;指導(dǎo)員工遵守安全操作規(guī)程,落實(shí)安全措施;關(guān)注并解決本部門的安全隱患;定期向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層匯報安全生產(chǎn)情況。四、安全培訓(xùn)與教育1.全體員工需定期接受安全培訓(xùn)和教育,以提升安全意識和技能。培訓(xùn)方式可包括安全知識講座、模擬演習(xí)等,具體安排由安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)。2.新員工入職時需接受全面的安全培訓(xùn),涵蓋滅火器使用、逃生措施、應(yīng)急處理等內(nèi)容。3.針對特定工種員工,需根據(jù)其工作特點(diǎn)進(jìn)行專門的安全培訓(xùn),并持續(xù)跟進(jìn)培訓(xùn)效果。五、安全生產(chǎn)檢查與隱患排查1.安全生產(chǎn)管理部門將定期組織全面的安全生產(chǎn)檢查,檢查內(nèi)容涵蓋設(shè)備安全狀況、工作區(qū)域安全環(huán)境、員工操作規(guī)程執(zhí)行情況等。2.各部門需定期組織本部門的安全生產(chǎn)檢查,及時發(fā)現(xiàn)并整改存在的問題。3.員工發(fā)現(xiàn)安全隱患時,應(yīng)立即向所屬部門負(fù)責(zé)人報告,并采取相應(yīng)措施進(jìn)行處理,以確保安全生產(chǎn)環(huán)境的穩(wěn)定。六、安全事故處置1.發(fā)生安全事故后,應(yīng)立即啟動應(yīng)急預(yù)案,組織人員進(jìn)行緊急救援和事故處置。2.安全事故調(diào)查由安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé),調(diào)查結(jié)果需及時報告企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層,并提出改進(jìn)措施。3.安全事故的處理情況需及時向當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)政府部門報告,并做好相關(guān)記錄和檔案管理。七、獎勵與懲罰措施1.對在安全生產(chǎn)工作中表現(xiàn)突出的員工,將給予適當(dāng)?shù)莫剟詈捅碚茫约ぐl(fā)其工作積極性。2.對違反安全生產(chǎn)規(guī)定、造成事故的員工,將依據(jù)企業(yè)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理,包括但不限于警告、記過、罰款、調(diào)離崗位等。八、附則本規(guī)定的解釋權(quán)歸華能風(fēng)電企業(yè)所有。企業(yè)可根據(jù)實(shí)際情況對本規(guī)定進(jìn)行修訂和補(bǔ)充。華能風(fēng)電企業(yè)安全生產(chǎn)工作規(guī)定模版(二)一、概述華能風(fēng)電企業(yè)深刻認(rèn)識到安全生產(chǎn)工作的重要性,為切實(shí)保障員工的生命安全和財產(chǎn)安全,提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益與社會形象,特此制定并頒布本安全生產(chǎn)管理規(guī)定。二、安全責(zé)任1.總經(jīng)理作為企業(yè)的最高管理者,承擔(dān)最高安全管理責(zé)任,需親自關(guān)注并指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作,確保各項安全生產(chǎn)政策得到有效執(zhí)行。2.各部門經(jīng)理為本部門安全管理的第一責(zé)任人,需全面組織并實(shí)施本部門的安全管理工作,確保各項安全措施落到實(shí)處。3.各崗位員工應(yīng)嚴(yán)格遵守規(guī)章制度和操作規(guī)程,進(jìn)行安全操作,并積極提出安全改進(jìn)建議,共同維護(hù)企業(yè)的安全生產(chǎn)環(huán)境。三、安全制度1.所有進(jìn)入工作場所的員工均需接受安全培訓(xùn),掌握必要的安全操作知識,確保在作業(yè)過程中能夠正確應(yīng)對各種安全風(fēng)險。2.負(fù)責(zé)人需定期組織員工進(jìn)行安全培訓(xùn)和演練,提升員工的應(yīng)急處理能力,確保在緊急情況下能夠迅速、有效地采取行動。3.制定并執(zhí)行嚴(yán)格的安全操作規(guī)程,嚴(yán)禁任何違反操作規(guī)程的行為,確保生產(chǎn)作業(yè)的安全有序進(jìn)行。四、安全設(shè)施1.在生產(chǎn)場所合理設(shè)置安全標(biāo)志,明確標(biāo)識出危險區(qū)域和安全通道,引導(dǎo)員工正確行走和作業(yè)。2.安裝并定期維護(hù)火災(zāi)報警設(shè)備、防火設(shè)施和安全疏散通道,確保在火災(zāi)等緊急情況下員工能夠安全撤離。3.定期檢查并修復(fù)設(shè)備故障、電氣線路漏電等安全隱患,確保生產(chǎn)設(shè)施的正常運(yùn)行和員工的作業(yè)安全。五、應(yīng)急預(yù)案1.各部門需制定并組織實(shí)施應(yīng)急預(yù)案,涵蓋火災(zāi)、事故、自然災(zāi)害等各類緊急情況,確保在危機(jī)時刻能夠迅速響應(yīng)并有效應(yīng)對。2.定期組織應(yīng)急演練,提升員工的應(yīng)急處理能力,確保在真實(shí)緊急情況下能夠保持冷靜并正確采取行動。六、安全檢查1.由專業(yè)人員定期對各部門進(jìn)行安全檢查和評估,及時發(fā)現(xiàn)并糾正安全隱患,確保生產(chǎn)作業(yè)的安全進(jìn)行。2.對員工的安全操作進(jìn)行巡視和檢查,確保員工嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,防止因操作不當(dāng)引發(fā)安全事故。3.制定并執(zhí)行全面的安全檢查方案,確保安全檢查的全面性和有效性,為企業(yè)的安全生產(chǎn)提供有力保障。七、事故報告與處理1.任何事故發(fā)生后,必須立即向上級主管部門和公司總經(jīng)理報告,并迅速組織應(yīng)急措施以控制事態(tài)發(fā)展。2.對事故進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查,找出事故原因并采取相應(yīng)的糾正措施以防止類似事故再次發(fā)生。3.對事故責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅追責(zé)并依法進(jìn)行相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰或法律制裁以維護(hù)企業(yè)的安全生產(chǎn)秩序。八、安全獎勵與懲罰1.對安全操作良好的員工進(jìn)行表彰和獎勵以激勵員工養(yǎng)成良好的安全工作習(xí)慣并為企業(yè)的安全生產(chǎn)做出貢獻(xiàn)。2.對違反安全規(guī)定或操作不當(dāng)導(dǎo)致事故的員工進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)懲罰以維護(hù)企業(yè)的安全生產(chǎn)紀(jì)律和秩序。九、安全教育與宣傳1.定期組織安全教育活動以提升員工的安全意識和安全操作技能并引導(dǎo)員工積極參與企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。2.制作并發(fā)布安全宣傳資料并通過公司內(nèi)部媒體進(jìn)行廣泛宣

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論