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文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度定向就業(yè)服務與就業(yè)能力培養(yǎng)協(xié)議本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1服務內(nèi)容1.2就業(yè)能力培養(yǎng)1.3相關術語2.雙方基本信息2.1服務方2.2就業(yè)能力培養(yǎng)方2.3雙方聯(lián)系方式3.服務期限3.1開始日期3.2結(jié)束日期3.3服務期限變更4.服務費用4.1費用總額4.2付款方式4.3付款時間4.4付款違約責任5.服務內(nèi)容5.1定向就業(yè)服務5.2就業(yè)能力培養(yǎng)方案5.3服務實施方式5.4服務質(zhì)量保證6.就業(yè)能力培養(yǎng)6.1培養(yǎng)目標6.2培養(yǎng)內(nèi)容6.3培養(yǎng)方式6.4培養(yǎng)效果評估7.雙方責任與義務7.1服務方責任7.2就業(yè)能力培養(yǎng)方責任7.3雙方義務8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責任9.違約責任9.1服務方違約責任9.2就業(yè)能力培養(yǎng)方違約責任9.3違約賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序11.3合同解除后的處理12.合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效日期12.3合同生效后的處理13.合同變更13.1合同變更條件13.2合同變更程序13.3合同變更后的處理14.合同終止14.1合同終止條件14.2合同終止程序14.3合同終止后的處理第一部分:合同如下:1.定義與解釋1.1服務內(nèi)容1.2就業(yè)能力培養(yǎng)就業(yè)能力培養(yǎng)是指服務方通過培訓、輔導、實踐等方式,提升就業(yè)能力培養(yǎng)方在求職過程中的競爭力,包括但不限于專業(yè)技能提升、綜合素質(zhì)培養(yǎng)、團隊協(xié)作能力培養(yǎng)等。1.3相關術語在本合同中,“服務方”指提供定向就業(yè)服務與就業(yè)能力培養(yǎng)服務的乙方,“就業(yè)能力培養(yǎng)方”指接受定向就業(yè)服務與就業(yè)能力培養(yǎng)服務的甲方。2.雙方基本信息2.1服務方服務方名稱:________________服務方地址:________________服務方聯(lián)系人:________________服務方聯(lián)系電話:________________2.2就業(yè)能力培養(yǎng)方就業(yè)能力培養(yǎng)方名稱:________________就業(yè)能力培養(yǎng)方地址:________________就業(yè)能力培養(yǎng)方聯(lián)系人:________________就業(yè)能力培養(yǎng)方聯(lián)系電話:________________2.3雙方聯(lián)系方式服務方:________________就業(yè)能力培養(yǎng)方:________________3.服務期限3.1開始日期本合同服務期限自____年____月____日起開始。3.2結(jié)束日期本合同服務期限至____年____月____日結(jié)束。3.3服務期限變更如需變更服務期限,雙方應提前____個工作日書面通知對方,并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂補充協(xié)議。4.服務費用4.1費用總額本合同服務費用總額為人民幣____元整。4.2付款方式(1)首付款:合同簽訂后____個工作日內(nèi)支付總額的____%;(2)中期付款:服務進行至____個月時支付總額的____%;(3)尾款:服務結(jié)束后____個工作日內(nèi)支付剩余的____%。4.3付款時間甲方應按照約定的付款時間支付服務費用,如未按時支付,應向乙方支付____%的違約金。4.4付款違約責任如甲方未按時支付服務費用,乙方有權(quán)暫?;蚪K止服務,并要求甲方支付違約金。5.服務內(nèi)容5.1定向就業(yè)服務(1)職業(yè)規(guī)劃咨詢;(2)求職技巧培訓;(4)面試技巧培訓;(5)職場禮儀培訓。5.2就業(yè)能力培養(yǎng)方案(1)專業(yè)技能培訓;(2)綜合素質(zhì)提升;(3)團隊協(xié)作能力培養(yǎng)。5.3服務實施方式(1)線上培訓;(2)線下培訓;(3)實踐操作;(4)個性化輔導。5.4服務質(zhì)量保證服務方保證提供的服務質(zhì)量符合合同約定,如因服務方原因?qū)е路召|(zhì)量不符合約定,服務方應承擔相應責任。6.就業(yè)能力培養(yǎng)6.1培養(yǎng)目標本合同就業(yè)能力培養(yǎng)目標為:(1)提升甲方求職競爭力;(2)幫助甲方順利就業(yè);(3)提高甲方職場適應能力。6.2培養(yǎng)內(nèi)容培養(yǎng)內(nèi)容主要包括:(1)專業(yè)技能培訓;(2)綜合素質(zhì)提升;(3)團隊協(xié)作能力培養(yǎng)。6.3培養(yǎng)方式培養(yǎng)方式包括:(1)線上培訓;(2)線下培訓;(3)實踐操作;(4)個性化輔導。6.4培養(yǎng)效果評估(1)專業(yè)技能掌握程度;(2)綜合素質(zhì)提升情況;(3)團隊協(xié)作能力表現(xiàn)。8.保密條款8.1保密內(nèi)容雙方在本合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、經(jīng)營秘密、財務信息、客戶信息等,均應予以保密。8.2保密期限本合同約定的保密義務自合同簽訂之日起至合同終止后____年止。8.3違約責任任何一方違反保密義務,泄露對方保密信息,應承擔相應的法律責任,并向?qū)Ψ街Ц哆`約金,金額為泄露信息價值的一倍。9.違約責任9.1服務方違約責任(1)服務方未按合同約定提供服務的,應向甲方支付____%的違約金。(2)服務方提供的就業(yè)能力培養(yǎng)方案未達到預期效果的,應免費提供改進方案,或根據(jù)甲方要求退還相應費用。9.2就業(yè)能力培養(yǎng)方違約責任(1)甲方未按合同約定支付服務費用的,應向服務方支付____%的違約金。(2)甲方未按照約定參加培訓或?qū)嵺`活動的,應向服務方支付____%的違約金。9.3違約賠償任何一方違約給對方造成損失的,應承擔相應的賠償責任。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議,應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)本合同爭議解決機構(gòu)為合同簽訂地人民法院。10.3爭議解決程序雙方應按照法定程序,提交相關證據(jù),依法維護自身合法權(quán)益。11.合同解除11.1合同解除條件(1)一方違約,另一方給予書面通知后____日內(nèi),違約方仍未采取補救措施的;(2)發(fā)生不可抗力事件,導致合同無法繼續(xù)履行的;(3)雙方協(xié)商一致解除合同的。11.2合同解除程序任何一方要求解除合同,應提前____個工作日書面通知對方,并說明解除原因。11.3合同解除后的處理(1)服務方應退還甲方已支付但未享受的服務費用;(2)雙方應結(jié)清彼此的債權(quán)債務;(3)合同解除后,雙方不再承擔合同約定的權(quán)利義務。12.合同生效12.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后,自____年____月____日起生效。12.2合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.3合同生效后的處理合同生效后,雙方應按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務。13.合同變更13.1合同變更條件本合同在履行過程中,如需變更,應經(jīng)雙方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。13.2合同變更程序合同變更程序如下:(1)一方提出變更請求;(2)雙方協(xié)商一致;(3)簽訂書面變更協(xié)議;(4)變更協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.3合同變更后的處理合同變更后,雙方應按照變更后的內(nèi)容履行各自的權(quán)利和義務。14.合同終止14.1合同終止條件(1)合同約定的服務期限屆滿;(2)雙方協(xié)商一致解除合同;(3)因不可抗力導致合同無法繼續(xù)履行。14.2合同終止程序合同終止程序如下:(1)一方提出合同終止請求;(2)雙方協(xié)商一致;(3)簽訂書面終止協(xié)議;(4)終止協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.3合同終止后的處理(1)服務方應退還甲方已支付但未享受的服務費用;(2)雙方應結(jié)清彼此的債權(quán)債務;(3)合同終止后,雙方不再承擔合同約定的權(quán)利義務。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中,“第三方”是指除甲乙雙方以外的,為合同履行提供協(xié)助、咨詢、中介或其他服務的獨立法人、非法人組織或個人。15.2第三方介入形式(1)中介方:為甲乙雙方提供聯(lián)系、協(xié)調(diào)、信息傳遞等服務;(2)咨詢方:為甲乙雙方提供專業(yè)咨詢、建議等服務;(3)其他服務方:為甲乙雙方提供合同履行所需的輔助性服務。15.3第三方介入程序(1)甲乙雙方協(xié)商一致,決定引入第三方介入;(2)甲乙雙方與第三方簽訂書面協(xié)議,明確第三方介入的具體內(nèi)容、權(quán)利義務及責任;(3)第三方介入后,甲乙雙方應與第三方保持良好溝通,確保合同履行。16.第三方責任16.1責任限額(1)第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失的,應承擔相應的法律責任,但責任限額不超過其與甲乙雙方簽訂的協(xié)議中約定的金額。(2)第三方責任限額的具體數(shù)額,由甲乙雙方在協(xié)議中約定,并在合同中予以明確。16.2責任劃分(1)第三方在履行職責過程中,因故意或重大過失導致合同無法履行或造成損失的,由第三方承擔全部責任。(2)第三方在履行職責過程中,因一般過失導致合同無法履行或造成損失的,由第三方承擔相應責任,但不超過其責任限額。(3)第三方在履行職責過程中,因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失的,免于承擔責任。17.第三方權(quán)利17.1第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議約定,獲得甲乙雙方提供的必要信息,以完成其職責。17.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方配合其履行職責,包括但不限于提供相關文件、資料、場地等。18.第三方義務18.1第三方應按照協(xié)議約定,履行其職責,確保合同履行。18.2第三方應保守甲乙雙方的商業(yè)秘密,不得泄露給任何第三方。18.3第三方應按照甲乙雙方的要求,及時反饋合同履行情況。19.第三方變更19.1若第三方需變更,甲乙雙方應與第三方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。19.2第三方變更后,原協(xié)議中關于第三方的權(quán)利義務仍適用于變更后的第三方。20.第三方介入后的合同履行20.1第三方介入后,甲乙雙方應繼續(xù)履行合同約定的權(quán)利義務。20.2甲乙雙方與第三方之間產(chǎn)生的爭議,應按照協(xié)議約定或相關法律法規(guī)解決。21.第三方介入后的合同終止21.1若第三方介入導致合同無法履行,甲乙雙方可協(xié)商一致解除合同。21.2合同終止后,甲乙雙方應按照合同約定或相關法律法規(guī)處理善后事宜。22.第三方介入后的爭議解決22.1第三方介入后,甲乙雙方與第三方之間產(chǎn)生的爭議,應按照協(xié)議約定或相關法律法規(guī)解決。22.2若甲乙雙方與第三方之間無法達成一致,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。23.第三方介入后的其他條款23.1本合同中關于第三方的規(guī)定,不影響甲乙雙方之間的權(quán)利義務。23.2本合同中關于第三方的規(guī)定,不影響第三方與其他方之間的關系。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.本合同2.第三方協(xié)議3.服務方資質(zhì)證明4.就業(yè)能力培養(yǎng)方案5.服務費用支付憑證6.服務效果評估報告7.爭議解決協(xié)議8.合同變更協(xié)議9.合同解除協(xié)議10.第三方變更協(xié)議11.其他與合同履行相關的文件和資料附件詳細要求和說明:1.本合同:合同及附件均為正式文件,需加蓋雙方公章或合同專用章。2.第三方協(xié)議:第三方介入的協(xié)議,需明確第三方介入的具體內(nèi)容、權(quán)利義務及責任。3.服務方資質(zhì)證明:服務方具備履行合同所需資質(zhì)的證明文件。4.就業(yè)能力培養(yǎng)方案:詳細說明就業(yè)能力培養(yǎng)的具體內(nèi)容和實施計劃。5.服務費用支付憑證:證明服務費用已支付的憑證,如銀行轉(zhuǎn)賬記錄、支票等。6.服務效果評估報告:對服務效果的評估報告,包括評估方法、評估結(jié)果等。7.爭議解決協(xié)議:雙方就爭議解決方式達成的協(xié)議。8.合同變更協(xié)議:合同變更的書面協(xié)議,需明確變更內(nèi)容、生效日期等。9.合同解除協(xié)議:合同解除的書面協(xié)議,需明確解除原因、生效日期等。10.第三方變更協(xié)議:第三方變更的書面協(xié)議,需明確變更內(nèi)容、生效日期等。11.其他與合同履行相關的文件和資料:根據(jù)合同履行需要,雙方認為需要提供的其他文件和資料。說明二:違約行為及責任認定:1.服務方違約行為及責任認定:未按合同約定提供服務,責任認定:支付違約金,金額為合同總金額的____%。服務質(zhì)量不符合約定,責任認定:免費提供改進方案,或根據(jù)甲方要求退還相應費用。2.就業(yè)能力培養(yǎng)方違約行為及責任認定:未按合同約定支付服務費用,責任認定:支付違約金,金額為欠付款項的____%。未按照約定參加培訓或?qū)嵺`活動,責任認定:支付違約金,金額為培訓或活動費用的一倍。3.第三方違約行為及責任認定:第三方未按協(xié)議約定履行職責,責任認定:根據(jù)協(xié)議約定,承擔相應責任,但不超過責任限額。第三方泄露甲乙雙方商業(yè)秘密,責任認定:承擔相應法律責任,并支付違約金,金額為泄露信息價值的一倍。示例說明:若服務方未按合同約定在規(guī)定時間內(nèi)完成培訓,則視為違約,應支付甲方違約金,金額為合同總金額的10%。若就業(yè)能力培養(yǎng)方未按時支付服務費用,則視為違約,應支付服務方違約金,金額為欠付款項的5%。若第三方在提供服務過程中泄露甲方商業(yè)秘密,則視為違約,第三方應承擔相應法律責任,并支付甲方違約金,金額為泄露信息價值的一倍。全文完。2024年度定向就業(yè)服務與就業(yè)能力培養(yǎng)協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術語定義1.2術語解釋2.協(xié)議雙方2.1服務方信息2.2用人方信息3.服務內(nèi)容3.1定向就業(yè)服務3.2就業(yè)能力培養(yǎng)3.3服務期限3.4服務地點4.服務費用4.1費用總額4.2費用支付方式4.3費用支付時間5.服務流程5.1服務啟動5.2服務實施5.3服務結(jié)束6.權(quán)利與義務6.1服務方權(quán)利與義務6.2用人方權(quán)利與義務7.保密條款7.1保密信息定義7.2保密義務8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構(gòu)9.法律適用與管轄9.1法律適用9.2管轄法院10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.通知與送達11.1通知方式11.2送達地址12.其他條款12.1合同附件12.2合同變更12.3合同解除12.4合同解除后的責任13.合同附件13.1定向就業(yè)服務計劃13.2就業(yè)能力培養(yǎng)方案14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署地點14.3簽署代表第一部分:合同如下:1.定義與解釋1.1術語定義1.1.1“定向就業(yè)服務”是指服務方根據(jù)用人單位的需求,為特定行業(yè)或領域提供的人才選拔、培訓、推薦等全方位服務。1.1.2“就業(yè)能力培養(yǎng)”是指服務方通過提供職業(yè)技能培訓、職業(yè)規(guī)劃指導等方式,提升服務對象的就業(yè)競爭力。1.1.3“服務期限”是指本協(xié)議約定的服務提供時間,自協(xié)議生效之日起至協(xié)議終止之日止。1.1.4“服務地點”是指服務方根據(jù)協(xié)議約定,為用人單位提供定向就業(yè)服務的具體地點。2.協(xié)議雙方2.1服務方信息2.1.1名稱:定向就業(yè)服務機構(gòu)2.1.2法定代表人:X2.1.3地址:X2.1.4聯(lián)系方式:電話:X,郵箱:X2.2用人方信息2.2.1名稱:企業(yè)2.2.2法定代表人:X2.2.3地址:X2.2.4聯(lián)系方式:電話:X,郵箱:X3.服務內(nèi)容3.1定向就業(yè)服務3.1.1服務方負責為用人單位提供符合崗位需求的人才選拔服務,包括簡歷篩選、面試安排等。3.1.2服務方負責為用人單位提供人才培訓服務,包括崗位技能培訓、職業(yè)素養(yǎng)培訓等。3.2就業(yè)能力培養(yǎng)3.2.1服務方負責為服務對象提供就業(yè)能力培養(yǎng)服務,包括職業(yè)技能培訓、職業(yè)規(guī)劃指導等。3.2.2培訓內(nèi)容根據(jù)用人單位的具體需求和行業(yè)特點制定。3.3服務期限3.3.1本協(xié)議服務期限為一年,自2024年1月1日至2024年12月31日。3.4服務地點3.4.1定向就業(yè)服務地點為用人單位所在地。3.4.2就業(yè)能力培養(yǎng)地點為服務方指定培訓場所。4.服務費用4.1費用總額4.1.1本協(xié)議服務費用總額為人民幣萬元整。4.2費用支付方式4.2.1用人方應按協(xié)議約定支付服務費用。4.2.2費用支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。4.3費用支付時間4.3.1用人方應在服務開始前支付50%的費用。4.3.2用人方應在服務結(jié)束后支付剩余50%的費用。5.服務流程5.1服務啟動5.1.1雙方簽訂本協(xié)議后,服務方應在3個工作日內(nèi)啟動定向就業(yè)服務。5.1.2服務方應在啟動服務前與用人單位溝通,明確服務內(nèi)容和要求。5.2服務實施5.2.1服務方應按照協(xié)議約定,按期完成定向就業(yè)服務和就業(yè)能力培養(yǎng)。5.2.2用人方應積極配合服務方的工作,提供必要的支持和協(xié)助。5.3服務結(jié)束5.3.1服務期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議,服務即告結(jié)束。6.權(quán)利與義務6.1服務方權(quán)利與義務6.1.1服務方有權(quán)要求用人單位提供真實、準確的需求信息。6.1.2服務方應保證服務的質(zhì)量,確保服務對象具備相應的就業(yè)能力。6.2用人方權(quán)利與義務6.2.1用人方有權(quán)要求服務方按照協(xié)議約定提供定向就業(yè)服務和就業(yè)能力培養(yǎng)。6.2.2用人方應按照協(xié)議約定支付服務費用,并配合服務方的工作。8.爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1雙方應友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議。8.1.2若協(xié)商不成,任何一方均可將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。8.2爭議解決機構(gòu)8.2.1雙方同意將爭議提交至合同簽訂地的人民法院作為爭議解決機構(gòu)。9.法律適用與管轄9.1法律適用9.1.1本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行、變更、解除及終止均適用中華人民共和國法律。9.2管轄法院9.2.1雙方同意,因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議,均應提交至合同簽訂地的人民法院管轄。10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.1.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。10.2合同終止條件10.2.1服務期限屆滿;10.2.2雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議;10.2.3因不可抗力導致本協(xié)議無法履行;10.2.4本協(xié)議約定的其他終止條件。11.通知與送達11.1通知方式11.1.1除非另有約定,通知應以書面形式發(fā)送至對方提供的地址。11.2送達地址11.2.1服務方送達地址:X11.2.2用人方送達地址:X12.其他條款12.1合同附件12.1.1本協(xié)議附件包括但不限于定向就業(yè)服務計劃、就業(yè)能力培養(yǎng)方案等。12.2合同變更12.2.1合同的任何變更必須以書面形式由雙方共同簽署,并作為本協(xié)議的一部分。12.3合同解除12.3.1雙方協(xié)商一致可解除本協(xié)議。12.3.2出現(xiàn)本協(xié)議第10.2條所列情形之一的,任何一方均有權(quán)解除本協(xié)議。12.4合同解除后的責任12.4.1合同解除后,雙方應按照協(xié)議約定承擔相應的責任。13.合同附件13.1定向就業(yè)服務計劃13.1.1服務方應根據(jù)用人單位的需求,制定詳細的定向就業(yè)服務計劃。13.2就業(yè)能力培養(yǎng)方案13.2.1服務方應根據(jù)服務對象的特點和需求,制定個性化的就業(yè)能力培養(yǎng)方案。14.合同簽署14.1簽署日期14.1.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。14.2簽署地點14.2.1本協(xié)議簽署地為雙方約定的地點。14.3簽署代表14.3.1服務方簽署代表:X14.3.2用人方簽署代表:X第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義15.1.1“第三方”是指本合同簽訂后,經(jīng)甲乙雙方一致同意,介入本合同履行過程中的任何個人、法人或其他組織。15.2第三方類型15.2.1中介方:指為甲乙雙方提供信息、協(xié)調(diào)、溝通等服務的第三方機構(gòu)或個人。15.2.2咨詢方:指為甲乙雙方提供專業(yè)咨詢、評估、建議等服務的第三方機構(gòu)或個人。15.2.3承包方:指承擔本合同部分或全部服務內(nèi)容的第三方機構(gòu)或個人。15.3第三方介入條件15.3.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意,并簽訂書面協(xié)議。15.3.2第三方介入的協(xié)議應與本合同具有同等法律效力。15.4第三方責任15.4.1第三方介入后,其責任范圍和權(quán)利義務由雙方與第三方另行約定。15.4.2第三方在履行職責過程中,若造成甲乙雙方損失的,應承擔相應的法律責任。16.甲乙雙方權(quán)利與義務16.1甲方權(quán)利與義務16.1.1甲方有權(quán)要求第三方按照合同約定履行職責。16.1.2甲方應配合第三方工作,提供必要的支持和協(xié)助。16.1.3甲方有權(quán)監(jiān)督第三方的工作進度和質(zhì)量。16.2乙方權(quán)利與義務16.2.1乙方有權(quán)要求第三方按照合同約定履行職責。16.2.2乙方應配合第三方工作,提供必要的支持和協(xié)助。16.2.3乙方有權(quán)監(jiān)督第三方的工作進度和質(zhì)量。17.第三方責任限額17.1第三方責任限額17.1.1第三方責任限額由甲乙雙方與第三方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定。17.1.2第三方責任限額不得超過本合同服務費用的%。17.2責任承擔17.2.1第三方在履行職責過程中,若造成甲乙雙方損失,其責任承擔應按照第三方介入?yún)f(xié)議中的約定執(zhí)行。17.2.2若第三方責任限額不足以彌補損失,甲乙雙方應按照本合同約定承擔相應的補充責任。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方僅對甲方負責,甲方對第三方的行為后果承擔連帶責任。18.1.2甲方有權(quán)對第三方的行為進行監(jiān)督和指導。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方僅對乙方負責,乙方對第三方的行為后果承擔連帶責任。18.2.2乙方有權(quán)對第三方的行為進行監(jiān)督和指導。18.3第三方與甲乙雙方的劃分18.3.1第三方對甲乙雙方均負責,但甲乙雙方對第三方的行為后果承擔連帶責任。18.3.2甲乙雙方有權(quán)對第三方的行為進行監(jiān)督和指導。19.第三方介入?yún)f(xié)議的變更與解除19.1第三方介入?yún)f(xié)議的變更19.1.1第三方介入?yún)f(xié)議的變更需經(jīng)甲乙雙方和第三方書面同意。19.1.2第三方介入?yún)f(xié)議的變更作為本合同的一部分。19.2第三方介入?yún)f(xié)議的解除19.2.1第三方介入?yún)f(xié)議的解除需經(jīng)甲乙雙方和第三方書面同意。19.2.2第三方介入?yún)f(xié)議的解除不影響本合同的效力。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.定向就業(yè)服務計劃詳細要求和說明:計劃應包括服務目標、服務內(nèi)容、服務時間表、預期成果等。計劃應針對用人單位的具體需求制定,確保服務的針對性。計劃應包含服務方的責任和權(quán)利,以及用人單位的配合要求。2.就業(yè)能力培養(yǎng)方案詳細要求和說明:方案應包括培訓目標、培訓內(nèi)容、培訓方法、培訓時間表等。方案應針對服務對象的特點和需求制定,確保培訓的有效性。方案應包含培訓方的責任和權(quán)利,以及服務對象的配合要求。3.第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求和說明:協(xié)議應明確第三方的責任、權(quán)利和義務。協(xié)議應包括第三方的責任限額和違約責任。協(xié)議應包含第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務劃分。4.服務費用明細表詳細要求和說明:表格應列出服務費用的構(gòu)成項目,如人員費用、材料費用等。表格應明確各項費用的計算方法和標準。表格應包含費用支付的時間節(jié)點和支付方式。詳細要求和說明:報告應包括服務過程、服務成果、存在的問題及改進建議等。報告應客觀、真實地反映服務的實際情況。報告應包含服務方和用人單位的共同評價。說明二:違約行為及責任認定:1.服務方違約行為及責任認定違約行為:未按約定提供服務的;服務質(zhì)量不符合約定的;未按時完成服務的;隱瞞或提供虛假信息的。責任認定標準:服務方應承擔違約責任,支付違約金;給用人單位造成損失的,應承擔賠償責任。示例說明:服務方未按約定時間完成招聘工作,導致用人單位招聘計劃延誤,應支付違約金,并承擔由此造成的損失。2.用人單位違約行為及責任認定違約行為:未按約定支付費用的;提供虛假信息或隱瞞重要信息的;未按約定配合服務的;違反保密協(xié)議的。責任認定標準:用人單位應承擔違約責任,支付違約金;給服務方造成損失的,應承擔賠償責任。示例說明:用人單位未按約定支付服務費用,服務方有權(quán)要求支付違約金,并追究由此造成的損失。3.第三方違約行為及責任認定違約行為:未按約定履行職責的;服務質(zhì)量不符合約定的;隱瞞或提供虛假信息的;違反保密協(xié)議的。責任認定標準:第三方應承擔違約責任,支付違約金;給甲乙雙方造成損失的,應承擔賠償責任。示例說明:第三方未按約定提供合格的人才,導致用人單位招聘失敗,應支付違約金,并承擔由此造成的損失。全文完。2024年度定向就業(yè)服務與就業(yè)能力培養(yǎng)協(xié)議2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱1.2法定代表人或授權(quán)代表1.3聯(lián)系方式1.4通訊地址2.協(xié)議目的與原則2.1協(xié)議目的2.2協(xié)議原則3.服務內(nèi)容與范圍3.1就業(yè)服務內(nèi)容3.2就業(yè)能力培養(yǎng)內(nèi)容3.3服務范圍4.服務期限4.1服務起始日期4.2服務結(jié)束日期5.服務費用及支付方式5.1服務費用總額5.2費用支付方式5.3付款時間6.服務實施與監(jiān)督6.1服務實施計劃6.2服務實施進度6.3服務監(jiān)督機制7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責任8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決程序8.3爭議解決地點9.合同變更與解除9.1合同變更條件9.2合同解除條件9.3解除合同程序10.合同生效與終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件10.3合同終止程序11.其他約定事項11.1不可抗力11.2合同附件11.3通知與送達12.合同附件12.1服務內(nèi)容詳細清單12.2服務時間表12.3其他相關文件13.合同簽署13.1簽署日期13.2簽署地點13.3簽署人員14.合同份數(shù)與生效14.1合同份數(shù)14.2合同生效日期14.3合同副本效力第一部分:合同如下:1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱服務方:[服務方全稱]受益方:[受益方全稱]1.2法定代表人或授權(quán)代表服務方:[服務方法定代表人姓名或授權(quán)代表姓名]受益方:[受益方法定代表人姓名或授權(quán)代表姓名]1.3聯(lián)系方式服務方:[服務方聯(lián)系電話],[服務方電子郵箱]受益方:[受益方聯(lián)系電話],[受益方電子郵箱]1.4通訊地址服務方:[服務方詳細地址]受益方:[受益方詳細地址]2.協(xié)議目的與原則2.1協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確服務方為受益方提供定向就業(yè)服務與就業(yè)能力培養(yǎng)的相關事宜,促進受益方就業(yè)能力的提升。2.2協(xié)議原則雙方遵循平等、自愿、公平、誠實信用的原則,共同推進協(xié)議的履行。3.服務內(nèi)容與范圍3.1就業(yè)服務內(nèi)容1.職業(yè)規(guī)劃咨詢2.職業(yè)技能培訓3.就業(yè)信息提供4.求職技巧指導3.2就業(yè)能力培養(yǎng)內(nèi)容1.通用技能培訓2.專業(yè)技能培訓3.職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)3.3服務范圍本協(xié)議服務范圍限于[服務方所在地區(qū)]。4.服務期限4.1服務起始日期[服務起始日期]4.2服務結(jié)束日期[服務結(jié)束日期]5.服務費用及支付方式5.1服務費用總額[服務費用總額]5.2費用支付方式受益方應按照本協(xié)議約定,在服務期間分階段支付服務費用。5.3付款時間受益方應在服務開始后每月[具體日期]前支付當月服務費用。6.服務實施與監(jiān)督6.1服務實施計劃服務方應根據(jù)受益方實際情況,制定詳細的服務實施計劃,包括服務內(nèi)容、時間安排、預期目標等。6.2服務實施進度服務方應定期向受益方匯報服務實施進度,確保服務按計劃進行。6.3服務監(jiān)督機制受益方有權(quán)對服務方提供的服務進行監(jiān)督,服務方應積極配合。7.保密條款7.1保密內(nèi)容雙方在本協(xié)議履行過程中所知悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、個人信息等。7.2保密期限本保密條款自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后[具體年數(shù)]年。7.3違約責任如一方違反保密義務,應承擔相應的法律責任,并賠償對方因此遭受的損失。8.爭議解決8.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時,應通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決程序爭議解決過程中,雙方應保持溝通,及時交換意見和證據(jù)。8.3爭議解決地點本協(xié)議爭議解決地點為[協(xié)議簽訂地]。9.合同變更與解除9.1合同變更條件在協(xié)議履行期間,如遇國家政策調(diào)整、法律法規(guī)變動等情形,雙方可協(xié)商變更本協(xié)議內(nèi)容。9.2合同解除條件1.協(xié)議目的無法實現(xiàn);2.一方嚴重違約;3.不可抗力事件導致協(xié)議無法履行。9.3解除合同程序一方提出解除協(xié)議,應提前[具體天數(shù)]書面通知對方,并說明解除原因。10.合同生效與終止10.1合同生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同終止條件本協(xié)議履行完畢或因雙方協(xié)議解除而終止。10.3合同終止程序合同終止后,雙方應進行賬目核對,結(jié)清相關費用,并妥善處理剩余事宜。11.其他約定事項11.1不可抗力不可抗力事件是指雙方在協(xié)議簽訂后發(fā)生的不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等。11.2合同附件本協(xié)議附件作為本協(xié)議的組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。11.3通知與送達除非另有約定,雙方通知應以書面形式發(fā)送至對方約定的地址,自發(fā)出之日起[具體天數(shù)]后視為送達。12.合同附件12.1服務內(nèi)容詳細清單[此處列出具體服務內(nèi)容清單]12.2服務時間表[此處列出服務時間安排表]12.3其他相關文件[此處列出其他相關文件清單]13.合同簽署13.1簽署日期[簽署日期]13.2簽署地點[簽署地點]13.3簽署人員[服務方簽署人員姓名及職務][受益方簽署人員姓名及職務]14.合同份數(shù)與生效14.1合同份數(shù)本協(xié)議一式[具體份數(shù)]份,雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份。14.2合同生效日期本協(xié)議自雙方簽署之日起生效。14.3合同副本效力本協(xié)議各份副本具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義本協(xié)議中所述的“第三方”是指除服務方和受益方之外的,在協(xié)議履行過程中提供輔助服務、咨詢、技術支持或任何其他形式幫助的自然人、法人或其他組織。15.2范圍1.提供就業(yè)信息服務的第三方平臺;2.提供職業(yè)技能培訓的第三方培訓機構(gòu);3.提供職業(yè)咨詢服務的第三方專業(yè)機構(gòu);4.其他經(jīng)雙方同意的第三方。16.第三方介入的審批程序16.1審批如需引入第三方,服務方或受益方應提前[具體天數(shù)]向?qū)Ψ教岢錾暾?,并詳細說明第三方的背景、服務內(nèi)容、費用及預期效果。16.2同意雙方應在[具體天數(shù)]內(nèi)對第三方介入的申請進行審議并給出書面答復。17.第三方責任與權(quán)利17.1責任第三方應按照本協(xié)議約定,履行其職責,并對因其違約行為造成的損失承擔相應的法律責任。第三方應保證其提供的服務符合相關法律法規(guī)和行業(yè)標準。17.2權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)其服務內(nèi)容收取相應的費用。第三方有權(quán)要求服務方或受益方提供必要的協(xié)助和支持。18.第三方費用與支付18.1費用第三方費用包括但不限于服務費、咨詢費、培訓費等。18.2支付第三方費用由服務方或受益方按照協(xié)議約定支付,具體支付方式由雙方與第三方另行協(xié)商確定。19.第三方責任限額19.1限額第三方的責任限額應根據(jù)其提供服務的內(nèi)容、性質(zhì)和風險進行評估,并由雙方在協(xié)議中明確約定。19.2評估1.第三方提供服務的性質(zhì);2.第三方服務的預期效
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