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文檔簡介
20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024實習協(xié)議樣本:軟件開發(fā)實習生合作協(xié)議本合同目錄一覽1.實習生基本信息1.1實習生姓名1.2實習生性別1.3實習生身份證號碼1.4實習生聯(lián)系方式1.5實習生學歷1.6實習生專業(yè)2.實習單位基本信息2.1實習單位名稱2.2實習單位地址2.3實習單位聯(lián)系方式2.4實習單位負責人3.實習目的與意義3.1實習目的3.2實習意義4.實習崗位與職責4.1實習崗位4.2實習職責4.3實習內容5.實習時間與期限5.1實習開始時間5.2實習結束時間5.3實習期限6.實習待遇與費用6.1實習工資6.2實習補貼6.3實習期間福利待遇6.4實習費用7.實習工作安排7.1工作時間7.2工作地點7.3工作內容8.實習考核與評價8.1考核方式8.2考核內容8.3評價標準9.實習協(xié)議的解除與終止9.1解除條件9.2解除程序9.3終止條件9.4終止程序10.實習期間的責任與義務10.1實習生責任10.2實習單位責任11.實習期間的保密與知識產(chǎn)權11.1保密條款11.2知識產(chǎn)權歸屬12.實習期間的爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構13.實習協(xié)議的生效與終止13.1生效條件13.2生效日期13.3終止條件13.4終止日期14.其他約定事項第一部分:合同如下:1.實習生基本信息1.1實習生姓名:1.2實習生性別:男1.3實習生身份證號碼:1101011990030756781.4實習生聯(lián)系方式:138001380001.5實習生學歷:本科1.6實習生專業(yè):計算機科學與技術2.實習單位基本信息2.1實習單位名稱:北京科技有限公司2.2實習單位地址:北京市朝陽區(qū)路號2.3實習單位聯(lián)系方式:01056782.4實習單位負責人:3.實習目的與意義3.1實習目的3.1.1了解軟件開發(fā)行業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢3.1.2增強實際操作能力和項目經(jīng)驗3.1.3提升團隊協(xié)作和溝通能力3.2實習意義3.2.1為實習生提供實踐平臺,助力其職業(yè)成長3.2.2為實習單位選拔優(yōu)秀人才,提高團隊整體素質3.2.3促進產(chǎn)學研結合,推動技術創(chuàng)新4.實習崗位與職責4.1實習崗位:軟件開發(fā)實習生4.2實習職責4.2.1參與項目需求分析、設計、編碼和測試4.2.2協(xié)助項目經(jīng)理完成項目任務4.2.3學習掌握相關技術,提升個人技能4.2.4遵守實習單位規(guī)章制度,服從工作安排5.實習時間與期限5.1實習開始時間:2024年3月1日5.2實習結束時間:2024年6月30日5.3實習期限:4個月6.實習待遇與費用6.1實習工資:每月人民幣3000元6.2實習補貼:每月人民幣500元6.3實習期間福利待遇6.3.1提供工作餐6.3.2提供住宿6.3.3節(jié)假日加班補貼6.4實習費用:實習生自行承擔7.實習工作安排7.1工作時間:周一至周五,上午9:00至下午18:00,午休1小時7.2工作地點:北京科技有限公司7.3工作內容7.3.1參與公司項目開發(fā),完成相關任務7.3.2參加公司組織的內部培訓7.3.3完成實習單位安排的其他工作8.實習考核與評價8.1考核方式8.1.1定期考核:每月進行一次工作表現(xiàn)和項目完成情況的考核8.1.2項目考核:在每個項目完成后進行項目成果的評估8.1.3個人自評:每季度進行一次自我評價8.2考核內容8.2.1工作態(tài)度:包括出勤、團隊協(xié)作、責任心等8.2.2工作技能:包括編程能力、技術掌握、解決問題能力等8.2.3項目成果:包括完成度、質量、創(chuàng)新性等8.3評價標準8.3.1優(yōu)秀:各項指標均達到預期,對團隊有顯著貢獻8.3.2良好:大部分指標達到預期,有一定貢獻8.3.3合格:基本達到預期,需改進8.3.4不合格:未達到基本要求,需加強培訓和指導9.實習協(xié)議的解除與終止9.1解除條件9.1.1實習生因個人原因提出解除9.1.2實習單位因實習生違反合同規(guī)定或嚴重失職提出解除9.2解除程序9.2.1實習生提出解除需提前一個月書面通知實習單位9.2.2實習單位提出解除需書面通知實習生,并說明理由9.3終止條件9.3.1實習期限屆滿9.3.2雙方協(xié)商一致同意終止9.4終止程序9.4.1實習期限屆滿,雙方無需進行特殊程序9.4.2雙方協(xié)商一致終止,需簽訂終止協(xié)議10.實習期間的責任與義務10.1實習生責任10.1.1遵守國家法律法規(guī)和實習單位的規(guī)章制度10.1.2保護實習單位的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權10.1.3按時完成實習任務,保證工作質量10.2實習單位責任10.2.1提供符合實習要求的崗位和工作環(huán)境10.2.2對實習生進行必要的指導和培訓10.2.3保障實習生的合法權益11.實習期間的保密與知識產(chǎn)權11.1保密條款11.1.1實習生對在實習期間了解到的商業(yè)秘密負有保密義務11.1.2保密期限自實習結束之日起計算,不少于2年11.2知識產(chǎn)權歸屬11.2.1實習生在實習期間創(chuàng)作的知識產(chǎn)權歸實習單位所有11.2.2實習單位保證不會侵犯實習生的知識產(chǎn)權12.實習期間的爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方協(xié)商解決12.1.2如協(xié)商不成,可向實習單位所在地人民法院提起訴訟12.2爭議解決機構12.2.1由雙方協(xié)商解決12.2.2協(xié)商不成,提交至實習單位所在地仲裁委員會仲裁13.實習協(xié)議的生效與終止13.1生效條件13.1.1雙方簽署并蓋章13.1.2實習生正式報到13.2生效日期13.2.1自雙方簽署并蓋章之日起生效13.3終止條件13.3.1實習期限屆滿13.3.2雙方協(xié)商一致同意終止13.4終止日期13.4.1實習期限屆滿,雙方無需進行特殊程序13.4.2雙方協(xié)商一致終止,需簽訂終止協(xié)議14.其他約定事項14.1本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力14.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決14.3本合同自雙方簽署之日起生效,本合同自終止之日起失效第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入的約定15.1第三方的定義15.1.1第三方是指在實習協(xié)議履行過程中,經(jīng)甲乙雙方一致同意,介入實習協(xié)議相關事務的任何個人或機構,包括但不限于中介機構、技術支持服務商、法律顧問等。15.2第三方的責任15.2.1第三方在實習協(xié)議中的責任限于其提供的服務內容,并對因其服務不當導致的損失承擔相應的責任。15.3第三方的權利15.3.1第三方有權根據(jù)甲乙雙方的要求,提供相關服務,并在其職責范圍內對實習協(xié)議的履行進行監(jiān)督。15.4第三方的劃分說明15.4.1第三方介入的界限清晰,其責任僅限于其直接提供的服務,不涉及實習協(xié)議中甲乙雙方的權利和義務。16.第三方責任限額16.1第三方責任限額16.1.1第三方的責任限額由甲乙雙方根據(jù)實際情況商定,并在實習協(xié)議中明確。16.1.2第三方的責任限額應在第三方提供服務前明確告知甲乙雙方。16.2超出責任限額的處理16.2.1若第三方服務導致?lián)p失超出責任限額,甲乙雙方應按照實習協(xié)議中的約定共同承擔責任。16.2.2若第三方故意或重大過失導致?lián)p失,第三方應全額賠償甲乙雙方。17.第三方介入的具體條款17.1第三方介入的審批程序17.1.1甲乙雙方同意第三方介入前,應書面通知對方,并取得對方的同意。17.1.2第三方介入后,甲乙雙方應共同制定詳細的工作計劃和服務內容。17.2第三方的服務內容17.2.1.1中介服務:協(xié)助實習生和實習單位進行溝通和協(xié)調;17.2.1.2技術支持服務:提供實習期間所需的技術支持和解決方案;17.2.1.3法律顧問服務:提供法律咨詢和風險控制建議。17.3第三方的變更與退出17.3.1若第三方無法繼續(xù)履行其職責,甲乙雙方應協(xié)商確定替代第三方或終止第三方介入。17.3.2第三方退出后,甲乙雙方應確保實習協(xié)議的履行不受影響。18.第三方與其他各方的責任劃分18.1第三方與實習生的責任劃分18.1.1第三方對實習生的責任僅限于其提供的服務內容,不涉及實習生的個人行為。18.1.2若實習生因第三方服務導致?lián)p失,實習生應向第三方提出索賠。18.2第三方與實習單位的責任劃分18.2.1第三方對實習單位的責任僅限于其提供的服務內容,不涉及實習單位的管理和決策。18.2.2若實習單位因第三方服務導致?lián)p失,實習單位應向第三方提出索賠。18.3第三方與甲乙雙方的責任劃分18.3.1第三方對甲乙雙方的責任僅限于其提供的服務內容,不涉及甲乙雙方之間的權利和義務。18.3.2若甲乙雙方因第三方服務導致?lián)p失,應向第三方提出索賠。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.實習生個人簡歷要求:詳細列出實習生的教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書等個人信息。說明:用于實習單位了解實習生的基本情況。2.實習單位簡介要求:包括公司規(guī)模、業(yè)務范圍、組織架構等基本信息。說明:用于實習生了解實習單位的基本情況。3.實習崗位描述要求:詳細描述實習崗位的工作內容、職責、技能要求等。說明:用于實習生了解實習崗位的具體要求。4.實習協(xié)議要求:包括雙方的權利、義務、違約責任等內容。說明:是實習雙方達成一致的主要文件。5.實習考核表要求:包括考核指標、評分標準、考核周期等。說明:用于對實習生的實習表現(xiàn)進行評估。6.實習證明要求:證明實習生在實習期間的表現(xiàn)和成績。說明:用于實習生在畢業(yè)后向學校或未來雇主證明實習經(jīng)歷。7.第三方服務協(xié)議要求:包括第三方服務內容、費用、責任等。說明:用于明確第三方在實習過程中的角色和責任。8.保密協(xié)議要求:明確雙方在實習期間對商業(yè)秘密的保密義務。說明:用于保護雙方的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權。說明二:違約行為及責任認定:1.實習生違約行為及責任認定1.1實習生未按時到崗或提前離職責任認定:實習生應提前一個月書面通知實習單位,并賠償因提前離職造成的損失。示例:實習生未提前一個月通知實習單位,提前一周離職,需賠償實習單位一周的工資。1.2實習生違反保密協(xié)議責任認定:實習生應承擔相應的法律責任,并賠償因泄露商業(yè)秘密造成的損失。示例:實習生泄露公司商業(yè)秘密,需承擔相應的法律責任,并賠償公司損失。2.實習單位違約行為及責任認定2.1實習單位未提供合適的實習崗位責任認定:實習單位應提供與協(xié)議相符的實習崗位,如不符合,實習生有權解除協(xié)議并要求賠償。示例:實習單位未提供協(xié)議中約定的軟件開發(fā)崗位,實習生可解除協(xié)議并要求賠償。2.2實習單位未按時支付實習工資責任認定:實習單位應按時支付實習工資,如未按時支付,實習生有權要求支付工資并承擔違約責任。示例:實習單位未按時支付工資,實習生可要求支付工資并承擔相應的違約責任。3.第三方違約行為及責任認定3.1第三方未按時提供約定的服務責任認定:第三方應按約定提供服務,如未按時提供,應承擔相應的違約責任。示例:第三方未按時提供技術支持服務,需承擔相應的違約責任。3.2第三方泄露實習單位的商業(yè)秘密責任認定:第三方泄露商業(yè)秘密,應承擔相應的法律責任,并賠償實習單位的損失。示例:第三方泄露公司商業(yè)秘密,需承擔相應的法律責任,并賠償公司損失。全文完。2024實習協(xié)議樣本:軟件開發(fā)實習生合作協(xié)議1本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息1.2合同訂立時間與地點1.3合同生效條件2.實習生基本信息2.1實習生姓名、性別、年齡2.2實習生身份證號碼2.3實習生聯(lián)系方式2.4實習生教育背景3.實習崗位與內容3.1實習崗位名稱3.2實習崗位職責3.3實習項目內容4.實習期限與時間安排4.1實習期限4.2實習時間安排4.3實習工作日與休息日5.實習待遇與薪酬5.1實習工資標準5.2實習補貼5.3工資支付方式與時間5.4社會保險與公積金6.實習生權益與義務6.1實習生權益6.2實習生義務7.實習考核與評價7.1實習考核方式7.2實習評價標準7.3實習考核結果處理8.保密與知識產(chǎn)權8.1保密條款8.2知識產(chǎn)權歸屬9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除或終止后的處理10.違約責任10.1違約情形10.2違約責任承擔11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構12.合同附件12.1附件一:實習崗位說明書12.2附件二:實習考核評價表12.3附件三:其他相關文件13.合同簽訂與生效日期13.1合同簽訂日期13.2合同生效日期14.其他約定事項第一部分:合同如下:1.合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息甲方(用人單位):[公司名稱]地址:[詳細地址]法定代表人:[姓名]乙方(實習生):[姓名]身份證號碼:[身份證號碼]聯(lián)系方式:[電話號碼]、[電子郵箱]1.2合同訂立時間與地點本合同于2024年[日期]在[地點]訂立。1.3合同生效條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.實習生基本信息2.1實習生姓名、性別、年齡姓名:[姓名]性別:[男/女]年齡:[年齡]2.2實習生身份證號碼身份證號碼:[身份證號碼]2.3實習生聯(lián)系方式電話號碼:[電話號碼]電子郵箱:[電子郵箱]2.4實習生教育背景學歷:[學歷]畢業(yè)院校:[畢業(yè)院校]專業(yè):[專業(yè)]3.實習崗位與內容3.1實習崗位名稱崗位名稱:[崗位名稱]3.2實習崗位職責1.參與軟件開發(fā)項目的需求分析、系統(tǒng)設計、編碼實現(xiàn)等工作;2.協(xié)助工程師進行項目測試、bug修復和項目上線;3.完成上級領導交辦的其他工作。3.3實習項目內容項目一:[項目名稱]項目二:[項目名稱]4.實習期限與時間安排4.1實習期限實習期限為[時長],自2024年[起始日期]至2024年[結束日期]。4.2實習時間安排每周一至周五,上午9:00至下午18:00,午休1小時。4.3實習工作日與休息日工作日:每周一至周五休息日:每周六、日及國家法定節(jié)假日5.實習待遇與薪酬5.1實習工資標準實習工資為每月[金額]元,按月發(fā)放。5.2實習補貼提供交通補貼[金額]元/月。5.3工資支付方式與時間工資于每月[日期]前支付至乙方指定的銀行賬戶。5.4社會保險與公積金甲方為乙方購買社會保險及住房公積金,具體按照國家及地方相關政策執(zhí)行。6.實習生權益與義務6.1實習生權益1.享有甲方提供的實習崗位相關的工作條件;2.享有甲方提供的實習期間的人身意外傷害保險;3.享有甲方提供的實習期間的工作餐及休息設施。6.2實習生義務1.遵守甲方規(guī)章制度及實習協(xié)議;2.按時完成實習任務,保證實習質量;3.保護甲方商業(yè)秘密,不泄露甲方技術信息。8.保密與知識產(chǎn)權8.1保密條款乙方在實習期間及實習結束后,對甲方商業(yè)秘密負有保密義務,未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方泄露或披露甲方的技術、經(jīng)營信息。8.2知識產(chǎn)權歸屬在實習期間,乙方根據(jù)甲方要求完成的工作成果,包括但不限于軟件代碼、文檔等,其知識產(chǎn)權歸甲方所有。乙方不得以任何形式侵犯甲方的知識產(chǎn)權。9.合同解除與終止9.1合同解除條件1.乙方提出解除合同,需提前[天數(shù)]天書面通知甲方;2.甲方因乙方嚴重違反實習協(xié)議條款,有權解除合同;3.甲方因業(yè)務調整或實習生人數(shù)限制,有權提前[天數(shù)]天通知乙方解除合同。9.2合同終止條件1.實習期限屆滿;2.雙方協(xié)商一致解除合同;3.出現(xiàn)法律規(guī)定的其他合同終止情形。9.3合同解除或終止后的處理1.合同解除或終止后,甲方應支付乙方未滿實習期限的工資;2.乙方應將甲方提供的所有資料、物品等歸還甲方;3.雙方應在合同解除或終止后[天數(shù)]天內,辦理相關手續(xù)。10.違約責任10.1違約情形1.乙方未按約定時間完成實習任務或工作質量不符合要求;2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密;3.甲方未按約定支付工資或未提供約定的實習條件。10.2違約責任承擔1.乙方違反實習協(xié)議,甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任;2.甲方違反實習協(xié)議,乙方有權要求甲方承擔相應的違約責任;3.違約責任的具體承擔方式由雙方協(xié)商確定,協(xié)商不成可依法向人民法院提起訴訟。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議,應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構無12.合同附件12.1附件一:實習崗位說明書詳細描述實習崗位的職責、工作內容、任職資格等。12.2附件二:實習考核評價表包括實習期間的評價標準、考核時間及考核結果。12.3附件三:其他相關文件包括但不限于實習協(xié)議簽訂時的證明文件、工資支付憑證等。13.合同簽訂與生效日期13.1合同簽訂日期本合同于2024年[日期]簽訂。13.2合同生效日期本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。14.其他約定事項14.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。14.3本合同如有修改,以書面形式為準。14.4本合同自簽訂之日起至終止日期止,對雙方具有約束力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中,第三方是指除甲乙雙方以外的任何個人或組織,包括但不限于中介方、技術支持方、咨詢服務方等。15.2第三方介入情形1.在本合同履行過程中,如需第三方提供專業(yè)服務或協(xié)助,甲乙雙方可協(xié)商一致引入第三方;2.第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意,并簽訂相應的合作協(xié)議。15.3第三方責任界定1.第三方在履行其職責過程中,因自身原因造成甲方或乙方損失的,由第三方承擔相應的法律責任;2.第三方在履行其職責過程中,如因不可抗力導致合同無法履行或造成損失,甲乙雙方應協(xié)商解決,第三方不承擔賠償責任。15.4第三方責任限額1.第三方責任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定,原則上不超過合作協(xié)議總金額的[比例]%;2.如第三方責任限額不足以彌補損失,甲乙雙方可協(xié)商調整責任限額。15.5第三方與其他各方的關系1.第三方與甲方、乙方之間是獨立的合同關系,第三方對甲方、乙方的責任不因與本合同的關系而改變;2.第三方在履行其職責過程中,應遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)標準及甲方、乙方的相關規(guī)定;3.第三方不得利用甲乙雙方的信息進行不正當競爭或損害甲乙雙方的合法權益。16.第三方介入后的額外條款16.1第三方合作協(xié)議1.甲乙雙方與第三方簽訂的合作協(xié)議應明確各方權利義務,包括但不限于服務內容、費用、保密條款、違約責任等;2.合作協(xié)議應經(jīng)甲乙雙方共同簽署,并作為本合同附件。16.2第三方介入后的合同變更1.第三方介入后,如需對本合同進行變更,甲乙雙方應協(xié)商一致,并書面通知第三方;2.第三方有權在收到變更通知后[天數(shù)]天內提出異議,如無異議,變更后的合同對三方具有約束力。16.3第三方介入后的糾紛解決1.第三方介入后的糾紛,甲乙雙方應通過協(xié)商解決;2.協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。17.第三方介入后的保密義務1.第三方在履行其職責過程中,對甲方、乙方的商業(yè)秘密負有保密義務,未經(jīng)甲乙雙方書面同意,不得向任何第三方泄露或披露;2.第三方違反保密義務,應承擔相應的法律責任。18.第三方介入后的合同解除1.如第三方違反合作協(xié)議或本合同的相關規(guī)定,甲乙雙方有權解除與第三方的合作協(xié)議;2.第三方解除合作協(xié)議后,應立即停止履行其職責,并退還甲方、乙方已支付的費用。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:實習崗位說明書要求:詳細描述實習崗位的職責、工作內容、任職資格、工作環(huán)境等。說明:本附件作為合同附件,用于明確實習生的崗位職責和工作要求。2.附件二:實習考核評價表要求:包括實習期間的評價標準、考核時間、考核結果及改進建議。說明:本附件作為合同附件,用于對實習生的表現(xiàn)進行考核和評價。3.附件三:第三方合作協(xié)議要求:明確甲乙雙方與第三方之間的權利義務、服務內容、費用、保密條款、違約責任等。說明:本附件作為合同附件,用于規(guī)范第三方介入時的合作關系。4.附件四:實習協(xié)議簽訂證明要求:包括雙方簽字(或蓋章)的實習協(xié)議副本、簽訂日期、地點等信息。說明:本附件作為合同附件,用于證明實習協(xié)議的簽訂情況。5.附件五:工資支付憑證要求:包括工資支付時間、金額、方式等信息。說明:本附件作為合同附件,用于證明工資的支付情況。6.附件六:社會保險及公積金繳納證明要求:包括繳納時間、金額、險種等信息。說明:本附件作為合同附件,用于證明社會保險及公積金的繳納情況。7.附件七:其他相關文件要求:包括但不限于實習期間的工作記錄、培訓記錄、考核記錄等。說明:本附件作為合同附件,用于補充合同內容,提供更全面的合同履行情況。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:乙方未按時完成實習任務或工作質量不符合要求;乙方泄露甲方商業(yè)秘密;甲方未按約定支付工資或未提供約定的實習條件;第三方未按合作協(xié)議履行職責或違反保密義務;雙方協(xié)商一致解除合同,但一方未履行合同解除后的義務。2.責任認定標準:違約行為的認定以事實為依據(jù),以合同約定為準;責任認定標準根據(jù)違約行為對甲方、乙方或第三方造成的損失程度進行評估;責任認定標準包括但不限于經(jīng)濟損失、信譽損失、時間損失等。3.違約責任示例說明:乙方未按時完成實習任務,導致項目進度延誤,甲方損失[金額]元,乙方應承擔相應的違約責任;第三方泄露甲方商業(yè)秘密,導致甲方損失[金額]元,第三方應承擔相應的違約責任;甲方未按約定支付工資,導致乙方生活困難,甲方應承擔相應的違約責任。全文完。2024實習協(xié)議樣本:軟件開發(fā)實習生合作協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1實習生定義1.2軟件開發(fā)定義1.3協(xié)議定義2.雙方基本信息2.1實習生基本信息2.2軟件開發(fā)公司基本信息3.實習目的與內容3.1實習目的3.2實習內容4.實習期限與時間安排4.1實習期限4.2實習時間安排5.實習地點與工作環(huán)境5.1實習地點5.2工作環(huán)境6.實習生職責與義務6.1職責6.2義務7.軟件開發(fā)公司職責與義務7.1職責7.2義務8.實習生待遇與福利8.1工資待遇8.2福利待遇9.實習成果與知識產(chǎn)權9.1實習成果9.2知識產(chǎn)權歸屬10.違約責任10.1實習生違約責任10.2軟件開發(fā)公司違約責任11.保密條款11.1保密內容11.2保密義務12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決機構14.其他約定事項14.1其他約定事項一14.2其他約定事項二14.3其他約定事項三第一部分:合同如下:1.定義與解釋1.1實習生定義1.1.1本協(xié)議所稱實習生,是指在本公司進行軟件開發(fā)實習的在校大學生或研究生。1.1.2實習生應具備一定的計算機基礎知識,熟悉至少一種編程語言。1.2軟件開發(fā)定義1.2.1軟件開發(fā)是指通過計算機程序設計、編碼、測試、維護等過程,實現(xiàn)特定功能的應用軟件的開發(fā)。1.2.2軟件開發(fā)包括但不限于需求分析、設計、編碼、測試、部署和維護等階段。1.3協(xié)議定義1.3.1本協(xié)議是指實習生與本公司簽訂的關于軟件開發(fā)實習的合作協(xié)議。2.雙方基本信息2.1實習生基本信息2.1.1姓名:_______2.1.2性別:_______2.1.3學號:_______2.1.4專業(yè):_______2.1.5學校:_______2.2軟件開發(fā)公司基本信息2.2.1公司名稱:_______2.2.2法定代表人:_______2.2.3注冊地址:_______2.2.4聯(lián)系電話:_______2.2.5電子郵箱:_______3.實習目的與內容3.1實習目的3.1.1提高實習生的實際編程能力和項目經(jīng)驗。3.1.2幫助實習生了解軟件開發(fā)行業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢。3.1.3為實習生提供就業(yè)機會。3.2實習內容3.2.1參與軟件開發(fā)項目,完成項目中的部分模塊或任務。3.2.2學習并掌握軟件開發(fā)過程中的基本技能和方法。3.2.3參加公司組織的各類技術培訓和交流活動。4.實習期限與時間安排4.1實習期限4.1.1實習期限為____個月。4.2實習時間安排4.2.1實習生每周工作時間為____天,每天工作時間為____小時。4.2.2實習生應按照公司規(guī)定的時間安排參加實習。5.實習地點與工作環(huán)境5.1實習地點5.1.1實習地點為公司指定的工作場所。5.2工作環(huán)境5.2.1公司提供必要的工作設備,包括但不限于電腦、網(wǎng)絡等。5.2.2實習生應遵守公司的工作環(huán)境和規(guī)章制度。6.實習生職責與義務6.1職責6.1.1完成實習期間分配的任務。6.1.2積極參與項目討論,提出合理化建議。6.1.3遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。6.2義務6.2.1保守公司商業(yè)秘密。6.2.2不得泄露公司內部信息。6.2.3不得利用實習機會謀取不正當利益。8.實習生待遇與福利8.1工資待遇8.1.1實習生在實習期間將按照公司規(guī)定的實習生工資標準領取工資。8.1.2實習工資標準為每月人民幣____元。8.2福利待遇8.2.1實習生將享有公司提供的免費工作餐。8.2.2實習生在工作期間享有國家法定節(jié)假日及休息日。9.實習成果與知識產(chǎn)權9.1實習成果9.1.1實習生在實習期間所完成的項目成果歸公司所有。9.1.2實習生在實習期間所編寫的代碼、文檔等知識產(chǎn)權歸公司所有。9.2知識產(chǎn)權歸屬9.2.1實習生同意將實習期間所創(chuàng)作的任何形式的知識產(chǎn)權歸公司所有。9.2.2公司承諾對實習生在實習期間創(chuàng)作的知識產(chǎn)權給予適當?shù)淖鹬睾捅Wo。10.違約責任10.1實習生違約責任10.1.1如實習生未履行本協(xié)議約定的實習義務,公司有權解除本協(xié)議,并要求實習生賠償因違約所造成的損失。10.2軟件開發(fā)公司違約責任10.2.1如公司未履行本協(xié)議約定的實習條件,實習生有權解除本協(xié)議,并要求公司賠償因違約所造成的損失。11.保密條款11.1保密內容11.1.1本協(xié)議簽訂后,雙方均應對實習期間知悉的對方商業(yè)秘密和內部信息予以保密。11.2保密義務11.2.1雙方應采取一切必要措施,防止保密信息的泄露。12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.1.1雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。12.2合同終止條件12.2.1實習期限屆滿。12.2.2雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。12.2.3出現(xiàn)本協(xié)議約定的違約情況。13.爭議解決13.1爭議解決方式13.1.1雙方發(fā)生爭議時,應通過友好協(xié)商解決。13.2爭議解決機構13.2.1如協(xié)商不成,任何一方均有權向合同簽訂地人民法院提起訴訟。14.其他約定事項14.1其他約定事項一14.1.1本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2其他約定事項二14.2.1本協(xié)議未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。14.3其他約定事項三14.3.1本協(xié)議的修改、補充或解除,必須經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式進行。14.3.2本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本協(xié)議所稱第三方,是指在本協(xié)議執(zhí)行過程中,提供中介、咨詢、培訓、技術服務或其他相關服務的獨立第三方機構或個人。15.1.2第三方不包括實習生和軟件開發(fā)公司。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入應當經(jīng)甲乙雙方同意,并以書面形式明確第三方的職責和權利。15.3第三方職責15.3.1第三方應按照甲乙雙方的要求,提供專業(yè)、高效的服務。15.3.2第三方應遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。15.4第三方權利15.4.1第三方有權要求甲乙雙方提供必要的資料和信息。15.4.2第三方有權根據(jù)服務內容和質量要求甲乙雙方支付相應的費用。16.第三方責任16.1責任限額16.1.1第三方因提供的服務導致甲乙雙方損失的,第三方應承擔相應的賠償責任。16.1.2第三方的責任限額為人民幣____元。16.2責任免除16.2.1因不可抗力導致的服務中斷或損失,第三方不承擔責任。16.2.2第三方在提供服務過程中,因甲乙雙方提供的信息不準確、不完整或存在誤導,導致服
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