2024版臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)教師協(xié)議3篇_第1頁
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文檔簡介

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024版臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)教師協(xié)議本合同目錄一覽1.總則1.1定義和解釋1.2目的與依據(jù)1.3適用范圍2.雙方基本信息2.1甲方信息2.2乙方信息3.教師實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始與結(jié)束日期3.2實(shí)習(xí)期限延長及縮短4.實(shí)習(xí)崗位與職責(zé)4.1實(shí)習(xí)崗位安排4.2乙方職責(zé)與義務(wù)5.教學(xué)與輔導(dǎo)5.1教學(xué)內(nèi)容與方法5.2輔導(dǎo)與答疑6.教學(xué)資源與設(shè)施6.1教學(xué)資源提供6.2教學(xué)設(shè)施與設(shè)備7.薪酬與福利7.1薪酬標(biāo)準(zhǔn)與支付方式7.2社會保險(xiǎn)與公積金7.3福利待遇8.教學(xué)評估與考核8.1教學(xué)評估方式8.2考核結(jié)果與反饋9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密義務(wù)11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機(jī)構(gòu)13.其他約定13.1通知方式13.2合同變更與補(bǔ)充14.合同生效與終止第一部分:合同如下:1.總則1.1定義和解釋1.1.1甲方:指承擔(dān)本次實(shí)習(xí)教育培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)。1.1.2乙方:指愿意在甲方機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)的教師。1.1.3教師實(shí)習(xí):指乙方在甲方機(jī)構(gòu)進(jìn)行的,以提升教育教學(xué)能力為目的的實(shí)習(xí)活動。1.1.4本合同:指甲方與乙方簽訂的《2024版臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)教師協(xié)議》。1.2目的與依據(jù)1.2.1目的:乙方通過實(shí)習(xí),提升教育教學(xué)能力,為未來的教育事業(yè)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。1.2.2依據(jù):《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國職業(yè)教育法》等相關(guān)法律法規(guī)。1.3適用范圍1.3.1本合同適用于甲方與乙方之間關(guān)于教師實(shí)習(xí)的所有事項(xiàng)。2.雙方基本信息2.1甲方信息2.1.1機(jī)構(gòu)名稱:____________________2.1.2機(jī)構(gòu)地址:____________________2.1.3機(jī)構(gòu)聯(lián)系人:____________________2.1.4聯(lián)系電話:____________________2.2乙方信息2.2.1姓名:____________________2.2.2性別:____________________2.2.3身份證號碼:____________________2.2.4聯(lián)系電話:____________________2.2.5電子郵箱:____________________3.教師實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始與結(jié)束日期3.1.1實(shí)習(xí)開始日期:____________________3.1.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期:____________________3.2實(shí)習(xí)期限延長及縮短3.2.1未經(jīng)雙方同意,實(shí)習(xí)期限不得隨意延長或縮短。3.2.2如有特殊情況需延長或縮短實(shí)習(xí)期限,雙方應(yīng)提前協(xié)商一致,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。4.教師實(shí)習(xí)崗位與職責(zé)4.1實(shí)習(xí)崗位安排4.1.1乙方根據(jù)甲方提供的實(shí)習(xí)崗位,選擇一個或多個崗位進(jìn)行實(shí)習(xí)。4.1.2甲方應(yīng)確保乙方實(shí)習(xí)崗位的合理性和安全性。4.2乙方職責(zé)與義務(wù)4.2.1乙方應(yīng)遵守甲方機(jī)構(gòu)的相關(guān)規(guī)章制度,服從甲方安排。4.2.2乙方應(yīng)積極參與實(shí)習(xí)工作,認(rèn)真完成實(shí)習(xí)任務(wù)。4.2.3乙方應(yīng)尊重學(xué)生、同事,維護(hù)甲方機(jī)構(gòu)的聲譽(yù)。5.教學(xué)與輔導(dǎo)5.1教學(xué)內(nèi)容與方法5.1.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方實(shí)習(xí)崗位,提供相應(yīng)的教學(xué)大綱和教學(xué)方法。5.1.2乙方應(yīng)按照教學(xué)大綱和教學(xué)方法,進(jìn)行教學(xué)活動。5.2輔導(dǎo)與答疑5.2.1甲方應(yīng)安排有經(jīng)驗(yàn)的教師對乙方進(jìn)行輔導(dǎo)和答疑。5.2.2乙方應(yīng)積極向甲方教師請教,提高教學(xué)水平。6.教學(xué)資源與設(shè)施6.1教學(xué)資源提供6.1.1甲方應(yīng)提供乙方實(shí)習(xí)所需的教學(xué)資源,包括教材、教具等。6.1.2甲方應(yīng)保證教學(xué)資源的質(zhì)量和數(shù)量。6.2教學(xué)設(shè)施與設(shè)備6.2.1甲方應(yīng)提供乙方實(shí)習(xí)所需的教學(xué)設(shè)施與設(shè)備,確保其正常運(yùn)行。6.2.2乙方應(yīng)愛護(hù)教學(xué)設(shè)施與設(shè)備,不得故意損壞。8.教學(xué)評估與考核8.1教學(xué)評估方式8.1.1甲方將對乙方進(jìn)行定期和不定期的教學(xué)評估,以了解乙方的教學(xué)效果和進(jìn)步情況。8.1.2教學(xué)評估將通過課堂觀察、學(xué)生反饋、教學(xué)日志和同行評議等多種方式進(jìn)行。8.2考核結(jié)果與反饋8.2.1甲方將在每次評估后向乙方提供詳細(xì)的考核結(jié)果和改進(jìn)建議。8.2.2乙方應(yīng)根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整教學(xué)方法和策略,以提高教學(xué)質(zhì)量。9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.1.1若甲方未能提供合同規(guī)定的實(shí)習(xí)條件,或故意隱瞞信息導(dǎo)致乙方權(quán)益受損,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.1.2甲方未能按時支付乙方薪酬,應(yīng)向乙方支付違約金,并承擔(dān)相應(yīng)的利息。9.2乙方違約責(zé)任9.2.1乙方若未履行合同約定的實(shí)習(xí)職責(zé),或因個人原因未能完成實(shí)習(xí)任務(wù),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。9.2.2乙方未能按時提交實(shí)習(xí)報(bào)告或教學(xué)日志,或故意提供虛假信息,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約金。10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.1.1乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密,包括但不限于學(xué)生信息、教學(xué)方法、課程內(nèi)容等。10.1.2保密期限自本合同簽訂之日起至實(shí)習(xí)結(jié)束后的兩年內(nèi)。10.2保密義務(wù)10.2.1乙方不得將保密信息用于任何商業(yè)目的,或泄露給任何第三方。11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。11.1.2乙方因健康原因無法繼續(xù)實(shí)習(xí),經(jīng)甲方同意后可以解除合同。11.2合同終止條件11.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿,本合同自然終止。11.2.2任何一方違約,對方有權(quán)解除合同。12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。12.1.2協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。12.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.2.1雙方同意將爭議提交至甲方所在地的人民法院解決。13.其他約定13.1通知方式13.1.1雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行,可以通過郵寄、傳真或電子郵件等方式發(fā)送。13.2合同變更與補(bǔ)充13.2.1合同的任何變更或補(bǔ)充必須以書面形式經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn),方為有效。14.合同生效與終止14.1合同生效14.1.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。14.2合同終止14.2.1本合同在實(shí)習(xí)期限屆滿或因任何原因解除后終止。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方介入的概念與范圍1.1第三方:指在本合同履行過程中,提供專業(yè)服務(wù)、中介服務(wù)或承擔(dān)特定責(zé)任的獨(dú)立實(shí)體。1.2第三方介入的范圍:包括但不限于教學(xué)資源提供、學(xué)生管理、人力資源服務(wù)、法律咨詢等。2.第三方介入的引入2.1甲方或乙方在合同履行過程中,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可引入第三方提供所需服務(wù)。2.2引入第三方前,甲方或乙方應(yīng)確保第三方的資質(zhì)和信譽(yù),并取得對方書面同意。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方責(zé)任限額:指第三方在履行合同過程中因自身原因造成甲方或乙方損失的,第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。3.2第三方責(zé)任限額的確定:應(yīng)根據(jù)第三方服務(wù)的性質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、市場行情等因素協(xié)商確定。4.第三方與甲乙方的責(zé)權(quán)利劃分4.1第三方對甲方和乙方的責(zé)任:4.1.1第三方應(yīng)按照合同約定,提供高質(zhì)量、高效的服務(wù)。4.1.2第三方因自身原因?qū)е路?wù)質(zhì)量不符合約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.1.3第三方在履行合同過程中,如因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行,應(yīng)及時通知甲方和乙方,并采取合理措施減輕損失。4.2第三方對甲方的責(zé)任:4.2.1第三方應(yīng)按照合同約定,向甲方提供所需服務(wù),并保證服務(wù)質(zhì)量。4.2.2第三方在履行合同過程中,如因自身原因造成甲方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.3第三方對乙方的責(zé)任:4.3.1第三方應(yīng)按照合同約定,向乙方提供所需服務(wù),并保證服務(wù)質(zhì)量。4.3.2第三方在履行合同過程中,如因自身原因造成乙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方、乙方的劃分:5.1.1第三方與甲方、乙方之間應(yīng)簽訂單獨(dú)的服務(wù)協(xié)議,明確各自的權(quán)利和義務(wù)。5.1.2第三方與甲方、乙方之間的服務(wù)協(xié)議與本合同不沖突,各自獨(dú)立有效。5.2第三方與甲方、乙方、學(xué)生及其他第三方的劃分:5.2.1第三方在履行合同過程中,應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī),不得侵犯學(xué)生及其他第三方的合法權(quán)益。5.2.2第三方與其他第三方之間的糾紛,應(yīng)自行協(xié)商解決,或通過法律途徑解決。6.第三方介入的合同條款6.1第三方介入的合同條款:6.1.1第三方介入的合同條款應(yīng)包括服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任限額等。6.1.2第三方介入的合同條款應(yīng)由甲方、乙方和第三方共同簽訂,并作為本合同的附件。7.第三方介入的合同變更與補(bǔ)充7.1第三方介入的合同變更與補(bǔ)充:7.1.1甲方、乙方和第三方在合同履行過程中,如需變更或補(bǔ)充第三方介入的合同條款,應(yīng)協(xié)商一致,并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。7.1.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.第三方介入的合同解除與終止8.1第三方介入的合同解除與終止:8.1.1甲方、乙方和第三方在合同履行過程中,如需解除或終止第三方介入的合同,應(yīng)協(xié)商一致,并簽訂解除或終止協(xié)議。8.1.2解除或終止協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.第三方介入的爭議解決9.1第三方介入的爭議解決:9.1.1甲方、乙方和第三方在合同履行過程中,如發(fā)生爭議,應(yīng)通過協(xié)商解決。9.1.2協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:實(shí)習(xí)崗位說明詳細(xì)要求:包括實(shí)習(xí)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、任職資格、工作環(huán)境等。附件說明:乙方在簽訂本合同前,應(yīng)仔細(xì)閱讀附件一,了解實(shí)習(xí)崗位的具體情況。2.附件二:實(shí)習(xí)教學(xué)大綱詳細(xì)要求:包括課程名稱、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法等。附件說明:乙方應(yīng)按照實(shí)習(xí)教學(xué)大綱進(jìn)行教學(xué),甲方將根據(jù)教學(xué)大綱進(jìn)行評估。3.附件三:實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求:包括考核內(nèi)容、考核方式、考核時間、考核結(jié)果評定標(biāo)準(zhǔn)等。附件說明:甲方將根據(jù)實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)對乙方進(jìn)行考核,考核結(jié)果將作為本合同解除或終止的依據(jù)之一。4.附件四:保密協(xié)議詳細(xì)要求:包括保密信息的定義、保密期限、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。附件說明:乙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)遵守保密協(xié)議,不得泄露甲方商業(yè)秘密。5.附件五:第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求:包括第三方服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、責(zé)任限額等。附件說明:甲方、乙方和第三方在引入第三方服務(wù)時,應(yīng)簽訂第三方服務(wù)協(xié)議。6.附件六:補(bǔ)充協(xié)議詳細(xì)要求:包括合同變更、補(bǔ)充條款、爭議解決方式等。附件說明:合同履行過程中,如需變更或補(bǔ)充合同內(nèi)容,應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:甲方違約行為:1.1未按約定提供實(shí)習(xí)崗位或?qū)嵙?xí)資源;1.2未按時支付乙方薪酬;1.3故意隱瞞重要信息,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損。乙方違約行為:2.1未履行實(shí)習(xí)職責(zé),未按時完成實(shí)習(xí)任務(wù);2.2故意泄露甲方商業(yè)秘密;2.3未經(jīng)甲方同意,擅自延長或縮短實(shí)習(xí)期限。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):甲方違約責(zé)任:2.1甲方未按約定提供實(shí)習(xí)崗位或?qū)嵙?xí)資源,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向乙方支付違約金。2.2甲方未按時支付乙方薪酬,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金并承擔(dān)利息。乙方違約責(zé)任:2.3乙方未履行實(shí)習(xí)職責(zé),未按時完成實(shí)習(xí)任務(wù),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金。2.4乙方故意泄露甲方商業(yè)秘密,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金并可能面臨法律追究。示例說明:甲方未能按照合同約定在實(shí)習(xí)開始日期前提供實(shí)習(xí)崗位,導(dǎo)致乙方無法按時開始實(shí)習(xí),甲方應(yīng)支付乙方違約金1000元。乙方在實(shí)習(xí)期間未經(jīng)甲方同意,擅自延長實(shí)習(xí)期限一個月,甲方有權(quán)解除合同,乙方應(yīng)支付違約金500元。全文完。2024版臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)教師協(xié)議1本合同目錄一覽1.1教師的基本信息1.2教師的入職條件1.3教師的入職程序2.1教師的崗位與職責(zé)2.2教師的工作時間與工作地點(diǎn)2.3教師的課時安排3.1教師的薪酬待遇3.2教師的薪酬支付方式3.3教師的薪酬調(diào)整機(jī)制4.1教師的培訓(xùn)與晉升4.2教師的考核與評價4.3教師的離職與續(xù)約5.1教師的工作紀(jì)律與保密義務(wù)5.2教師的行為規(guī)范5.3教師的責(zé)任與風(fēng)險(xiǎn)6.1教師的請假與休假6.2教師的加班與調(diào)休6.3教師的病假與事假7.1教師的保險(xiǎn)與福利7.2教師的醫(yī)療保險(xiǎn)7.3教師的意外傷害保險(xiǎn)8.1教師的合同解除與終止8.2教師的違約責(zé)任8.3教師的補(bǔ)償與賠償9.1教師的知識產(chǎn)權(quán)歸屬9.2教師的著作權(quán)益9.3教師的專利權(quán)益10.1教師的合同爭議解決10.2教師的爭議仲裁10.3教師的訴訟途徑11.1教師的合同生效與終止11.2教師的合同修改與補(bǔ)充11.3教師的合同解除與終止條件12.1教師的合同附件12.2教師的合同附件清單12.3教師的合同附件說明13.1教師的合同簽訂與簽署13.2教師的合同簽署地點(diǎn)13.3教師的合同簽署時間14.1教師的合同附件簽署14.2教師的合同附件簽署地點(diǎn)14.3教師的合同附件簽署時間第一部分:合同如下:1.1教師的基本信息1.1.1教師姓名:_______1.1.2教師性別:_______1.1.3教師身份證號碼:_______1.1.4教師聯(lián)系方式:手機(jī)號碼_______,電子郵箱_______1.2教師的入職條件1.2.1具備相應(yīng)的教師資格證書1.2.3無犯罪記錄1.2.4符合臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對教師的其他要求1.3教師的入職程序1.3.1教師提交個人簡歷及相關(guān)資格證書1.3.2臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)對教師進(jìn)行面試1.3.3雙方達(dá)成一致后簽訂本協(xié)議1.3.4教師參加崗前培訓(xùn)2.1教師的崗位與職責(zé)2.1.1承擔(dān)教學(xué)任務(wù),保證教學(xué)質(zhì)量2.1.2嚴(yán)格遵守教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱2.1.3積極參與教學(xué)研討和教研活動2.1.4配合學(xué)校開展其他教育教學(xué)工作2.2教師的工作時間與工作地點(diǎn)2.2.1工作時間為每周_______小時2.2.2工作地點(diǎn)為_______2.2.3特殊情況下的工作安排由雙方協(xié)商確定2.3教師的課時安排2.3.1課時安排由教務(wù)處根據(jù)課程需要和教師的專業(yè)特長進(jìn)行分配2.3.2教師需按照課時安排表進(jìn)行教學(xué)活動2.3.3課時安排如有變動,需提前通知教師3.1教師的薪酬待遇3.1.1教師的基本工資為每月_______元3.1.2教師享有國家法定節(jié)假日工資3.1.3教師享有加班工資3.2教師的薪酬支付方式3.2.1每月_______日前支付上月工資3.2.2薪酬支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬3.3教師的薪酬調(diào)整機(jī)制3.3.1教師薪酬根據(jù)工作表現(xiàn)和教學(xué)成果進(jìn)行年度調(diào)整3.3.2教師薪酬調(diào)整需符合國家相關(guān)法律法規(guī)和政策4.1教師的培訓(xùn)與晉升4.1.1臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為教師提供專業(yè)培訓(xùn)4.1.2教師有權(quán)利參加校內(nèi)外的學(xué)術(shù)交流活動4.1.3教師晉升條件由臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)制定4.2教師的考核與評價4.2.1臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)定期對教師進(jìn)行考核4.2.2教師考核內(nèi)容包括教學(xué)能力、師德師風(fēng)、工作態(tài)度等方面4.2.3教師考核結(jié)果作為薪酬調(diào)整、晉升的重要依據(jù)4.3教師的離職與續(xù)約4.3.1教師提前_______天向臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提出離職申請4.3.2雙方協(xié)商一致后,可簽訂新的實(shí)習(xí)教師協(xié)議4.3.3教師離職后,需按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)5.1教師的工作紀(jì)律與保密義務(wù)5.1.1教師應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度和職業(yè)道德5.1.2教師對學(xué)校的教學(xué)資源、學(xué)生信息負(fù)有保密義務(wù)5.2教師的行為規(guī)范5.2.1教師應(yīng)尊重學(xué)生,關(guān)愛學(xué)生,維護(hù)學(xué)生權(quán)益5.2.2教師應(yīng)遵守教學(xué)秩序,不得有損害學(xué)校聲譽(yù)的行為5.3教師的責(zé)任與風(fēng)險(xiǎn)5.3.1教師在履行職責(zé)過程中因故意或重大過失造成學(xué)生傷害的,依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任5.3.2教師違反保密義務(wù),泄露學(xué)?;?qū)W生信息的,依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任6.1教師?請假與休假6.1.1教師因事請假,需提前_______天向教務(wù)處提出書面申請6.1.2教師因病請假,需提供醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的病歷證明6.2教師的加班與調(diào)休6.2.1教師加班需經(jīng)教務(wù)處批準(zhǔn),并按照國家規(guī)定支付加班工資6.2.2教師可申請調(diào)休,調(diào)休時間由雙方協(xié)商確定6.3教師的病假與事假6.3.1教師病假,需提供醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的病歷證明6.3.2教師事假,需提供相關(guān)證明材料7.1教師的保險(xiǎn)與福利7.1.1教師享有國家規(guī)定的各項(xiàng)社會保險(xiǎn)7.1.2臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為教師提供節(jié)日慰問金、生日禮品等福利7.1.3教師享有帶薪年休假7.2教師的醫(yī)療保險(xiǎn)7.2.1教師需按照國家規(guī)定參加醫(yī)療保險(xiǎn)7.2.2教師享有醫(yī)療保險(xiǎn)待遇7.3教師的意外傷害保險(xiǎn)7.3.1臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為教師購買意外傷害保險(xiǎn)7.3.2教師享有意外傷害保險(xiǎn)待遇8.1教師的合同解除與終止8.1.1教師有下列情形之一的,可以解除本協(xié)議:8.1.1.1教師提出書面辭職,經(jīng)臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)同意;8.1.1.2教師因健康原因無法履行崗位職責(zé),經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)證明;8.1.1.3雙方協(xié)商一致解除協(xié)議。8.1.2臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)有下列情形之一的,可以解除本協(xié)議:8.1.2.1教師嚴(yán)重違反學(xué)校規(guī)章制度;8.1.2.2教師因故意或重大過失造成學(xué)校重大損失;8.1.2.3教師被依法追究刑事責(zé)任。8.1.3合同解除或終止后,雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。8.2教師的違約責(zé)任8.2.1教師未履行本協(xié)議約定的義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2.2臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)未履行本協(xié)議約定的義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.3教師的補(bǔ)償與賠償8.3.1教師因解除或終止本協(xié)議而遭受損失的,臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況給予適當(dāng)補(bǔ)償。8.3.2臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)因教師違約行為遭受損失的,教師應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.1教師的知識產(chǎn)權(quán)歸屬9.1.1教師在履行本協(xié)議過程中創(chuàng)作的教學(xué)資料、教案等知識產(chǎn)權(quán)歸臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)所有。9.2教師的著作權(quán)益9.2.1教師在履行本協(xié)議過程中創(chuàng)作的著作,如需發(fā)表或出版,應(yīng)事先征得臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的同意。9.3教師的專利權(quán)益9.3.1教師在履行本協(xié)議過程中取得的專利,臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)享有優(yōu)先使用和轉(zhuǎn)讓權(quán)。10.1教師的合同爭議解決10.1.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.2教師的爭議仲裁10.2.1若協(xié)商不成,雙方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.3教師的訴訟途徑10.3.1雙方均可通過訴訟途徑解決爭議,訴訟費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。11.1教師的合同生效與終止11.1.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。11.2教師的合同修改與補(bǔ)充11.2.1本協(xié)議的修改與補(bǔ)充,需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。11.3教師的合同解除與終止條件11.3.1本協(xié)議因雙方協(xié)商一致、法定事由或不可抗力等原因解除或終止。12.1教師的合同附件12.1.1.1教師個人信息表12.1.1.2教師入職申請表12.1.1.3教師工作職責(zé)說明書12.2教師的合同附件清單12.2.1本協(xié)議附件清單如下:12.2.1.1教師個人信息表12.2.1.2教師入職申請表12.2.1.3教師工作職責(zé)說明書12.3教師的合同附件說明12.3.1本協(xié)議附件為合同不可分割的一部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。13.1教師的合同簽訂與簽署13.1.1本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。13.2教師的合同簽署地點(diǎn)13.2.1本協(xié)議簽署地點(diǎn)為_______13.3教師的合同簽署時間13.3.1本協(xié)議簽署時間為_______14.1教師的合同附件簽署14.1.1本協(xié)議附件由雙方在簽署本協(xié)議時同時簽署。14.2教師的合同附件簽署地點(diǎn)14.2.1本協(xié)議附件簽署地點(diǎn)與本協(xié)議簽署地點(diǎn)相同。14.3教師的合同附件簽署時間14.3.1本協(xié)議附件簽署時間為_______第二部分:第三方介入后的修正1.第三方的概念與定義1.1本合同中提及的第三方,是指除甲乙雙方之外,為履行本合同提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、專業(yè)咨詢或其他服務(wù)的獨(dú)立法人、非法人組織或個人。1.2第三方介入本合同,需經(jīng)甲乙雙方同意,并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。2.第三方的責(zé)任限額2.1.1第三方在履行合同過程中因故意或重大過失造成的損失,其責(zé)任限額不超過合作協(xié)議中約定的金額。2.1.2第三方在履行合同過程中因不可抗力等原因造成的損失,其責(zé)任限額由甲乙雙方協(xié)商確定。3.第三方的責(zé)權(quán)利3.1第三方的權(quán)利:3.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議約定,收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。3.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照約定提供必要的資料和條件。3.2第三方的義務(wù):3.2.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議約定,履行相應(yīng)的服務(wù)義務(wù)。3.2.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系:4.1.1第三方與甲乙雙方為合作關(guān)系,雙方應(yīng)相互配合,共同履行本合同。4.1.2第三方不得直接與甲乙雙方以外的其他方發(fā)生業(yè)務(wù)往來。4.2第三方與學(xué)生的關(guān)系:4.2.1第三方在履行合同過程中,應(yīng)尊重學(xué)生的合法權(quán)益,不得侵犯學(xué)生的隱私權(quán)、肖像權(quán)等。4.2.2第三方不得以任何形式向?qū)W生收取額外費(fèi)用。4.3第三方與臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的關(guān)系:4.3.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議約定,為臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。4.3.2第三方不得損害臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的聲譽(yù)和利益。5.甲乙雙方根據(jù)本合同有第三方介入時,需增加的額外條款及說明5.1.1第三方介入本合同,需經(jīng)甲乙雙方同意,并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。5.1.2第三方在履行合同過程中產(chǎn)生的費(fèi)用,由甲乙雙方按照合作協(xié)議約定承擔(dān)。5.2.1第三方介入本合同,不影響甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。5.2.2第三方在履行合同過程中產(chǎn)生的糾紛,由甲乙雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法向人民法院提起訴訟。5.3.1第三方在履行合同過程中,如因故意或重大過失造成損失,由第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.3.2第三方在履行合同過程中,如因不可抗力等原因造成損失,由甲乙雙方協(xié)商解決。6.第三方介入后的合同履行6.1甲乙雙方應(yīng)按照本合同和合作協(xié)議的約定,共同確保合同履行。6.2第三方在履行合同過程中,如發(fā)現(xiàn)合同履行過程中存在問題,應(yīng)及時通知甲乙雙方。6.3甲乙雙方在第三方介入后,應(yīng)加強(qiáng)溝通與協(xié)作,確保合同履行順利進(jìn)行。第三部分:其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一:附件列表:1.教師個人信息表要求:包含教師姓名、性別、身份證號碼、聯(lián)系方式、學(xué)歷、專業(yè)、教師資格證書編號等基本信息。說明:用于記錄教師的基本信息和聯(lián)系方式。2.教師入職申請表要求:包含教師個人簡歷、求職意向、教育背景、工作經(jīng)歷、獲獎情況等。說明:用于教師申請入職時的資料收集。3.教師工作職責(zé)說明書要求:詳細(xì)列出教師的工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等。說明:用于明確教師的工作職責(zé)和期望的工作成果。4.教學(xué)計(jì)劃與大綱要求:詳細(xì)列出課程名稱、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、考核方式等。說明:用于指導(dǎo)教師進(jìn)行教學(xué)活動。5.教師考核評價表要求:包含考核項(xiàng)目、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核結(jié)果等。說明:用于對教師的教學(xué)工作進(jìn)行考核和評價。6.教師薪酬發(fā)放表要求:包含教師姓名、月份、基本工資、加班工資、獎金、扣除項(xiàng)等。說明:用于記錄教師的薪酬發(fā)放情況。7.教師請假申請表要求:包含教師姓名、請假原因、請假時間、審批意見等。說明:用于教師請假時的申請和審批。8.教師加班申請表要求:包含教師姓名、加班時間、加班原因、審批意見等。說明:用于教師申請加班時的記錄。9.教師培訓(xùn)記錄表要求:包含教師姓名、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)效果等。說明:用于記錄教師的培訓(xùn)情況。10.第三方合作協(xié)議要求:詳細(xì)列出甲乙雙方與第三方合作的內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等。說明:用于明確甲乙雙方與第三方合作的具體事宜。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.教師違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為:教師未按約定時間完成教學(xué)任務(wù)。責(zé)任認(rèn)定:教師需承擔(dān)延遲完成教學(xué)任務(wù)的責(zé)任,并賠償由此給甲乙雙方造成的損失。2.臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為:臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)未按時支付教師薪酬。責(zé)任認(rèn)定:臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)需支付滯納金,并承擔(dān)由此給教師造成的損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為:第三方未按約定提供服務(wù)質(zhì)量。責(zé)任認(rèn)定:第三方需承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償由此給甲乙雙方造成的損失。4.教師違反保密義務(wù)的責(zé)任認(rèn)定違約行為:教師泄露學(xué)生信息或?qū)W校機(jī)密。責(zé)任認(rèn)定:教師承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償由此給甲乙雙方造成的損失。5.臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)違反保密義務(wù)的責(zé)任認(rèn)定違約行為:臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)泄露學(xué)生信息或?qū)W校機(jī)密。責(zé)任認(rèn)定:臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)違約責(zé)任,并賠償由此給甲乙雙方造成的損失。6.教師違反工作紀(jì)律的責(zé)任認(rèn)定違約行為:教師違反學(xué)校規(guī)章制度。責(zé)任認(rèn)定:教師承擔(dān)違約責(zé)任,并可能面臨解約。7.臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)違反工作紀(jì)律的責(zé)任認(rèn)定違約行為:臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)違反國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德。責(zé)任認(rèn)定:臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)承擔(dān)違約責(zé)任,并可能面臨法律追究。全文完。2024版臨時教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)教師協(xié)議2本合同目錄一覽1.1教師基本信息1.2教師入職流程1.3教師工作職責(zé)1.4教學(xué)任務(wù)與要求1.5教學(xué)時間安排1.6教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控1.7教師考核與評價1.8教師培訓(xùn)與發(fā)展2.1實(shí)習(xí)教師待遇2.2實(shí)習(xí)教師薪酬2.3實(shí)習(xí)教師福利2.4實(shí)習(xí)教師晉升機(jī)制3.1實(shí)習(xí)教師工作環(huán)境3.2教學(xué)設(shè)施與資源3.3教學(xué)支持與協(xié)助4.1實(shí)習(xí)教師請假與調(diào)休4.2實(shí)習(xí)教師辭職與解約4.3實(shí)習(xí)教師違約責(zé)任5.1教學(xué)資料與知識產(chǎn)權(quán)5.2教學(xué)成果與榮譽(yù)5.3教學(xué)反饋與改進(jìn)6.1教師與學(xué)生關(guān)系6.2教師與家長溝通6.3教師與同事合作7.1教師保密義務(wù)7.2教師信息保護(hù)7.3教師信息安全8.1教師合同簽訂與生效8.2教師合同解除與終止8.3教師合同變更與續(xù)簽9.1教師合同爭議解決9.2教師合同法律適用10.1教師合同生效日期10.2教師合同終止日期10.3教師合同解除日期11.1教師合同附件11.2教師合同補(bǔ)充條款11.3教師合同其他約定12.1本合同一式兩份12.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效12.3本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決12.4本合同由雙方授權(quán)代表簽字(或蓋章)后生效第一部分:合同如下:1.1教師基本信息1.1.1教師姓名1.1.2教師性別1.1.3教師身份證號碼1.1.4教師聯(lián)系方式1.1.5教師學(xué)歷1.1.6教師專業(yè)1.1.7教師入職日期1.2教師入職流程1.2.1教師面試1.2.2教師體檢1.2.3教師簽訂合同1.2.4教師崗前培訓(xùn)1.3教師工作職責(zé)1.3.1執(zhí)行學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃1.3.2負(fù)責(zé)學(xué)生的日常教學(xué)活動1.3.3參與學(xué)校的教學(xué)研討和活動1.3.4維護(hù)學(xué)校的教學(xué)秩序和紀(jì)律1.4教學(xué)任務(wù)與要求1.4.1教學(xué)課時安排1.4.2教學(xué)內(nèi)容要求1.4.3教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)1.4.4教學(xué)進(jìn)度要求1.5教學(xué)時間安排1.5.1上課時間1.5.2休息時間1.5.3公休假安排1.5.4節(jié)假日安排1.6教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控1.6.1教學(xué)質(zhì)量評估標(biāo)準(zhǔn)1.6.2教學(xué)質(zhì)量評估方法1.6.3教學(xué)質(zhì)量評估周期1.6.4教學(xué)質(zhì)量改進(jìn)措施1.7教師考核與評價1.7.1考核內(nèi)容1.7.2考核標(biāo)準(zhǔn)1.7.3考核程序1.7.4評價結(jié)果運(yùn)用第二部分:合同如下:2.1實(shí)習(xí)教師待遇2.1.1薪酬待遇2.1.2福利待遇2.1.3薪酬發(fā)放時間2.1.4福利發(fā)放方式2.2實(shí)習(xí)教師薪酬2.2.1薪酬結(jié)構(gòu)2.2.2薪酬計(jì)算方法2.2.3薪酬調(diào)整機(jī)制2.3實(shí)習(xí)教師福利2.3.1社會保險(xiǎn)2.3.2住房公積金2.3.3假期安排2.3.4其他福利2.4實(shí)習(xí)教師晉升機(jī)制2.4.1晉升條件2.4.2晉升程序2.4.3晉升結(jié)果第三部分:合同如下:3.1教師工作環(huán)境3.1.1教學(xué)場所3.1.2教學(xué)設(shè)施3.1.3教學(xué)資源3.2教學(xué)設(shè)施與資源3.2.1教學(xué)設(shè)備3.2.2教學(xué)材料3.2.3教學(xué)網(wǎng)絡(luò)資源3.3教學(xué)支持與協(xié)助3.3.1教學(xué)指導(dǎo)3.3.2教學(xué)研討3.3.3教學(xué)培訓(xùn)第四部分:合同如下:4.1教師請假與調(diào)休4.1.1請假類型4.1.2請假程序4.1.3請假審批4.1.4調(diào)休安排4.2教師辭職與解約4.2.1辭職程序4.2.2解約條件4.2.3解約補(bǔ)償4.3教師違約責(zé)任4.3.1違約行為4.3.2違約責(zé)任承擔(dān)4.3.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)第五部分:合同如下:5.1教學(xué)資料與知識產(chǎn)權(quán)5.1.1教學(xué)資料使用5.1.2教學(xué)資料版權(quán)5.1.3教學(xué)資料保密5.2教學(xué)成果與榮譽(yù)5.2.1教學(xué)成果歸屬5.2.2教學(xué)榮譽(yù)申請5.2.3教學(xué)榮譽(yù)獎勵5.3教學(xué)反饋與改進(jìn)5.3.1教學(xué)反饋渠道5.3.2教學(xué)改進(jìn)措施5.3.3教學(xué)改進(jìn)效果評估8.1教師合同簽訂與生效8.1.1合同簽訂8.1.2合同生效條件8.1.3合同生效日期8.2教師合同解除與終止8.2.1合同解除條件8.2.2合同終止條件8.2.3合同解除程序8.2.4合同終止程序8.3教師合同變更與續(xù)簽8.3.1合同變更條件8.3.2合同變更程序8.3.3合同續(xù)簽條件8.3.4合同續(xù)簽程序9.1教師合同爭議解決9.1.1爭議解決方式9.1.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.1.3爭議解決程序9.2教師合同法律適用9.2.1合同法律依據(jù)9.2.2法律解釋9.2.3法律變更10.1教師合同生效日期10.1.1合同生效日確定10.1.2合同生效前工作安排10.1.3合同生效后權(quán)利義務(wù)10.2教師合同終止日期10.2.1合同終止日確定10.2.2合同終止前工作交接10.2.3合同終止后權(quán)益處理10.3教師合同解除日期10.3.1合同解除日確定10.3.2合同解除前工作安排10.3.3合同解除后權(quán)益處理11.1教師合同附件11.1.1附件內(nèi)容11.1.2附件效力11.1.3附件變更11.2教師合同補(bǔ)充條款11.2.1補(bǔ)充條款內(nèi)容11.2.2補(bǔ)充條款效力11.2.3補(bǔ)充條款變更11.3教師合同其他約定11.3.1其他約定事項(xiàng)11.3.2其他約定效力11.3.3其他約定變更12.1本合同一式兩份12.1.1合同份數(shù)12.1.2合同簽署12.1.3合同保管12.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效12.2.1合同生效條件12.2.2合同生效時間12.2.3合同生效后權(quán)利義務(wù)12.3本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決12.3.1未盡事宜處理12.3.2協(xié)商解決程序12.3.3協(xié)商解決結(jié)果第二部分:第三方介入后的修正1.1第三方定義1.1.1本合同中所稱第三方,是指除甲乙雙方以外的,為甲乙雙方提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)、安全保障等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。1.1.2第三方應(yīng)具備合法的營業(yè)執(zhí)照和相應(yīng)的專業(yè)資質(zhì)。1.2第三方介入的條件1.2.1第三方介入應(yīng)經(jīng)甲乙雙方同意,并在合同中明確約定。1.2.2第三方介入應(yīng)有利于合同的履行,提高合同的執(zhí)行效率。1.3第三方的責(zé)任1.3.1第三方應(yīng)按照合同約定,履行相應(yīng)的職責(zé)和義務(wù)。1.3.2第三方因故意或重大過失造成甲乙雙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。1.3.3第三方的責(zé)任限額:1.3.3.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定,并在第三方介入?yún)f(xié)議中明確。1.3.3.2第三方責(zé)任限額不得超過合同總金額的一定比例。1.4第三方的權(quán)利1.4.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合。1.4.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。1.4.3第三方有權(quán)在合同履行過程中,對甲乙雙方進(jìn)行監(jiān)督和檢查。1.5第三方與其他各方的劃分說明1.5.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系:1.5.1.1第三方與甲乙雙方之間為服務(wù)提供關(guān)系,第三方向甲乙雙方提供服務(wù)。1.5.1.2第三方對甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)僅限于合同約定范圍內(nèi)。1.5.2第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)劃分:1.5.2.1第三方對甲乙雙方的權(quán)利義務(wù),由合同約定。1.5.2.2第三方對甲乙雙方的權(quán)利義務(wù),不得違反法律法規(guī)。1.5.2.3第三方對甲乙雙方的權(quán)利義務(wù),不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。1.6第三方介入?yún)f(xié)議1.6.1第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)由甲乙雙方與第三方共同簽訂。1.6.2.1第三方的名稱、住所、法定代表人等信息。

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