業(yè)務(wù)員聘請協(xié)議書范例3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME業(yè)務(wù)員聘請協(xié)議書范例本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.聘請雙方信息2.1聘請方基本信息2.2被聘請方基本信息3.聘請期限3.1起始日期3.2結(jié)束日期3.3期限延長4.職責(zé)與義務(wù)4.1被聘請方職責(zé)4.2被聘請方義務(wù)4.3聘請方職責(zé)4.4聘請方義務(wù)5.工作內(nèi)容與范圍5.1工作內(nèi)容概述5.2工作范圍界定6.工作地點(diǎn)與時間6.1工作地點(diǎn)6.2工作時間7.薪酬與福利7.1薪酬結(jié)構(gòu)7.2薪酬支付方式7.3福利待遇8.績效考核8.1績效考核標(biāo)準(zhǔn)8.2績效考核周期8.3績效考核結(jié)果運(yùn)用9.違約責(zé)任9.1被聘請方違約責(zé)任9.2聘請方違約責(zé)任9.3違約責(zé)任承擔(dān)10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違反保密條款的責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.3爭議解決程序12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件12.3解除或終止程序13.其他約定13.1其他權(quán)利義務(wù)13.2其他約定事項(xiàng)14.合同生效與解除14.1合同生效條件14.2合同解除條件14.3合同解除程序第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1定義1.1.1“業(yè)務(wù)員”指被聘請方，即在本合同中提供業(yè)務(wù)推廣、銷售等服務(wù)的人員。1.1.2“聘請方”指合同另一方，即聘請業(yè)務(wù)員并提供工作條件及支付報(bào)酬的企業(yè)或個體工商戶。1.1.3“業(yè)務(wù)”指被聘請方在聘請方授權(quán)范圍內(nèi)，從事的各類產(chǎn)品或服務(wù)的推廣、銷售活動。1.1.4“合同”指本業(yè)務(wù)員聘請協(xié)議書。1.2解釋1.2.1本合同中使用的詞語，如無特別說明，均具有本條所定義的含義。第二條聘請雙方信息2.1聘請方基本信息2.1.1公司名稱：___________2.1.2法定代表人：___________2.1.3注冊地址：___________2.1.4聯(lián)系電話：___________2.2被聘請方基本信息2.2.1姓名：___________2.2.2性別：___________2.2.3身份證號碼：___________2.2.4聯(lián)系電話：___________2.2.5家庭住址：___________第三條聘請期限3.1起始日期：____年__月__日3.2結(jié)束日期：____年__月__日3.3期限延長3.3.1本合同期限屆滿前，雙方均可協(xié)商一致，延長合同期限。3.3.2延長合同期限的，應(yīng)書面通知對方，并在原合同基礎(chǔ)上簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第四條職責(zé)與義務(wù)4.1被聘請方職責(zé)4.1.1在聘請方授權(quán)范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)產(chǎn)品或服務(wù)的推廣、銷售工作。4.1.2遵守國家法律法規(guī)，維護(hù)聘請方的合法權(quán)益。4.1.3按時完成聘請方交辦的工作任務(wù)。4.2被聘請方義務(wù)4.2.1保守聘請方商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。4.2.2不得從事與聘請方業(yè)務(wù)相競爭的活動。4.3聘請方職責(zé)4.3.1為被聘請方提供必要的工作條件，包括辦公場所、設(shè)備等。4.3.2按合同約定支付被聘請方報(bào)酬。4.4聘請方義務(wù)4.4.1保障被聘請方的人身安全。4.4.2不得克扣或拖欠被聘請方的工資。第五條工作內(nèi)容與范圍5.1工作內(nèi)容概述被聘請方負(fù)責(zé)在聘請方授權(quán)范圍內(nèi)，開展產(chǎn)品或服務(wù)的推廣、銷售工作。5.2工作范圍界定5.2.1被聘請方負(fù)責(zé)的區(qū)域：___________5.2.2被聘請方負(fù)責(zé)的產(chǎn)品或服務(wù)：___________5.2.3被聘請方負(fù)責(zé)的客戶群體：___________第六條工作地點(diǎn)與時間6.1工作地點(diǎn)被聘請方的工作地點(diǎn)為聘請方指定的辦公場所。6.2工作時間被聘請方的工作時間為每天上午__時__分至__時__分，每周工作__天。第七條薪酬與福利7.1薪酬結(jié)構(gòu)被聘請方的薪酬由基本工資、提成、獎金等組成。7.2薪酬支付方式7.2.1基本工資：每月支付一次，具體數(shù)額為人民幣____元。7.2.2提成：根據(jù)實(shí)際銷售業(yè)績，按照合同約定比例計(jì)算。7.2.3獎金：根據(jù)年度業(yè)績考核結(jié)果，按照合同約定發(fā)放。7.3福利待遇7.3.1社會保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定，為被聘請方繳納社會保險(xiǎn)。7.3.2休假：按照國家規(guī)定，為被聘請方提供帶薪休假。7.3.3其他福利：根據(jù)公司實(shí)際情況，為被聘請方提供其他福利待遇。第八條績效考核8.1績效考核標(biāo)準(zhǔn)8.1.1考核指標(biāo)：銷售額、客戶滿意度、市場拓展等。8.1.2考核周期：每月進(jìn)行一次績效考核。8.1.3考核結(jié)果：根據(jù)考核結(jié)果，確定被聘請方的薪酬調(diào)整、獎金發(fā)放等。8.2績效考核周期8.2.1考核周期為一個月，自合同生效之日起計(jì)算。8.2.2考核周期屆滿后，聘請方應(yīng)在五個工作日內(nèi)向被聘請方公布考核結(jié)果。8.3績效考核結(jié)果運(yùn)用8.3.1考核結(jié)果作為被聘請方薪酬調(diào)整和獎金發(fā)放的依據(jù)。8.3.2對考核不合格的被聘請方，聘請方有權(quán)給予警告或解除合同。第九條違約責(zé)任9.1被聘請方違約責(zé)任9.1.1若被聘請方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.1.2若被聘請方未按合同約定完成工作任務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2聘請方違約責(zé)任9.2.1若聘請方未按合同約定支付薪酬，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2.2若聘請方克扣或拖欠被聘請方的工資，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.3違約責(zé)任承擔(dān)9.3.1雙方應(yīng)按照合同約定承擔(dān)違約責(zé)任。9.3.2若一方違約，另一方有權(quán)要求賠償損失。第十條保密條款10.1保密內(nèi)容10.1.1被聘請方應(yīng)保守聘請方的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、產(chǎn)品技術(shù)、經(jīng)營策略等。10.2保密期限10.2.1保密期限自合同生效之日起至合同解除或終止后__年。10.3違反保密條款的責(zé)任10.3.1若被聘請方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十一條爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.2.1若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。11.3爭議解決程序11.3.1爭議解決過程中，雙方應(yīng)保持溝通，積極尋求解決方案。第十二條合同解除與終止12.1合同解除條件12.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同。12.1.2被聘請方嚴(yán)重違反合同約定，聘請方有權(quán)解除合同。12.2合同終止條件12.2.1合同期限屆滿，合同自行終止。12.3解除或終止程序12.3.1合同解除或終止，雙方應(yīng)書面通知對方。12.3.2合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。第十三條其他約定13.1其他權(quán)利義務(wù)雙方在合同履行過程中，應(yīng)遵守誠實(shí)信用原則，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。13.2其他約定事項(xiàng)雙方可就合同履行過程中的其他事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商，并在合同中約定。第十四條合同生效與解除14.1合同生效條件14.1.1雙方在本合同上簽字蓋章后，合同生效。14.2合同解除條件14.2.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同。14.3合同解除程序14.3.1合同解除，雙方應(yīng)書面通知對方，并按照合同約定處理相關(guān)事宜。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義15.1.1“第三方”指在本合同履行過程中，提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)或其他輔助服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個人。15.1.2第三方不包括合同雙方及其關(guān)聯(lián)方。15.2范圍15.2.1第三方介入的范圍包括但不限于市場調(diào)研、產(chǎn)品推廣、客戶關(guān)系管理、技術(shù)支持等。16.第三方介入的程序16.1聘請方或被聘請方需書面通知對方，并取得對方的同意后，方可引入第三方。16.2第三方介入前，雙方應(yīng)與第三方簽訂書面合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)。17.第三方介入的責(zé)權(quán)利17.1責(zé)任17.1.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議履行其職責(zé)，對因其過錯導(dǎo)致合同雙方遭受的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。17.1.2第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。17.2權(quán)利17.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合作協(xié)議收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。17.2.2第三方有權(quán)要求合同雙方提供必要的信息和協(xié)助。17.3利益17.3.1第三方有權(quán)從合同雙方獲得合理的報(bào)酬。17.3.2第三方有權(quán)在合作協(xié)議約定的范圍內(nèi)，獨(dú)立開展業(yè)務(wù)活動。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與合同雙方的關(guān)系為合作關(guān)系，而非代理或雇傭關(guān)系。18.2第三方不承擔(dān)合同雙方之間的直接法律責(zé)任，但需對因其行為導(dǎo)致的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。18.3合同雙方應(yīng)確保第三方在履行職責(zé)過程中，不會侵犯對方的合法權(quán)益。19.第三方責(zé)任限額19.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)合作協(xié)議的約定確定。19.2若合作協(xié)議未約定責(zé)任限額，則第三方責(zé)任限額為人民幣____萬元。19.3.1第三方提供服務(wù)的性質(zhì)和范圍。19.3.2第三方提供服務(wù)過程中可能產(chǎn)生的風(fēng)險(xiǎn)。19.3.3合同雙方對第三方責(zé)任的預(yù)期。20.第三方變更與退出20.1若第三方需要變更或退出，應(yīng)書面通知合同雙方，并取得對方的同意。20.2第三方變更或退出后，合同雙方應(yīng)重新協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，以明確新的合作安排。21.第三方介入的爭議解決21.1第三方介入過程中產(chǎn)生的爭議，應(yīng)由合同雙方與第三方協(xié)商解決。21.2若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：業(yè)務(wù)員工作職責(zé)說明書詳細(xì)要求：詳細(xì)列出業(yè)務(wù)員的工作職責(zé)、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)等。說明：本附件作為業(yè)務(wù)員的崗位說明書，用于明確業(yè)務(wù)員的工作內(nèi)容和要求。2.附件二：績效考核標(biāo)準(zhǔn)及辦法詳細(xì)要求：明確績效考核的指標(biāo)、考核周期、考核方法、考核結(jié)果運(yùn)用等。說明：本附件用于規(guī)范績效考核的過程，確?？己说墓健⒐?。3.附件三：薪酬結(jié)構(gòu)及支付辦法詳細(xì)要求：詳細(xì)列出薪酬構(gòu)成、支付方式、支付時間等。說明：本附件用于明確薪酬結(jié)構(gòu)，確保薪酬支付的透明性和合理性。4.附件四：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：本附件用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密，防止信息泄露。5.附件五：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額等。說明：本附件用于規(guī)范第三方介入的合作關(guān)系，確保合作的順利進(jìn)行。6.附件六：合同簽訂地證明文件詳細(xì)要求：提供合同簽訂地的相關(guān)證明文件，如房產(chǎn)證、租賃合同等。說明：本附件用于證明合同簽訂地的合法性。7.附件七：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：明確爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決程序等。說明：本附件用于規(guī)范爭議解決的方式和程序，確保爭議得到及時解決。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為1.1被聘請方未按時完成工作任務(wù)；1.2被聘請方泄露聘請方商業(yè)秘密；1.3聘請方未按時支付薪酬；1.4聘請方克扣或拖欠被聘請方工資；1.5第三方違反合作協(xié)議，導(dǎo)致合同雙方遭受損失。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1違約行為發(fā)生后，雙方應(yīng)立即協(xié)商，明確違約責(zé)任。2.2若協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。2.3責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)合同約定和相關(guān)法律法規(guī)確定。3.違約責(zé)任示例說明3.1被聘請方未按時完成工作任務(wù)，導(dǎo)致聘請方遭受損失，被聘請方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2被聘請方泄露聘請方商業(yè)秘密，聘請方有權(quán)要求被聘請方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.3聘請方未按時支付薪酬，被聘請方有權(quán)要求聘請方支付逾期違約金。3.4聘請方克扣或拖欠被聘請方工資，被聘請方有權(quán)要求聘請方支付賠償金。3.5第三方違反合作協(xié)議，導(dǎo)致合同雙方遭受損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。業(yè)務(wù)員聘請協(xié)議書范例1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.聘請雙方信息2.1聘請方信息2.2被聘請方信息3.聘請內(nèi)容3.1業(yè)務(wù)范圍3.2業(yè)務(wù)目標(biāo)4.聘請期限4.1起止日期4.2期限延長5.薪酬待遇5.1基本工資5.2績效獎金5.3其他福利6.工作職責(zé)6.1業(yè)務(wù)職責(zé)6.2職責(zé)要求7.工作時間與地點(diǎn)7.1工作時間7.2工作地點(diǎn)8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限9.競業(yè)限制9.1競業(yè)限制范圍9.2競業(yè)限制期限10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)11.解除與終止11.1解除條件11.2終止條件12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機(jī)構(gòu)13.其他約定13.1其他事項(xiàng)13.2其他約定條款14.合同生效與修改14.1合同生效14.2合同修改第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義（1）“業(yè)務(wù)員”指受聘于本合同聘請方的，負(fù)責(zé)執(zhí)行本合同約定業(yè)務(wù)的個人。（2）“聘請方”指本合同中聘請業(yè)務(wù)員的單位或個人。（3）“被聘請方”指接受聘請方聘請，擔(dān)任業(yè)務(wù)員職務(wù)的個人。（4）“業(yè)務(wù)范圍”指本合同中約定的業(yè)務(wù)員應(yīng)從事的具體業(yè)務(wù)活動。（5）“薪酬待遇”指本合同中約定的業(yè)務(wù)員應(yīng)獲得的工資、獎金及其他福利。（6）“保密內(nèi)容”指本合同中約定的應(yīng)當(dāng)保密的信息。（7）“競業(yè)限制”指本合同中約定的業(yè)務(wù)員在合同結(jié)束后的一定期限內(nèi)不得從事與原業(yè)務(wù)相競爭的活動。1.2解釋本合同中對相關(guān)術(shù)語的定義和解釋，如有歧義，以本合同的具體約定為準(zhǔn)。2.聘請雙方信息2.1聘請方信息（1）名稱：[聘請方全稱]（2）地址：[聘請方地址]（3）法定代表人或負(fù)責(zé)人：[法定代表人或負(fù)責(zé)人姓名]（4）聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]2.2被聘請方信息（1）姓名：[被聘請方姓名]（2）身份證號碼：[身份證號碼]（3）住址：[住址]（4）聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]3.聘請內(nèi)容3.1業(yè)務(wù)范圍（1）被聘請方應(yīng)在聘請方的指導(dǎo)下，開展[具體業(yè)務(wù)范圍]。（2）被聘請方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及聘請方的內(nèi)部管理制度。3.2業(yè)務(wù)目標(biāo)（1）被聘請方應(yīng)在約定的期限內(nèi)，完成[具體業(yè)務(wù)目標(biāo)]。（2）被聘請方應(yīng)努力提高業(yè)務(wù)水平，為聘請方創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益。4.聘請期限4.1起止日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為[具體期限]。4.2期限延長如需延長本合同期限，聘請方和被聘請方應(yīng)提前[具體時間]協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。5.薪酬待遇5.1基本工資（1）被聘請方的基本工資為每月[具體金額]。（2）基本工資的支付方式為[支付方式]，每月[具體日期]支付。5.2績效獎金（1）根據(jù)被聘請方的業(yè)務(wù)完成情況，可按[具體比例]給予績效獎金。（2）績效獎金的支付方式為[支付方式]，每月[具體日期]支付。5.3其他福利（1）被聘請方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假等福利。（2）聘請方為被聘請方提供必要的工作條件和保障。6.工作職責(zé)6.1業(yè)務(wù)職責(zé)（1）被聘請方應(yīng)按照本合同約定的業(yè)務(wù)范圍，認(rèn)真履行業(yè)務(wù)職責(zé)。（2）被聘請方應(yīng)按時、按質(zhì)完成工作任務(wù)，保證業(yè)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。6.2職責(zé)要求（1）被聘請方應(yīng)具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)知識。（2）被聘請方應(yīng)遵守職業(yè)道德，維護(hù)聘請方的合法權(quán)益。8.保密條款8.1保密內(nèi)容（1）被聘請方在履行本合同過程中知悉的聘請方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。（2）本合同內(nèi)容及雙方在本合同履行過程中知悉的任何其他信息。8.2保密期限（1）被聘請方對本合同保密內(nèi)容的保密期限自本合同終止之日起不少于[具體年限]。（2）被聘請方應(yīng)采取必要措施，確保保密內(nèi)容不被泄露給任何第三方。9.競業(yè)限制9.1競業(yè)限制范圍（1）被聘請方在合同終止后的[具體期限]內(nèi)，不得在[具體地域范圍]內(nèi)從事與原業(yè)務(wù)相競爭的活動。（2）競業(yè)限制范圍不包括被聘請方在正常社交活動中自然獲得的業(yè)務(wù)機(jī)會。9.2競業(yè)限制期限（1）競業(yè)限制期限自本合同終止之日起計(jì)算，為期[具體年限]。（2）在競業(yè)限制期限內(nèi)，如被聘請方違反競業(yè)限制約定，應(yīng)向聘請方支付違約金，金額為[具體金額]。10.違約責(zé)任10.1違約情形（1）被聘請方未按合同約定履行工作職責(zé)，造成聘請方損失的。（2）被聘請方泄露保密信息，給聘請方造成損失的。（3）被聘請方違反競業(yè)限制約定，給聘請方造成損失的。10.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）因被聘請方違約給聘請方造成損失的，被聘請方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。（2）被聘請方違反保密條款或競業(yè)限制條款的，應(yīng)向聘請方支付違約金。11.解除與終止11.1解除條件（1）聘請方有權(quán)在[具體情形]下解除本合同。（2）被聘請方有權(quán)在[具體情形]下解除本合同。11.2終止條件（1）合同期限屆滿，雙方未續(xù)簽合同的。（2）因不可抗力導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行的。（3）一方違約，另一方依法解除合同的。12.爭議解決12.1爭議解決方式（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。（2）協(xié)商不成的，任何一方均可向[具體法院]提起訴訟。12.2爭議解決機(jī)構(gòu)（1）雙方協(xié)商解決爭議的，應(yīng)在[具體時間]內(nèi)達(dá)成一致。（2）協(xié)商不成的，爭議解決機(jī)構(gòu)為[具體仲裁委員會]。13.其他約定13.1其他事項(xiàng)（1）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。（2）本合同如有修改，應(yīng)以書面形式進(jìn)行。13.2其他約定條款（1）本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。（2）本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方是指在合同履行過程中，根據(jù)甲乙雙方的需要，介入合同關(guān)系中的任何自然人、法人或其他組織。（1）中介方：在合同訂立或履行過程中提供中介服務(wù)的第三方。（2）擔(dān)保方：為保證合同履行，提供擔(dān)保服務(wù)的第三方。（3）咨詢方：為提供專業(yè)意見或建議而介入的第三方。（4）監(jiān)管方：根據(jù)法律法規(guī)或合同約定，對合同履行進(jìn)行監(jiān)督的第三方。2.第三方責(zé)任限額2.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其介入的具體情況和合同約定確定。2.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確，并在介入?yún)f(xié)議中具體約定。3.甲乙方增加的額外條款及說明3.1.1第三方介入的書面協(xié)議：甲乙方與第三方應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確第三方介入的具體內(nèi)容、權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。3.1.2第三方介入的期限：明確第三方介入的時間范圍，包括介入的開始和結(jié)束時間。3.1.3第三方介入的保密義務(wù)：第三方應(yīng)遵守保密協(xié)議，對合同內(nèi)容及相關(guān)信息保密。3.1.4第三方介入的費(fèi)用：明確第三方介入產(chǎn)生的費(fèi)用由誰承擔(dān)。4.第三方與其他各方的劃分說明4.1第三方與甲乙方的關(guān)系：（1）第三方與甲乙方之間是獨(dú)立的合同關(guān)系，第三方對甲乙方不承擔(dān)連帶責(zé)任。（2）第三方在合同履行過程中，應(yīng)遵守甲乙雙方的要求和合同約定。4.2第三方與被聘請方的關(guān)系：（1）第三方在合同履行過程中，對被聘請方不承擔(dān)直接責(zé)任。（2）第三方與被聘請方之間的關(guān)系，由第三方與被聘請方自行協(xié)商確定。4.3第三方與聘請方的關(guān)系：（1）第三方在合同履行過程中，對聘請方不承擔(dān)直接責(zé)任。（2）第三方與聘請方之間的關(guān)系，由第三方與聘請方自行協(xié)商確定。5.第三方介入后的合同變更5.1當(dāng)?shù)谌浇槿霑r，甲乙方可根據(jù)實(shí)際情況，對合同內(nèi)容進(jìn)行適當(dāng)變更。5.2合同變更需經(jīng)甲乙方和第三方協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。6.第三方介入后的爭議解決6.1第三方介入后，如發(fā)生爭議，甲乙方應(yīng)通過協(xié)商解決。6.2協(xié)商不成的，任何一方均可根據(jù)合同約定，向爭議解決機(jī)構(gòu)提起訴訟或仲裁。7.第三方介入后的合同解除7.1第三方介入后，如出現(xiàn)合同解除的情形，甲乙方應(yīng)按照合同約定和第三方介入?yún)f(xié)議進(jìn)行處理。7.2合同解除后，甲乙方應(yīng)與第三方協(xié)商解決由此產(chǎn)生的后續(xù)問題。8.第三方介入后的合同終止8.1第三方介入結(jié)束后，甲乙方應(yīng)按照合同約定和第三方介入?yún)f(xié)議終止合同關(guān)系。8.2合同終止后，甲乙方應(yīng)與第三方協(xié)商解決由此產(chǎn)生的后續(xù)問題。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.聘請方營業(yè)執(zhí)照副本或法人代表身份證明要求：提供加蓋公章的復(fù)印件，確保信息真實(shí)有效。2.被聘請方身份證復(fù)印件要求：提供加蓋公章的復(fù)印件，確保信息真實(shí)有效。3.聘請方內(nèi)部管理制度要求：提供加蓋公章的復(fù)印件，確保內(nèi)容完整。4.第三方介入?yún)f(xié)議要求：提供加蓋公章的復(fù)印件，確保協(xié)議內(nèi)容完整、雙方簽字蓋章。5.保密協(xié)議要求：提供加蓋公章的復(fù)印件，確保協(xié)議內(nèi)容完整、雙方簽字蓋章。6.薪酬發(fā)放記錄要求：提供加蓋公章的復(fù)印件，確保記錄真實(shí)有效。7.績效考核結(jié)果要求：提供加蓋公章的復(fù)印件，確?？己私Y(jié)果真實(shí)有效。8.違約金支付憑證要求：提供加蓋公章的復(fù)印件，確保支付憑證真實(shí)有效。9.爭議解決相關(guān)文件要求：提供加蓋公章的復(fù)印件，確保文件真實(shí)有效。10.合同變更協(xié)議要求：提供加蓋公章的復(fù)印件，確保變更內(nèi)容完整、雙方簽字蓋章。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）被聘請方未按合同約定履行工作職責(zé)，造成聘請方損失的。（2）被聘請方泄露保密信息，給聘請方造成損失的。（3）被聘請方違反競業(yè)限制約定，給聘請方造成損失的。（4）聘請方未按合同約定支付薪酬或福利。（5）第三方未按介入?yún)f(xié)議履行職責(zé)，給甲乙雙方造成損失的。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，確定違約金數(shù)額。（2）根據(jù)損失程度，確定賠償責(zé)任。（3）根據(jù)法律法規(guī)及合同約定，確定違約責(zé)任。3.違約責(zé)任示例說明：（1）被聘請方未按合同約定完成業(yè)務(wù)目標(biāo)，造成聘請方損失10萬元。根據(jù)合同約定，被聘請方應(yīng)支付違約金5萬元。（2）被聘請方泄露保密信息，給聘請方造成損失20萬元。根據(jù)合同約定，被聘請方應(yīng)支付違約金10萬元，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（3）第三方未按介入?yún)f(xié)議履行職責(zé)，給甲乙雙方造成損失30萬元。根據(jù)合同約定，第三方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。業(yè)務(wù)員聘請協(xié)議書范例2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.合同雙方2.1聘請方2.2被聘請方3.聘請事項(xiàng)3.1業(yè)務(wù)范圍3.2工作內(nèi)容3.3工作目標(biāo)4.聘請期限4.1起止時間4.2期限延長5.薪酬待遇5.1基本工資5.2績效獎金5.3補(bǔ)貼6.工作時間與地點(diǎn)6.1工作時間6.2工作地點(diǎn)7.工作保密7.1保密事項(xiàng)7.2保密義務(wù)8.知識產(chǎn)權(quán)8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.2使用許可9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)11.合同變更與解除11.1合同變更11.2合同解除12.合同生效與終止12.1合同生效12.2合同終止13.其他約定13.1其他事項(xiàng)13.2其他約定14.合同附件14.1附件一14.2附件二第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“業(yè)務(wù)員”指本合同中被聘請方。1.1.2“聘請方”指本合同中聘請業(yè)務(wù)員的單位或個人。1.1.3“業(yè)務(wù)范圍”指業(yè)務(wù)員在聘請方指導(dǎo)下開展的市場拓展、客戶服務(wù)、產(chǎn)品推廣等工作。1.1.4“工作內(nèi)容”指業(yè)務(wù)員應(yīng)完成的具體工作任務(wù)。1.1.5“工作目標(biāo)”指業(yè)務(wù)員在合同期限內(nèi)應(yīng)達(dá)到的銷售業(yè)績或其他工作指標(biāo)。1.2解釋1.2.1本合同中未定義的術(shù)語，應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)慣例進(jìn)行解釋。1.2.2本合同如有歧義，應(yīng)按照有利于維護(hù)被聘請方合法權(quán)益的原則進(jìn)行解釋。2.合同雙方2.1聘請方2.1.1名稱：________________2.1.2法定代表人：________________2.1.3注冊地址：________________2.2被聘請方2.2.1姓名：________________2.2.2身份證號碼：________________2.2.3聯(lián)系方式：________________3.聘請事項(xiàng)3.1業(yè)務(wù)范圍3.1.1業(yè)務(wù)員負(fù)責(zé)在本合同約定的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展相關(guān)工作。3.1.2業(yè)務(wù)范圍包括但不限于市場調(diào)研、客戶開發(fā)、產(chǎn)品推廣、售后服務(wù)等。3.2工作內(nèi)容3.2.1業(yè)務(wù)員應(yīng)按照聘請方的要求，完成市場拓展、客戶服務(wù)、產(chǎn)品推廣等工作。3.2.2業(yè)務(wù)員應(yīng)積極參與各類培訓(xùn)，提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。3.3工作目標(biāo)3.3.1業(yè)務(wù)員應(yīng)在合同期限內(nèi)完成聘請方設(shè)定的銷售業(yè)績或其他工作指標(biāo)。3.3.2聘請方有權(quán)根據(jù)市場情況和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，調(diào)整業(yè)務(wù)員的工作目標(biāo)和任務(wù)。4.聘請期限4.1起止時間4.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，合同期限為一年。4.1.2本合同期滿后，如雙方無異議，可自動續(xù)簽。4.2期限延長4.2.1如需延長合同期限，雙方應(yīng)在本合同期滿前一個月內(nèi)協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。5.薪酬待遇5.1基本工資5.1.1業(yè)務(wù)員的基本工資為人民幣______元/月。5.1.2基本工資按月支付，具體支付日期為每月______日。5.2績效獎金5.2.1業(yè)務(wù)員的績效獎金根據(jù)其完成的工作目標(biāo)和業(yè)績進(jìn)行評定。5.2.2績效獎金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和支付方式由雙方另行協(xié)商確定。5.3補(bǔ)貼5.3.1業(yè)務(wù)員享有國家法定節(jié)假日補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼等。5.3.2補(bǔ)貼的具體標(biāo)準(zhǔn)和支付方式由雙方另行協(xié)商確定。6.工作時間與地點(diǎn)6.1工作時間6.1.1業(yè)務(wù)員實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每周工作五天，每天工作八小時。6.1.2業(yè)務(wù)員應(yīng)遵守聘請方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度。6.2工作地點(diǎn)6.2.1業(yè)務(wù)員的工作地點(diǎn)為聘請方指定的辦公地點(diǎn)。6.2.2業(yè)務(wù)員可根據(jù)工作需要，在聘請方同意的情況下，到指定地點(diǎn)開展工作。7.工作保密7.1保密事項(xiàng)7.1.1業(yè)務(wù)員在履行職務(wù)過程中，可能接觸到聘請方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。7.1.2本合同中涉及的保密事項(xiàng)包括但不限于公司機(jī)密、客戶信息、技術(shù)資料等。7.2保密義務(wù)7.2.1業(yè)務(wù)員應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，未經(jīng)聘請方書面同意，不得向任何第三方泄露保密事項(xiàng)。7.2.2業(yè)務(wù)員離職后，仍應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)，不得利用在任職期間獲取的保密信息從事與聘請方競爭的業(yè)務(wù)。8.知識產(chǎn)權(quán)8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.1.1在業(yè)務(wù)員履行職務(wù)過程中，所創(chuàng)作或產(chǎn)生的與工作相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)（包括但不限于專利、商標(biāo)、著作權(quán)等）歸聘請方所有。8.1.2業(yè)務(wù)員同意將上述知識產(chǎn)權(quán)的申請權(quán)、使用權(quán)、收益權(quán)等全部轉(zhuǎn)讓給聘請方。8.2使用許可8.2.1聘請方有權(quán)在業(yè)務(wù)員離職后，繼續(xù)使用業(yè)務(wù)員在任職期間所創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)，無需支付額外費(fèi)用。9.違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1業(yè)務(wù)員未履行合同約定的工作職責(zé)，導(dǎo)致聘請方遭受經(jīng)濟(jì)損失的。9.1.2業(yè)務(wù)員泄露聘請方商業(yè)秘密，給聘請方造成損失的。9.1.3業(yè)務(wù)員違反保密義務(wù)，給聘請方造成損失的。9.2違約責(zé)任9.2.1業(yè)務(wù)員違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償聘請方的經(jīng)濟(jì)損失。9.2.2聘請方有權(quán)解除合同，并要求業(yè)務(wù)員承擔(dān)違約責(zé)任。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。10.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至聘請方所在地的人民法院訴訟解決。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.2.1雙方同意將爭議提交至聘請方所在地的人民法院解決。11.合同變更與解除11.1合同變更11.1.1雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以對本合同進(jìn)行變更。11.1.2合同變更應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同解除11.2.1如一方違約，另一方有權(quán)解除合同。11.2.2合同解除應(yīng)以書面形式通知對方，并自通知到達(dá)對方之日起生效。12.合同生效與終止12.1合同生效12.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2合同終止12.2.1合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同，本合同終止。12.2.2合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。13.其他約定13.1其他事項(xiàng)13.1.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。13.1.2雙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，履行合同義務(wù)。13.2其他約定13.2.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.合同附件14.1附件一14.1.1聘請方提供的業(yè)務(wù)員工作手冊。14.2附件二14.2.1雙方簽訂的保密協(xié)議。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在合同履行過程中，因提供中介服務(wù)、咨詢、技術(shù)支持、財(cái)務(wù)審計(jì)等服務(wù)的獨(dú)立法人、自然人或其他組織。15.1.2第三方不包括本合同的甲方（聘請方）和乙方（被聘請方）。15.2第三方介入情形15.2.1在合同履行過程中，如需第三方介入，雙方應(yīng)書面協(xié)商一致，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。a.業(yè)務(wù)員在執(zhí)行任務(wù)時，需要第三方提供專業(yè)服務(wù)；b.聘請方或業(yè)務(wù)員需要第三方進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)、法律咨詢等；c.雙方認(rèn)為有必要引入第三方進(jìn)行項(xiàng)目評估、風(fēng)險(xiǎn)評估等。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在履行合作協(xié)議過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，恪守職業(yè)道德，確保其提供的服務(wù)符合合同要求。15.3.2第三方對其提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)，如因第三方原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.4第三方責(zé)任限額15.4.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)程度以及合同約定進(jìn)行確定。15.4.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在合作協(xié)議中明確約定，并在合同履行過程中遵守。15.5第三方與其他各方的劃分說明15.5.1第三方與甲方、乙方之間為合作關(guān)系，各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任應(yīng)按照合作協(xié)議和本合同約定執(zhí)行。15.5.2第三方不得干預(yù)甲方與乙方之間的合同履行，不得損害甲方或乙方的合法權(quán)益。15.5.3第三方在履行合作協(xié)議過程中，應(yīng)尊重甲方和乙方的商業(yè)秘密，不得泄露或利用。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時的額外條款及說明16.1甲方責(zé)任16.1.1甲方應(yīng)確保第三方介入的合法性和合規(guī)性。16.1.2甲方應(yīng)與第三方簽訂合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。16.1.3甲方應(yīng)監(jiān)督第三方履行合作協(xié)議，確保其提供的服務(wù)符合合同要求。16.2乙方責(zé)任16.2.1乙方應(yīng)配合甲