彈性員工派遣就業(yè)協(xié)議（2024年版）

彈性員工派遣就業(yè)協(xié)議（2024年版）合同/協(xié)議編號(hào)：__________________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等互利、誠實(shí)信用的原則，就甲方將乙方派遣至甲方下屬單位或關(guān)聯(lián)單位從事勞動(dòng)活動(dòng)的相關(guān)事宜，經(jīng)雙方充分協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同目的

本協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間關(guān)于彈性員工派遣就業(yè)的具體權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，保障雙方的合法權(quán)益，實(shí)現(xiàn)人力資源的有效配置和優(yōu)化。

二、簽訂背景

鑒于甲方在生產(chǎn)經(jīng)營過程中對(duì)人力資源的需求具有波動(dòng)性，乙方具備一定的勞動(dòng)能力，經(jīng)雙方協(xié)商一致，甲方?jīng)Q定將乙方派遣至甲方下屬單位或關(guān)聯(lián)單位工作。

三、合同期限

本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自協(xié)議生效之日起至____年____月____日止。

四、其他

本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

主要條款內(nèi)容：

第一條服務(wù)內(nèi)容

1.1甲方同意將乙方派遣至甲方下屬單位或關(guān)聯(lián)單位（以下簡稱“用工單位”）從事工作，乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)等由甲方指定。

1.2乙方在用工單位的工作職責(zé)、工作要求等應(yīng)符合用工單位的規(guī)章制度和崗位要求。

第二條服務(wù)期限

2.1本協(xié)議的服務(wù)期限自雙方簽訂之日起至____年____月____日止。

2.2雙方同意在本協(xié)議期滿前____個(gè)月（或以具體約定為準(zhǔn)）提前通知對(duì)方是否續(xù)簽本協(xié)議。

第三條工作時(shí)間與休息休假

3.1乙方的工作時(shí)間、休息休假及加班制度等應(yīng)符合國家相關(guān)法律法規(guī)及用工單位的規(guī)章制度。

3.2乙方在用工單位的加班工資、休息日及法定節(jié)假日加班工資等按照國家規(guī)定和用工單位的規(guī)章制度執(zhí)行。

第四條工資與福利

4.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和用工單位的規(guī)章制度，按時(shí)足額支付乙方工資。

4.2乙方的工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等，具體數(shù)額由甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和用工單位的規(guī)定確定。

4.3甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

第五條服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

5.1乙方應(yīng)按照甲方的要求和用工單位的規(guī)章制度，保證提供高質(zhì)量的服務(wù)。

5.2乙方應(yīng)服從用工單位的日常管理和工作安排，確保工作質(zhì)量和效率。

第六條價(jià)格支付

6.1乙方在用工單位的工作，甲方按照雙方協(xié)商一致的價(jià)格支付乙方工資。

6.2甲方應(yīng)在每個(gè)工作周期結(jié)束后，根據(jù)乙方的實(shí)際工作時(shí)間及工作表現(xiàn)，支付乙方相應(yīng)的工資。

第七條保密條款

7.1乙方在履行本協(xié)議過程中，應(yīng)對(duì)甲方及用工單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密事項(xiàng)予以保密。

7.2乙方不得泄露甲方及用工單位的任何商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息，否則乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第八條違約責(zé)任

8.1任何一方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

8.2甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按逾期金額的____%計(jì)算。

8.3乙方未履行保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

第九條爭議解決

9.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

9.2如協(xié)商不成，任何一方均可向用工單位所在地的人民法院提起訴訟。

第十條其他

10.1本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

10.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方權(quán)利與義務(wù)詳細(xì)說明：

甲方權(quán)利與義務(wù)：

1.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要和用工單位的實(shí)際情況，決定乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。

2.甲方有義務(wù)按照國家規(guī)定和用工單位的規(guī)章制度，為乙方提供必要的工作條件和安全保障。

3.甲方有義務(wù)按時(shí)足額支付乙方工資，并按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

4.甲方有義務(wù)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果給予相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。

5.甲方有義務(wù)保護(hù)乙方的合法權(quán)益，不得違法解除或終止乙方的勞動(dòng)合同。

6.甲方有義務(wù)對(duì)乙方在工作中涉及的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密進(jìn)行保密。

乙方權(quán)利與義務(wù)：

1.乙方有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定支付工資，并有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

2.乙方有義務(wù)按照甲方和用工單位的要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量和效率。

3.乙方有義務(wù)遵守國家法律法規(guī)、用工單位的規(guī)章制度和操作規(guī)程。

4.乙方有義務(wù)保守甲方和用工單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不得泄露。

5.乙方有義務(wù)接受甲方和用工單位的考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行自我改進(jìn)。

6.乙方有義務(wù)按照甲方和用工單位的要求，處理工作中遇到的問題，不得擅自離職。

合同執(zhí)行過程中的權(quán)利、義務(wù)及合作方式：

1.甲方與乙方應(yīng)建立良好的溝通機(jī)制，定期召開工作會(huì)議，討論工作進(jìn)展和存在的問題。

2.甲方應(yīng)確保乙方了解用工單位的規(guī)章制度和工作流程，乙方應(yīng)積極學(xué)習(xí)和適應(yīng)。

3.甲方和乙方應(yīng)相互配合，共同完成工作目標(biāo)。乙方在工作中遇到困難，應(yīng)及時(shí)向甲方和用工單位反映。

4.甲方和乙方應(yīng)共同遵守合同約定，不得擅自變更合同內(nèi)容。

5.甲方和乙方應(yīng)就工作中的爭議及時(shí)協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可按照第九條“爭議解決”條款執(zhí)行。

6.甲方和乙方應(yīng)保持良好的合作關(guān)系，共同維護(hù)雙方的合法權(quán)益。

雙方應(yīng)共同努力，確保本協(xié)議的順利執(zhí)行，實(shí)現(xiàn)合作共贏。如有任何違反本協(xié)議的行為，雙方均有權(quán)依法維護(hù)自己的合法權(quán)益。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細(xì)說明：

第一條合同有效期限

1.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年。

1.2本協(xié)議期滿后，如雙方無異議，可協(xié)商續(xù)簽本協(xié)議。

第二條合同終止條件

2.1雙方協(xié)商一致，提前終止本協(xié)議。

2.2乙方嚴(yán)重違反用工單位的規(guī)章制度或甲方規(guī)定，經(jīng)甲方書面通知后，乙方在____日內(nèi)未糾正的。

2.3乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行本協(xié)議，經(jīng)甲方同意后，可提前終止本協(xié)議。

2.4甲方因經(jīng)營原因或國家政策調(diào)整，導(dǎo)致用工單位不再需要乙方服務(wù)，可提前終止本協(xié)議。

2.5出現(xiàn)不可抗力因素，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等，導(dǎo)致本協(xié)議無法履行，雙方可協(xié)商終止本協(xié)議。

第三條合同變更

3.1雙方同意變更本協(xié)議內(nèi)容，應(yīng)書面通知對(duì)方，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。

3.2合同變更不影響本協(xié)議其他條款的效力。

第四條合同解除

4.1雙方同意解除本協(xié)議，應(yīng)書面通知對(duì)方，并說明解除原因。

4.2合同解除后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定處理相關(guān)事宜，包括但不限于工資支付、保密條款等。

第五條爭議解決機(jī)制

5.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。

5.2如協(xié)商不成，任何一方均可向用工單位所在地的人民法院提起訴訟。

第六條法律適用與管轄法院

6.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

6.2雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，應(yīng)提交用工單位所在地的人民法院管轄。

第七條合同效力

7.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，具有法律約束力。

7.2本協(xié)議未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

7.3本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方需要準(zhǔn)備的附件：

1.甲方提供的附件：

1.1甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

1.2甲方下屬單位或關(guān)聯(lián)單位的營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

1.3甲方下屬單位或關(guān)聯(lián)單位的組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件；

1.4甲方下屬單位或關(guān)聯(lián)單位的稅務(wù)登記證復(fù)印件；

1.5甲方下屬單位或關(guān)聯(lián)單位的銀行開戶證明復(fù)印件。

2.乙方提供的附件：

2.1乙方身份證復(fù)印件；

2.2乙方戶口簿復(fù)印件（如適用）；

2.3乙方健康證明復(fù)印件；

2.4乙方無犯罪記錄證明復(fù)印件；

2.5乙方離職證明復(fù)印件（如有）。

3.雙方共同提供的附件：

3.1乙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同復(fù)印件；

3.2乙方與甲方下屬單位或關(guān)聯(lián)單位簽訂的崗位任職通知或錄用通知復(fù)印件；

3.3乙方在用工單位的考勤記錄復(fù)印件；

3.4乙方在用工單位的工資發(fā)放證明復(fù)印件；

3.5雙方協(xié)商一致的其他相關(guān)文件和證明材料。

雙方簽字、蓋章位置及日期：

1.甲方簽字、蓋章位置及日期：

-甲方代表簽字：________________________