2024年度實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間實(shí)習(xí)證明與評(píng)價(jià)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間實(shí)習(xí)證明與評(píng)價(jià)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名1.2實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼1.3實(shí)習(xí)單位名稱1.4實(shí)習(xí)單位法定代表人1.5實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式2.實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位名稱2.2實(shí)習(xí)崗位工作內(nèi)容2.3實(shí)習(xí)崗位工作職責(zé)3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始日期3.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期3.3實(shí)習(xí)期限調(diào)整4.實(shí)習(xí)時(shí)間及工作安排4.1實(shí)習(xí)時(shí)間安排4.2工作日及休息日4.3工作時(shí)間及休息時(shí)間5.實(shí)習(xí)待遇5.1實(shí)習(xí)工資及支付方式5.2社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇5.3實(shí)習(xí)期間其他待遇6.實(shí)習(xí)期間管理及考核6.1實(shí)習(xí)生職責(zé)6.2實(shí)習(xí)單位管理6.3實(shí)習(xí)考核6.4考核結(jié)果及處理7.實(shí)習(xí)證明與評(píng)價(jià)7.1實(shí)習(xí)證明內(nèi)容7.2實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)7.3實(shí)習(xí)證明發(fā)放8.違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任8.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.合同變更11.1合同變更條件11.2合同變更程序12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序13.合同附件13.1附件一：實(shí)習(xí)崗位說明書13.2附件二：實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)14.其他約定14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：1.2實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：1101011990050200121.3實(shí)習(xí)單位名稱：ABC科技有限公司1.4實(shí)習(xí)單位法定代表人：1.5實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式：01056782.實(shí)習(xí)崗位及工作內(nèi)容2.1實(shí)習(xí)崗位名稱：軟件開發(fā)實(shí)習(xí)生2.2實(shí)習(xí)崗位工作內(nèi)容：協(xié)助軟件開發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目測(cè)試、代碼審查及文檔編寫2.3實(shí)習(xí)崗位工作職責(zé)：遵守公司規(guī)章制度，按時(shí)完成分配的任務(wù)，參與項(xiàng)目討論，提出合理化建議3.實(shí)習(xí)期限3.1實(shí)習(xí)開始日期：2024年6月1日3.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期：2024年9月30日3.3實(shí)習(xí)期限調(diào)整：如因特殊情況需調(diào)整實(shí)習(xí)期限，雙方應(yīng)協(xié)商一致并簽訂補(bǔ)充協(xié)議4.實(shí)習(xí)時(shí)間及工作安排4.1實(shí)習(xí)時(shí)間安排：每周一至周五，每天8小時(shí)工作制4.2工作日及休息日：按照國家法定節(jié)假日及公司規(guī)定執(zhí)行4.3工作時(shí)間及休息時(shí)間：工作時(shí)間：9:0012:00，13:0017:30；休息時(shí)間：12:0013:005.實(shí)習(xí)待遇5.1實(shí)習(xí)工資及支付方式：每月工資人民幣2000元，每月底前支付5.2社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇：實(shí)習(xí)期間，公司不承擔(dān)社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇5.3實(shí)習(xí)期間其他待遇：提供工作午餐、公司內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)會(huì)6.實(shí)習(xí)期間管理及考核6.1實(shí)習(xí)生職責(zé)：遵守公司規(guī)章制度，服從實(shí)習(xí)單位管理，按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)6.2實(shí)習(xí)單位管理：實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生提供必要的工作條件，對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行日常管理6.3實(shí)習(xí)考核：實(shí)習(xí)期間，公司將對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行定期考核，考核結(jié)果作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)證明及評(píng)價(jià)的依據(jù)6.4考核結(jié)果及處理：考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格，考核不合格者，實(shí)習(xí)單位有權(quán)終止實(shí)習(xí)協(xié)議7.實(shí)習(xí)證明與評(píng)價(jià)7.1實(shí)習(xí)證明內(nèi)容：包括實(shí)習(xí)生姓名、身份證號(hào)碼、實(shí)習(xí)單位、實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)期限、實(shí)習(xí)表現(xiàn)等7.2實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)實(shí)習(xí)生的實(shí)際表現(xiàn)、工作態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)7.3實(shí)習(xí)證明發(fā)放：實(shí)習(xí)期滿后，實(shí)習(xí)單位將為實(shí)習(xí)生發(fā)放實(shí)習(xí)證明及評(píng)價(jià)7.4實(shí)習(xí)證明用途：實(shí)習(xí)生可根據(jù)實(shí)習(xí)證明在求職、升學(xué)等方面使用8.違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任：8.1.1實(shí)習(xí)生因個(gè)人原因提前終止實(shí)習(xí)，應(yīng)提前一個(gè)月通知實(shí)習(xí)單位，并賠償實(shí)習(xí)單位因提前終止實(shí)習(xí)而產(chǎn)生的損失。8.1.2實(shí)習(xí)生違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度，經(jīng)警告無效，實(shí)習(xí)單位有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議。8.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任：8.2.1實(shí)習(xí)單位未按照約定支付實(shí)習(xí)工資，應(yīng)向?qū)嵙?xí)生支付違約金，違約金為未支付工資的百分之二十。8.2.2實(shí)習(xí)單位未按照約定提供實(shí)習(xí)崗位或工作內(nèi)容，實(shí)習(xí)生有權(quán)要求實(shí)習(xí)單位改正，如實(shí)習(xí)單位拒不改正，實(shí)習(xí)生有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議。9.爭議解決9.1爭議解決方式：9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。9.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向?qū)嵙?xí)單位所在地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)：9.2.1爭議解決機(jī)構(gòu)為實(shí)習(xí)單位所在地人民法院。10.合同生效及終止10.1合同生效條件：10.1.1雙方簽署本合同，并經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章。10.1.2合同自雙方簽字蓋章之日起生效。10.2合同終止條件：10.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿。10.2.2雙方協(xié)商一致解除實(shí)習(xí)協(xié)議。10.2.3一方違約，另一方有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議。11.合同變更11.1合同變更條件：11.1.1雙方協(xié)商一致，認(rèn)為需要變更合同內(nèi)容。11.2合同變更程序：11.2.1雙方應(yīng)以書面形式提出變更要求。11.2.2雙方應(yīng)簽署變更協(xié)議，并經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章。12.合同解除12.1合同解除條件：12.1.1實(shí)習(xí)期限屆滿。12.1.2雙方協(xié)商一致解除實(shí)習(xí)協(xié)議。12.1.3一方違約，另一方有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議。12.2合同解除程序：12.2.1提出解除的一方應(yīng)以書面形式通知對(duì)方。12.2.2雙方應(yīng)在收到解除通知之日起十個(gè)工作日內(nèi)辦理合同解除手續(xù)。13.合同附件13.1附件一：實(shí)習(xí)崗位說明書13.2附件二：實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)14.其他約定14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義：15.1.1第三方是指除合同雙方（甲方：實(shí)習(xí)單位，乙方：實(shí)習(xí)生）之外的，根據(jù)本合同的需要，介入合同履行過程中的個(gè)人或組織。15.1.2第三方可能包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、擔(dān)保公司、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入目的：15.2.1提高合同履行的效率與安全性。15.2.2保障合同雙方的合法權(quán)益。15.3第三方介入方式：15.3.1第三方作為中介機(jī)構(gòu)，協(xié)助雙方進(jìn)行合同簽訂、履行過程中的溝通與協(xié)調(diào)。15.3.2第三方作為擔(dān)保公司，提供擔(dān)保服務(wù)，確保合同雙方的履行義務(wù)。15.3.3第三方作為咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)，提供專業(yè)咨詢，幫助雙方解決合同履行中的問題。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任限額定義：16.1.1第三方責(zé)任限額是指第三方在介入合同履行過程中，因自身過錯(cuò)導(dǎo)致的損失，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。16.2第三方責(zé)任限額確定：16.2.1第三方責(zé)任限額由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。16.2.2第三方責(zé)任限額不得低于合同總金額的10%。16.2.3如第三方責(zé)任限額低于合同總金額的10%，甲方有權(quán)要求第三方提高責(zé)任限額。17.第三方責(zé)權(quán)利界定17.1第三方權(quán)利：17.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲取合理的報(bào)酬。17.1.2第三方有權(quán)要求甲方和乙方履行合同約定的義務(wù)。17.2第三方義務(wù)：17.2.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，維護(hù)甲方和乙方的合法權(quán)益。17.2.2第三方應(yīng)按照合同約定，履行中介、擔(dān)?；蜃稍兎?wù)職責(zé)。17.2.3第三方應(yīng)保守合同雙方的商業(yè)秘密。17.3第三方責(zé)任：17.3.1第三方在履行合同過程中，因自身過錯(cuò)導(dǎo)致甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.3.2第三方責(zé)任限額內(nèi)的損失，由第三方自行承擔(dān)。17.3.3第三方責(zé)任限額外的損失，由甲方和乙方根據(jù)合同約定承擔(dān)。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方：18.1.1第三方與甲方之間，根據(jù)合同約定建立合作關(guān)系。18.1.2第三方應(yīng)協(xié)助甲方履行合同義務(wù)，保障甲方權(quán)益。18.2第三方與乙方：18.2.1第三方與乙方之間，根據(jù)合同約定建立合作關(guān)系。18.2.2第三方應(yīng)協(xié)助乙方履行合同義務(wù)，保障乙方權(quán)益。18.3第三方與其他第三方：18.3.1如存在多個(gè)第三方介入同一合同，各方應(yīng)相互協(xié)調(diào)，共同履行合同義務(wù)。18.3.2各第三方之間應(yīng)明確各自的職責(zé)范圍，避免責(zé)任重疊或遺漏。19.第三方介入合同的修改19.1如需修改本合同中關(guān)于第三方介入的條款，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽署補(bǔ)充協(xié)議。19.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實(shí)習(xí)崗位說明書詳細(xì)要求：明確實(shí)習(xí)崗位的工作內(nèi)容、職責(zé)、所需技能和知識(shí)。規(guī)定實(shí)習(xí)崗位的工作時(shí)間和工作地點(diǎn)。描述實(shí)習(xí)崗位的晉升機(jī)會(huì)和發(fā)展前景。附件說明：附件一應(yīng)由實(shí)習(xí)單位提供，并在合同簽訂前提交給實(shí)習(xí)生。2.附件二：實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：制定具體的考核指標(biāo)，包括工作表現(xiàn)、學(xué)習(xí)態(tài)度、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等。規(guī)定考核的頻率和方式，如月度考核、季度考核等。設(shè)定考核等級(jí)和對(duì)應(yīng)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。附件說明：附件二應(yīng)由實(shí)習(xí)單位提供，并在合同簽訂前提交給實(shí)習(xí)生。3.附件三：實(shí)習(xí)證明詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)生的姓名、身份證號(hào)碼、實(shí)習(xí)單位、實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)期限、實(shí)習(xí)表現(xiàn)等基本信息。由實(shí)習(xí)單位蓋章，證明實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)經(jīng)歷。附件說明：附件三應(yīng)由實(shí)習(xí)單位在實(shí)習(xí)期滿后發(fā)放給實(shí)習(xí)生。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：實(shí)習(xí)生未按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)，影響項(xiàng)目進(jìn)度。實(shí)習(xí)單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資。實(shí)習(xí)單位未提供與合同約定相符的實(shí)習(xí)崗位或工作內(nèi)容。第三方未履行中介、擔(dān)?；蜃稍兎?wù)職責(zé)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：實(shí)習(xí)生未按時(shí)完成實(shí)習(xí)任務(wù)，影響項(xiàng)目進(jìn)度，需賠償實(shí)際損失。實(shí)習(xí)單位未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資，需支付違約金，違約金為未支付工資的百分之二十。實(shí)習(xí)單位未提供與合同約定相符的實(shí)習(xí)崗位或工作內(nèi)容，實(shí)習(xí)生有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議，并要求實(shí)習(xí)單位賠償損失。第三方未履行中介、擔(dān)?；蜃稍兎?wù)職責(zé)，需根據(jù)合同約定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說明：實(shí)習(xí)生A在實(shí)習(xí)期間，連續(xù)兩周未按時(shí)完成分配的任務(wù)，導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度延誤。實(shí)習(xí)生A需賠償實(shí)際損失，包括項(xiàng)目延誤導(dǎo)致的額外費(fèi)用。實(shí)習(xí)單位B未在約定的日期支付實(shí)習(xí)工資，需向?qū)嵙?xí)生C支付違約金，違約金為未支付工資的百分之二十。實(shí)習(xí)單位D未按照合同約定提供軟件開發(fā)實(shí)習(xí)生崗位，實(shí)習(xí)生E有權(quán)解除實(shí)習(xí)協(xié)議，并要求實(shí)習(xí)單位D賠償因其未提供合適崗位而造成的損失。第三方F作為擔(dān)保公司，未按照合同約定履行擔(dān)保職責(zé)，導(dǎo)致甲方G遭受損失。第三方F需根據(jù)合同約定承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024年度實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間實(shí)習(xí)證明與評(píng)價(jià)合同1本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名1.2實(shí)習(xí)生性別1.3實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼1.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式1.5實(shí)習(xí)生籍貫2.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱2.2實(shí)習(xí)單位地址2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式2.4實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)人3.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)3.1實(shí)習(xí)崗位名稱3.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)3.3實(shí)習(xí)崗位要求4.實(shí)習(xí)時(shí)間及期限4.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間4.3實(shí)習(xí)期限5.實(shí)習(xí)期間待遇5.1實(shí)習(xí)工資5.2實(shí)習(xí)補(bǔ)貼5.3社會(huì)保險(xiǎn)5.4其他福利6.實(shí)習(xí)生義務(wù)6.1遵守實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度6.2完成實(shí)習(xí)任務(wù)6.3維護(hù)實(shí)習(xí)單位形象6.4保守實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密7.實(shí)習(xí)單位義務(wù)7.1提供實(shí)習(xí)崗位及所需設(shè)施7.2指導(dǎo)實(shí)習(xí)生工作7.3保障實(shí)習(xí)生合法權(quán)益7.4提供實(shí)習(xí)證明及評(píng)價(jià)8.實(shí)習(xí)期間考核8.1考核方式8.2考核內(nèi)容8.3考核結(jié)果9.實(shí)習(xí)證明及評(píng)價(jià)9.1實(shí)習(xí)證明格式9.2實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)內(nèi)容9.3實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)10.違約責(zé)任10.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任10.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決地點(diǎn)12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.其他約定13.1其他約定事項(xiàng)13.2其他約定條款14.合同附件14.1附件一：實(shí)習(xí)協(xié)議書14.2附件二：實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)第一部分：合同如下：第一條實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：1.2實(shí)習(xí)生性別：男1.3實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：110101199003071.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式：138001380001.5實(shí)習(xí)生籍貫：北京市第二條實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱：北京科技有限公司2.2實(shí)習(xí)單位地址：北京市朝陽區(qū)路號(hào)2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系方式：01056782.4實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)人：第三條實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)3.1實(shí)習(xí)崗位名稱：軟件開發(fā)實(shí)習(xí)生3.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)：3.2.1跟隨項(xiàng)目組成員參與軟件開發(fā)工作3.2.2完成項(xiàng)目組分配的任務(wù)3.2.3參與需求分析和設(shè)計(jì)討論3.2.4協(xié)助進(jìn)行代碼編寫和測(cè)試3.3實(shí)習(xí)崗位要求：3.3.1熟悉至少一種編程語言（如Java、Python等）3.3.2具備一定的數(shù)據(jù)庫操作能力3.3.3熟悉基本的軟件工程概念第四條實(shí)習(xí)時(shí)間及期限4.1實(shí)習(xí)開始時(shí)間：2024年7月1日4.2實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí)間：2024年9月30日4.3實(shí)習(xí)期限：三個(gè)月第五條實(shí)習(xí)期間待遇5.1實(shí)習(xí)工資：人民幣3000元/月5.2實(shí)習(xí)補(bǔ)貼：提供每日交通補(bǔ)貼人民幣20元5.3社會(huì)保險(xiǎn)：實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生繳納社會(huì)保險(xiǎn)，具體險(xiǎn)種及繳納比例按國家規(guī)定執(zhí)行5.4其他福利：提供午餐補(bǔ)貼、節(jié)日慰問等福利第六條實(shí)習(xí)生義務(wù)6.1遵守實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度，服從實(shí)習(xí)單位的管理和安排6.2完成實(shí)習(xí)任務(wù)，保證實(shí)習(xí)期間的工作質(zhì)量6.3維護(hù)實(shí)習(xí)單位形象，不得泄露實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密6.4遵守國家法律法規(guī)，不得參與違法活動(dòng)第七條實(shí)習(xí)單位義務(wù)7.1為實(shí)習(xí)生提供實(shí)習(xí)崗位及所需設(shè)施，包括辦公設(shè)備、軟件環(huán)境等7.2指導(dǎo)實(shí)習(xí)生工作，定期與實(shí)習(xí)生溝通，提供工作上的指導(dǎo)和幫助7.3保障實(shí)習(xí)生合法權(quán)益，提供必要的工作保護(hù)和安全保障7.4提供實(shí)習(xí)證明及評(píng)價(jià)，在實(shí)習(xí)期滿后向?qū)嵙?xí)生提供實(shí)習(xí)證明，并對(duì)其實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)第八條實(shí)習(xí)期間考核8.1考核方式：8.1.1定期考核：每月對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行一次工作表現(xiàn)和技能考核8.1.2項(xiàng)目考核：實(shí)習(xí)期間完成的項(xiàng)目成果將作為考核的重要依據(jù)8.1.3評(píng)價(jià)考核：實(shí)習(xí)結(jié)束前，由實(shí)習(xí)單位對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)8.2考核內(nèi)容：8.2.1工作態(tài)度：包括責(zé)任心、敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)合作等8.2.2工作能力：包括專業(yè)技能、解決問題的能力等8.2.3工作成果：包括完成項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度等8.3考核結(jié)果：8.3.1考核結(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)8.3.2優(yōu)秀實(shí)習(xí)生將獲得實(shí)習(xí)單位頒發(fā)的榮譽(yù)證書及優(yōu)先考慮轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì)8.3.3不合格實(shí)習(xí)生將根據(jù)情況調(diào)整實(shí)習(xí)崗位或終止實(shí)習(xí)合同第九條實(shí)習(xí)證明及評(píng)價(jià)9.1實(shí)習(xí)證明格式：9.1.1實(shí)習(xí)證明應(yīng)包含實(shí)習(xí)生姓名、實(shí)習(xí)單位名稱、實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)時(shí)間、實(shí)習(xí)表現(xiàn)評(píng)價(jià)等信息9.1.2實(shí)習(xí)證明應(yīng)由實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)人簽字并加蓋單位公章9.2實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)內(nèi)容：9.2.1實(shí)習(xí)生的工作態(tài)度9.2.2實(shí)習(xí)生的專業(yè)技能水平9.2.3實(shí)習(xí)生的團(tuán)隊(duì)合作能力9.2.4實(shí)習(xí)生的創(chuàng)新能力9.3實(shí)習(xí)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)：9.3.2良好：實(shí)習(xí)表現(xiàn)良好，工作成果合格，具備一定的職業(yè)素養(yǎng)9.3.3合格：實(shí)習(xí)表現(xiàn)一般，工作成果基本達(dá)到要求，具備基本的職業(yè)素養(yǎng)9.3.4不合格：實(shí)習(xí)表現(xiàn)不佳，工作成果未達(dá)到要求，職業(yè)素養(yǎng)有待提高第十條違約責(zé)任10.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任：10.1.1未按約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)，實(shí)習(xí)單位有權(quán)要求實(shí)習(xí)生賠償損失10.1.2泄露實(shí)習(xí)單位商業(yè)秘密，實(shí)習(xí)單位有權(quán)要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)法律責(zé)任10.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任：10.2.1未按約定提供實(shí)習(xí)崗位或設(shè)施，實(shí)習(xí)單位應(yīng)賠償實(shí)習(xí)生因此遭受的損失10.2.2未按約定提供實(shí)習(xí)證明或評(píng)價(jià)，實(shí)習(xí)單位應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任第十一條爭議解決11.1爭議解決方式：11.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議11.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向?qū)嵙?xí)單位所在地人民法院提起訴訟11.2爭議解決地點(diǎn)：11.2.1爭議解決地點(diǎn)為實(shí)習(xí)單位所在地第十二條合同生效及終止12.1合同生效條件：12.1.1雙方簽署合同并簽字蓋章12.1.2實(shí)習(xí)生按時(shí)到崗12.2合同終止條件：12.2.1實(shí)習(xí)期限屆滿12.2.2雙方協(xié)商一致解除合同12.2.3出現(xiàn)合同約定的違約情況第十三條其他約定13.1其他約定事項(xiàng)：13.1.1實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間因工作原因受傷，由實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)處理13.1.2實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間如有特殊原因需提前終止實(shí)習(xí)，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知實(shí)習(xí)單位13.2其他約定條款：13.2.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充第十四條合同附件14.1附件一：實(shí)習(xí)協(xié)議書14.2附件二：實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在實(shí)習(xí)生與實(shí)習(xí)單位簽訂的實(shí)習(xí)合同中，為提供特定服務(wù)或協(xié)助合同履行而介入的任何個(gè)人、機(jī)構(gòu)或企業(yè)，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供者、培訓(xùn)組織者等。第二條第三方介入目的2.1第三方介入的目的是為了確保實(shí)習(xí)合同的順利履行，提高實(shí)習(xí)效果，保障實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位的合法權(quán)益。第三條第三方責(zé)任3.1第三方應(yīng)承擔(dān)其在實(shí)習(xí)合同中約定的責(zé)任，包括但不限于：3.1.1提供真實(shí)、有效的服務(wù)或協(xié)助；3.1.2對(duì)其提供的服務(wù)或協(xié)助負(fù)責(zé)，確保其符合合同要求；3.1.3對(duì)因第三方原因?qū)е碌膶?shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位損失承擔(dān)賠償責(zé)任。第四條第三方責(zé)任限額4.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供的服務(wù)或協(xié)助的性質(zhì)、范圍和風(fēng)險(xiǎn)程度確定，并在合同中明確。4.2第三方責(zé)任限額應(yīng)不低于實(shí)習(xí)生因第三方原因遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。4.3.1第三方服務(wù)的市場(chǎng)價(jià)值；4.3.2實(shí)習(xí)生可能面臨的風(fēng)險(xiǎn)；4.3.3第三方服務(wù)的預(yù)期效果。第五條第三方權(quán)利5.1.1要求實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位按照合同約定履行義務(wù)；5.1.2在其提供的范圍內(nèi)，對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行監(jiān)督；5.1.3在合同約定的范圍內(nèi)，對(duì)實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。第六條第三方與其他各方的劃分說明6.1第三方與實(shí)習(xí)生之間的關(guān)系：6.1.1第三方應(yīng)尊重實(shí)習(xí)生的合法權(quán)益，不得侵犯實(shí)習(xí)生的人身、財(cái)產(chǎn)權(quán)益；6.2第三方與實(shí)習(xí)單位之間的關(guān)系：6.2.2第三方應(yīng)按照合同約定，向?qū)嵙?xí)單位提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助。6.3第三方與實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位之間的責(zé)任劃分：6.3.1第三方在其提供的范圍內(nèi)承擔(dān)責(zé)任，實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位在其職責(zé)范圍內(nèi)承擔(dān)責(zé)任；6.3.2第三方因自身原因?qū)е聦?shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；6.3.3實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位因自身原因?qū)е碌谌綋p失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第七條第三方介入的程序7.1第三方介入前，實(shí)習(xí)生和實(shí)習(xí)單位應(yīng)就第三方的選擇、職責(zé)和責(zé)任限額達(dá)成一致意見。7.2第三方介入后，實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位與第三方應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。7.3第三方介入過程中，實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位與第三方應(yīng)保持溝通，及時(shí)解決出現(xiàn)的問題。第八條第三方介入的終止8.1當(dāng)?shù)谌綗o法履行合同約定的義務(wù)或違反合同約定時(shí)，實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位有權(quán)終止第三方介入。8.2第三方介入終止后，實(shí)習(xí)生、實(shí)習(xí)單位應(yīng)根據(jù)合同約定處理相關(guān)事宜。第九條第三方介入的爭議解決9.1第三方介入過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，任何一方均可向?qū)嵙?xí)單位所在地人民法院提起訴訟。第十條本條款的補(bǔ)充與解釋10.1本條款是對(duì)實(shí)習(xí)合同中第三方介入部分的補(bǔ)充和解釋。10.2本條款的未盡事宜，按實(shí)習(xí)合同的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實(shí)習(xí)協(xié)議書詳細(xì)要求：包括實(shí)習(xí)生個(gè)人信息、實(shí)習(xí)單位信息、實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)、實(shí)習(xí)時(shí)間及期限、實(shí)習(xí)期間待遇、實(shí)習(xí)生義務(wù)、實(shí)習(xí)單位義務(wù)、違約責(zé)任、爭議解決、合同生效及終止等條款的具體內(nèi)容。附件說明：本附件為實(shí)習(xí)合同的主要文件，是雙方權(quán)利和義務(wù)的依據(jù)。2.附件二：實(shí)習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：明確考核的指標(biāo)、權(quán)重、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及考核流程。3.附件三：實(shí)習(xí)證明詳細(xì)要求：包含實(shí)習(xí)生姓名、實(shí)習(xí)單位名稱、實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)時(shí)間、實(shí)習(xí)表現(xiàn)評(píng)價(jià)等信息，并由實(shí)習(xí)單位負(fù)責(zé)人簽字、加蓋單位公章。附件說明：本附件用于證明實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)經(jīng)歷，可作為求職或升學(xué)時(shí)的證明材料。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方的服務(wù)內(nèi)容、職責(zé)、權(quán)利、責(zé)任限額等。附件說明：本附件用于規(guī)范第三方介入實(shí)習(xí)合同的過程，確保各方權(quán)益。5.附件五：違約行為及責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：列舉違約行為的具體表現(xiàn)，并明確相應(yīng)的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。附件說明：本附件用于明確違約行為的處理方式，保障合同履行。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實(shí)習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按約定完成實(shí)習(xí)任務(wù)，違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，實(shí)習(xí)生需賠償實(shí)習(xí)單位相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.實(shí)習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按約定提供實(shí)習(xí)崗位或設(shè)施，未按時(shí)支付實(shí)習(xí)工資等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，實(shí)習(xí)單位需賠償實(shí)習(xí)生相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按約定提供服務(wù)或協(xié)助，泄露商業(yè)秘密等。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，第三方需賠償實(shí)習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說明：第三方泄露實(shí)習(xí)單位的商業(yè)秘密，導(dǎo)致實(shí)習(xí)單位遭受損失，第三方需賠償損失并承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。2024年度實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)期間實(shí)習(xí)證明與評(píng)價(jià)合同2本合同目錄一覽1.實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名1.2實(shí)習(xí)生性別1.3實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼1.4實(shí)習(xí)生聯(lián)系方式1.5實(shí)習(xí)生家庭住址2.實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱2.2實(shí)習(xí)單位地址2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系人2.4實(shí)習(xí)單位聯(lián)系電話3.實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)3.1實(shí)習(xí)崗位名稱3.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)3.3實(shí)習(xí)崗位要求4.實(shí)習(xí)時(shí)間及期限4.1實(shí)習(xí)起始日期4.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期4.3實(shí)習(xí)期間請(qǐng)假及休假規(guī)定5.實(shí)習(xí)待遇5.1實(shí)習(xí)工資及支付方式5.2實(shí)習(xí)期間社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇5.3實(shí)習(xí)期間加班及補(bǔ)貼6.實(shí)習(xí)生考核與評(píng)價(jià)6.1實(shí)習(xí)生考核標(biāo)準(zhǔn)6.2實(shí)習(xí)生評(píng)價(jià)方式6.3實(shí)習(xí)生評(píng)價(jià)結(jié)果及運(yùn)用7.實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)證明7.1實(shí)習(xí)證明內(nèi)容7.2實(shí)習(xí)證明發(fā)放時(shí)間7.3實(shí)習(xí)證明使用范圍8.違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任8.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.合同附件11.1附件一：實(shí)習(xí)崗位說明書11.2附件二：實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)表12.合同簽署12.1簽署日期12.2簽署地點(diǎn)12.3簽署人員13.合同變更及解除13.1合同變更條件13.2合同解除條件14.其他約定事項(xiàng)14.1合同未盡事宜另行協(xié)商14.2合同解釋權(quán)歸實(shí)習(xí)單位所有第一部分：合同如下：第一條實(shí)習(xí)生基本信息1.1實(shí)習(xí)生姓名：1.2實(shí)習(xí)生性別：男1.3實(shí)習(xí)生身份證號(hào)碼：056781.5實(shí)習(xí)生家庭住址：省市區(qū)街道號(hào)第二條實(shí)習(xí)單位基本信息2.1實(shí)習(xí)單位名稱：科技有限公司2.2實(shí)習(xí)單位地址：省市區(qū)街道號(hào)2.3實(shí)習(xí)單位聯(lián)系人：2.4實(shí)習(xí)單位聯(lián)系電話：0215678第三條實(shí)習(xí)崗位及職責(zé)3.1實(shí)習(xí)崗位名稱：軟件開發(fā)實(shí)習(xí)生3.2實(shí)習(xí)崗位職責(zé)：3.2.1參與軟件開發(fā)項(xiàng)目的需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、編碼實(shí)現(xiàn)等工作；3.2.2協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤及溝通協(xié)調(diào)；3.2.3完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。3.3實(shí)習(xí)崗位要求：3.3.2熟悉至少一種編程語言（如Java、C++等）；第四條實(shí)習(xí)時(shí)間及期限4.1實(shí)習(xí)起始日期：2024年7月1日4.2實(shí)習(xí)結(jié)束日期：2024年9月30日4.3實(shí)習(xí)期間請(qǐng)假及休假規(guī)定：4.3.1實(shí)習(xí)生需提前一周向?qū)嵙?xí)單位提出請(qǐng)假申請(qǐng)；4.3.2實(shí)習(xí)期間累計(jì)請(qǐng)假不得超過10天；4.3.3實(shí)習(xí)期間不得擅自離崗，如有特殊情況需向?qū)嵙?xí)單位說明。第五條實(shí)習(xí)待遇5.1實(shí)習(xí)工資及支付方式：5.1.1實(shí)習(xí)工資為每月人民幣2000元，每月15日支付；5.1.2實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生不得享受正式員工的其他福利待遇。5.2實(shí)習(xí)期間社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇：5.2.1實(shí)習(xí)單位為實(shí)習(xí)生購買意外傷害保險(xiǎn)；5.2.2實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生不享受養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.3實(shí)習(xí)期間加班及補(bǔ)貼：5.3.1實(shí)習(xí)生加班需提前向?qū)嵙?xí)單位提出申請(qǐng)；5.3.2實(shí)習(xí)生加班按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。第六條實(shí)習(xí)生考核與評(píng)價(jià)6.1實(shí)習(xí)生考核標(biāo)準(zhǔn)：6.1.1實(shí)習(xí)生需在實(shí)習(xí)期間完成實(shí)習(xí)單位安排的任務(wù)；6.1.3實(shí)習(xí)生需按時(shí)參加實(shí)習(xí)單位組織的各項(xiàng)活動(dòng)。6.2實(shí)習(xí)生評(píng)價(jià)方式：6.2.1實(shí)習(xí)單位每月對(duì)實(shí)習(xí)生進(jìn)行一次考核；6.2.2實(shí)習(xí)單位根據(jù)實(shí)習(xí)生的工作表現(xiàn)、考核結(jié)果及實(shí)習(xí)證明給予綜合評(píng)價(jià)。6.3實(shí)習(xí)生評(píng)價(jià)結(jié)果及運(yùn)用：6.3.1實(shí)習(xí)生評(píng)價(jià)結(jié)果將作為實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)證明及未來就業(yè)推薦的重要依據(jù)；6.3.2實(shí)習(xí)生評(píng)價(jià)結(jié)果不合格者，實(shí)習(xí)單位有權(quán)終止實(shí)習(xí)合同。第七條實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)證明7.1實(shí)習(xí)證明內(nèi)容：7.1.1實(shí)習(xí)生姓名、性別、身份證號(hào)碼；7.1.2實(shí)習(xí)崗位、實(shí)習(xí)時(shí)間、實(shí)習(xí)單位名稱；7.1.3實(shí)習(xí)生工作表現(xiàn)及評(píng)價(jià)。7.2實(shí)習(xí)證明發(fā)放時(shí)間：7.2.1實(shí)習(xí)結(jié)束后的五個(gè)工作日內(nèi)，實(shí)習(xí)單位向?qū)嵙?xí)生發(fā)放實(shí)習(xí)證明。7.3實(shí)習(xí)證明使用范圍：7.3.1實(shí)習(xí)生可憑實(shí)習(xí)證明向?qū)W校申請(qǐng)實(shí)習(xí)學(xué)分；7.3.2實(shí)習(xí)生可憑實(shí)習(xí)證明向其他單位申請(qǐng)就業(yè)推薦。第八條違約責(zé)任8.1實(shí)習(xí)生違約責(zé)任：8.1.1實(shí)習(xí)生未按合同約定時(shí)間完成實(shí)習(xí)任務(wù)，或擅自離崗，實(shí)習(xí)單位有權(quán)解除實(shí)習(xí)合同，并要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.1.2實(shí)習(xí)生違反實(shí)習(xí)單位規(guī)章制度，造成不良后果的，實(shí)習(xí)單位有權(quán)解除實(shí)習(xí)合同，并要求實(shí)習(xí)生承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2實(shí)習(xí)單位違約責(zé)任：8.2.1實(shí)習(xí)單位未按合同約定支付實(shí)習(xí)工資，實(shí)習(xí)生有權(quán)要求支付工資及賠償金。8.2.2實(shí)習(xí)單位未按合同約定提供實(shí)習(xí)崗位，實(shí)習(xí)生有權(quán)要求實(shí)習(xí)單位承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第九條爭議解決9.1爭議解決方式：9.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議。9.1.2若協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向?qū)嵙?xí)單位所在地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)：9.2.1爭議解決機(jī)構(gòu)為實(shí)習(xí)單位所在地人民法院。第十條合同生效及終止10.1合同生效條件：10.1.1雙方簽署合同，并經(jīng)實(shí)習(xí)單位蓋章確認(rèn)。10.1.2實(shí)習(xí)生完成入職手續(xù)。10.2合同終止條件：10.2.1實(shí)習(xí)期滿，實(shí)習(xí)合同自然終止。10.2.2雙方協(xié)商一致解除實(shí)習(xí)合同。10.2.3出現(xiàn)合同約定的終止情形。第十一條合同附件11.1附件一：實(shí)習(xí)崗位說明書11.2附件二：實(shí)習(xí)生考核評(píng)價(jià)表第十二條合同簽署12.1簽署日期：2024年6月1日12.2簽署地點(diǎn)：科技有限公司12.3簽署人員：實(shí)習(xí)生簽名：____________________實(shí)習(xí)單位代表簽名：____________________第十三條合同變更及解除13.1合同變更條件：13.1.1雙方協(xié)商一致，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行修改。13.1.2法律法規(guī)或政策調(diào)整，導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更。13.2合同解除條件：13.2.1實(shí)習(xí)期滿，實(shí)習(xí)合同自然解除。13.2.2雙方協(xié)商一致解除實(shí)習(xí)合同。13.2.3出現(xiàn)合同約定的解除情形。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1合同未盡事宜另行協(xié)商。14.2合同解釋權(quán)歸實(shí)習(xí)單位所有。14.3本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的概念：本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，參與本合同履行或與本合同履行相關(guān)的任何個(gè)人、組織或機(jī)構(gòu)。15.2第三方的范圍：第三方包括但不限于中介方、擔(dān)保方、監(jiān)管機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)等。15.3第三方的責(zé)任：第三方在本合同中的責(zé)任應(yīng)當(dāng)明確界定，并與其提供的具體服務(wù)或承擔(dān)的具體義務(wù)相對(duì)應(yīng)。16.第三方介入的必要性16.1.1甲乙雙方協(xié)商一致，需要第三方提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助。16.1.2法律法規(guī)或政策要求第三方介入。16.1.3為確保合同履行，需要第三方提供擔(dān)?；虮O(jiān)管。17.第三方介入的程序17.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)就第三方的角色、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)達(dá)成一致。17.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)將第三方納入合同履行體系，并確保第三方遵守合同約定。18.第三方權(quán)利和義務(wù)18.1第三方的權(quán)利：18.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲取甲乙雙方提供的信息和資料。18.1.2第三方有權(quán)在合同約定的范圍內(nèi)，對(duì)合同履行進(jìn)行監(jiān)督和檢查。18.2第三方的義務(wù)：18.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，履行其職責(zé)，確保合同履行。18.2.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。19.第三方責(zé)任限額19.1第三方責(zé)任限額的確定：19.1.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供的具體服務(wù)或承擔(dān)的具體義務(wù)來確定。19.1.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明