揚(yáng)州市勞動(dòng)合同范本在線(xiàn)

揚(yáng)州市勞動(dòng)合同范本在線(xiàn)合同目錄第一章總則1.1合同定義1.2合同雙方1.3合同目的1.4合同效力1.5合同解除1.6法律適用1.7爭(zhēng)議解決第二章工作內(nèi)容2.1工作性質(zhì)2.2工作地點(diǎn)2.3工作時(shí)間2.4工作任務(wù)2.5工作成果第三章合同期限3.1固定期限3.2無(wú)固定期限3.3試用期3.4續(xù)簽條件第四章勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資標(biāo)準(zhǔn)4.2獎(jiǎng)金制度4.3津貼補(bǔ)貼4.4工資支付時(shí)間4.5工資調(diào)整第五章福利待遇5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.2公積金5.3假期規(guī)定5.4健康體檢5.5其他福利第六章勞動(dòng)保護(hù)與培訓(xùn)6.1勞動(dòng)保護(hù)6.2勞動(dòng)環(huán)境6.3培訓(xùn)機(jī)會(huì)6.4培訓(xùn)費(fèi)用第七章保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1保密義務(wù)7.2保密期限7.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬7.4商業(yè)秘密第八章違約責(zé)任8.1違約行為8.2違約責(zé)任8.3違約金8.4損害賠償?shù)诰耪聞趧?dòng)合同的變更和解除9.1變更條件9.2解除條件9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.4離職手續(xù)第十章勞動(dòng)合同的終止10.1終止條件10.2終止后果10.3終止手續(xù)第十一章附則11.1合同生效11.2合同修改11.3合同解除11.4爭(zhēng)議解決第十二章其他約定12.1競(jìng)業(yè)限制12.2保密協(xié)議12.3補(bǔ)充協(xié)議第十三章附件13.1相關(guān)法律法規(guī)13.2合同附件第十四章簽署頁(yè)14.1甲方（用人單位）14.2乙方（勞動(dòng)者）14.3簽字蓋章合同編號(hào)_________第一章總則1.1合同定義1.2合同雙方1.3合同目的1.4合同效力1.5合同解除1.6法律適用1.7爭(zhēng)議解決第二章工作內(nèi)容2.1工作性質(zhì)2.2工作地點(diǎn)2.3工作時(shí)間2.4工作任務(wù)2.5工作成果第三章合同期限3.1固定期限3.2無(wú)固定期限3.3試用期3.4續(xù)簽條件第四章勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資標(biāo)準(zhǔn)4.2獎(jiǎng)金制度4.3津貼補(bǔ)貼4.4工資支付時(shí)間4.5工資調(diào)整第五章福利待遇5.1社會(huì)保險(xiǎn)5.2公積金5.3假期規(guī)定5.4健康體檢5.5其他福利第六章勞動(dòng)保護(hù)與培訓(xùn)6.1勞動(dòng)保護(hù)6.2勞動(dòng)環(huán)境6.3培訓(xùn)機(jī)會(huì)6.4培訓(xùn)費(fèi)用第七章保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1保密義務(wù)7.2保密期限7.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬7.4商業(yè)秘密第八章違約責(zé)任8.1違約行為8.2違約責(zé)任8.3違約金8.4損害賠償?shù)诰耪聞趧?dòng)合同的變更和解除9.1變更條件9.2解除條件9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.4離職手續(xù)第十章勞動(dòng)合同的終止10.1終止條件10.2終止后果10.3終止手續(xù)第十一章附則11.1合同生效11.2合同修改11.3合同解除11.4爭(zhēng)議解決第十二章其他約定12.1競(jìng)業(yè)限制12.2保密協(xié)議12.3補(bǔ)充協(xié)議第十三章附件13.1相關(guān)法律法規(guī)13.2合同附件第十四章簽署頁(yè)14.1甲方（用人單位）14.2乙方（勞動(dòng)者）14.3簽字蓋章多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明1、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.1甲方單方面解除合同甲方在不違反法律規(guī)定的情況下，有權(quán)在合同期內(nèi)單方面解除合同。解除合同的通知應(yīng)在解除前至少提前30天以書(shū)面形式通知乙方。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作年限支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。1.2甲方調(diào)整乙方的崗位和職責(zé)甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，有權(quán)調(diào)整乙方的崗位和職責(zé)。甲方應(yīng)確保乙方的調(diào)整后的崗位符合乙方的專(zhuān)業(yè)技能和興趣，并保障乙方的合法權(quán)益。1.3甲方提供的工作條件和環(huán)境甲方應(yīng)提供符合法律法規(guī)和合同約定的工作條件和環(huán)境，確保乙方的人身安全和健康。如因甲方原因?qū)е乱曳皆诠ぷ髦惺艿絺?，甲方?yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明2.1乙方提前解除合同乙方在不違反法律規(guī)定的情況下，有權(quán)在合同期內(nèi)提前解除合同。提前解除合同的通知應(yīng)在解除前至少提前30天以書(shū)面形式通知甲方。乙方應(yīng)承擔(dān)因提前解除合同給甲方造成的損失。2.2乙方兼職和保密義務(wù)乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得在任何形式的兼職或其他從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。乙方應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息保密，并在合同終止后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。2.3乙方的工作成果歸屬乙方在工作期間所創(chuàng)作的作品、發(fā)明創(chuàng)造等成果，除非與甲方另有約定，否則歸甲方所有。乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理相關(guān)成果的權(quán)屬轉(zhuǎn)移手續(xù)。3、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明3.1第三方中介的角色和責(zé)任第三方中介在合同期內(nèi)負(fù)責(zé)乙方的人才推薦和管理服務(wù)。第三方中介應(yīng)對(duì)乙方的資質(zhì)和能力進(jìn)行真實(shí)、準(zhǔn)確的核實(shí)，并確保乙方符合甲方的招聘要求。3.2第三方中介的服務(wù)費(fèi)用和支付方式甲方應(yīng)按照雙方約定的費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)和支付方式，向第三方中介支付服務(wù)費(fèi)用。如第三方中介未按照約定提供服務(wù)，甲方有權(quán)拒絕支付服務(wù)費(fèi)用。3.3第三方中介的保密義務(wù)第三方中介應(yīng)對(duì)甲方提供的任何商業(yè)秘密和機(jī)密信息保密，并在合同終止后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)。如第三方中介違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求第三方中介承擔(dān)違約責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.勞動(dòng)合同主體資格證明2.甲方公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本3.乙方個(gè)人身份證明4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.公積金繳納證明6.工作成果證明7.培訓(xùn)資料和費(fèi)用支付證明8.第三方中介服務(wù)協(xié)議9.兼職同意書(shū)10.保密協(xié)議11.知識(shí)產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移協(xié)議12.崗位調(diào)整通知13.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算公式說(shuō)明14.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付工資、獎(jiǎng)金、津貼等2.甲方未提供約定的工作條件與環(huán)境3.甲方未按約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)或費(fèi)用4.甲方單方面解除合同不符合法定規(guī)定5.甲方未按約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償6.乙方未按時(shí)履行工作職責(zé)7.乙方未遵守保密義務(wù)或泄露商業(yè)秘密8.乙方未按約定完成工作任務(wù)9.乙方提前解除合同不符合法定規(guī)定10.乙方未支付服務(wù)費(fèi)用或拒絕支付第三方中介服務(wù)費(fèi)用11.第三方中介未按約定提供服務(wù)或違反保密義務(wù)三、法律名詞及解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者之間建立的，明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書(shū)面協(xié)議。2.固定期限：指勞動(dòng)合同雙方約定了明確起止日期的勞動(dòng)合同。3.無(wú)固定期限：指沒(méi)有明確起止日期的勞動(dòng)合同。4.試用期：指用人單位和勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的，用于相互了解對(duì)方的期間。5.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位根據(jù)法律規(guī)定和合同約定，解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)，支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償。6.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，強(qiáng)制用人單位和勞動(dòng)者繳納的，具有福利性質(zhì)的保險(xiǎn)。7.公積金：指用人單位和勞動(dòng)者按照一定比例繳納的，用于住房消費(fèi)和互助的長(zhǎng)期儲(chǔ)蓄。8.競(jìng)業(yè)限制：指用人單位與勞動(dòng)者約定，在勞動(dòng)合同終止后一定期限內(nèi)，勞動(dòng)者不得在與用人單位業(yè)務(wù)相同或相似的崗位工作的約定。9.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)用人單位采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息等。10.知識(shí)產(chǎn)權(quán)：指勞動(dòng)者在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中創(chuàng)造的智力成果，包括發(fā)明創(chuàng)造、作品等。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.工資支付問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付工資，乙方可以要求甲方支付工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，協(xié)商不成可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.工作條件與環(huán)境問(wèn)題：甲方未提供約定工作條件與環(huán)境，乙方可以要求甲方改善，協(xié)商不成可以向勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴。3.培訓(xùn)問(wèn)題：甲方未按約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)或費(fèi)用，乙方可以要求甲方履行培訓(xùn)義務(wù)，協(xié)商不成可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。4.解除合同問(wèn)題：甲方未按約定解除合同或未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，乙方可以要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，協(xié)商不成可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。5.保密義務(wù)問(wèn)題：乙方泄露商業(yè)秘密，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，協(xié)商不成可以向法院提起訴訟。6.服務(wù)費(fèi)用支付問(wèn)題：乙方未支付服務(wù)費(fèi)用或拒絕支付第三方中介服務(wù)費(fèi)用，甲方可以要求乙方支付費(fèi)用，協(xié)商不成可以向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方（用人單位）與乙方（勞動(dòng)者）之間建立勞動(dòng)合同關(guān)系。2.甲方調(diào)整乙方的崗位和職責(zé)，需要與乙方協(xié)商一致。3.甲方解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，需要根據(jù)法律規(guī)定和合同約定支付