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進(jìn)廠勞動(dòng)合同范例第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生年月:________________
身份證號(hào)碼:________________
住址:____________________
鑒于甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方到甲方處從事工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.1乙方同意在甲方處從事__________________(具體崗位或工作內(nèi)容)工作,服從甲方的工作安排和管理。
二、工作時(shí)間及休息休假
2.1乙方的工作時(shí)間為_(kāi)_________________(工作日及工作時(shí)間),每周工作日不超過(guò)__________________天。
2.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假等休假待遇。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
3.1甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,向乙方支付以下勞動(dòng)報(bào)酬:
(1)基本工資:____________________元/月;
(2)崗位工資:____________________元/月;
(3)績(jī)效工資:____________________元/月;
(4)加班工資:____________________元/小時(shí)。
3.2甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的方式為_(kāi)_________________(現(xiàn)金、銀行轉(zhuǎn)賬等)。
四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇
4.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。
4.2甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供以下福利待遇:
(1)帶薪年休假;
(2)定期體檢;
(3)節(jié)日福利;
(4)其他福利。
五、合同期限
5.1本合同期限自__________________年__________________月__________________日起至__________________年__________________月__________________日止。
六、違約責(zé)任
6.1甲方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任:
(1)未按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的,應(yīng)支付違約金____________________元;
(2)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;
(3)其他違約行為,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
6.2乙方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任:
(1)未按約定完成工作任務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任;
(2)違反甲方規(guī)章制度的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任;
(3)其他違約行為,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
七、合同解除與終止
7.1本合同期滿,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽。
7.2以下情況,甲乙雙方可以解除或終止本合同:
(1)乙方因個(gè)人原因提出解除本合同;
(2)甲方因工作需要調(diào)整乙方工作崗位,乙方不同意調(diào)整;
(3)乙方違反本合同約定,甲方有權(quán)解除本合同;
(4)國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的其他情況。
八、爭(zhēng)議解決
8.1甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
8.2協(xié)商不成的,可以向__________________(仲裁委員會(huì)或人民法院)申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。
九、其他
9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
9.2本合同未盡事宜,甲乙雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.其他與本合同相關(guān)的文件。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽訂日期:__________________年__________________月__________________日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生年月:________________
身份證號(hào)碼:________________
住址:____________________
第三方(勞務(wù)派遣單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
鑒于甲乙雙方及第三方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方通過(guò)第三方派遣至甲方處從事工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.1乙方同意由第三方派遣至甲方處從事__________________(具體崗位或工作內(nèi)容)工作,服從甲方的工作安排和管理。
1.2第三方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及工資支付等相關(guān)工作。
二、工作時(shí)間及休息休假
2.1乙方的工作時(shí)間為_(kāi)_________________(工作日及工作時(shí)間),每周工作日不超過(guò)__________________天。
2.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假等休假待遇。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
3.1甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,向乙方支付以下勞動(dòng)報(bào)酬:
(1)基本工資:____________________元/月;
(2)崗位工資:____________________元/月;
(3)績(jī)效工資:____________________元/月;
(4)加班工資:____________________元/小時(shí)。
四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇
4.1第三方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。
4.2甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供以下福利待遇:
(1)帶薪年休假;
(2)定期體檢;
(3)節(jié)日福利;
(4)其他福利。
五、合同期限
5.1本合同期限自__________________年__________________月__________________日起至__________________年__________________月__________________日止。
六、甲方的權(quán)利與義務(wù)
6.1甲方有權(quán):
(1)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理;
(2)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容;
(3)對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和考核;
(4)在乙方違反合同約定或規(guī)章制度時(shí),有權(quán)解除本合同。
6.2甲方應(yīng):
(1)按照合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬;
(2)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施;
(3)保障乙方的人身安全和健康;
(4)按照國(guó)家規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
七、乙方的權(quán)利與義務(wù)
7.1乙方有權(quán):
(1)要求甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)措施;
(2)要求甲方按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬;
(3)依法參加社會(huì)保險(xiǎn);
(4)依法享有休息休假的權(quán)利。
7.2乙方應(yīng):
(1)按照甲方的工作安排,完成工作任務(wù);
(2)遵守甲方的規(guī)章制度;
(3)保守甲方的商業(yè)秘密;
(4)不得泄露甲方的技術(shù)秘密。
八、乙方的違約及限制條款
8.1乙方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任:
(1)未按約定完成工作任務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任;
(2)違反甲方規(guī)章制度的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任;
(3)泄露甲方商業(yè)秘密的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;
(4)其他違約行為,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
8.2乙方在合同期間,不得:
(1)自行離職或未經(jīng)甲方同意離職;
(2)擅自變更工作地點(diǎn)或工作內(nèi)容;
(3)擅自轉(zhuǎn)讓或出借勞動(dòng)合同;
(4)從事與甲方業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。
九、第三方責(zé)任
9.1第三方應(yīng):
(1)按照合同約定,負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及工資支付等相關(guān)工作;
(2)確保乙方符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件;
(3)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn);
(4)在乙方違反合同約定時(shí),及時(shí)通知甲方。
十、爭(zhēng)議解決
10.1甲乙雙方及第三方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
10.2協(xié)商不成的,可以向__________________(仲裁委員會(huì)或人民法院)申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。
十一、其他
11.1本合同一式三份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
11.2本合同未盡事宜,甲乙雙方及第三方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.第三方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;
4.其他與本合同相關(guān)的文件。
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
第三方(蓋章):
簽訂日期:__________________年__________________月__________________日
第三方介入的意義和目的在于,甲方可以通過(guò)第三方派遣勞動(dòng)力,降低招聘和培訓(xùn)成本,提高人力資源管理的效率。同時(shí),甲方作為合同主導(dǎo)方,在合同中明確了自身的權(quán)益和責(zé)任,確保了自身在勞動(dòng)關(guān)系中的主導(dǎo)地位。
甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于,甲方作為用人單位,對(duì)工作內(nèi)容、工作安排、勞動(dòng)報(bào)酬等方面具有決定權(quán),有利于甲方實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo),提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。此外,甲方通過(guò)合同明確了乙方的違約責(zé)任和限制條款,保障了自身的合法權(quán)益。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
甲方(用人單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生年月:________________
身份證號(hào)碼:________________
住址:____________________
第三方(勞務(wù)派遣單位):
名稱:____________________
地址:____________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
鑒于甲乙雙方及第三方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方通過(guò)第三方派遣至甲方處從事工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一、工作內(nèi)容
1.1乙方同意由第三方派遣至甲方處從事__________________(具體崗位或工作內(nèi)容)工作,服從甲方的工作安排和管理。
1.2第三方負(fù)責(zé)乙方的招聘、培訓(xùn)、管理及工資支付等相關(guān)工作。
二、工作時(shí)間及休息休假
2.1乙方的工作時(shí)間為_(kāi)_________________(工作日及工作時(shí)間),每周工作日不超過(guò)__________________天。
2.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、探親假等休假待遇。
三、勞動(dòng)報(bào)酬
3.1甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,向乙方支付以下勞動(dòng)報(bào)酬:
(1)基本工資:____________________元/月;
(2)崗位工資:____________________元/月;
(3)績(jī)效工資:____________________元/月;
(4)加班工資:____________________元/小時(shí)。
四、社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇
4.1第三方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。
4.2甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為乙方提供以下福利待遇:
(1)帶薪年休假;
(2)定期體檢;
(3)節(jié)日福利;
(4)其他福利。
五、乙方的權(quán)利與義務(wù)
5.1乙方有權(quán):
(1)要求甲方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)措施;
(2)要求甲方按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬;
(3)依法參加社會(huì)保險(xiǎn);
(4)依法享有休息休假的權(quán)利;
(5)對(duì)甲方的工作安排提出合理建議;
(6)在合同期間,乙方有權(quán)選擇繼續(xù)在甲方工作或解除合同。
5.2乙方應(yīng):
(1)按照甲方的工作安排,完成工作任務(wù);
(2)遵守甲方的規(guī)章制度;
(3)保守甲方的商業(yè)秘密;
(4)不得泄露甲方的技術(shù)秘密。
六、甲方的權(quán)利與義務(wù)
6.1甲方有權(quán):
(1)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理;
(2)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容;
(3)對(duì)乙方進(jìn)行必要的培訓(xùn)和考核;
(4)在乙方違反合同約定或規(guī)章制度時(shí),有權(quán)解除本合同。
6.2甲方應(yīng):
(1)按照合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬;
(2)為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施;
(3)保障乙方的人身安全和健康;
(4)按照國(guó)家規(guī)定,為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
七、甲方的違約及限制條款
7.1甲方違反本合同約定,應(yīng)承擔(dān)以下違約責(zé)任:
(1)未按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的,應(yīng)支付違約金____________________元;
(2)未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;
(3)其他違約行為,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
7.2甲方在合同期間,不得:
(1)無(wú)故解除或終止乙方的勞動(dòng)合同;
(2)擅自降低乙方的勞動(dòng)報(bào)酬;
(3)強(qiáng)迫乙方加班或克扣加班工資;
(4)從事其他損害乙方合法權(quán)益的行為。
八、爭(zhēng)議解決
8.1甲乙雙方及第三方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。
8.2協(xié)商不成的,可以向__________________(仲裁委員會(huì)或人民法院)申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。
九、其他
9.1本合同一式三份,甲乙雙方及第三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。
9.2本合同未盡事宜,甲乙雙方及第三方可另行協(xié)商補(bǔ)充。
附件:
1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件;
2.乙方身份證復(fù)印件;
3.第三方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副
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