餐飲業(yè)加班服務標準

餐飲業(yè)加班服務標準合同編號：__________甲方（Employer）：【全稱】【地址】乙方（Employee）：【全稱】【地址】鑒于甲方為餐飲業(yè)經營者，乙方為甲方雇員，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方加班服務事宜達成如下協(xié)議：第一條加班服務內容1.1乙方同意在甲方經營需要時，按照甲方的安排提供加班服務。1.2乙方加班服務包括但不限于：餐飲服務、清潔衛(wèi)生、貨物搬運、顧客接待等工作。第二條加班時間及報酬2.1乙方加班時間按照《中華人民共和國勞動法》的規(guī)定執(zhí)行，即每日加班不超過3小時，每月加班不超過36小時。2.2乙方加班報酬按照甲方規(guī)定的加班工資標準支付，標準不低于乙方正常工作時間工資的150%。2.3乙方加班報酬的支付周期與乙方工資支付周期相同。第三條加班安排及休息3.1甲方應合理制定加班計劃，盡量避免安排乙方長時間或頻繁加班。3.2乙方在法定節(jié)假日加班的，甲方應按照法律規(guī)定支付加班工資，并確保乙方享有相應的休息時間。3.3乙方在加班過程中，有權根據(jù)自身健康狀況提出調整或暫停加班。第四條違約責任4.1甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方加班報酬的，乙方有權要求甲方支付，并有權要求賠償。4.2乙方未按照甲方安排提供加班服務的，甲方有權按照公司規(guī)定進行處理。第五條其他事項5.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為【年】。5.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（Employer）：【全稱】【地址】乙方（Employee）：【全稱】【地址】簽訂日期：【年】【月】【日】一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方身份證明文件3.勞動者的社會保險繳納證明4.加班記錄表5.加班工資支付明細表6.雙方簽訂的勞動合同文本7.勞動法律法規(guī)相關文件二、違約行為及認定：1.甲方未按照本協(xié)議約定支付乙方加班報酬：指甲方未按照約定的工資標準和時間支付乙方加班工資的行為。2.乙方未按照甲方安排提供加班服務：指乙方未經甲方同意，未按照甲方安排的時間和任務提供加班服務的行為。3.本協(xié)議有效期屆滿，雙方未能達成續(xù)簽協(xié)議：指本協(xié)議有效期屆滿后，雙方未能就續(xù)簽協(xié)議達成一致的行為。三、法律名詞及解釋：1.加班：指勞動者在法定工作時間之外，繼續(xù)從事原工作崗位或者與原工作崗位性質相同的工作。2.加班工資：指用人單位按照約定的工資標準支付給勞動者的加班報酬。3.法定節(jié)假日：指國家規(guī)定的休息日、節(jié)假日和紀念日。4.違約行為：指違反合同約定的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按照約定支付乙方加班報酬。解決辦法：乙方有權要求甲方支付加班報酬，并有權要求賠償。2.問題：乙方未按照甲方安排提供加班服務。解決辦法：甲方有權按照公司規(guī)定進行處理，乙方有權根據(jù)自身健康狀況提出調整或暫停加班。3.問題：本協(xié)議有效期屆滿，雙方未能達成續(xù)簽協(xié)議。解決辦法：雙方可進行友好協(xié)商，以達成新的合作協(xié)議。五、所有應用場景：1.甲方為餐飲業(yè)經營者，需要安排員工在法定工作時間之外提供加班服務。2.乙方為甲方雇員，同意在甲方經營需要時，按照甲方的安排提供加班