城市管理績效承諾書樣版

城市管理績效承諾書樣版合同編號：__________甲方（承諾方）：__________乙方（受益方）：__________鑒于甲方為提升城市管理水平，提高城市品質(zhì)，更好地服務(wù)于乙方及廣大市民，雙方本著平等互信、共同發(fā)展的原則，就甲方提供城市管理績效服務(wù)事項達(dá)成如下承諾：一、甲方承諾事項1.1甲方應(yīng)按照我國相關(guān)法律法規(guī)和政策要求，全面履行城市管理職責(zé)，確保城市管理工作的規(guī)范化、科學(xué)化和高效化。1.2甲方應(yīng)建立健全城市管理績效考核體系，確保各項城市管理指標(biāo)達(dá)到約定的標(biāo)準(zhǔn)。1.3甲方應(yīng)加強(qiáng)對城市管理人員的培訓(xùn)和管理，提高城市管理人員的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。1.4甲方應(yīng)對城市管理工作中的問題及時進(jìn)行整改，確保城市管理工作的持續(xù)改進(jìn)。二、乙方權(quán)益保障2.1乙方有權(quán)對甲方城市管理績效工作進(jìn)行監(jiān)督和評價，并提出改進(jìn)意見和建議。2.2乙方有權(quán)要求甲方提供城市管理績效相關(guān)的數(shù)據(jù)和信息，以便乙方進(jìn)行監(jiān)督和評估。2.3乙方在發(fā)現(xiàn)甲方未按約定履行承諾事項時，有權(quán)要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行整改。三、違約責(zé)任3.1甲方未按約定履行承諾事項的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，違約金計算方式為：違約金=違約行為所涉及的金額×違約天數(shù)×日違約金比率。日違約金比率根據(jù)違約程度和乙方損失程度確定，但不應(yīng)低于千分之三。3.2乙方未按約定履行監(jiān)督職責(zé)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，違約金計算方式同上。四、爭議解決4.1雙方在履行本承諾書中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、其他約定5.1本承諾書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本承諾書自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自有效期滿之次日起自動失效。甲方（承諾方）：__________乙方（受益方）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.城市管理績效考核體系說明2.城市管理人員培訓(xùn)資料3.城市管理績效數(shù)據(jù)統(tǒng)計表4.城市管理績效評價標(biāo)準(zhǔn)5.違約金計算公式說明6.甲方城市管理工作制度7.乙方監(jiān)督評估工作制度8.爭議解決方式說明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定履行城市管理職責(zé)，包括但不限于未按法律法規(guī)和政策要求進(jìn)行城市管理，未達(dá)到約定的城市管理指標(biāo)。2.甲方未建立健全城市管理績效考核體系，導(dǎo)致城市管理工作的規(guī)范化、科學(xué)化和高效化無法得到保證。3.甲方未加強(qiáng)對城市管理人員的培訓(xùn)和管理，導(dǎo)致城市管理人員的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量不符合約定標(biāo)準(zhǔn)。4.甲方對城市管理工作中的問題未及時進(jìn)行整改，導(dǎo)致城市管理工作的持續(xù)改進(jìn)無法實(shí)現(xiàn)。5.乙方未按約定履行監(jiān)督和評價職責(zé)，包括但不限于未提出改進(jìn)意見和建議，未要求甲方提供相關(guān)數(shù)據(jù)和信息。6.乙方在發(fā)現(xiàn)甲方未按約定履行承諾事項時，未要求甲方在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行整改。三、法律名詞及解釋：1.城市管理績效：指在城市管理過程中，通過實(shí)施績效考核，對城市管理工作的效果和效率進(jìn)行評估和提升的過程。2.城市管理職責(zé)：指甲方根據(jù)我國相關(guān)法律法規(guī)和政策要求，應(yīng)全面履行的工作職責(zé)。3.城市管理績效考核體系：指對城市管理工作的效果和效率進(jìn)行評估的制度和方法。4.城市管理人員：指在甲方從事城市管理工作的人員。5.違約金：指甲方未按約定履行承諾事項時，向乙方支付的違約賠償。6.爭議解決：指雙方在履行本承諾書中發(fā)生的爭議，通過協(xié)商或訴訟等方式進(jìn)行解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方城市管理績效未達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)：解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)城市管理人員的培訓(xùn)和管理，提升城市管理人員的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量；同時，完善城市管理績效考核體系，確保各項指標(biāo)達(dá)到約定標(biāo)準(zhǔn)。2.乙方未履行監(jiān)督職責(zé)：解決辦法：乙方應(yīng)加強(qiáng)對甲方的監(jiān)督和評估，及時提出改進(jìn)意見和建議，要求甲方提供相關(guān)數(shù)據(jù)和信息。3.雙方發(fā)生爭議：解決辦法：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：本承諾書適用于甲方