下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
勞務(wù)派遣公司客戶滿意度提升策略合同編號(hào):__________地址:__________聯(lián)系方式:__________地址:__________聯(lián)系方式:__________鑒于甲方為一家勞務(wù)派遣公司,乙方為甲方的客戶,雙方為了共同提升客戶滿意度,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、甲乙雙方的責(zé)任和義務(wù):1.1甲方應(yīng)按照乙方的要求,提供符合乙方需求的勞務(wù)人員。1.2甲方應(yīng)對(duì)所提供的勞務(wù)人員進(jìn)行必要的培訓(xùn),確保其具備乙方所需的專業(yè)技能和素質(zhì)。1.3乙方應(yīng)按照約定時(shí)間和金額支付甲方勞務(wù)費(fèi)用。1.4乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的勞務(wù)人員進(jìn)行合理的管理和指導(dǎo),確保其能夠更好地為乙方提供服務(wù)。1.5乙方應(yīng)在合同履行過程中,及時(shí)向甲方反饋勞務(wù)人員的工作表現(xiàn)和客戶滿意度情況。二、客戶滿意度提升策略:2.1甲方應(yīng)定期對(duì)乙方提供的勞務(wù)人員進(jìn)行滿意度調(diào)查,了解其在工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足。2.2甲方根據(jù)滿意度調(diào)查結(jié)果,對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行針對(duì)性的培訓(xùn)和指導(dǎo),提升其專業(yè)技能和服務(wù)水平。2.3甲方應(yīng)鼓勵(lì)勞務(wù)人員積極參與乙方的各項(xiàng)活動(dòng),提升其對(duì)乙方的認(rèn)同感和歸屬感。2.4乙方應(yīng)定期與甲方進(jìn)行溝通,分享勞務(wù)人員的工作表現(xiàn)和客戶滿意度情況,共同探討提升客戶滿意度的方法。2.5甲方應(yīng)根據(jù)乙方提供的反饋意見,及時(shí)調(diào)整勞務(wù)人員的配置和服務(wù)策略,以滿足乙方的需求。三、合同的期限和終止:3.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為____年。3.2合同期滿前,雙方如需終止合同,應(yīng)提前____天書面通知對(duì)方。3.3在合同有效期內(nèi),如一方違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。四、爭議解決:4.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。4.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。五、其他:5.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________甲方代表(簽名):__________乙方代表(簽名):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.勞務(wù)人員滿意度調(diào)查表2.勞務(wù)人員培訓(xùn)記錄表3.勞務(wù)人員工作表現(xiàn)反饋表4.補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按約定提供符合乙方需求的勞務(wù)人員,或提供的勞務(wù)人員未通過乙方要求的培訓(xùn)和考核。2.甲方未按約定時(shí)間和金額支付勞務(wù)費(fèi)用。3.乙方未按約定支付甲方勞務(wù)費(fèi)用。4.乙方未對(duì)甲方提供的勞務(wù)人員進(jìn)行合理的管理和指導(dǎo)。5.乙方未按約定與甲方進(jìn)行溝通,分享勞務(wù)人員的工作表現(xiàn)和客戶滿意度情況。6.甲方未根據(jù)乙方提供的反饋意見,及時(shí)調(diào)整勞務(wù)人員的配置和服務(wù)策略。三、法律名詞及解釋:1.勞務(wù)派遣:指勞務(wù)派遣公司根據(jù)客戶需求,向客戶派遣具備一定技能和素質(zhì)的勞務(wù)人員,由客戶對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行管理和指導(dǎo),勞務(wù)派遣公司向客戶收取勞務(wù)費(fèi)用的行為。2.滿意度調(diào)查:通過問卷、訪談等方式,了解客戶對(duì)勞務(wù)人員的工作表現(xiàn)和服務(wù)水平的滿意程度。3.違約行為:指合同雙方在履行合同過程中,未按約定履行義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:勞務(wù)人員不符合乙方需求。解決辦法:甲方應(yīng)根據(jù)乙方需求,重新派遣符合要求的勞務(wù)人員,或?qū)ΜF(xiàn)有勞務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。2.問題:甲方未按約定時(shí)間支付勞務(wù)費(fèi)用。解決辦法:乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通,要求甲方按照約定時(shí)間支付勞務(wù)費(fèi)用。3.問題:乙方未對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行合理的管理和指導(dǎo)。解決辦法:乙方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)人員的管理和指導(dǎo),確保其能夠更好地為乙方提供服務(wù)。4.問題:雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議。解決辦法:雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決,如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為勞務(wù)派遣公司,乙方為各類企業(yè)或機(jī)構(gòu),甲方根據(jù)乙方需求,向乙方派遣勞務(wù)人員。2.甲方為政府機(jī)關(guān)或事
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2024年外研版2024高二數(shù)學(xué)下冊(cè)月考試卷含答案
- 2025中國節(jié)能環(huán)保集團(tuán)限公司黨委管理領(lǐng)導(dǎo)崗位招聘3人高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025中國石油寧夏石化分公司高校畢業(yè)生招聘42人高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025中國海油春季校園招聘1900人高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025中國平安人壽保險(xiǎn)股份限公司廈門分公司校園招聘12人高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025中國農(nóng)科院植物保護(hù)研究所經(jīng)濟(jì)作物蟲害監(jiān)測(cè)與控制創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)科研助理公開招聘1人高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025中國東方電氣集團(tuán)科學(xué)技術(shù)研究院限公司社會(huì)招聘1人高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025東航集團(tuán)外事辦校園招聘高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025下半年浙江省溫州市鹿城區(qū)事業(yè)單位招聘(選調(diào))48人歷年高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025下半年安徽蚌埠固鎮(zhèn)縣事業(yè)單位招聘115人高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)競賽題庫及答案
- 2024年中考語文考前抓大分技法之小說閱讀專題01小說標(biāo)題的含義和作用(原卷版+解析)
- 有機(jī)肥料突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案
- 化糞池清掏工程 投標(biāo)方案
- 國家開放大學(xué)《高等數(shù)學(xué)基礎(chǔ)》形考任務(wù) 1-4 參考答案
- 大學(xué)物理實(shí)驗(yàn)智慧樹知到期末考試答案2024年
- 國有企業(yè)股權(quán)轉(zhuǎn)讓規(guī)定
- 收費(fèi)站一站一品方案
- 5G網(wǎng)絡(luò)安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與緩解措施
- 保潔項(xiàng)目經(jīng)理年終總結(jié)報(bào)告
- 《青紗帳-甘蔗林》 課件 2024年高教版(2023)中職語文基礎(chǔ)模塊下冊(cè)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論