審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé)（2篇）

審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé)審計(jì)風(fēng)控崗是一個(gè)專(zhuān)注于風(fēng)險(xiǎn)管控的專(zhuān)業(yè)職位，其核心任務(wù)可概述為以下幾點(diǎn)：1.設(shè)定與優(yōu)化風(fēng)險(xiǎn)管理策略與流程。該崗位需制定公司風(fēng)險(xiǎn)管理制度，參與構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)管理策略，以確保所有活動(dòng)遵循法定法規(guī)和監(jiān)管規(guī)定。2.實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與控制策略。包括進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，設(shè)計(jì)應(yīng)對(duì)措施，并執(zhí)行相關(guān)方案，以保證公司的風(fēng)險(xiǎn)控制效能。3.進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)審計(jì)與監(jiān)控。對(duì)公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)審計(jì)，確保業(yè)務(wù)合規(guī)性及風(fēng)險(xiǎn)控制達(dá)標(biāo)，并提供相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理建議。4.搭建風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警與監(jiān)控體系。持續(xù)監(jiān)控公司風(fēng)險(xiǎn)狀況，及時(shí)識(shí)別并處理潛在風(fēng)險(xiǎn)，以便公司能做出及時(shí)有效的應(yīng)對(duì)決策。5.推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)。組織并實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管理培訓(xùn)項(xiàng)目，提升員工的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和管理技能，以確保風(fēng)險(xiǎn)管理措施的全面實(shí)施。6.評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)管理效果并提出改進(jìn)建議。持續(xù)追蹤分析風(fēng)險(xiǎn)管理的效果，及時(shí)提出優(yōu)化建議，以提升公司的整體風(fēng)險(xiǎn)管理能力?？偟膩?lái)說(shuō)，審計(jì)風(fēng)控崗的角色是確保公司風(fēng)險(xiǎn)管理的高效運(yùn)行，提供風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與控制策略，以及對(duì)潛在風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行監(jiān)控預(yù)警，為公司的決策制定提供強(qiáng)有力的風(fēng)險(xiǎn)管理支持。審計(jì)風(fēng)控崗崗位職責(zé)（二）一、崗位簡(jiǎn)介審計(jì)風(fēng)控專(zhuān)員是指專(zhuān)注于企業(yè)內(nèi)部審計(jì)和風(fēng)險(xiǎn)控制的專(zhuān)業(yè)人員。他們通過(guò)執(zhí)行審計(jì)任務(wù)，識(shí)別并評(píng)估潛在風(fēng)險(xiǎn)，提出相應(yīng)的控制策略和改進(jìn)建議，以確保企業(yè)運(yùn)營(yíng)符合法律法規(guī)和內(nèi)部控制要求，增強(qiáng)企業(yè)治理能力和風(fēng)險(xiǎn)管理效能。二、崗位職責(zé)1.制定審計(jì)策略：根據(jù)公司的風(fēng)險(xiǎn)管理策略和業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)情況，制定年度及季度審計(jì)計(jì)劃，明確審計(jì)范圍和目標(biāo)，合理配置審計(jì)資源。2.組織內(nèi)部審計(jì)：組織并執(zhí)行內(nèi)部審計(jì)任務(wù)，涵蓋業(yè)務(wù)流程、財(cái)務(wù)報(bào)表和內(nèi)部控制等多個(gè)方面。通過(guò)審計(jì)，發(fā)現(xiàn)潛在問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，并提出改進(jìn)建議。3.實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估：對(duì)企業(yè)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，包括市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)和操作風(fēng)險(xiǎn)等。通過(guò)評(píng)估，識(shí)別高風(fēng)險(xiǎn)領(lǐng)域，提出控制措施，以降低風(fēng)險(xiǎn)水平。4.提供風(fēng)險(xiǎn)管理咨詢(xún)：根據(jù)企業(yè)需求，為各級(jí)管理層提供風(fēng)險(xiǎn)管理咨詢(xún)服務(wù)，如制定風(fēng)險(xiǎn)管理政策、建立監(jiān)控指標(biāo)和預(yù)警機(jī)制、開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)培訓(xùn)等。5.監(jiān)控風(fēng)險(xiǎn)控制執(zhí)行：監(jiān)督各部門(mén)遵循風(fēng)險(xiǎn)管理政策執(zhí)行控制措施，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正不合規(guī)行為，向上級(jí)匯報(bào)風(fēng)險(xiǎn)控制狀況。6.執(zhí)行特定審計(jì)項(xiàng)目：根據(jù)企業(yè)需求，開(kāi)展特定審計(jì)項(xiàng)目，如合規(guī)性審計(jì)、合同審計(jì)、關(guān)聯(lián)交易審計(jì)等，以識(shí)別業(yè)務(wù)相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)并提出整改建議。7.協(xié)助風(fēng)險(xiǎn)事件管理：在發(fā)生重大風(fēng)險(xiǎn)事件時(shí)，協(xié)助企業(yè)應(yīng)急處理，提供風(fēng)險(xiǎn)分析和評(píng)估報(bào)告，協(xié)助控制和應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)，減少損失。8.持續(xù)專(zhuān)業(yè)更新：關(guān)注相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)動(dòng)態(tài)，定期參加專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，提升審計(jì)和風(fēng)險(xiǎn)管理的專(zhuān)業(yè)技能，并將新知識(shí)應(yīng)用于實(shí)踐中。9.編制審計(jì)報(bào)告：基于內(nèi)部審計(jì)結(jié)果，編制詳盡的審計(jì)報(bào)告，向上級(jí)匯報(bào)審計(jì)發(fā)現(xiàn)、問(wèn)題及建議，并跟蹤整改進(jìn)度，確保問(wèn)題得到解決。10.維護(hù)外部合作關(guān)系：與外部審計(jì)機(jī)構(gòu)、企業(yè)合作伙伴等建立并保持良好關(guān)系，通過(guò)有效溝通，提升審計(jì)和風(fēng)險(xiǎn)管理工作的質(zhì)量和效率。三、任職資格1.教育背景：本科及以上學(xué)歷，優(yōu)先考慮會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、審計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。2.專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)：熟悉國(guó)家法律法規(guī)和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)和審計(jì)基礎(chǔ)，了解內(nèi)部控制理論和風(fēng)險(xiǎn)管理框架。3.工作經(jīng)驗(yàn)：需具備____年以上審計(jì)或風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先考慮有知名審計(jì)機(jī)構(gòu)或金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)的候選人。4.技能要求：熟練掌握審計(jì)方法和技巧，具備較強(qiáng)的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，以及良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，能承受工作壓力。5.專(zhuān)業(yè)資格：持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師（CPA）或注冊(cè)內(nèi)部審計(jì)師（CIA）等專(zhuān)業(yè)資格者優(yōu)先。6.誠(chéng)信要求：具備高尚的職業(yè)道德和誠(chéng)信意識(shí)，能保守商業(yè)機(jī)密，嚴(yán)格遵守法律法規(guī)和公司規(guī)定。7.學(xué)習(xí)能力：具備快速學(xué)習(xí)和適應(yīng)新知識(shí)的能力，能及時(shí)更新專(zhuān)業(yè)知識(shí)，適應(yīng)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)。8.團(tuán)隊(duì)協(xié)作：具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能與各部門(mén)同事密切協(xié)作，共同實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。四、職業(yè)前景審計(jì)風(fēng)控專(zhuān)員在企業(yè)內(nèi)部扮演著關(guān)鍵的風(fēng)險(xiǎn)管理角色。隨著企業(yè)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理的