補薪協(xié)議書格式（2024年版）

補薪協(xié)議書格式（2024年版）合同/協(xié)議編號：__________________

甲方（以下簡稱“甲方”）與乙方（以下簡稱“乙方”）本著平等互利、誠實信用的原則，就乙方在甲方工作期間因加班、超時工作等原因產生的補薪事宜，經友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同目的

本協(xié)議旨在明確甲方與乙方之間因加班、超時工作所產生的補薪權益，保障乙方合法權益，維護雙方的合法權益，促進雙方和諧穩(wěn)定發(fā)展。

二、簽訂背景

鑒于乙方在甲方工作期間，因工作需要，經常加班、超時工作，甲方為保障乙方的生活水平，提高員工滿意度，特與乙方簽訂本協(xié)議。

三、協(xié)議內容

（以下內容待雙方進一步協(xié)商確定）

本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

”

主要條款內容：

第一條服務內容

1.1甲方同意根據乙方在甲方工作期間的實際加班情況，按照國家相關法律法規(guī)及公司規(guī)定，對乙方進行加班補薪。

1.2乙方在甲方工作期間，如因工作需要加班，應按照甲方規(guī)定的加班申請程序進行申請，甲方將根據申請情況安排加班。

1.3甲方應保證乙方加班補薪的支付及時、足額。

第二條質量標準

2.1甲方承諾，按照國家相關法律法規(guī)及公司規(guī)定，確保加班補薪的計算準確無誤。

2.2乙方應提供準確的加班記錄，包括加班時間、工作內容等，以便甲方進行補薪計算。

第三條價格支付

3.1加班補薪的計算標準為：按照國家規(guī)定的小時工資標準乘以加班小時數。

3.2甲方將在每月工資發(fā)放日將加班補薪支付給乙方，具體支付方式由雙方協(xié)商確定。

3.3如遇特殊情況，如國家法律法規(guī)調整或公司政策變動，雙方可協(xié)商調整加班補薪的計算標準。

第四條保密條款

4.1雙方對本協(xié)議內容負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。

4.2保密義務在本協(xié)議終止后仍持續(xù)有效。

第五條違約責任

5.1如一方違反本協(xié)議，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償對方損失等。

5.2違約方應承擔因其違約行為給對方造成的全部直接經濟損失。

第六條爭議解決

6.1雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

6.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第七條終止條件

7.1本協(xié)議在以下情形下終止：

（1）協(xié)議約定的期限屆滿；

（2）雙方協(xié)商一致解除；

（3）因不可抗力導致協(xié)議無法履行；

（4）法律法規(guī)規(guī)定應當終止的其他情形。

7.2協(xié)議終止后，雙方應按照本協(xié)議約定處理相關事宜。

第八條其他

8.1本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

8.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

”

雙方權利與義務詳細說明：

第九條甲方權利與義務

9.1權利：

（1）甲方有權要求乙方按照公司規(guī)定的工作時間完成工作任務；

（2）甲方有權根據工作需要調整乙方的工作內容和工作時間；

（3）甲方有權對乙方的工作績效進行考核，并據此進行獎懲。

9.2義務：

（1）甲方應按照國家法律法規(guī)及公司規(guī)定，為乙方提供安全、健康的工作環(huán)境；

（2）甲方應按照約定支付乙方加班補薪；

（3）甲方應保護乙方的合法權益，不得無故克扣乙方的工資；

（4）甲方應定期與乙方溝通，了解乙方的意見和建議，及時解決工作中存在的問題。

第十條乙方權利與義務

10.1權利：

（1）乙方有權要求甲方按照本協(xié)議約定支付加班補薪；

（2）乙方有權根據工作需要申請加班，甲方應予以合理安排；

（3）乙方有權對甲方的工作安排提出意見和建議。

10.2義務：

（1）乙方應按照甲方的工作安排，按時完成工作任務；

（2）乙方應遵守國家法律法規(guī)及公司規(guī)定，不得從事違法活動；

（3）乙方應配合甲方的工作檢查和考核，如實反映工作情況；

（4）乙方應妥善保管甲方提供的加班記錄等資料，不得泄露。

第十一條合同執(zhí)行過程中的權利與義務

11.1甲方權利：

（1）甲方有權對乙方的工作情況進行監(jiān)督，確保乙方按照約定完成工作任務；

（2）甲方有權對乙方的工作績效進行評估，并據此調整加班補薪的計算標準。

11.2甲方義務：

（1）甲方應按照本協(xié)議約定，及時支付乙方加班補薪；

（2）甲方應保障乙方的合法權益，不得無故克扣乙方的工資；

（3）甲方應定期與乙方溝通，了解乙方的意見和建議，及時解決工作中存在的問題。

11.3乙方權利：

（1）乙方有權要求甲方按照本協(xié)議約定支付加班補薪；

（2）乙方有權對甲方的工作安排提出意見和建議。

11.4乙方義務：

（1）乙方應按照甲方的工作安排，按時完成工作任務；

（2）乙方應遵守國家法律法規(guī)及公司規(guī)定，不得從事違法活動；

（3）乙方應妥善保管甲方提供的加班記錄等資料，不得泄露。

第十二條合作方式

12.1雙方應本著平等互利、誠實信用的原則，共同維護本協(xié)議的履行。

12.2雙方應定期召開會議，討論和解決工作中出現的問題。

12.3雙方應保持良好的溝通，及時交換信息，共同推進工作進程。

12.4雙方應共同遵守國家法律法規(guī)及公司規(guī)定，共同維護公司的合法權益。

”

合同有效期限、變更、終止等條件詳細說明：

第十三條合同有效期限

13.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。

13.2本協(xié)議期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽本協(xié)議，續(xù)簽期限由雙方另行協(xié)商確定。

第十四條合同終止條件

14.1本協(xié)議在以下情形下終止：

（1）協(xié)議約定的期限屆滿；

（2）雙方協(xié)商一致解除；

（3）因不可抗力導致協(xié)議無法履行；

（4）一方違約，另一方依法解除；

（5）法律法規(guī)規(guī)定應當終止的其他情形。

第十五條合同變更

15.1本協(xié)議在履行過程中，如遇國家法律法規(guī)、政策調整或雙方協(xié)商一致，可對本協(xié)議進行變更。

15.2變更后的協(xié)議內容經雙方簽字蓋章后生效，原協(xié)議內容自動失效。

15.3變更后的協(xié)議內容不得損害任何一方的合法權益。

第十六條合同解除

16.1本協(xié)議在以下情形下，任何一方均有權解除本協(xié)議：

（1）一方嚴重違約，另一方給予書面通知后，違約方在合理期限內未予改正；

（2）因不可抗力導致協(xié)議無法履行；

（3）法律法規(guī)規(guī)定應當解除的其他情形。

16.2協(xié)議解除后，雙方應按照本協(xié)議約定處理相關事宜。

第十七條爭議解決機制

17.1雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。

17.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

第十八條法律適用和管轄法院

18.1本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。

18.2雙方因本協(xié)議發(fā)生的爭議，應提交甲方所在地人民法院管轄。

第十九條合同效力

19.1本協(xié)議經雙方簽字蓋章后生效，對雙方具有法律約束力。

19.2本協(xié)議自生效之日起，取代雙方先前關于本協(xié)議內容的任何口頭或書面協(xié)議。

19.3本協(xié)議的任何部分無效，不影響其他部分的效力。

”

雙方需要準備的附件：

20.1甲方需準備的附件：

（1）公司營業(yè)執(zhí)照復印件；

（2）公司支付加班補薪的相關政策文件；

（3）甲方法定代表人或授權代表簽字的合同副本。

20.2乙方需準備的附件：

（1）乙方身份證復印件；

（2）乙方工作證復印件；

（3）乙方加班記錄表；

（4）乙方與甲方簽訂的勞動合同復印件；

（5）乙方法定代表人或授權代表簽字的合同副本。

雙方應在合同簽訂前準備好上述附件，并在合同簽訂時提交給對方。附件作為合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。

”

雙方簽字、蓋章位置及日期：

21.1甲方簽字、蓋章位置及日期

（1）甲方代表簽字：________________