2024年度國際學(xué)校外教聘用合同風(fēng)險評估與管理細(xì)則3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度國際學(xué)校外教聘用合同風(fēng)險評估與管理細(xì)則本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同目的1.2合同范圍1.3合同期限2.外教聘用條件2.1聘用資格2.2聘用流程2.3薪酬待遇3.工作職責(zé)3.1教學(xué)任務(wù)3.2考核評估3.3教學(xué)資源4.風(fēng)險評估與管理4.1風(fēng)險識別4.2風(fēng)險評估4.3風(fēng)險應(yīng)對措施5.合同解除與終止5.1合同解除條件5.2合同終止條件5.3解除與終止的程序6.違約責(zé)任6.1違約情形6.2違約責(zé)任6.3違約處理7.保密條款7.1保密信息范圍7.2保密義務(wù)7.3違反保密義務(wù)的處理8.知識產(chǎn)權(quán)8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.2使用權(quán)限8.3知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)9.合同爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決程序9.3爭議解決地點(diǎn)10.合同附件10.1附件一：外教個人信息表10.2附件二：教學(xué)計劃表10.3附件三：薪酬待遇明細(xì)表11.合同生效與修改11.1合同生效條件11.2合同修改程序12.合同通知與送達(dá)12.1通知方式12.2送達(dá)地址13.合同簽署與備案13.1簽署程序13.2備案手續(xù)14.其他條款14.1不可抗力14.2法律適用14.3合同份數(shù)第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同目的本合同旨在明確2024年度國際學(xué)校外教聘用過程中的風(fēng)險評估與管理細(xì)則，確保外教聘用工作的順利進(jìn)行，保障學(xué)校與外教雙方的合法權(quán)益。1.2合同范圍本合同適用于2024年度國際學(xué)校對外教聘用的全過程，包括外教招聘、聘用、工作、考核、合同解除與終止等環(huán)節(jié)。1.3合同期限本合同自雙方簽字之日起生效，至2024年度結(jié)束之日止。2.外教聘用條件2.1聘用資格（2）持有相關(guān)教師資格證書；2.2聘用流程外教聘用流程如下：（1）學(xué)校發(fā)布招聘公告；（2）應(yīng)聘者提交應(yīng)聘材料；（3）學(xué)校對應(yīng)聘者進(jìn)行篩選和面試；（4）雙方達(dá)成一致后，簽訂本合同。2.3薪酬待遇外教薪酬待遇包括基本工資、課時費(fèi)、獎金等，具體金額根據(jù)學(xué)校規(guī)定及外教個人能力等因素確定。3.工作職責(zé)3.1教學(xué)任務(wù)外教應(yīng)按照學(xué)校要求，完成所任教學(xué)科目的教學(xué)任務(wù)，包括備課、授課、輔導(dǎo)、批改作業(yè)等。3.2考核評估學(xué)校將對外教的教學(xué)工作進(jìn)行定期考核，包括教學(xué)質(zhì)量、學(xué)生滿意度、同行評價等方面。3.3教學(xué)資源外教應(yīng)充分利用學(xué)校提供的各類教學(xué)資源，提高教學(xué)質(zhì)量。4.風(fēng)險評估與管理4.1風(fēng)險識別學(xué)校應(yīng)對外教聘用過程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險進(jìn)行識別，包括教學(xué)質(zhì)量風(fēng)險、合同履行風(fēng)險、法律法規(guī)風(fēng)險等。4.2風(fēng)險評估學(xué)校應(yīng)根據(jù)風(fēng)險識別結(jié)果，對各類風(fēng)險進(jìn)行評估，確定風(fēng)險等級。4.3風(fēng)險應(yīng)對措施針對不同等級的風(fēng)險，學(xué)校應(yīng)采取相應(yīng)的應(yīng)對措施，包括預(yù)防措施、應(yīng)急措施等。5.合同解除與終止5.1合同解除條件（1）外教嚴(yán)重違反合同約定；（2）學(xué)校因不可抗力等原因需要解除合同。5.2合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同。5.3解除與終止的程序（1）一方提出解除或終止合同，應(yīng)提前30日書面通知對方；（2）雙方協(xié)商解除或終止合同，應(yīng)簽署書面協(xié)議；（3）合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。6.違約責(zé)任6.1違約情形（1）外教未履行合同約定的教學(xué)任務(wù)；（2）學(xué)校未按時支付外教薪酬；（3）雙方違反保密條款；（4）其他違約情形。6.2違約責(zé)任（1）違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的損失；（2）違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。6.3違約處理（1）雙方協(xié)商解決違約問題；（2）協(xié)商不成，可向仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟。8.知識產(chǎn)權(quán)8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬外教在履行本合同過程中所創(chuàng)作的教學(xué)資料、課件、教案等知識產(chǎn)權(quán)歸學(xué)校所有，外教不得以任何形式侵犯學(xué)校的知識產(chǎn)權(quán)。8.2使用權(quán)限學(xué)校有權(quán)使用外教創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于在教學(xué)、宣傳、出版等方面。8.3知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)外教應(yīng)確保其創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)不侵犯他人的合法權(quán)益，如發(fā)生侵權(quán)糾紛，外教應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。9.合同爭議解決9.1爭議解決方式本合同爭議解決方式為協(xié)商，協(xié)商不成可提交仲裁或向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決程序（1）雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議；（2）協(xié)商不成，可向仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁；（3）仲裁機(jī)構(gòu)受理后，應(yīng)在仲裁規(guī)則規(guī)定的期限內(nèi)作出仲裁裁決；（4）仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有約束力。9.3爭議解決地點(diǎn)爭議解決地點(diǎn)為合同簽訂地。10.合同附件10.1附件一：外教個人信息表包括外教的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、語言能力等。10.2附件二：教學(xué)計劃表詳細(xì)列出外教所任教學(xué)科目的教學(xué)計劃，包括教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法等。10.3附件三：薪酬待遇明細(xì)表明確外教的薪酬構(gòu)成，包括基本工資、課時費(fèi)、獎金等。11.合同生效與修改11.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.2合同修改程序?qū)Ρ竞贤男薷?，必須?jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出修改。12.合同通知與送達(dá)12.1通知方式合同通知應(yīng)以書面形式發(fā)送，可以通過郵寄、電子郵件等方式。12.2送達(dá)地址通知送達(dá)地址為合同雙方指定的地址。13.合同簽署與備案13.1簽署程序本合同應(yīng)由雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章。13.2備案手續(xù)本合同簽訂后，雙方應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定辦理備案手續(xù)。14.其他條款14.1不可抗力因不可抗力導(dǎo)致本合同無法履行或部分履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任，但應(yīng)及時通知對方。14.2法律適用本合同適用中華人民共和國法律。14.3合同份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念本合同中所述第三方，是指為甲乙雙方提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立實(shí)體，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、評估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高合同的執(zhí)行效率，確保合同條款的順利履行，以及為甲乙雙方提供專業(yè)的技術(shù)支持和服務(wù)。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額定義本合同中第三方責(zé)任限額是指第三方因履行本合同所承擔(dān)的義務(wù)或因違反本合同約定而產(chǎn)生的責(zé)任，其最高賠償限額。16.2責(zé)任限額設(shè)定（1）第三方責(zé)任限額應(yīng)在本合同中明確約定，具體金額由甲乙雙方協(xié)商確定；（2）責(zé)任限額應(yīng)涵蓋第三方在履行本合同過程中可能產(chǎn)生的直接損失和間接損失；（3）責(zé)任限額不應(yīng)低于合同總金額的10%。17.第三方責(zé)權(quán)利17.1責(zé)任（1）第三方應(yīng)按照合同約定，提供專業(yè)、高效的服務(wù)；（2）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和合同約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益；（3）第三方在履行合同過程中發(fā)生的違約行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.2權(quán)利（1）第三方有權(quán)按照合同約定，獲得相應(yīng)的報酬；（2）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和協(xié)助，以確保合同順利履行；（3）第三方有權(quán)對合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。17.3利益（1）第三方通過提供專業(yè)服務(wù)，提高合同執(zhí)行效率，增加自身業(yè)務(wù)量和市場競爭力；（2）第三方通過與甲乙雙方的合作，拓展業(yè)務(wù)領(lǐng)域，提升品牌知名度。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分（1）甲方應(yīng)將第三方提供的服務(wù)或協(xié)助視為甲乙雙方合作的一部分；（2）甲方應(yīng)與第三方保持良好溝通，確保第三方了解合同目的和執(zhí)行要求；（3）甲方應(yīng)對第三方提供的服務(wù)或協(xié)助進(jìn)行監(jiān)督，確保其符合合同約定。18.2第三方與乙方的劃分（1）乙方應(yīng)將第三方提供的服務(wù)或協(xié)助視為甲乙雙方合作的一部分；（2）乙方應(yīng)與第三方保持良好溝通，確保第三方了解合同目的和執(zhí)行要求；（3）乙方應(yīng)對第三方提供的服務(wù)或協(xié)助進(jìn)行監(jiān)督，確保其符合合同約定。19.第三方介入程序19.1第三方介入申請（1）甲乙雙方均可向?qū)Ψ教岢龅谌浇槿肷暾?；?）申請應(yīng)包含第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、預(yù)期效果等。19.2第三方介入審批（1）甲乙雙方應(yīng)就第三方介入申請進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見；（2）協(xié)商一致后，雙方應(yīng)簽署書面協(xié)議，明確第三方介入的具體事宜。19.3第三方介入實(shí)施（1）第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照書面協(xié)議履行各自義務(wù)；（2）第三方應(yīng)按照合同約定，提供專業(yè)、高效的服務(wù)。20.第三方介入終止20.1第三方介入終止條件（1）合同履行完畢；（2）雙方協(xié)商一致解除第三方介入；（3）第三方因自身原因無法繼續(xù)履行合同。20.2第三方介入終止程序（1）甲乙雙方應(yīng)就第三方介入終止事宜進(jìn)行協(xié)商；（2）協(xié)商一致后，雙方應(yīng)簽署書面協(xié)議，明確第三方介入終止的具體事宜；（3）第三方應(yīng)按照協(xié)議約定，辦理相關(guān)手續(xù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：外教個人信息表要求：包含外教的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、語言能力、健康證明等。說明：用于核實(shí)外教資格，確保其符合聘用條件。2.附件二：教學(xué)計劃表要求：詳細(xì)列出外教所任教學(xué)科目的教學(xué)計劃，包括教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法等。說明：用于指導(dǎo)外教開展教學(xué)工作，確保教學(xué)質(zhì)量和進(jìn)度。3.附件三：薪酬待遇明細(xì)表要求：明確外教的薪酬構(gòu)成，包括基本工資、課時費(fèi)、獎金等。說明：用于確保外教薪酬的透明度和合理性。4.附件四：第三方服務(wù)協(xié)議要求：明確第三方提供服務(wù)的類型、內(nèi)容、費(fèi)用、期限等。說明：用于規(guī)范第三方服務(wù)，保障甲乙雙方的權(quán)益。5.附件五：風(fēng)險評估報告要求：詳細(xì)列出風(fēng)險評估結(jié)果，包括風(fēng)險識別、評估、應(yīng)對措施等。說明：用于指導(dǎo)甲乙雙方在合同履行過程中的風(fēng)險管理。6.附件六：合同變更協(xié)議要求：詳細(xì)記錄合同變更內(nèi)容、原因、生效日期等。說明：用于規(guī)范合同變更流程，確保合同內(nèi)容的準(zhǔn)確性。7.附件七：爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決方式、程序、地點(diǎn)等。說明：用于指導(dǎo)甲乙雙方在發(fā)生爭議時的解決途徑。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為外教未按合同約定履行教學(xué)任務(wù)；學(xué)校未按合同約定支付薪酬；雙方未按合同約定履行保密義務(wù)；第三方未按合同約定提供服務(wù)；發(fā)生不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約方應(yīng)根據(jù)違約行為的具體情況，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的直接損失和間接損失；違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。3.示例說明示例一：外教未按合同約定履行教學(xué)任務(wù)，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量下降，學(xué)校可要求外教承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例二：學(xué)校未按合同約定支付薪酬，外教可要求學(xué)校支付欠薪及違約金。示例三：第三方未按合同約定提供服務(wù)，甲乙雙方可要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。2024年度國際學(xué)校外教聘用合同風(fēng)險評估與管理細(xì)則1本合同目錄一覽1.合同背景與目的1.1學(xué)校概況1.2外教聘用背景1.3風(fēng)險評估與管理目的2.合同主體與范圍2.1合同雙方基本信息2.2合同適用范圍2.3合同期限3.外教聘用條件3.1聘用資格與要求3.2薪酬福利3.3工作時間與地點(diǎn)3.4職業(yè)發(fā)展4.風(fēng)險評估與識別4.1風(fēng)險評估原則4.2風(fēng)險識別方法4.3風(fēng)險分類與分級5.風(fēng)險管理措施5.1風(fēng)險預(yù)防措施5.2風(fēng)險應(yīng)對措施5.3風(fēng)險監(jiān)控與報告6.合同簽訂與生效6.1合同簽訂流程6.2合同生效條件6.3合同備案7.合同履行與變更7.1合同履行原則7.2合同變更條件7.3合同變更流程8.違約責(zé)任與處理8.1違約行為定義8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約處理方式9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止流程10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同附件11.1附件一：外教聘用合同11.2附件二：薪酬福利明細(xì)11.3附件三：風(fēng)險評估報告12.合同保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密期限12.3違約責(zé)任13.合同其他條款13.1合同語言13.2合同份數(shù)13.3合同解釋14.合同生效日期第一部分：合同如下：第一條合同背景與目的1.1學(xué)校概況1.2外教聘用背景鑒于學(xué)校國際化教育的發(fā)展需求，為提升教育教學(xué)質(zhì)量，學(xué)校決定聘請外教（外教數(shù)量）名，從事（具體教學(xué)科目）教學(xué)及相關(guān)工作。1.3風(fēng)險評估與管理目的本合同旨在明確雙方的權(quán)利義務(wù)，對聘用外教過程中可能出現(xiàn)的風(fēng)險進(jìn)行評估與管理，確保學(xué)校教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行。第二條合同主體與范圍2.1合同雙方基本信息甲方：學(xué)校乙方：外教（姓名）2.2合同適用范圍本合同適用于乙方在甲方任職期間，雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系的確立、變更、終止及違約責(zé)任的處理。2.3合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為（合同期限）。第三條外教聘用條件3.1聘用資格與要求（1）持有相關(guān)教學(xué)資質(zhì)證書；3.2薪酬福利乙方薪酬待遇如下：（1）基本工資：人民幣（基本工資數(shù)額）元/月；（2）福利待遇：按照學(xué)校規(guī)定執(zhí)行。3.3工作時間與地點(diǎn)乙方工作時間按照學(xué)校規(guī)定執(zhí)行，工作地點(diǎn)為（具體工作地點(diǎn)）。3.4職業(yè)發(fā)展甲方將為乙方提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會，包括但不限于：（1）參加專業(yè)培訓(xùn)；（2）參與學(xué)校教育教學(xué)改革；（3）擔(dān)任學(xué)校教學(xué)管理工作。第四條風(fēng)險評估與識別4.1風(fēng)險評估原則（1）全面性：對可能出現(xiàn)的風(fēng)險進(jìn)行全面識別；（2）客觀性：評估結(jié)果應(yīng)客觀、公正；（3）前瞻性：預(yù)測未來可能出現(xiàn)的新風(fēng)險。4.2風(fēng)險識別方法（1）問卷調(diào)查；（2）案例分析；（3）專家咨詢。4.3風(fēng)險分類與分級（1）教學(xué)質(zhì)量風(fēng)險；（2）師資隊伍風(fēng)險；（3）安全管理風(fēng)險；（4）其他風(fēng)險。第五條風(fēng)險管理措施5.1風(fēng)險預(yù)防措施（1）完善教學(xué)管理制度；（2）加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)；（3）加強(qiáng)安全管理。5.2風(fēng)險應(yīng)對措施（1）制定應(yīng)急預(yù)案；（2）開展風(fēng)險演練；（3）及時處理突發(fā)事件。5.3風(fēng)險監(jiān)控與報告甲方定期對風(fēng)險評估結(jié)果進(jìn)行監(jiān)控，并將監(jiān)控情況向乙方報告。第六條合同簽訂與生效6.1合同簽訂流程雙方協(xié)商一致后，簽訂本合同。6.2合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.3合同備案本合同簽訂后，甲方應(yīng)在（備案期限）內(nèi)向相關(guān)部門備案。第七條合同履行與變更7.1合同履行原則雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定履行各自義務(wù)。7.2合同變更條件（1）法律法規(guī)發(fā)生變化；（2）學(xué)校教育教學(xué)改革需要；（3）雙方認(rèn)為有必要變更的其他情況。7.3合同變更流程（1）提出變更申請；（2）雙方協(xié)商一致；（3）簽訂變更協(xié)議；（4）履行變更協(xié)議。第八條違約責(zé)任與處理8.1違約行為定義（1）乙方未按照合同約定履行教學(xué)職責(zé)；（2）乙方違反合同約定的保密義務(wù)；（3）甲方未按照合同約定支付乙方薪酬；（4）任何一方違反合同約定的其他行為。8.2違約責(zé)任承擔(dān)a.警告；b.臨時停職；c.解除合同。a.要求甲方支付違約金；b.要求甲方履行合同義務(wù)；c.解除合同。8.3違約處理方式（1）違約行為發(fā)生后，雙方應(yīng)立即進(jìn)行協(xié)商，尋求解決途徑。（2）協(xié)商不成的，可提交仲裁或訴訟解決。第九條合同解除與終止9.1合同解除條件（1）合同到期；（2）任何一方違約，經(jīng)對方催告后仍不履行；（3）不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。9.2合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）合同因違約而被解除。9.3合同解除與終止流程（1）提出解除或終止合同申請；（2）雙方協(xié)商一致；（3）簽訂解除或終止合同協(xié)議；（4）履行協(xié)議。第十條爭議解決10.1爭議解決方式（1）仲裁；（2）訴訟。10.2爭議解決機(jī)構(gòu)（1）仲裁：選擇（仲裁機(jī)構(gòu)名稱）作為爭議解決機(jī)構(gòu)；（2）訴訟：向（法院名稱）提起訴訟。10.3爭議解決程序（1）提交爭議事項；（2）雙方參與仲裁或訴訟程序；（3）仲裁庭或法院作出裁決或判決。第十一條合同附件11.1附件一：外教聘用合同（1）合同主體信息；（2）合同期限；（3）薪酬福利；（4）工作內(nèi)容；（5）違約責(zé)任。11.2附件二：薪酬福利明細(xì)（1）基本工資；（2）獎金；（3）福利補(bǔ)貼；（4）社會保險；（5）其他福利。11.3附件三：風(fēng)險評估報告（1）風(fēng)險評估方法；（2）風(fēng)險識別結(jié)果；（3）風(fēng)險管理措施；（4）風(fēng)險監(jiān)控與報告。第十二條合同保密條款12.1保密內(nèi)容（1）甲方商業(yè)秘密；（2）乙方個人隱私；（3）合同內(nèi)容。12.2保密期限本合同保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后（保密期限）。12.3違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十三條合同其他條款13.1合同語言本合同采用中文書寫。13.2合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。13.3合同解釋本合同未盡事宜，按相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)慣例執(zhí)行。第十四條合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與范圍15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲乙雙方以外的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢服務(wù)提供者、風(fēng)險評估機(jī)構(gòu)、法律顧問等。15.2第三方介入范圍（1）協(xié)助甲方進(jìn)行外教招聘；（2）提供專業(yè)咨詢服務(wù)；（3）進(jìn)行風(fēng)險評估與管理工作；（4）提供法律支持；（5）其他經(jīng)甲乙雙方同意的事項。16.第三方責(zé)任限額16.1責(zé)任限額定義本合同中的“責(zé)任限額”是指第三方在履行本合同過程中，因其違約或過失行為導(dǎo)致的損失，甲乙雙方同意第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。16.2責(zé)任限額確定（1）責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體數(shù)額應(yīng)根據(jù)第三方服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險程度及服務(wù)費(fèi)用等因素綜合考慮。（2）責(zé)任限額應(yīng)在合同簽訂時明確約定，并在合同中予以列明。17.第三方責(zé)權(quán)利17.1第三方權(quán)利（1）根據(jù)合同約定，第三方有權(quán)獲得報酬；（2）第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料；（3）第三方有權(quán)在合同規(guī)定范圍內(nèi)行使職權(quán)。17.2第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照合同約定履行職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量；（2）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；（3）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1責(zé)任劃分（1）第三方在履行合同過程中產(chǎn)生的風(fēng)險和損失，由第三方自行承擔(dān)；（2）因第三方違約或過失導(dǎo)致甲乙雙方損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；（3）甲乙雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的風(fēng)險和損失，由各自承擔(dān)。18.2義務(wù)劃分（1）第三方應(yīng)按照合同約定履行其義務(wù)，甲乙雙方應(yīng)提供必要的協(xié)助和配合；（2）甲乙雙方應(yīng)按照合同約定履行各自義務(wù)，第三方應(yīng)予以監(jiān)督。19.第三方介入的流程19.1第三方介入申請（1）甲乙雙方協(xié)商一致后，可向第三方提出介入申請；（2）第三方在收到申請后，應(yīng)在（響應(yīng)期限）內(nèi)予以答復(fù)。19.2第三方介入?yún)f(xié)議（1）甲乙雙方與第三方簽訂介入?yún)f(xié)議，明確各方權(quán)利義務(wù)；（2）介入?yún)f(xié)議作為本合同的補(bǔ)充，與本合同具有同等法律效力。20.第三方介入的監(jiān)督與管理20.1監(jiān)督機(jī)構(gòu)（1）甲方和乙方應(yīng)共同設(shè)立監(jiān)督機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)監(jiān)督第三方履行合同情況；（2）監(jiān)督機(jī)構(gòu)有權(quán)要求第三方提供相關(guān)資料和報告。20.2管理措施（1）第三方應(yīng)定期向監(jiān)督機(jī)構(gòu)報告工作進(jìn)展；（2）監(jiān)督機(jī)構(gòu)有權(quán)對第三方的工作進(jìn)行審查，并提出改進(jìn)建議；（3）第三方未履行合同義務(wù)或存在違約行為，監(jiān)督機(jī)構(gòu)有權(quán)通知甲乙雙方采取相應(yīng)措施。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：外教聘用合同詳細(xì)要求：包括甲乙雙方基本信息、合同期限、薪酬福利、工作內(nèi)容、違約責(zé)任等內(nèi)容。說明：本附件為合同主體，詳細(xì)規(guī)定了甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。2.附件二：薪酬福利明細(xì)詳細(xì)要求：列出基本工資、獎金、福利補(bǔ)貼、社會保險等具體金額和福利項目。說明：本附件作為薪酬福利的明細(xì)，為雙方提供明確的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償依據(jù)。3.附件三：風(fēng)險評估報告詳細(xì)要求：包括風(fēng)險評估方法、風(fēng)險識別結(jié)果、風(fēng)險管理措施、風(fēng)險監(jiān)控與報告等內(nèi)容。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方基本信息、介入范圍、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等內(nèi)容。說明：本附件為第三方介入的詳細(xì)協(xié)議，明確第三方在合同中的角色和責(zé)任。5.附件五：爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決程序等內(nèi)容。說明：本附件為爭議解決的詳細(xì)協(xié)議，為雙方提供解決爭議的途徑。6.附件六：保密協(xié)議詳細(xì)要求：包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容。說明：本附件為保密協(xié)議，確保甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人隱私不被泄露。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按照合同約定支付乙方薪酬，如逾期支付、未支付全款等。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方違約：根據(jù)合同約定，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，如支付違約金、賠償損失等。甲方違約：根據(jù)合同約定，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，如支付違約金、賠償損失等。第三方違約：根據(jù)合同約定，第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，如支付違約金、賠償損失等。3.示例說明：示例二：甲方逾期支付乙方薪酬一個月，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金人民幣（金額）元。示例三：第三方在風(fēng)險評估過程中提供虛假信息，導(dǎo)致甲方遭受損失，第三方應(yīng)賠償甲方人民幣（金額）元。全文完。2024年度國際學(xué)校外教聘用合同風(fēng)險評估與管理細(xì)則2本合同目錄一覽1.合同簽訂依據(jù)及目的1.1合同簽訂的法律依據(jù)1.2合同簽訂的目的2.外教聘用資格及條件2.1聘用資格要求2.2聘用條件3.薪酬待遇3.1薪酬結(jié)構(gòu)3.2薪酬發(fā)放方式3.3薪酬調(diào)整4.工作內(nèi)容及職責(zé)4.1工作內(nèi)容4.2職責(zé)要求5.工作時間及工作地點(diǎn)5.1工作時間5.2工作地點(diǎn)6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.2發(fā)展規(guī)劃7.合同期限及續(xù)簽7.1合同期限7.2續(xù)簽條件8.非競爭條款8.1非競爭承諾8.2違約責(zé)任9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2違約責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件12.附件與補(bǔ)充12.1附件12.2補(bǔ)充條款13.合同生效及變更13.1合同生效條件13.2合同變更程序14.合同簽署14.1簽署主體14.2簽署日期第一部分：合同如下：1.合同簽訂依據(jù)及目的1.1合同簽訂的法律依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國教師法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2合同簽訂的目的本合同旨在明確聘用關(guān)系，保障雙方的合法權(quán)益，確保國際學(xué)校教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行。2.外教聘用資格及條件2.1聘用資格要求（1）持有國際認(rèn)可的教師資格證書；（2）具有相關(guān)學(xué)科背景或?qū)I(yè)特長；（4）持有有效護(hù)照及簽證；（5）無犯罪記錄。2.2聘用條件（1）年齡在25至60周歲之間；（2）身體健康，能夠適應(yīng)工作強(qiáng)度；（3）有責(zé)任心，熱愛教育事業(yè)；（4）遵守我國法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度。3.薪酬待遇3.1薪酬結(jié)構(gòu)外教薪酬包括基本工資、崗位津貼、績效獎金、年終獎等。3.2薪酬發(fā)放方式薪酬按月支付，于每月一個工作日發(fā)放至外教指定的銀行賬戶。3.3薪酬調(diào)整薪酬根據(jù)外教的工作表現(xiàn)、學(xué)校年度考核結(jié)果及市場薪酬水平進(jìn)行調(diào)整。4.工作內(nèi)容及職責(zé)4.1工作內(nèi)容（1）參與學(xué)校教育教學(xué)活動，負(fù)責(zé)學(xué)科授課；（2）協(xié)助學(xué)校開展國際交流與合作項目；（3）參與學(xué)校教研活動，提高自身教育教學(xué)水平；（4）完成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。4.2職責(zé)要求（1）認(rèn)真?zhèn)湔n，確保教學(xué)質(zhì)量；（2）關(guān)心學(xué)生，關(guān)注學(xué)生個體差異，因材施教；（3）積極參與學(xué)校各項活動，為學(xué)生樹立良好榜樣；（4）維護(hù)學(xué)校形象，傳播中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。5.工作時間及工作地點(diǎn)5.1工作時間外教每周工作時間不超過40小時，具體工作時間由學(xué)校根據(jù)教學(xué)計劃和實(shí)際需要安排。5.2工作地點(diǎn)外教工作地點(diǎn)為我國某國際學(xué)校，具體地址為：[學(xué)校地址]。6.培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)內(nèi)容（1）新教師入職培訓(xùn)；（2）學(xué)科教學(xué)培訓(xùn)；（3）教師職業(yè)道德培訓(xùn)；（4）學(xué)校規(guī)章制度培訓(xùn)。6.2發(fā)展規(guī)劃（1）參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)交流活動；（2）參與學(xué)校課程開發(fā)與改革；（3）提升教育教學(xué)水平；（4）獲得相關(guān)職業(yè)資格證書。8.非競爭條款8.1非競爭承諾外教在本合同有效期內(nèi)及合同終止后的一年內(nèi)，不得在相同或相近的行業(yè)、領(lǐng)域內(nèi)，直接或間接參與與本校相競爭的業(yè)務(wù)或項目。8.2違約責(zé)任如外教違反非競爭承諾，應(yīng)向本校支付違約金，金額為年薪的50%。9.保密條款9.1保密內(nèi)容外教在本合同期間及合同終止后，應(yīng)保守本校的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、學(xué)生信息、財務(wù)信息等。9.2違約責(zé)任如外教違反保密條款，泄露本校保密信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償本校因此遭受的損失。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決程序爭議解決程序如下：（1）書面通知對方爭議事項及要求；（2）協(xié)商解決，如有必要，可邀請第三方調(diào)解；（3）協(xié)商或調(diào)解不成，向人民法院提起訴訟。11.合同解除與終止11.1合同解除條件（1）外教嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)學(xué)校書面通知后仍未改正；（2）學(xué)校因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。11.2合同終止條件（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致終止合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。12.附件與補(bǔ)充12.1附件（1）外教個人信息表；（2）外教資格證明文件；（3）薪酬支付明細(xì)；（4）培訓(xùn)計劃。12.2補(bǔ)充條款本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.合同生效及變更13.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同變更程序合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出變更，變更后的條款與本合同具有同等法律效力。14.合同簽署14.1簽署主體本合同由雙方授權(quán)代表簽字蓋章，代表雙方履行合同義務(wù)。14.2簽署日期本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義及范圍15.1定義本合同中的“第三方”是指除甲乙雙方以外的，參與合同履行、監(jiān)督、協(xié)調(diào)或提供服務(wù)的個人、機(jī)構(gòu)或其他實(shí)體。15.2范圍（1）中介機(jī)構(gòu)提供招聘、介紹服務(wù)；（2）咨詢機(jī)構(gòu)提供合同咨詢、風(fēng)險評估等服務(wù)；（3）第三方評估機(jī)構(gòu)進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量評估；（4）保險公司提供相關(guān)保險服務(wù)。16.第三方介入的條件及程序16.1條件（1）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致；（2）第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件；（3）第三方提供的服務(wù)符合合同目的。16.2程序第三方介入的程序如下：（1）甲乙雙方共同確定第三方；（2）第三方與甲乙雙方簽訂服務(wù)協(xié)議；（3）第三方在服務(wù)協(xié)議約定的范圍內(nèi)履行職責(zé)。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任范圍第三方在本合同項下的責(zé)任限于其服務(wù)協(xié)議約定的范圍內(nèi)，不包括因甲乙雙方違反合同而產(chǎn)生的責(zé)任。17.2限額第三方的責(zé)任限額為本合同金額的10%，超過部分由甲乙雙方按比例承擔(dān)。18.第三方權(quán)利18.1信息獲取權(quán)第三方有權(quán)獲取本合同相關(guān)資料，以便履行其服務(wù)職責(zé)。18.2服務(wù)執(zhí)行權(quán)第三方有權(quán)根據(jù)服務(wù)協(xié)議執(zhí)行其服務(wù)職責(zé)，但不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。19.第三方義務(wù)19.1服務(wù)義務(wù)第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議約定，提供高質(zhì)量的服務(wù)，確保合同履行。19.2