2024年小學(xué)教師聘用合同范本與教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃支持3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年小學(xué)教師聘用合同范本與教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃支持本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同期限2.1聘用起始日期2.2聘用終止日期3.職責(zé)與權(quán)利3.1甲方職責(zé)3.2乙方職責(zé)3.3乙方權(quán)利4.教學(xué)任務(wù)與質(zhì)量要求4.1教學(xué)任務(wù)分配4.2教學(xué)質(zhì)量要求5.教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃5.1發(fā)展目標(biāo)設(shè)定5.2發(fā)展路徑規(guī)劃5.3發(fā)展支持措施6.薪酬待遇6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼6.3薪酬調(diào)整7.工作時(shí)間與休息休假7.1工作時(shí)間規(guī)定7.2休息休假規(guī)定8.社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇8.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納8.2福利待遇9.教師培訓(xùn)與進(jìn)修9.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)9.2進(jìn)修政策10.教師考核與評(píng)價(jià)10.1考核標(biāo)準(zhǔn)10.2評(píng)價(jià)機(jī)制11.違約責(zé)任11.1甲方違約責(zé)任11.2乙方違約責(zé)任12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機(jī)構(gòu)13.合同解除與終止13.1合同解除條件13.2合同終止條件14.其他約定事項(xiàng)14.1保密條款14.2通知送達(dá)方式14.3合同附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：[學(xué)校全稱]甲方地址：[學(xué)校地址]甲方法定代表人：[法定代表人姓名]1.2乙方基本信息乙方姓名：[教師姓名]乙方身份證號(hào)碼：[教師身份證號(hào)碼]乙方性別：[教師性別]乙方出生日期：[教師出生日期]乙方聯(lián)系電話：[教師聯(lián)系電話]2.合同期限2.1聘用起始日期：[聘用起始日期]2.2聘用終止日期：[聘用終止日期]3.職責(zé)與權(quán)利3.1甲方職責(zé)（1）為乙方提供符合國家規(guī)定的工作條件和教育環(huán)境。（2）保障乙方的合法權(quán)益，依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)。（3）對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)，并給予相應(yīng)的獎(jiǎng)懲。（4）為乙方提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃支持和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。3.2乙方職責(zé)（1）遵守國家法律法規(guī)、學(xué)校規(guī)章制度和教師職業(yè)道德規(guī)范。（2）完成學(xué)校安排的教學(xué)任務(wù)，保證教學(xué)質(zhì)量。（3）積極參加教師培訓(xùn)和進(jìn)修活動(dòng)，提升自身業(yè)務(wù)水平。（4）愛護(hù)學(xué)校財(cái)產(chǎn)，維護(hù)學(xué)校形象。3.3乙方權(quán)利（1）依法享受工資、獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼等勞動(dòng)報(bào)酬。（2）參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)，享受學(xué)校提供的福利待遇。（3）對(duì)學(xué)校的工作提出意見和建議。（4）依法享有勞動(dòng)爭議處理的權(quán)利。4.教學(xué)任務(wù)與質(zhì)量要求4.1教學(xué)任務(wù)分配乙方應(yīng)按照學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃，承擔(dān)相應(yīng)年級(jí)、科目或班級(jí)的教學(xué)任務(wù)。4.2教學(xué)質(zhì)量要求乙方應(yīng)保證教學(xué)內(nèi)容的準(zhǔn)確性、教學(xué)方法的科學(xué)性和教學(xué)效果的顯著性。5.教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃5.1發(fā)展目標(biāo)設(shè)定甲方將根據(jù)乙方的情況，制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，包括短期、中期和長期目標(biāo)。5.2發(fā)展路徑規(guī)劃甲方將為乙方提供相應(yīng)的培訓(xùn)、進(jìn)修和交流機(jī)會(huì)，助力乙方實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。5.3發(fā)展支持措施（1）定期組織教學(xué)研討會(huì)，促進(jìn)教師之間的交流與合作。（2）為乙方提供國內(nèi)外學(xué)術(shù)會(huì)議、研討會(huì)等參加機(jī)會(huì)。（3）協(xié)助乙方申請(qǐng)各類教師專業(yè)資格認(rèn)證。6.薪酬待遇6.1基本工資乙方的基本工資按國家規(guī)定和學(xué)校薪酬體系執(zhí)行。6.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼乙方將根據(jù)工作表現(xiàn)和學(xué)校規(guī)定獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金和補(bǔ)貼。6.3薪酬調(diào)整乙方的薪酬將根據(jù)國家政策、學(xué)校薪酬體系及個(gè)人工作表現(xiàn)進(jìn)行調(diào)整。8.工作時(shí)間與休息休假8.1工作時(shí)間規(guī)定乙方實(shí)行國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，具體工作時(shí)間由學(xué)校根據(jù)教學(xué)計(jì)劃安排。8.2休息休假規(guī)定（1）乙方享有國家法定節(jié)假日、周末及調(diào)休假期。（2）乙方連續(xù)工作滿1年，享有帶薪年休假。（3）乙方在完成教學(xué)任務(wù)的前提下，可申請(qǐng)公休假。9.社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇9.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。9.2福利待遇（1）乙方享有國家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于節(jié)日福利、生日福利等。（2）乙方符合國家規(guī)定條件時(shí)，可享受住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等福利。10.教師培訓(xùn)與進(jìn)修10.1培訓(xùn)機(jī)會(huì)（1）崗前培訓(xùn)：新教師入職前的專業(yè)培訓(xùn)。（2）在崗培訓(xùn)：定期組織的教學(xué)技能提升培訓(xùn)。（3）專題培訓(xùn)：針對(duì)特定教學(xué)需求或個(gè)人職業(yè)發(fā)展的專題培訓(xùn)。10.2進(jìn)修政策乙方可根據(jù)個(gè)人發(fā)展需要，申請(qǐng)參加各類進(jìn)修學(xué)習(xí)，甲方將提供必要的支持和便利。11.教師考核與評(píng)價(jià)11.1考核標(biāo)準(zhǔn)乙方的考核將包括教學(xué)工作量、教學(xué)質(zhì)量、師德表現(xiàn)、教育教學(xué)成果等方面。11.2評(píng)價(jià)機(jī)制甲方將建立科學(xué)的評(píng)價(jià)機(jī)制，通過定期的考核和評(píng)價(jià)，對(duì)乙方的工作進(jìn)行綜合評(píng)估。12.違約責(zé)任12.1甲方違約責(zé)任若甲方未履行合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。12.2乙方違約責(zé)任若乙方未履行合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。13.爭議解決13.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向?qū)W?；蛳嚓P(guān)部門申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可依法向人民法院提起訴訟。13.2爭議解決機(jī)構(gòu)爭議解決機(jī)構(gòu)包括學(xué)校、當(dāng)?shù)亟逃姓块T、勞動(dòng)仲裁委員會(huì)和人民法院。14.合同解除與終止14.1合同解除條件（1）雙方協(xié)商一致解除合同。（2）乙方因故提前解除合同，需提前一個(gè)月向甲方提出書面申請(qǐng)。（3）乙方出現(xiàn)嚴(yán)重違反合同約定或?qū)W校規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)解除合同。14.2合同終止條件合同期滿或雙方約定的其他終止條件成就時(shí)，合同自然終止。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方以外的，為履行本合同或提供相關(guān)服務(wù)而介入的任何個(gè)人、組織或?qū)嶓w，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方責(zé)任15.2.1第三方責(zé)任限額（1）第三方因提供的服務(wù)或履行職責(zé)導(dǎo)致的損失，其責(zé)任限額由乙方與第三方另行簽訂的服務(wù)協(xié)議或合同約定。（2）若第三方責(zé)任無法在服務(wù)協(xié)議或合同中明確約定，則第三方的責(zé)任限額不超過乙方因第三方行為遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失。15.2.2第三方責(zé)任劃分（1）第三方在履行職責(zé)過程中，因自身原因造成乙方或甲方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。（2）第三方在履行職責(zé)過程中，因不可抗力導(dǎo)致乙方或甲方損失的，第三方不承擔(dān)責(zé)任，但應(yīng)盡力減少損失。（3）第三方在履行職責(zé)過程中，因甲方或乙方的行為導(dǎo)致?lián)p失的，第三方不承擔(dān)責(zé)任。15.3第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)根據(jù)服務(wù)協(xié)議或合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。（2）第三方有權(quán)根據(jù)服務(wù)協(xié)議或合同約定，獲得必要的配合和支持。15.4第三方義務(wù)（1）第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議或合同約定，提供高質(zhì)量、高效率的服務(wù)。（2）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度，不得損害甲方或乙方的合法權(quán)益。16.第三方介入時(shí)的額外條款16.1甲方與第三方關(guān)系（1）甲方與第三方之間的合作關(guān)系，不影響甲方與乙方之間的合同關(guān)系。（2）甲方與第三方之間的爭議，不影響甲方與乙方之間的合同履行。16.2乙方與第三方關(guān)系（1）乙方與第三方之間的服務(wù)協(xié)議或合同，不影響乙方與甲方之間的合同關(guān)系。（2）乙方與第三方之間的爭議，不影響乙方與甲方之間的合同履行。16.3第三方介入的審批程序（1）甲方與第三方建立合作關(guān)系前，應(yīng)征得乙方的同意。（2）乙方認(rèn)為第三方介入可能影響其權(quán)益的，有權(quán)要求甲方重新考慮或更換第三方。17.第三方介入的合同變更17.1合同變更若第三方介入導(dǎo)致本合同內(nèi)容需要變更，甲方應(yīng)與乙方協(xié)商一致后，簽訂書面合同變更協(xié)議。17.2合同變更的效力合同變更協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，對(duì)本合同及雙方具有約束力。18.第三方介入的合同解除18.1合同解除條件（1）若第三方違反合同約定，造成乙方或甲方損失的，甲方有權(quán)解除與第三方的合作關(guān)系。（2）若乙方或甲方認(rèn)為第三方介入不再必要或不再符合雙方利益，有權(quán)要求解除與第三方的合作關(guān)系。18.2合同解除程序（1）甲方與乙方協(xié)商一致后，書面通知第三方解除合作關(guān)系。（2）第三方應(yīng)在接到解除通知之日起[具體時(shí)間]內(nèi)，完成相關(guān)善后工作。19.第三方介入的爭議解決19.1爭議解決方式第三方介入引發(fā)的爭議，按照本合同第13條“爭議解決”的相關(guān)規(guī)定處理。19.2爭議解決機(jī)構(gòu)第三方介入引發(fā)的爭議，爭議解決機(jī)構(gòu)按照本合同第13條“爭議解決機(jī)構(gòu)”的相關(guān)規(guī)定確定。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.教師資格證書復(fù)印件4.教師職稱證書復(fù)印件（如有）5.教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃方案6.薪酬待遇明細(xì)表7.工作時(shí)間與休息休假安排表8.社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表9.教師培訓(xùn)與進(jìn)修計(jì)劃10.教師考核與評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)11.第三方服務(wù)協(xié)議或合同12.合同變更協(xié)議13.合同解除協(xié)議14.其他雙方認(rèn)為需要作為合同附件的文件附件詳細(xì)要求和說明：1.所有附件均為復(fù)印件，需加蓋甲方或乙方公章。2.附件內(nèi)容應(yīng)與合同內(nèi)容相符，確保信息的準(zhǔn)確性和完整性。3.附件應(yīng)清晰可讀，如有涂改、破損等情況，應(yīng)重新提供。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約行為：a.未按時(shí)足額支付乙方工資；b.未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)；c.未提供合同約定的培訓(xùn)與進(jìn)修機(jī)會(huì)；d.未經(jīng)乙方同意，擅自變更合同內(nèi)容；e.其他違反合同約定的行為。乙方違約行為：a.未履行合同約定的教學(xué)任務(wù)；b.未達(dá)到合同約定的教學(xué)質(zhì)量要求；c.嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德規(guī)范；d.未經(jīng)甲方同意，擅自離職；e.其他違反合同約定的行為。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方違約責(zé)任：a.甲方應(yīng)支付乙方違約金，違約金數(shù)額為應(yīng)支付工資的[具體比例]。b.甲方應(yīng)賠償乙方因違約行為造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。乙方違約責(zé)任：a.乙方應(yīng)支付甲方違約金，違約金數(shù)額為合同約定的工資總額的[具體比例]。b.乙方應(yīng)賠償甲方因違約行為造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。違約示例說明：示例一：甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因此造成的經(jīng)濟(jì)損失。全文完。2024年小學(xué)教師聘用合同范本與教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃支持1合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同雙方基本信息3.合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)4.合同有效期5.合同目的6.合同適用范圍7.合同生效條件二、教師基本信息1.姓名2.性別3.出生日期4.身份證號(hào)碼5.學(xué)歷6.專業(yè)7.教師資格證編號(hào)8.工作經(jīng)歷三、聘用崗位及職責(zé)1.崗位名稱2.崗位職責(zé)3.工作內(nèi)容4.工作要求5.工作地點(diǎn)四、聘用期限1.聘用起始日期2.聘用終止日期3.合同續(xù)簽條件五、工資待遇1.基本工資2.績效工資3.獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.工資發(fā)放方式及時(shí)間5.工資調(diào)整機(jī)制六、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間2.休息時(shí)間3.假期類型及天數(shù)4.假期工資待遇七、教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃支持1.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃目標(biāo)2.發(fā)展路徑及措施3.培訓(xùn)機(jī)會(huì)及經(jīng)費(fèi)支持4.職稱評(píng)定與晉升5.業(yè)績考核與評(píng)價(jià)八、教師行為規(guī)范1.教師職業(yè)道德2.教學(xué)規(guī)范3.課堂紀(jì)律4.與學(xué)生、家長、同事的交往規(guī)范5.教師個(gè)人行為規(guī)范九、保密條款1.保密內(nèi)容2.保密期限3.違約責(zé)任十、違約責(zé)任1.教師違約責(zé)任2.學(xué)校違約責(zé)任3.違約賠償標(biāo)準(zhǔn)十一、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決程序十二、合同解除1.合同解除條件2.合同解除程序3.合同解除后的處理十三、其他約定1.合同附件2.合同變更3.合同終止十四、合同簽署1.雙方簽字2.蓋章3.日期合同編號(hào)_________一、合同概述1.合同名稱：2024年小學(xué)教師聘用合同2.合同雙方基本信息：學(xué)校名稱：____________________學(xué)校地址：____________________教師姓名：____________________教師身份證號(hào)碼：________________3.合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)：________________4.合同有效期：________________5.合同目的：明確教師與學(xué)校的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，保障教師合法權(quán)益，促進(jìn)教育教學(xué)工作順利開展。6.合同適用范圍：適用于學(xué)校與教師之間的聘用關(guān)系。7.合同生效條件：雙方簽字蓋章后生效。二、教師基本信息1.姓名：____________________2.性別：____________________3.出生日期：____________________4.身份證號(hào)碼：____________________5.學(xué)歷：____________________6.專業(yè)：____________________7.教師資格證編號(hào)：____________________8.工作經(jīng)歷：____________________三、聘用崗位及職責(zé)1.崗位名稱：____________________2.崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)教育教學(xué)工作參與學(xué)校教育教學(xué)改革承擔(dān)班主任工作3.工作內(nèi)容：按照教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)和生活參與學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)4.工作要求：遵守教育法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度5.工作地點(diǎn)：____________________四、聘用期限1.聘用起始日期：____________________2.聘用終止日期：____________________3.合同續(xù)簽條件：教師表現(xiàn)良好，無違紀(jì)違規(guī)行為學(xué)校根據(jù)工作需要決定是否續(xù)簽五、工資待遇1.基本工資：____________________2.績效工資：____________________3.獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼：____________________4.工資發(fā)放方式及時(shí)間：____________________5.工資調(diào)整機(jī)制：____________________六、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間：____________________2.休息時(shí)間：____________________3.假期類型及天數(shù)：事假：____________________病假：____________________帶薪年假：____________________4.假期工資待遇：____________________七、教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃支持1.職業(yè)發(fā)展規(guī)劃目標(biāo)：____________________2.發(fā)展路徑及措施：提供專業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)指導(dǎo)教師制定個(gè)人發(fā)展規(guī)劃資助教師參加各類學(xué)術(shù)活動(dòng)3.培訓(xùn)機(jī)會(huì)及經(jīng)費(fèi)支持：____________________4.職稱評(píng)定與晉升：____________________5.業(yè)績考核與評(píng)價(jià)：____________________八、教師行為規(guī)范1.教師職業(yè)道德：忠誠教育事業(yè)，熱愛學(xué)生，尊重學(xué)生人格嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，教書育人，為人師表誠實(shí)守信，團(tuán)結(jié)協(xié)作，共同進(jìn)步2.教學(xué)規(guī)范：嚴(yán)格按照教學(xué)計(jì)劃進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)采用科學(xué)的教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量注重學(xué)生個(gè)體差異，因材施教3.課堂紀(jì)律：維護(hù)課堂秩序，保證教學(xué)活動(dòng)順利進(jìn)行鼓勵(lì)學(xué)生積極參與，培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力及時(shí)糾正學(xué)生的不良行為4.與學(xué)生、家長、同事的交往規(guī)范：積極配合家長，共同關(guān)注學(xué)生的成長同事之間相互尊重，共同提高5.教師個(gè)人行為規(guī)范：嚴(yán)守國家法律法規(guī)，遵守社會(huì)公德不得參與任何有損教師形象的活動(dòng)不得利用職務(wù)之便謀取私利九、保密條款1.保密內(nèi)容：學(xué)校內(nèi)部事務(wù)、學(xué)生個(gè)人信息、教育教學(xué)資源等2.保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止之日止3.違約責(zé)任：違反保密條款，依法承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任十、違約責(zé)任1.教師違約責(zé)任：未履行合同約定的教學(xué)職責(zé)違反學(xué)校規(guī)章制度嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德2.學(xué)校違約責(zé)任：未按時(shí)支付教師工資未提供合同約定的教學(xué)條件侵犯教師合法權(quán)益3.違約賠償標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)實(shí)際情況，依法進(jìn)行賠償十一、爭議解決1.爭議解決方式：協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟2.爭議解決機(jī)構(gòu)：____________________3.爭議解決程序：____________________十二、合同解除1.合同解除條件：教師提出解除合同學(xué)校提出解除合同因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行2.合同解除程序：按照法定程序進(jìn)行3.合同解除后的處理：教師離職手續(xù)學(xué)校安排接替教師清理合同履行過程中的債權(quán)債務(wù)十三、其他約定1.合同附件：____________________2.合同變更：____________________3.合同終止：____________________十四、合同簽署1.學(xué)校代表簽字：____________________2.教師簽字：____________________3.日期：____________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.甲方提供教學(xué)資源：說明：甲方應(yīng)保證教師能夠獲取必要的教學(xué)資源，包括教材、教學(xué)輔助材料、網(wǎng)絡(luò)資源等，以支持教師的教學(xué)工作。2.甲方支持教師進(jìn)修：說明：甲方應(yīng)支持教師參加各類進(jìn)修培訓(xùn)，提高教師的專業(yè)水平和教育教學(xué)能力，并承擔(dān)相應(yīng)的費(fèi)用。3.甲方組織教師評(píng)價(jià)：說明：甲方應(yīng)定期組織對(duì)教師的評(píng)價(jià)，包括教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)成果、學(xué)生滿意度等方面，以促進(jìn)教師的專業(yè)成長。4.甲方保障教師權(quán)益：說明：甲方應(yīng)保障教師的合法權(quán)益，包括工資待遇、工作時(shí)間、休息休假等，確保教師的工作環(huán)境良好。5.甲方提供教學(xué)設(shè)施：說明：甲方應(yīng)提供必要的教學(xué)設(shè)施，如教室、實(shí)驗(yàn)室、圖書館等，確保教師能夠順利進(jìn)行教育教學(xué)活動(dòng)。6.甲方組織教師交流：說明：甲方應(yīng)組織教師之間的交流與合作，促進(jìn)教師之間的經(jīng)驗(yàn)分享和共同成長。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.乙方承諾教學(xué)質(zhì)量：說明：乙方應(yīng)保證在教學(xué)過程中，嚴(yán)格按照教學(xué)大綱進(jìn)行教學(xué)，確保教學(xué)質(zhì)量，并接受甲方的教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督。2.乙方遵守學(xué)校紀(jì)律：說明：乙方應(yīng)遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，包括考勤、請(qǐng)假、保密等，維護(hù)學(xué)校的正常教學(xué)秩序。3.乙方參與學(xué)?；顒?dòng)：說明：乙方應(yīng)積極參與學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)，如家長會(huì)、學(xué)校慶典等，以增強(qiáng)與學(xué)生的聯(lián)系和家校溝通。4.乙方保護(hù)學(xué)生安全：說明：乙方在教育教學(xué)過程中，應(yīng)確保學(xué)生的安全，防止安全事故的發(fā)生，并對(duì)學(xué)生的身心健康負(fù)責(zé)。5.乙方提供個(gè)人發(fā)展規(guī)劃：說明：乙方應(yīng)制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，與甲方共同商討并實(shí)施，以實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)目標(biāo)。6.乙方參與教師培訓(xùn)：說明：乙方應(yīng)主動(dòng)參加學(xué)校組織的各類培訓(xùn)，提升自身教育教學(xué)能力，以滿足教育教學(xué)工作的需要。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明1.中介機(jī)構(gòu)責(zé)任：說明：中介機(jī)構(gòu)應(yīng)保證合同的合法性和有效性，并對(duì)合同履行情況進(jìn)行監(jiān)督，確保雙方的權(quán)益。2.中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用：說明：中介機(jī)構(gòu)提供服務(wù)的費(fèi)用由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確約定。3.中介機(jī)構(gòu)保密義務(wù)：說明：中介機(jī)構(gòu)在合同履行過程中，應(yīng)遵守保密原則，不得泄露任何一方當(dāng)事人的商業(yè)秘密或個(gè)人信息。4.中介機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)責(zé)任：說明：中介機(jī)構(gòu)應(yīng)協(xié)調(diào)雙方在合同履行過程中的爭議，協(xié)助解決合同履行中出現(xiàn)的問題。5.中介機(jī)構(gòu)合同終止：說明：若中介機(jī)構(gòu)在合同履行過程中出現(xiàn)違約行為，雙方有權(quán)終止中介機(jī)構(gòu)的委托關(guān)系。6.中介機(jī)構(gòu)責(zé)任追究：說明：若中介機(jī)構(gòu)因違約行為給一方當(dāng)事人造成損失的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.教師個(gè)人簡歷2.教師資格證書3.教師職稱評(píng)定材料4.教師培訓(xùn)記錄5.教學(xué)計(jì)劃及教案6.學(xué)校規(guī)章制度7.教師行為規(guī)范8.中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約行為：未按時(shí)支付教師工資未提供合同約定的教學(xué)條件侵犯教師合法權(quán)益乙方違約行為：未履行合同約定的教學(xué)職責(zé)違反學(xué)校規(guī)章制度嚴(yán)重違反教師職業(yè)道德中介機(jī)構(gòu)違約行為：未履行中介職責(zé)泄露當(dāng)事人信息未協(xié)調(diào)解決合同爭議2.違約認(rèn)定：違約行為的認(rèn)定應(yīng)根據(jù)合同條款和相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行，必要時(shí)可由第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)估。三、法律名詞及解釋：1.合同：指雙方或多方當(dāng)事人之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.違約：指合同當(dāng)事人未履行合同約定的義務(wù)。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。4.保密：指對(duì)合同內(nèi)容、當(dāng)事人信息等采取保密措施，防止泄露。5.仲裁：指由仲裁機(jī)構(gòu)對(duì)合同爭議進(jìn)行裁決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：教師對(duì)工作環(huán)境不滿意解決辦法：與教師溝通，了解具體問題，提供改善措施。2.問題：教師對(duì)工資待遇有異議解決辦法：按照合同規(guī)定和法律法規(guī)，重新核算工資，確保合理。3.問題：教師對(duì)職業(yè)發(fā)展規(guī)劃有疑問解決辦法：提供詳細(xì)的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，定期評(píng)估和調(diào)整。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.學(xué)校與教師之間的正式聘用關(guān)系2.教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃的實(shí)施3.教師培訓(xùn)與進(jìn)修4.學(xué)校內(nèi)部管理與教師行為規(guī)范5.第三方中介機(jī)構(gòu)參與的教育服務(wù)全文完。2024年小學(xué)教師聘用合同范本與教師職業(yè)發(fā)展規(guī)劃支持2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：[學(xué)校名稱]地址：[學(xué)校地址]聯(lián)系人：[聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]2.乙方：[教師姓名]地址：[教師住址]聯(lián)系人：[教師聯(lián)系人姓名]聯(lián)系電話：[教師聯(lián)系電話]二、合同前言2.1背景和目的本合同依據(jù)《中華人民共和國教師法》及相關(guān)法律法規(guī)，為明確甲方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，保障雙方合法權(quán)益，促進(jìn)乙方在小學(xué)教育教學(xué)工作中發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢(shì)，特訂立本合同。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》以及國家、地方相關(guān)教育政策法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于乙方所從事的專業(yè)屬于小學(xué)教育領(lǐng)域，具體包括語文、數(shù)學(xué)、英語、科學(xué)、音樂、美術(shù)、體育等學(xué)科。3.2關(guān)鍵詞解釋1.教師：指乙方，具備小學(xué)教師資格，從事教育教學(xué)工作的人員。2.教育教學(xué)工作：指乙方在學(xué)校開展的教學(xué)、教研、班主任等工作。3.工作年限：指乙方自入職之日起至合同期滿或終止之日止的連續(xù)工作年限。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)根據(jù)學(xué)校教育教學(xué)需要，安排乙方從事教育教學(xué)工作。2.甲方有義務(wù)為乙方提供必要的教學(xué)設(shè)施、設(shè)備和工作條件。3.甲方有義務(wù)對(duì)乙方進(jìn)行教育教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核。4.甲方有義務(wù)保障乙方的合法權(quán)益，維護(hù)乙方的人格尊嚴(yán)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)依據(jù)本合同規(guī)定，從事教育教學(xué)工作。2.乙方有義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度，履行教育教學(xué)職責(zé)。3.乙方有義務(wù)提高教育教學(xué)水平，努力完成教育教學(xué)任務(wù)。4.乙方有義務(wù)愛護(hù)學(xué)校公共財(cái)產(chǎn)，維護(hù)學(xué)校教育教學(xué)秩序。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字之日起生效，合同期限為[年]年，自[年][月][日]至[年][月][日]。5.2合同履行地點(diǎn)乙方在本合同約定的甲方學(xué)校范圍內(nèi)履行教育教學(xué)職責(zé)。5.3合同履行方式乙方按照甲方學(xué)校的工作安排，完成教育教學(xué)任務(wù)，參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件1.合同期滿；2.乙方因故離職；3.甲方因故解除合同；4.乙方違反合同規(guī)定，經(jīng)甲方給予警告后仍不改正；5.國家法律法規(guī)及政策變化導(dǎo)致合同無法履行。6.3終止程序1.合同期滿，雙方無異議，合同自動(dòng)終止；2.乙方因故離職，應(yīng)提前[月]天向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方同意后終止合同；3.甲方因故解除合同，應(yīng)提前[月]天書面通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；4.乙方違反合同規(guī)定，經(jīng)甲方給予警告后仍不改正，甲方有權(quán)解除合同；5.國家法律法規(guī)及政策變化導(dǎo)致合同無法履行，合同自動(dòng)終止。6.4終止后果1.合同終止后，雙方應(yīng)依法辦理相關(guān)手續(xù)；2.合同終止后，甲方應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；3.合同終止后，乙方應(yīng)繼續(xù)履行合同約定的義務(wù)，直至合同履行完畢。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1.基本工資：按照國家規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)及學(xué)校實(shí)際情況支付乙方基本工資。2.崗位工資：根據(jù)乙方所擔(dān)任的教學(xué)崗位和工作表現(xiàn)，支付相應(yīng)崗位工資。3.績效工資：根據(jù)乙方的工作業(yè)績和學(xué)?？冃Э己私Y(jié)果，支付績效工資。4.課時(shí)費(fèi)：根據(jù)乙方實(shí)際授課課時(shí)，按照學(xué)校規(guī)定支付課時(shí)費(fèi)。5.其他福利：包括社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等法定福利及學(xué)校提供的其他福利待遇。7.2支付方式1.甲方應(yīng)按月支付乙方工資及福利待遇。2.甲方應(yīng)在每月的[具體日期]前將工資及福利待遇支付至乙方指定的銀行賬戶。7.3支付時(shí)間1.基本工資、崗位工資和績效工資按月支付。2.課時(shí)費(fèi)按學(xué)期支付，具體支付時(shí)間由學(xué)校另行通知。7.4支付章件1.甲方應(yīng)在支付工資及福利待遇時(shí)，向乙方提供支付憑證。2.乙方應(yīng)在收到支付憑證后，對(duì)支付情況進(jìn)行確認(rèn)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.甲方未按時(shí)支付乙方工資及福利待遇的，應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的滯納金。2.甲方如因自身原因?qū)е乱曳讲荒苷Ｂ男薪逃虒W(xué)職責(zé)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。8.2乙方違約1.乙方未按時(shí)完成教育教學(xué)任務(wù)，經(jīng)甲方警告后仍不改正的，甲方有權(quán)解除合同。2.乙方違反合同規(guī)定，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3賠償金額和方式1.違約金：甲方違約，應(yīng)向乙方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。2.賠償金額：乙方違約，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的賠償金。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.甲方學(xué)校的商業(yè)秘密；2.乙方在教育教學(xué)過程中獲得的學(xué)生個(gè)人信息；3.乙方在教育教學(xué)過程中獲得的學(xué)校內(nèi)部信息。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止之日止。9.3保密履行方式1.乙方應(yīng)嚴(yán)格保守保密內(nèi)容，不得泄露給任何第三方；2.乙方在離職后，仍應(yīng)遵守保密條款，不得泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等原因，導(dǎo)致合同無法履行或履行困難的客觀情況。10.2不可抗力事件1.自然災(zāi)害，如地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；2.政府行為，如政策調(diào)整、戰(zhàn)爭、動(dòng)亂等；3.社會(huì)異常事件，如罷工、疫情等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)1.發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任；2.發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同履行困難的，雙方應(yīng)協(xié)商解決，盡可能減少損失。10.4不可抗力實(shí)例1.新冠疫情；2.地震；3.政府政策調(diào)整。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議；2.協(xié)商不成，可向有關(guān)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟1.雙方協(xié)商不成，可向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；2.仲裁不成，可依法向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定1.未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同；2.經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.涉及國家安全、保密的合同內(nèi)容；2.涉及個(gè)人隱私的合同內(nèi)容。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.本合同中未明確規(guī)定的權(quán)利，甲乙雙方均享有相應(yīng)的權(quán)利。2.甲乙雙方在履行合同過程中，有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。13.2特殊權(quán)力保留1.甲方保留對(duì)乙方教育教學(xué)工作的監(jiān)督權(quán)。2.乙方保留對(duì)教育教學(xué)工作的改進(jìn)權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1.甲乙雙方對(duì)本合同進(jìn)行修改和補(bǔ)充，應(yīng)書面協(xié)商一致。2.修改和補(bǔ)充的內(nèi)容作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。14.2修改和補(bǔ)充效力1.本合同的修改和補(bǔ)充，自雙方簽字之日起生效。2.未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得對(duì)本合同進(jìn)行單方面修改和補(bǔ)充。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)1.甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同完成教育教學(xué)任務(wù)。2.甲乙雙方應(yīng)相互支持，共同應(yīng)對(duì)教育教學(xué)中的困難和挑戰(zhàn)。15.2協(xié)作與配合方式1.甲乙雙方應(yīng)定期召開會(huì)議，溝通教育教學(xué)工作情況。2.甲乙雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助和支持，確保教育教學(xué)工作的順利進(jìn)行。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間的完整協(xié)議，任何一方不得以口頭或書面形式對(duì)本合同進(jìn)行修改。16.3增減條款1.本合同條款的增減，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字確認(rèn)。2.未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得對(duì)本合同條款進(jìn)行增減。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲乙雙方的身份證明文件復(fù)印件。2.乙方教師資格證書復(fù)印件。3.學(xué)校規(guī)章制度及教學(xué)計(jì)劃。5.甲方支付憑證及乙方確認(rèn)收條。6.修改和補(bǔ)充合同的書面文件。7.爭議解決過程中的相關(guān)文件。二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)支付乙方工資及福利待遇，經(jīng)乙方書面催告后仍未支付的，視為違約。未提供乙方履行教育教學(xué)職責(zé)所需的必要條件，經(jīng)乙方書面要求后仍未改善的，視為違約。未經(jīng)乙方同意，擅自修改合同內(nèi)容，視為違約。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)完成教育教學(xué)任務(wù)，經(jīng)甲方書面警告后仍不改正的，視為違約。違反合同規(guī)定，泄露學(xué)校商業(yè)秘密或?qū)W生個(gè)人信息的