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文檔簡介
工傷賠償協(xié)議書格式范本2025年通用合同編號:__________工傷賠償協(xié)議書甲方:__________乙方:__________一、賠償原則1.1乙方依法承擔(dān)受傷員工的工傷保險待遇責(zé)任。1.2乙方在承擔(dān)工傷保險待遇責(zé)任的同時,應(yīng)承擔(dān)受傷員工依法獲得的其他賠償責(zé)任。1.3乙方應(yīng)按本協(xié)議約定的賠償標準一次性支付受傷員工賠償金。二、賠償項目及標準2.1醫(yī)療費用乙方負責(zé)支付受傷員工在事故發(fā)生后的醫(yī)療費用,包括但不限于住院費、手術(shù)費、醫(yī)藥費、康復(fù)費等。醫(yī)療費用根據(jù)實際發(fā)生金額計算,憑有效發(fā)票報銷。2.2傷殘賠償金根據(jù)受傷員工的傷情等級,按照《工傷保險條例》的規(guī)定計算傷殘賠償金。傷情等級根據(jù)勞動能力鑒定部門的鑒定結(jié)果確定。2.3誤工費受傷員工在治療期間無法正常工作的,乙方應(yīng)按照受傷員工受傷前十二個月的平均工資支付誤工費。誤工費的支付期限根據(jù)受傷員工的實際治療期限確定。2.4護理費受傷員工因傷情需要護理的,乙方應(yīng)承擔(dān)護理費用。護理費用根據(jù)實際發(fā)生金額計算,憑有效發(fā)票報銷。2.5交通費乙方負責(zé)支付受傷員工及其家屬因治療工傷產(chǎn)生的交通費用。交通費用根據(jù)實際發(fā)生金額計算,憑有效發(fā)票報銷。2.6一次性賠償金除上述賠償項目外,乙方一次性支付受傷員工人民幣__________元作為賠償金。三、賠償金支付方式3.1乙方應(yīng)在簽訂本協(xié)議之日起五個工作日內(nèi),向受傷員工支付本協(xié)議約定的賠償金。3.2賠償金支付方式為轉(zhuǎn)賬,轉(zhuǎn)賬賬戶為受傷員工的銀行賬戶。四、其他約定4.1受傷員工同意在收到賠償金后,不再就本次工傷事故向乙方提出任何形式的賠償要求。4.2乙方同意在支付賠償金后,不再就本次工傷事故向受傷員工及其家屬承擔(dān)任何形式的賠償責(zé)任。4.3受傷員工同意在收到賠償金后,配合乙方辦理相關(guān)工傷認定和賠償手續(xù)。4.4本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。雙方簽字(或蓋章)后生效,具有同等法律效力。五、爭議解決5.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生糾紛的,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。5.2本協(xié)議的簽訂地為中華人民共和國__________?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市)__________市(地、州、盟)__________縣(區(qū)、旗、市)。甲方(蓋章):__________乙方(蓋章):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.受傷員工的身份證明文件
2.工傷認定決定書
3.勞動能力鑒定報告
4.醫(yī)療費用發(fā)票及清單
5.誤工費計算依據(jù)
6.護理費用計算依據(jù)
7.交通費用計算依據(jù)
8.銀行賬戶信息證明文件二、違約行為及認定:1.乙方未按約定支付賠償金:指乙方未按照本協(xié)議約定的時間和金額支付賠償金。
2.乙方未依法承擔(dān)工傷保險待遇責(zé)任:指乙方未按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)受傷員工的工傷保險待遇責(zé)任。
3.乙方未承擔(dān)其他賠償責(zé)任:指乙方未按照本協(xié)議的約定承擔(dān)受傷員工依法獲得的其他賠償責(zé)任。
4.甲方未配合乙方辦理相關(guān)手續(xù):指甲方未按照本協(xié)議的約定配合乙方辦理工傷認定和賠償手續(xù)。三、法律名詞及解釋:1.工傷:指在工作時間、工作地點因工作原因受到的傷害。
2.工傷保險:指國家為保障工傷職工合法權(quán)益,依法實行的社會保險制度。
3.傷殘等級:指根據(jù)工傷職工的傷情程度,由勞動能力鑒定部門評定的傷殘等級。
4.誤工費:指工傷職工因受傷導(dǎo)致無法正常工作而損失的工資收入。
5.護理費:指工傷職工因傷情需要護理而產(chǎn)生的費用。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方拖延支付賠償金:甲方可以催告乙方按照本協(xié)議約定的時間和金額支付賠償金;如乙方仍不支付,甲方可以依法向人民法院提起訴訟。
2.乙方拒絕承擔(dān)賠償責(zé)任:甲方可以依法向勞動監(jiān)察部門投訴或者向人民法院提起訴訟,要求乙方承擔(dān)應(yīng)有的賠償責(zé)任。
3.甲方不配合辦理手續(xù):乙方可以催告甲方配合辦理工傷認定和賠償手續(xù);如甲方仍不配合,乙方可以依法向勞動監(jiān)察部門投訴或者向人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:本協(xié)議適用于用人
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