2024版豪華郵輪船員聘用及船員福利保障合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024版豪華郵輪船員聘用及船員福利保障合同本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同編號1.2合同名稱1.3合同雙方基本信息1.4合同簽訂日期1.5合同有效期2.船員聘用條件2.1船員資質(zhì)要求2.2船員年齡要求2.3船員健康狀況要求2.4船員服務經(jīng)歷要求3.船員工作內(nèi)容3.1船員崗位職責3.2工作時間與休息時間3.3船員工作地點4.薪酬待遇4.1薪酬結(jié)構(gòu)4.2薪酬支付方式4.3薪酬調(diào)整4.4津補貼及獎金5.船員福利保障5.1社會保險5.2住房公積金5.3船員休假制度5.4船員醫(yī)療保健5.5船員傷亡賠償6.船員培訓與發(fā)展6.1船員培訓計劃6.2船員晉升機制6.3船員職業(yè)規(guī)劃7.船員工作紀律7.1船員職責履行要求7.2船員工作行為規(guī)范7.3船員紀律處分8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.2合同終止條件8.3合同解除與終止的程序9.違約責任9.1船員違約責任9.2船東違約責任9.3違約金及賠償10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決程序11.合同附件11.1船員個人簡歷11.2船員資格證書11.3船東公司信息12.合同生效13.合同變更14.合同解除第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同編號：YH2024ML0011.2合同名稱：2024版豪華郵輪船員聘用及船員福利保障合同1.3合同雙方基本信息1.3.1船東方：公司名稱：豪華郵輪有限公司法定代表人：注冊地址：中國省市區(qū)路號聯(lián)系人：聯(lián)系電話：138001380001.3.2船員方：姓名：性別：男身份證號碼：05678聯(lián)系電話：139001390001.4合同簽訂日期：2024年1月1日1.5合同有效期：自2024年1月1日至2024年12月31日2.船員聘用條件2.1船員資質(zhì)要求：持有有效的國際海員證書（包括但不限于海事局頒發(fā)的證書）持有有效的船舶安全證書滿足郵輪公司對特定崗位的資質(zhì)要求2.2船員年齡要求：10歲2.3船員健康狀況要求：通過郵輪公司指定的體檢機構(gòu)進行的健康檢查檢查結(jié)果符合郵輪公司規(guī)定的健康標準2.4船員服務經(jīng)歷要求：具有至少1年的海上工作經(jīng)驗在郵輪行業(yè)有至少6個月的工作經(jīng)歷3.船員工作內(nèi)容3.1船員崗位職責：按照郵輪公司的規(guī)定和要求，完成所分配的工作任務保證郵輪的運行安全、旅客的舒適和船舶的正常運營3.2工作時間與休息時間：每周工作6天，每天工作時間不超過12小時每周至少休息1天，連續(xù)工作6天后休息2天3.3船員工作地點：在郵輪上工作，根據(jù)工作需要可能涉及全球多個國家和地區(qū)4.薪酬待遇4.1薪酬結(jié)構(gòu)：基本工資：根據(jù)船員的職位和經(jīng)驗確定額外津貼：包括夜班津貼、高溫津貼等傭金：根據(jù)船員的業(yè)績和郵輪公司的利潤情況確定4.2薪酬支付方式：每月支付一次，通過銀行轉(zhuǎn)賬直接打入船員指定的賬戶4.3薪酬調(diào)整：根據(jù)郵輪公司的薪酬政策和船員的工作表現(xiàn)，每年進行一次薪酬調(diào)整4.4津補貼及獎金：提供住宿和餐飲補貼根據(jù)工作表現(xiàn)和公司業(yè)績，提供年終獎金5.船員福利保障5.1社會保險：按照中國法律規(guī)定，為船員繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險5.2住房公積金：按照中國法律規(guī)定，為船員繳納住房公積金5.3船員休假制度：每年提供至少30天的帶薪休假休假期間，提供往返郵輪港口的船票和住宿安排5.4船員醫(yī)療保健：提供海上醫(yī)療服務和緊急撤離保險5.5船員傷亡賠償：按照中國法律規(guī)定，對船員的傷亡進行賠償6.船員培訓與發(fā)展6.1船員培訓計劃：提供新員工入職培訓、專業(yè)技能培訓和管理能力培訓定期組織船員參加相關(guān)證書的更新和復訓6.2船員晉升機制：根據(jù)船員的工作表現(xiàn)和公司發(fā)展需要，提供晉升機會6.3船員職業(yè)規(guī)劃：與船員共同制定職業(yè)發(fā)展計劃，提供職業(yè)成長路徑7.船員工作紀律7.1船員職責履行要求：嚴格遵守郵輪公司的各項規(guī)章制度服從船長的指揮和安排7.2船員工作行為規(guī)范：維護郵輪公司的形象和聲譽7.3船員紀律處分：對于違反工作紀律的船員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、記過、降職或解除合同等處分8.合同解除與終止8.1合同解除條件8.1.1船員方解除合同條件：a.船員因健康原因無法履行合同義務b.船員因家庭原因需要回國c.郵輪公司未按照合同約定支付薪酬或福利d.合同約定的其他解除條件8.1.2船東方解除合同條件：a.船員嚴重違反工作紀律或公司規(guī)章制度b.船員無法勝任工作，經(jīng)培訓仍無法達到要求c.船員被證明有欺詐或其他違法行為d.合同約定的其他解除條件8.2合同終止條件8.2.1合同期滿自然終止8.2.2雙方協(xié)商一致解除合同8.2.3法律法規(guī)規(guī)定的其他終止條件8.3合同解除與終止的程序8.3.1解除合同前，雙方應就解除原因進行協(xié)商8.3.2協(xié)商不成，任何一方均可向?qū)Ψ桨l(fā)送書面解除通知8.3.3收到解除通知的一方應在收到通知后的5個工作日內(nèi)予以回復9.違約責任9.1船員違約責任9.1.1船員未履行合同約定的職責，造成經(jīng)濟損失的，應承擔賠償責任9.1.2船員違反合同約定，給郵輪公司造成不良影響的，應承擔相應的責任9.2船東違約責任9.2.1郵輪公司未按照合同約定支付薪酬或福利，應補足并支付違約金9.2.2郵輪公司違反合同約定，導致合同解除的，應賠償船員因此遭受的損失9.3違約金及賠償9.3.1違約金的計算方式9.3.2賠償?shù)木唧w金額由雙方協(xié)商確定，或由仲裁機構(gòu)或法院判決10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1爭議雙方應友好協(xié)商解決10.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟10.2爭議解決機構(gòu)10.2.1雙方可協(xié)商選擇仲裁機構(gòu)解決爭議10.3爭議解決程序10.3.1仲裁程序10.3.2訴訟程序11.合同附件11.1船員個人簡歷11.2船員資格證書11.3船東公司信息11.4合同簽訂地11.5合同生效日期12.合同變更12.1變更程序12.1.1雙方協(xié)商一致12.1.2以書面形式簽署變更協(xié)議12.2變更內(nèi)容12.2.1合同條款的變更12.2.2合同履行方式的變更13.合同解除13.1解除條件13.1.1合同期滿13.1.2雙方協(xié)商一致13.1.3法律法規(guī)規(guī)定的其他解除條件13.2解除程序13.2.1以書面形式通知對方13.2.2雙方確認解除合同14.其他14.1合同的生效14.1.1雙方簽署合同后，合同即生效14.2合同的份數(shù)14.2.1合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份14.3合同的解釋14.3.1合同條款如有歧義，應以雙方協(xié)商一致的解釋為準第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念及定義1.1第三方是指在合同履行過程中，為協(xié)助甲乙雙方履行合同，提供專業(yè)服務或執(zhí)行特定任務的獨立主體。1.2第三方可以是中介機構(gòu)、咨詢公司、評估機構(gòu)、保險公司等。2.第三方介入的引入2.1甲乙雙方在合同履行過程中，經(jīng)協(xié)商一致，可引入第三方參與合同執(zhí)行。a.第三方具備相關(guān)資質(zhì)和能力；b.第三方的介入有利于合同的有效履行；c.第三方的介入不違反法律法規(guī)和合同約定。3.第三方的責任與權(quán)利3.1第三方在合同履行中的責任：a.按照合同約定，履行其專業(yè)服務或執(zhí)行特定任務；b.對其提供的服務或執(zhí)行的任務承擔相應的法律責任；c.對其行為造成的甲乙雙方的損失承擔賠償責任。3.2第三方的權(quán)利：a.要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助和配合；b.在合同約定范圍內(nèi)，獨立行使職責；c.收取合理的報酬。4.第三方的責任限額4.1第三方的責任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體如下：a.第三方的賠償責任以合同約定的責任限額為限；b.超過責任限額的部分，由甲乙雙方根據(jù)實際情況分擔；c.第三方的責任限額應考慮其服務的性質(zhì)、范圍及風險等因素。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的劃分：a.第三方與甲方之間的關(guān)系為委托代理或服務合同關(guān)系；b.甲方對第三方的行為承擔監(jiān)督和管理的責任；c.甲方有權(quán)要求第三方按照合同約定履行職責。5.2第三方與乙方的劃分：a.第三方與乙方之間的關(guān)系為委托代理或服務合同關(guān)系；b.乙方對第三方的行為承擔監(jiān)督和管理的責任；c.乙方有權(quán)要求第三方按照合同約定履行職責。5.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系：a.第三方為甲乙雙方提供專業(yè)服務或執(zhí)行特定任務；b.第三方應遵守甲乙雙方的合同約定；c.第三方在履行職責過程中，應保持獨立、客觀、公正。6.第三方介入的具體條款6.1第三方的選擇：a.第三方的選擇由甲乙雙方共同協(xié)商確定；b.第三方的資質(zhì)和業(yè)績應滿足合同要求。6.2第三方的職責：a.第三方應根據(jù)合同約定，履行其專業(yè)服務或執(zhí)行特定任務；b.第三方應定期向甲乙雙方報告工作進展情況；c.第三方應在合同約定的期限內(nèi)完成工作任務。6.3第三方的報酬：a.第三方的報酬由甲乙雙方在合同中約定；b.第三方的報酬支付方式、時間和條件由合同明確。7.第三方介入的終止7.1第三方介入的終止條件：a.合同履行完畢；b.雙方協(xié)商一致解除第三方介入；c.第三方違反合同約定，經(jīng)甲乙雙方通知后仍不改正；d.法律法規(guī)規(guī)定的其他終止條件。7.2第三方介入的終止程序：a.雙方協(xié)商一致，以書面形式通知第三方；b.第三方應在接到通知后的5個工作日內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)；c.雙方確認終止第三方介入。8.第三方介入的風險承擔8.1第三方介入的風險由甲乙雙方共同承擔，具體如下：a.因第三方原因造成的損失，由第三方承擔；b.因甲乙雙方原因造成的損失，由甲乙雙方各自承擔；c.因不可抗力造成的損失，根據(jù)不可抗力事件的影響，由甲乙雙方協(xié)商分擔。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.船員個人簡歷詳細要求：包含船員的個人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書等。說明：用于評估船員的資質(zhì)和能力。2.船員資格證書詳細要求：提供船員持有的有效國際海員證書、船舶安全證書等。說明：證明船員具備履行職責的資格。3.船東公司信息詳細要求：包括公司名稱、法定代表人、注冊地址、聯(lián)系方式等。說明：用于確認合同雙方的主體信息。4.合同簽訂地證明詳細要求：提供合同簽訂地的相關(guān)證明文件，如租賃合同、房產(chǎn)證等。說明：證明合同簽訂地的真實性。5.合同附件清單詳細要求：列出所有合同附件的名稱、數(shù)量和說明。說明：確保合同附件的完整性和可追溯性。6.第三方資質(zhì)證明詳細要求：提供第三方機構(gòu)的營業(yè)執(zhí)照、資質(zhì)證書等。說明：確保第三方具備提供服務的資格和能力。7.爭議解決協(xié)議詳細要求：明確爭議解決的方式和程序。說明：保障合同爭議得到及時、公正的解決。8.船員健康體檢報告詳細要求：提供船員的健康體檢報告，證明其符合健康要求。說明：確保船員具備履行職責的健康條件。9.船員培訓記錄詳細要求：記錄船員參加的培訓課程、培訓時間、培訓結(jié)果等。說明：證明船員接受過必要的培訓。10.船員工作考核報告詳細要求：記錄船員的工作表現(xiàn)、考核結(jié)果等。說明：作為評估船員工作表現(xiàn)和晉升的依據(jù)。說明二：違約行為及責任認定：1.船員違約行為及責任認定1.1船員未按時完成工作任務責任認定：船員需承擔延遲完成工作任務的違約責任，并賠償由此造成的損失。示例：船員因個人原因?qū)е鹿ぷ餮诱`，需支付違約金并賠償郵輪公司損失。1.2船員違反工作紀律責任認定：船員需承擔違反工作紀律的違約責任，并可能受到相應的紀律處分。示例：船員在郵輪上酗酒，造成不良影響，需承擔違約責任并可能被解雇。2.船東方違約行為及責任認定2.1郵輪公司未按時支付薪酬責任認定：郵輪公司需承擔未按時支付薪酬的違約責任，并支付違約金。示例：郵輪公司因財務問題導致延遲支付船員工資，需支付違約金并盡快補發(fā)工資。2.2郵輪公司未按照合同約定提供福利責任認定：郵輪公司需承擔未按照合同約定提供福利的違約責任，并賠償船員因此遭受的損失。示例：郵輪公司未提供合同約定的休假，需賠償船員因休假問題遭受的損失。3.第三方違約行為及責任認定3.1第三方未按時完成工作任務責任認定：第三方需承擔未按時完成工作任務的違約責任，并賠償由此造成的損失。示例：第三方咨詢公司未按時提交評估報告，需支付違約金并盡快完成報告。3.2第三方提供的服務質(zhì)量不符合要求責任認定：第三方需承擔服務質(zhì)量不符合要求的違約責任，并賠償由此造成的損失。示例：第三方評估機構(gòu)提供的評估結(jié)果不準確，需重新評估并賠償郵輪公司的損失。全文完。2024版豪華郵輪船員聘用及船員福利保障合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1船員基本信息1.2船東基本信息2.船員聘用條款2.1聘用方式2.2聘用期限2.3工作地點2.4船員職責3.工作時間與休息3.1工作時間3.2休息時間3.3船員加班規(guī)定4.薪酬與福利4.1薪酬結(jié)構(gòu)4.2薪酬支付方式4.3福利待遇4.4船員保險5.船員培訓與發(fā)展5.1培訓內(nèi)容5.2培訓費用5.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃6.船員晉升與調(diào)崗6.1晉升條件6.2調(diào)崗程序6.3調(diào)崗待遇7.船員紀律與行為規(guī)范7.1船員行為規(guī)范7.2紀律處分8.船員解聘與終止合同8.1解聘條件8.2終止合同程序8.3解聘賠償9.船員辭職與合同解除9.1辭職條件9.2合同解除程序9.3辭職賠償10.船員勞動合同變更10.1變更條件10.2變更程序10.3變更后的合同效力11.船員勞動合同爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序11.3爭議解決機構(gòu)12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同終止程序13.合同附件13.1船員個人信息表13.2船員培訓計劃13.3船員福利待遇明細表14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1船員基本信息1.1.1姓名1.1.2性別1.1.3身份證號碼1.1.4出生日期1.1.5聯(lián)系電話1.1.6電子郵箱1.2船東基本信息1.2.1公司名稱1.2.2法定代表人1.2.3注冊地址1.2.4聯(lián)系電話1.2.5電子郵箱2.船員聘用條款2.1聘用方式2.1.1本合同采用書面聘用方式。2.1.2船員需滿足船東規(guī)定的崗位要求。2.2聘用期限2.2.1本合同聘用期限為三年。2.2.2合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。2.3工作地點2.3.1船員需在船東指定的郵輪上工作。2.3.2工作地點包括但不限于我國沿海、國際航線。2.4船員職責2.4.1船員應遵守船東制定的各項規(guī)章制度。2.4.2船員應按照崗位職責要求，完成工作任務。2.4.3船員應積極參與郵輪各項活動，為旅客提供優(yōu)質(zhì)服務。3.工作時間與休息3.1工作時間3.1.1船員工作時間按照郵輪航行時間確定。3.1.2船員每日工作時間不得超過12小時。3.2休息時間3.2.1船員享有國家規(guī)定的休息日。3.2.2船員在連續(xù)工作6小時后，應享有至少1小時的休息時間。3.3船員加班規(guī)定3.3.1船員加班需經(jīng)船長批準。3.3.2船員加班工資按照國家規(guī)定支付。4.薪酬與福利4.1薪酬結(jié)構(gòu)4.1.1薪酬包括基本工資、崗位工資、績效工資等。4.1.2薪酬標準根據(jù)船員職務、技能和工作表現(xiàn)確定。4.2薪酬支付方式4.2.1薪酬每月支付一次，具體支付日由船東規(guī)定。4.2.2薪酬以人民幣支付。4.3福利待遇4.3.1船員享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日和年休假。4.3.2船員享有船東提供的住宿、餐飲等福利。4.4船員保險4.4.1船東為船員購買意外傷害保險和醫(yī)療保險。4.4.2船員應按照國家規(guī)定，自行購買養(yǎng)老保險、失業(yè)保險等社會保險。5.船員培訓與發(fā)展5.1培訓內(nèi)容5.1.1船員需接受崗位技能培訓、安全教育培訓等。5.1.2船員應參加船東組織的各類培訓活動。5.2培訓費用5.2.1船東承擔船員的培訓費用。5.2.2船員應按照培訓要求，完成培訓任務。5.3職業(yè)發(fā)展規(guī)劃5.3.1船東為船員提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，包括晉升通道、培訓機會等。5.3.2船員可根據(jù)自身發(fā)展需求，與船東協(xié)商制定個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。6.船員晉升與調(diào)崗6.1晉升條件6.1.1船員需具備相應的崗位技能和經(jīng)驗。6.1.2船員需通過晉升考核。6.2調(diào)崗程序6.2.1船員需向船東提出調(diào)崗申請。6.2.2船東根據(jù)船員能力和崗位需求，進行調(diào)崗。6.3調(diào)崗待遇6.3.1船員調(diào)崗后，薪酬待遇按照新崗位標準執(zhí)行。6.3.2船員調(diào)崗期間，享有原崗位待遇。7.船員紀律與行為規(guī)范7.1船員行為規(guī)范7.1.1船員應遵守國家法律法規(guī)、船東規(guī)章制度。7.2紀律處分7.2.1船員違反紀律，將受到相應處分。7.2.2處分包括警告、記過、降職、解聘等。7.2.3處分程序按照船東規(guī)章制度執(zhí)行。8.船員解聘與終止合同8.1解聘條件8.1.1船員嚴重違反船東規(guī)章制度或法律、法規(guī)。8.1.2船員因健康原因無法勝任工作，經(jīng)船東確認。8.2終止合同程序8.2.1船東應提前30天以書面形式通知船員終止合同。8.2.2船員接到終止合同通知后，應在15天內(nèi)辦理離職手續(xù)。8.3解聘賠償8.3.1船員因解聘獲得的經(jīng)濟補償，按照國家規(guī)定和合同約定執(zhí)行。8.3.2船員在合同期內(nèi)因解聘獲得的賠償，不得低于其剩余合同期工資總額的50%。9.船員辭職與合同解除9.1辭職條件9.1.1船員因個人原因提出辭職。9.1.2船員提出辭職需提前30天以書面形式通知船東。9.2合同解除程序9.2.1船員提出辭職后，船東應在收到通知之日起15天內(nèi)辦理合同解除手續(xù)。9.3辭職賠償9.3.1船員因辭職獲得的經(jīng)濟補償，按照國家規(guī)定和合同約定執(zhí)行。9.3.2船員在合同期內(nèi)因辭職獲得的賠償，不得低于其剩余合同期工資總額的50%。10.船員勞動合同變更10.1變更條件10.1.1合同雙方協(xié)商一致。10.1.2合同變更需符合國家法律法規(guī)和船東規(guī)章制度。10.2變更程序10.2.1合同雙方應簽署書面變更協(xié)議。10.2.2變更后的合同條款對雙方具有同等約束力。10.3變更后的合同效力10.3.1變更后的合同自雙方簽署之日起生效。11.船員勞動合同爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1合同雙方應友好協(xié)商解決爭議。11.1.2協(xié)商不成的，可提交船東指定的仲裁機構(gòu)仲裁。11.1.3仲裁機構(gòu)裁決為終局裁決。11.2爭議解決程序11.2.1合同雙方應在爭議發(fā)生后30天內(nèi)提交仲裁申請。11.2.2仲裁機構(gòu)應在收到仲裁申請之日起60天內(nèi)作出裁決。11.3爭議解決機構(gòu)11.3.1爭議解決機構(gòu)為船東所在地仲裁委員會。12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.1.1合同雙方簽署并簽字蓋章。12.1.2合同經(jīng)船東法定代表人或授權(quán)代表簽字。12.2合同終止條件12.2.1合同約定的聘用期限屆滿。12.2.2合同因雙方協(xié)商一致或法定原因終止。12.3合同終止程序12.3.1合同終止前，船員應完成當班工作。12.3.2合同終止后，船員應辦理離職手續(xù)。13.合同附件13.1船員個人信息表13.2船員培訓計劃13.3船員福利待遇明細表14.其他約定事項14.1合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。14.2本合同一式兩份，合同雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義15.1.1第三方是指在本合同履行過程中，由甲乙雙方一致同意介入合同執(zhí)行的相關(guān)機構(gòu)、個人或組織，包括但不限于中介機構(gòu)、保險公司、咨詢公司等。15.1.2第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、保障合同雙方的合法權(quán)益，以及確保合同目的的實現(xiàn)。15.2責權(quán)利劃分15.2.1第三方在合同中的權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對合同履行情況進行監(jiān)督和評估。第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲取合同履行過程中的相關(guān)信息。第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對合同違約行為提出處理建議。15.2.2第三方的義務：第三方應按照合同約定，獨立、公正地履行職責。第三方應保守合同秘密，不得泄露合同履行過程中的任何信息。第三方應按照合同約定，及時、準確地完成工作任務。15.2.3第三方的責任：第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失的，應承擔相應的責任。第三方的責任范圍限于其職責范圍內(nèi)的事項，不包括因甲乙雙方原因造成的損失。15.3第三方介入程序15.3.1第三方的介入需經(jīng)甲乙雙方一致同意，并簽訂書面協(xié)議。15.3.2第三方介入?yún)f(xié)議應明確第三方的職責、權(quán)利、義務和責任限額。15.3.3第三方介入?yún)f(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。16.甲乙雙方額外條款16.1第三方介入時的通知義務16.1.1甲乙雙方在簽訂第三方介入?yún)f(xié)議后，應及時通知對方。16.1.2任何一方在合同履行過程中，如需變更第三方，應提前30天通知對方。16.2第三方責任限額16.2.1第三方的責任限額由甲乙雙方在第三方介入?yún)f(xié)議中約定。16.2.2第三方的責任限額不得低于合同標的額的10%。16.2.3第三方的責任限額包括但不限于因第三方責任造成的經(jīng)濟損失、違約金等。16.3第三方違約責任16.3.1第三方違反本合同約定，導致合同履行受阻或造成損失的，應承擔相應的違約責任。16.3.2第三方違約責任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。16.4第三方介入?yún)f(xié)議的解除16.4.1第三方介入?yún)f(xié)議的解除需經(jīng)甲乙雙方一致同意。16.4.2第三方介入?yún)f(xié)議解除后，甲乙雙方應重新協(xié)商確定第三方或終止第三方介入。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的劃分說明：第三方與甲方的關(guān)系為委托代理關(guān)系，第三方在甲方授權(quán)范圍內(nèi)行使權(quán)利、履行義務。第三方不得以甲方名義進行任何活動，否則由此產(chǎn)生的責任由第三方自行承擔。17.2第三方與乙方的劃分說明：第三方與乙方的關(guān)系為委托代理關(guān)系，第三方在乙方授權(quán)范圍內(nèi)行使權(quán)利、履行義務。第三方不得以乙方名義進行任何活動，否則由此產(chǎn)生的責任由第三方自行承擔。17.3第三方與其他第三方的劃分說明：第三方與其他第三方之間不存在權(quán)利義務關(guān)系，各自獨立承擔責任。第三方在履行職責過程中，如與其他第三方產(chǎn)生爭議，應自行協(xié)商解決，不得將爭議轉(zhuǎn)嫁給甲乙雙方。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.船員個人信息表要求：包含船員的基本信息，如姓名、性別、身份證號碼、聯(lián)系方式等。說明：用于記錄船員的基本情況和聯(lián)系方式，便于合同履行過程中的溝通。2.船員培訓計劃要求：詳細列出船員培訓的內(nèi)容、時間、地點、考核標準等。說明：用于規(guī)范船員培訓流程，確保船員具備履行崗位職責的能力。3.船員福利待遇明細表要求：詳細列出船員的薪酬結(jié)構(gòu)、福利待遇、保險種類等。說明：用于明確船員的福利待遇，保障船員合法權(quán)益。4.第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方的職責、權(quán)利、義務和責任限額。說明：用于規(guī)范第三方介入程序，保障合同雙方的合法權(quán)益。5.合同變更協(xié)議要求：詳細列出合同變更的內(nèi)容、原因、生效日期等。說明：用于明確合同變更的具體事項，確保合同變更的合法性和有效性。6.爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決的方式、程序、機構(gòu)等。說明：用于規(guī)范爭議解決流程，保障合同雙方的合法權(quán)益。7.合同終止協(xié)議要求：詳細列出合同終止的原因、生效日期、后續(xù)處理等。說明：用于明確合同終止的具體事項，確保合同終止的合法性和有效性。說明二：違約行為及責任認定：1.船員違約行為及責任認定違約行為：船員未按時完成工作任務，或工作質(zhì)量不符合要求。責任認定：船東有權(quán)要求船員按照合同約定承擔違約責任，如支付違約金、賠償損失等。2.船東違約行為及責任認定違約行為：船東未按時支付船員工資、福利待遇等。責任認定：船東應按照合同約定支付船員工資、福利待遇，如未按時支付，應承擔違約責任。3.第三方違約行為及責任認定違約行為：第三方未按照合同約定履行職責，或造成合同履行受阻。責任認定：第三方應承擔相應的違約責任，如賠償損失、支付違約金等。4.爭議解決違約行為及責任認定違約行為：一方未按照爭議解決協(xié)議履行爭議解決程序。責任認定：違約方應承擔相應的責任，如支付違約金、賠償損失等。示例說明：若船東未按時支付船員工資，船員有權(quán)要求船東支付違約金1000元。若第三方未按時完成培訓任務，船東有權(quán)要求第三方支付違約金5000元。全文完。2024版豪華郵輪船員聘用及船員福利保障合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1船東基本信息1.2船員基本信息2.聘用條件2.1職位說明2.2聘用資格要求2.3聘用期限3.工作職責與權(quán)利3.1船員工作職責3.2船東權(quán)利義務4.工作時間和休息4.1工作時間規(guī)定4.2休息時間安排4.3值班制度5.薪酬及福利待遇5.1薪酬結(jié)構(gòu)5.2福利項目5.3薪酬支付方式6.住宿和飲食6.1住宿條件6.2飲食標準7.保險保障7.1社會保險7.2商業(yè)保險7.3保險理賠程序8.船員培訓與發(fā)展8.1在職培訓8.2職業(yè)發(fā)展計劃9.船員紀律與行為規(guī)范9.1行為準則9.2紀律要求10.船員健康與安全10.1健康檢查10.2安全防護措施10.3事故處理程序11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3解除或終止后的處理12.違約責任12.1違約行為定義12.2違約責任承擔13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決機構(gòu)14.其他14.1合同生效與修訂14.2合同附件14.3合同語言版本第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1船東基本信息船東名稱：_______船東地址：_______船東法定代表人：_______船東聯(lián)系電話：_______船東電子郵箱：_______1.2船員基本信息船員姓名：_______船員身份證號碼：_______船員出生日期：_______船員性別：_______船員聯(lián)系電話：_______船員電子郵箱：_______2.聘用條件2.1職位說明船員職位：_______崗位職責：_______工作內(nèi)容：_______2.2聘用資格要求年齡要求：_______學歷要求：_______專業(yè)要求：_______工作經(jīng)驗：_______健康要求：_______2.3聘用期限聘用起始日期：_______聘用終止日期：_______3.工作職責與權(quán)利3.1船員工作職責執(zhí)行船舶工作計劃遵守船舶規(guī)章制度保持船舶設備整潔協(xié)助船長完成各項工作3.2船東權(quán)利義務提供安全的工作環(huán)境保障船員合法權(quán)益按時支付薪酬提供必要的工作培訓4.工作時間和休息4.1工作時間規(guī)定標準工作時間：_______加班工作制度：_______4.2休息時間安排休息時間：_______節(jié)假日安排：_______4.3值班制度值班時間：_______值班安排：_______5.薪酬及福利待遇5.1薪酬結(jié)構(gòu)基本工資：_______加班工資：_______獎金：_______津貼：_______5.2福利項目社會保險：_______商業(yè)保險：_______住房補貼：_______帶薪休假：_______5.3薪酬支付方式支付周期：_______支付方式：_______6.住宿和飲食6.1住宿條件船員宿舍：_______宿舍設施：_______6.2飲食標準餐飲供應：_______餐飲標準：_______7.保險保障7.1社會保險參加社會保險種類：_______繳費比例：_______7.2商業(yè)保險購買商業(yè)保險種類：_______保險期限：_______7.3保險理賠程序理賠流程：_______理賠資料：_______8.船員培訓與發(fā)展8.1在職培訓培訓內(nèi)容：_______培訓頻率：_______培訓考核：_______8.2職業(yè)發(fā)展計劃晉升機會：_______職業(yè)規(guī)劃：_______培訓資源：_______9.船員紀律與行為規(guī)范9.1行為準則遵守國家法律法規(guī)尊重船東和同事保持船舶秩序9.2紀律要求工作時間不得離崗不得擅自改變船舶運行計劃不得攜帶違禁物品10.船員健康與安全10.1健康檢查定期體檢：_______健康檔案：_______10.2安全防護措施安全培訓：_______個人防護裝備：_______應急處理：_______10.3事故處理程序事故報告：_______事故調(diào)查：_______事故處理：_______11.合同解除與終止11.1合同解除條件船員嚴重違反合同：_______船東嚴重違反合同：_______11.2合同終止條件合同到期：_______船員辭職：_______船東解聘：_______11.3解除或終止后的處理薪酬結(jié)算：_______福利待遇：_______離職手續(xù)：_______12.違約責任12.1違約行為定義船員違約：_______船東違約：_______12.2違約責任承擔違約賠償：_______違約金：_______13.爭議解決13.1爭議解決方式協(xié)商解決：_______調(diào)解解決：_______訴訟解決：_______13.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)：_______14.其他14.1合同生效與修訂合同生效日期：_______合同修訂程序：_______14.2合同附件附件一：船員聘用協(xié)議附件二：船員福利待遇明細附件三：船員培訓計劃附件四：船員紀律與行為規(guī)范附件五：船員健康與安全規(guī)定附件六：合同簽訂日期及雙方簽字蓋章第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義本合同所指的第三方，包括但不限于中介機構(gòu)、咨詢服務提供商、保險代理、法律顧問、審計機構(gòu)等，其參與合同目的為協(xié)助甲乙雙方履行合同條款，提供專業(yè)服務。15.2第三方責任15.2.1第三方責任限額第三方在履行職責過程中，因自身過錯導致的損失，其責任限額由甲乙雙方在合同中約定，并經(jīng)第三方書面同意。15.2.2第三方責任承擔如第三方在履行職責過程中造成損失，由受損方依據(jù)合同向甲乙雙方索賠，甲乙雙方根據(jù)各自責任比例承擔相應責任。若第三方責任明確，則第三方應承擔直接責任。15.3第三方介入程序15.3.1介入申請甲乙雙方任何一方需引入第三方時，應提前向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?，并說明第三方介入的目的、職責和預期效果。15.3.2第三方選定甲乙雙方協(xié)商一致后，共同選定合適的第三方，并簽訂相關(guān)合作協(xié)議。15.3.3第三方職責第三方應遵守甲乙雙方約定的職責，并在合同有效期內(nèi)完成相關(guān)工作。16.第三方與其他各方的劃分說明16.1第三方與甲方的劃分第三方在履行職責過程中，僅對甲方負責，甲方應向第三方提供必要的資料和信息，并確保第三方履行職責不受干擾。16.2第三方與乙方的劃分第三方在履行職責過程中，僅對乙方負責