2024事業(yè)單位教師繼續(xù)教育合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024事業(yè)單位教師繼續(xù)教育合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1教師個(gè)人信息1.2事業(yè)單位基本信息1.3合同簽訂時(shí)間2.繼續(xù)教育目標(biāo)與內(nèi)容2.1教育目標(biāo)設(shè)定2.2教育內(nèi)容安排2.3教育方式與方法3.教育時(shí)間安排3.1教育期限3.2教育階段劃分3.3每階段時(shí)間安排4.教育費(fèi)用及承擔(dān)方式4.1教育費(fèi)用總額4.2費(fèi)用承擔(dān)比例4.3費(fèi)用支付方式5.教師參與義務(wù)與責(zé)任5.1參與教育活動(dòng)的義務(wù)5.2學(xué)習(xí)成果的提交要求5.3違約責(zé)任及處理6.教師考核與評(píng)價(jià)6.1考核方式與方法6.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)與指標(biāo)6.3考核結(jié)果的應(yīng)用7.教師待遇保障7.1培訓(xùn)期間工資待遇7.2職稱評(píng)定及晉升7.3其他福利待遇8.合同解除與終止條件8.1雙方協(xié)商解除8.2違約解除8.3合同終止條件9.爭(zhēng)議解決方式9.1內(nèi)部調(diào)解9.2行政仲裁9.3訴訟途徑10.合同生效與變更10.1合同生效條件10.2合同變更程序10.3合同補(bǔ)充協(xié)議11.合同附件及補(bǔ)充11.1教育計(jì)劃書11.2教學(xué)大綱11.3考核評(píng)價(jià)表12.合同簽署及備案12.1簽署日期12.2簽署人員12.3備案手續(xù)13.其他約定事項(xiàng)13.1教師個(gè)人信息保密13.2合同履行中的通知方式13.3合同附件的效力14.合同解除后的處理14.1費(fèi)用結(jié)算14.2職稱評(píng)定及晉升的處理14.3其他后續(xù)事宜處理第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1教師個(gè)人信息1.1.1姓名：________1.1.2性別：________1.1.3年齡：________1.1.4身份證號(hào)碼：________1.1.5職稱：________1.1.6學(xué)歷：________1.1.7聯(lián)系電話：________1.1.8電子郵箱：________1.2事業(yè)單位基本信息1.2.1事業(yè)單位名稱：________1.2.2事業(yè)單位性質(zhì)：________1.2.3事業(yè)單位地址：________1.2.4聯(lián)系人：________1.2.5聯(lián)系電話：________1.2.6電子郵箱：________1.3合同簽訂時(shí)間：________2.繼續(xù)教育目標(biāo)與內(nèi)容2.1教育目標(biāo)設(shè)定2.1.1提高教師教育教學(xué)能力2.1.2拓寬教師知識(shí)視野2.1.3培養(yǎng)教師創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力2.2教育內(nèi)容安排2.2.1教學(xué)理論與方法2.2.2課程開發(fā)與設(shè)計(jì)2.2.3教育信息化應(yīng)用2.2.4教育政策法規(guī)2.3教育方式與方法2.3.1集中培訓(xùn)2.3.2在線學(xué)習(xí)2.3.3教學(xué)實(shí)踐2.3.4學(xué)術(shù)交流3.教育時(shí)間安排3.1教育期限：自________起至________止，共計(jì)________個(gè)月。3.2教育階段劃分3.2.1基礎(chǔ)階段：________3.2.2提升階段：________3.2.3應(yīng)用階段：________3.3每階段時(shí)間安排3.3.1基礎(chǔ)階段：________3.3.2提升階段：________3.3.3應(yīng)用階段：________4.教育費(fèi)用及承擔(dān)方式4.1教育費(fèi)用總額：________元4.2費(fèi)用承擔(dān)比例4.2.1事業(yè)單位承擔(dān)：________%4.2.2教師承擔(dān)：________%4.3費(fèi)用支付方式4.3.1預(yù)付款：________元4.3.2每階段結(jié)束支付：________元4.3.3整體結(jié)束后支付：________元5.教師參與義務(wù)與責(zé)任5.1參與教育活動(dòng)的義務(wù)5.1.1按時(shí)參加培訓(xùn)活動(dòng)5.1.2認(rèn)真學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容5.1.3積極參與討論和交流5.2學(xué)習(xí)成果的提交要求5.2.1完成培訓(xùn)任務(wù)5.2.2提交學(xué)習(xí)心得體會(huì)5.2.3參與課題研究或教育教學(xué)改革5.3違約責(zé)任及處理5.3.1教師未按時(shí)參加培訓(xùn)活動(dòng)，每次扣除________元5.3.3教師違反培訓(xùn)紀(jì)律，根據(jù)情節(jié)輕重，扣除________元至________元6.教師考核與評(píng)價(jià)6.1考核方式與方法6.1.1過程考核：參與培訓(xùn)活動(dòng)的出勤率、學(xué)習(xí)態(tài)度等6.1.2結(jié)果考核：完成學(xué)習(xí)任務(wù)的質(zhì)量、課題研究成果等6.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)與指標(biāo)6.2.2學(xué)習(xí)態(tài)度：認(rèn)真、積極、主動(dòng)6.2.3完成學(xué)習(xí)任務(wù)的質(zhì)量：優(yōu)秀、良好、合格、不合格6.2.4課題研究成果：創(chuàng)新性、實(shí)用性、推廣價(jià)值6.3考核結(jié)果的應(yīng)用6.3.1考核結(jié)果作為教師年度考核的重要內(nèi)容6.3.2考核結(jié)果與職稱評(píng)定、晉升、獎(jiǎng)勵(lì)等掛鉤7.教師待遇保障7.1培訓(xùn)期間工資待遇7.1.1教師在培訓(xùn)期間享有原工資待遇7.1.2事業(yè)單位為教師提供必要的生活保障7.2職稱評(píng)定及晉升7.2.1教師參加繼續(xù)教育，可作為職稱評(píng)定和晉升的依據(jù)7.2.2教師在培訓(xùn)期間取得的成果，可作為職稱評(píng)定和晉升的加分項(xiàng)7.3其他福利待遇7.3.1事業(yè)單位為教師提供必要的交通、住宿等便利條件7.3.2教師在培訓(xùn)期間享有國家規(guī)定的休假待遇8.合同解除與終止條件8.1雙方協(xié)商解除8.1.1合同簽訂后，如雙方協(xié)商一致，可以解除合同8.1.2雙方應(yīng)在解除合同前________日內(nèi)書面通知對(duì)方8.2違約解除8.2.1教師有下列情形之一的，事業(yè)單位可以解除合同：a)未經(jīng)同意，擅自離崗或曠工；b)考核不合格，且不接受培訓(xùn)；c)違反國家法律法規(guī)，造成嚴(yán)重后果；8.2.2事業(yè)單位有下列情形之一的，教師可以解除合同：a)未按合同約定提供培訓(xùn)；b)未按合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用；c)違反國家法律法規(guī)，侵害教師權(quán)益；8.3合同終止條件8.3.1教育期限屆滿，合同自然終止；8.3.2教師完成全部培訓(xùn)任務(wù)，合同終止；8.3.3合同約定的其他終止條件成就。9.爭(zhēng)議解決方式9.1內(nèi)部調(diào)解9.1.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過內(nèi)部調(diào)解解決9.1.2內(nèi)部調(diào)解應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后________日內(nèi)進(jìn)行9.2行政仲裁9.2.1雙方未能在內(nèi)部調(diào)解期限內(nèi)達(dá)成一致，可以向相關(guān)部門申請(qǐng)行政仲裁9.2.2行政仲裁應(yīng)在接到仲裁申請(qǐng)后________日內(nèi)作出裁決9.3訴訟途徑9.3.1雙方未能在行政仲裁期限內(nèi)達(dá)成一致，可以向人民法院提起訴訟9.3.2訴訟應(yīng)在接到起訴狀后________日內(nèi)立案10.合同生效與變更10.1合同生效條件10.1.1雙方簽署合同，且合同內(nèi)容完整、清晰、合法有效10.1.2合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效10.2合同變更程序10.2.1雙方協(xié)商一致，對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更10.2.2變更后的合同內(nèi)容應(yīng)以書面形式進(jìn)行確認(rèn)10.3合同補(bǔ)充協(xié)議10.3.1合同補(bǔ)充協(xié)議是合同的重要組成部分10.3.2補(bǔ)充協(xié)議的效力與主合同相同11.合同附件及補(bǔ)充11.1教育計(jì)劃書11.1.1教育計(jì)劃書應(yīng)詳細(xì)列出培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、方式等11.1.2教育計(jì)劃書作為合同附件，具有同等法律效力11.2教學(xué)大綱11.2.1教學(xué)大綱應(yīng)明確每門課程的教學(xué)目標(biāo)、內(nèi)容、考核方式等11.2.2教學(xué)大綱作為合同附件，具有同等法律效力11.3考核評(píng)價(jià)表11.3.1考核評(píng)價(jià)表應(yīng)包含考核指標(biāo)、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容11.3.2考核評(píng)價(jià)表作為合同附件，具有同等法律效力12.合同簽署及備案12.1簽署日期：________12.2簽署人員12.2.1事業(yè)單位代表：________12.2.2教師代表：________12.3備案手續(xù)12.3.1雙方應(yīng)在合同簽署后________日內(nèi)完成備案手續(xù)12.3.2備案機(jī)構(gòu)：________13.其他約定事項(xiàng)13.1教師個(gè)人信息保密13.1.1事業(yè)單位應(yīng)妥善保管教師個(gè)人信息，不得泄露13.1.2教師個(gè)人信息僅用于培訓(xùn)活動(dòng)的組織和管理13.2合同履行中的通知方式13.2.1事業(yè)單位應(yīng)以書面形式通知教師有關(guān)培訓(xùn)事宜13.2.2教師應(yīng)保持聯(lián)系方式暢通，及時(shí)接收通知13.3合同附件的效力13.3.1合同附件與合同具有同等法律效力14.合同解除后的處理14.1費(fèi)用結(jié)算14.1.1合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算14.2職稱評(píng)定及晉升的處理14.2.1教師在培訓(xùn)期間取得的成果，不影響其職稱評(píng)定及晉升14.3其他后續(xù)事宜處理14.3.1雙方應(yīng)妥善處理合同解除后的其他事宜14.3.2合同解除后，雙方應(yīng)保持友好關(guān)系，繼續(xù)合作第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的界定與說明15.1第三方的概念15.1.1第三方是指在合同履行過程中，由甲乙雙方共同邀請(qǐng)或選定的，提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.1.2第三方不包括甲乙雙方的員工、代理人或關(guān)聯(lián)方。15.2第三方的責(zé)權(quán)利15.2.1責(zé)任：第三方應(yīng)按照合同約定或委托事項(xiàng)，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于服務(wù)質(zhì)量、完成期限、保密義務(wù)等。15.2.2權(quán)利：第三方有權(quán)獲得合同約定的報(bào)酬，并享有合法的權(quán)益，包括知識(shí)產(chǎn)權(quán)、合同權(quán)益等。15.2.3利益：第三方在合同履行過程中，應(yīng)維護(hù)甲乙雙方的利益，不得損害任何一方的合法權(quán)益。16.第三方介入的程序與條件16.1第三方的選定16.1.1第三方的選定應(yīng)由甲乙雙方共同協(xié)商確定。16.1.2第三方的選定應(yīng)遵循公開、公平、公正的原則。16.2第三方的介入16.2.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。16.2.2第三方介入后，應(yīng)按照合同約定或委托事項(xiàng)，獨(dú)立開展工作。17.第三方介入的額外條款17.1第三方的責(zé)任限額17.1.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)程度和合同約定的金額確定。17.1.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在第三方協(xié)議中明確約定。17.2第三方的違約責(zé)任17.2.1第三方未履行合同義務(wù)或違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。17.2.2第三方的違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。17.3第三方的保密義務(wù)17.3.1第三方應(yīng)遵守合同保密條款，對(duì)甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等進(jìn)行保密。17.3.2第三方的保密義務(wù)在合同終止后仍應(yīng)持續(xù)。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分18.1.1第三方應(yīng)向甲方提供合同約定的服務(wù)，甲方應(yīng)按照合同約定支付費(fèi)用。18.1.2第三方的服務(wù)成果歸甲方所有，甲方有權(quán)對(duì)第三方提供的服務(wù)成果進(jìn)行使用、修改和處分。18.2第三方與乙方的劃分18.2.1第三方應(yīng)向乙方提供合同約定的服務(wù)，乙方應(yīng)按照合同約定支付費(fèi)用。18.2.2第三方的服務(wù)成果歸乙方所有，乙方有權(quán)對(duì)第三方提供的服務(wù)成果進(jìn)行使用、修改和處分。18.3第三方與甲乙雙方的共同責(zé)任18.3.1當(dāng)?shù)谌皆诼男泻贤^程中，因自身原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損時(shí)，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。18.3.2甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方的服務(wù)質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)第三方違約行為時(shí)，應(yīng)及時(shí)采取措施。19.第三方介入的合同變更19.1當(dāng)?shù)谌浇槿霑r(shí)，原合同中與第三方相關(guān)的條款應(yīng)進(jìn)行相應(yīng)變更，以適應(yīng)第三方介入后的情況。19.2合同變更應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方共同協(xié)商一致，并以書面形式予以確認(rèn)。20.第三方介入的爭(zhēng)議解決20.1第三方介入后，若發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決。20.2協(xié)商不成的，甲乙雙方和第三方可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.教育計(jì)劃書詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、時(shí)間安排、考核方式等。說明：教育計(jì)劃書是合同的重要組成部分，用于指導(dǎo)培訓(xùn)活動(dòng)的開展。2.教學(xué)大綱詳細(xì)要求：每門課程的教學(xué)目標(biāo)、內(nèi)容、教學(xué)方法、考核方式等。說明：教學(xué)大綱是培訓(xùn)課程的具體實(shí)施指南，確保培訓(xùn)質(zhì)量。3.考核評(píng)價(jià)表詳細(xì)要求：考核指標(biāo)、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)分細(xì)則等。說明：考核評(píng)價(jià)表用于評(píng)估教師培訓(xùn)效果和學(xué)生學(xué)習(xí)成果。4.第三方協(xié)議詳細(xì)要求：第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容、責(zé)任、權(quán)利、保密條款等。說明：第三方協(xié)議是明確第三方在合同中的角色和責(zé)任的文件。5.費(fèi)用支付憑證詳細(xì)要求：支付費(fèi)用的金額、時(shí)間、方式等。說明：費(fèi)用支付憑證用于證明雙方履行合同約定的費(fèi)用支付義務(wù)。6.爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求：爭(zhēng)議解決的方式、程序、期限等。說明：爭(zhēng)議解決協(xié)議用于在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，明確解決途徑和期限。7.其他相關(guān)文件詳細(xì)要求：根據(jù)實(shí)際情況，可能包括培訓(xùn)資料、學(xué)習(xí)心得、科研成果等。說明：其他相關(guān)文件用于補(bǔ)充合同內(nèi)容，證明雙方履行合同的情況。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.教師違約行為違約行為：未按時(shí)參加培訓(xùn)活動(dòng)，無故缺勤。責(zé)任認(rèn)定：每次無故缺勤扣除________元，累計(jì)達(dá)到________次，視為違約。示例：教師無故缺勤兩次，扣除費(fèi)用________元。2.事業(yè)單位違約行為違約行為：未按合同約定提供培訓(xùn)或支付培訓(xùn)費(fèi)用。責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)違約程度，賠償教師損失或支付違約金。示例：事業(yè)單位未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，賠償教師損失________元。3.第三方違約行為違約行為：未按協(xié)議提供服務(wù)質(zhì)量，未按時(shí)完成服務(wù)任務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)根據(jù)協(xié)議承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償損失或支付違約金。示例：第三方未按時(shí)完成培訓(xùn)任務(wù)，賠償甲方損失________元。4.其他違約行為違約行為：違反合同約定的保密義務(wù)、損害對(duì)方合法權(quán)益等。責(zé)任認(rèn)定：根據(jù)違約程度，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任或賠償責(zé)任。示例：一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密，承擔(dān)法律責(zé)任，賠償損失________元。全文完。2024事業(yè)單位教師繼續(xù)教育合同1本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同編號(hào)1.2合同簽訂日期1.3合同生效日期1.4合同終止日期1.5雙方名稱及地址1.6合同目的2.教師基本信息2.1姓名2.2性別2.3出生年月2.4身份證號(hào)碼2.5職稱2.6學(xué)歷2.7工作單位2.8聯(lián)系電話3.教師繼續(xù)教育內(nèi)容3.1教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)3.2教育教學(xué)研究3.3教育法規(guī)與政策3.4教育信息化3.5教師職業(yè)道德與心理健康3.6其他相關(guān)內(nèi)容4.教師繼續(xù)教育時(shí)間4.1年度計(jì)劃4.2每月培訓(xùn)計(jì)劃4.3每周培訓(xùn)計(jì)劃4.4每日培訓(xùn)計(jì)劃5.教師繼續(xù)教育方式5.1線上培訓(xùn)5.2線下培訓(xùn)5.3研討會(huì)5.4交流考察5.5其他方式6.教師繼續(xù)教育考核6.1考核方式6.2考核內(nèi)容6.3考核標(biāo)準(zhǔn)6.4考核結(jié)果運(yùn)用7.教師繼續(xù)教育經(jīng)費(fèi)7.1經(jīng)費(fèi)來源7.2經(jīng)費(fèi)使用7.3經(jīng)費(fèi)監(jiān)督8.教師繼續(xù)教育成果8.1教學(xué)成果8.2研究成果8.3交流成果8.4其他成果9.教師繼續(xù)教育保障9.1組織保障9.2制度保障9.3師資保障9.4設(shè)施保障9.5資金保障10.教師繼續(xù)教育責(zé)任10.1教師責(zé)任10.2單位責(zé)任10.3主管部門責(zé)任11.違約責(zé)任11.1教師違約責(zé)任11.2單位違約責(zé)任11.3主管部門違約責(zé)任12.合同爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決程序13.合同解除13.1解除條件13.2解除程序13.3解除后果14.合同生效及其他14.1合同生效14.2合同附件14.3合同解釋14.4合同變更14.5合同終止第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同編號(hào)：JD202400011.2合同簽訂日期：2024年1月1日1.3合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效1.4合同終止日期：2024年12月31日1.5雙方名稱及地址：1.5.1教師姓名：1.5.2教師工作單位：市區(qū)小學(xué)1.5.3單位地址：市區(qū)路號(hào)1.6合同目的：為提高教師教育教學(xué)水平，促進(jìn)教師專業(yè)成長，根據(jù)國家及地方教育行政部門的相關(guān)規(guī)定，特簽訂本合同。2.教師基本信息2.1姓名：2.2性別：男2.3出生年月：1985年5月20日2.4身份證號(hào)碼：XXXXXX2.5職稱：小學(xué)一級(jí)教師2.6學(xué)歷：本科2.7工作單位：市區(qū)小學(xué)2.8聯(lián)系電話：13856783.教師繼續(xù)教育內(nèi)容3.1教學(xué)業(yè)務(wù)培訓(xùn)：包括課程教學(xué)方法、教材分析、教學(xué)設(shè)計(jì)等。3.2教育教學(xué)研究：包括教育教學(xué)課題研究、教學(xué)案例研究等。3.3教育法規(guī)與政策：包括國家及地方教育法規(guī)、政策解讀等。3.4教育信息化：包括信息技術(shù)在教學(xué)中的應(yīng)用、網(wǎng)絡(luò)教育資源開發(fā)等。3.5教師職業(yè)道德與心理健康：包括教師職業(yè)道德規(guī)范、心理健康知識(shí)普及等。3.6其他相關(guān)內(nèi)容：包括教育國際交流、教育公益活動(dòng)等。4.教師繼續(xù)教育時(shí)間4.1年度計(jì)劃：根據(jù)教師工作實(shí)際情況，制定年度繼續(xù)教育計(jì)劃。4.2每月培訓(xùn)計(jì)劃：每月至少參加一次繼續(xù)教育培訓(xùn)活動(dòng)。4.3每周培訓(xùn)計(jì)劃：每周至少參加一次線上或線下培訓(xùn)。4.4每日培訓(xùn)計(jì)劃：每日利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行自主學(xué)習(xí)。5.教師繼續(xù)教育方式5.1線上培訓(xùn)：通過遠(yuǎn)程教育平臺(tái)參加在線課程。5.2線下培訓(xùn)：參加學(xué)校組織的集中培訓(xùn)活動(dòng)。5.3研討會(huì)：參與教育教學(xué)研討會(huì)，分享交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。5.4交流考察：參加教育考察活動(dòng)，學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。6.教師繼續(xù)教育考核6.1考核方式：包括過程性考核和結(jié)果性考核。6.2考核內(nèi)容：包括培訓(xùn)出勤、培訓(xùn)效果、教學(xué)實(shí)踐成果等。6.3考核標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)國家及地方教育行政部門的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合教師實(shí)際情況制定。6.4考核結(jié)果運(yùn)用：考核結(jié)果作為教師職稱評(píng)定、崗位聘用的重要依據(jù)。8.教師繼續(xù)教育成果8.1教學(xué)成果：包括教案設(shè)計(jì)、教學(xué)課件、教學(xué)反思等。8.2研究成果：包括論文發(fā)表、課題研究、教育案例等。8.3交流成果：包括參加教育研討會(huì)、交流訪問報(bào)告等。8.4其他成果：包括教育創(chuàng)新項(xiàng)目、教育技術(shù)成果等。9.教師繼續(xù)教育保障9.1組織保障：學(xué)校設(shè)立繼續(xù)教育管理部門，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和實(shí)施繼續(xù)教育工作。9.2制度保障：建立健全繼續(xù)教育管理制度，確保繼續(xù)教育工作的規(guī)范性和有效性。9.3師資保障：邀請(qǐng)知名專家、學(xué)者擔(dān)任培訓(xùn)講師，確保培訓(xùn)質(zhì)量。9.4設(shè)施保障：提供必要的培訓(xùn)場(chǎng)地、設(shè)備和技術(shù)支持。9.5資金保障：按照國家和地方教育行政部門的規(guī)定，保障繼續(xù)教育經(jīng)費(fèi)的充足。10.教師繼續(xù)教育責(zé)任10.1教師責(zé)任：積極參與繼續(xù)教育，按時(shí)完成培訓(xùn)任務(wù)，提高自身教育教學(xué)水平。10.2單位責(zé)任：為教師提供必要的培訓(xùn)條件和資源，支持教師參加繼續(xù)教育。10.3主管部門責(zé)任：監(jiān)督指導(dǎo)學(xué)校開展繼續(xù)教育工作，確保教育質(zhì)量。11.違約責(zé)任11.1教師違約責(zé)任：未按時(shí)參加繼續(xù)教育，或培訓(xùn)效果不佳，將根據(jù)合同約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。11.2單位違約責(zé)任：未按合同約定提供培訓(xùn)資源，或未按規(guī)定保障教師權(quán)益，將承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。11.3主管部門違約責(zé)任：未履行監(jiān)管職責(zé)，導(dǎo)致繼續(xù)教育工作出現(xiàn)重大問題，將承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。12.合同爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：如協(xié)商不成，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.3爭(zhēng)議解決程序：按照法定程序進(jìn)行，包括立案、審理、判決等環(huán)節(jié)。13.合同解除13.1解除條件：在合同約定的期限內(nèi)，如一方違反合同約定，另一方有權(quán)解除合同。13.2解除程序：解除合同需提前通知對(duì)方，并按照法定程序辦理相關(guān)手續(xù)。13.3解除后果：合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜，包括但不限于退還費(fèi)用、清算等。14.合同生效及其他14.1合同生效：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同附件：包括但不限于培訓(xùn)計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn)、經(jīng)費(fèi)預(yù)算等。14.3合同解釋：本合同內(nèi)容如有歧義，以雙方協(xié)商一致的解釋為準(zhǔn)。14.4合同變更：合同內(nèi)容變更需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.5合同終止：合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同，合同終止。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1定義：在本合同中，第三方是指除甲方和乙方之外的獨(dú)立法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入條件：15.2.1甲方或乙方在履行本合同時(shí)，因自身原因或需要專業(yè)第三方協(xié)助完成的部分工作。15.2.2雙方協(xié)商一致，認(rèn)為引入第三方有助于提高合同履行的效率和質(zhì)量。15.3第三方介入程序：15.3.1甲方或乙方提出引入第三方的需求，并經(jīng)對(duì)方同意。15.3.2雙方共同確定第三方的基本條件，包括資質(zhì)、能力、信譽(yù)等。15.3.3甲方或乙方與第三方簽訂合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。16.第三方責(zé)任限額16.1第三方在履行本合同時(shí)，其責(zé)任限額應(yīng)在本合同規(guī)定的范圍內(nèi)，具體如下：16.1.1第三方因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問題的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。16.1.2第三方責(zé)任限額不超過本合同總金額的10%。16.1.3第三方責(zé)任限額的計(jì)算方式為：第三方責(zé)任限額=（合同總金額×10%）已支付費(fèi)用。17.第三方權(quán)利與義務(wù)17.1第三方的權(quán)利：17.1.1在合同規(guī)定的范圍內(nèi)，獨(dú)立履行合同約定的義務(wù)。17.1.2獲得甲方或乙方支付的合理報(bào)酬。17.1.3在履行合同過程中，享有合法權(quán)益的保護(hù)。17.2第三方的義務(wù)：17.2.1按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)完成工作。17.2.2保守甲方或乙方的商業(yè)秘密。17.2.3遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和政策。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方、乙方的責(zé)任劃分：18.1.1第三方對(duì)甲方、乙方承擔(dān)直接責(zé)任，甲方、乙方對(duì)第三方承擔(dān)連帶責(zé)任。18.1.2甲方、乙方對(duì)第三方的違約行為承擔(dān)責(zé)任，第三方對(duì)甲方、乙方的違約行為承擔(dān)責(zé)任。18.2第三方與其他各方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系：18.2.1第三方與甲方、乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，依照合作協(xié)議執(zhí)行。18.2.2第三方與甲方、乙方以外的其他方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，依照相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。18.3第三方介入后的合同變更：18.3.1第三方介入后，如需對(duì)本合同進(jìn)行變更，應(yīng)經(jīng)甲方、乙方和第三方協(xié)商一致。18.3.2合同變更應(yīng)簽訂書面協(xié)議，并明確變更內(nèi)容。19.第三方介入的合同終止19.1第三方介入的合同終止條件：19.1.1合同約定的終止條件成就。19.1.2第三方或甲方、乙方單方面解除合同。19.2第三方介入的合同終止程序：19.2.1第三方或甲方、乙方提出合同終止意向。19.2.2雙方協(xié)商一致，簽訂合同終止協(xié)議。19.2.3第三方介入的合同終止后，甲、乙、三方應(yīng)按照協(xié)議約定處理后續(xù)事宜。20.爭(zhēng)議解決20.1第三方介入合同履行過程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決。20.2協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.教師繼續(xù)教育計(jì)劃表詳細(xì)要求和說明：包含年度、每月、每周、每日的培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)主題、時(shí)間、地點(diǎn)、講師、培訓(xùn)形式等詳細(xì)信息。2.教師繼續(xù)教育培訓(xùn)記錄詳細(xì)要求和說明：記錄教師參加培訓(xùn)的出勤情況、培訓(xùn)內(nèi)容、考核結(jié)果等，作為考核教師繼續(xù)教育成果的依據(jù)。3.教師繼續(xù)教育成果匯總詳細(xì)要求和說明：匯總教師在本合同履行期間所取得的教學(xué)、研究、交流等方面的成果，包括論文、案例、項(xiàng)目等。4.教師繼續(xù)教育經(jīng)費(fèi)預(yù)算表詳細(xì)要求和說明：詳細(xì)列出繼續(xù)教育經(jīng)費(fèi)的來源、使用計(jì)劃、預(yù)算金額等，確保經(jīng)費(fèi)使用的合理性和透明度。5.第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求和說明：明確第三方介入的具體內(nèi)容、服務(wù)范圍、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)、違約責(zé)任等，確保第三方服務(wù)的質(zhì)量和效果。6.教師繼續(xù)教育考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說明：制定具體的考核標(biāo)準(zhǔn)，包括過程性考核和結(jié)果性考核的具體指標(biāo)和評(píng)分細(xì)則。7.教師繼續(xù)教育合同變更協(xié)議詳細(xì)要求和說明：當(dāng)合同內(nèi)容需要變更時(shí)，雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確變更內(nèi)容、生效日期等。8.教師繼續(xù)教育合同終止協(xié)議詳細(xì)要求和說明：當(dāng)合同需要終止時(shí)，雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確終止原因、生效日期等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.教師違約行為：1.1未按時(shí)參加培訓(xùn)活動(dòng)。1.2培訓(xùn)效果不佳，未達(dá)到合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。1.3未按照培訓(xùn)要求提交相關(guān)材料。1.4提供虛假信息或材料。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：教師違約，應(yīng)根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，扣除相應(yīng)培訓(xùn)費(fèi)用或給予警告、通報(bào)批評(píng)等處理。2.甲方違約行為：2.1未按時(shí)提供培訓(xùn)資源。2.2未按照合同約定支付培訓(xùn)費(fèi)用。2.3未履行合同約定的監(jiān)督責(zé)任。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方違約，應(yīng)根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，賠償乙方因此遭受的損失，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.乙方違約行為：3.1未按時(shí)完成培訓(xùn)任務(wù)。3.2提供的培訓(xùn)資源不符合合同約定。3.3未按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方違約，應(yīng)根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，賠償甲方因此遭受的損失，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.第三方違約行為：4.1未按時(shí)完成合同約定的服務(wù)。4.2提供的服務(wù)不符合合同約定。4.3未履行合同約定的保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方違約，應(yīng)根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度，賠償甲、乙雙方因此遭受的損失，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。2024事業(yè)單位教師繼續(xù)教育合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1教師姓名1.2教師身份證號(hào)碼1.3教師所在單位1.4教師職稱1.5教師聯(lián)系方式2.教師繼續(xù)教育基本信息2.1教育類型2.2教育起止時(shí)間2.3教育地點(diǎn)2.4教育課程2.5教育費(fèi)用3.教師職責(zé)和義務(wù)3.1教師參與繼續(xù)教育的義務(wù)3.2教師遵守教育紀(jì)律的義務(wù)3.3教師完成教育任務(wù)的義務(wù)3.4教師遵守合同條款的義務(wù)4.教師權(quán)利4.1教師享有接受繼續(xù)教育的權(quán)利4.2教師享有獲取教育信息的權(quán)利4.3教師享有提出教育建議的權(quán)利4.4教師享有教育成果的權(quán)益5.教育機(jī)構(gòu)職責(zé)和義務(wù)5.1教育機(jī)構(gòu)提供教育資源的義務(wù)5.2教育機(jī)構(gòu)確保教育質(zhì)量的義務(wù)5.3教育機(jī)構(gòu)提供必要服務(wù)的義務(wù)5.4教育機(jī)構(gòu)履行合同條款的義務(wù)6.教育機(jī)構(gòu)權(quán)利6.1教育機(jī)構(gòu)享有教育收費(fèi)的權(quán)利6.2教育機(jī)構(gòu)享有教育成果的權(quán)利6.3教育機(jī)構(gòu)享有教育信息的保密權(quán)利6.4教育機(jī)構(gòu)享有合同條款的修改權(quán)利7.教師考核與評(píng)價(jià)7.1教師考核方式7.2教師考核內(nèi)容7.3教師考核結(jié)果7.4教師考核結(jié)果的應(yīng)用8.教師培訓(xùn)與進(jìn)修8.1教師培訓(xùn)內(nèi)容8.2教師培訓(xùn)方式8.3教師培訓(xùn)時(shí)間8.4教師培訓(xùn)費(fèi)用9.教師待遇與補(bǔ)貼9.1教師培訓(xùn)補(bǔ)貼9.2教師進(jìn)修補(bǔ)貼9.3教師考核獎(jiǎng)勵(lì)9.4教師待遇調(diào)整10.教育合同變更與解除10.1教育合同變更的條件10.2教育合同變更的程序10.3教育合同解除的條件10.4教育合同解除的程序11.教育合同爭(zhēng)議解決11.1教育合同爭(zhēng)議的解決方式11.2教育合同爭(zhēng)議的解決程序11.3教育合同爭(zhēng)議的解決期限12.教育合同生效與終止12.1教育合同生效的條件12.2教育合同終止的條件12.3教育合同終止的程序13.教育合同附件13.1教育課程安排13.2教師培訓(xùn)計(jì)劃13.3教師考核標(biāo)準(zhǔn)13.4教育合同補(bǔ)充協(xié)議14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1教師姓名：1.2教師身份證號(hào)碼：056781.3教師所在單位：市區(qū)中學(xué)1.4教師職稱：中學(xué)一級(jí)教師2.教師繼續(xù)教育基本信息2.1教育類型：中級(jí)教師進(jìn)修班2.2教育起止時(shí)間：2024年9月1日至2025年8月31日2.3教育地點(diǎn)：省教師進(jìn)修學(xué)院2.4教育課程：課程包括教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)、學(xué)科教學(xué)研究等2.5教育費(fèi)用：人民幣5000元，由教師所在單位承擔(dān)3.教師職責(zé)和義務(wù)3.1教師參與繼續(xù)教育的義務(wù)：教師必須按時(shí)參加進(jìn)修班，不得無故缺席。3.2教師遵守教育紀(jì)律的義務(wù)：教師應(yīng)遵守進(jìn)修班的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理。3.3教師完成教育任務(wù)的義務(wù)：教師應(yīng)按照進(jìn)修班的要求完成各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)。3.4教師遵守合同條款的義務(wù)：教師應(yīng)遵守本合同的各項(xiàng)條款，履行自己的權(quán)利和義務(wù)。4.教師權(quán)利4.1教師享有接受繼續(xù)教育的權(quán)利：教師有權(quán)參加進(jìn)修班，接受繼續(xù)教育。4.2教師享有獲取教育信息的權(quán)利：教師有權(quán)了解進(jìn)修班的教育課程、師資力量等信息。4.3教師享有提出教育建議的權(quán)利：教師有權(quán)對(duì)進(jìn)修班的教育內(nèi)容、教學(xué)方法提出建議。4.4教師享有教育成果的權(quán)益：教師有權(quán)享受進(jìn)修班的教育成果，包括學(xué)歷、職稱晉升等。5.教育機(jī)構(gòu)職責(zé)和義務(wù)5.1教育機(jī)構(gòu)提供教育資源的義務(wù)：教育機(jī)構(gòu)應(yīng)提供充足的教材、教學(xué)設(shè)施等教育資源。5.2教育機(jī)構(gòu)確保教育質(zhì)量的義務(wù)：教育機(jī)構(gòu)應(yīng)確保教學(xué)質(zhì)量和教育效果。5.3教育機(jī)構(gòu)提供必要服務(wù)的義務(wù)：教育機(jī)構(gòu)應(yīng)提供必要的后勤服務(wù)和生活保障。5.4教育機(jī)構(gòu)履行合同條款的義務(wù)：教育機(jī)構(gòu)應(yīng)遵守本合同的各項(xiàng)條款，履行自己的權(quán)利和義務(wù)。6.教育機(jī)構(gòu)權(quán)利6.1教育機(jī)構(gòu)享有教育收費(fèi)的權(quán)利：教育機(jī)構(gòu)有權(quán)按照合同規(guī)定收取教育費(fèi)用。6.2教育機(jī)構(gòu)享有教育成果的權(quán)利：教育機(jī)構(gòu)有權(quán)享有進(jìn)修班的教育成果，包括學(xué)歷、職稱晉升等。6.3教育機(jī)構(gòu)享有教育信息的保密權(quán)利：教育機(jī)構(gòu)有權(quán)對(duì)進(jìn)修班的教育信息進(jìn)行保密。6.4教育機(jī)構(gòu)享有合同條款的修改權(quán)利：教育機(jī)構(gòu)有權(quán)在合同有效期內(nèi)對(duì)合同條款進(jìn)行修改，但需提前通知教師。8.教師培訓(xùn)與進(jìn)修8.1教師培訓(xùn)內(nèi)容：包括但不限于教育理論、學(xué)科專業(yè)知識(shí)、教學(xué)技能、教育技術(shù)應(yīng)用等。8.2教師培訓(xùn)方式：采用集中授課、案例研討、實(shí)地考察、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)等多種形式。8.3教師培訓(xùn)時(shí)間：每年累計(jì)不少于120學(xué)時(shí)，其中線上學(xué)習(xí)不得少于40學(xué)時(shí)。8.4教師培訓(xùn)費(fèi)用：由教師所在單位承擔(dān)，不得向教師收取額外費(fèi)用。9.教師待遇與補(bǔ)貼9.1教師培訓(xùn)補(bǔ)貼：教師參加培訓(xùn)期間，單位應(yīng)按國家相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的補(bǔ)貼。9.2教師進(jìn)修補(bǔ)貼：教師參加進(jìn)修班期間，單位應(yīng)按國家相關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的進(jìn)修補(bǔ)貼。9.3教師考核獎(jiǎng)勵(lì)：教師完成進(jìn)修任務(wù)并考核合格后，單位應(yīng)給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。9.4教師待遇調(diào)整：根據(jù)國家政策及單位實(shí)際情況，教師待遇將適時(shí)進(jìn)行調(diào)整。10.教育合同變更與解除10.1教育合同變更的條件：因不可抗力、國家政策調(diào)整等非教師個(gè)人原因，可申請(qǐng)變更合同內(nèi)容。10.2教育合同變更的程序：雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議，并報(bào)相關(guān)主管部門備案。10.3教育合同解除的條件：教師因個(gè)人原因提出解除合同，需提前一個(gè)月書面通知單位。10.4教育合同解除的程序：?jiǎn)挝皇盏浇獬ㄖ?，?yīng)在一個(gè)月內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。11.教育合同爭(zhēng)議解決11.1教育合同爭(zhēng)議的解決方式：通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成則提交仲裁或訴訟解決。11.2教育合同爭(zhēng)議的解決程序：按照中華人民共和國仲裁法或相關(guān)訴訟程序進(jìn)行。11.3教育合同爭(zhēng)議的解決期限：爭(zhēng)議發(fā)生后三個(gè)月內(nèi)解決，逾期未解決的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.教育合同生效與終止12.1教育合同生效的條件：雙方簽字蓋章后，合同自簽訂之日起生效。12.2教育合同終止的條件：合同期限屆滿或因雙方協(xié)商一致、法定事由等情況終止。12.3教育合同終止的程序：合同終止前，雙方應(yīng)協(xié)商確定終止事宜，并簽訂終止協(xié)議。13.教育合同附件13.1教育課程安排：詳細(xì)列出進(jìn)修班的教育課程、授課時(shí)間、授課教師等信息。13.2教師培訓(xùn)計(jì)劃：制定教師參加進(jìn)修班的詳細(xì)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、方式、時(shí)間安排等。13.3教師考核標(biāo)準(zhǔn)：明確進(jìn)修班教師考核的標(biāo)準(zhǔn)、方式及評(píng)價(jià)體系。13.4教育合同補(bǔ)充協(xié)議：根據(jù)實(shí)際情況，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同附件。14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.4本合同如有修改，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并注明修改日期及雙方簽字。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方介入的定義：在本合同中，第三方指非甲乙雙方的任何第三方機(jī)構(gòu)、個(gè)人或組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)等。16.第三方介入的批準(zhǔn)與選擇16.1甲乙雙方均有權(quán)在合同執(zhí)行過程中引入第三方。16.2引入第三方前，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面通知對(duì)方。16.3第三方的選擇應(yīng)基于其專業(yè)能力、信譽(yù)及合同要求，并由甲乙雙方共同決定。17.第三方的責(zé)任與權(quán)利17.1第三方的責(zé)任：第三方應(yīng)按照合同約定，履行其職責(zé)，保證服務(wù)質(zhì)量，并對(duì)因自身原因造成的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。17.2第三方的權(quán)利：第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用，并享有合同約定的其他權(quán)利。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的劃分：第三方與甲方之間的合同關(guān)系獨(dú)立于本合同，甲方對(duì)本合同的權(quán)