2024年度建筑公司技術(shù)員信息化技術(shù)應(yīng)用勞動合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度建筑公司技術(shù)員信息化技術(shù)應(yīng)用勞動合同本合同目錄一覽1.合同簽訂依據(jù)與適用法律1.1合同簽訂依據(jù)1.2適用法律2.當事人信息2.1建筑公司信息2.2技術(shù)員信息3.信息化技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)3.1培訓(xùn)內(nèi)容3.2培訓(xùn)時間3.3培訓(xùn)方式3.4培訓(xùn)考核4.工作內(nèi)容與職責4.1工作內(nèi)容4.2職責要求4.3工作標準5.工作時間與工作地點5.1工作時間5.2工作地點5.3調(diào)整工作地點6.工資與福利待遇6.1基本工資6.2獎金6.3福利待遇6.4工資支付方式7.保密條款7.1保密信息范圍7.2保密義務(wù)7.3違約責任8.競業(yè)限制8.1競業(yè)限制范圍8.2競業(yè)限制期限8.3違約責任9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除與終止程序10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決費用11.合同生效與變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3合同變更效力12.其他約定事項12.1其他約定事項一12.2其他約定事項二12.3其他約定事項三13.合同附件13.1附件一：技術(shù)員工作職責說明書13.2附件二：信息化技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)計劃13.3附件三：保密協(xié)議14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.合同簽訂依據(jù)與適用法律1.1合同簽訂依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.2適用法律本合同適用中華人民共和國法律，并遵守相關(guān)行業(yè)規(guī)定。2.當事人信息2.1建筑公司信息建筑公司名稱：建筑有限公司注冊地址：省市區(qū)街道號法定代表人：2.2技術(shù)員信息技術(shù)員姓名：身份證號碼：X聯(lián)系電話：X電子郵箱：3.信息化技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)3.1培訓(xùn)內(nèi)容信息化技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)包括但不限于：BIM技術(shù)、項目管理軟件、辦公自動化軟件等。3.2培訓(xùn)時間培訓(xùn)時間為2024年1月1日至2024年3月31日，共計3個月。3.3培訓(xùn)方式培訓(xùn)采用線上與線下相結(jié)合的方式進行，具體安排由公司另行通知。3.4培訓(xùn)考核培訓(xùn)結(jié)束后，將對技術(shù)員進行考核，考核合格者方可上崗。4.工作內(nèi)容與職責4.1工作內(nèi)容技術(shù)員的工作內(nèi)容包括但不限于：信息化技術(shù)應(yīng)用支持、項目實施過程中的技術(shù)指導(dǎo)、信息化系統(tǒng)維護等。4.2職責要求4.3工作標準技術(shù)員應(yīng)按照公司規(guī)定的工作標準和流程，確保信息化技術(shù)應(yīng)用工作的順利進行。5.工作時間與工作地點5.1工作時間技術(shù)員實行標準工作時間，每周工作5天，每天工作8小時。5.2工作地點工作地點為省市，具體地點由公司根據(jù)工作需要安排。5.3調(diào)整工作地點如因工作需要，公司有權(quán)調(diào)整技術(shù)員的工作地點，技術(shù)員應(yīng)予以配合。6.工資與福利待遇6.1基本工資技術(shù)員的基本工資為人民幣元/月。6.2獎金根據(jù)公司年度業(yè)績及個人表現(xiàn)，技術(shù)員可享受年終獎金。6.3福利待遇技術(shù)員享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等假期，以及社會保險、住房公積金等福利待遇。6.4工資支付方式工資每月支付一次，支付日為每月的日。7.保密條款7.1保密信息范圍保密信息包括但不限于：公司技術(shù)秘密、商業(yè)秘密、客戶信息等。7.2保密義務(wù)技術(shù)員在合同期間及合同解除后，應(yīng)嚴格保守公司秘密，未經(jīng)公司書面同意，不得向任何第三方泄露。7.3違約責任如技術(shù)員違反保密義務(wù)，造成公司損失，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。8.競業(yè)限制8.1競業(yè)限制范圍技術(shù)員在合同解除或終止后，一年內(nèi)不得在與公司業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)內(nèi)，直接或間接參與競爭。8.2競業(yè)限制期限競業(yè)限制期限為自合同解除或終止之日起一年。8.3違約責任如技術(shù)員違反競業(yè)限制條款，應(yīng)向公司支付違約金，金額為一個月的工資。9.合同解除與終止9.1合同解除條件（1）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行；（2）一方嚴重違反合同約定；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。9.2合同終止條件（1）合同期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致終止合同；（3）因一方違約導(dǎo)致合同解除；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。9.3解除與終止程序合同解除或終止，需提前一個月以書面形式通知對方，并辦理相關(guān)手續(xù)。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向勞動合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)如雙方同意，也可選擇仲裁機構(gòu)解決爭議。10.3爭議解決費用爭議解決費用由敗訴方承擔，或由雙方協(xié)商分擔。11.合同生效與變更11.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。11.2合同變更程序任何一方要求變更合同內(nèi)容，應(yīng)書面提出變更要求，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂書面變更協(xié)議。11.3合同變更效力合同變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力。12.其他約定事項12.1其他約定事項一技術(shù)員應(yīng)遵守公司保密制度，不得泄露公司商業(yè)秘密。12.2其他約定事項二技術(shù)員應(yīng)遵守公司各項規(guī)章制度，服從工作安排。12.3其他約定事項三本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。13.合同附件13.1附件一：技術(shù)員工作職責說明書13.2附件二：信息化技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)計劃13.3附件三：保密協(xié)議14.合同簽署與生效日期本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的定義與范圍1.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲方（建筑公司）和乙方（技術(shù)員）以外的，為合同履行提供中介、咨詢、技術(shù)服務(wù)或其他協(xié)助的自然人、法人或其他組織。1.2第三方介入范圍第三方介入的范圍包括但不限于：人才招聘中介、技術(shù)咨詢服務(wù)、信息化技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)、項目監(jiān)理等。2.第三方介入的同意與選擇2.1第三方介入的同意甲方和乙方在合同中同意，在必要時可引入第三方協(xié)助合同履行。2.2第三方選擇第三方由甲方或乙方根據(jù)實際情況選擇，雙方應(yīng)共同協(xié)商確定。3.第三方責任限額的明確3.1責任限額定義責任限額是指第三方在履行合同過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失，需承擔的最高賠償金額。3.2責任限額的確定責任限額由甲方和乙方在合同中約定，具體金額根據(jù)第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、風險程度等因素確定。3.3責任限額的調(diào)整責任限額一經(jīng)確定，未經(jīng)雙方書面同意，不得隨意調(diào)整。4.第三方責權(quán)利的界定4.1第三方權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費用。4.2第三方義務(wù)第三方應(yīng)按照合同約定，履行相應(yīng)的服務(wù)義務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。4.3第三方責任第三方在履行合同過程中，如因自身原因造成甲方或乙方損失，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間是服務(wù)合同關(guān)系，第三方應(yīng)向甲方提供約定的服務(wù)，甲方支付相應(yīng)的服務(wù)費用。5.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間是合作關(guān)系，第三方應(yīng)協(xié)助乙方完成合同約定的任務(wù)，乙方應(yīng)配合第三方的工作。5.3第三方與其他各方的關(guān)系第三方與其他各方（如項目監(jiān)理方、客戶等）的關(guān)系，由甲方或乙方根據(jù)實際情況另行約定。6.第三方介入的具體條款6.1第三方介入的觸發(fā)條件（1）甲方或乙方認為有必要引入第三方以提高合同履行的效率；（2）合同履行過程中，出現(xiàn)甲方或乙方無法解決的技術(shù)或管理問題；（3）法律法規(guī)要求必須引入第三方。6.2第三方介入的程序（1）甲方或乙方提出引入第三方的意向，并說明理由；（2）雙方協(xié)商確定第三方，并簽訂相關(guān)協(xié)議；（3）第三方介入合同履行，并按照約定提供服務(wù)。7.第三方介入的終止7.1第三方介入的終止條件（1）合同履行完畢或達到終止條件；（2）雙方協(xié)商一致終止第三方介入；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。7.2第三方介入的終止程序（1）甲方或乙方提出終止第三方介入的意向；（2）雙方協(xié)商確定終止第三方介入的具體事宜；（3）辦理相關(guān)手續(xù)，終止第三方介入。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：技術(shù)員工作職責說明書要求：詳細列出技術(shù)員的工作職責、工作流程、考核標準等。說明：本附件用于明確技術(shù)員的工作內(nèi)容和考核標準，確保合同履行過程中的職責清晰。2.附件二：信息化技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)計劃要求：包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)方式、考核標準等。說明：本附件用于記錄技術(shù)員接受信息化技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)的具體安排，確保技術(shù)員具備所需技能。3.附件三：保密協(xié)議要求：明確保密信息的范圍、保密義務(wù)、違約責任等。說明：本附件用于保護公司的商業(yè)秘密，確保技術(shù)員在合同期間及合同解除后遵守保密義務(wù)。4.附件四：第三方服務(wù)協(xié)議要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)費用、服務(wù)期限、責任限額等。說明：本附件用于明確第三方介入合同履行時的服務(wù)內(nèi)容、費用及責任，確保第三方服務(wù)的高效和合規(guī)。5.附件五：競業(yè)限制協(xié)議要求：明確競業(yè)限制的范圍、期限、違約責任等。說明：本附件用于保護公司的商業(yè)利益，確保技術(shù)員在合同解除后不從事與公司業(yè)務(wù)競爭的活動。6.附件六：合同變更協(xié)議要求：記錄合同變更的內(nèi)容、變更原因、變更日期等。說明：本附件用于記錄合同變更的情況，確保合同變更的合法性和有效性。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：技術(shù)員未按照合同約定的時間、地點和標準完成工作任務(wù)。示例：技術(shù)員未按時完成信息化系統(tǒng)維護工作，導(dǎo)致系統(tǒng)故障，影響項目進度。2.違約行為：技術(shù)員泄露公司商業(yè)秘密。責任認定標準：根據(jù)泄露信息的嚴重程度和影響，由乙方支付違約金，并承擔相應(yīng)的法律責任。示例：技術(shù)員將公司客戶信息泄露給競爭對手，造成公司損失。3.違約行為：第三方未按照協(xié)議提供約定的服務(wù)。責任認定標準：根據(jù)第三方提供服務(wù)的質(zhì)量、效果和影響，由第三方承擔相應(yīng)的賠償責任。示例：第三方提供的技術(shù)咨詢服務(wù)未能滿足甲方需求，導(dǎo)致項目進度延誤。4.違約行為：甲方未按照合同約定支付工資或福利待遇。責任認定標準：根據(jù)未支付工資或福利待遇的金額和影響，由甲方支付違約金，并承擔相應(yīng)的法律責任。示例：甲方未按時支付技術(shù)員工資，造成技術(shù)員生活困難。5.違約行為：甲方或乙方違反合同約定的保密義務(wù)。責任認定標準：根據(jù)泄露信息的嚴重程度和影響，由違約方支付違約金，并承擔相應(yīng)的法律責任。示例：甲方員工泄露公司技術(shù)秘密，導(dǎo)致公司損失。全文完。2024年度建筑公司技術(shù)員信息化技術(shù)應(yīng)用勞動合同1合同目錄第一章合同基本信息1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂日期1.3合同期限1.4合同履行地點1.5合同生效條件1.6合同解除條件1.7合同違約責任1.8合同爭議解決方式1.9合同附件第二章乙方（技術(shù)員）基本信息2.1乙方姓名2.2乙方身份證號碼2.3乙方聯(lián)系方式2.4乙方教育背景2.5乙方工作經(jīng)歷2.6乙方專業(yè)技能2.7乙方職業(yè)資格證書第三章甲方（建筑公司）基本信息3.1甲方名稱3.2甲方法定代表人3.3甲方聯(lián)系方式3.4甲方經(jīng)營范圍3.5甲方資質(zhì)證書第四章信息化技術(shù)應(yīng)用要求4.1技術(shù)應(yīng)用范圍4.2技術(shù)應(yīng)用標準4.3技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)4.4技術(shù)應(yīng)用考核4.5技術(shù)應(yīng)用成果分享第五章工作內(nèi)容及職責5.1工作內(nèi)容概述5.2技術(shù)應(yīng)用實施5.3技術(shù)支持與維護5.4項目管理5.5團隊協(xié)作第六章工作時間及地點6.1工作時間6.2工作地點6.3工作安排第七章薪酬及福利待遇7.1基本工資7.2獎金及提成7.3保險福利7.4帶薪休假7.5其他福利第八章合同變更與解除8.1合同變更條件8.2合同解除條件8.3合同解除程序8.4合同解除后的責任第九章保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責任第十章違約責任10.1甲方違約責任10.2乙方違約責任10.3違約金計算方法第十一章合同解除后的處理11.1甲方責任11.2乙方責任11.3合同解除后的財產(chǎn)處理第十二章合同終止12.1合同終止條件12.2合同終止程序12.3合同終止后的責任第十三章其他13.1合同生效日期13.2合同附件13.3合同份數(shù)第十四章合同簽訂日期及簽字蓋章14.1合同簽訂日期14.2雙方簽字蓋章合同編號_________第一章合同基本信息1.1合同雙方基本信息甲方（建筑公司）：名稱：___________法定代表人：___________聯(lián)系方式：___________地址：___________乙方（技術(shù)員）：姓名：___________身份證號碼：___________聯(lián)系方式：___________地址：___________1.2合同簽訂日期：___________1.3合同期限：自___________至___________1.4合同履行地點：___________1.5合同生效條件：自雙方簽字蓋章之日起生效1.6合同解除條件：按照合同約定或法定條件解除1.7合同違約責任：雙方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等1.8合同爭議解決方式：協(xié)商解決；協(xié)商不成，提交___________仲裁委員會仲裁1.9合同附件：附件一：乙方個人信息表

附件二：乙方工作職責及考核標準第二章乙方（技術(shù)員）基本信息2.1乙方姓名：___________2.2乙方身份證號碼：___________2.3乙方聯(lián)系方式：___________2.4乙方教育背景：___________2.5乙方工作經(jīng)歷：___________2.6乙方專業(yè)技能：___________2.7乙方職業(yè)資格證書：___________第三章甲方（建筑公司）基本信息3.1甲方名稱：___________3.2甲方法定代表人：___________3.3甲方聯(lián)系方式：___________3.4甲方經(jīng)營范圍：___________3.5甲方資質(zhì)證書：___________第四章信息化技術(shù)應(yīng)用要求4.1技術(shù)應(yīng)用范圍：___________4.2技術(shù)應(yīng)用標準：___________4.3技術(shù)應(yīng)用培訓(xùn)：___________4.4技術(shù)應(yīng)用考核：___________4.5技術(shù)應(yīng)用成果分享：___________第五章工作內(nèi)容及職責5.1工作內(nèi)容概述：___________5.2技術(shù)應(yīng)用實施：___________5.3技術(shù)支持與維護：___________5.4項目管理：___________5.5團隊協(xié)作：___________第六章工作時間及地點6.1工作時間：___________6.2工作地點：___________6.3工作安排：___________第七章薪酬及福利待遇7.1基本工資：___________7.2獎金及提成：___________7.3保險福利：___________7.4帶薪休假：___________7.5其他福利：___________第八章合同變更與解除8.1合同變更條件：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對合同內(nèi)容進行變更，變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式作為合同附件。8.2合同解除條件：（1）合同期滿；（2）乙方因個人原因提出解除合同；（3）甲方因乙方嚴重違約或不可抗力原因提出解除合同；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除合同的情形。8.3合同解除程序：解除合同需提前___________日以書面形式通知對方，并按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。8.4合同解除后的責任：（1）乙方在合同解除后應(yīng)按照約定完成現(xiàn)有工作，并交付相關(guān)成果；（2）甲方應(yīng)按照約定支付乙方合同解除前的工資和福利；（3）雙方應(yīng)按照約定處理合同解除后的財產(chǎn)、知識產(chǎn)權(quán)等事宜。第九章保密條款9.1保密內(nèi)容：雙方在履行合同過程中所涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息。9.2保密期限：自合同簽訂之日起至合同解除或終止之日起___________年。9.3違約責任：任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第十章違約責任10.1甲方違約責任：甲方未按時支付工資、福利或違反合同約定的其他違約行為，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。10.2乙方違約責任：乙方未按時完成工作任務(wù)、泄露保密信息或違反合同約定的其他違約行為，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。10.3違約金計算方法：違約金按實際損失的一定比例計算，最高不超過___________。第十一章合同解除后的處理11.1甲方責任：甲方應(yīng)按照約定支付乙方合同解除前的工資和福利，并協(xié)助乙方辦理離職手續(xù)。11.2乙方責任：乙方應(yīng)按照約定完成現(xiàn)有工作，并交付相關(guān)成果。11.3合同解除后的財產(chǎn)處理：雙方應(yīng)按照約定處理合同解除后的財產(chǎn)、知識產(chǎn)權(quán)等事宜。第十二章合同終止12.1合同終止條件：合同期滿或雙方協(xié)商一致終止合同。12.2合同終止程序：合同終止應(yīng)提前___________日以書面形式通知對方，并按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。12.3合同終止后的責任：雙方應(yīng)按照約定處理合同終止后的財產(chǎn)、知識產(chǎn)權(quán)等事宜。第十三章其他13.1合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同附件：附件一：乙方個人信息表

附件二：乙方工作職責及考核標準13.3合同份數(shù)：本合同一式___________份，甲乙雙方各執(zhí)___________份，具有同等法律效力。第十四章合同簽訂日期及簽字蓋章14.1合同簽訂日期：___________14.2雙方簽字蓋章：甲方（建筑公司）：___________代表（簽字）：___________日期：___________乙方（技術(shù)員）：___________代表（簽字）：___________日期：___________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明附加條款一：甲方為主導(dǎo)時的條款及說明1.1甲方技術(shù)指導(dǎo)權(quán)甲方有權(quán)對乙方的工作進行技術(shù)指導(dǎo)，包括但不限于項目方案設(shè)計、技術(shù)路線選擇、技術(shù)難題解決等。乙方應(yīng)積極配合甲方的技術(shù)指導(dǎo)，并在甲方指導(dǎo)下完成工作任務(wù)。1.2甲方技術(shù)決策權(quán)在信息化技術(shù)應(yīng)用過程中，甲方擁有最終技術(shù)決策權(quán)。乙方應(yīng)遵守甲方的技術(shù)決策，并確保技術(shù)應(yīng)用符合甲方的要求和標準。1.3甲方項目進度控制權(quán)甲方有權(quán)對項目進度進行控制和調(diào)整，乙方應(yīng)按照甲方的要求調(diào)整工作計劃，確保項目按期完成。1.4甲方知識產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在甲方指導(dǎo)下完成的工作成果，包括但不限于技術(shù)文檔、軟件代碼等，其知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。附加條款二：乙方為主導(dǎo)時的條款及說明2.1乙方技術(shù)建議權(quán)乙方有權(quán)對信息化技術(shù)應(yīng)用提出合理的技術(shù)建議，甲方應(yīng)充分考慮乙方的建議，并在可能的情況下采納。2.2乙方技術(shù)改進權(quán)乙方有權(quán)對現(xiàn)有技術(shù)應(yīng)用進行改進，以提高技術(shù)應(yīng)用效果。乙方應(yīng)在改進前與甲方溝通，并獲得甲方認可。2.3乙方工作計劃制定權(quán)乙方有權(quán)根據(jù)項目需求和自身能力，制定工作計劃。甲方應(yīng)尊重乙方的計劃，并在必要時提供支持和協(xié)助。2.4乙方成果展示權(quán)乙方有權(quán)在項目完成后，向甲方展示其工作成果，包括但不限于技術(shù)報告、演示文稿等。附加條款三：第三方中介時的條款及說明3.1中介機構(gòu)職責中介機構(gòu)負責協(xié)調(diào)甲方、乙方雙方關(guān)系，確保合同履行過程中信息的準確傳遞和溝通。3.2中介機構(gòu)費用中介機構(gòu)提供的服務(wù)費用由甲方和乙方協(xié)商確定，并在合同中明確費用支付方式和時間。3.3中介機構(gòu)保密義務(wù)中介機構(gòu)在合同履行過程中，對甲方、乙方提供的信息負有保密義務(wù)，不得泄露給任何第三方。3.4中介機構(gòu)違約責任中介機構(gòu)如違反保密義務(wù)或未能履行職責，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.5中介機構(gòu)變更合同中介機構(gòu)如需變更合同條款，應(yīng)提前___________日通知甲方和乙方，并取得雙方書面同意。3.6中介機構(gòu)終止服務(wù)中介機構(gòu)在合同履行期間，如因故終止服務(wù)，應(yīng)提前___________日通知甲方和乙方，并協(xié)助雙方辦理合同終止手續(xù)。3.7中介機構(gòu)責任限制中介機構(gòu)在履行職責過程中，對甲方、乙方所造成的損失，中介機構(gòu)的責任限于其收取的服務(wù)費用范圍。附件及其他補充說明一、附件列表：1.附件一：乙方個人信息表2.附件二：乙方工作職責及考核標準3.附件三：信息化技術(shù)應(yīng)用要求及標準4.附件四：甲方技術(shù)指導(dǎo)及決策流程5.附件五：乙方技術(shù)建議及改進流程6.附件六：中介機構(gòu)服務(wù)協(xié)議7.附件七：保密協(xié)議二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未按時支付乙方工資、福利。認定：根據(jù)合同約定，甲方應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)支付乙方工資和福利，如未按時支付，視為違約。2.違約行為：乙方未按時完成工作任務(wù)。認定：根據(jù)合同約定，乙方應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)完成工作任務(wù)，如未按時完成，視為違約。3.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。認定：根據(jù)合同約定，乙方對甲方商業(yè)秘密負有保密義務(wù)，如泄露，視為違約。4.違約行為：中介機構(gòu)未履行保密義務(wù)。認定：根據(jù)合同約定，中介機構(gòu)對甲方、乙方信息負有保密義務(wù)，如泄露，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.保密義務(wù)：指合同當事人對所知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等信息負有保守秘密的義務(wù)。2.違約責任：指合同當事人違反合同約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方技術(shù)指導(dǎo)與乙方自主改進的沖突。解決辦法：設(shè)立技術(shù)評審委員會，由雙方共同參與，解決技術(shù)指導(dǎo)與改進的沖突。2.問題：中介機構(gòu)服務(wù)不力。解決辦法：定期評估中介機構(gòu)的服務(wù)質(zhì)量，如存在問題，及時更換中介機構(gòu)。3.問題：乙方工作成果不符合預(yù)期。解決辦法：設(shè)立階段性考核機制，及時發(fā)現(xiàn)并解決工作中存在的問題。五、所有應(yīng)用場景：1.建筑公司內(nèi)部信息化技術(shù)應(yīng)用。2.建筑公司與其他企業(yè)合作的信息化技術(shù)應(yīng)用。3.建筑公司對外承接的信息化技術(shù)應(yīng)用項目。全文完。2024年度建筑公司技術(shù)員信息化技術(shù)應(yīng)用勞動合同2合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________2.乙方：名稱：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________3.其他相關(guān)方：（如有，請在此處填寫相關(guān)方名稱、地址、聯(lián)系人、聯(lián)系電話）二、合同前言2.1背景隨著我國建筑行業(yè)的快速發(fā)展，信息化技術(shù)應(yīng)用已成為建筑公司提高項目管理水平、降低成本、提高效率的重要手段。為適應(yīng)市場需求，甲方?jīng)Q定引入信息化技術(shù)員，負責公司項目的技術(shù)支持和管理工作。2.2目的本合同旨在明確甲乙雙方在建筑公司技術(shù)員信息化技術(shù)應(yīng)用方面的權(quán)利、義務(wù)和責任，確保雙方合作順利進行，實現(xiàn)共贏。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“信息化技術(shù)員”指具備信息化技術(shù)應(yīng)用能力，從事建筑公司項目信息化管理、技術(shù)支持等工作的人員。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）信息化技術(shù)：指在建筑項目中，運用計算機、網(wǎng)絡(luò)、通信等現(xiàn)代信息技術(shù)，實現(xiàn)項目信息收集、處理、傳輸、應(yīng)用的過程。（2）技術(shù)支持：指信息化技術(shù)員對建筑公司項目信息化系統(tǒng)進行安裝、調(diào)試、維護、升級等工作。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）有權(quán)要求乙方按照合同約定，完成建筑公司項目信息化技術(shù)支持工作。（2）有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查，確保其履行合同義務(wù)。（3）負責為乙方提供必要的工作條件，包括辦公場所、設(shè)備等。（4）按照合同約定支付乙方報酬。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）按照合同約定，完成建筑公司項目信息化技術(shù)支持工作。（2）保證工作質(zhì)量，確保信息化系統(tǒng)穩(wěn)定、高效運行。（3）保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。（4）按時參加甲方組織的培訓(xùn)，提高自身業(yè)務(wù)水平。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字之日起生效，至2024年12月31日止。5.2合同履行地點建筑公司項目所在地。5.3合同履行方式乙方按照甲方要求，在建筑公司項目現(xiàn)場進行信息化技術(shù)支持工作。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件（1）合同期限屆滿，合同自動終止。（2）甲方因故解除合同。（3）乙方因故提出解除合同。6.3終止程序（1）合同期限屆滿，合同自動終止。（2）甲方或乙方提出解除合同，需提前一個月書面通知對方。（3）合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果（1）合同終止后，甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方剩余報酬。（2）乙方應(yīng)將甲方提供的設(shè)備、資料等歸還甲方。（3）雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的其他事宜。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）基本工資：根據(jù)乙方的工作崗位、技能水平和市場行情，雙方協(xié)商確定的基本月工資。（2）崗位津貼：根據(jù)乙方的工作性質(zhì)和公司規(guī)定，給予的崗位津貼。（3）績效獎金：根據(jù)乙方的工作績效和公司業(yè)績，按季度或年度發(fā)放的績效獎金。（4）加班費：按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，乙方加班應(yīng)得的加班費。（5）社會保險及公積金：按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲方為乙方繳納的社會保險及住房公積金。（6）其他福利：根據(jù)公司規(guī)定，乙方應(yīng)享受的其他福利待遇。7.2支付方式甲方應(yīng)按月支付乙方工資，具體支付方式如下：（1）基本工資、崗位津貼、績效獎金、加班費等，每月5日前支付至乙方指定的銀行賬戶。（2）社會保險及公積金，按月繳納至相應(yīng)的社會保障機構(gòu)。7.3支付時間甲方應(yīng)按照合同約定的支付時間，及時足額支付乙方工資及各項福利待遇。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)在支付工資及福利待遇時，向乙方提供詳細的支付憑證。（2）乙方應(yīng)在收到支付憑證后，確認已收到相應(yīng)的款項。八、違約責任8.1甲方違約（1）甲方未按合同約定支付乙方工資及福利待遇的，應(yīng)立即支付所欠款項，并按逾期付款的日利率支付違約金。（2）甲方未按合同約定提供工作條件的，應(yīng)立即改善工作條件，并承擔相應(yīng)的違約責任。8.2乙方違約（1）乙方未按合同約定履行工作職責的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔相應(yīng)的違約責任。（2）乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)立即停止泄露行為，并賠償甲方因此遭受的損失。8.3賠償金額和方式違約方應(yīng)按照合同約定，向守約方支付違約金或賠償損失。賠償金額和方式由雙方協(xié)商確定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在履行本合同過程中，所接觸到的甲方商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)信息、客戶信息、經(jīng)營策略等。9.2保密期限本合同簽訂之日起至合同終止后三年內(nèi)，乙方對甲方商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。9.3保密履行方式乙方應(yīng)采取合理的保密措施，確保甲方商業(yè)秘密的安全。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：如地震、洪水、臺風等。（2）戰(zhàn)爭：如戰(zhàn)爭、軍事沖突等。（3）政府行為：如政府禁令、政策調(diào)整等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務(wù)（1）不可抗力發(fā)生時，雙方應(yīng)立即通知對方。（2）雙方應(yīng)協(xié)商解決因不可抗力導(dǎo)致的合同履行問題。（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔違約責任。10.4不可抗力實例如地震、洪水、戰(zhàn)爭、政府禁令等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地仲裁委員會申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得將本合同轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）乙方在合同履行期間，因個人原因離職的，合同不得轉(zhuǎn)讓。（2）乙方違反合同約定的，合同不得轉(zhuǎn)讓。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）甲方保留對乙方工作成果的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于技術(shù)專利、軟件著作權(quán)等。（2）乙方在合同履行期間，不得將甲方提供的任何技術(shù)信息或商業(yè)秘密用于與甲方競爭的業(yè)務(wù)。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留在合同履行期間，根據(jù)項目需要調(diào)整乙方工作內(nèi)容或崗位的權(quán)利。（2）乙方同意甲方對乙方的工作績效進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進行相應(yīng)的獎懲。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序任何對本合同的修改或補充，必須以書面形式進行，并由雙方共同簽署。14.2修改和補充效力經(jīng)雙方簽署的修改或補充文件，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項雙方應(yīng)在本合同履行過程中，相互協(xié)作，共同完成工作任務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)提供乙方履行職責所需的工作條件和支持。（2）乙方應(yīng)按照甲方要求，及時完成工作任務(wù)。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于建筑公司技術(shù)員信息化技術(shù)應(yīng)用的全部協(xié)議，任何與本合同內(nèi)容相抵觸的口頭協(xié)議或先前的協(xié)議均無效。16.3增減條款本合同中未列明的條款，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商增加或減少。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表（簽字）：日期：____年____月____日乙方（蓋章）：代表（簽字）：日期：____年____月____日甲方（蓋章）：代表（簽字）：日期：____年____月____日乙方（蓋章）：代表（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方個人信息資料（包括身份證、學歷證明等）。2.乙方工作職責說明書。3.信息化技術(shù)應(yīng)用相關(guān)技術(shù)文檔和培訓(xùn)資料。4.社會保險及住房公積金繳納證明。5.保密協(xié)議。6.爭議解決機制的具體規(guī)定。7.不可抗力事件的具體應(yīng)對措施。二、違約行為及認定：違約行為及認定：1.甲方違約行為：未按時支付乙方工資及福利待遇。未提供合同約定的工作條件。違反保密條款，泄露乙方個人信息或商業(yè)秘密。2.乙方違約行為：未按合同約定履行工作職責。泄露甲方商業(yè)秘密。未按合同約定完成工作任務(wù)。違約行為的認定：違約行為的認定以合同條款和相關(guān)法律法規(guī)為準。雙方應(yīng)通過協(xié)商解決違約行為，協(xié)商不成的，可依法向法院提起訴訟或仲裁。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等。2.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。3.知識產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人依法對其創(chuàng)作的文學、藝術(shù)和科學作品、發(fā)明、實用新型、外觀設(shè)計等享有的專有權(quán)利。4.違約金：指當事人一方違反合同約定，向守約方支付的一定金額的貨幣。5.仲裁：指雙方在爭議發(fā)生后，根據(jù)雙方自愿的原則，提交給仲裁機構(gòu)進行裁決的爭議解決方式。四、