2024實習(xí)生實習(xí)期間實習(xí)補(bǔ)貼及權(quán)益保障協(xié)議12篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024實習(xí)生實習(xí)期間實習(xí)補(bǔ)貼及權(quán)益保障協(xié)議本合同目錄一覽1.實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名1.2實習(xí)生性別1.3實習(xí)生身份證號碼1.4實習(xí)生聯(lián)系方式1.5實習(xí)生畢業(yè)院校1.6實習(xí)生專業(yè)2.實習(xí)崗位信息2.1實習(xí)崗位名稱2.2實習(xí)崗位部門2.3實習(xí)崗位工作地點2.4實習(xí)崗位工作內(nèi)容2.5實習(xí)崗位工作時長3.實習(xí)補(bǔ)貼及發(fā)放3.1實習(xí)補(bǔ)貼金額3.2實習(xí)補(bǔ)貼發(fā)放時間3.3實習(xí)補(bǔ)貼發(fā)放方式3.4實習(xí)補(bǔ)貼調(diào)整及扣款情況4.實習(xí)期間權(quán)益保障4.1工作時間及休息休假4.2工作環(huán)境及安全保障4.3社會保險及公積金4.4培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展4.5保密及知識產(chǎn)權(quán)5.實習(xí)協(xié)議期限5.1實習(xí)協(xié)議起始時間5.2實習(xí)協(xié)議結(jié)束時間6.實習(xí)生違約責(zé)任6.1實習(xí)生提前解除實習(xí)協(xié)議6.2實習(xí)生違反實習(xí)規(guī)定6.3實習(xí)生泄露公司機(jī)密7.公司違約責(zé)任7.1公司未按時發(fā)放實習(xí)補(bǔ)貼7.2公司未保障實習(xí)生權(quán)益7.3公司未履行培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展責(zé)任8.實習(xí)生離職及交接8.1實習(xí)生離職通知8.2實習(xí)生工作交接8.3實習(xí)生離職手續(xù)辦理9.合同解除及終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除及終止后的處理10.爭議解決方式10.1爭議解決途徑10.2爭議解決機(jī)構(gòu)10.3爭議解決費用11.合同生效及修訂11.1合同生效條件11.2合同修訂及補(bǔ)充11.3合同附件及補(bǔ)充協(xié)議12.其他約定事項12.1實習(xí)生個人行為規(guī)范12.2公司規(guī)章制度12.3實習(xí)生行為評價及考核13.合同簽署及生效日期13.1合同簽署人13.2合同生效日期14.合同附件14.1實習(xí)生個人簡歷14.2實習(xí)生工作表現(xiàn)評估表14.3實習(xí)協(xié)議附件清單第一部分：合同如下：1.實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名：1.2實習(xí)生性別：男1.3實習(xí)生身份證號碼：056781.4實習(xí)生聯(lián)系方式：138xxxx56781.5實習(xí)生畢業(yè)院校：大學(xué)1.6實習(xí)生專業(yè)：計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)2.實習(xí)崗位信息2.1實習(xí)崗位名稱：軟件工程師實習(xí)生2.2實習(xí)崗位部門：研發(fā)部2.3實習(xí)崗位工作地點：北京市朝陽區(qū)2.4實習(xí)崗位工作內(nèi)容：參與軟件開發(fā)項目的需求分析、設(shè)計、編碼及測試工作2.5實習(xí)崗位工作時長：每周工作5天，每天工作8小時3.實習(xí)補(bǔ)貼及發(fā)放3.1實習(xí)補(bǔ)貼金額：每月人民幣4000元3.2實習(xí)補(bǔ)貼發(fā)放時間：每月末一個工作日3.3實習(xí)補(bǔ)貼發(fā)放方式：通過銀行轉(zhuǎn)賬至實習(xí)生指定的銀行賬戶3.4實習(xí)補(bǔ)貼調(diào)整及扣款情況：實習(xí)期間如發(fā)生遲到、早退、曠工等情況，將根據(jù)公司規(guī)章制度扣除相應(yīng)金額的實習(xí)補(bǔ)貼4.實習(xí)期間權(quán)益保障4.1工作時間及休息休假：按照國家法定工作時間及休息休假制度執(zhí)行，享受帶薪年假、病假等權(quán)益4.2工作環(huán)境及安全保障：公司提供安全的工作環(huán)境，確保實習(xí)生的人身安全4.3社會保險及公積金：公司為實習(xí)生繳納社會保險及住房公積金4.4培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展：公司提供入職培訓(xùn)、技能培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃4.5保密及知識產(chǎn)權(quán)：實習(xí)生在實習(xí)期間需遵守公司保密規(guī)定，不得泄露公司機(jī)密及知識產(chǎn)權(quán)5.實習(xí)協(xié)議期限5.1實習(xí)協(xié)議起始時間：2024年1月1日5.2實習(xí)協(xié)議結(jié)束時間：2024年6月30日6.實習(xí)生違約責(zé)任6.1實習(xí)生提前解除實習(xí)協(xié)議：如實習(xí)生在實習(xí)期間提出解除實習(xí)協(xié)議，需提前一個月書面通知公司，并按照公司規(guī)定辦理離職手續(xù)6.2實習(xí)生違反實習(xí)規(guī)定：實習(xí)生在實習(xí)期間違反公司規(guī)章制度，公司將根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度給予警告、罰款或解除實習(xí)協(xié)議等處理6.3實習(xí)生泄露公司機(jī)密：實習(xí)生在實習(xí)期間泄露公司機(jī)密，公司將依法追究其法律責(zé)任7.公司違約責(zé)任7.1公司未按時發(fā)放實習(xí)補(bǔ)貼：如公司未按時發(fā)放實習(xí)補(bǔ)貼，實習(xí)生有權(quán)要求公司支付違約金，并要求公司立即補(bǔ)發(fā)7.2公司未保障實習(xí)生權(quán)益：如公司未保障實習(xí)生權(quán)益，實習(xí)生有權(quán)要求公司改正，并要求公司承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任7.3公司未履行培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展責(zé)任：如公司未履行培訓(xùn)及職業(yè)發(fā)展責(zé)任，實習(xí)生有權(quán)要求公司提供相應(yīng)的培訓(xùn)機(jī)會及職業(yè)發(fā)展規(guī)劃8.實習(xí)生離職及交接8.1實習(xí)生離職通知：實習(xí)生離職需提前一個月向公司提交書面離職通知8.2實習(xí)生工作交接：實習(xí)生離職前需完成工作交接，包括但不限于項目文檔、代碼、工作日志等，并確保工作順利進(jìn)行8.3實習(xí)生離職手續(xù)辦理：實習(xí)生離職后需按照公司規(guī)定辦理離職手續(xù)，包括但不限于歸還公司財產(chǎn)、結(jié)算工資等9.合同解除及終止9.1合同解除條件：雙方協(xié)商一致、實習(xí)生違反實習(xí)協(xié)議、公司因故終止實習(xí)等9.2合同終止條件：實習(xí)協(xié)議期限屆滿、公司因故提前終止實習(xí)等9.3合同解除及終止后的處理：雙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)及本協(xié)議的約定，妥善處理合同解除及終止后的相關(guān)事宜，包括但不限于工作交接、工資結(jié)算、社會保險轉(zhuǎn)移等10.爭議解決方式10.1爭議解決途徑：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟10.2爭議解決機(jī)構(gòu)：無10.3爭議解決費用：雙方應(yīng)各自承擔(dān)因解決爭議而產(chǎn)生的費用11.合同生效及修訂11.1合同生效條件：雙方簽字蓋章后生效11.2合同修訂及補(bǔ)充：本協(xié)議如有未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力11.3合同附件及補(bǔ)充協(xié)議：本協(xié)議附件及補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力12.其他約定事項12.1實習(xí)生個人行為規(guī)范：實習(xí)生應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及社會公德12.2公司規(guī)章制度：實習(xí)生應(yīng)遵守公司規(guī)章制度，包括但不限于考勤、保密、信息安全等13.合同簽署及生效日期13.1合同簽署人：甲方（公司名稱）：法定代表人或授權(quán)代表乙方（實習(xí)生姓名）：本人13.2合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效14.合同附件14.1實習(xí)生個人簡歷14.2實習(xí)生工作表現(xiàn)評估表14.3實習(xí)協(xié)議附件清單第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方外的，介入本合同執(zhí)行過程中的個人或組織，包括但不限于中介方、擔(dān)保方、評估機(jī)構(gòu)等。2.第三方介入的情形a)甲乙雙方協(xié)商一致，需引入第三方提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助；b)實習(xí)過程中，因特殊情況需要第三方進(jìn)行調(diào)解或仲裁；c)合同執(zhí)行過程中，出現(xiàn)需要第三方進(jìn)行評估、鑒定或?qū)徲嫷那闆r。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體包括：a)第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或履行不當(dāng)，應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任限額；b)第三方在履行職責(zé)過程中，因過失或故意造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任限額。4.第三方責(zé)權(quán)利4.1第三方的權(quán)利：a)第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和甲乙雙方授權(quán)，行使合同項下的相關(guān)權(quán)利；b)第三方有權(quán)獲取甲乙雙方提供的必要信息，以履行合同職責(zé)。4.2第三方的義務(wù)：a)第三方應(yīng)按照合同約定和甲乙雙方授權(quán)，認(rèn)真履行合同職責(zé)；b)第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和敏感信息；c)第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方介入本合同執(zhí)行過程中，與其他各方的關(guān)系如下：a)第三方與甲方的關(guān)系：第三方應(yīng)按照合同約定，向甲方提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助；b)第三方與乙方的關(guān)系：第三方應(yīng)按照合同約定，向乙方提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助；c)第三方與甲乙雙方的關(guān)系：第三方應(yīng)維護(hù)甲乙雙方的合法權(quán)益，協(xié)助雙方解決合同執(zhí)行過程中的問題。6.第三方介入的程序6.1第三方介入的程序如下：a)甲乙雙方協(xié)商一致，確定第三方介入的事項和方式；b)甲乙雙方與第三方簽訂合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任；c)第三方根據(jù)協(xié)議約定，履行相關(guān)職責(zé)。7.第三方介入后的合同修改7.1第三方介入后，如需對本合同進(jìn)行修改，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按照修改后的內(nèi)容簽訂補(bǔ)充協(xié)議。8.第三方介入后的爭議解決8.1第三方介入后，如發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可按照本合同約定的爭議解決方式解決。9.第三方介入后的合同終止9.1第三方介入后，如出現(xiàn)合同終止的情形，甲乙雙方應(yīng)按照合同約定和合作協(xié)議的約定，妥善處理合同終止后的相關(guān)事宜。10.第三方介入后的其他事項10.1第三方介入后，如出現(xiàn)其他需要約定的事項，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并在補(bǔ)充協(xié)議中予以明確。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習(xí)生個人簡歷說明：簡歷需真實、準(zhǔn)確，并由實習(xí)生本人簽字確認(rèn)。2.實習(xí)生工作表現(xiàn)評估表要求：評估實習(xí)生在實習(xí)期間的工作表現(xiàn)，包括工作態(tài)度、技能水平、團(tuán)隊協(xié)作等。說明：評估表由公司指定人員填寫，并在實習(xí)結(jié)束后提交給實習(xí)生和公司領(lǐng)導(dǎo)審閱。3.實習(xí)協(xié)議附件清單要求：列出本協(xié)議附件的名稱和數(shù)量，以明確合同附件的完整性。說明：附件清單需由甲乙雙方共同確認(rèn)，并作為合同的一部分。4.第三方合作協(xié)議要求：詳細(xì)記錄第三方介入合同執(zhí)行過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。說明：合作協(xié)議需由甲乙雙方和第三方共同簽署，并作為合同的一部分。5.實習(xí)生離職手續(xù)辦理清單要求：列出實習(xí)生離職時需辦理的手續(xù)，包括但不限于歸還公司財產(chǎn)、結(jié)算工資等。說明：清單需由公司指定人員填寫，并在實習(xí)生離職時進(jìn)行核對。6.實習(xí)生工作交接清單要求：詳細(xì)記錄實習(xí)生離職前需完成的工作交接內(nèi)容，包括項目文檔、代碼、工作日志等。說明：交接清單需由實習(xí)生和接替其工作的人員共同確認(rèn)，并作為離職手續(xù)的一部分。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：實習(xí)生未按時完成工作任務(wù)，或工作質(zhì)量不符合要求。責(zé)任認(rèn)定：實習(xí)生需按照公司規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，如罰款、延長實習(xí)期等。示例：實習(xí)生未能在規(guī)定時間內(nèi)完成項目需求分析，導(dǎo)致項目進(jìn)度延誤，需承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.公司違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：公司未按時發(fā)放實習(xí)補(bǔ)貼，或未保障實習(xí)生權(quán)益。責(zé)任認(rèn)定：公司需按照合同約定和法律規(guī)定，支付違約金，并立即補(bǔ)發(fā)實習(xí)補(bǔ)貼。示例：公司未按時發(fā)放實習(xí)補(bǔ)貼，需按照合同約定支付違約金，并立即補(bǔ)發(fā)所欠補(bǔ)貼。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：第三方未按合同約定履行職責(zé)，或因過失造成甲乙雙方損失。責(zé)任認(rèn)定：第三方需按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，如賠償損失、承擔(dān)違約金等。示例：第三方在評估過程中出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致甲方損失，需承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.合同解除違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未經(jīng)對方同意，單方解除合同。責(zé)任認(rèn)定：違約方需按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，如支付違約金、賠償損失等。示例：實習(xí)生未提前一個月通知公司，單方面解除實習(xí)協(xié)議，需承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。全文完。2024實習(xí)生實習(xí)期間實習(xí)補(bǔ)貼及權(quán)益保障協(xié)議1本合同目錄一覽1.實習(xí)生基本條件1.1實習(xí)生定義1.2實習(xí)生資格要求1.3實習(xí)生招募流程2.實習(xí)崗位與工作內(nèi)容2.1實習(xí)崗位類型2.2實習(xí)工作內(nèi)容描述2.3工作時間與工作地點3.實習(xí)補(bǔ)貼與待遇3.1實習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)3.2實習(xí)補(bǔ)貼支付方式3.3伙食補(bǔ)貼與住宿安排4.實習(xí)期間權(quán)益保障4.1實習(xí)生保險保障4.2實習(xí)生勞動權(quán)益4.3實習(xí)生休息休假5.實習(xí)考核與評估5.1實習(xí)考核方式5.2實習(xí)考核內(nèi)容5.3實習(xí)考核結(jié)果6.實習(xí)協(xié)議簽訂與解除6.1實習(xí)協(xié)議簽訂流程6.2實習(xí)協(xié)議解除條件6.3實習(xí)協(xié)議解除流程7.實習(xí)生保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違反保密責(zé)任的處理8.實習(xí)生違紀(jì)處理8.1違紀(jì)行為類型8.2違紀(jì)處理程序8.3違紀(jì)處理結(jié)果9.實習(xí)生培訓(xùn)與發(fā)展9.1實習(xí)生培訓(xùn)內(nèi)容9.2實習(xí)生發(fā)展機(jī)會9.3培訓(xùn)與發(fā)展評估10.實習(xí)生評價與反饋10.1實習(xí)生評價方式10.2實習(xí)生反饋渠道10.3評價與反饋處理11.實習(xí)期間爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序11.3爭議解決結(jié)果12.實習(xí)協(xié)議的修改與補(bǔ)充12.1修改與補(bǔ)充條件12.2修改與補(bǔ)充程序12.3修改與補(bǔ)充生效時間13.實習(xí)協(xié)議的生效與終止13.1生效條件13.2生效時間13.3終止條件13.4終止時間14.其他約定事項14.1法律適用14.2合同語言14.3合同附件第一部分：合同如下：1.實習(xí)生基本條件1.1實習(xí)生定義本合同所稱實習(xí)生是指經(jīng)公司選拔，按照本合同規(guī)定，在公司規(guī)定的時間內(nèi)，接受公司提供的實習(xí)崗位培訓(xùn)和指導(dǎo)，參與公司日常業(yè)務(wù)工作的學(xué)生。1.2實習(xí)生資格要求（1）在校的全日制本科、?？苹蜓芯可唬?）根據(jù)實習(xí)崗位要求，具備相應(yīng)的專業(yè)知識或技能。1.3實習(xí)生招募流程（1）發(fā)布實習(xí)崗位信息；（2）接收學(xué)生投遞的簡歷；（3）組織面試；（4）對面試合格者進(jìn)行背景調(diào)查；（5）發(fā)出實習(xí)錄用通知書。2.實習(xí)崗位與工作內(nèi)容2.1實習(xí)崗位類型公司提供的實習(xí)崗位類型包括但不限于市場部、財務(wù)部、人力資源部、技術(shù)部等。2.2實習(xí)工作內(nèi)容描述（1）協(xié)助部門負(fù)責(zé)人完成日常工作；（3）進(jìn)行市場調(diào)研、數(shù)據(jù)分析等工作；（4）協(xié)助完成其他臨時性任務(wù)。2.3工作時間與工作地點實習(xí)時間為每周至少工作5天，每天工作8小時。實習(xí)地點為公司指定的工作場所。3.實習(xí)補(bǔ)貼與待遇3.1實習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)公司根據(jù)實習(xí)生的工作表現(xiàn)和實習(xí)崗位的性質(zhì)，提供每月人民幣元的實習(xí)補(bǔ)貼。3.2實習(xí)補(bǔ)貼支付方式實習(xí)補(bǔ)貼每月支付一次，于每月五個工作日內(nèi)以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至實習(xí)生指定的銀行賬戶。3.3伙食補(bǔ)貼與住宿安排公司為實習(xí)生提供每月人民幣元的伙食補(bǔ)貼，并協(xié)助解決住宿問題。4.實習(xí)期間權(quán)益保障4.1實習(xí)生保險保障公司為實習(xí)生購買意外傷害保險，保險期限為實習(xí)期間。4.2實習(xí)生勞動權(quán)益實習(xí)生在實習(xí)期間享有與正式員工相同的勞動權(quán)益，包括但不限于勞動保護(hù)、休息休假等。4.3實習(xí)生休息休假實習(xí)生每周享有1天休息日，實習(xí)期間享受國家法定節(jié)假日。5.實習(xí)考核與評估5.1實習(xí)考核方式公司對實習(xí)生進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作能力、團(tuán)隊協(xié)作等方面。5.2實習(xí)考核內(nèi)容實習(xí)考核內(nèi)容包括但不限于：（1）實習(xí)期間的工作表現(xiàn)；（2）參與項目的情況；（3）實習(xí)期間的成長與收獲。5.3實習(xí)考核結(jié)果公司根據(jù)實習(xí)考核結(jié)果，對實習(xí)生進(jìn)行評定，并給出相應(yīng)的評價和建議。6.實習(xí)協(xié)議簽訂與解除6.1實習(xí)協(xié)議簽訂流程雙方協(xié)商一致后，簽訂本實習(xí)協(xié)議，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。6.2實習(xí)協(xié)議解除條件（1）實習(xí)生自愿提出解除；（2）實習(xí)生違反實習(xí)協(xié)議規(guī)定，經(jīng)公司警告無效；（3）公司因業(yè)務(wù)調(diào)整等原因需要解除實習(xí)協(xié)議。6.3實習(xí)協(xié)議解除流程（1）提前通知對方解除實習(xí)協(xié)議；（2）辦理相關(guān)手續(xù)；（3）雙方簽署實習(xí)協(xié)議解除證明。8.實習(xí)生保密條款8.1保密內(nèi)容實習(xí)生在實習(xí)期間知悉的涉及公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和其他秘密信息，均屬本保密條款所稱的保密內(nèi)容。8.2保密期限本保密條款的保密期限自實習(xí)生開始實習(xí)之日起至實習(xí)期滿后年內(nèi)。8.3違反保密責(zé)任的處理實習(xí)生違反保密條款，泄露或不當(dāng)使用保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償公司因此遭受的損失。9.實習(xí)生違紀(jì)處理9.1違紀(jì)行為類型（1）違反國家法律法規(guī)；（2）違反公司規(guī)章制度；（3）違反實習(xí)協(xié)議條款；（4）嚴(yán)重?fù)p害公司利益的行為。9.2違紀(jì)處理程序（1）對違紀(jì)行為進(jìn)行初步調(diào)查；（2）與實習(xí)生進(jìn)行溝通，了解情況；（3）根據(jù)違紀(jì)行為的嚴(yán)重程度，給予警告、罰款、解除實習(xí)協(xié)議等處理；（4）將處理結(jié)果記錄在案。9.3違紀(jì)處理結(jié)果違紀(jì)處理結(jié)果應(yīng)書面通知實習(xí)生，并對實習(xí)生產(chǎn)生的影響進(jìn)行說明。10.實習(xí)生培訓(xùn)與發(fā)展10.1實習(xí)生培訓(xùn)內(nèi)容（1）公司文化、規(guī)章制度；（2）專業(yè)知識與技能培訓(xùn)；（3）職場素養(yǎng)與團(tuán)隊協(xié)作培訓(xùn)。10.2實習(xí)生發(fā)展機(jī)會實習(xí)生在實習(xí)期間有機(jī)會參加公司組織的各類活動，提升個人能力和綜合素質(zhì)。10.3培訓(xùn)與發(fā)展評估公司將對實習(xí)生的培訓(xùn)與發(fā)展進(jìn)行定期評估，根據(jù)評估結(jié)果調(diào)整培訓(xùn)計劃。11.實習(xí)生評價與反饋11.1實習(xí)生評價方式（1）部門負(fù)責(zé)人評價；（2）同事評價；（3）實習(xí)生自評。11.2實習(xí)生反饋渠道（1）直接向部門負(fù)責(zé)人反映；（2）通過公司內(nèi)部郵箱提交；（3）參加公司組織的座談會。11.3評價與反饋處理公司將對實習(xí)生的評價與反饋進(jìn)行及時處理，并根據(jù)實際情況進(jìn)行調(diào)整。12.實習(xí)期間爭議解決12.1爭議解決方式（1）協(xié)商；（2）調(diào)解；（3）仲裁。12.2爭議解決程序（1）爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)盡快進(jìn)行協(xié)商；（2）協(xié)商不成，可請求公司調(diào)解；（3）調(diào)解不成，可申請仲裁。12.3爭議解決結(jié)果爭議解決結(jié)果應(yīng)形成書面文件，雙方簽字確認(rèn)。13.實習(xí)協(xié)議的修改與補(bǔ)充13.1修改與補(bǔ)充條件（1）雙方協(xié)商一致；（2）法律法規(guī)、政策變化；（3）公司業(yè)務(wù)調(diào)整。13.2修改與補(bǔ)充程序（1）雙方協(xié)商確定修改與補(bǔ)充的內(nèi)容；（2）簽署修改與補(bǔ)充協(xié)議；（3）修改與補(bǔ)充協(xié)議自雙方簽字之日起生效。13.3修改與補(bǔ)充生效時間修改與補(bǔ)充協(xié)議生效時間以雙方簽字之日起計算。14.其他約定事項14.1法律適用本實習(xí)協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決，適用中華人民共和國法律法規(guī)。14.2合同語言14.3合同附件（1）實習(xí)崗位說明書；（2）實習(xí)生考核標(biāo)準(zhǔn)；（3）實習(xí)生培訓(xùn)計劃。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方的定義本合同所稱第三方，是指除甲方（實習(xí)單位）和乙方（實習(xí)生）之外的，為履行本合同提供中介、咨詢、技術(shù)支持、服務(wù)或其他協(xié)助的自然人、法人或其他組織。15.2第三方介入的范圍（1）實習(xí)生招聘中介；（2）實習(xí)期間的安全保障服務(wù)提供者；（3）實習(xí)生的培訓(xùn)與職業(yè)規(guī)劃咨詢服務(wù)；（4）實習(xí)生的實習(xí)補(bǔ)貼支付代扣代繳服務(wù)；（5）其他經(jīng)甲方和乙方同意的服務(wù)。16.第三方介入的程序16.1第三方的選擇甲方和乙方應(yīng)根據(jù)本合同的目的和需求，共同選擇合適的第三方，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。16.2合作協(xié)議的簽訂甲方和乙方應(yīng)與第三方簽訂合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。16.3第三方的介入第三方介入后，應(yīng)根據(jù)合作協(xié)議履行相應(yīng)的職責(zé)，并接受甲方和乙方的監(jiān)督。17.第三方的責(zé)任與權(quán)利17.1第三方的責(zé)任（1）因第三方原因?qū)е聦嵙?xí)生權(quán)益受損；（2）因第三方原因?qū)е录追交蛞曳嚼媸軗p；（3）違反合作協(xié)議約定的其他責(zé)任。17.2第三方的權(quán)利（1）根據(jù)合作協(xié)議收取合理的費用；（2）要求甲方和乙方提供必要的協(xié)助；（3）在甲方和乙方授權(quán)范圍內(nèi)，代表甲方或乙方與實習(xí)生進(jìn)行溝通。18.第三方的責(zé)任限額18.1責(zé)任限額的設(shè)定第三方在本合同項下的責(zé)任限額，應(yīng)根據(jù)合作協(xié)議的具體內(nèi)容設(shè)定，并在合作協(xié)議中明確。18.2責(zé)任限額的調(diào)整在履行本合同過程中，如需調(diào)整第三方責(zé)任限額，應(yīng)經(jīng)甲方和乙方協(xié)商一致，并修改合作協(xié)議。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1甲方與第三方的劃分甲方與第三方之間，合作協(xié)議是雙方權(quán)利義務(wù)的基礎(chǔ)，甲方應(yīng)按照合作協(xié)議的要求履行支付義務(wù)，并對第三方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督。19.2乙方與第三方的劃分乙方與第三方之間，乙方作為實習(xí)生，有權(quán)要求第三方提供的服務(wù)符合合同要求，并對第三方提供的服務(wù)進(jìn)行評價。19.3甲方、乙方與第三方的權(quán)利義務(wù)甲方、乙方與第三方之間，應(yīng)各自履行合作協(xié)議中的權(quán)利義務(wù)，如因第三方原因?qū)е录追交蛞曳綑?quán)益受損，乙方有權(quán)向甲方提出賠償請求，甲方應(yīng)依法承擔(dān)責(zé)任。20.第三方介入的爭議解決20.1爭議解決方式（1）協(xié)商；（2）調(diào)解；（3）仲裁。20.2爭議解決程序爭議發(fā)生后，爭議各方應(yīng)盡快進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商不成可請求調(diào)解，調(diào)解不成可申請仲裁。20.3爭議解決結(jié)果爭議解決結(jié)果應(yīng)形成書面文件，爭議各方簽字確認(rèn)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習(xí)崗位說明書詳細(xì)描述實習(xí)崗位的工作內(nèi)容、職責(zé)要求、工作環(huán)境等。2.實習(xí)生考核標(biāo)準(zhǔn)明確實習(xí)生在實習(xí)期間的考核標(biāo)準(zhǔn)，包括工作表現(xiàn)、專業(yè)知識、團(tuán)隊協(xié)作等方面。3.實習(xí)生培訓(xùn)計劃詳細(xì)列出實習(xí)生在實習(xí)期間的培訓(xùn)內(nèi)容、時間安排、培訓(xùn)形式等。4.實習(xí)協(xié)議正式的實習(xí)協(xié)議文本，包含甲方、乙方的基本信息、實習(xí)崗位、補(bǔ)貼待遇、權(quán)益保障等內(nèi)容。5.第三方合作協(xié)議甲方與第三方簽訂的合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任。6.實習(xí)生個人信息表收集實習(xí)生的個人信息，包括姓名、性別、年齡、聯(lián)系方式等。7.實習(xí)生保險單證明實習(xí)生在實習(xí)期間享有保險保障的文件。8.實習(xí)生違紀(jì)記錄記錄實習(xí)生在實習(xí)期間的違紀(jì)行為和相應(yīng)的處理結(jié)果。9.實習(xí)生培訓(xùn)記錄記錄實習(xí)生參加培訓(xùn)的課程、時間、成績等。10.實習(xí)生評價與反饋表收集實習(xí)生對實習(xí)崗位、工作環(huán)境、培訓(xùn)等方面的評價和反饋。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時完成工作任務(wù)，未經(jīng)允許擅自離開實習(xí)崗位。責(zé)任認(rèn)定：實習(xí)生應(yīng)按照實習(xí)協(xié)議規(guī)定，完成工作任務(wù)，未經(jīng)允許擅自離開實習(xí)崗位的，公司有權(quán)解除實習(xí)協(xié)議，并要求實習(xí)生承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按時支付實習(xí)補(bǔ)貼，未提供實習(xí)崗位或工作內(nèi)容與協(xié)議不符。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)按照實習(xí)協(xié)議規(guī)定，按時支付實習(xí)補(bǔ)貼，提供符合協(xié)議規(guī)定的實習(xí)崗位和工作內(nèi)容。如甲方違約，實習(xí)生有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按照合作協(xié)議提供約定的服務(wù)，或提供的服務(wù)質(zhì)量不符合要求。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)按照合作協(xié)議提供約定的服務(wù)，并確保服務(wù)質(zhì)量。如第三方違約，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并有權(quán)向?qū)嵙?xí)生賠償損失。4.違約責(zé)任的具體示例示例二：甲方未按時支付實習(xí)補(bǔ)貼，實習(xí)生有權(quán)要求甲方支付逾期付款的利息，并有權(quán)要求賠償因此遭受的損失。示例三：第三方未按照合作協(xié)議提供約定的服務(wù)，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求賠償因此遭受的損失。全文完。2024實習(xí)生實習(xí)期間實習(xí)補(bǔ)貼及權(quán)益保障協(xié)議10本合同目錄一覽1.實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名1.2實習(xí)生性別1.3實習(xí)生身份證號碼1.4實習(xí)生聯(lián)系方式2.實習(xí)單位基本信息2.1實習(xí)單位名稱2.2實習(xí)單位地址2.3實習(xí)單位聯(lián)系人2.4實習(xí)單位聯(lián)系方式3.實習(xí)崗位及職責(zé)3.1實習(xí)崗位名稱3.2實習(xí)崗位職責(zé)3.3實習(xí)崗位要求4.實習(xí)時間及地點4.1實習(xí)開始時間4.2實習(xí)結(jié)束時間4.3實習(xí)地點5.實習(xí)補(bǔ)貼及支付方式5.1實習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)5.2實習(xí)補(bǔ)貼支付周期5.3實習(xí)補(bǔ)貼支付方式6.實習(xí)期間權(quán)益保障6.1保險保障6.2工作環(huán)境6.3安全生產(chǎn)6.4休息時間7.實習(xí)生實習(xí)期間權(quán)益7.1實習(xí)生實習(xí)期間權(quán)益內(nèi)容7.2實習(xí)生實習(xí)期間權(quán)益保障措施8.實習(xí)考核及評價8.1實習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)8.2實習(xí)考核方式8.3實習(xí)評價結(jié)果9.實習(xí)合同變更及解除9.1實習(xí)合同變更條件9.2實習(xí)合同解除條件9.3實習(xí)合同解除程序10.違約責(zé)任10.1實習(xí)生違約責(zé)任10.2實習(xí)單位違約責(zé)任11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.合同附件13.1附件一：實習(xí)計劃13.2附件二：實習(xí)考核表14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名：1.2實習(xí)生性別：男1.3實習(xí)生身份證號碼：1101011990030765211.4實習(xí)生聯(lián)系方式：138001380002.實習(xí)單位基本信息2.1實習(xí)單位名稱：ABC科技有限公司2.2實習(xí)單位地址：北京市朝陽區(qū)路號2.3實習(xí)單位聯(lián)系人：2.4實習(xí)單位聯(lián)系方式：01056783.實習(xí)崗位及職責(zé)3.1實習(xí)崗位名稱：軟件開發(fā)實習(xí)生3.2實習(xí)崗位職責(zé)：3.2.1參與軟件開發(fā)項目的需求分析和設(shè)計3.2.2協(xié)助完成軟件編碼和測試3.2.3參與團(tuán)隊技術(shù)討論和知識分享3.3實習(xí)崗位要求：3.3.2熟悉至少一種編程語言（如Java、Python等）4.實習(xí)時間及地點4.1實習(xí)開始時間：2024年6月1日4.2實習(xí)結(jié)束時間：2024年8月31日4.3實習(xí)地點：ABC科技有限公司總部5.實習(xí)補(bǔ)貼及支付方式5.1實習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：每月人民幣3000元5.2實習(xí)補(bǔ)貼支付周期：每月支付一次5.3實習(xí)補(bǔ)貼支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬至實習(xí)生指定的銀行賬戶6.實習(xí)期間權(quán)益保障6.1保險保障：6.1.1實習(xí)生參加實習(xí)單位組織的意外傷害保險6.1.2實習(xí)單位為實習(xí)生提供工作期間的工傷保險6.2工作環(huán)境：6.2.1實習(xí)單位提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的辦公場所6.2.2實習(xí)單位確保工作環(huán)境的安全和衛(wèi)生6.3安全生產(chǎn)：6.3.1實習(xí)單位對實習(xí)生進(jìn)行安全生產(chǎn)教育6.3.2實習(xí)單位提供必要的安全防護(hù)用品6.4休息時間：6.4.1實習(xí)生每周工作時間不超過40小時6.4.2實習(xí)單位確保實習(xí)生享有法定節(jié)假日和休息日7.實習(xí)生實習(xí)期間權(quán)益7.1實習(xí)生實習(xí)期間權(quán)益內(nèi)容：7.1.1實習(xí)生享有實習(xí)期間的人身安全和健康權(quán)益7.1.2實習(xí)生享有實習(xí)期間的學(xué)習(xí)和成長機(jī)會7.1.3實習(xí)生享有實習(xí)期間合理的休息時間和補(bǔ)貼待遇7.2實習(xí)生實習(xí)期間權(quán)益保障措施：7.2.1實習(xí)單位設(shè)立實習(xí)生權(quán)益保障專員，負(fù)責(zé)實習(xí)生權(quán)益的維護(hù)7.2.2實習(xí)單位定期對實習(xí)生進(jìn)行權(quán)益保障情況檢查7.2.3實習(xí)生對自身權(quán)益受到侵害時，可以向?qū)嵙?xí)單位提出申訴8.實習(xí)考核及評價8.1實習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)：8.1.1實習(xí)生對實習(xí)崗位職責(zé)的完成情況8.1.2實習(xí)生的工作態(tài)度和團(tuán)隊合作精神8.1.3實習(xí)生的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力8.2實習(xí)考核方式：8.2.1實習(xí)單位定期對實習(xí)生進(jìn)行工作表現(xiàn)評估8.2.2實習(xí)單位對實習(xí)生進(jìn)行項目成果的評審8.2.3實習(xí)單位組織實習(xí)生進(jìn)行自我評價和互評8.3實習(xí)評價結(jié)果：8.3.1優(yōu)秀：實習(xí)表現(xiàn)突出，對實習(xí)崗位有重要貢獻(xiàn)8.3.2良好：實習(xí)表現(xiàn)良好，能夠完成實習(xí)崗位職責(zé)8.3.3合格：實習(xí)表現(xiàn)一般，基本能夠完成實習(xí)崗位職責(zé)8.3.4不合格：實習(xí)表現(xiàn)不達(dá)標(biāo)，實習(xí)崗位職責(zé)9.實習(xí)合同變更及解除9.1實習(xí)合同變更條件：9.1.1實習(xí)生因特殊原因需要調(diào)整實習(xí)崗位或時間9.1.2實習(xí)單位因業(yè)務(wù)需要調(diào)整實習(xí)崗位或時間9.2實習(xí)合同解除條件：9.2.1實習(xí)生嚴(yán)重違反實習(xí)單位規(guī)章制度9.2.2實習(xí)生因個人原因無法繼續(xù)實習(xí)9.2.3實習(xí)單位因業(yè)務(wù)需要提前終止實習(xí)9.3實習(xí)合同解除程序：9.3.1雙方協(xié)商一致，簽訂解除協(xié)議9.3.2實習(xí)單位提前通知實習(xí)生解除原因9.3.3實習(xí)單位支付實習(xí)生應(yīng)得的實習(xí)補(bǔ)貼及補(bǔ)償10.違約責(zé)任10.1實習(xí)生違約責(zé)任：10.1.1未按約定時間開始實習(xí)，需賠償實習(xí)單位一定數(shù)額的違約金10.1.2未按約定完成實習(xí)任務(wù)，需賠償實習(xí)單位因此遭受的損失10.2實習(xí)單位違約責(zé)任：10.2.1未按約定支付實習(xí)補(bǔ)貼，需按日支付違約金10.2.2未按約定提供實習(xí)崗位，需賠償實習(xí)生因此遭受的損失11.爭議解決11.1爭議解決方式：11.1.1雙方協(xié)商解決11.1.2爭議無法協(xié)商解決，提交仲裁委員會仲裁11.1.3爭議無法仲裁解決，依法向人民法院提起訴訟11.2爭議解決機(jī)構(gòu)：11.2.1本合同爭議解決機(jī)構(gòu)為仲裁委員會11.2.2法院為人民法院12.合同生效及終止12.1合同生效條件：12.1.1雙方簽字或蓋章12.1.2合同內(nèi)容完整、明確12.2合同終止條件：12.2.1實習(xí)期滿12.2.2合同解除13.合同附件13.1附件一：實習(xí)計劃13.2附件二：實習(xí)考核表14.其他約定事項14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力14.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決14.3本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指在合同履行過程中，由甲乙雙方共同邀請或指定，為提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助合同履行而介入的獨立法人或其他組織。15.1.2第三方不包括合同雙方及其雇員、代理人、合作伙伴或任何關(guān)聯(lián)方。15.2第三方介入目的15.2.1提高合同履行的效率和質(zhì)量15.2.2解決合同履行過程中遇到的專業(yè)性問題15.2.3協(xié)助合同雙方進(jìn)行風(fēng)險評估和管理工作15.3第三方選擇與指定15.3.1甲乙雙方共同協(xié)商確定第三方15.3.2第三方需具備相應(yīng)的資質(zhì)和經(jīng)驗15.3.3第三方需同意并遵守本合同的條款15.4第三方責(zé)任15.4.1第三方在合同履行過程中，應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)、高效的服務(wù)。15.4.2第三方因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問題的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.4.3第三方責(zé)任不包括因甲乙雙方違約或不可抗力因素導(dǎo)致的合同履行問題。15.5第三方責(zé)任限額15.5.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體金額根據(jù)第三方提供服務(wù)的性質(zhì)和風(fēng)險程度確定。15.5.2第三方責(zé)任限額不得超過合同總金額的%。15.5.3第三方責(zé)任限額不包括因甲乙雙方違約或不可抗力因素導(dǎo)致的合同履行問題。15.6第三方與其他各方的劃分說明15.6.1第三方與甲方的劃分：15.6.1.1第三方應(yīng)向甲方提供合同規(guī)定的服務(wù)，并接受甲方的監(jiān)督和檢查。15.6.1.2甲方有權(quán)要求第三方提供相關(guān)服務(wù)記錄和報告。15.6.1.3第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守甲方的工作流程和規(guī)定。15.6.2第三方與乙方的劃分：15.6.2.1第三方應(yīng)向乙方提供合同規(guī)定的服務(wù)，并接受乙方的監(jiān)督和檢查。15.6.2.2乙方有權(quán)要求第三方提供相關(guān)服務(wù)記錄和報告。15.6.2.3第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守乙方的工作流程和規(guī)定。15.6.3第三方與合同雙方的共同責(zé)任：15.6.3.1第三方在合同履行過程中，如因自身原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問題，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.6.3.2甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方的服務(wù)質(zhì)量和進(jìn)度，確保合同目標(biāo)的實現(xiàn)。16.第三方介入合同的變更與解除16.1第三方介入合同的變更16.1.1第三方介入合同可根據(jù)實際情況進(jìn)行變更，但需經(jīng)甲乙雙方同意。16.1.2變更后的合同條款應(yīng)與本合同其他條款保持一致。16.2第三方介入合同的解除16.2.1.1第三方無法繼續(xù)履行合同義務(wù)16.2.1.2第三方嚴(yán)重違約16.2.1.3甲乙雙方協(xié)商一致解除合同16.2.2第三方介入合同的解除，應(yīng)按照合同約定程序進(jìn)行。17.第三方介入合同的爭議解決17.1第三方介入合同爭議的解決方式17.1.1第三方介入合同爭議的解決方式與本合同爭議解決方式一致。17.2第三方介入合同爭議的解決機(jī)構(gòu)17.2.1第三方介入合同爭議的解決機(jī)構(gòu)與本合同爭議解決機(jī)構(gòu)一致。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習(xí)計劃詳細(xì)要求：包括實習(xí)目標(biāo)、實習(xí)內(nèi)容、實習(xí)時間安排、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說明：實習(xí)計劃應(yīng)具體、明確，便于實習(xí)生和實習(xí)單位共同遵守。2.實習(xí)考核表詳細(xì)要求：包括考核項目、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核時間、考核人等。說明：實習(xí)考核表應(yīng)全面、客觀，便于對實習(xí)生的表現(xiàn)進(jìn)行評價。3.實習(xí)生信息表詳細(xì)要求：包括實習(xí)生姓名、性別、身份證號碼、聯(lián)系方式、實習(xí)崗位等。說明：實習(xí)生信息表應(yīng)準(zhǔn)確、完整，便于實習(xí)單位和實習(xí)生管理。4.實習(xí)補(bǔ)貼支付明細(xì)詳細(xì)要求：包括支付時間、支付金額、支付方式等。說明：實習(xí)補(bǔ)貼支付明細(xì)應(yīng)清晰、明確，便于實習(xí)生核對。5.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)費用、服務(wù)期限等。說明：第三方服務(wù)協(xié)議應(yīng)具體、詳細(xì)，便于甲乙雙方和第三方共同遵守。6.爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：包括爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決程序等。說明：爭議解決協(xié)議應(yīng)明確、合法，便于解決合同履行過程中的爭議。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按約定時間開始實習(xí)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：實習(xí)生需賠償實習(xí)單位一定數(shù)額的違約金示例：實習(xí)生因個人原因未能在約定時間開始實習(xí)，需賠償實習(xí)單位人民幣500元。2.實習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按約定支付實習(xí)補(bǔ)貼責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：實習(xí)單位按日支付違約金示例：實習(xí)單位未在約定時間支付實習(xí)補(bǔ)貼，需按每日人民幣50元支付違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：第三方無法繼續(xù)履行合同義務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于賠償甲乙雙方因此遭受的損失4.爭議解決違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：一方拒絕參與爭議解決程序責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，包括但不限于支付對方合理的律師費用示例：甲方拒絕參與爭議解決程序，需支付乙方人民幣2000元律師費用。全文完。2024實習(xí)生實習(xí)期間實習(xí)補(bǔ)貼及權(quán)益保障協(xié)議11本合同目錄一覽1.實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名1.2實習(xí)生性別1.3實習(xí)生身份證號碼1.4實習(xí)生聯(lián)系方式1.5實習(xí)生畢業(yè)院校及專業(yè)2.實習(xí)單位基本信息2.1實習(xí)單位名稱2.2實習(xí)單位地址2.3實習(xí)單位聯(lián)系方式3.實習(xí)崗位及職責(zé)3.1實習(xí)崗位名稱3.2實習(xí)崗位職責(zé)3.3實習(xí)崗位要求4.實習(xí)期限4.1實習(xí)起始時間4.2實習(xí)結(jié)束時間4.3實習(xí)期限變更5.實習(xí)補(bǔ)貼及發(fā)放5.1實習(xí)補(bǔ)貼金額5.2實習(xí)補(bǔ)貼發(fā)放方式5.3實習(xí)補(bǔ)貼發(fā)放時間6.實習(xí)期間權(quán)益保障6.1工作時間及休息時間6.2工作環(huán)境及安全6.3健康保障6.4保險福利7.實習(xí)考核及評估7.1實習(xí)考核方式7.2實習(xí)評估標(biāo)準(zhǔn)7.3實習(xí)評估結(jié)果及處理8.實習(xí)期間違約責(zé)任8.1實習(xí)生違約責(zé)任8.2實習(xí)單位違約責(zé)任9.實習(xí)期間爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決期限10.實習(xí)合同解除10.1實習(xí)合同解除條件10.2實習(xí)合同解除程序10.3實習(xí)合同解除后事宜11.實習(xí)合同終止11.1實習(xí)合同終止條件11.2實習(xí)合同終止程序11.3實習(xí)合同終止后事宜12.合同生效及變更12.1合同生效時間12.2合同變更程序12.3合同解除程序13.合同附件13.1附件一：實習(xí)生個人信息表13.2附件二：實習(xí)崗位說明書13.3附件三：實習(xí)考核及評估表14.其他約定事項第一部分：合同如下：第一條實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名：1.2實習(xí)生性別：男1.3實習(xí)生身份證號碼：056781.4實習(xí)生聯(lián)系方式：138001380001.5實習(xí)生畢業(yè)院校及專業(yè)：北京大學(xué)計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)第二條實習(xí)單位基本信息2.1實習(xí)單位名稱：北京科技有限公司2.2實習(xí)單位地址：北京市朝陽區(qū)某某路某某號2.3實習(xí)單位聯(lián)系方式：0105678第三條實習(xí)崗位及職責(zé)3.1實習(xí)崗位名稱：軟件開發(fā)實習(xí)生3.2實習(xí)崗位職責(zé)：3.2.1參與軟件開發(fā)項目的需求分析、設(shè)計、編碼和測試工作；3.2.2協(xié)助完成項目文檔的編寫；3.2.3跟進(jìn)項目進(jìn)度，及時反饋問題；3.2.4完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。3.3實習(xí)崗位要求：3.3.1計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)或相關(guān)專業(yè)；3.3.2熟悉至少一種編程語言；第四條實習(xí)期限4.1實習(xí)起始時間：2024年6月1日4.2實習(xí)結(jié)束時間：2024年8月31日4.3實習(xí)期限變更：如因特殊原因需變更實習(xí)期限，雙方應(yīng)提前一個月書面協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第五條實習(xí)補(bǔ)貼及發(fā)放5.1實習(xí)補(bǔ)貼金額：每月人民幣3000元整5.2實習(xí)補(bǔ)貼發(fā)放方式：每月底通過銀行轉(zhuǎn)賬方式發(fā)放至實習(xí)生指定賬戶5.3實習(xí)補(bǔ)貼發(fā)放時間：每月一個工作日第六條實習(xí)期間權(quán)益保障6.1工作時間及休息時間：6.1.1實習(xí)生每周工作時間為周一至周五，每天工作8小時；6.1.2每周休息兩天，休息日為周六和周日；6.1.3實習(xí)期間如需加班，需按照國家規(guī)定支付加班費。6.2工作環(huán)境及安全：6.2.1實習(xí)單位提供安全的工作環(huán)境，確保實習(xí)生的人身安全；6.2.2實習(xí)單位應(yīng)遵守國家有關(guān)勞動安全衛(wèi)生的規(guī)定，為實習(xí)生提供必要的勞動保護(hù)用品。6.3健康保障：6.3.1實習(xí)單位為實習(xí)生購買意外傷害保險；6.3.2實習(xí)期間如發(fā)生意外傷害，實習(xí)生應(yīng)及時向?qū)嵙?xí)單位報告，并由實習(xí)單位負(fù)責(zé)處理。6.4保險福利：6.4.1實習(xí)單位為實習(xí)生購買社會保險；6.4.2實習(xí)期間，實習(xí)生享有國家法定節(jié)假日休息及帶薪年休假。第七條實習(xí)考核及評估7.1實習(xí)考核方式：7.1.1實習(xí)期間，實習(xí)單位將定期對實習(xí)生的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核；7.1.2考核內(nèi)容包括實習(xí)生的專業(yè)知識、工作態(tài)度、團(tuán)隊協(xié)作能力等；7.1.3考核結(jié)果將作為實習(xí)生實習(xí)期滿后是否獲得實習(xí)證明的依據(jù)。7.2實習(xí)評估標(biāo)準(zhǔn)：7.2.1實習(xí)生應(yīng)按照實習(xí)崗位說明書的要求完成工作任務(wù)；7.3實習(xí)評估結(jié)果及處理：7.3.1實習(xí)期滿后，實習(xí)單位將根據(jù)實習(xí)評估結(jié)果向?qū)嵙?xí)生發(fā)放實習(xí)證明；7.3.2如實習(xí)生考核不合格，實習(xí)單位有權(quán)終止實習(xí)關(guān)系。第八條實習(xí)期間違約責(zé)任8.1實習(xí)生違約責(zé)任：8.1.1實習(xí)生如有下列情況之一，實習(xí)單位有權(quán)終止實習(xí)協(xié)議，并要求實習(xí)生承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任：8.1.1.1未按約定時間到崗或擅自離崗；8.1.1.3違反實習(xí)單位的規(guī)章制度；8.1.1.4嚴(yán)重違反國家法律法規(guī)。8.1.2實習(xí)生違反上述條款，應(yīng)賠償實習(xí)單位因其實習(xí)期間違約所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。8.2實習(xí)單位違約責(zé)任：8.2.1實習(xí)單位如有下列情況之一，實習(xí)生有權(quán)解除實習(xí)協(xié)議，并要求實習(xí)單位承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任：8.2.1.1未按約定提供實習(xí)崗位或工作環(huán)境；8.2.1.2未按約定支付實習(xí)補(bǔ)貼；8.2.1.3侵犯實習(xí)生合法權(quán)益。8.2.2實習(xí)單位違反上述條款，應(yīng)退還實習(xí)生已支付的實習(xí)補(bǔ)貼，并賠償實習(xí)生因此遭受的損失。第九條實習(xí)期間爭議解決9.1爭議解決方式：9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決實習(xí)期間發(fā)生的爭議；9.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向?qū)嵙?xí)單位所在地的人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)：9.2.1雙方可約定選擇第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)解；9.2.2如無約定，爭議解決機(jī)構(gòu)為實習(xí)單位所在地的人民法院。9.3爭議解決期限：9.3.1雙方應(yīng)自爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)解決爭議；9.3.2如超過期限未解決，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條實習(xí)合同解除10.1實習(xí)合同解除條件：10.1.1實習(xí)生提出解除實習(xí)合同的，應(yīng)提前30日書面通知實習(xí)單位；10.1.2實習(xí)單位提出解除實習(xí)合同的，應(yīng)提前30日書面通知實習(xí)生。10.2實習(xí)合同解除程序：10.2.1雙方應(yīng)書面確認(rèn)解除實習(xí)合同；10.2.2實習(xí)單位應(yīng)退還實習(xí)生已支付的實習(xí)補(bǔ)貼。10.3實習(xí)合同解除后事宜：10.3.1實習(xí)生應(yīng)按照實習(xí)單位的安排辦理工作交接；10.3.2實習(xí)單位應(yīng)將實習(xí)證明及相關(guān)資料交付給實習(xí)生。第十一條實習(xí)合同終止11.1實習(xí)合同終止條件：11.1.1實習(xí)期限屆滿；11.1.2雙方協(xié)商一致；11.1.3實習(xí)生完成實習(xí)任務(wù)，經(jīng)實習(xí)單位考核合格。11.2實習(xí)合同終止程序：11.2.1雙方應(yīng)書面確認(rèn)終止實習(xí)合同；11.2.2實習(xí)單位應(yīng)退還實習(xí)生已支付的實習(xí)補(bǔ)貼。11.3實習(xí)合同終止后事宜：11.3.1實習(xí)生應(yīng)按照實習(xí)單位的安排辦理工作交接；11.3.2實習(xí)單位應(yīng)將實習(xí)證明及相關(guān)資料交付給實習(xí)生。第十二條合同生效及變更12.1合同生效時間：12.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更程序：12.2.1雙方應(yīng)書面約定合同變更內(nèi)容；12.2.2變更內(nèi)容經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.3合同解除程序：12.3.1雙方應(yīng)書面確認(rèn)合同解除；12.3.2解除合同的通知應(yīng)送達(dá)對方。第十三條合同附件13.1附件一：實習(xí)生個人信息表13.2附件二：實習(xí)崗位說明書13.3附件三：實習(xí)考核及評估表第十四條其他約定事項14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第十五條第三方介入概述15.1本合同所稱第三方，是指在本合同執(zhí)行過程中，為協(xié)助甲乙雙方完成實習(xí)協(xié)議內(nèi)容，提供中介服務(wù)、技術(shù)支持、風(fēng)險評估或其他相關(guān)服務(wù)的獨立法人或其他組織。15.2第三方的介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。第十六條第三方責(zé)任限額16.1第三方在提供本合同約定的服務(wù)過程中，如因自身原因造成甲方或乙方損失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.2第三方的責(zé)任限額為甲方或乙方因第三方原因遭受的直接經(jīng)濟(jì)損失的總額，但不超過協(xié)議約定的金額。第十七條第三方責(zé)權(quán)利劃分17.1第三方有權(quán)根據(jù)協(xié)議約定，向甲乙雙方收取合理的服務(wù)費用。17.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，并確保服務(wù)的安全性、可靠性。17.3第三方應(yīng)遵守甲乙雙方在本合同中的約定，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第十八條第三方介入程序18.1甲乙雙方需書面同意第三方介入，并簽訂第三方合作協(xié)議。18.2.1第三方介入的具體內(nèi)容和服務(wù)范圍；18.2.2第三方提供服務(wù)的時間和地點；18.2.3第三方服務(wù)的費用及支付方式；18.2.4第三方的責(zé)任范圍和賠償標(biāo)準(zhǔn)；18.2.5第三方與其他各方的權(quán)利義務(wù)劃分；18.2.6違約責(zé)任和爭議解決方式。18.3第三方合作協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。第十九條第三方介入的變更與解除19.1如第三方因自身原因無法繼續(xù)履行協(xié)議，應(yīng)提前30日書面通知甲乙雙方，并協(xié)助甲乙雙方尋找替代第三方。19.2如甲乙雙方認(rèn)為第三方不再具備提供服務(wù)的資格，或第三方違反協(xié)議約定，甲乙雙方有權(quán)解除第三方合作協(xié)議，并要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第二十條第三方介入的爭議解決20.1第三方介入過程中發(fā)生的爭議，由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決。20.2協(xié)商不成的，任何一方均可向第三方合作協(xié)議約定的爭議解決機(jī)構(gòu)提起訴訟。第二十一條第三方介入的信息保密21.1第三方在介入過程中知悉的甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人信息，應(yīng)予以保密，不得泄露給任何第三方。21.2第三方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第二十二條第三方介入的適用法律22.1第三方介入?yún)f(xié)議適用中華人民共和國法律。22.2如第三方介入?yún)f(xié)議涉及國際法律關(guān)系，應(yīng)適用國際條約或國際慣例。第二十三條第三方介入的合同解除23.1如第三方介入?yún)f(xié)議因不可抗力等原因?qū)е聼o法履行，雙方可協(xié)商解除協(xié)議。23.2協(xié)議解除后，甲乙雙方應(yīng)按照協(xié)議約定處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：實習(xí)生個人信息表要求：包括實習(xí)生的姓名、性別、身份證號碼、聯(lián)系方式、畢業(yè)院校及專業(yè)、實習(xí)意向等個人信息。說明：用于記錄實習(xí)生的基本信息，便于實習(xí)單位了解實習(xí)生情況。2.附件二：實習(xí)崗位說明書要求：詳細(xì)說明實習(xí)崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、工作要求、工作時間、休息時間等。3.附件三：實習(xí)考核及評估表要求：包括考核項目、考核標(biāo)準(zhǔn)、評估結(jié)果等。說明：用于記錄實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)，作為實習(xí)生是否獲得實習(xí)證明的依據(jù)。4.附件四：第三方合作協(xié)議要求：包括第三方介入的具體內(nèi)容、服務(wù)范圍、費用、責(zé)任范圍、違約責(zé)任等。說明：用于明確第三方介入的具體條款，保障甲乙雙方的合法權(quán)益。5.附件五：實習(xí)合同補(bǔ)充協(xié)議要求：包括合同變更內(nèi)容、變更原因、變更時間等。說明：用于記錄合同變更情況，確保合同內(nèi)容的準(zhǔn)確性和有效性。6.附件六：實習(xí)合同解除協(xié)議要求：包括解除原因、解除時間、解除程序等。說明：用于明確合同解除的具體情況，保障甲乙雙方的合法權(quán)益。7.附件七：實習(xí)證明要求：包括實習(xí)單位名稱、實習(xí)生姓名、實習(xí)崗位、實習(xí)期限、實習(xí)表現(xiàn)等。說明：作為實習(xí)生實習(xí)經(jīng)歷的證明，有助于實習(xí)生在求職過程中的展示。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實習(xí)生違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按約定時間到崗或擅自離崗責(zé)任認(rèn)定：賠償實習(xí)單位因?qū)嵙?xí)生違約所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失，包括但不限于招聘費用、培訓(xùn)費用等。示例：實習(xí)生未在約定時間內(nèi)到崗，導(dǎo)致實習(xí)單位招聘費用增加，實習(xí)生需賠償相應(yīng)費用。2.實習(xí)單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：未按約定提供實習(xí)崗位或工作環(huán)境責(zé)任認(rèn)定：退還實習(xí)生已支付的實習(xí)補(bǔ)貼，并賠償實習(xí)生因此遭受的損失。示例：實習(xí)單位未提供符合約定的實習(xí)崗位，導(dǎo)致實習(xí)生實習(xí)任務(wù)，實習(xí)單位需退還實習(xí)生已支付的實習(xí)補(bǔ)貼。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：第三方未按約定提供服務(wù)或造成甲方或乙方損失責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額不超過協(xié)議約定的金額。示例：第三方提供的服務(wù)存在重大缺陷，導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失，第三方需賠償相應(yīng)損失。4.合同解除違約責(zé)任認(rèn)定：違約行為：任何一方未按約定解除合同責(zé)任認(rèn)定：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對方因此遭受的損失。示例：甲方未按約定解除合同，導(dǎo)致乙方遭受損失，甲方需賠償乙方相應(yīng)損失。全文完。2024實習(xí)生實習(xí)期間實習(xí)補(bǔ)貼及權(quán)益保障協(xié)議2本合同目錄一覽1.實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名1.2實習(xí)生性別1.3實習(xí)生身份證號碼1.4實習(xí)生聯(lián)系方式1.5實習(xí)生教育背景1.6實習(xí)生專業(yè)2.實習(xí)單位基本信息2.1實習(xí)單位名稱2.2實習(xí)單位地址2.3實習(xí)單位聯(lián)系方式2.4實習(xí)單位負(fù)責(zé)人2.5實習(xí)單位主營業(yè)務(wù)3.實習(xí)崗位及職責(zé)3.1實習(xí)崗位名稱3.2實習(xí)崗位職責(zé)3.3實習(xí)崗位要求4.實習(xí)期限4.1實習(xí)開始日期4.2實習(xí)結(jié)束日期4.3實習(xí)期限調(diào)整5.實習(xí)補(bǔ)貼及待遇5.1實習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)5.2實習(xí)補(bǔ)貼發(fā)放方式5.3實習(xí)補(bǔ)貼發(fā)放時間5.4其他待遇6.工作時間及休息休假6.1工作時間6.2休息休假6.3休息休假審批流程7.安全及健康管理7.1工作場所安全7.2健康管理7.3事故處理8.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.2保密義務(wù)8.3侵權(quán)責(zé)任9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序10.合同解除及終止10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同終止11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.法律適用及爭議管轄12.1法律適用12.2爭議管轄13.其他約定事項13.1通知方式13.2附件13.3合同生效14.合同簽訂及生效14.1合同簽訂14.2合同生效第一部分：合同如下：第一條實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名：1.2實習(xí)生性別：男1.3實習(xí)生身份證號碼：056781.4實習(xí)生聯(lián)系方式：138001380001.5實習(xí)生教育背景：本科1.6實習(xí)生專業(yè)：計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)第二條實習(xí)單位基本信息2.1實習(xí)單位名稱：科技有限公司2.2實習(xí)單位地址：省市區(qū)路號2.3實習(xí)單位聯(lián)系方式：0512888888882.4實習(xí)單位負(fù)責(zé)人：2.5實習(xí)單位主營業(yè)務(wù)：軟件開發(fā)及技術(shù)服務(wù)第三條實習(xí)崗位及職責(zé)3.1實習(xí)崗位名稱：軟件開發(fā)實習(xí)生3.2實習(xí)崗位職責(zé)：3.2.1參與軟件開發(fā)項目的需求分析、設(shè)計、編碼和測試工作；3.2.2協(xié)助項目經(jīng)理進(jìn)行項目進(jìn)度跟蹤和問題解決；3.2.3學(xué)習(xí)和掌握公司開發(fā)流程及工具；3.2.4完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。3.3實習(xí)崗位要求：3.3.1熟悉至少一種編程語言（如Java、Python等）；第四條實習(xí)期限4.1實習(xí)開始日期：2024年3月1日4.2實習(xí)結(jié)束日期：2024年6月30日4.3實習(xí)期限調(diào)整：如實習(xí)生或?qū)嵙?xí)單位有特殊原因需要調(diào)整實習(xí)期限，需提前一個月書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，方可進(jìn)行調(diào)整。第五條實習(xí)補(bǔ)貼及待遇5.1實習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：每月人民幣3000元整；5.2實習(xí)補(bǔ)貼發(fā)放方式：通過銀行轉(zhuǎn)賬至實習(xí)生指定的賬戶；5.3實習(xí)補(bǔ)貼發(fā)放時間：每月的15日前發(fā)放上月補(bǔ)貼；5.4其他待遇：5.4.1提供實習(xí)期間的工作餐；5.4.2提供實習(xí)期間的住宿；5.4.3提供實習(xí)期間的意外傷害保險。第六條工作時間及休息休假6.1工作時間：每周一至周五，每天8小時；6.2休息休假：6.2.1每周休息兩天，具體休息日由實習(xí)生與實習(xí)單位協(xié)商確定；6.2.2法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行；6.2.3實習(xí)生如有特殊情況需請假，需提前一天向?qū)嵙?xí)單位提出書面申請，經(jīng)批準(zhǔn)后方可請假。第七條安全及健康管理7.1工作場所安全：實習(xí)單位負(fù)責(zé)提供安全的工作環(huán)境，實習(xí)生應(yīng)遵守工作場所的安全規(guī)定；7.2健康管理：實習(xí)單位負(fù)責(zé)為實習(xí)生提供必要的健康檢查和防疫措施；7.3事故處理：如實習(xí)生在工作中發(fā)生意外事故，實習(xí)單位應(yīng)立即采取救助措施，并按照國家相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處理。第八條知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)8.1知識產(chǎn)權(quán)歸屬：8.1.1實習(xí)生在實習(xí)期間所創(chuàng)作的與實習(xí)崗位相關(guān)的知識產(chǎn)權(quán)歸實習(xí)單位所有；8.1.2實習(xí)單位應(yīng)對實習(xí)生在實習(xí)期間所創(chuàng)作的知識產(chǎn)權(quán)給予相應(yīng)的認(rèn)可和保護(hù)；8.2保密義務(wù)：8.2.1實習(xí)生應(yīng)遵守實習(xí)單位的保密規(guī)定，對實習(xí)期間知悉的實習(xí)單位的商業(yè)秘密和技術(shù)信息負(fù)有保密義務(wù)；8.2.2保密期限自實習(xí)結(jié)束之日起計算，不少于兩年；8.3侵權(quán)責(zé)任：8.3.1若實習(xí)生違反保密義務(wù)，泄露或使用實習(xí)單位的商業(yè)秘密和技術(shù)信息，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；8.3.2實習(xí)單位因?qū)嵙?xí)生侵權(quán)行為導(dǎo)致的損失，有權(quán)向?qū)嵙?xí)生追償。第九條爭議解決9.1爭議解決方式：9.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議；9.1.2若協(xié)商不成，爭議雙方可向?qū)嵙?xí)單位所在地的人民法院提起訴訟；9.2爭議解決機(jī)構(gòu)：9.2.1雙方可約定選擇具有管轄權(quán)的人民法院作為爭議解決機(jī)構(gòu)；9.3爭議解決程序：9.3.1爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在30日內(nèi)將爭議提交至爭議解決機(jī)構(gòu)；9.3.2爭議解決機(jī)構(gòu)應(yīng)按照法定程序進(jìn)行審理。第十條合同解除及終止10.1合同解除條件：10.1.1實習(xí)生違反合同約定，給實習(xí)單位造成重大損失的；10.1.2實習(xí)單位違反合同約定，給實習(xí)生造成重大損失的；10.2合同解除程序：10.2.1雙方應(yīng)書面通知對方解除合同；10.2.2解除合同后，雙方應(yīng)立即停止實習(xí)活動；10.3合同終止：10.3.1實習(xí)期限屆滿；10.3.2雙方協(xié)商一致解除合同；10.3.3其他法律規(guī)定的合同終止情形。第十一條違約責(zé)任11.1違約情形：11.1.1實習(xí)生未按合同約定完成實習(xí)工作；11.1.2實習(xí)單位未按合同約定支付實習(xí)補(bǔ)貼；11.2違約責(zé)任承擔(dān)：11.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等；11.2.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式由雙方協(xié)商確定。第十二條法律適用及爭議管轄12.1法律適用：12.1.1本合同適用中華人民共和國法律；12.2爭議管轄：12.2.1爭議雙方應(yīng)約定選擇具有管轄權(quán)的人民法院作為爭議解決機(jī)構(gòu)。第十三條其他約定事項13.1通知方式：13.1.1雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并通過約定的聯(lián)系方式發(fā)送；13.2附件：13.2.1本合同附件包括但不限于實習(xí)計劃、實習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)等；13.3合同生效：13.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第十四條第三方定義及介入目的14.1第三方定義：14.1.1本合同所稱第三方，是指除甲、乙雙方之外的，根據(jù)本合同約定參與或協(xié)助本合同履行的人員、機(jī)構(gòu)或其他實體，包括但不限于中介方、擔(dān)保方、咨詢服務(wù)提供方等。14.2第三方介入目的：14.2.1第三方的介入旨在協(xié)助甲、乙雙方更好地履行本合同，提高合同履行的效率和質(zhì)量，確保合同目標(biāo)的實現(xiàn)。第十五條第三方責(zé)權(quán)利15.1第三方責(zé)任：15.1.1第三方應(yīng)根據(jù)本合同約定，對甲、乙雙方承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任；15.1.2第三方責(zé)任包括但不限于履行中介、擔(dān)保、咨詢等職責(zé)，確保相關(guān)服務(wù)的質(zhì)量和效果。15.2第三方權(quán)利：15.2.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費用；15.2.2第三方有權(quán)要求甲、乙雙方提供必要的協(xié)助和配合，以確保其履行職責(zé)。15.3第三方義務(wù)：15.3.1第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和本合同的約定，不得損害甲、乙雙方的合法權(quán)益；15.3.2第三方應(yīng)保守甲、乙雙方的商業(yè)秘密。第十六條甲乙方在第三方介入時的額外條款16.1甲方的額外條款：16.1.1甲方向第三方提供的信息和資料，應(yīng)真實、準(zhǔn)確、完整；16.1.2甲方有權(quán)要求第三方按照合同約定履行職責(zé)，并對第三方履行職責(zé)的結(jié)果承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。16.2乙方的額外條款：16.2.1乙方應(yīng)按照合同約定向第三方支付服務(wù)費用；16.2.2乙方有權(quán)監(jiān)督第三方的工作，并提出合理意見和建議。第十七條第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額定義：17.1.1本合同所稱第三方責(zé)任限額，是指第三方因違約或其他原因給甲、乙雙方造成損失時，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。17.2第三方責(zé)任限額確定：17.2.1第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方提供服務(wù)的性質(zhì)、服務(wù)費用、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和實際情況等因素確定；17.2.2第三方責(zé)任限額在本合同中明確約定。17.3第三方責(zé)任限額執(zhí)行：17.3.1第三方在履行職責(zé)過程中，如因自身原因造成甲、乙雙方損失，應(yīng)按照本合同約定的責(zé)任限額進(jìn)行賠償；17.3.2若第三方賠償不足，甲、乙雙方可另行追究第三方其他法律責(zé)任。第十八條第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系：18.1.1第三方與甲方之間的關(guān)系基于本合同，第三方應(yīng)向甲方履行合同約定的義務(wù)；18.1.2甲方有權(quán)監(jiān)督第三方的工作，并對第三方的工作結(jié)果負(fù)責(zé)。18.2第三方與乙方的關(guān)系：18.2.1第三方與乙方之間的關(guān)系同樣基于本合同，第三方應(yīng)向乙方提供約定的服務(wù)；18.2.2乙方有權(quán)監(jiān)督第三方的工作，并對第三方的工作結(jié)果負(fù)責(zé)。18.3第三方與其他方的關(guān)系：18.3.1第三方與其他方的關(guān)系應(yīng)基于法律法規(guī)和本合同的約定；18.3.2第三方與其他方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商或仲裁等方式解決。第十九條第三方介入的合同變更19.1第三方介入后的合同變更：19.1.1甲、乙雙方在第三方介入后，如需對本合同進(jìn)行變更，應(yīng)書面通知第三方，并取得第三方的同意；19.1.2第三方有權(quán)參與合同變更的協(xié)商過程，并提出意見和建議。第二十條第三方介入的合同解除20.1第三方介入后的合同解除：20.1.1如第三方在履行職責(zé)過程中違反本合同約定，甲、乙雙方有權(quán)解除本合同；20.1.2第三方在履行職責(zé)過程中，如因不可抗力等原因?qū)е聼o法履行職責(zé)，經(jīng)甲、乙雙方同意，可以解除本合同。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習(xí)生個人信息表要求：包含實習(xí)生姓名、性別、身份證號碼、聯(lián)系方式、教育背景、專業(yè)等信息。說明：用于記錄實習(xí)生的基本信息。2.實習(xí)崗位說明要求：詳細(xì)描述實習(xí)崗位的職責(zé)、要求、工作內(nèi)容等。說明：幫助實習(xí)生了解實習(xí)崗位的具體情況。3.實習(xí)計劃要求：明確實習(xí)期間的工作安排、培訓(xùn)計劃、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說明：確保實習(xí)過程的有序進(jìn)行。4.實習(xí)考核標(biāo)準(zhǔn)要求：設(shè)定考核指標(biāo)、評分標(biāo)準(zhǔn)、考核時間等。說明：用于評估實習(xí)生的實習(xí)表現(xiàn)。5.實習(xí)補(bǔ)貼及待遇明細(xì)表要求：列出實習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放方式、發(fā)放時間、其他待遇等。說明：明確實習(xí)生在實習(xí)期間的經(jīng)濟(jì)待遇。6.實習(xí)單位安全管理制度要求：規(guī)定工作場所安全規(guī)定、健康管理措施、事故處理流程等。說明：保障實習(xí)生的人身安全和健康。7.知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)協(xié)議要求：明確知識產(chǎn)權(quán)歸屬、保密義務(wù)、侵權(quán)責(zé)任等。說明：保護(hù)實習(xí)單位和實習(xí)生的知識產(chǎn)權(quán)。8.爭議解決協(xié)議要求：規(guī)定爭議解決方式、爭議解決機(jī)構(gòu)、爭議解決程序等。說明：為解決爭議提供明確的法律依據(jù)。9.第三方服務(wù)協(xié)議要求：明確第三方介入的目的、責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)等。說明：規(guī)范第三方在合同履行過程中的行為。10.合同變更協(xié)議要求：規(guī)定合同變更的條件、程序、生效時間等。說明：確保合同變更的合法性和有效性。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.實習(xí)生違約行為：1.1未按合同約定完成實習(xí)工作；1.2提前終止實習(xí)；1.3泄露實習(xí)單位商業(yè)秘密；1.4違反工作場所安全規(guī)定。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.1實習(xí)生應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償實習(xí)單位因此遭受的損失；1.2實習(xí)生提前終止實習(xí)，應(yīng)支付相應(yīng)的違約金；1.3實習(xí)生泄露商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；1.4實習(xí)生違反安全規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。示例說明：實習(xí)生在實習(xí)期間未經(jīng)批準(zhǔn)擅自離崗，導(dǎo)致工作進(jìn)度延誤，實習(xí)單位因此遭受損失，實習(xí)生應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.實習(xí)單位違約行為：2.1未按合同約定支付實習(xí)補(bǔ)貼；2.2提供的工作環(huán)境不符合安全標(biāo)準(zhǔn)；2.3未提供約定的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1實習(xí)單位應(yīng)支付相應(yīng)的違約金，并賠償實習(xí)生因此遭受的損失；2.2實習(xí)單位應(yīng)立即整改，確保工作環(huán)境符合安全標(biāo)準(zhǔn)；2.3實習(xí)單位應(yīng)提供約定的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會。示例說明：實習(xí)單位未按合同約定在規(guī)定時間內(nèi)支付實習(xí)補(bǔ)貼，實習(xí)生因此遭受生活困難，實習(xí)單位應(yīng)支付相應(yīng)的違約金，并賠償實習(xí)生因此遭受的損失。全文完。2024實習(xí)生實習(xí)期間實習(xí)補(bǔ)貼及權(quán)益保障協(xié)議3本合同目錄一覽1.實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名1.2實習(xí)生性別1.3實習(xí)生身份證號碼1.4實習(xí)生聯(lián)系方式1.5實習(xí)生所在院校及專業(yè)1.6實習(xí)生入學(xué)時間1.7實習(xí)生畢業(yè)時間2.實習(xí)單位基本信息2.1實習(xí)單位名稱2.2實習(xí)單位地址2.3實習(xí)單位聯(lián)系方式2.4實習(xí)單位法定代表人2.5實習(xí)單位聯(lián)系人3.實習(xí)崗位及工作內(nèi)容3.1實習(xí)崗位名稱3.2實習(xí)崗位職責(zé)3.3實習(xí)工作內(nèi)容3.4實習(xí)工作地點3.5實習(xí)工作時長4.實習(xí)期限4.1實習(xí)開始時間4.2實習(xí)結(jié)束時間4.3實習(xí)期限調(diào)整5.實習(xí)補(bǔ)貼及待遇5.1實習(xí)補(bǔ)貼金額5.2實習(xí)補(bǔ)貼支付方式5.3實習(xí)補(bǔ)貼支付時間5.4實習(xí)補(bǔ)貼調(diào)整6.工作時間及休息休假6.1工作時間6.2休息休假6.3工作時間調(diào)整7.工作條件及環(huán)境7.1工作場所7.2工作設(shè)施7.3工作環(huán)境8.實習(xí)生權(quán)益保障8.1實習(xí)生勞動權(quán)益8.2實習(xí)生安全保障8.3實習(xí)生隱私保護(hù)8.4實習(xí)生權(quán)益爭議處理9.實習(xí)生培訓(xùn)與發(fā)展9.1實習(xí)生培訓(xùn)9.2實習(xí)生職業(yè)發(fā)展9.3實習(xí)生考核與評價10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除與終止的程序11.違約責(zé)任11.1實習(xí)生違約責(zé)任11.2實習(xí)單位違約責(zé)任11.3違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.3爭議解決費用13.其他約定事項13.1保密條款13.2解除通知13.3不可抗力13.4合同附件14.合同生效與解除14.1合同生效條件14.2合同解除條件14.3合同解除程序第一部分：合同如下：1.實習(xí)生基本信息1.1實習(xí)生姓名：1.2實習(xí)生性別：男1.3實習(xí)生身份證號碼：56199003051.4實習(xí)生聯(lián)系方式：138001380001.5實習(xí)生所在院校及專業(yè)：北京大學(xué)計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)1.6實習(xí)生入學(xué)時間：2019年9月1日1.7實習(xí)生畢業(yè)時間：2023年6月30日2.實習(xí)單位基本信息2.1實習(xí)單位