2025年小區(qū)門衛(wèi)勞動(dòng)合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年小區(qū)門衛(wèi)勞動(dòng)合同范本本合同目錄一覽1.合同簽訂依據(jù)及背景1.1合同簽訂的法律依據(jù)1.2合同簽訂的背景信息2.合同主體2.1勞動(dòng)者基本信息2.2用人單位基本信息3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期3.3合同續(xù)簽條件4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1門衛(wèi)工作內(nèi)容4.2門衛(wèi)崗位職責(zé)4.3工作時(shí)間及班次安排5.工作地點(diǎn)及環(huán)境5.1工作地點(diǎn)5.2工作環(huán)境要求6.工作時(shí)間及休息休假6.1工作時(shí)間6.2休息時(shí)間6.3休假制度7.工資及福利待遇7.1基本工資7.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼7.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金7.4福利待遇8.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康8.1勞動(dòng)保護(hù)措施8.2職業(yè)健康檢查9.違約責(zé)任9.1勞動(dòng)者違約責(zé)任9.2用人單位違約責(zé)任10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除或終止的程序11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.其他約定事項(xiàng)12.1保密條款12.2不可抗力條款12.3其他約定事項(xiàng)13.合同生效及修改13.1合同生效條件13.2合同修改程序14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同簽訂依據(jù)及背景1.1合同簽訂的法律依據(jù)根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，本合同依法簽訂。1.2合同簽訂的背景信息鑒于乙方（勞動(dòng)者）具備門衛(wèi)工作所需的技能和條件，甲方（用人單位）同意乙方擔(dān)任本小區(qū)門衛(wèi)一職，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成一致意見，特訂立本合同。2.合同主體2.1勞動(dòng)者基本信息勞動(dòng)者姓名：____________________身份證號(hào)碼：____________________性別：____________________出生日期：____________________住址：____________________2.2用人單位基本信息用人單位名稱：____________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：____________________法定代表人：____________________地址：____________________3.合同期限3.1合同起始日期自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2合同終止日期合同期限屆滿，如雙方無異議，可協(xié)商續(xù)簽。3.3合同續(xù)簽條件1.雙方無重大違約行為；2.勞動(dòng)者身體健康，能勝任本職工作；4.工作內(nèi)容與職責(zé)4.1門衛(wèi)工作內(nèi)容1.嚴(yán)格執(zhí)行小區(qū)門禁制度，確保小區(qū)安全；2.監(jiān)控小區(qū)內(nèi)車輛及人員進(jìn)出情況；3.處理突發(fā)事件，維護(hù)小區(qū)秩序；4.保持門衛(wèi)室及小區(qū)公共區(qū)域清潔衛(wèi)生。4.2門衛(wèi)崗位職責(zé)1.接待來訪人員，登記來訪信息；2.對(duì)可疑人員進(jìn)行詢問、核查；3.對(duì)違反小區(qū)規(guī)定的行為進(jìn)行制止；4.參與小區(qū)安全巡邏及保衛(wèi)工作。4.3工作時(shí)間及班次安排1.工作時(shí)間：每日____小時(shí)，實(shí)行24小時(shí)值班制；2.班次安排：分早班、中班、晚班，具體班次由甲方安排。5.工作地點(diǎn)及環(huán)境5.1工作地點(diǎn)本小區(qū)門衛(wèi)室及小區(qū)內(nèi)相關(guān)區(qū)域。5.2工作環(huán)境要求1.甲方提供必要的工作設(shè)施和防護(hù)用品；2.甲方確保工作環(huán)境安全、衛(wèi)生。6.工作時(shí)間及休息休假6.1工作時(shí)間1.每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作____天；2.休息日及休假安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況確定。6.2休息時(shí)間1.每日工作時(shí)間結(jié)束后，勞動(dòng)者享有____小時(shí)的休息時(shí)間；2.休息時(shí)間不得少于國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。6.3休假制度1.每年享有____天帶薪年休假；2.按國家規(guī)定享受法定節(jié)假日及探親假等。7.工資及福利待遇7.1基本工資乙方的基本工資為每月____元。7.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼1.根據(jù)甲方規(guī)定，乙方可享受加班費(fèi)、崗位補(bǔ)貼等；2.乙方表現(xiàn)優(yōu)秀，可享受年終獎(jiǎng)金。7.3社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金1.甲方按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金；2.乙方應(yīng)按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。7.4福利待遇1.甲方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品；2.甲方為乙方提供一定數(shù)量的工作餐；8.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康8.1勞動(dòng)保護(hù)措施1.甲方應(yīng)提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品，如防寒服、手套等；2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，提高安全意識(shí)；3.甲方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境符合國家職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)。8.2職業(yè)健康檢查1.甲方應(yīng)定期組織乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保乙方身體健康；2.乙方應(yīng)積極配合職業(yè)健康檢查，如實(shí)告知健康狀況。9.違約責(zé)任9.1勞動(dòng)者違約責(zé)任1.乙方如有下列行為之一，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任：a.嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；b.擅離職守，給甲方造成損失；c.被依法追究刑事責(zé)任。2.乙方違約造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.2用人單位違約責(zé)任1.甲方如有下列行為之一，勞動(dòng)者有權(quán)解除合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任：a.未按時(shí)足額支付乙方工資；b.未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金；c.未提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。10.合同解除與終止10.1合同解除條件1.雙方協(xié)商一致，可以解除合同；2.乙方符合法定解除合同的情形；3.甲方符合法定解除合同的情形。10.2合同終止條件1.合同期限屆滿，雙方無異議；2.乙方達(dá)到法定退休年齡或喪失勞動(dòng)能力；3.甲方因經(jīng)營需要依法終止勞動(dòng)合同。10.3合同解除或終止的程序1.雙方應(yīng)提前____日以書面形式通知對(duì)方；2.解除或終止合同應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)。11.爭議解決11.1爭議解決方式1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議；2.協(xié)商不成的，可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.2爭議解決機(jī)構(gòu)1.當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)；2.人民法院。12.其他約定事項(xiàng)12.1保密條款1.乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露；2.保密期限自合同終止之日起____年。12.2不可抗力條款1.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商解決；2.不可抗力包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。13.合同生效及修改13.1合同生效條件1.雙方簽字蓋章；2.合同符合法律法規(guī)的規(guī)定。13.2合同修改程序1.合同的修改應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致；2.修改后的合同內(nèi)容應(yīng)作為合同附件，與原合同具有同等法律效力。14.合同附件1.本合同附件包括但不限于：a.勞動(dòng)者個(gè)人簡歷；b.勞動(dòng)者身份證復(fù)印件；c.甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品清單；d.其他雙方認(rèn)為需要作為合同附件的材料。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義1.本合同中“第三方”指除甲方和乙方之外的，為合同履行提供輔助服務(wù)、咨詢、技術(shù)支持或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人。15.2第三方責(zé)任1.第三方在提供相關(guān)服務(wù)時(shí)，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，并確保其行為不違反本合同的約定。2.第三方在履行職責(zé)過程中造成乙方或甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。15.3第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用或報(bào)酬。2.第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的信息和資料，以完成其職責(zé)。15.4第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不參與甲方與乙方之間的勞動(dòng)合同關(guān)系。2.第三方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)尊重甲方和乙方的合法權(quán)益，不得損害甲方或乙方的利益。16.第三方介入的具體條款16.1第三方介入的條件1.甲方和乙方協(xié)商一致，認(rèn)為需要第三方介入以協(xié)助合同履行；2.第三方具備完成合同所需的專業(yè)能力或資質(zhì)。16.2第三方介入的程序1.甲方和乙方應(yīng)書面通知第三方介入事宜，并明確第三方的職責(zé)和權(quán)限；2.第三方應(yīng)在接到通知后____日內(nèi)，向甲方和乙方提供相關(guān)資質(zhì)證明。16.3第三方介入的監(jiān)督1.甲方和乙方有權(quán)對(duì)第三方的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，確保其服務(wù)質(zhì)量符合合同要求；2.第三方應(yīng)接受甲方和乙方的監(jiān)督，并配合提供必要的信息和資料。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額的確定1.第三方責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的資質(zhì)、服務(wù)性質(zhì)和合同約定確定；2.第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定。17.2第三方責(zé)任限額的適用1.當(dāng)?shù)谌皆诼男新氊?zé)過程中造成乙方或甲方損失時(shí)，其賠償責(zé)任不超過合同約定的責(zé)任限額；2.超過責(zé)任限額的部分，由甲方和乙方自行承擔(dān)。18.第三方變更與退出18.1第三方變更1.甲方和乙方協(xié)商一致，可以更換第三方；2.更換第三方應(yīng)書面通知原第三方，并重新簽訂相關(guān)協(xié)議。18.2第三方退出1.第三方因自身原因無法繼續(xù)履行職責(zé)時(shí)，應(yīng)提前____日書面通知甲方和乙方；2.第三方退出后，甲方和乙方應(yīng)協(xié)商確定新的第三方或自行履行相關(guān)職責(zé)。19.第三方介入的其他約定19.1第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)1.第三方介入的費(fèi)用由甲方和乙方按照合同約定分擔(dān)；2.第三方介入的費(fèi)用應(yīng)在合同中明確約定。19.2第三方介入的保密義務(wù)1.第三方在介入過程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密；2.保密期限自合同終止之日起____年。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.勞動(dòng)者個(gè)人簡歷要求：包括個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書等。說明：此附件用于甲方了解乙方的個(gè)人情況和能力。2.勞動(dòng)者身份證復(fù)印件要求：身份證正反面復(fù)印件，清晰可辨。說明：此附件用于證明乙方的身份。3.勞動(dòng)保護(hù)用品清單要求：列明甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品名稱、規(guī)格、數(shù)量等。說明：此附件用于記錄甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品情況。4.甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品使用說明要求：包括每種勞動(dòng)保護(hù)用品的使用方法和注意事項(xiàng)。說明：此附件用于指導(dǎo)乙方正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品。5.甲方提供的勞動(dòng)保護(hù)用品更換記錄要求：記錄勞動(dòng)保護(hù)用品的更換日期、原因等。說明：此附件用于監(jiān)督甲方履行勞動(dòng)保護(hù)義務(wù)。6.乙方工作考核記錄要求：記錄乙方工作表現(xiàn)、獎(jiǎng)懲情況等。說明：此附件用于評(píng)估乙方的工作表現(xiàn)。7.第三方資質(zhì)證明要求：第三方提供的相關(guān)資質(zhì)證書復(fù)印件。說明：此附件用于證明第三方具備完成合同所需的專業(yè)能力。8.第三方服務(wù)協(xié)議要求：詳細(xì)約定第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容、費(fèi)用、期限等。說明：此附件用于明確第三方服務(wù)的相關(guān)事項(xiàng)。9.爭議解決協(xié)議要求：約定爭議解決的方式、機(jī)構(gòu)、程序等。說明：此附件用于解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.勞動(dòng)者違約行為違反工作紀(jì)律，擅自離崗，給甲方造成損失。擅自調(diào)換班次，影響工作秩序。未經(jīng)允許，泄露甲方商業(yè)秘密。因個(gè)人原因，無法履行合同，導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：勞動(dòng)者違約行為導(dǎo)致甲方損失，應(yīng)根據(jù)損失程度承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。示例：若乙方因個(gè)人原因?qū)е麻T衛(wèi)室被破壞，造成甲方財(cái)產(chǎn)損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.用人單位違約行為未按時(shí)足額支付乙方工資。未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。未提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)用品。未按約定提供工作場(chǎng)所及設(shè)施。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：用人單位違約行為導(dǎo)致乙方損失，應(yīng)根據(jù)損失程度承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。示例：若甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及違約金。3.第三方違約行為提供的服務(wù)不符合合同約定。因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行。泄露甲方或乙方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方違約行為導(dǎo)致甲方或乙方損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。示例：若第三方在提供服務(wù)過程中泄露甲方商業(yè)秘密，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024年小區(qū)門衛(wèi)勞動(dòng)合同范本1合同目錄一、合同概述1.合同名稱2.合同簽訂雙方3.合同簽訂日期4.合同生效日期5.合同終止日期二、門衛(wèi)崗位職責(zé)1.安全巡查2.人員管理3.車輛管理4.設(shè)施設(shè)備管理5.應(yīng)急處理三、工作時(shí)間和休息1.工作時(shí)間2.休息時(shí)間3.休假制度4.考勤制度四、工資和福利待遇1.基本工資2.績效工資3.獎(jiǎng)金制度4.社會(huì)保險(xiǎn)5.住房公積金五、合同解除和終止1.雙方協(xié)商解除2.單方解除3.合同終止條件4.合同解除后的處理六、保密條款1.保密范圍2.保密期限3.違約責(zé)任七、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機(jī)構(gòu)3.爭議解決程序八、其他約定事項(xiàng)1.約定事項(xiàng)一2.約定事項(xiàng)二3.約定事項(xiàng)三九、合同附件1.附件一：門衛(wèi)崗位職責(zé)明細(xì)2.附件二：工資和福利待遇明細(xì)3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)4.附件四：其他附件十、合同簽署1.雙方代表簽字2.雙方蓋章3.簽署日期十一、合同生效1.合同生效條件2.合同生效日期3.合同備案十二、合同變更1.變更條件2.變更程序3.變更生效日期十三、合同解除1.解除條件2.解除程序3.解除生效日期十四、合同終止1.終止條件2.終止程序3.終止生效日期合同編號(hào)_________一、合同概述1.合同名稱：2024年小區(qū)門衛(wèi)勞動(dòng)合同2.合同簽訂雙方：（1）甲方：[小區(qū)名稱]物業(yè)管理公司（2）乙方：[門衛(wèi)姓名]3.合同簽訂日期：____年__月__日4.合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效5.合同終止日期：____年__月__日二、門衛(wèi)崗位職責(zé)1.安全巡查：負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)的安全巡查，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)上報(bào)。2.人員管理：對(duì)進(jìn)入小區(qū)的人員進(jìn)行登記，確保人員信息準(zhǔn)確無誤。3.車輛管理：對(duì)進(jìn)入小區(qū)的車輛進(jìn)行登記，確保車輛信息準(zhǔn)確無誤。4.設(shè)施設(shè)備管理：負(fù)責(zé)小區(qū)公共設(shè)施和設(shè)備的日常維護(hù)與管理。5.應(yīng)急處理：遇有突發(fā)事件或緊急情況，立即采取應(yīng)急措施，并及時(shí)上報(bào)。三、工作時(shí)間和休息1.工作時(shí)間：每日__小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方安排。2.休息時(shí)間：每周__天休息，具體休息時(shí)間根據(jù)甲方安排。3.休假制度：根據(jù)國家規(guī)定和甲方制度執(zhí)行休假。4.考勤制度：乙方應(yīng)按規(guī)定打卡上班，如有遲到、早退等，按甲方規(guī)定處理。四、工資和福利待遇1.基本工資：每月__元。2.績效工資：根據(jù)工作表現(xiàn)和考核結(jié)果發(fā)放。3.獎(jiǎng)金制度：根據(jù)甲方規(guī)定，年終可享受獎(jiǎng)金。4.社會(huì)保險(xiǎn)：甲方按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.住房公積金：甲方按規(guī)定為乙方繳納住房公積金。五、合同解除和終止1.雙方協(xié)商解除：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.單方解除：甲方有權(quán)在乙方嚴(yán)重違反合同約定時(shí)解除合同。3.合同終止條件：合同到期或雙方約定的其他終止條件成就時(shí)，合同終止。4.合同解除后的處理：合同解除后，雙方應(yīng)按照約定處理相關(guān)事宜。六、保密條款1.保密范圍：乙方在履行職責(zé)過程中獲取的甲方商業(yè)秘密。2.保密期限：自合同終止之日起__年內(nèi)。3.違約責(zé)任：乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。七、爭議解決1.爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。2.爭議解決機(jī)構(gòu)：如協(xié)商不成，可向勞動(dòng)合同簽訂地人民法院提起訴訟。3.爭議解決程序：按照相關(guān)法律法規(guī)和程序進(jìn)行。八、其他約定事項(xiàng)1.約定事項(xiàng)一：乙方在履行職責(zé)過程中，如因自身原因造成甲方財(cái)產(chǎn)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.約定事項(xiàng)二：乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，服從甲方管理。3.約定事項(xiàng)三：乙方因工作需要，需接受甲方組織的培訓(xùn)和教育。九、合同附件1.附件一：門衛(wèi)崗位職責(zé)明細(xì)2.附件二：工資和福利待遇明細(xì)3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)4.附件四：其他附件十、合同簽署1.雙方代表簽字：甲方代表：（簽字）乙方代表：（簽字）2.雙方蓋章：甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）3.簽署日期：____年__月__日十一、合同生效1.合同生效條件：雙方簽字蓋章后生效。2.合同生效日期：____年__月__日3.合同備案：本合同自生效之日起__日內(nèi)向有關(guān)部門備案。十二、合同變更1.變更條件：經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更。2.變更程序：變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式通知對(duì)方，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。3.變更生效日期：自變更內(nèi)容簽字蓋章之日起生效。十三、合同解除1.解除條件：合同約定的解除條件成就時(shí)，合同解除。2.解除程序：解除合同應(yīng)以書面形式通知對(duì)方，并按照約定處理相關(guān)事宜。3.解除生效日期：自解除通知送達(dá)對(duì)方之日起生效。十四、合同終止1.終止條件：合同到期或雙方約定的其他終止條件成就時(shí)，合同終止。2.終止程序：合同終止應(yīng)以書面形式通知對(duì)方，并按照約定處理相關(guān)事宜。3.終止生效日期：自終止通知送達(dá)對(duì)方之日起生效。甲方代表：（簽字）乙方代表：（簽字）甲方：（蓋章）乙方：（蓋章）____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、甲方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說明1.甲方有權(quán)根據(jù)小區(qū)安全需要調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)，乙方應(yīng)予以配合。說明：甲方作為物業(yè)管理方，有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整門衛(wèi)的工作崗位和職責(zé)，以確保小區(qū)的安全和秩序。乙方需理解并接受調(diào)整。2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全培訓(xùn)，提高其安全意識(shí)和應(yīng)急處理能力。說明：甲方有責(zé)任確保門衛(wèi)具備必要的專業(yè)技能和安全知識(shí)，定期培訓(xùn)有助于提升門衛(wèi)的工作能力和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。3.甲方應(yīng)提供必要的工作裝備和防護(hù)用品，確保乙方在工作中的人身安全。說明：甲方應(yīng)保障門衛(wèi)的工作條件，提供符合安全標(biāo)準(zhǔn)的工作裝備和防護(hù)用品，以減少工作過程中的安全風(fēng)險(xiǎn)。4.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為調(diào)整工資和獎(jiǎng)金的依據(jù)。說明：甲方通過考核了解門衛(wèi)的工作表現(xiàn)，考核結(jié)果將直接影響乙方的收入，確保乙方的工作積極性。5.甲方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，保障乙方的合法權(quán)益，不得非法解除合同。說明：甲方作為用人單位，必須遵守國家法律法規(guī)，保障門衛(wèi)的合法權(quán)益，不得濫用解除合同的權(quán)利。二、乙方為主導(dǎo)時(shí)的附加條款及說明1.乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作安排提出合理建議，甲方應(yīng)予以考慮。說明：乙方作為勞動(dòng)者，有權(quán)對(duì)工作安排提出建設(shè)性意見，甲方應(yīng)尊重乙方的建議，共同提高工作效率。2.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出調(diào)休或休假申請(qǐng)，甲方應(yīng)予以批準(zhǔn)。說明：乙方在滿足合同約定的條件下，有權(quán)根據(jù)個(gè)人情況提出調(diào)休或休假申請(qǐng)，甲方應(yīng)予以合理安排。3.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。說明：乙方有權(quán)利獲得職業(yè)發(fā)展和晉升的機(jī)會(huì)，甲方應(yīng)提供相應(yīng)的培訓(xùn)和支持，幫助乙方提升職業(yè)素養(yǎng)。4.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)提出變更工作地點(diǎn)或崗位的申請(qǐng)，甲方應(yīng)予以考慮。說明：乙方在滿足合同約定的條件下，有權(quán)提出變更工作地點(diǎn)或崗位的申請(qǐng)，甲方應(yīng)考慮乙方的合理需求。5.乙方有權(quán)要求甲方在合同期內(nèi)提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施，確保工作環(huán)境安全。說明：乙方有權(quán)要求甲方提供符合勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的措施，保障乙方在工作中的人身安全和健康。三、第三方中介時(shí)的附加條款及說明1.第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)保證合同的合法性和有效性，對(duì)合同的履行承擔(dān)連帶責(zé)任。說明：第三方中介機(jī)構(gòu)在合同簽訂過程中應(yīng)確保合同的合法性和有效性，對(duì)合同履行過程中的問題承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。2.第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)協(xié)助雙方解決合同履行過程中的爭議，維護(hù)雙方的合法權(quán)益。說明：第三方中介機(jī)構(gòu)作為中立方，應(yīng)協(xié)助雙方解決合同履行過程中的爭議，確保合同的順利執(zhí)行。3.第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)監(jiān)督合同履行情況，對(duì)違反合同的行為進(jìn)行糾正。說明：第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)監(jiān)督合同的履行情況，對(duì)違反合同的行為進(jìn)行及時(shí)糾正，確保合同的嚴(yán)肅性。4.第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)協(xié)助甲方和乙方辦理合同備案手續(xù)，確保合同的法律效力。說明：第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)協(xié)助雙方辦理合同備案手續(xù)，確保合同的法律效力，避免因備案不及時(shí)而產(chǎn)生糾紛。5.第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)在合同履行過程中提供必要的服務(wù)，包括合同解釋、咨詢等。說明：第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)提供全面的服務(wù)，包括合同解釋、咨詢等，幫助雙方更好地理解和執(zhí)行合同。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.附件一：門衛(wèi)崗位職責(zé)明細(xì)2.附件二：工資和福利待遇明細(xì)3.附件三：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)4.附件四：其他附件（如第三方中介協(xié)議、培訓(xùn)記錄等）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按時(shí)履行門衛(wèi)職責(zé)，如未按時(shí)進(jìn)行安全巡查、未按規(guī)定登記人員或車輛等。認(rèn)定：根據(jù)合同約定，乙方應(yīng)按時(shí)履行門衛(wèi)職責(zé)，如未履行或履行不到位，視為違約。2.違約行為：甲方未按時(shí)支付乙方工資或未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。認(rèn)定：根據(jù)合同約定，甲方應(yīng)按時(shí)支付乙方工資并繳納社會(huì)保險(xiǎn)，如未按時(shí)支付或繳納，視為違約。3.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。認(rèn)定：根據(jù)合同約定，乙方有保密義務(wù)，如泄露甲方商業(yè)秘密，視為違約。4.違約行為：甲方未提供必要的工作裝備和防護(hù)用品。認(rèn)定：根據(jù)合同約定，甲方應(yīng)提供必要的工作裝備和防護(hù)用品，如未提供，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.社會(huì)保險(xiǎn)：指國家通過法律規(guī)定，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納，用于保障勞動(dòng)者在年老、疾病、失業(yè)、工傷、生育等情況下獲得物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。2.住房公積金：指國家通過法律規(guī)定，由用人單位和勞動(dòng)者共同繳納，用于解決職工住房問題的一種住房保障制度。3.保密條款：指合同中關(guān)于保密義務(wù)的約定，要求一方對(duì)獲取的對(duì)方信息保密。4.爭議解決：指雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作表現(xiàn)不佳，影響小區(qū)安全。解決辦法：甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方的培訓(xùn)和管理，對(duì)工作表現(xiàn)不佳的乙方進(jìn)行警告或調(diào)整工作崗位。2.問題：甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，要求甲方支付工資，如溝通無效，可申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。3.問題：合同解除過程中產(chǎn)生糾紛。解決辦法：雙方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定，通過協(xié)商或訴訟等方式解決糾紛。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.新員工入職：適用于新入職的門衛(wèi)簽訂勞動(dòng)合同。2.老員工續(xù)簽：適用于原有門衛(wèi)合同到期后進(jìn)行續(xù)簽。3.工作崗位調(diào)整：適用于門衛(wèi)工作職責(zé)或崗位調(diào)整時(shí)簽訂的合同。4.緊急招聘：適用于小區(qū)門衛(wèi)崗位出現(xiàn)空缺時(shí)的臨時(shí)招聘。全文完。2024年小區(qū)門衛(wèi)勞動(dòng)合同范本2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方（用人單位）：名稱：_______地址：_______聯(lián)系人：_______聯(lián)系電話：_______2.乙方（勞動(dòng)者）：名稱：_______地址：_______聯(lián)系人：_______聯(lián)系電話：_______二、合同前言2.1背景和目的鑒于甲方需要招聘一定數(shù)量的門衛(wèi)人員以保障小區(qū)安全，維護(hù)小區(qū)秩序，乙方愿意接受甲方的工作安排。雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)，以及雙方的實(shí)際需求簽訂。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“門衛(wèi)”一詞，指負(fù)責(zé)小區(qū)門口、電梯口、車庫等地方的安全保衛(wèi)工作，以及協(xié)助物業(yè)管理工作的相關(guān)人員。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）工作內(nèi)容：乙方在甲方提供的崗位上，負(fù)責(zé)小區(qū)的安全保衛(wèi)、秩序維護(hù)、協(xié)助物業(yè)管理等工作。（2）工作時(shí)間：乙方按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間執(zhí)行，具體工作時(shí)間由雙方協(xié)商確定。（3）工作地點(diǎn)：乙方在甲方提供的崗位上工作，工作地點(diǎn)為甲方小區(qū)范圍內(nèi)。（4）工作性質(zhì)：乙方為甲方提供有償勞動(dòng)服務(wù)，甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行工作職責(zé)。（2）甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查，對(duì)乙方違反合同規(guī)定的行為進(jìn)行處理。（3）甲方有義務(wù)按照合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，并依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。（4）甲方有義務(wù)提供符合國家安全、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。（2）乙方有權(quán)按照合同約定的工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容履行工作職責(zé)。（3）乙方有義務(wù)遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，維護(hù)甲方利益。（4）乙方有義務(wù)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方相關(guān)信息。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。5.2合同履行地點(diǎn)乙方在甲方提供的崗位上工作，工作地點(diǎn)為甲方小區(qū)范圍內(nèi)。5.3合同履行方式乙方按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容履行工作職責(zé)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件（1）合同期限屆滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同；（2）乙方因個(gè)人原因提出解除合同；（3）甲方因經(jīng)營需要或者乙方違反合同約定，可以解除合同。6.3終止程序（1）乙方提出解除合同，應(yīng)當(dāng)提前_______日書面通知甲方；（2）甲方提出解除合同，應(yīng)當(dāng)提前_______日書面通知乙方；（3）合同解除后，雙方應(yīng)當(dāng)辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬。6.4終止后果（1）合同解除后，乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方規(guī)定的工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容繼續(xù)履行工作職責(zé)，直至合同解除；（2）合同解除后，甲方應(yīng)當(dāng)依法支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；（3）合同解除后，雙方不得相互追究違約責(zé)任。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）基本工資：根據(jù)乙方的工作內(nèi)容和甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)，每月支付基本工資。（2）加班費(fèi)：根據(jù)乙方加班的時(shí)間和甲方規(guī)定的加班費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，支付加班費(fèi)。（3）獎(jiǎng)金：根據(jù)甲方規(guī)定的獎(jiǎng)金制度和乙方的績效考核結(jié)果，支付獎(jiǎng)金。（4）社會(huì)保險(xiǎn)：甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。（5）住房公積金：甲方依法為乙方繳納住房公積金。7.2支付方式（1）工資支付：甲方應(yīng)在每月的_______日前，將乙方的基本工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等費(fèi)用通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至乙方指定的銀行賬戶。（2）社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金：甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和當(dāng)?shù)卣?，按時(shí)足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。7.3支付時(shí)間（1）工資支付時(shí)間：甲方應(yīng)在每月的_______日前支付乙方工資。（2）社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納時(shí)間：甲方應(yīng)在每月的_______日前為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。7.4支付章件甲方支付乙方工資及各項(xiàng)費(fèi)用時(shí)，應(yīng)提供相應(yīng)的支付憑證，包括但不限于銀行轉(zhuǎn)賬記錄、社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明等。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）若甲方未按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)費(fèi)用，應(yīng)向乙方支付_______%的違約金。（2）若甲方未按照合同約定提供工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，導(dǎo)致乙方人身或財(cái)產(chǎn)損失，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2乙方違約（1）若乙方未按合同約定履行工作職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付_______%的違約金。（2）若乙方泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付_______%的違約金。8.3賠償金額和方式違約責(zé)任的賠償金額應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況和雙方協(xié)商確定。賠償方式可以是貨幣支付、實(shí)物補(bǔ)償或者法律訴訟。九、保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在履行合同過程中所知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，均屬于本合同的保密范圍。9.2保密期限本合同的保密期限為_______年，自合同解除或終止之日起計(jì)算。9.3保密履行方式乙方應(yīng)采取一切必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性，不得向任何第三方泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件（1）自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；（2）政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等；（3）社會(huì)異常事件：罷工、暴亂等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并采取一切可能措施減輕損失。（2）因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行時(shí)，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解除合同。10.4不可抗力實(shí)例（1）地震導(dǎo)致甲方小區(qū)受損，影響乙方工作；（2）政府政策調(diào)整，導(dǎo)致甲方無法繼續(xù)經(jīng)營小區(qū)；（3）罷工導(dǎo)致乙方無法正常工作。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)節(jié)、仲裁或訴訟（1）調(diào)節(jié)：雙方可共同委托第三方進(jìn)行調(diào)節(jié)；（2）仲裁：雙方可向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁；（3）訴訟：雙方可向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）乙方在合同履行期間；（2）合同涉及國家秘密、商業(yè)秘密等特殊內(nèi)容；（3）法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本合同簽訂后，甲乙雙方均保留對(duì)合同內(nèi)容的最終解釋權(quán)。（2）甲乙雙方在合同履行過程中，有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行必要的調(diào)整和補(bǔ)充。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對(duì)乙方工作表現(xiàn)的監(jiān)督權(quán)，并對(duì)乙方違反合同規(guī)定的行為進(jìn)行相應(yīng)處理。（2）乙方保留對(duì)甲方工作條件和工作環(huán)境的合理訴求權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序?qū)Ρ竞贤男薷暮脱a(bǔ)充，雙方應(yīng)書面協(xié)商一致，并在合同上注明修改和補(bǔ)充的內(nèi)容。14.2修改和補(bǔ)充效力經(jīng)甲乙雙方書面協(xié)商一致修改和補(bǔ)充的合同內(nèi)容，自雙方簽字蓋章之日起生效。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)甲乙雙方應(yīng)在本合同履行過程中，相互提供必要的協(xié)助與配合，確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。15.2協(xié)作與配合方式（1）及時(shí)溝通，保持信息暢通；（2）共同參與合同履行過程中的重要事項(xiàng)討論；（3）按照合同約定履行各自的義務(wù)。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間完整的協(xié)議，具有獨(dú)立性，任何一方不得以其他協(xié)議、承諾等與本合同相沖突。16.3增減條款未經(jīng)甲乙雙方書面同意，任何一方不得對(duì)本合同的條款進(jìn)行增減。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：_______年_______月_______日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方身份證復(fù)印件3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)4.住房公積金繳納明細(xì)5.合同修改和補(bǔ)充協(xié)議（如有）6.爭議解決相關(guān)文件（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約：a.未按時(shí)足額支付乙方工資及各項(xiàng)費(fèi)用。b.未按合同約定提供工作條件和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。乙方違約：a.未按合同約定履行工作職責(zé)。b.泄露甲方商業(yè)秘密。2.違約行為認(rèn)定：甲方違約的認(rèn)定：根據(jù)銀行轉(zhuǎn)賬記錄、社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明等支付憑證。乙方違約的認(rèn)定：根據(jù)甲方監(jiān)督記錄、乙方行為表現(xiàn)等。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者