2025年度建筑工程勞務(wù)用工管理服務(wù)協(xié)議3篇

20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度建筑工程勞務(wù)用工管理服務(wù)協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱(chēng)1.2法定代表人1.3聯(lián)系方式2.協(xié)議目的與依據(jù)2.1協(xié)議目的2.2協(xié)議依據(jù)3.工程概況3.1工程名稱(chēng)3.2工程地點(diǎn)3.3工程規(guī)模3.4工程類(lèi)型4.勞務(wù)用工管理服務(wù)內(nèi)容4.1勞務(wù)用工招聘4.2勞務(wù)用工培訓(xùn)4.3勞務(wù)用工調(diào)配4.4勞務(wù)用工工資支付4.5勞務(wù)用工權(quán)益保障5.勞務(wù)用工招聘流程5.1招聘需求確定5.2招聘信息發(fā)布5.3招聘報(bào)名與資格審查5.4面試與錄用6.勞務(wù)用工培訓(xùn)與考核6.1培訓(xùn)內(nèi)容與形式6.2培訓(xùn)時(shí)間安排6.3考核標(biāo)準(zhǔn)與方法7.勞務(wù)用工調(diào)配與派遣7.1調(diào)配原則7.2派遣方式7.3調(diào)配流程8.勞務(wù)用工工資支付8.1工資標(biāo)準(zhǔn)與構(gòu)成8.2工資支付時(shí)間與方式8.3工資調(diào)整機(jī)制9.勞務(wù)用工權(quán)益保障9.1依法簽訂勞動(dòng)合同9.2勞動(dòng)保障措施9.3爭(zhēng)議解決機(jī)制10.協(xié)議期限與生效10.1協(xié)議期限10.2協(xié)議生效條件11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.協(xié)議解除與終止13.1協(xié)議解除條件13.2協(xié)議終止條件14.其他約定14.1保密條款14.2不可抗力條款14.3協(xié)議附件第一部分：合同如下：1.協(xié)議雙方基本信息1.1雙方名稱(chēng)甲方：建筑工程有限公司乙方：勞務(wù)派遣有限公司1.2法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3聯(lián)系方式2.協(xié)議目的與依據(jù)2.1協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲方在2024年度建筑工程中勞務(wù)用工的管理與服務(wù)，確保工程順利進(jìn)行。2.2協(xié)議依據(jù)本協(xié)議依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)保障法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。3.工程概況3.1工程名稱(chēng)住宅小區(qū)建設(shè)項(xiàng)目3.2工程地點(diǎn)市區(qū)街道3.3工程規(guī)?？偨ㄖ娣e：100,000平方米3.4工程類(lèi)型住宅及配套設(shè)施4.勞務(wù)用工管理服務(wù)內(nèi)容4.1勞務(wù)用工招聘乙方負(fù)責(zé)招聘符合甲方工程需要的各類(lèi)勞務(wù)工人，包括但不限于焊工、電工、瓦工、木工等。4.2勞務(wù)用工培訓(xùn)乙方對(duì)招聘的勞務(wù)工人進(jìn)行崗前培訓(xùn)，確保其具備基本的安全操作技能和崗位知識(shí)。4.3勞務(wù)用工調(diào)配乙方根據(jù)甲方工程進(jìn)度和需求，合理調(diào)配勞務(wù)工人，確保工程順利進(jìn)行。4.4勞務(wù)用工工資支付乙方負(fù)責(zé)按月向勞務(wù)工人支付工資，工資標(biāo)準(zhǔn)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。4.5勞務(wù)用工權(quán)益保障乙方依法為勞務(wù)工人繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障其合法權(quán)益。5.勞務(wù)用工招聘流程5.1招聘需求確定甲方根據(jù)工程進(jìn)度和需求，向乙方提出勞務(wù)用工招聘需求。5.2招聘信息發(fā)布乙方通過(guò)多種渠道發(fā)布招聘信息，包括但不限于網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)等。5.3招聘報(bào)名與資格審查乙方對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，確保其符合崗位要求。5.4面試與錄用乙方組織面試，對(duì)符合條件的人員進(jìn)行錄用。6.勞務(wù)用工培訓(xùn)與考核6.1培訓(xùn)內(nèi)容與形式培訓(xùn)內(nèi)容包括安全操作規(guī)程、崗位技能、勞動(dòng)紀(jì)律等，形式為集中授課、實(shí)操演練等。6.2培訓(xùn)時(shí)間安排培訓(xùn)時(shí)間根據(jù)工程進(jìn)度和需求進(jìn)行安排，確保勞務(wù)工人上崗前完成培訓(xùn)。6.3考核標(biāo)準(zhǔn)與方法考核標(biāo)準(zhǔn)包括理論知識(shí)和實(shí)操技能，考核方法為筆試和實(shí)操考核。7.勞務(wù)用工調(diào)配與派遣7.1調(diào)配原則根據(jù)工程進(jìn)度和需求，合理調(diào)配勞務(wù)工人，確保工程順利進(jìn)行。7.2派遣方式乙方以勞務(wù)派遣方式向甲方派遣勞務(wù)工人。7.3調(diào)配流程甲方提出調(diào)配需求，乙方根據(jù)需求進(jìn)行調(diào)配，并將調(diào)配結(jié)果通知甲方。8.勞務(wù)用工工資支付8.1工資標(biāo)準(zhǔn)與構(gòu)成勞務(wù)工人工資由基本工資、崗位工資、加班工資、獎(jiǎng)金等構(gòu)成，具體標(biāo)準(zhǔn)按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。8.2工資支付時(shí)間與方式乙方應(yīng)于每月的15日前支付勞務(wù)工人上一個(gè)月的工資，支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。8.3工資調(diào)整機(jī)制如遇國(guó)家最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整或甲方內(nèi)部工資調(diào)整，乙方應(yīng)及時(shí)調(diào)整勞務(wù)工人工資。9.勞務(wù)用工權(quán)益保障9.1依法簽訂勞動(dòng)合同乙方應(yīng)與勞務(wù)工人依法簽訂勞動(dòng)合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。9.2勞動(dòng)保障措施乙方應(yīng)采取必要措施保障勞務(wù)工人的勞動(dòng)權(quán)益，包括但不限于提供安全的工作環(huán)境、按時(shí)支付工資等。9.3爭(zhēng)議解決機(jī)制雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。10.協(xié)議期限與生效10.1協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年，自2024年1月1日至2024年12月31日。10.2協(xié)議生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，自生效之日起對(duì)雙方具有法律約束力。11.違約責(zé)任11.1違約情形任何一方違反本協(xié)議的約定，均構(gòu)成違約。11.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如雙方同意，可選擇仲裁作為爭(zhēng)議解決方式，仲裁機(jī)構(gòu)為仲裁委員會(huì)。13.協(xié)議解除與終止13.1協(xié)議解除條件任何一方在協(xié)議履行過(guò)程中出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議。13.2協(xié)議終止條件本協(xié)議期滿(mǎn)或雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議，協(xié)議即告終止。14.其他約定14.1保密條款雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。14.2不可抗力條款因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行或部分履行時(shí)，雙方均不承擔(dān)責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并采取一切可能的措施減輕損失。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義在本協(xié)議中，第三方是指除甲方、乙方以外的，為履行本協(xié)議提供相關(guān)服務(wù)的自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢(xún)機(jī)構(gòu)、監(jiān)理單位等。15.2第三方介入條件15.2.1甲方或乙方根據(jù)本協(xié)議的履行需要，經(jīng)協(xié)商一致同意引入第三方參與。15.2.2第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，能夠滿(mǎn)足本協(xié)議的相關(guān)要求。15.3第三方介入程序15.3.1甲方或乙方提出引入第三方的需求，并提交第三方的基本信息、資質(zhì)證明等相關(guān)材料。15.3.2雙方共同對(duì)第三方進(jìn)行審查，確保其符合本協(xié)議的要求。15.3.3雙方簽訂與第三方相關(guān)的補(bǔ)充協(xié)議，明確第三方在本協(xié)議中的職責(zé)和權(quán)利。16.第三方責(zé)任16.1第三方責(zé)任范圍第三方的責(zé)任范圍限于其在補(bǔ)充協(xié)議中約定的服務(wù)內(nèi)容，包括但不限于信息提供、咨詢(xún)服務(wù)、監(jiān)理服務(wù)等。16.2第三方責(zé)任限額16.2.1第三方因履行本協(xié)議產(chǎn)生的責(zé)任，其賠償限額不得超過(guò)補(bǔ)充協(xié)議中約定的金額。16.2.2若第三方責(zé)任超出補(bǔ)充協(xié)議約定的賠償限額，超出部分由甲方和乙方按各自的責(zé)任比例承擔(dān)。17.第三方權(quán)利17.1第三方權(quán)利內(nèi)容第三方在本協(xié)議中的權(quán)利包括但不限于：獲得甲方和乙方提供的必要信息；依據(jù)補(bǔ)充協(xié)議約定，對(duì)甲方和乙方的行為進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)；在補(bǔ)充協(xié)議約定的范圍內(nèi)，對(duì)甲方和乙方的違約行為提出異議或采取必要措施。17.2第三方權(quán)利行使第三方的權(quán)利行使應(yīng)遵守法律法規(guī)和本協(xié)議的約定，不得損害甲方、乙方的合法權(quán)益。18.第三方與其他各方的劃分18.1責(zé)任劃分第三方的責(zé)任僅限于其在本協(xié)議中的補(bǔ)充協(xié)議約定，甲方和乙方各自的責(zé)任不受第三方介入的影響。18.2權(quán)利義務(wù)劃分第三方的權(quán)利義務(wù)由補(bǔ)充協(xié)議約定，與甲方、乙方的權(quán)利義務(wù)相區(qū)分。19.第三方變更與退出19.1第三方變更若第三方因故需要變更，甲方或乙方應(yīng)提前通知對(duì)方，并經(jīng)雙方同意后，與第三方簽訂新的補(bǔ)充協(xié)議。19.2第三方退出第三方因故退出本協(xié)議，應(yīng)提前通知甲方和乙方，并書(shū)面確認(rèn)退出后的責(zé)任交接事宜。20.補(bǔ)充協(xié)議20.1補(bǔ)充協(xié)議效力補(bǔ)充協(xié)議是本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。20.2補(bǔ)充協(xié)議的簽訂補(bǔ)充協(xié)議由甲方、乙方和第三方共同簽訂，經(jīng)三方簽字蓋章后生效。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：協(xié)議雙方基本信息表要求：詳細(xì)填寫(xiě)雙方名稱(chēng)、法定代表人、聯(lián)系方式等基本信息。說(shuō)明：用于確認(rèn)協(xié)議雙方的主體資格和聯(lián)系方式。2.附件二：工程概況表要求：詳細(xì)填寫(xiě)工程名稱(chēng)、地點(diǎn)、規(guī)模、類(lèi)型等工程信息。說(shuō)明：用于明確工程的基本情況，便于雙方了解和履行協(xié)議。3.附件三：勞務(wù)用工招聘計(jì)劃表要求：明確招聘的工種、數(shù)量、時(shí)間等招聘計(jì)劃。說(shuō)明：用于指導(dǎo)乙方進(jìn)行勞務(wù)用工招聘工作。4.附件四：勞務(wù)用工培訓(xùn)計(jì)劃表要求：詳細(xì)列出培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、考核標(biāo)準(zhǔn)等培訓(xùn)計(jì)劃。說(shuō)明：用于確保勞務(wù)工人具備必要的技能和知識(shí)。5.附件五：勞務(wù)用工工資支付表要求：明確工資標(biāo)準(zhǔn)、支付時(shí)間、支付方式等工資支付信息。說(shuō)明：用于規(guī)范工資支付流程，保障勞務(wù)工人的權(quán)益。6.附件六：勞務(wù)用工權(quán)益保障措施表要求：列出保障勞務(wù)工人權(quán)益的具體措施，如勞動(dòng)保護(hù)、社會(huì)保險(xiǎn)等。說(shuō)明：用于確保勞務(wù)工人的合法權(quán)益得到有效保障。7.附件七：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的條件、范圍、責(zé)任等。說(shuō)明：用于規(guī)范第三方在本協(xié)議中的角色和責(zé)任。8.附件八：違約行為及責(zé)任認(rèn)定表要求：列舉可能出現(xiàn)的違約行為及相應(yīng)的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。說(shuō)明：用于明確違約行為的認(rèn)定和責(zé)任承擔(dān)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)支付乙方勞務(wù)用工工資；乙方未按時(shí)完成勞務(wù)用工招聘和培訓(xùn)；乙方未按規(guī)定提供符合要求的勞務(wù)工人；第三方未履行補(bǔ)充協(xié)議約定的職責(zé)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方未按時(shí)支付工資，應(yīng)支付違約金，并賠償乙方因此造成的損失；乙方未按時(shí)完成招聘和培訓(xùn)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此造成的損失；乙方提供的勞務(wù)工人不符合要求，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此造成的損失；第三方未履行職責(zé)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方和乙方因此造成的損失。示例說(shuō)明：若甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因此造成的利息損失；若乙方未按時(shí)完成招聘和培訓(xùn)，導(dǎo)致甲方工程進(jìn)度受到影響，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因延誤造成的損失；若乙方提供的勞務(wù)工人不符合要求，導(dǎo)致工程出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此造成的損失；若第三方未履行監(jiān)理職責(zé)，導(dǎo)致工程質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方和乙方因此造成的損失。全文完。2024年度建筑工程勞務(wù)用工管理服務(wù)協(xié)議1合同目錄一、協(xié)議概述1.協(xié)議名稱(chēng)2.協(xié)議雙方3.協(xié)議簽訂日期4.協(xié)議有效期5.協(xié)議目的二、服務(wù)內(nèi)容1.勞務(wù)用工管理2.勞務(wù)人員招募3.勞務(wù)人員培訓(xùn)4.勞務(wù)人員調(diào)配5.勞務(wù)人員工資支付6.勞務(wù)人員福利待遇7.勞務(wù)人員安全與防護(hù)8.勞務(wù)人員績(jī)效考核9.勞務(wù)人員合同管理10.勞務(wù)人員離職手續(xù)三、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)2.乙方權(quán)利與義務(wù)四、勞務(wù)人員管理1.勞務(wù)人員信息登記2.勞務(wù)人員資質(zhì)審查3.勞務(wù)人員崗位安排4.勞務(wù)人員工作時(shí)間5.勞務(wù)人員休息與休假6.勞務(wù)人員考勤管理7.勞務(wù)人員工資發(fā)放8.勞務(wù)人員福利待遇發(fā)放9.勞務(wù)人員安全與防護(hù)措施10.勞務(wù)人員績(jī)效評(píng)價(jià)五、合同履行1.合同履行原則2.合同履行期限3.合同履行地點(diǎn)4.合同履行方式5.合同變更與解除六、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任2.乙方違約責(zé)任3.違約金計(jì)算方式4.違約金支付方式5.違約糾紛解決七、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議解決程序4.爭(zhēng)議解決費(fèi)用5.爭(zhēng)議解決期限八、保密條款1.保密內(nèi)容2.保密期限3.保密義務(wù)4.違約責(zé)任九、協(xié)議解除1.協(xié)議解除條件2.協(xié)議解除程序3.協(xié)議解除通知4.協(xié)議解除后果十、協(xié)議終止1.協(xié)議終止條件2.協(xié)議終止程序3.協(xié)議終止通知4.協(xié)議終止后果十一、其他約定1.不可抗力2.協(xié)議生效3.協(xié)議附件4.協(xié)議解釋5.協(xié)議附件解釋十二、協(xié)議附件1.勞務(wù)人員名單2.勞務(wù)人員資質(zhì)證明3.勞務(wù)人員合同樣本4.勞務(wù)人員工資標(biāo)準(zhǔn)5.勞務(wù)人員福利待遇明細(xì)十三、協(xié)議生效與解除1.協(xié)議生效條件2.協(xié)議生效日期3.協(xié)議解除條件4.協(xié)議解除日期5.協(xié)議終止日期十四、協(xié)議簽署1.甲方簽字蓋章2.乙方簽字蓋章3.甲方法定代表人4.乙方法定代表人5.日期合同編號(hào)_________一、協(xié)議概述1.協(xié)議名稱(chēng)：2024年度建筑工程勞務(wù)用工管理服務(wù)協(xié)議2.協(xié)議雙方：甲方：[甲方全稱(chēng)]乙方：[乙方全稱(chēng)]3.協(xié)議簽訂日期：[簽訂日期]4.協(xié)議有效期：自[起始日期]至[終止日期]5.協(xié)議目的：明確甲乙雙方在2024年度建筑工程勞務(wù)用工管理中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保勞務(wù)用工的有序進(jìn)行。6.協(xié)議適用范圍：適用于甲方在2024年度所有建筑工程項(xiàng)目的勞務(wù)用工管理。二、服務(wù)內(nèi)容1.勞務(wù)用工管理：乙方負(fù)責(zé)甲方項(xiàng)目勞務(wù)用工的整體規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督。2.勞務(wù)人員招募：乙方負(fù)責(zé)為甲方項(xiàng)目招募符合要求的勞務(wù)人員。3.勞務(wù)人員培訓(xùn)：乙方負(fù)責(zé)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行必要的技能和安全培訓(xùn)。4.勞務(wù)人員調(diào)配：乙方根據(jù)甲方項(xiàng)目需求，合理調(diào)配勞務(wù)人員。5.勞務(wù)人員工資支付：乙方負(fù)責(zé)按照國(guó)家規(guī)定和甲方要求，及時(shí)足額支付勞務(wù)人員工資。6.勞務(wù)人員福利待遇：乙方負(fù)責(zé)按照國(guó)家規(guī)定和甲方要求，為勞務(wù)人員提供相應(yīng)的福利待遇。7.勞務(wù)人員安全與防護(hù)：乙方負(fù)責(zé)確保勞務(wù)人員在工作過(guò)程中的安全和健康。8.勞務(wù)人員績(jī)效考核：乙方負(fù)責(zé)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行績(jī)效考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。9.勞務(wù)人員合同管理：乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的勞動(dòng)合同簽訂、變更、解除和終止。10.勞務(wù)人員離職手續(xù)：乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員離職手續(xù)的辦理。三、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)：甲方有權(quán)要求乙方按照協(xié)議約定提供勞務(wù)用工管理服務(wù)。甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和檢查。甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方服務(wù)費(fèi)用。2.乙方權(quán)利與義務(wù)：乙方應(yīng)按照協(xié)議約定提供勞務(wù)用工管理服務(wù)。乙方應(yīng)確保勞務(wù)人員符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)的要求。乙方應(yīng)按照甲方要求，對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)和考核。四、勞務(wù)人員管理1.勞務(wù)人員信息登記：乙方應(yīng)在簽訂協(xié)議后五個(gè)工作日內(nèi)，向甲方提供勞務(wù)人員的基本信息。2.勞務(wù)人員資質(zhì)審查：乙方應(yīng)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行資質(zhì)審查，確保其具備相應(yīng)的技能和經(jīng)驗(yàn)。3.勞務(wù)人員崗位安排：乙方應(yīng)根據(jù)甲方項(xiàng)目需求，合理安排勞務(wù)人員的崗位。4.勞務(wù)人員工作時(shí)間：乙方應(yīng)確保勞務(wù)人員的工作時(shí)間符合國(guó)家規(guī)定。5.勞務(wù)人員休息與休假：乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定，保障勞務(wù)人員的休息和休假權(quán)利。6.勞務(wù)人員考勤管理：乙方應(yīng)建立勞務(wù)人員考勤管理制度，并嚴(yán)格執(zhí)行。7.勞務(wù)人員工資發(fā)放：乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和甲方要求，及時(shí)足額支付勞務(wù)人員工資。8.勞務(wù)人員福利待遇發(fā)放：乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和甲方要求，為勞務(wù)人員提供相應(yīng)的福利待遇。9.勞務(wù)人員安全與防護(hù)措施：乙方應(yīng)采取必要的安全與防護(hù)措施，確保勞務(wù)人員的安全。10.勞務(wù)人員績(jī)效評(píng)價(jià)：乙方應(yīng)定期對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行績(jī)效評(píng)價(jià)，并根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行獎(jiǎng)懲。五、合同履行1.合同履行原則：雙方應(yīng)遵循誠(chéng)實(shí)信用、公平公正的原則，共同履行合同義務(wù)。2.合同履行期限：自協(xié)議簽訂之日起至[終止日期]。3.合同履行地點(diǎn)：甲方指定的項(xiàng)目地點(diǎn)。4.合同履行方式：乙方按照協(xié)議約定，提供勞務(wù)用工管理服務(wù)。5.合同變更與解除：任何一方需變更或解除合同，應(yīng)提前[提前通知天數(shù)]書(shū)面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。六、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任：甲方未按時(shí)足額支付乙方服務(wù)費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付[違約金比例]%的違約金。甲方違反合同約定，給乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.乙方違約責(zé)任：乙方未按約定提供勞務(wù)用工管理服務(wù)的，應(yīng)向甲方支付[違約金比例]%的違約金。乙方違反合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.違約金計(jì)算方式：按實(shí)際損失計(jì)算，或按合同金額的[違約金比例]%計(jì)算。4.違約金支付方式：違約方應(yīng)在接到違約通知后五個(gè)工作日內(nèi)支付違約金。5.違約糾紛解決：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決違約糾紛，協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。3.爭(zhēng)議解決程序：按照我國(guó)《民事訴訟法》及相關(guān)法律規(guī)定進(jìn)行。4.爭(zhēng)議解決費(fèi)用：除法律另有規(guī)定外，雙方各自承擔(dān)因解決爭(zhēng)議而產(chǎn)生的費(fèi)用。5.爭(zhēng)議解決期限：自爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)解決。八、保密條款1.保密內(nèi)容：本協(xié)議中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)信息等。2.保密期限：自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后三年。3.保密義務(wù)：雙方對(duì)本協(xié)議涉及的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。4.違約責(zé)任：違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償對(duì)方損失。九、協(xié)議解除1.協(xié)議解除條件：雙方協(xié)商一致；因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行；一方嚴(yán)重違約，經(jīng)對(duì)方書(shū)面通知后仍未改正；法律法規(guī)規(guī)定或雙方約定的其他情形。2.協(xié)議解除程序：提前[提前通知天數(shù)]書(shū)面通知對(duì)方；協(xié)商確定解除協(xié)議的具體事宜；辦理相關(guān)手續(xù)。3.協(xié)議解除通知：以書(shū)面形式通知對(duì)方，并保留通知副本。4.協(xié)議解除后果：雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，妥善處理勞務(wù)人員的勞動(dòng)關(guān)系；雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，結(jié)算各自的權(quán)利義務(wù)。十、協(xié)議終止1.協(xié)議終止條件：協(xié)議履行完畢；雙方協(xié)商一致終止；因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行；法律法規(guī)規(guī)定或雙方約定的其他情形。2.協(xié)議終止程序：雙方協(xié)商確定終止協(xié)議的具體事宜；辦理相關(guān)手續(xù)。3.協(xié)議終止通知：以書(shū)面形式通知對(duì)方，并保留通知副本。4.協(xié)議終止后果：雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，妥善處理勞務(wù)人員的勞動(dòng)關(guān)系；雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，結(jié)算各自的權(quán)利義務(wù)。十一、其他約定1.不可抗力：因自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等不可抗力因素導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。2.協(xié)議生效：本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。3.協(xié)議附件：本協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。4.協(xié)議解釋?zhuān)罕緟f(xié)議如有歧義，由雙方協(xié)商解釋?zhuān)瑓f(xié)商不成的，按法律規(guī)定解釋。5.協(xié)議附件解釋?zhuān)簠f(xié)議附件的解釋?xiě)?yīng)與協(xié)議一致。十二、協(xié)議附件1.勞務(wù)人員名單2.勞務(wù)人員資質(zhì)證明3.勞務(wù)人員合同樣本4.勞務(wù)人員工資標(biāo)準(zhǔn)5.勞務(wù)人員福利待遇明細(xì)十三、協(xié)議生效與解除1.協(xié)議生效條件：雙方簽字蓋章；協(xié)議內(nèi)容完整、清晰。2.協(xié)議生效日期：協(xié)議簽訂日期。3.協(xié)議解除條件：雙方協(xié)商一致；因不可抗力導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行；一方嚴(yán)重違約，經(jīng)對(duì)方書(shū)面通知后仍未改正；法律法規(guī)規(guī)定或雙方約定的其他情形。4.協(xié)議解除日期：雙方協(xié)商確定的解除日期。5.協(xié)議終止日期：協(xié)議履行完畢或雙方協(xié)商一致終止的日期。十四、協(xié)議簽署1.甲方簽字蓋章：[甲方法定代表人簽字/蓋章][甲方授權(quán)代表簽字/蓋章]日期：[日期]2.乙方簽字蓋章：[乙方法定代表人簽字/蓋章][乙方授權(quán)代表簽字/蓋章]日期：[日期]甲方（蓋章）：[授權(quán)代表簽字][日期]乙方（蓋章）：[授權(quán)代表簽字][日期]多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.甲方主導(dǎo)下的勞務(wù)用工計(jì)劃：[條款]：甲方應(yīng)于協(xié)議簽訂后十日內(nèi)向乙方提交詳細(xì)的勞務(wù)用工計(jì)劃，包括用工崗位、人數(shù)、工作時(shí)間等。[說(shuō)明]：此條款確保乙方能夠根據(jù)甲方需求提前做好人員招募和調(diào)配的準(zhǔn)備，提高工作效率。2.甲方主導(dǎo)下的項(xiàng)目進(jìn)度與變更：[條款]：甲方應(yīng)按照項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃執(zhí)行，如需變更，應(yīng)及時(shí)通知乙方，并書(shū)面確認(rèn)變更內(nèi)容。[說(shuō)明]：此條款保障乙方能夠根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度調(diào)整勞務(wù)用工計(jì)劃，避免因甲方原因?qū)е碌馁Y源浪費(fèi)。3.甲方主導(dǎo)下的現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)與管理：[條款]：甲方應(yīng)負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)勞務(wù)用工的協(xié)調(diào)與管理，確保勞務(wù)人員遵守施工現(xiàn)場(chǎng)規(guī)定。[說(shuō)明]：此條款明確甲方在施工現(xiàn)場(chǎng)的管理責(zé)任，保障施工安全和勞務(wù)人員的權(quán)益。4.甲方主導(dǎo)下的勞務(wù)人員待遇：[條款]：甲方應(yīng)確保勞務(wù)人員享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年假等福利待遇。[說(shuō)明]：此條款確保勞務(wù)人員的基本權(quán)益得到保障，提高勞務(wù)人員的滿(mǎn)意度。5.甲方主導(dǎo)下的勞務(wù)人員培訓(xùn)與考核：[條款]：甲方應(yīng)定期對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行崗位技能和安全教育培訓(xùn)，并進(jìn)行考核。[說(shuō)明]：此條款強(qiáng)調(diào)甲方在提升勞務(wù)人員素質(zhì)方面的責(zé)任，保障施工質(zhì)量和安全。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.乙方主導(dǎo)下的勞務(wù)人員招募與篩選：[條款]：乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的勞務(wù)用工計(jì)劃，負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的招募和篩選工作。[說(shuō)明]：此條款賦予乙方在勞務(wù)人員招募方面的主導(dǎo)權(quán)，確保人員素質(zhì)符合項(xiàng)目要求。2.乙方主導(dǎo)下的勞務(wù)人員工資與福利：[條款]：乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和協(xié)議約定，負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的工資支付和福利待遇發(fā)放。[說(shuō)明]：此條款明確乙方在勞務(wù)人員工資和福利方面的責(zé)任，保障勞務(wù)人員的合法權(quán)益。3.乙方主導(dǎo)下的勞務(wù)人員培訓(xùn)與發(fā)展：[條款]：乙方應(yīng)定期對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn)，提高其技能水平，促進(jìn)其職業(yè)發(fā)展。[說(shuō)明]：此條款強(qiáng)調(diào)乙方在提升勞務(wù)人員技能和職業(yè)素養(yǎng)方面的責(zé)任，為甲方提供更優(yōu)質(zhì)的勞務(wù)服務(wù)。4.乙方主導(dǎo)下的勞務(wù)人員管理與考核：[條款]：乙方應(yīng)建立健全勞務(wù)人員管理制度，對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行考核，確保其工作質(zhì)量。[說(shuō)明]：此條款明確乙方在勞務(wù)人員管理方面的責(zé)任，保障施工質(zhì)量和勞務(wù)人員的權(quán)益。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明1.第三方中介的參與與職責(zé)：[條款]：如協(xié)議中涉及第三方中介，雙方應(yīng)明確中介的參與范圍、職責(zé)及費(fèi)用承擔(dān)。[說(shuō)明]：此條款確保第三方中介的參與符合法律法規(guī)和雙方利益，避免糾紛。2.第三方中介的服務(wù)質(zhì)量與監(jiān)督：[條款]：雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方中介的服務(wù)質(zhì)量，確保其符合協(xié)議約定。[說(shuō)明]：此條款確保第三方中介的服務(wù)質(zhì)量得到有效監(jiān)督，保障雙方權(quán)益。3.第三方中介的爭(zhēng)議解決：[條款]：如第三方中介出現(xiàn)爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。[說(shuō)明]：此條款明確第三方中介爭(zhēng)議的解決途徑，保障雙方權(quán)益。4.第三方中介的保密義務(wù)：[條款]：第三方中介對(duì)本協(xié)議涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等負(fù)有保密義務(wù)。[說(shuō)明]：此條款確保第三方中介在參與協(xié)議過(guò)程中，對(duì)相關(guān)秘密信息進(jìn)行保密。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.勞務(wù)人員名單2.勞務(wù)人員資質(zhì)證明3.勞務(wù)人員合同樣本4.勞務(wù)人員工資標(biāo)準(zhǔn)5.勞務(wù)人員福利待遇明細(xì)6.項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃7.勞務(wù)用工計(jì)劃8.勞務(wù)人員培訓(xùn)記錄9.勞務(wù)人員考核結(jié)果10.甲方通知及回復(fù)11.乙方通知及回復(fù)12.第三方中介資質(zhì)證明（如有）13.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)足額支付乙方服務(wù)費(fèi)用。乙方未按約定提供勞務(wù)用工管理服務(wù)。任何一方違反保密義務(wù)，泄露對(duì)方商業(yè)秘密。任何一方未履行合同約定的變更或解除程序。任何一方未按照協(xié)議約定處理勞務(wù)人員的勞動(dòng)關(guān)系。2.違約行為認(rèn)定：根據(jù)協(xié)議約定，雙方通過(guò)協(xié)商或仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行認(rèn)定。違約行為的認(rèn)定應(yīng)以事實(shí)為依據(jù)，以協(xié)議約定為準(zhǔn)。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.不可抗力：指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀(guān)情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。2.保密義務(wù)：指雙方在協(xié)議履行過(guò)程中，對(duì)涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等負(fù)有保密責(zé)任。3.違約責(zé)任：指一方違反合同約定，給對(duì)方造成損失，應(yīng)承擔(dān)的賠償責(zé)任。4.爭(zhēng)議解決：指雙方在發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭(zhēng)議。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：勞務(wù)人員素質(zhì)不達(dá)標(biāo)。解決辦法：加強(qiáng)勞務(wù)人員培訓(xùn)，嚴(yán)格篩選，提高招聘標(biāo)準(zhǔn)。2.問(wèn)題：項(xiàng)目進(jìn)度延誤。解決辦法：優(yōu)化項(xiàng)目管理，加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，確保項(xiàng)目按計(jì)劃推進(jìn)。3.問(wèn)題：勞務(wù)人員工資支付不及時(shí)。解決辦法：建立健全工資支付制度，確保按時(shí)足額支付工資。4.問(wèn)題：勞務(wù)人員安全防護(hù)不到位。解決辦法：加強(qiáng)安全教育培訓(xùn)，嚴(yán)格執(zhí)行安全防護(hù)措施。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.建筑工程項(xiàng)目的勞務(wù)用工管理。2.工程施工過(guò)程中的勞務(wù)人員招募、培訓(xùn)、管理。3.勞務(wù)人員的工資支付、福利待遇管理。4.勞務(wù)人員的安全與健康管理。5.勞務(wù)人員的績(jī)效考核與獎(jiǎng)懲。6.勞務(wù)人員的合同管理及離職手續(xù)辦理。全文完。2024年度建筑工程勞務(wù)用工管理服務(wù)協(xié)議2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：名稱(chēng)：（請(qǐng)?zhí)顚?xiě)甲方名稱(chēng)）地址：（請(qǐng)?zhí)顚?xiě)甲方地址）聯(lián)系人：（請(qǐng)?zhí)顚?xiě)甲方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話(huà)：（請(qǐng)?zhí)顚?xiě)甲方聯(lián)系電話(huà)）2.乙方：名稱(chēng)：（請(qǐng)?zhí)顚?xiě)乙方名稱(chēng)）地址：（請(qǐng)?zhí)顚?xiě)乙方地址）聯(lián)系人：（請(qǐng)?zhí)顚?xiě)乙方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話(huà)：（請(qǐng)?zhí)顚?xiě)乙方聯(lián)系電話(huà)）3.其他相關(guān)方：（如有其他相關(guān)方，請(qǐng)?jiān)诖颂幪顚?xiě)）二、合同前言2.1背景鑒于甲方在2024年度建筑工程項(xiàng)目施工過(guò)程中，需要對(duì)勞務(wù)用工進(jìn)行科學(xué)、規(guī)范的管理，以提高施工質(zhì)量和效率，降低用工成本，乙方愿意為甲方提供勞務(wù)用工管理服務(wù)。2.2目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在2024年度建筑工程勞務(wù)用工管理服務(wù)過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，確保勞務(wù)用工的規(guī)范、合理、高效。三、定義與解釋3.1專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)1.勞務(wù)用工：指甲方在建筑工程項(xiàng)目施工過(guò)程中，按照合同約定，向乙方提供的各類(lèi)勞務(wù)人員。2.勞務(wù)用工管理：指乙方根據(jù)甲方需求，對(duì)勞務(wù)用工進(jìn)行組織、調(diào)配、監(jiān)督、考核、保障等管理工作。3.項(xiàng)目施工：指甲方在2024年度內(nèi)進(jìn)行的建筑工程項(xiàng)目。3.2關(guān)鍵詞解釋1.甲乙雙方：指本協(xié)議的甲方和乙方。2.合同期限：指本協(xié)議生效之日起至2024年度建筑工程項(xiàng)目結(jié)束之日止。3.勞務(wù)用工費(fèi)用：指甲方支付給乙方的勞務(wù)用工管理服務(wù)費(fèi)用。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定，提供勞務(wù)用工管理服務(wù)。2.甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的勞務(wù)用工管理服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督、檢查。3.甲方應(yīng)按照合同約定，支付乙方勞務(wù)用工管理服務(wù)費(fèi)用。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定，提供必要的勞務(wù)用工信息。2.乙方應(yīng)按照合同約定，為甲方提供勞務(wù)用工管理服務(wù)。3.乙方應(yīng)確保提供的勞務(wù)用工符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和政策要求。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，至2024年度建筑工程項(xiàng)目結(jié)束之日止。5.2合同履行地點(diǎn)本協(xié)議履行地點(diǎn)為甲方指定的建筑工程項(xiàng)目所在地。5.3合同履行方式1.乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，為甲方提供勞務(wù)用工管理服務(wù)。2.乙方應(yīng)按照合同約定，對(duì)勞務(wù)用工進(jìn)行組織、調(diào)配、監(jiān)督、考核、保障等管理工作。六、合同的生效和終止6.1生效條件本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件1.2024年度建筑工程項(xiàng)目提前結(jié)束；2.雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；3.任何一方違約，經(jīng)另一方書(shū)面通知后，視為本協(xié)議解除。6.3終止程序1.雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的，應(yīng)當(dāng)簽訂書(shū)面協(xié)議，明確終止事項(xiàng)；2.因違約解除本協(xié)議的，違約方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.4終止后果1.本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照約定結(jié)算勞務(wù)用工管理服務(wù)費(fèi)用；2.雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和政策要求，妥善處理勞務(wù)用工的勞動(dòng)關(guān)系。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1.管理服務(wù)費(fèi)：根據(jù)甲方實(shí)際用工量，按照約定的費(fèi)率計(jì)算。2.人員招募費(fèi)用：乙方為甲方提供勞務(wù)人員招募服務(wù)所發(fā)生的費(fèi)用。3.培訓(xùn)費(fèi)用：乙方對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行必要培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用。4.保障費(fèi)用：乙方為勞務(wù)人員購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)、辦理相關(guān)手續(xù)等產(chǎn)生的費(fèi)用。5.其他費(fèi)用：因履行本協(xié)議而產(chǎn)生的其他費(fèi)用。7.2支付方式1.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定的支付方式，將費(fèi)用支付至乙方指定賬戶(hù)。2.乙方應(yīng)向甲方提供正規(guī)發(fā)票。7.3支付時(shí)間1.管理服務(wù)費(fèi)：甲方應(yīng)在勞務(wù)用工管理服務(wù)完成后一個(gè)月內(nèi)支付。2.人員招募費(fèi)用：甲方應(yīng)在勞務(wù)人員到位后一個(gè)月內(nèi)支付。3.培訓(xùn)費(fèi)用：甲方應(yīng)在培訓(xùn)完成后一個(gè)月內(nèi)支付。4.保障費(fèi)用：甲方應(yīng)在乙方辦理完畢相關(guān)手續(xù)后一個(gè)月內(nèi)支付。5.其他費(fèi)用：甲方應(yīng)在產(chǎn)生費(fèi)用后一個(gè)月內(nèi)支付。7.4支付條款1.甲方應(yīng)在支付前核實(shí)費(fèi)用明細(xì)，確認(rèn)無(wú)誤后支付。2.乙方應(yīng)在收到甲方支付后七個(gè)工作日內(nèi)，向甲方提供正規(guī)發(fā)票。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.甲方未按約定支付費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的1%。2.甲方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約1.乙方未按約定提供勞務(wù)用工管理服務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的1%。2.乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式1.違約方應(yīng)承擔(dān)因違約行為給對(duì)方造成的損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和合理費(fèi)用。2.賠償金額按實(shí)際損失計(jì)算，雙方協(xié)商確定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.甲方和乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)信息等；2.本協(xié)議內(nèi)容及其履行過(guò)程中的相關(guān)信息。9.2保密期限本協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后三年。9.3保密履行方式1.保密信息不得向任何第三方泄露；2.保密信息不得用于本協(xié)議約定以外的目的。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀(guān)情況，包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件1.自然災(zāi)害：地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等；2.政府行為：政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等；3.社會(huì)異常事件：罷工、暴亂等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)1.不可抗力發(fā)生時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明；2.不可抗力發(fā)生導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商解決；3.不可抗力發(fā)生期間，雙方應(yīng)盡力減輕損失。10.4不可抗力實(shí)例地震、洪水、政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議。11.2調(diào)節(jié)、仲裁或訴訟1.協(xié)商不成的，雙方可選擇調(diào)解、仲裁或訴訟解決爭(zhēng)議；2.仲裁或訴訟地點(diǎn)：乙方所在地。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定1.未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本協(xié)議；2.本協(xié)議轉(zhuǎn)讓后，受讓人應(yīng)繼續(xù)履行本協(xié)議約定的義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.乙方作為勞務(wù)用工管理服務(wù)提供方，不得將其權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方；2.甲方作為建筑工程項(xiàng)目業(yè)主，不得將其權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.本協(xié)議簽訂后，甲方保留對(duì)勞務(wù)用工管理服務(wù)的最終決定權(quán)。2.乙方保留對(duì)勞務(wù)用工人員的招募、培訓(xùn)、考核等管理權(quán)利。13.2特殊權(quán)力保留1.乙方保留在勞務(wù)用工管理過(guò)程中，對(duì)違反規(guī)定的行為進(jìn)行處罰的權(quán)利。2.甲方保留在勞務(wù)用工管理過(guò)程中，對(duì)勞務(wù)用工人員的解聘權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1.本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行。2.修改和補(bǔ)充的內(nèi)容，應(yīng)與本協(xié)議具有同等法律效力。14.2修改和補(bǔ)充效力1.修改和補(bǔ)充內(nèi)容自雙方簽字蓋章之日起生效。2.修改和補(bǔ)充內(nèi)容與本協(xié)議原有內(nèi)容不一致的，以修改和補(bǔ)充內(nèi)容為準(zhǔn)。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)1.甲乙雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，確保勞務(wù)用工管理服務(wù)順利進(jìn)行。2.甲方應(yīng)提供勞務(wù)用工的相關(guān)資料，乙方應(yīng)按照甲方要求提供管理服務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方應(yīng)通過(guò)書(shū)面、口頭或其他方式及時(shí)溝通，確保信息暢通。2.雙方應(yīng)定期召開(kāi)會(huì)議，討論勞務(wù)用工管理服務(wù)過(guò)程中的問(wèn)題。十六、其他條款16.1法律適用本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本協(xié)議為本合同的完整文件，任何與本協(xié)議內(nèi)容相抵觸的口頭或書(shū)面協(xié)議無(wú)效。16.3增減條款1.本協(xié)議的增減條款，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式進(jìn)行。2.增減條款與本協(xié)議原有內(nèi)容不一致的，以增減條款為準(zhǔn)。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表簽字：（簽名）日期：（填寫(xiě)日期）乙方（蓋章）：代表簽字：（簽名）日期：（填寫(xiě)日期）附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.甲乙雙方的身份證明文件。2.勞務(wù)用工人員的名單及個(gè)人信息。3.勞務(wù)用工管理服務(wù)的詳細(xì)方案。4.乙方提供的勞務(wù)用工管理服務(wù)費(fèi)用明細(xì)表。5.乙方提供的勞務(wù)用工人員的培訓(xùn)記錄。6.乙方提供的勞務(wù)用工人員的考核記錄。7.乙方提供的勞務(wù)用工人員的保險(xiǎn)單據(jù)。8.雙方協(xié)商一致的其他附件。二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約：未按時(shí)支付勞務(wù)用工管理服務(wù)費(fèi)用。未按照合同約定提供勞務(wù)用工的相關(guān)資料。未履行保密義務(wù)。2.乙方違約：未按約定提供勞務(wù)用工管理服務(wù)。未按照合