二零二五年HR勞動(dòng)合同簽訂與離職手續(xù)辦理指導(dǎo)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年HR勞動(dòng)合同簽訂與離職手續(xù)辦理指導(dǎo)合同本合同目錄一覽1.合同簽訂1.1合同簽訂時(shí)間1.2合同簽訂地點(diǎn)1.3合同雙方基本信息1.4合同簽訂程序1.5合同生效時(shí)間2.工作內(nèi)容與崗位2.1崗位職責(zé)2.2工作內(nèi)容2.3工作地點(diǎn)2.4工作時(shí)間3.勞動(dòng)報(bào)酬3.1基本工資3.2獎(jiǎng)金及津貼3.3業(yè)績(jī)提成3.4工資支付方式3.5工資支付時(shí)間4.社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金4.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納4.2住房公積金繳納4.3社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金待遇5.休息與休假5.1工作時(shí)間制度5.2休息日及節(jié)假日安排5.3年休假5.4事假、病假、產(chǎn)假等6.考勤與績(jī)效考核6.1考勤管理制度6.2績(jī)效考核制度6.3考勤與績(jī)效考核結(jié)果應(yīng)用7.勞動(dòng)合同變更與解除7.1合同變更7.2合同解除7.3解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制的范圍8.2競(jìng)業(yè)限制期限8.3競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償9.保密條款9.1保密信息范圍9.2保密義務(wù)9.3違約責(zé)任10.違約責(zé)任10.1違約行為界定10.2違約責(zé)任承擔(dān)方式10.3違約責(zé)任賠償標(biāo)準(zhǔn)11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決程序12.合同解除后的相關(guān)事宜12.1工資結(jié)算12.2社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金轉(zhuǎn)移12.3其他相關(guān)事宜13.合同附件13.1附件一：勞動(dòng)合同13.2附件二：崗位說(shuō)明書13.3附件三：保密協(xié)議14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同簽訂1.1合同簽訂時(shí)間：本合同于二零二四年一月一日簽訂。1.2合同簽訂地點(diǎn)：本合同在甲方公司所在地簽訂。1.3合同雙方基本信息：1.3.1甲方（用人單位）名稱：_______有限公司1.3.2甲方（用人單位）地址：_______市_______區(qū)_______路_______號(hào)1.3.3乙方（勞動(dòng)者）姓名：_______1.3.4乙方（勞動(dòng)者）身份證號(hào)碼：_______1.3.5乙方（勞動(dòng)者）聯(lián)系方式：_______1.4合同簽訂程序：1.4.1甲方應(yīng)向乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的勞動(dòng)用工信息。1.4.2乙方應(yīng)如實(shí)向甲方提供個(gè)人基本情況。1.4.3雙方協(xié)商一致后，甲方向乙方出具書面勞動(dòng)合同。1.5合同生效時(shí)間：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.工作內(nèi)容與崗位2.1崗位職責(zé)：2.1.1乙方在甲方處擔(dān)任_______職位。2.1.2乙方應(yīng)按照甲方要求完成工作職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。2.2工作內(nèi)容：2.2.1乙方工作內(nèi)容包括但不限于：_______。2.3工作地點(diǎn)：_______市_______區(qū)_______路_______號(hào)。2.4工作時(shí)間：乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。3.勞動(dòng)報(bào)酬3.1基本工資：乙方的基本工資為每月_______元。3.2獎(jiǎng)金及津貼：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及公司業(yè)績(jī)，甲方將向乙方支付相應(yīng)的獎(jiǎng)金及津貼。3.3業(yè)績(jī)提成：根據(jù)乙方完成的工作業(yè)績(jī)，甲方將向乙方支付相應(yīng)的業(yè)績(jī)提成。3.4工資支付方式：甲方每月_______日向乙方支付工資。3.5工資支付時(shí)間：甲方應(yīng)在每月_______日之前將工資支付給乙方。4.社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金4.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納：甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。4.2住房公積金繳納：甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納住房公積金。4.3社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金待遇：乙方在合同期限內(nèi)享有社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金待遇。5.休息與休假5.1工作時(shí)間制度：乙方按照國(guó)家規(guī)定實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。5.2休息日及節(jié)假日安排：乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息日及節(jié)假日。5.3年休假：乙方在合同期限內(nèi)享有國(guó)家規(guī)定的年休假。5.4事假、病假、產(chǎn)假等：乙方按照國(guó)家規(guī)定享有事假、病假、產(chǎn)假等。6.考勤與績(jī)效考核6.1考勤管理制度：甲方制定考勤管理制度，乙方應(yīng)遵守并執(zhí)行。6.2績(jī)效考核制度：甲方制定績(jī)效考核制度，乙方應(yīng)按照考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核。6.3考勤與績(jī)效考核結(jié)果應(yīng)用：考勤與績(jī)效考核結(jié)果將作為乙方工資、獎(jiǎng)金及晉升的重要依據(jù)。7.勞動(dòng)合同變更與解除7.1合同變更：合同簽訂后，如需變更合同內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。7.2合同解除：合同解除分為協(xié)商解除、法定解除和單方解除。7.3解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：根據(jù)解除合同的具體情況，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制的范圍：乙方在離職后_______個(gè)月內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)直接競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè)中擔(dān)任任何與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的職務(wù)。8.2競(jìng)業(yè)限制期限：競(jìng)業(yè)限制期限為_______個(gè)月。8.3競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償：甲方在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，每月向乙方支付_______元的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償。9.保密條款9.1保密信息范圍：乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密、客戶信息等。9.2保密義務(wù)：乙方在合同期限內(nèi)及離職后，均應(yīng)履行保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露保密信息。9.3違約責(zé)任：如乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方遭受損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。10.違約責(zé)任10.1違約行為界定：本合同中的違約行為包括但不限于未按時(shí)支付工資、違反保密義務(wù)、違反競(jìng)業(yè)限制條款等。10.2違約責(zé)任承擔(dān)方式：違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.3違約責(zé)任賠償標(biāo)準(zhǔn)：違約責(zé)任的具體賠償標(biāo)準(zhǔn)將根據(jù)實(shí)際情況由雙方協(xié)商確定。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式：雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：如雙方同意，爭(zhēng)議也可提交仲裁委員會(huì)仲裁。11.3爭(zhēng)議解決程序：爭(zhēng)議解決的具體程序?qū)凑障嚓P(guān)法律法規(guī)及約定的爭(zhēng)議解決方式執(zhí)行。12.合同解除后的相關(guān)事宜12.1工資結(jié)算：合同解除后，甲方應(yīng)在本合同解除之日起_______日內(nèi)結(jié)清乙方工資。12.2社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金轉(zhuǎn)移：甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)與住房公積金的轉(zhuǎn)移手續(xù)。12.3其他相關(guān)事宜：合同解除后，雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定和合同約定處理其他相關(guān)事宜。13.合同附件13.1附件一：勞動(dòng)合同13.2附件二：崗位說(shuō)明書13.3附件三：保密協(xié)議14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_______年。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同所稱第三方，是指在本合同履行過(guò)程中，提供中介服務(wù)、咨詢、技術(shù)支持、法律服務(wù)等非直接參與勞動(dòng)合同關(guān)系的獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人。2.第三方介入的適用范圍2.1.1乙方招聘過(guò)程中，甲方委托第三方進(jìn)行招聘中介服務(wù)。2.1.2乙方在履行合同過(guò)程中，需要第三方提供技術(shù)支持或咨詢服務(wù)。2.1.3雙方協(xié)商一致，認(rèn)為需要第三方介入的其他情況。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，具體如下：3.1.1第三方因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行或造成損失的，其責(zé)任限額為_______元。3.1.2第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行或造成損失的，不承擔(dān)賠償責(zé)任。4.第三方責(zé)權(quán)利4.1第三方的權(quán)利：4.1.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。4.1.2第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的信息和資料。4.1.3第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對(duì)乙方進(jìn)行必要的監(jiān)督和管理。4.2第三方的義務(wù)：4.2.1第三方應(yīng)按照合同約定，提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。4.2.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。4.2.3第三方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，履行其職責(zé)。5.第三方與其他各方的劃分5.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系：5.1.1第三方與甲方、乙方之間是獨(dú)立的服務(wù)提供關(guān)系，非勞動(dòng)合同關(guān)系。5.1.2第三方不參與甲方與乙方之間的勞動(dòng)合同履行。6.第三方介入的具體條款6.1第三方介入的具體條款包括但不限于：6.1.1第三方的服務(wù)內(nèi)容、范圍、標(biāo)準(zhǔn)。6.1.2第三方的服務(wù)費(fèi)用及支付方式。6.1.3第三方的保密義務(wù)。6.1.4第三方的責(zé)任限額。7.第三方介入的合同簽訂7.1第三方介入的合同簽訂：7.1.1甲方與第三方簽訂服務(wù)合同，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。7.1.2乙方應(yīng)配合甲方與第三方簽訂服務(wù)合同。7.1.3第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和本合同的規(guī)定。8.第三方介入的爭(zhēng)議解決8.1第三方介入的爭(zhēng)議解決：8.1.1第三方與甲方、乙方之間發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.1.2協(xié)商不成的，可向第三方所在地人民法院提起訴訟。9.第三方介入的合同終止9.1第三方介入的合同終止：9.1.1第三方介入的合同終止條件包括但不限于服務(wù)期限屆滿、合同解除等。9.1.2合同終止后，甲方與乙方應(yīng)按照本合同約定，處理相關(guān)事宜。10.第三方介入的補(bǔ)充說(shuō)明10.1本合同對(duì)第三方介入的修正內(nèi)容，視為本合同的組成部分，具有同等法律效力。10.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：勞動(dòng)合同詳細(xì)要求：勞動(dòng)合同應(yīng)包含甲乙雙方的基本信息、工作內(nèi)容、勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、合同變更、解除和終止、違約責(zé)任、爭(zhēng)議解決等內(nèi)容。說(shuō)明：本附件為合同主體，雙方簽字或蓋章后生效。2.附件二：崗位說(shuō)明書詳細(xì)要求：崗位說(shuō)明書應(yīng)詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)、工作內(nèi)容、任職資格、工作條件等。說(shuō)明：本附件用于明確乙方的工作職責(zé)和任職要求。3.附件三：保密協(xié)議詳細(xì)要求：保密協(xié)議應(yīng)明確保密信息的范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等內(nèi)容。說(shuō)明：本附件用于保護(hù)甲方的商業(yè)秘密。4.附件四：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議詳細(xì)要求：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議應(yīng)明確競(jìng)業(yè)限制的范圍、期限、補(bǔ)償?shù)葍?nèi)容。說(shuō)明：本附件用于約束乙方在離職后的競(jìng)業(yè)行為。5.附件五：考勤記錄表詳細(xì)要求：考勤記錄表應(yīng)記錄乙方的工作時(shí)間、休息時(shí)間、請(qǐng)假情況等。說(shuō)明：本附件用于記錄乙方的考勤情況。6.附件六：績(jī)效考核結(jié)果詳細(xì)要求：績(jī)效考核結(jié)果應(yīng)記錄乙方的績(jī)效考核成績(jī)、考核依據(jù)等。說(shuō)明：本附件用于評(píng)估乙方的績(jī)效表現(xiàn)。7.附件七：社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證詳細(xì)要求：社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證應(yīng)記錄社會(huì)保險(xiǎn)的繳納情況。說(shuō)明：本附件用于證明甲方已為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。8.附件八：住房公積金繳納憑證詳細(xì)要求：住房公積金繳納憑證應(yīng)記錄住房公積金的繳納情況。說(shuō)明：本附件用于證明甲方已為乙方繳納住房公積金。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1未按時(shí)支付工資責(zé)任認(rèn)定：甲方未按時(shí)支付工資，應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的違約金，違約金標(biāo)準(zhǔn)為_______元/日。示例：甲方應(yīng)在每月_______日支付工資，如未按時(shí)支付，則應(yīng)向乙方支付_______元/日的違約金。1.2乙方泄露甲方商業(yè)秘密責(zé)任認(rèn)定：乙方泄露甲方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失。示例：乙方在離職后，未經(jīng)甲方同意，向競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手泄露商業(yè)秘密，應(yīng)賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失_______元。1.3甲方未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)責(zé)任認(rèn)定：甲方未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和支付滯納金。示例：甲方未為乙方繳納_______月的社會(huì)保險(xiǎn)，應(yīng)補(bǔ)繳相應(yīng)費(fèi)用，并支付_______元的滯納金。1.4乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款責(zé)任認(rèn)定：乙方違反競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金。示例：乙方在離職后，違反競(jìng)業(yè)限制條款，應(yīng)支付甲方_______元的違約金。全文完。二零二四年HR勞動(dòng)合同簽訂與離職手續(xù)辦理指導(dǎo)合同1本合同目錄一覽1.合同簽訂1.1合同簽訂時(shí)間1.2合同簽訂地點(diǎn)1.3合同簽訂雙方1.4合同簽訂程序2.基本條款2.1員工基本信息2.2職位及工作內(nèi)容2.3工作時(shí)間和休息休假2.4勞動(dòng)報(bào)酬2.5社會(huì)保險(xiǎn)及公積金2.6勞動(dòng)合同解除與終止3.工作職責(zé)與權(quán)利3.1員工工作職責(zé)3.2員工工作權(quán)利3.3員工培訓(xùn)與發(fā)展4.員工考核與晉升4.1考核制度4.2晉升制度4.3考核結(jié)果運(yùn)用5.離職手續(xù)辦理5.1離職申請(qǐng)5.2離職手續(xù)5.3離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.4離職資料歸檔6.保密協(xié)議6.1保密范圍6.2保密義務(wù)6.3違約責(zé)任7.競(jìng)業(yè)限制7.1競(jìng)業(yè)限制范圍7.2競(jìng)業(yè)限制期限7.3競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約責(zé)任計(jì)算9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)9.3爭(zhēng)議解決程序10.合同生效及解除10.1合同生效條件10.2合同解除條件10.3合同解除程序11.合同變更11.1合同變更條件11.2合同變更程序11.3合同變更效力12.合同解除12.1合同解除情形12.2合同解除程序12.3合同解除后果13.合同終止13.1合同終止情形13.2合同終止程序13.3合同終止后果14.其他約定14.1法律法規(guī)適用14.2合同附件14.3其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同簽訂1.1合同簽訂時(shí)間：本合同簽訂日期為二零二四年一月一日。1.2合同簽訂地點(diǎn)：本合同簽訂地點(diǎn)為甲方公司所在地。1.3合同簽訂雙方：甲方（用人單位）：[甲方全稱]乙方（勞動(dòng)者）：[乙方全稱]1.4合同簽訂程序：本合同經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。2.基本條款2.1員工基本信息：乙方姓名：[姓名]性別：[性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]學(xué)歷：[學(xué)歷]專業(yè)：[專業(yè)]畢業(yè)院校：[畢業(yè)院校]2.2職位及工作內(nèi)容：乙方同意擔(dān)任甲方[職位名稱]一職，具體工作內(nèi)容如下：[工作內(nèi)容詳細(xì)描述]2.3工作時(shí)間和休息休假：乙方工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每周工作五天，每天工作八小時(shí)，休息日為周六、周日。2.4勞動(dòng)報(bào)酬：乙方月工資為人民幣[工資數(shù)額]元，支付方式為每月[支付日期]前通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬支付。2.5社會(huì)保險(xiǎn)及公積金：甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。2.6勞動(dòng)合同解除與終止：本合同按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。3.工作職責(zé)與權(quán)利3.1員工工作職責(zé)：乙方應(yīng)按照甲方要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。3.2員工工作權(quán)利：乙方享有依法參加職工代表大會(huì)、提出合理化建議、休息休假等權(quán)利。3.3員工培訓(xùn)與發(fā)展：甲方將為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。4.員工考核與晉升4.1考核制度：甲方將建立健全員工考核制度，對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行定期考核。4.2晉升制度：乙方根據(jù)考核結(jié)果和公司晉升政策，享有晉升機(jī)會(huì)。4.3考核結(jié)果運(yùn)用：考核結(jié)果將作為乙方工資調(diào)整、獎(jiǎng)懲和晉升的重要依據(jù)。5.離職手續(xù)辦理5.1離職申請(qǐng)：乙方需提前[天數(shù)]日向甲方提出離職申請(qǐng)。5.2離職手續(xù)：乙方需按照甲方要求辦理離職手續(xù)，包括但不限于：退還工作證件、公司物品等；結(jié)清所有款項(xiàng)；搬離辦公場(chǎng)所；交接工作；5.3離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定，甲方將按照乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。5.4離職資料歸檔：乙方離職后，甲方將乙方檔案資料進(jìn)行歸檔保存。6.保密協(xié)議6.1保密范圍：乙方在甲方任職期間及離職后，對(duì)甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。6.2保密義務(wù)：乙方不得泄露、披露、復(fù)制或傳播甲方的商業(yè)秘密。6.3違約責(zé)任：如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.競(jìng)業(yè)限制7.1競(jìng)業(yè)限制范圍：乙方離職后[時(shí)間限制]內(nèi)，不得在[地域范圍]內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。7.2競(jìng)業(yè)限制期限：本合同解除或終止后，乙方競(jìng)業(yè)限制期限為[時(shí)間限制]。7.3競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償：甲方將在乙方離職時(shí)支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金，金額為[補(bǔ)償金數(shù)額]元。8.違約責(zé)任8.1違約情形：8.1.1乙方未按合同約定時(shí)間提出離職申請(qǐng)；8.1.2乙方違反保密協(xié)議，泄露公司商業(yè)秘密；8.1.3乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定；8.1.4甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；8.1.5甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。8.2違約責(zé)任承擔(dān)：8.2.1乙方違反上述8.1條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。8.2.2甲方違反上述8.1條款，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方因此遭受的損失。8.3違約責(zé)任計(jì)算：8.3.1乙方違反保密協(xié)議，每泄露一條商業(yè)秘密，賠償甲方人民幣[金額]元。8.3.2乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，每違反一次，賠償甲方人民幣[金額]元。8.3.3甲方未支付勞動(dòng)報(bào)酬，每拖欠一天，賠償乙方人民幣[金額]元。8.3.4甲方未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，每拖欠一天，賠償乙方人民幣[金額]元。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式：9.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。9.1.2協(xié)商不成，任何一方均可向勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.1.3仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。9.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：9.2.1勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。9.3爭(zhēng)議解決程序：9.3.1雙方應(yīng)在知道或應(yīng)當(dāng)知道權(quán)利受到侵害之日起[時(shí)間限制]內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.3.2仲裁委員會(huì)應(yīng)在受理仲裁申請(qǐng)之日起[時(shí)間限制]內(nèi)作出仲裁裁決。10.合同生效及解除10.1合同生效條件：10.1.1雙方代表簽字蓋章；10.1.2甲方出具錄用通知；10.1.3乙方提供相關(guān)證明文件。10.2合同解除條件：10.2.1乙方違反合同約定；10.2.2甲方出現(xiàn)嚴(yán)重違法、違規(guī)行為；10.2.3乙方因個(gè)人原因提出離職；10.2.4雙方協(xié)商一致解除合同。10.3合同解除程序：10.3.1雙方協(xié)商一致解除，簽訂解除合同協(xié)議；10.3.2乙方提出離職，需提前[時(shí)間限制]日書面通知甲方；10.3.3甲方依法解除合同，應(yīng)提前[時(shí)間限制]日書面通知乙方。11.合同變更11.1合同變更條件：11.1.1雙方協(xié)商一致；11.1.2出現(xiàn)不可抗力因素；11.1.3法律、法規(guī)和政策發(fā)生變化。11.2合同變更程序：11.2.1雙方簽訂變更協(xié)議；11.2.2變更協(xié)議經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。11.3合同變更效力：11.3.1變更后的合同條款具有同等法律效力。12.合同終止12.1合同終止情形：12.1.1合同期限屆滿；12.1.2雙方協(xié)商一致解除合同；12.1.3乙方因個(gè)人原因提出離職；12.1.4甲方依法解除合同。12.2合同終止程序：12.2.1雙方簽訂終止合同協(xié)議；12.2.2合同終止協(xié)議經(jīng)雙方代表簽字蓋章后生效。12.3合同終止后果：12.3.1雙方按照合同約定辦理離職手續(xù)；12.3.2甲方支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（如有）。13.其他約定13.1法律法規(guī)適用：本合同適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。13.2合同附件：本合同附件包括但不限于乙方簡(jiǎn)歷、錄用通知等。13.3其他約定事項(xiàng)：雙方在本合同中未約定的其他事項(xiàng)，按法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則處理。14.合同簽訂日期：本合同簽訂日期為二零二四年一月一日。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念：15.1.1本合同中“第三方”指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供相關(guān)服務(wù)、咨詢、中介、擔(dān)保等業(yè)務(wù)的獨(dú)立法人、自然人或其他組織。15.1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、擔(dān)保公司、律師事務(wù)所等。15.2第三方責(zé)任：15.2.1第三方應(yīng)按照本合同約定，履行其職責(zé)，并對(duì)因其服務(wù)導(dǎo)致的甲乙雙方損失承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。15.2.2第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。15.3第三方權(quán)利：15.3.1第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。15.3.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供履行合同所需的信息和材料。15.4第三方與其他各方的劃分說(shuō)明：15.4.1第三方與甲乙雙方是獨(dú)立的合同關(guān)系，第三方不參與甲乙雙方之間的合同履行。15.4.2第三方對(duì)甲乙雙方的直接責(zé)任僅限于其提供的服務(wù)范圍，不涉及甲乙雙方之間的合同履行責(zé)任。16.第三方介入的具體條款16.1第三方介入的情形：16.1.1甲乙雙方協(xié)商一致，需引入第三方提供專業(yè)服務(wù)；16.1.2本合同履行過(guò)程中，出現(xiàn)需要第三方介入的情況；16.1.3法律法規(guī)規(guī)定需引入第三方的情況。16.2第三方介入的程序：16.2.1甲乙雙方協(xié)商確定第三方介入的具體事項(xiàng)和方式；16.2.2雙方簽訂與第三方相關(guān)的協(xié)議，明確第三方的職責(zé)和權(quán)利；16.2.3第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定，與第三方保持溝通和協(xié)調(diào)。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額的設(shè)定：17.1.1第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在引入第三方時(shí)協(xié)商確定；17.1.2責(zé)任限額包括但不限于第三方因其服務(wù)導(dǎo)致的甲乙雙方經(jīng)濟(jì)損失。17.2責(zé)任限額的調(diào)整：17.2.1在第三方履行職責(zé)期間，如因不可抗力等因素導(dǎo)致責(zé)任限額不足以覆蓋損失，甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整責(zé)任限額；17.2.2調(diào)整后的責(zé)任限額應(yīng)在協(xié)議中明確約定。18.第三方介入的合同附件18.1本合同附件包括但不限于：18.1.1第三方服務(wù)協(xié)議；18.1.2第三方責(zé)任限額協(xié)議；18.1.3第三方服務(wù)費(fèi)用支付協(xié)議。19.第三方介入的爭(zhēng)議解決19.1第三方介入引起的爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決；19.2協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.乙方簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求：包括姓名、性別、身份證號(hào)碼、教育背景、工作經(jīng)歷、技能特長(zhǎng)等個(gè)人信息。說(shuō)明：乙方簡(jiǎn)歷用于甲方了解乙方的基本情況，作為合同簽訂的依據(jù)之一。2.錄用通知詳細(xì)要求：包括甲方公司名稱、乙方姓名、職位、入職日期、試用期等詳細(xì)信息。說(shuō)明：錄用通知是甲方正式錄用乙方的文件，作為合同簽訂的依據(jù)之一。3.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方名稱、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、費(fèi)用、雙方權(quán)利義務(wù)等詳細(xì)信息。說(shuō)明：第三方服務(wù)協(xié)議用于明確第三方在合同履行過(guò)程中的職責(zé)和權(quán)利。4.第三方責(zé)任限額協(xié)議詳細(xì)要求：包括責(zé)任限額的金額、適用范圍、調(diào)整方式等詳細(xì)信息。說(shuō)明：第三方責(zé)任限額協(xié)議用于明確第三方因服務(wù)導(dǎo)致的損失責(zé)任上限。5.第三方服務(wù)費(fèi)用支付協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)費(fèi)用、支付方式、支付時(shí)間等詳細(xì)信息。說(shuō)明：第三方服務(wù)費(fèi)用支付協(xié)議用于明確第三方服務(wù)的費(fèi)用結(jié)算方式。6.保密協(xié)議詳細(xì)要求：包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等詳細(xì)信息。說(shuō)明：保密協(xié)議用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。7.競(jìng)業(yè)限制協(xié)議詳細(xì)要求：包括競(jìng)業(yè)限制范圍、期限、補(bǔ)償金等詳細(xì)信息。說(shuō)明：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議用于限制乙方離職后在特定時(shí)間段和范圍內(nèi)從事相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.1乙方未按合同約定時(shí)間提出離職申請(qǐng)，每拖延一天，賠償甲方人民幣[金額]元。示例：乙方于合同到期前一個(gè)月提出離職申請(qǐng)，實(shí)際離職日期超過(guò)一個(gè)月，乙方應(yīng)賠償甲方人民幣[金額]元。1.2乙方違反保密協(xié)議，泄露公司商業(yè)秘密，每泄露一條，賠償甲方人民幣[金額]元。示例：乙方在工作期間泄露了甲方的客戶信息，甲方可要求乙方賠償人民幣[金額]元。1.3乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定，每違反一次，賠償甲方人民幣[金額]元。示例：乙方在離職后一年內(nèi)在甲方所在地區(qū)從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)，乙方應(yīng)賠償甲方人民幣[金額]元。2.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：2.1甲方未按合同約定時(shí)間支付勞動(dòng)報(bào)酬，每拖欠一天，賠償乙方人民幣[金額]元。示例：甲方于每月支付工資的一天未支付乙方工資，甲方應(yīng)賠償乙方人民幣[金額]元。2.2甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，每拖欠一天，賠償乙方人民幣[金額]元。示例：甲方未按期繳納乙方社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，甲方應(yīng)賠償乙方人民幣[金額]元。2.3甲方違反保密協(xié)議，泄露乙方個(gè)人信息，賠償乙方人民幣[金額]元。示例：甲方在工作中泄露了乙方的個(gè)人隱私，甲方應(yīng)賠償乙方人民幣[金額]元。全文完。二零二四年HR勞動(dòng)合同簽訂與離職手續(xù)辦理指導(dǎo)合同2本合同目錄一覽1.合同簽訂基本信息1.1雙方基本信息1.2合同簽訂日期1.3合同期限1.4工作崗位1.5職位級(jí)別2.工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作描述2.2職責(zé)范圍2.3工作地點(diǎn)2.4工作時(shí)間3.工資待遇3.1基本工資3.2績(jī)效獎(jiǎng)金3.3獎(jiǎng)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)3.4社會(huì)保險(xiǎn)3.5住房公積金4.工作條件與設(shè)施4.1辦公環(huán)境4.2工作設(shè)備4.3職業(yè)培訓(xùn)4.4健康與安全5.離職手續(xù)辦理5.1離職申請(qǐng)5.2離職通知期限5.3離職補(bǔ)償5.4工作交接5.5個(gè)人資料歸還6.違約責(zé)任6.1違約情形6.2違約責(zé)任承擔(dān)6.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)7.保密條款7.1保密信息范圍7.2保密義務(wù)7.3保密期限8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決程序8.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)9.合同生效與終止9.1合同生效條件9.2合同終止條件9.3合同解除10.其他約定事項(xiàng)10.1不可抗力10.2合同附件10.3合同變更11.合同簽署11.1雙方簽字11.2蓋章11.3簽署日期12.合同附件12.1職位說(shuō)明書12.2員工手冊(cè)12.3其他相關(guān)文件13.合同文本13.1合同文本版本13.2合同文本保管13.3合同文本解釋14.合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同簽訂基本信息1.1雙方基本信息1.1.1甲方法定名稱：__________1.1.2甲方法定代表人：__________1.1.3甲方法定代表人聯(lián)系電話：__________1.1.4乙方姓名：__________1.1.5乙方身份證號(hào)碼：__________1.1.6乙方聯(lián)系電話：__________1.2合同簽訂日期：____年____月____日1.3合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止1.4工作崗位：__________1.5職位級(jí)別：__________2.工作內(nèi)容與職責(zé)2.1工作描述：乙方應(yīng)按照甲方要求，在__________崗位上，負(fù)責(zé)__________工作內(nèi)容。2.2.1負(fù)責(zé)__________；2.2.2負(fù)責(zé)__________；2.2.3負(fù)責(zé)__________；2.3工作地點(diǎn)：__________2.4工作時(shí)間：每日工作時(shí)間為____小時(shí)，每周工作____天。3.工資待遇3.1基本工資：乙方基本工資為人民幣_(tái)___元/月。3.2績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方工作績(jī)效，甲方將按月或季度支付績(jī)效獎(jiǎng)金，具體標(biāo)準(zhǔn)為：3.2.1績(jī)效獎(jiǎng)金上限為基本工資的____%；3.2.2績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放條件及計(jì)算方法詳見附件____。3.3社會(huì)保險(xiǎn)：甲方將為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，具體險(xiǎn)種及繳費(fèi)比例按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.4住房公積金：甲方將為乙方繳納住房公積金，具體繳費(fèi)比例按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.工作條件與設(shè)施4.1辦公環(huán)境：甲方將為乙方提供符合國(guó)家及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的辦公環(huán)境。4.2工作設(shè)備：甲方將為乙方提供必要的工作設(shè)備，包括但不限于__________。4.3職業(yè)培訓(xùn)：甲方將為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)，以提高其工作能力。4.4健康與安全：甲方將確保乙方在工作過(guò)程中的健康與安全。5.離職手續(xù)辦理5.1離職申請(qǐng)：乙方提出離職申請(qǐng)，應(yīng)提前____天書面通知甲方。5.2離職通知期限：乙方離職通知期限為____天。5.3離職補(bǔ)償：根據(jù)乙方在甲方的服務(wù)期限，甲方將按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定支付離職補(bǔ)償。5.4工作交接：乙方離職前，應(yīng)將工作內(nèi)容、工作資料等移交給接替人員或甲方指定人員。5.5個(gè)人資料歸還：乙方離職時(shí)，應(yīng)將甲方提供的個(gè)人資料歸還給甲方。6.違約責(zé)任6.1.1乙方未按合同約定履行工作職責(zé)；6.1.2乙方違反保密條款；6.1.3乙方未按時(shí)支付工資；6.2違約責(zé)任承擔(dān)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。6.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)：具體違約賠償標(biāo)準(zhǔn)詳見附件____。7.保密條款7.1保密信息范圍：包括但不限于甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。7.2保密義務(wù)：乙方應(yīng)嚴(yán)格保守甲方的保密信息，未經(jīng)甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。7.3保密期限：自合同簽訂之日起至合同終止后____年。8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式：本合同項(xiàng)下發(fā)生的任何爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭(zhēng)議解決程序：爭(zhēng)議雙方應(yīng)在收到爭(zhēng)議通知之日起____個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商不成的，任何一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)：本合同項(xiàng)下的爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為合同簽訂地。9.合同生效與終止9.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.2.1合同期限屆滿；9.2.2雙方協(xié)商一致解除合同；9.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行；9.2.4一方違約，另一方解除合同；9.3合同解除：除法律另有規(guī)定外，任何一方不得單方面解除合同。如需解除合同，應(yīng)提前____個(gè)工作日書面通知對(duì)方，并按照本合同約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。10.其他約定事項(xiàng)10.1不可抗力：本合同所指不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。10.2合同附件：本合同附件與本合同具有同等法律效力，與本合同不一致的，以附件為準(zhǔn)。10.3合同變更：本合同的任何變更，必須以書面形式由雙方共同簽署，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。11.合同簽署11.1雙方簽字：本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2蓋章：本合同需加蓋雙方公章，并由法定代表人或授權(quán)代表簽字。11.3簽署日期：本合同簽署日期為____年____月____日。12.合同附件12.1職位說(shuō)明書：詳見附件一。12.2員工手冊(cè)：詳見附件二。12.3其他相關(guān)文件：詳見附件三。13.合同文本13.1合同文本版本：本合同文本一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.2合同文本保管：雙方應(yīng)妥善保管本合同文本，如一方遺失，應(yīng)立即通知另一方，并書面確認(rèn)。13.3合同文本解釋：本合同的解釋以中文文本為準(zhǔn)。14.合同生效日期14.1合同生效日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同所指的第三方包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢公司、擔(dān)保機(jī)構(gòu)等，其在合同中的角色和職責(zé)根據(jù)具體情況確定。2.第三方介入的情形2.1.1合同履約需要專業(yè)評(píng)估或咨詢；2.1.2合同履約需要第三方提供擔(dān)保；2.1.3合同履約需要第三方進(jìn)行調(diào)解或仲裁；2.1.4法律法規(guī)或合同約定需要第三方介入的其他情形。3.第三方責(zé)任限額3.1.1第三方的責(zé)任范圍；3.1.2第三方的責(zé)任限額；3.1.3第三方責(zé)任的計(jì)算方法；3.1.4第三方責(zé)任的承擔(dān)方式。4.第三方權(quán)利4.1第三方在本合同中的權(quán)利包括：4.1.1根據(jù)合同約定獨(dú)立履行職責(zé)；4.1.2要求合同雙方提供必要的信息和協(xié)助；4.1.3依法享有合同約定的其他權(quán)利。5.第三方義務(wù)5.1第三方在本合同中的義務(wù)包括：5.1.1按照合同約定履行職責(zé)；5.1.2保守合同雙方的商業(yè)秘密；5.1.3及時(shí)向合同雙方通報(bào)工作進(jìn)展