清潔工臨時用工合同范文3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME清潔工臨時用工合同范文合同目錄第一章合同雙方基本信息第一條款合同雙方名稱第二條款合同雙方地址第三條款合同雙方聯(lián)系方式第四條款合同雙方法定代表人或授權(quán)代表第二章合同簽訂背景及依據(jù)第一條款合同簽訂原因第二條款合同簽訂依據(jù)第三章工作內(nèi)容與職責(zé)第一條款工作內(nèi)容第二條款工作地點第三條款工作時間第四條款工作要求第四章工資待遇第一條款工資標準第二條款工資支付方式第三條款工資支付時間第四條款加班工資第五章工作條件與保障第一條款工作環(huán)境第二條款安全保障第三條款個人防護用品第四條款工作餐第六章社會保險與福利第一條款社會保險繳納第二條款福利待遇第七章合同期限與解除第一條款合同期限第二條款合同解除條件第三條款合同解除程序第八章違約責(zé)任第一條款違約行為第二條款違約責(zé)任第九章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構(gòu)第三條款爭議解決程序第十章合同生效與終止第一條款合同生效條件第二條款合同終止條件第十一章合同附件第一條款附件一：工作內(nèi)容明細第二條款附件二：工資支付明細第十二章合同簽署第一條款合同簽署日期第二條款合同簽署地點第三條款合同簽署人簽字第十三章合同附件簽署第一條款附件一簽署日期第二條款附件一簽署地點第三條款附件一簽署人簽字第十四章其他約定第一條款合同未盡事宜第二條款合同解釋權(quán)第三條款合同變更與補充合同編號_________第一章合同雙方基本信息第一條款合同雙方名稱1.1用工單位名稱：____________________1.2臨時用工人員姓名：____________________第二條款合同雙方地址2.1用工單位地址：____________________2.2臨時用工人員住址：____________________第三條款合同雙方聯(lián)系方式3.1用工單位聯(lián)系人：____________________3.2用工單位聯(lián)系電話：____________________3.3臨時用工人員聯(lián)系人：____________________3.4臨時用工人員聯(lián)系電話：____________________第四條款合同雙方法定代表人或授權(quán)代表4.1用工單位法定代表人或授權(quán)代表姓名：____________________4.2用工單位法定代表人或授權(quán)代表聯(lián)系方式：____________________第二章合同簽訂背景及依據(jù)第一條款合同簽訂原因2.1用工單位因____________________需要，決定雇傭臨時用工人員。第二條款合同簽訂依據(jù)2.2本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)簽訂。第三章工作內(nèi)容與職責(zé)第一條款工作內(nèi)容3.1臨時用工人員應(yīng)按照用工單位的要求，從事____________________工作。第二條款工作地點3.2工作地點：____________________第三條款工作時間3.3工作時間：____________________第四條款工作要求3.4臨時用工人員應(yīng)遵守用工單位的工作紀律和規(guī)章制度。第四章工資待遇第一條款工資標準4.1臨時用工人員工資標準為每月人民幣____________________元。第二條款工資支付方式4.2工資支付方式：____________________第三條款工資支付時間4.3工資支付時間：每月____________________日前支付。第四條款加班工資4.4加班工資計算標準：____________________第五章工作條件與保障第一條款工作環(huán)境5.1用工單位應(yīng)保證臨時用工人員的工作環(huán)境安全、衛(wèi)生。第二條款安全保障5.2用工單位應(yīng)提供必要的安全防護措施，確保臨時用工人員的人身安全。第三條款個人防護用品5.3用工單位應(yīng)為臨時用工人員提供必要的個人防護用品。第四條款工作餐5.4用工單位應(yīng)提供免費工作餐，或按____________________標準支付餐費。第六章社會保險與福利第一條款社會保險繳納6.1用工單位應(yīng)依法為臨時用工人員繳納社會保險。第二條款福利待遇6.2臨時用工人員享有用工單位規(guī)定的福利待遇。第七章合同期限與解除第一條款合同期限7.1本合同期限為____________________，自____________________起至____________________止。第二條款合同解除條件7.2合同解除條件：____________________第三條款合同解除程序7.3合同解除程序：____________________第八章違約責(zé)任第一條款違約行為8.1任何一方違反本合同約定，均構(gòu)成違約。第二條款違約責(zé)任8.2違約方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。第九章爭議解決第一條款爭議解決方式9.1雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。第二條款爭議解決機構(gòu)9.2協(xié)商不成的，任何一方均可向____________________人民法院提起訴訟。第三條款爭議解決程序9.3爭議解決程序按照相關(guān)法律法規(guī)及訴訟程序執(zhí)行。第十章合同生效與終止第一條款合同生效條件10.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二條款合同終止條件10.2合同終止條件：____________________第十一章合同附件第一條款附件一：工作內(nèi)容明細11.1附件一詳細列明了臨時用工人員的工作內(nèi)容及職責(zé)。第二條款附件二：工資支付明細11.2附件二詳細列明了臨時用工人員的工資構(gòu)成及支付方式。第十二章合同簽署第一條款合同簽署日期12.1本合同簽署日期為____________________。第二條款合同簽署地點12.2本合同簽署地點為____________________。第三條款合同簽署人簽字12.3用工單位（蓋章）：____________________簽字：____________________日期：____________________第十三章合同附件簽署第一條款附件一簽署日期13.1附件一簽署日期為____________________。第二條款附件一簽署地點13.2附件一簽署地點為____________________。第三條款附件一簽署人簽字13.3用工單位（蓋章）：____________________簽字：____________________日期：____________________第十四章其他約定第一條款合同未盡事宜14.1本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律法規(guī)及雙方協(xié)商一致的原則處理。第二條款合同解釋權(quán)14.2本合同解釋權(quán)歸用工單位所有。第三條款合同變更與補充14.3本合同的變更與補充，應(yīng)以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認。____________________（用工單位蓋章）____________________（臨時用工人員簽字）____________________（用工單位蓋章）____________________（臨時用工人員簽字）____________________（用工單位蓋章）____________________（臨時用工人員簽字）____________________（用工單位蓋章）____________________（臨時用工人員簽字）____________________（用工單位蓋章）____________________（臨時用工人員簽字）____________________（用工單位蓋章）____________________（臨時用工人員簽字）____________________（用工單位蓋章）____________________（臨時用工人員簽字）多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.甲方責(zé)任條款第一條款甲方責(zé)任1.1甲方負責(zé)提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和條件，確保乙方在工作中的人身安全。第二條款工作安排1.2甲方應(yīng)提前告知乙方工作安排，包括但不限于工作內(nèi)容、工作時間、工作地點等。第三條款工作監(jiān)督1.3甲方有權(quán)對乙方的工作進行合理監(jiān)督，乙方應(yīng)積極配合。2.甲方培訓(xùn)條款第一條款培訓(xùn)內(nèi)容2.1甲方應(yīng)提供必要的崗前培訓(xùn)，包括但不限于工作流程、安全知識等。第二條款培訓(xùn)時間2.2培訓(xùn)時間應(yīng)不少于____________________小時。第三條款培訓(xùn)費用2.3培訓(xùn)費用由甲方承擔。3.甲方福利條款第一條款福利項目3.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定及合同約定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。第二條款福利標準3.2福利標準應(yīng)不低于同行業(yè)平均水平。第三條款福利發(fā)放3.3福利發(fā)放方式及時間由甲方確定。二、當乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.乙方責(zé)任條款第一條款乙方責(zé)任4.1乙方應(yīng)按照甲方要求，完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。第二條款工作保密4.2乙方在合同期間及合同終止后，應(yīng)對甲方的工作秘密負有保密義務(wù)。第三條款工作交接4.3乙方離職時應(yīng)將工作交接給甲方指定的接替人員。2.乙方權(quán)益條款第一條款工作權(quán)益5.1乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和條件。第二條款工作調(diào)整5.2乙方有權(quán)要求甲方合理調(diào)整工作內(nèi)容和工作時間。第三條款福利權(quán)益5.3乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供福利待遇。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.中介責(zé)任條款第一條款中介責(zé)任6.1中介機構(gòu)應(yīng)保證合同的合法性和有效性。第二條款中介費用6.2中介費用由甲方支付，具體費用由雙方協(xié)商確定。第三條款中介服務(wù)6.3中介機構(gòu)應(yīng)提供合同簽訂、履行過程中的必要服務(wù)。2.中介權(quán)益條款第一條款中介權(quán)益7.1中介機構(gòu)有權(quán)要求甲方支付中介費用。第二條款中介保密7.2中介機構(gòu)對甲方提供的信息負有保密義務(wù)。第三條款中介解除7.3雙方協(xié)商一致，中介機構(gòu)可解除中介服務(wù)。附件及其他補充說明一、附件列表：1.附件一：工作內(nèi)容明細2.附件二：工資支付明細3.附件三：工作條件與保障說明4.附件四：社會保險繳納明細5.附件五：福利待遇說明6.附件六：培訓(xùn)內(nèi)容及記錄7.附件七：工作交接記錄8.附件八：爭議解決相關(guān)文件9.附件九：合同變更及補充協(xié)議10.附件十：中介機構(gòu)服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方違約：未按時支付工資、未提供安全的工作環(huán)境、未按約定提供培訓(xùn)等。乙方違約：未按約定完成工作任務(wù)、泄露工作秘密、未按要求交接工作等。中介違約：未履行中介服務(wù)義務(wù)、未保證合同有效性等。2.違約行為認定：根據(jù)合同條款及相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合事實證據(jù)，由雙方協(xié)商或仲裁機構(gòu)認定。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.社會保險：指國家通過法律規(guī)定的強制保險制度，保障勞動者在生、老、病、死、傷、殘等方面的權(quán)益。3.爭議解決：指雙方因合同履行發(fā)生的爭議，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。4.仲裁：指當事人根據(jù)雙方書面仲裁協(xié)議，將爭議提交仲裁委員會進行裁決的活動。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付工資。解決辦法：乙方應(yīng)及時與甲方溝通，如未解決，可申請勞動仲裁或訴訟。2.問題：乙方未按約定完成工作任務(wù)。3.問題：中介機構(gòu)服務(wù)不到位。解決辦法：雙方應(yīng)重新協(xié)商中介服務(wù)協(xié)議，如無法解決，可更換中介機構(gòu)。五、所有應(yīng)用場景：1.臨時用工合同適用于各類企事業(yè)單位、個體工商戶等雇傭臨時工的情況。2.適用于工作期限較短，且工作性質(zhì)較為簡單的勞動用工關(guān)系。3.適用于因特殊原因，需要雇傭臨時工的緊急情況。清潔工臨時用工合同范文1合同目錄第一章合同訂立第一條款合同雙方基本信息第二條款合同簽訂時間第三條款合同期限第二章工作內(nèi)容第一條款工作地點第二條款工作時間第三條款工作內(nèi)容第四條款工作職責(zé)第三章工作條件第一條款工作環(huán)境第二條款工作工具第三條款工作安全第四章工資待遇第一條款工資標準第二條款工資支付方式第三條款工資支付時間第四條款加班工資第五章休假與福利第一條款休假規(guī)定第二條款福利待遇第三條款休假申請流程第六章違約責(zé)任第一條款違約情形第二條款違約責(zé)任第七章合同解除第一條款合同解除條件第二條款合同解除程序第三條款合同解除后的處理第八章保密條款第一條款保密信息范圍第二條款保密義務(wù)第三條款違約責(zé)任第九章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決程序第三條款爭議解決地點第十章合同生效第一條款合同生效條件第二條款合同生效時間第十一章其他約定第一條款不可抗力第二條款合同解釋第三條款合同份數(shù)第十二章合同附件第一條款附件內(nèi)容第二條款附件效力第十三章合同變更第一條款變更條件第二條款變更程序第三條款變更效力第十四章合同終止第一條款終止條件第二條款終止程序第三條款終止后的處理合同編號_________第一章合同訂立第一條款合同雙方基本信息第二條款合同簽訂時間第三條款合同期限第二章工作內(nèi)容第一條款工作地點第二條款工作時間第三條款工作內(nèi)容第四條款工作職責(zé)第三章工作條件第一條款工作環(huán)境第二條款工作工具第三條款工作安全第四章工資待遇第一條款工資標準第二條款工資支付方式第三條款工資支付時間第四條款加班工資第五章休假與福利第一條款休假規(guī)定第二條款福利待遇第三條款休假申請流程第六章違約責(zé)任第一條款違約情形第二條款違約責(zé)任第七章合同解除第一條款合同解除條件第二條款合同解除程序第三條款合同解除后的處理第八章保密條款第一條款保密信息范圍第二條款保密義務(wù)第三條款違約責(zé)任第九章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決程序第三條款爭議解決地點第十章合同生效第一條款合同生效條件第二條款合同生效時間第十一章其他約定第一條款不可抗力第二條款合同解釋第三條款合同份數(shù)第十二章合同附件第一條款附件內(nèi)容第二條款附件效力第十三章合同變更第一條款變更條件第二條款變更程序第三條款變更效力第十四章合同終止第一條款終止條件第二條款終止程序第三條款終止后的處理_________甲方（簽字）：_________乙方（簽字）：_________甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________日期：_________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.甲方責(zé)任條款：第一條款：甲方應(yīng)保證提供的工作環(huán)境和條件符合國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標準，確保乙方在工作中的人身安全。第二條款：甲方應(yīng)按照合同約定提供必要的勞動保護用品和設(shè)施，確保乙方工作期間的健康和安全。第三條款：甲方應(yīng)定期對乙方進行工作技能培訓(xùn)，提高乙方的工作效率和質(zhì)量。2.工作監(jiān)督條款：第一條款：甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和檢查，確保乙方按照合同約定履行工作職責(zé)。第二條款：甲方應(yīng)制定合理的工作考核標準，對乙方的工作進行定期考核，并將考核結(jié)果通知乙方。3.工作調(diào)整條款：第一條款：甲方因工作需要，可對乙方的工作崗位、工作時間等進行調(diào)整，但應(yīng)提前與乙方協(xié)商，并給予合理的補償。第二條款：乙方在接到甲方工作調(diào)整通知后，應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)予以配合，否則甲方有權(quán)解除合同。二、當乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明：1.乙方工作自主權(quán)條款：第一條款：乙方有權(quán)根據(jù)自身情況和工作需要，提出改進工作方法或工具的建議，甲方應(yīng)予以考慮并給予支持。第二條款：乙方有權(quán)拒絕甲方不合理的工作安排，但應(yīng)提前與甲方溝通，尋求解決方案。2.工作成果確認條款：第一條款：乙方完成工作后，甲方應(yīng)按照合同約定對工作成果進行驗收，確認工作質(zhì)量。第二條款：若甲方對工作成果有異議，應(yīng)在驗收期限內(nèi)提出，乙方應(yīng)在接到通知后及時整改。3.工作爭議解決條款：第一條款：若乙方在工作中遇到爭議，可向甲方提出，甲方應(yīng)在接到通知后及時進行調(diào)查和處理。第二條款：若爭議無法通過協(xié)商解決，乙方有權(quán)依法申請仲裁或提起訴訟。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：1.中介責(zé)任條款：第一條款：中介機構(gòu)應(yīng)保證所提供的信息真實、準確、完整，并對因信息錯誤造成的損失承擔相應(yīng)責(zé)任。第二條款：中介機構(gòu)應(yīng)協(xié)助甲方和乙方履行合同，協(xié)調(diào)雙方關(guān)系，確保合同順利履行。2.中介費用條款：第一條款：中介機構(gòu)收取的中介費用應(yīng)合理，并明確收費標準。第二條款：中介費用由甲方和乙方按照合同約定分攤，具體比例由雙方協(xié)商確定。3.中介保密條款：第一條款：中介機構(gòu)應(yīng)對甲方和乙方提供的信息保密，未經(jīng)雙方同意，不得向任何第三方泄露。第二條款：中介機構(gòu)違反保密條款，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。附件及其他補充說明一、附件列表：1.甲方和乙方的基本信息證明文件2.工作環(huán)境和條件的詳細說明3.工資待遇明細表4.休假和福利政策說明5.工作考核標準6.工作技能培訓(xùn)計劃7.中介機構(gòu)的服務(wù)協(xié)議8.合同變更記錄9.爭議解決相關(guān)文件10.合同附件及相關(guān)補充協(xié)議二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未按合同約定提供工作環(huán)境和條件甲方未按合同約定支付工資或福利甲方未按合同約定提供必要的勞動保護用品和設(shè)施乙方未按合同約定履行工作職責(zé)乙方未按合同約定完成工作內(nèi)容雙方未按合同約定進行工作調(diào)整和確認2.違約行為的認定：甲方或乙方未履行合同約定的義務(wù)，經(jīng)另一方提出后，未在合理期限內(nèi)糾正或補救甲方或乙方違反合同約定，造成另一方經(jīng)濟損失或信譽損失甲方或乙方違反合同約定，嚴重影響合同目的的實現(xiàn)三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指合同訂立時不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。2.爭議解決：指合同雙方在履行合同過程中產(chǎn)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。3.仲裁：指合同雙方約定將爭議提交仲裁機構(gòu)進行裁決，仲裁裁決具有法律效力。4.訴訟：指合同一方將爭議提交法院，通過法院審理和判決解決爭議。5.勞動保護：指國家為保障勞動者在生產(chǎn)和工作中的安全和健康而采取的法律措施。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未能按時提供工作環(huán)境和條件。解決辦法：乙方應(yīng)及時與甲方溝通，要求甲方按照合同約定提供工作環(huán)境和條件，如甲方未能履行，乙方有權(quán)要求賠償或解除合同。2.問題：乙方未能按合同約定完成工作內(nèi)容。解決辦法：甲方應(yīng)及時與乙方溝通，了解原因并采取相應(yīng)措施，如乙方工作，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責(zé)任。3.問題：合同解除后的處理。解決辦法：雙方應(yīng)按照合同約定處理合同解除后的善后事宜，包括但不限于工資結(jié)算、工作交接等。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為企事業(yè)單位，乙方為臨時用工。2.甲方為家庭或個人，乙方為家庭保潔或維修人員。3.甲方為房地產(chǎn)開發(fā)商，乙方為工地清潔工。4.甲方為酒店或餐飲業(yè)，乙方為客房清潔員或餐廳服務(wù)員。5.甲方為學(xué)?；蚺嘤?xùn)機構(gòu)，乙方為校園清潔工或臨時教輔人員。清潔工臨時用工合同范文2合同目錄第一章合同訂立第一條款合同雙方基本信息第二條款合同簽訂時間及地點第三章臨時用工崗位及職責(zé)第一條款崗位職責(zé)第二條款工作時間及地點第四章工作內(nèi)容與要求第一條款工作內(nèi)容第二條款工作質(zhì)量要求第五章工資待遇第一條款工資支付方式第二條款工資數(shù)額及支付周期第六章工作時間與休息休假第一條款工作時間第二條款休息休假規(guī)定第七章社會保險及福利待遇第一條款社會保險繳納第二條款福利待遇第八章違約責(zé)任第一條款違約情形第二條款違約責(zé)任承擔第九章合同解除與終止第一條款合同解除條件第二條款合同終止條件第十章合同爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決機構(gòu)第十一章合同生效及其他第一條款合同生效條件第二條款合同附件第十二章合同變更與補充第一條款合同變更條件第二條款合同補充條款第十三章合同解除后的處理第一條款解除合同后的工資支付第二條款解除合同后的社會保險轉(zhuǎn)移第十四章合同附件第一條款附件一：工作職責(zé)詳細說明第二條款附件二：社會保險繳納明細合同編號_________第一章合同訂立第一條款合同雙方基本信息1.1用工單位名稱：1.2用工單位地址：1.3用工單位聯(lián)系人：1.4用工單位聯(lián)系電話：1.5清潔工姓名：1.6清潔工身份證號碼：1.7清潔工聯(lián)系電話：第二條款合同簽訂時間及地點2.1合同簽訂時間：____年____月____日2.2合同簽訂地點：____市____區(qū)____路____號第二章臨時用工崗位及職責(zé)第一條款崗位職責(zé)2.1嚴格遵守用工單位的各項規(guī)章制度；2.2負責(zé)指定區(qū)域的日常清潔工作；2.3確保工作區(qū)域清潔、整潔、無異味；2.4負責(zé)清潔工具和用品的維護及管理。第二條款工作時間及地點2.1工作時間：____時/天，每周工作____天；2.2工作地點：____市____區(qū)____路____號。第三章工作內(nèi)容與要求第一條款工作內(nèi)容3.1地面清潔：包括拖地、掃地、擦洗地面等；3.2衛(wèi)生間清潔：包括沖刷馬桶、洗手池、地面等；3.3衛(wèi)生用品擺放：包括垃圾桶、紙巾、洗手液等；3.4其他：完成用工單位臨時交辦的其他清潔工作。第二條款工作質(zhì)量要求3.1清潔工作需達到清潔、衛(wèi)生、無異味的標準；3.2工作過程中不得損壞任何物品；3.3如有損壞，需按用工單位規(guī)定進行賠償。第四章工資待遇第一條款工資支付方式4.1工資按月支付；4.2每月____日前支付上月工資。第二條款工資數(shù)額及支付周期4.1基本工資：____元/月；4.2崗位補貼：____元/月；4.3績效獎金：根據(jù)工作表現(xiàn)及用工單位規(guī)定執(zhí)行。第五章工作時間與休息休假第一條款工作時間5.1每日工作時間為____時，每周工作____天；5.2每周休息____天。第二條款休息休假規(guī)定5.1法定節(jié)假日休息；5.2年休假：根據(jù)國家及地方規(guī)定執(zhí)行；5.3請假需提前____天向用工單位提出書面申請。第六章社會保險及福利待遇第一條款社會保險繳納6.1用工單位按規(guī)定為清潔工繳納社會保險；6.2清潔工在合同期內(nèi)不得以任何理由要求用工單位為其繳納社會保險。第二條款福利待遇6.1用工單位為清潔工提供必要的勞動保護用品；6.2用工單位根據(jù)實際情況提供一定的節(jié)日慰問金。第七章違約責(zé)任第一條款違約情形7.1清潔工違反用工單位的規(guī)章制度，造成損失；7.2清潔工在工作過程中故意損壞用工單位的物品；7.3清潔工未經(jīng)用工單位同意擅自離崗。第二條款違約責(zé)任承擔7.1清潔工違反本合同，用工單位有權(quán)解除合同，并要求清潔工承擔相應(yīng)損失；7.2清潔工違反本合同，用工單位有權(quán)扣除其工資作為違約金；7.3如因清潔工違約給用工單位造成重大損失，清潔工應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。第八章合同解除與終止第一條款合同解除條件8.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同；8.2清潔工嚴重違反用工單位的規(guī)章制度，用工單位有權(quán)解除合同；8.3用工單位因經(jīng)營需要或合同約定的事由，可以提前____天書面通知清潔工解除合同。第二條款合同終止條件8.1合同期限屆滿，合同自行終止；8.2用工單位或清潔工提前____天書面通知對方，合同可以終止。第九章合同爭議解決第一條款爭議解決方式9.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議；9.2協(xié)商不成的，可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第二條款爭議解決機構(gòu)9.1本合同爭議解決機構(gòu)為____市____區(qū)人民法院。第十章合同生效及其他第一條款合同生效條件10.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二條款合同附件10.2本合同附件一為工作職責(zé)詳細說明。第十一章合同變更與補充第一條款合同變更條件11.1本合同在履行過程中，如需變更，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補充協(xié)議。第二條款合同補充條款11.2本合同補充條款與本合同具有同等法律效力。第十二章合同解除后的處理第一條款解除合同后的工資支付12.1合同解除后，用工單位應(yīng)支付清潔工解除合同前的工資。第二條款解除合同后的社會保險轉(zhuǎn)移12.2合同解除后，用工單位應(yīng)協(xié)助清潔工辦理社會保險轉(zhuǎn)移手續(xù)。第十三章合同附件第一條款附件一：工作職責(zé)詳細說明13.1清潔工應(yīng)按照附件一中的工作職責(zé)進行工作。第二條款附件二：社會保險繳納明細13.2附件二詳細列明了清潔工應(yīng)繳納的社會保險種類及繳納標準。第十四章合同簽署14.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。_________年____月____日用工單位（蓋章）：_________年____月____日清潔工（簽字）：_________年____月____日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明附加條款一：甲方責(zé)任及義務(wù)1.1甲方應(yīng)確保工作場所的安全，提供必要的安全防護措施。1.2甲方應(yīng)定期對清潔工進行職業(yè)健康檢查，確保其身體健康。1.3甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為清潔工提供符合勞動保護標準的勞動條件和環(huán)境。附加條款二：甲方對乙方管理要求2.1甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和指導(dǎo)，乙方應(yīng)服從甲方的管理。2.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作時間和工作內(nèi)容。2.3甲方有權(quán)對乙方的工作績效進行評估，并根據(jù)評估結(jié)果進行獎懲。附加條款三：甲方對乙方培訓(xùn)及教育3.1甲方應(yīng)定期對乙方進行職業(yè)培訓(xùn)，提高其專業(yè)技能和工作效率。3.2甲方應(yīng)提供乙方必要的教育機會，包括但不限于職業(yè)資格證書的獲取。3.3甲方應(yīng)鼓勵乙方參加行業(yè)交流活動，提升其職業(yè)素養(yǎng)。二、當乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明附加條款一：乙方選擇工作內(nèi)容及時間1.1乙方有權(quán)根據(jù)自身情況選擇工作內(nèi)容，甲方應(yīng)尊重乙方的選擇。1.2乙方有權(quán)根據(jù)自身時間安排提出工作時間的調(diào)整請求，甲方應(yīng)予以考慮。附加條款二：乙方對甲方提出的要求及反饋2.1乙方有權(quán)對甲方提出的工作要求提出合理意見，甲方應(yīng)認真聽取并給予答復(fù)。2.2乙方有權(quán)對甲方的工作安排提出反饋，甲方應(yīng)予以重視并采取措施改進。附加條款三：乙方對自身權(quán)益的保護3.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資，甲方不得拖欠或克扣。3.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和保障，甲方應(yīng)予以滿足。三、