2025勞務(wù)信息咨詢服務(wù)合同

2025勞務(wù)信息咨詢服務(wù)合同通用合同編號：__________甲方（委托方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受托方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為乙方提供勞務(wù)信息咨詢服務(wù)，雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條咨詢服務(wù)內(nèi)容（1）勞動力市場供需分析；（2）薪資水平及福利政策研究；（3）招聘渠道與方法優(yōu)化；（4）人力資源管理體系建設(shè)；（5）勞動法律法規(guī)咨詢；（6）其他與勞務(wù)相關(guān)的信息咨詢服務(wù)。1.2乙方應(yīng)及時、準(zhǔn)確、全面地向甲方提供咨詢服務(wù)所需的信息，并確保信息的真實性和有效性。第二條咨詢服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。第三條費用及支付3.1甲方應(yīng)支付乙方咨詢服務(wù)費共計人民幣____元（大寫：_________________________元整）。3.2甲方支付乙方服務(wù)費用的方式如下：（1）合同簽訂后____個工作日內(nèi)，支付人民幣____元作為預(yù)付款；（2）乙方完成咨詢服務(wù)后，甲方支付剩余人民幣____元。3.3乙方提供服務(wù)過程中發(fā)生的差旅費用由甲方承擔(dān)。具體標(biāo)準(zhǔn)如下：（2）長途汽車票：按實際票價報銷；（3）住宿費：協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)憑發(fā)票報銷；（4）餐飲費：每人每餐最高報銷人民幣____元，憑發(fā)票報銷。第四條雙方義務(wù)4.1甲方應(yīng)按照合同約定向乙方支付服務(wù)費用，并配合乙方開展咨詢服務(wù)工作。4.2乙方應(yīng)按照合同約定提供專業(yè)、高效的勞務(wù)信息咨詢服務(wù)，并遵守相關(guān)法律法規(guī)。4.3雙方應(yīng)共同努力，維護(hù)雙方的合法權(quán)益，保守對方的商業(yè)秘密。第五條違約責(zé)任5.1甲方未按照合同約定支付服務(wù)費用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為服務(wù)費用的____%。5.2乙方未按照合同約定提供服務(wù)的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為服務(wù)費用的____%。5.3雙方的其他違約行為，按照合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第六條爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.甲方（委托方）營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方（受托方）營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.咨詢服務(wù)需求說明書5.差旅費用報銷單6.服務(wù)費用支付憑證7.合同履行過程中產(chǎn)生的其他相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定支付服務(wù)費用的，視為違約。2.乙方未按照合同約定提供服務(wù)的，視為違約。3.雙方未按照合同約定履行其他義務(wù)的，視為違約。4.違約行為的認(rèn)定：違約行為根據(jù)合同條款和法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行認(rèn)定。三、法律名詞及解釋：1.勞務(wù)信息咨詢服務(wù)：指乙方為甲方提供的關(guān)于勞動力市場供需、薪資水平、招聘渠道、人力資源管理等相關(guān)的咨詢服務(wù)。2.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。3.合同履行：指雙方按照合同約定履行各自的義務(wù)。4.法律法規(guī)：指中華人民共和國的法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章等規(guī)范性文件。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按照約定支付服務(wù)費用。解決辦法：甲方應(yīng)及時支付服務(wù)費用，否則乙方有權(quán)暫停提供服務(wù)，并依法追討欠款。2.問題：乙方未按照約定提供服務(wù)。解決辦法：乙方應(yīng)按照約定提供服務(wù)，否則甲方有權(quán)要求乙方履行合同，或解除合同并依法追討損失。3.問題：合同履行過程中產(chǎn)生爭議。解決辦法：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。4.問題：雙方未履行保密義務(wù)。解決辦法：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為企事業(yè)單位，需要優(yōu)化人力資源管理。2.甲方為招聘機(jī)構(gòu)，需要了解勞動力市場供需情況。3.