音樂學(xué)校聲樂教師聘用協(xié)議

音樂學(xué)校聲樂教師聘用協(xié)議合同編號：__________甲方（用人單位）：__________音樂學(xué)校地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（受聘人員）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系地址：__________鑒于甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，甲方愿意聘請乙方擔(dān)任聲樂教師，乙方愿意接受甲方的聘請，經(jīng)雙方協(xié)商一致，特訂立本協(xié)議，共同遵照執(zhí)行：第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方音樂學(xué)校的聲樂教師，負(fù)責(zé)教授聲樂課程，培養(yǎng)學(xué)生的聲樂技能及音樂素養(yǎng)。1.2乙方應(yīng)按照甲方的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱，準(zhǔn)備教學(xué)內(nèi)容，完成教學(xué)任務(wù)。1.3乙方應(yīng)積極參與甲方的教學(xué)研究工作，提高教學(xué)質(zhì)量。第二條聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2如雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本協(xié)議期滿前____個(gè)月書面通知對方。第三條薪資待遇3.1乙方聘用期間的薪資待遇為：基本工資____元/月，績效獎(jiǎng)金按教學(xué)業(yè)績發(fā)放。3.2乙方按照國家規(guī)定享有五險(xiǎn)一金，甲方為其按時(shí)足額繳納。3.3乙方享有國家法定節(jié)假日及甲方規(guī)定的休假待遇。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間____小時(shí)，具體工作時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行。4.2乙方享有法定的休息休假權(quán)利，如因工作需要加班，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)。第五條保密條款5.1乙方在甲方任職期間及離職后____年內(nèi)，不得以任何方式泄露或使用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及學(xué)生信息等。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償損失。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議解除或不能履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2本協(xié)議解除或終止后，乙方應(yīng)立即停止履行職務(wù)，歸還甲方提供的教學(xué)設(shè)備等物品。第七條爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________音樂學(xué)校乙方（受聘人員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書4.教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱5.教學(xué)成果證明6.乙方保密協(xié)議7.乙方簽字確認(rèn)的合同副本二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或擅自離職2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或?qū)W生信息3.乙方未按約定完成教學(xué)任務(wù)或教學(xué)質(zhì)量不符合甲方要求4.甲方未按約定時(shí)間支付乙方薪資或福利待遇5.甲方未按約定提供乙方工作條件或工作環(huán)境6.甲方違反法律法規(guī)或本協(xié)議其他約定三、法律名詞及解釋：1.甲方：指__________音樂學(xué)校，具有獨(dú)立法人資格的教育機(jī)構(gòu)。2.乙方：指受聘于甲方的聲樂教師，具備相應(yīng)的教學(xué)能力和資格。3.聘用期限：指本協(xié)議約定的乙方在甲方工作的時(shí)間長度。4.薪資待遇：指乙方的基本工資、績效獎(jiǎng)金及福利待遇。5.保密義務(wù)：指乙方對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及學(xué)生信息等的保護(hù)義務(wù)。6.違約責(zé)任：指雙方違反本協(xié)議約定應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或擅自離職解決辦法：甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或?qū)W生信息解決辦法：甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，賠償損失。3.乙方未按約定完成教學(xué)任務(wù)或教學(xué)質(zhì)量不符合甲方要求解決辦法：甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況扣除乙方績效獎(jiǎng)金，并要求乙方改進(jìn)。4.甲方未按約定時(shí)間支付乙方薪資或福利待遇解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)足額支付乙方薪資及福利待遇，否則乙方有權(quán)解除本協(xié)議。5.甲方未按約定提供乙方工作條件或工作環(huán)境解決辦法：甲方應(yīng)保障乙方的工作條件和工作環(huán)境，否則乙方有權(quán)解除本協(xié)議。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為音樂學(xué)校，需要招聘聲樂教師進(jìn)行教學(xué)。2.乙方具備