房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人勞動合同

?甲方（用人單位）：_____________________法定代表人：_____________________地址：_____________________聯(lián)系電話：_____________________乙方（勞動者）：_____________________居民身份證號碼：_____________________現(xiàn)住址：_____________________聯(lián)系電話：_____________________根據(jù)《中華人民共和國民法典》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循平等、自愿、公平、誠實信用的原則，經(jīng)協(xié)商一致，達(dá)成如下條款：##一、勞動合同期限（一）勞動合同期本合同期限為________年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中試用期為_____個月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。試用期包含在勞動合同期內(nèi)。##二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在__________崗位工作，工作地點(diǎn)為__________。乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé)，按時、按質(zhì)、按量完成其本職工作。（二）甲方可以根據(jù)工作需要及乙方的工作能力和表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應(yīng)服從甲方的安排。##三、工作時間和休息休假（一）甲方實行每日工作時間不超過_____小時，平均每周工作時間不超過_____小時的工時制度。因生產(chǎn)經(jīng)營需要，甲方可依法延長工作時間，但應(yīng)按法律規(guī)定支付加班加點(diǎn)工資。（二）甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供必要的休息休假時間。##四、勞動報酬（一）乙方試用期間的月工資為_____元。試用期滿后，乙方的月工資為_____元。（二）甲方應(yīng)以貨幣形式按月支付乙方工資，發(fā)薪日為每月_____日。（三）甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。##五、社會保險和福利待遇（一）甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納各項社會保險費(fèi)用，乙方應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費(fèi)，由甲方從乙方的工資中代扣代繳。（二）乙方在患病或非因公負(fù)傷的醫(yī)療期內(nèi)的工資標(biāo)準(zhǔn)為病假工資，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%。（三）乙方患職業(yè)病或因公負(fù)傷的待遇，按國家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（四）甲方應(yīng)為乙方提供必要的職業(yè)危害防護(hù)措施，并依法為乙方繳納工傷保險費(fèi)。（五）乙方在工作中因故意或重大過失給甲方造成損失的，應(yīng)按照甲方的規(guī)章制度承擔(dān)賠償責(zé)任。##六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)（一）甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護(hù)用品，并按照相關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行健康檢查。（二）甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，改善勞動條件，為乙方提供必要的勞動保護(hù)措施。（三）甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行職業(yè)危害教育，提供必要的職業(yè)危害防護(hù)措施。##七、勞動合同的解除和終止（一）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。（二）乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時解除本合同：1.在試用期間被證明不符合錄用條件的；2.嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；3.嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；4.被依法追究刑事責(zé)任的；5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（三）有下列情形之一的，本合同終止：1.本合同期滿的；2.雙方約定的終止條件出現(xiàn)的；3.甲方破產(chǎn)、解散或者被依法撤銷的；4.乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。##八、違約責(zé)任（一）由于甲乙雙方任何一方的過錯造成合同不能履行或者不能完全履行的，由有過錯的一方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；雙方均有過錯的，根據(jù)實際情況，由雙方各自承擔(dān)應(yīng)負(fù)的責(zé)任。（二）甲乙雙方任何一方違反合同條款，均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金數(shù)額的確定辦法為_____________________；給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金，賠償金數(shù)額的確定辦法為_____________________；合同一方因不可抗力未能履行合同并給對方帶來損害的，不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。##九、爭議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，雙方當(dāng)事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。##十、其他未盡事項按國家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，或者通過協(xié)商以附件形式約定。##十一、本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)授權(quán)代簽無效。甲方（單位蓋章）：_____________________簽訂時間：_____年_____月_____日