大學生創(chuàng)業(yè)基礎知到智慧樹章節(jié)測試課后答案2024年秋長春中醫(yī)藥大學

大學生創(chuàng)業(yè)基礎知到智慧樹章節(jié)測試課后答案2024年秋長春中醫(yī)藥大學第一章單元測試

（）是創(chuàng)業(yè)的主體要素，是創(chuàng)業(yè)過程的主導者，也是創(chuàng)推動創(chuàng)業(yè)的關鍵要素。

A:創(chuàng)業(yè)資金

B:創(chuàng)業(yè)資源C:創(chuàng)業(yè)機會D:創(chuàng)業(yè)者與創(chuàng)業(yè)團隊

答案:創(chuàng)業(yè)者與創(chuàng)業(yè)團隊（）是指創(chuàng)業(yè)者以自己的專業(yè)特長和技術成果為核心競爭力，仍舊從事原來熟悉的工作，但能不斷為市場創(chuàng)造新價值的創(chuàng)業(yè)類型。

A:復制型創(chuàng)業(yè)B:模仿型創(chuàng)業(yè)C:安家型創(chuàng)業(yè)D:冒險型創(chuàng)業(yè)

答案:安家型創(chuàng)業(yè)在企業(yè)初創(chuàng)期，（）在企業(yè)創(chuàng)建中尤其重要，但可利用的創(chuàng)業(yè)資源較為缺乏。

A:創(chuàng)業(yè)機會B:創(chuàng)業(yè)資金

C:創(chuàng)業(yè)者與創(chuàng)業(yè)團隊D:創(chuàng)業(yè)資源

答案:創(chuàng)業(yè)機會（）是企業(yè)家精神的靈魂，企業(yè)家創(chuàng)新活動是推動企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的關鍵，從產(chǎn)品創(chuàng)新到技術創(chuàng)新、市場創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、組織形式創(chuàng)新等等。

A:冒險精神B:合作精神C:創(chuàng)新精神D:敬業(yè)精神

答案:創(chuàng)新精神（）是企業(yè)家精神的底色，是“能很投入地一直做一件事很久”“向著長期的目標，堅持自己的激情，即便經(jīng)歷失敗依然能夠堅持不懈地努力下去”。

A:合作精神B:創(chuàng)新精神C:敬業(yè)精神

D:執(zhí)著精神

答案:執(zhí)著精神根據(jù)創(chuàng)業(yè)對市場和個人的影響程度進行分類，比較有代表性的是由克里斯汀和戴維森等人提出的四種基本類型，即（）。

A:安家型創(chuàng)業(yè)B:復制型創(chuàng)業(yè)C:冒險型創(chuàng)業(yè)

D:模仿型創(chuàng)業(yè)

答案:安家型創(chuàng)業(yè)；復制型創(chuàng)業(yè)；冒險型創(chuàng)業(yè)

；模仿型創(chuàng)業(yè)大學生職業(yè)發(fā)展規(guī)劃對創(chuàng)業(yè)的意義（）。

A:有助于大學生調節(jié)創(chuàng)業(yè)心態(tài)

B:有助于大學生樹立明確的創(chuàng)業(yè)目標

C:有助于大學生完成學業(yè)

D:有助于大學生提高創(chuàng)業(yè)競爭力

答案:有助于大學生調節(jié)創(chuàng)業(yè)心態(tài)

；有助于大學生樹立明確的創(chuàng)業(yè)目標

；有助于大學生提高創(chuàng)業(yè)競爭力

以下屬于企業(yè)家精神的是（）。

A:合作精神B:創(chuàng)新精神C:冒險精神D:敬業(yè)精神

答案:合作精神；創(chuàng)新精神；冒險精神；敬業(yè)精神

如何培養(yǎng)大學生的企業(yè)家精神（）。

A:要營造創(chuàng)業(yè)文化氛圍

B:要培養(yǎng)創(chuàng)新思維與能力

C:要強化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐D:要培育大學生的創(chuàng)業(yè)人格

答案:要營造創(chuàng)業(yè)文化氛圍

；要培養(yǎng)創(chuàng)新思維與能力

；要強化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐；要培育大學生的創(chuàng)業(yè)人格狹義的定義把創(chuàng)業(yè)理解為“開創(chuàng)新事業(yè)”，廣義的定義則把創(chuàng)業(yè)理解為“創(chuàng)辦新企業(yè)”。（）

A:對B:錯

答案:錯把握大健康產(chǎn)業(yè)的科技創(chuàng)新機遇，需要抓住科學發(fā)現(xiàn)和技術發(fā)明的重大突破在產(chǎn)業(yè)應用和市場轉化過程中的研發(fā)創(chuàng)新機遇和實用性創(chuàng)新機遇。（）

A:錯B:對

答案:對企業(yè)家精神，是一個創(chuàng)新的過程，在這個過程中新產(chǎn)品或新服務的機會被確認、被創(chuàng)造，最后被開發(fā)出來產(chǎn)生新的財富。（）

A:對B:錯

答案:對通過創(chuàng)業(yè)的學習與實踐，有助于喚起大學生的主人翁意識，樹立起為自己事業(yè)打工的心態(tài)，更加懂得創(chuàng)業(yè)的艱辛，珍惜工作機會，從而使自己的就業(yè)質量和滿意度均得到有效提升。（）

A:對B:錯

答案:對創(chuàng)業(yè)團隊、創(chuàng)業(yè)機會、創(chuàng)業(yè)資源三要素之間是固定不變的。（）

A:錯B:對

答案:錯中國大健康產(chǎn)業(yè)具有市場空間大，產(chǎn)業(yè)結構細分不均衡、產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢急需全面升級等特點，為大學生特別是醫(yī)學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供良好的機遇和發(fā)展空間。（）

A:對B:錯

答案:對

第二章單元測試

關于創(chuàng)業(yè)者需要具備的學習力說法正確的是（）。

A:各項都對

B:從觀察中找問題，從信息中找知識的能力

C:在變化的環(huán)境中保持學習的能力

D:從錯誤中快速學習和在事件中獲得元認知的能力

答案:各項都對

以下說法不正確的是（）。

A:創(chuàng)業(yè)者喜歡風險

B:創(chuàng)業(yè)者討厭風險，但不回避承擔風險

C:創(chuàng)業(yè)者選擇一種可接受的風險

D:在選擇項目時創(chuàng)業(yè)者會做好最壞的打算

答案:創(chuàng)業(yè)者喜歡風險

影響創(chuàng)業(yè)者能力的因素包括()。

A:膽識和想象力

B:各項都對

C:天賦

D:洞察力和異質性知識

答案:各項都對

關于因果邏輯說法不正確的是（）。

A:強調必須依靠精確的預測和清晰的目標

B:也被稱為預測邏輯

C:是手段導向的

D:始于預先確定的目標和一系列給定的資源

答案:是手段導向的

根據(jù)創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)過程中的角色和作用可分為（）。

A:獨立型創(chuàng)業(yè)者

B:反復型創(chuàng)業(yè)者

C:主導型創(chuàng)業(yè)者

D:跟隨型創(chuàng)業(yè)者

答案:獨立型創(chuàng)業(yè)者

；主導型創(chuàng)業(yè)者

；跟隨型創(chuàng)業(yè)者

下列說法正確的是（）。

A:創(chuàng)業(yè)者作為創(chuàng)業(yè)過程中最關鍵、最具有能動性的因素。

B:選擇成為創(chuàng)業(yè)者會自然帶來諸如風險、壓力等負面影響。

C:不存在所謂“定律”的創(chuàng)業(yè)神話，現(xiàn)實的創(chuàng)業(yè)者多種多樣。

D:成功創(chuàng)業(yè)者在心理特質和個人技能方面存在共性。

答案:創(chuàng)業(yè)者作為創(chuàng)業(yè)過程中最關鍵、最具有能動性的因素。

；選擇成為創(chuàng)業(yè)者會自然帶來諸如風險、壓力等負面影響。

；不存在所謂“定律”的創(chuàng)業(yè)神話，現(xiàn)實的創(chuàng)業(yè)者多種多樣。

；成功創(chuàng)業(yè)者在心理特質和個人技能方面存在共性。

創(chuàng)業(yè)者具有判斷力體現(xiàn)在（）。

A:對行業(yè)市場問題和競爭優(yōu)勢問題做出判斷

B:對經(jīng)濟性和收益問題做出判斷

C:把精力集中在合適的商機上

D:對管理團隊問題和致命缺陷問題做出判斷

答案:對行業(yè)市場問題和競爭優(yōu)勢問題做出判斷

；對經(jīng)濟性和收益問題做出判斷

；把精力集中在合適的商機上

；對管理團隊問題和致命缺陷問題做出判斷

對創(chuàng)業(yè)者的需求層次產(chǎn)生影響的因素包括（）。

A:行為模范和網(wǎng)絡支持體系

B:人口統(tǒng)計學特征

C:收入水平

D:社會保障

答案:行為模范和網(wǎng)絡支持體系

；人口統(tǒng)計學特征

；收入水平

；社會保障

關于創(chuàng)業(yè)思想的說法正確的是（）。

A:認為如果能更好地控制未來，就沒有必要預測未來

B:專注于不確定未來環(huán)境中可控制的一面

C:在動態(tài)的、非線性的、不斷演化的環(huán)境中更加適用

D:從現(xiàn)有資源出發(fā)設想能夠利用這些資源達成什么樣的目標

答案:認為如果能更好地控制未來，就沒有必要預測未來

；專注于不確定未來環(huán)境中可控制的一面

；在動態(tài)的、非線性的、不斷演化的環(huán)境中更加適用

；從現(xiàn)有資源出發(fā)設想能夠利用這些資源達成什么樣的目標

促進個體創(chuàng)業(yè)行動的因素除了需要具備創(chuàng)業(yè)能力外，還需要具備創(chuàng)業(yè)動機。（）

A:錯B:對

答案:對同一個人在不同時間、可以使用因果邏輯，也可以使用效果邏輯，這取決于環(huán)境的要求。（）

A:錯B:對

答案:對實現(xiàn)自我價值是當代大學生合理的創(chuàng)業(yè)動機。()

A:錯B:對

答案:對

第三章單元測試

在阿迪維力創(chuàng)業(yè)機會矩陣中，機會的價值和創(chuàng)造價值的能力都已經(jīng)確定的稱為（）。

A:技術轉移

B:尚待解決的問題

C:市場形成

D:夢想

答案:市場形成

創(chuàng)業(yè)機會具體識別階段的兩個重要環(huán)節(jié)，除了標準化識別外，還包括（）。

A:機會的個性化識別

B:創(chuàng)業(yè)機會持續(xù)性識別

C:創(chuàng)業(yè)機會循環(huán)識別

D:創(chuàng)業(yè)機會驗證性識別

答案:機會的個性化識別

創(chuàng)業(yè)者要應對的風險一般分為系統(tǒng)風險和（）兩大類。

A:可預測風險

B:不確定風險

C:非系統(tǒng)風險

D:不可分散風險

答案:非系統(tǒng)風險

創(chuàng)業(yè)機會的構成條件包括（）。

A:持續(xù)性的需求

B:實施創(chuàng)意的團隊

C:滿足需求的創(chuàng)意

D:開發(fā)機會所需的資源

答案:持續(xù)性的需求

；實施創(chuàng)意的團隊

；滿足需求的創(chuàng)意

；開發(fā)機會所需的資源

布魯斯·巴林杰（BruceRBarringer）提出的商業(yè)機會的三大常見來源，包括（）。

A:團隊組建

B:尚未解決的問題

C:市場縫隙

D:社會變遷的趨勢

答案:尚未解決的問題

；市場縫隙

；社會變遷的趨勢

OA量表對創(chuàng)業(yè)機會進行評價的指標分別體現(xiàn)出了（）。

A:對用戶問題和市場需求的評價

B:對產(chǎn)品創(chuàng)意的評價

C:對可盈利性的評價

D:對行業(yè)趨勢、行業(yè)競爭的評價

答案:對用戶問題和市場需求的評價

；對產(chǎn)品創(chuàng)意的評價

；對可盈利性的評價

；對行業(yè)趨勢、行業(yè)競爭的評價

下列屬于非系統(tǒng)風險的包括（）。

A:人力資源風險

B:管理風險

C:機會選擇風險

D:技術風險

答案:人力資源風險

；管理風險

；機會選擇風險

；技術風險

創(chuàng)業(yè)機會是有利于創(chuàng)業(yè)的一組條件的形成。（）

A:錯B:對

答案:對在市場需求方面，可以從用戶對產(chǎn)品的需求、產(chǎn)品的市場規(guī)模和目標用戶的選擇三個指標對其進行評價。（）

A:對B:錯

答案:對事件的風險指數(shù)，等于風險發(fā)生的概率和風險的影響力的和，再減去風險的可控性。（）

A:錯B:對

答案:錯

第四章單元測試

蒂蒙斯（Timmons）教授在1999年提出了一個經(jīng)典的創(chuàng)業(yè)過程模型，他認為創(chuàng)業(yè)是一個高度動態(tài)的過程，其中機會、資源、（）是創(chuàng)業(yè)過程最重要的驅動因素，這三個要素是任何創(chuàng)業(yè)活動都不可或缺的。

A:商業(yè)模式B:團隊C:創(chuàng)業(yè)者D:資金

答案:團隊以下哪個不是環(huán)形創(chuàng)業(yè)團隊的特征？（）。

A:一旦有成員離開團隊，不會對整個團隊的結構產(chǎn)生很大影響B(tài):容易形成權利重疊C:團隊成員的話語權較平等，沒有特定的領袖D:在成員意見不統(tǒng)一時，成員傾向于采取協(xié)商的態(tài)度來解決沖突

答案:一旦有成員離開團隊，不會對整個團隊的結構產(chǎn)生很大影響以下哪種組織建設形式團隊中的每個人都要參與學習和解決問題，提高協(xié)作能力和創(chuàng)新效率，在現(xiàn)今企業(yè)中比較提倡（）。

A:虛擬型團隊B:自我學習型團隊C:多功能型團隊D:自我管理型團隊

答案:自我學習型團隊創(chuàng)業(yè)團隊管理包括目標、人、定位、權限和計劃5個重要要素，其中（）是構成創(chuàng)業(yè)團隊最核心的要素。

A:目標B:定位C:人D:計劃

答案:人依據(jù)創(chuàng)業(yè)團隊的領袖權限和成員間的協(xié)作程度，創(chuàng)業(yè)團隊可以劃分成哪幾種不同類型？（）。

A:環(huán)形創(chuàng)業(yè)團隊B:風鈴形創(chuàng)業(yè)團隊C:星形創(chuàng)業(yè)團隊D:散點形創(chuàng)業(yè)團隊

答案:環(huán)形創(chuàng)業(yè)團隊；風鈴形創(chuàng)業(yè)團隊；星形創(chuàng)業(yè)團隊；散點形創(chuàng)業(yè)團隊創(chuàng)業(yè)團隊的組建需要遵循哪些原則？（）。

A:共同性原則B:雇傭制原則C:合伙人原則D:互補性原則

答案:共同性原則；合伙人原則；互補性原則在公司成立初期的股權分配方式一般有以下哪幾種？（）。

A:奇數(shù)合伙人股權分配B:預留股份機制C:單一股權分配D:分散化股權安排

答案:奇數(shù)合伙人股權分配；預留股份機制；單一股權分配；分散化股權安排情感沖突是有益的，因為情感沖突不僅能夠鼓勵團隊成員產(chǎn)生創(chuàng)造性的思維，而且還能夠推動不同選擇方案的形成，這些都能夠提高最終的決策質量。（）

A:對B:錯

答案:錯股權分配雖涉及到團隊成員之間的利益，但在公司初創(chuàng)期可以形成口頭上的約定，不必簽署股權分配協(xié)議。（）

A:錯B:對

答案:錯創(chuàng)業(yè)團隊組建時，需根據(jù)團隊類型及人員結構物色成員，而成員的權限和定位應該根據(jù)其自身的優(yōu)勢和劣勢來分配，實行分工協(xié)作，實現(xiàn)人盡其才。（）

A:對B:錯

答案:對

第五章單元測試

創(chuàng)業(yè)資源是指企業(yè)創(chuàng)立以及成長過程中所需要的各種（）和支撐條件。

A:物質資源

B:融資

C:資金需求

D:生產(chǎn)要素

答案:生產(chǎn)要素

從廣義上去考慮，那些能夠推動企業(yè)發(fā)展的要素都是（）。

A:創(chuàng)業(yè)資源

B:資金支持

C:創(chuàng)業(yè)意識

D:創(chuàng)業(yè)機會

答案:創(chuàng)業(yè)資源

要進行創(chuàng)業(yè)融資要經(jīng)過幾個步驟（）。

A:4

B:3

C:5

D:6

答案:5

以下哪項不是能夠留住老客戶常用的方式（）。

A:加大客戶的轉移成本

B:提供特殊優(yōu)惠或者特殊待遇

C:進行用戶鎖定

D:增加客戶的忠誠度

答案:提供特殊優(yōu)惠或者特殊待遇

當創(chuàng)業(yè)所需要的資源有活躍的市場，或者有類似的可比資源進行交易時就可以通過（）方式獲得。

A:積累

B:聯(lián)盟

C:購買

D:并購

答案:購買

社會資源主要是指由（）關系網(wǎng)絡而形成的關系資源。

A:創(chuàng)業(yè)者和創(chuàng)業(yè)團隊

B:客戶

C:人際和社會

D:資源

答案:人際和社會

以下屬于人脈資源經(jīng)營原則的有（）。

A:分享

B:堅持

C:互惠互利

D:誠實守信

答案:分享

；堅持

；互惠互利

；誠實守信

創(chuàng)業(yè)導向的表現(xiàn)形式有（）。

A:組織激勵

B:一種態(tài)度或者意愿

C:組織文化

D:創(chuàng)業(yè)者特質

答案:組織激勵

；一種態(tài)度或者意愿

；組織文化

；創(chuàng)業(yè)者特質

外部資源獲取的方式主要有（）。

A:積累

B:購買

C:兼并收購

D:戰(zhàn)略聯(lián)盟

答案:購買

；兼并收購

；戰(zhàn)略聯(lián)盟

創(chuàng)業(yè)資源獲取的影響因素，包括社會網(wǎng)絡、資源配置方式、創(chuàng)業(yè)者管理能力和（）等，這些都會影響到企業(yè)創(chuàng)業(yè)資源的獲?。ǎ?。

A:創(chuàng)業(yè)導向

B:創(chuàng)業(yè)者性格

C:商業(yè)創(chuàng)意的價值

D:先前工作經(jīng)驗

答案:創(chuàng)業(yè)導向

；商業(yè)創(chuàng)意的價值

；先前工作經(jīng)驗

第六章單元測試

長尾商業(yè)模式是指企業(yè)由向大量用戶銷售少數(shù)產(chǎn)品，到銷售滿足龐大類別客戶的需求產(chǎn)品的轉變，而每一種產(chǎn)品都只產(chǎn)生小額銷售量，簡單而言就是（）的商業(yè)模式。

A:多樣少量

B:多樣多量

C:少樣少量

D:少樣多量

答案:多樣少量

新創(chuàng)企業(yè)在設計商業(yè)模式的時候，要把各元素中的優(yōu)勢資源有機整合起來，形成并突出項目與競爭對手在產(chǎn)品和市場上的（）競爭能力。

A:一體化

B:標準化

C:差異化

D:同質化

答案:差異化

商業(yè)模式的本質是企業(yè)用以（）的集成化解決方案。

A:建立合作

B:實現(xiàn)盈利

C:市場運營

D:配置資源

答案:建立合作

；實現(xiàn)盈利

；市場運營

；配置資源

《免費》一書的作者克里斯?安德森（ChrisAnderson）將交叉補貼的免費式商業(yè)模式分為：（）。

A:免費加收費模式

B:第三方市場

C:非貨幣市場

D:直接交叉補貼

答案:免費加收費模式

；第三方市場

；非貨幣市場

；直接交叉補貼

奧斯特瓦德提出了（）和多中心驅動等創(chuàng)新商業(yè)模式設計的方式。

A:產(chǎn)品或服務驅動

B:資源驅動

C:財務驅動

D:客戶驅動

答案:產(chǎn)品或服務驅動

；資源驅動

；財務驅動

；客戶驅動

在商業(yè)模式設計的基本方法上，創(chuàng)業(yè)者一般可以運用（）找出項目的關鍵因素，實現(xiàn)準確定位，并為市場、客戶提供新的價值。

A:關鍵因素法

B:價值創(chuàng)新法

C:參照法

D:相關分析法

答案:關鍵因素法

；價值創(chuàng)新法

；參照法

；相關分析法

亞歷山大?奧斯特瓦德（Alexander?Osterwalder）和伊夫?皮尼厄（Yves?Pigneur）提出的商業(yè)模式畫布包含：價值主張、客戶細分、渠道通路、客戶關系、核心資源、關鍵業(yè)務、重要伙伴、成本結構和收入來源9大構造塊。（）

A:對B:錯

答案:對以參照法設計商業(yè)模式，按照調整、改進的方式不同，還可以細分為全盤復制法、借鑒提升法、逆向思維法。（）

A:對B:錯

答案:對項目的成敗取決于盈利模式是否清晰，能否實現(xiàn)。（）

A:錯B:對

答案:對商業(yè)模式設計是創(chuàng)業(yè)機會開發(fā)環(huán)節(jié)的一個不斷探索、試錯、修正和驗證的過程。（）

A:錯B:對

答案:對

第七章單元測試

以下哪條不是創(chuàng)業(yè)營銷與傳統(tǒng)市場營銷的區(qū)別（）。

A:創(chuàng)業(yè)營銷更多的突出了創(chuàng)新性、冒險性和前瞻性

B:這兩者的主要差異體現(xiàn)在“頻度”和“程度”上

C:傳統(tǒng)的市場營銷是“顧客需要什么就生產(chǎn)什么”，完全以客戶為中心

D:創(chuàng)業(yè)營銷強調在開發(fā)產(chǎn)品或者服務之前，一定要對客戶需求進行徹底的調研

答案:創(chuàng)業(yè)營銷強調在開發(fā)產(chǎn)品或者服務之前，一定要對客戶需求進行徹底的調研

以下哪個不屬于創(chuàng)業(yè)營銷策略？（）。

A:發(fā)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)營銷機會

B:創(chuàng)業(yè)市場定位

C:創(chuàng)業(yè)目標市場選擇

D:創(chuàng)業(yè)市場細分

答案:發(fā)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)營銷機會

以下哪個說法正確（）。

A:創(chuàng)業(yè)市場定位是開展創(chuàng)業(yè)營銷的第一步

B:對創(chuàng)業(yè)市場進行細分是開展創(chuàng)業(yè)營銷的第一步

C:找到市場機會是開展創(chuàng)業(yè)營銷的第一步

D:創(chuàng)業(yè)目標市場選擇是開展創(chuàng)業(yè)營銷的第一步

答案:對創(chuàng)業(yè)市場進行細分是開展創(chuàng)業(yè)營銷的第一步

創(chuàng)業(yè)者在選擇目標市場時主要存在三種戰(zhàn)略，包括哪三種？（）。

A:分散化戰(zhàn)略

B:差異性戰(zhàn)略

C:無差異戰(zhàn)略

D:集中性戰(zhàn)略

答案:差異性戰(zhàn)略

；無差異戰(zhàn)略

；集中性戰(zhàn)略

創(chuàng)業(yè)者對產(chǎn)品進行市場定位時主要有以下哪種戰(zhàn)略？（）。

A:“填空補缺式”市場定位

B:“另辟蹊徑式”市場定位

C:“模仿式”市場定位

D:“針鋒相對式”市場定位

答案:“填空補缺式”市場定位

；“另辟蹊徑式”市場定位

；“針鋒相對式”市場定位

創(chuàng)業(yè)營銷的價值就在于如何在資金有限的前提下，建立有效的顧客關系，幫助創(chuàng)業(yè)企業(yè)獲得客戶的過程。（）

A:對B:錯

答案:對創(chuàng)業(yè)營銷僅適用于創(chuàng)業(yè)企業(yè)，不適用于成長性成長型企業(yè)甚至成熟企業(yè)。（）

A:錯B:對

答案:錯創(chuàng)業(yè)營銷的最重要目標是解決創(chuàng)業(yè)企業(yè)生存問題。（）

A:對B:錯

答案:對創(chuàng)業(yè)者首先要樹立一個營銷先行的理念，這是由營銷的本質決定的。（）

A:錯B:對

答案:對饑餓營銷是一種沒有任何風險的創(chuàng)新營銷模式。（）

A:錯B:對

答案:錯

第八章單元測試

創(chuàng)業(yè)計劃書,又稱為商業(yè)計劃書，對內為()行動提供指導和規(guī)劃，也為創(chuàng)業(yè)項目的對外溝通提供基本依據(jù)（）。

A:重要職位應聘者

B:商業(yè)伙伴

C:投資者

D:創(chuàng)業(yè)者

答案:創(chuàng)業(yè)者

創(chuàng)業(yè)計劃書所陳述的市場、產(chǎn)品、運營、團隊等內容，均來自創(chuàng)業(yè)者對（）的反復思考和分析。

A:外部資源

B:財務數(shù)據(jù)和指標

C:商業(yè)模式

D:創(chuàng)業(yè)風險

答案:商業(yè)模式

一份完整的創(chuàng)業(yè)計劃書的基本結構主要包括（）、目錄、正文和附錄四大部分。

A:標題

B:摘要

C:封面

D:保密等級

答案:封面

邁克爾-波特提出的波特五力模型是有效分析（）的模型。

A:行業(yè)結構

B:企業(yè)商業(yè)模式

C:企業(yè)競爭環(huán)境

D:客戶需要

答案:企業(yè)競爭環(huán)境

創(chuàng)業(yè)計劃書的撰寫原則是（）。

A:簡明扼要，通俗易懂

B:內容完整，突出重點

C:邏輯嚴謹，結構合理

D:觀點客觀，預測合理

答案:簡明扼要，通俗易懂

；內容完整，突出重點

；邏輯嚴謹，結構合理

；觀點客觀，預測合理

準備一次完美的創(chuàng)業(yè)計劃路演，需要經(jīng)歷以下步驟（）。

A:優(yōu)化路演PPT

B:準備好路演講稿

C:做好現(xiàn)場演示與交流答辯

D:深刻理解和熟悉路演內容，理清商業(yè)邏輯

答案:優(yōu)化路演PPT

；準備好路演講稿

；做好現(xiàn)場演示與交流答辯

；深刻理解和熟悉路演內容，理清商業(yè)邏輯

在創(chuàng)業(yè)計劃路演過程中，由于準備不足或諸多原因，經(jīng)常出現(xiàn)以下常見問題（）。

A:對路演的整體內容設計把控不夠，缺乏足夠自信

B:以自我為中心，邏輯不清晰

C:內容散亂，重點不突出

D:演練不充分，現(xiàn)場表現(xiàn)過度緊張

答案:對路演的整體內容設計把控不夠，缺乏足夠自信

；以自我為中心，邏輯不清晰

；內容散亂，重點不突出

；演練不充分，現(xiàn)場表現(xiàn)過度緊張

路演答辯要點一般包括（）。

A:講數(shù)字

B:掌握答辯技巧

C:說“人”話

D:講好故事

答案:講數(shù)字

；掌握答辯技巧

；說“人”話

；講好故事

對于新創(chuàng)企業(yè)來說，創(chuàng)業(yè)計劃書最明顯的作用就是募集外部資金，此外，在獲取外部資源、推演自身創(chuàng)業(yè)活動的可行性等方面具有重要的作用。（）

A:對B:錯

答案:對撰寫過程中，各部分內容必須要平均分配篇幅，保證可靠性。（）

A:對B:錯

答案:錯

第九章單元測試

（）是由一個自然人投資并對企業(yè)債務承擔無限連帶責任，財產(chǎn)為投資者個人所有的經(jīng)營實體。

A:個人獨資企業(yè)

B:合伙企業(yè)

C:中外合資企業(yè)

D:公司制企業(yè)

答案:個人獨資企業(yè)

（）是一種以“集中決策、分散經(jīng)營”為特點的高度集權領導下的分權管理體制。

A:事業(yè)部制

B:職能制

C:直線制

D:矩陣制

答案:事業(yè)部制

創(chuàng)業(yè)企業(yè)選址首先考慮的影響因素是（），主要包括產(chǎn)業(yè)因素、市場因素和商圈因素。

A:社會因素

B:政治因素

C:技術因素

D:經(jīng)濟因素

答案:經(jīng)濟因素

新創(chuàng)企業(yè)的（）是指外部環(huán)境對新創(chuàng)企業(yè)組織特征與行為是否合乎外界的價值觀、規(guī)范、要求和期望的一種判斷與感知。

A:強化性

B:規(guī)范性

C:創(chuàng)新性

D:合法性

答案:合法性

申請設立個人獨資企業(yè)的條件包括（）。

A:有必要的從業(yè)人員

B:有固定的生產(chǎn)經(jīng)營場所和必要的生產(chǎn)經(jīng)營條件

C:有投資人申報的出資，國家對其注冊資金實行申報制

D:有合法的企業(yè)名稱

答案:有必要的從業(yè)人員

；有固定的生產(chǎn)經(jīng)營場所和必要的生產(chǎn)經(jīng)營條件

；有投資人申報的出資，國家對其注冊資金實行申報制

；有合法的企業(yè)名稱

創(chuàng)業(yè)者和創(chuàng)業(yè)團隊選擇組織形式需要考慮哪些因素（）。

A:行業(yè)特點

B:共同創(chuàng)業(yè)的人數(shù)和資金規(guī)模

C:企業(yè)稅收負擔

D:創(chuàng)業(yè)者對企業(yè)的運作經(jīng)驗和掌控能力

答案:行業(yè)特點

；共同創(chuàng)業(yè)的人數(shù)和資金規(guī)模

；企業(yè)稅收負擔

；創(chuàng)業(yè)者對企業(yè)的運作經(jīng)驗和掌控能力

營業(yè)執(zhí)照的種類有（）。

A:合伙企業(yè)營業(yè)執(zhí)照

B:個人獨資企業(yè)營業(yè)執(zhí)照

C:企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照

D:個體工商戶營業(yè)執(zhí)照

答案:合伙企業(yè)營業(yè)執(zhí)照

；個人獨資企業(yè)營業(yè)執(zhí)照

；企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照

；個體工商戶