2024小學(xué)食堂臨時工食品安全責(zé)任管理聘用協(xié)議3篇_第1頁
2024小學(xué)食堂臨時工食品安全責(zé)任管理聘用協(xié)議3篇_第2頁
2024小學(xué)食堂臨時工食品安全責(zé)任管理聘用協(xié)議3篇_第3頁
2024小學(xué)食堂臨時工食品安全責(zé)任管理聘用協(xié)議3篇_第4頁
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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024小學(xué)食堂臨時工食品安全責(zé)任管理聘用協(xié)議本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議雙方基本信息1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議期限2.聘用人員的基本條件2.1身體健康要求2.2年齡要求2.3職業(yè)技能要求3.聘用人員的職責(zé)與義務(wù)3.1食品安全管理制度執(zhí)行3.2食品原料采購與管理3.3食品加工制作3.4食品銷售與服務(wù)3.5食品安全事件處理4.工作時間與工作地點4.1工作時間安排4.2工作地點5.工資與福利待遇5.1基本工資5.2工資支付方式5.3社會保險及住房公積金5.4福利待遇6.津貼與獎金6.1津貼類型6.2獎金發(fā)放條件6.3獎金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)7.培訓(xùn)與晉升7.1培訓(xùn)內(nèi)容7.2培訓(xùn)方式7.3晉升機會與條件8.保密條款8.1保密信息范圍8.2保密義務(wù)8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1乙方違約責(zé)任9.2甲方違約責(zé)任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.不可抗力11.1不可抗力事件定義11.2不可抗力事件處理12.合同的解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件13.合同的修改與補充13.1修改程序13.2補充協(xié)議14.合同生效及其他14.1合同生效條件14.2合同附件14.3合同解釋權(quán)14.4合同簽署日期第一部分:合同如下:1.協(xié)議概述1.1協(xié)議雙方基本信息甲方:[甲方全稱]地址:[甲方地址]法定代表人:[甲方法定代表人姓名]乙方:[乙方全稱]地址:[乙方地址]法定代表人:[乙方法定代表人姓名]1.2協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲方與乙方在2024年度小學(xué)食堂臨時工食品安全責(zé)任管理聘用過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,確保食堂食品安全,保障師生健康。1.3協(xié)議期限本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,有效期為一年,自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.聘用人員的基本條件2.1身體健康要求乙方聘用人員須身體健康,無傳染性疾病,具備從事食堂工作的基本條件。2.2年齡要求乙方聘用人員年齡應(yīng)在18至55周歲之間。2.3職業(yè)技能要求乙方聘用人員應(yīng)具備基本的烹飪技能和食品安全知識,持有相關(guān)職業(yè)資格證書者優(yōu)先。3.聘用人員的職責(zé)與義務(wù)3.1食品安全管理制度執(zhí)行乙方聘用人員須嚴(yán)格遵守國家食品安全法律法規(guī)和甲方制定的食堂食品安全管理制度。3.2食品原料采購與管理乙方聘用人員負(fù)責(zé)食品原料的采購、驗收、儲存和管理,確保原料新鮮、安全、合格。3.3食品加工制作乙方聘用人員負(fù)責(zé)食品的加工制作,確保食品加工過程衛(wèi)生、安全,符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)。3.4食品銷售與服務(wù)3.5食品安全事件處理乙方聘用人員發(fā)現(xiàn)食品安全問題,應(yīng)及時上報甲方,并配合甲方采取相應(yīng)措施進行處理。4.工作時間與工作地點4.1工作時間安排乙方聘用人員工作時間根據(jù)甲方食堂營業(yè)時間確定,每日工作8小時,每周工作5天。4.2工作地點乙方聘用人員工作地點為甲方所屬小學(xué)食堂。5.工資與福利待遇5.1基本工資乙方聘用人員的基本工資為每月[基本工資數(shù)額]元。5.2工資支付方式甲方每月[支付日期]前支付乙方聘用人員上一個月的工資。5.3社會保險及住房公積金甲方按照國家規(guī)定為乙方聘用人員繳納社會保險和住房公積金。5.4福利待遇乙方聘用人員享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等福利待遇。6.津貼與獎金6.1津貼類型乙方聘用人員享有高溫津貼、夜班津貼等津貼。6.2獎金發(fā)放條件乙方聘用人員年度考核合格,可獲得年終獎金。6.3獎金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)年終獎金根據(jù)乙方聘用人員年度考核結(jié)果和貢獻大小確定。8.保密條款8.1保密信息范圍乙方在履行本協(xié)議過程中,應(yīng)妥善保管甲方提供的保密信息,包括但不限于食堂運營數(shù)據(jù)、供應(yīng)商信息、師生個人信息等。8.2保密義務(wù)乙方未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方泄露、披露或使用保密信息。8.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù),導(dǎo)致甲方遭受損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的全部損失。9.違約責(zé)任9.1乙方違約責(zé)任(1)未按照規(guī)定執(zhí)行食品安全管理制度;(2)泄露甲方保密信息;(3)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律,影響食堂正常運營;(4)其他違反本協(xié)議約定的行為。9.2甲方違約責(zé)任(1)未按時足額支付乙方工資;(2)未按照約定提供必要的培訓(xùn)和支持;(3)違反本協(xié)議約定的其他義務(wù)。10.爭議解決10.1爭議解決方式雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。10.2爭議解決機構(gòu)雙方同意將爭議提交至[具體爭議解決機構(gòu)名稱]進行仲裁。11.不可抗力11.1不可抗力事件定義本協(xié)議所稱不可抗力,是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等原因,導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或履行困難的情形。11.2不可抗力事件處理發(fā)生不可抗力事件時,雙方應(yīng)立即通知對方,并采取一切可能的措施減輕損失。在不可抗力事件持續(xù)期間,本協(xié)議部分或全部暫停履行。12.合同的解除與終止12.1合同解除條件(1)協(xié)議期滿;(2)協(xié)議一方違約;(3)不可抗力事件導(dǎo)致協(xié)議無法履行;(4)雙方協(xié)商一致。12.2合同終止條件(1)協(xié)議期滿;(2)協(xié)議雙方協(xié)商一致;(3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。13.合同的修改與補充13.1修改程序?qū)Ρ緟f(xié)議的修改或補充,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式作出。13.2補充協(xié)議本協(xié)議的補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。14.合同生效及其他14.1合同生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同附件本協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。14.3合同解釋權(quán)本協(xié)議的解釋權(quán)歸甲方所有。14.4合同簽署日期本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義本協(xié)議所稱第三方,是指本協(xié)議簽訂后,經(jīng)甲乙雙方一致同意,介入本協(xié)議履行過程中的任何自然人、法人或其他組織,包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供商、咨詢顧問等。15.2第三方介入目的第三方介入旨在提高本協(xié)議履行效率,保障食品安全,提升服務(wù)質(zhì)量,以及解決雙方在履行協(xié)議過程中可能出現(xiàn)的爭議。16.第三方介入程序16.1介入申請任何一方有意引入第三方時,應(yīng)向另一方提出書面申請,說明第三方介入的具體原因、目的、預(yù)期效果及第三方的基本信息。16.2介入審批另一方應(yīng)在收到介入申請后[具體時間,如10個工作日內(nèi)]予以審查,并決定是否同意第三方介入。16.3介入?yún)f(xié)議若雙方同意第三方介入,應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議,明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。17.第三方權(quán)利與義務(wù)17.1第三方權(quán)利(1)根據(jù)協(xié)議約定,獲取必要的資料和協(xié)助;(2)根據(jù)本協(xié)議,獲得相應(yīng)的報酬;(3)在履行職責(zé)過程中,有權(quán)提出合理化建議。17.2第三方義務(wù)(1)遵守國家法律法規(guī)和本協(xié)議的約定;(2)按照協(xié)議約定,提供專業(yè)、高效的服務(wù);(3)對介入過程中獲取的保密信息負(fù)有保密義務(wù);(4)對因自身原因造成的損失承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。18.第三方責(zé)任限額18.1責(zé)任范圍第三方的責(zé)任限于其在履行本協(xié)議過程中的直接行為,不承擔(dān)因甲乙雙方或?qū)Ψ竭`約行為造成的損失。18.2責(zé)任限額第三方的責(zé)任限額為[具體數(shù)額,如人民幣萬元],超過該限額的部分,由甲乙雙方按各自責(zé)任承擔(dān)。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1責(zé)任劃分第三方僅對甲乙雙方承擔(dān)直接責(zé)任,不直接對師生或第三方承擔(dān)責(zé)任。19.2權(quán)利劃分第三方在介入本協(xié)議過程中,享有根據(jù)協(xié)議約定享有的權(quán)利,但不得侵犯甲乙雙方的權(quán)利。19.3爭議解決第三方與其他各方之間的爭議,應(yīng)通過協(xié)商或仲裁方式解決,不影響本協(xié)議的履行。20.第三方變更與退出20.1變更若第三方需要變更,應(yīng)經(jīng)甲乙雙方一致同意,并簽訂書面變更協(xié)議。20.2退出第三方退出本協(xié)議,應(yīng)提前[具體時間,如30天]通知甲乙雙方,并協(xié)助處理退出后的相關(guān)工作。21.本條款的生效本條款自雙方簽字蓋章之日起生效,作為本協(xié)議的組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.甲方食堂食品安全管理制度要求:詳細(xì)列出食堂的食品安全管理制度,包括原料采購、加工、儲存、銷售、服務(wù)等方面的具體規(guī)定。2.乙方聘用人員個人信息表要求:包括乙方聘用人員的姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式、健康狀況、職業(yè)技能等信息。3.第三方介入?yún)f(xié)議要求:明確第三方介入的具體內(nèi)容、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任范圍、費用承擔(dān)等。4.津貼與獎金發(fā)放明細(xì)表要求:詳細(xì)列出津貼和獎金的種類、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放時間等。5.食品安全事件報告表要求:明確食品安全事件報告的內(nèi)容、報告程序、處理措施等。6.爭議解決協(xié)議要求:明確爭議解決的方式、機構(gòu)、程序等。7.不可抗力事件記錄表要求:記錄不可抗力事件的發(fā)生時間、原因、影響及處理情況。8.合同變更協(xié)議要求:詳細(xì)記錄合同變更的內(nèi)容、原因、時間等。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定未按照規(guī)定執(zhí)行食品安全管理制度:乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的全部損失。泄露甲方保密信息:乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的全部損失。嚴(yán)重違反工作紀(jì)律:乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的全部損失。示例:若乙方在食品加工過程中,未按照規(guī)定進行消毒,導(dǎo)致食品安全事故,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的全部損失。2.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定未按時足額支付乙方工資:甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并支付乙方相應(yīng)的賠償金。未按照約定提供必要的培訓(xùn)和支持:甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償乙方因此遭受的損失。示例:若甲方未在規(guī)定時間內(nèi)支付乙方工資,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并支付乙方相應(yīng)的賠償金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定未按照協(xié)議約定提供專業(yè)、高效的服務(wù):第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。泄露保密信息:第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的全部損失。示例:若第三方在提供服務(wù)過程中,泄露了甲方保密信息,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的全部損失。全文完。2024小學(xué)食堂臨時工食品安全責(zé)任管理聘用協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術(shù)語定義1.2合同目的1.3術(shù)語解釋2.聘用條件2.1聘用資格2.2聘用期限2.3工作崗位2.4工作時間2.5工作地點3.食品安全責(zé)任3.1食品安全要求3.2食品安全培訓(xùn)3.3食品安全操作規(guī)范3.4食品安全事故處理4.工資待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)4.2工資支付方式4.3工資調(diào)整4.4社會保險及福利5.工作紀(jì)律5.1出勤制度5.2工作職責(zé)5.3行為規(guī)范5.4保密義務(wù)6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責(zé)任7.違約責(zé)任7.1違約行為7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償8.解除與終止8.1解除條件8.2終止條件8.3解除與終止程序9.爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機構(gòu)9.3爭議解決程序10.適用法律與管轄10.1適用法律10.2管轄法院11.其他條款11.1合同生效11.2合同變更11.3合同解除11.4合同續(xù)簽11.5合同解除與終止12.合同附件12.1附件一:食品安全責(zé)任書12.2附件二:工資支付明細(xì)12.3附件三:社會保險及福利明細(xì)13.合同份數(shù)13.1合同份數(shù)13.2份數(shù)效力14.合同簽署與生效日期14.1簽署日期14.2生效日期第一部分:合同如下:第一條定義與解釋1.1術(shù)語定義1.1.1“本合同”指2024小學(xué)食堂臨時工食品安全責(zé)任管理聘用協(xié)議。1.1.2“甲方”指提供食堂服務(wù)的小學(xué)。1.1.3“乙方”指被甲方聘用的臨時工。1.1.4“食品安全”指在食品生產(chǎn)、加工、儲存、運輸、銷售等環(huán)節(jié)中,確保食品符合國家食品安全標(biāo)準(zhǔn)和要求。1.1.5“食品安全事故”指因食品生產(chǎn)經(jīng)營活動引起的,可能導(dǎo)致人體健康損害的事件。1.2合同目的本合同旨在明確甲方與乙方在小學(xué)食堂食品安全管理中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,確保食品安全,保障師生健康。1.3術(shù)語解釋本合同中使用的其他術(shù)語,除非另有定義,均應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)慣例進行解釋。第二條聘用條件2.1聘用資格2.1.1年滿18周歲,具有完全民事行為能力。2.1.3具備相應(yīng)的食品安全知識和操作技能。2.2聘用期限本合同聘用期限為一年,自2024年X月X日起至2025年X月X日止。2.3工作崗位乙方在甲方食堂擔(dān)任臨時工,具體崗位為食堂操作員。2.4工作時間乙方每日工作時間不超過8小時,每周工作時間不超過40小時。2.5工作地點乙方工作地點為甲方食堂。第三條食品安全責(zé)任3.1食品安全要求乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家食品安全法律法規(guī)和甲方食堂的食品安全管理制度,確保食品加工、儲存、銷售等環(huán)節(jié)的食品安全。3.2食品安全培訓(xùn)甲方應(yīng)定期對乙方進行食品安全培訓(xùn),提高乙方食品安全意識和操作技能。3.3食品安全操作規(guī)范乙方應(yīng)按照甲方食堂的食品安全操作規(guī)范進行工作,確保食品衛(wèi)生。3.4食品安全事故處理發(fā)生食品安全事故時,乙方應(yīng)立即采取應(yīng)急措施,并及時向甲方報告。第四條工資待遇4.1工資標(biāo)準(zhǔn)乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月人民幣元。4.2工資支付方式甲方每月支付乙方工資,支付日為每月X日。4.3工資調(diào)整根據(jù)國家政策及甲方食堂實際情況,甲方有權(quán)對乙方工資進行調(diào)整。4.4社會保險及福利甲方為乙方繳納社會保險,并提供相應(yīng)的福利待遇。第五條工作紀(jì)律5.1出勤制度乙方應(yīng)遵守甲方食堂的出勤制度,按時上下班。5.2工作職責(zé)乙方應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé),確保食堂各項工作順利進行。5.3行為規(guī)范乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方食堂的規(guī)章制度,維護食堂秩序。5.4保密義務(wù)乙方應(yīng)對甲方食堂的保密信息予以保密,不得泄露給任何第三方。第六條保密條款6.1保密內(nèi)容本合同涉及的保密內(nèi)容包括但不限于甲方食堂的經(jīng)營狀況、食品安全管理信息等。6.2保密期限乙方對本合同的保密期限為合同有效期內(nèi)及合同終止后兩年。6.3違約責(zé)任若乙方違反保密條款,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第七條違約責(zé)任7.1違約行為本合同雙方違反合同約定的行為均屬違約行為。7.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。7.3違約賠償違約賠償金額根據(jù)違約行為的性質(zhì)、影響及損失程度確定。第八條解除與終止8.1解除條件8.1.1乙方因個人原因提出解除本合同的,應(yīng)提前一個月書面通知甲方。8.1.2甲方因乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律、造成食品安全事故或其他嚴(yán)重違約行為,有權(quán)解除本合同。8.2終止條件8.2.1本合同聘用期限屆滿,如雙方無續(xù)簽意向,本合同自然終止。8.2.2任何一方因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行,本合同可終止。8.3解除與終止程序8.3.1任何一方解除或終止本合同,均應(yīng)書面通知對方。8.3.2解除或終止本合同后,乙方應(yīng)按照甲方要求完成工作交接。第九條爭議解決9.1爭議解決方式雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。協(xié)商不成的,可提交仲裁委員會仲裁。9.2爭議解決機構(gòu)雙方協(xié)商確定的仲裁委員會應(yīng)具有獨立法人資格,并由雙方共同選定。9.3爭議解決程序爭議解決程序應(yīng)遵循仲裁委員會的仲裁規(guī)則。第十條適用法律與管轄10.1適用法律本合同適用中華人民共和國法律。10.2管轄法院雙方因本合同發(fā)生的爭議,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十一條其他條款11.1合同生效本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。11.2合同變更本合同的任何變更,均應(yīng)以書面形式作出,并經(jīng)雙方簽字(或蓋章)確認(rèn)。11.3合同解除與終止本合同的解除與終止,按照第八條的規(guī)定執(zhí)行。11.4合同續(xù)簽本合同期滿前,雙方如需續(xù)簽,應(yīng)提前一個月進行協(xié)商。第十二條合同附件12.1附件一:食品安全責(zé)任書12.2附件二:工資支付明細(xì)12.3附件三:社會保險及福利明細(xì)第十三條合同份數(shù)13.1合同份數(shù)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。13.2份數(shù)效力本合同各份具有同等法律效力。第十四條合同簽署與生效日期14.1簽署日期本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。14.2生效日期本合同自2024年X月X日起生效。第二部分:第三方介入后的修正第十五條第三方定義與介入條件15.1第三方定義本合同中的第三方指在甲方與乙方之間提供中介服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、咨詢顧問服務(wù)或其他服務(wù)的獨立第三方機構(gòu)或個人。15.2介入條件15.2.1甲方或乙方根據(jù)合同履行需要,可引入第三方提供專業(yè)服務(wù)。15.2.2第三方介入需經(jīng)甲方和乙方書面同意,并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。第十六條第三方責(zé)任與義務(wù)16.1第三方責(zé)任第三方在執(zhí)行本合同約定的服務(wù)過程中,應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及合同約定,對因其服務(wù)引起的后果承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。16.2第三方義務(wù)16.2.1第三方應(yīng)按照合同約定提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。16.2.2第三方應(yīng)保守甲方和乙方的商業(yè)秘密和隱私。16.2.3第三方應(yīng)及時向甲方和乙方報告服務(wù)過程中的重大問題。第十七條第三方權(quán)利17.1第三方權(quán)利17.1.1第三方有權(quán)要求甲方和乙方按合同約定支付服務(wù)費用。17.1.2第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的配合和支持。第十八條第三方介入的具體條款18.1第三方服務(wù)內(nèi)容第三方服務(wù)內(nèi)容應(yīng)具體明確,包括但不限于食品安全評估、人員培訓(xùn)、設(shè)備維護等。18.2第三方服務(wù)期限第三方服務(wù)期限應(yīng)根據(jù)具體服務(wù)內(nèi)容確定,并在合作協(xié)議中明確。18.3第三方服務(wù)費用第三方服務(wù)費用應(yīng)根據(jù)市場行情和實際工作量協(xié)商確定,并在合作協(xié)議中明確。第十九條第三方責(zé)任限額19.1責(zé)任限額19.1.1第三方因服務(wù)瑕疵或過錯導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任,但賠償金額不超過本合同約定的第三方責(zé)任限額。19.1.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在合作協(xié)議中明確約定。第二十條第三方與其他各方的責(zé)任劃分20.1責(zé)任劃分20.1.1甲方對乙方的食品安全責(zé)任由本合同約定,第三方不承擔(dān)此責(zé)任。20.1.2第三方對其提供的服務(wù)承擔(dān)責(zé)任,但超出其服務(wù)范圍的責(zé)任由甲方或乙方自行承擔(dān)。20.1.3乙方對甲方承擔(dān)的食品安全責(zé)任不因第三方介入而免除。第二十一條第三方變更與退出21.1第三方變更如需變更第三方,甲方或乙方應(yīng)書面通知對方,并經(jīng)對方同意。21.2第三方退出第三方因故退出服務(wù),應(yīng)提前書面通知甲方和乙方,并協(xié)助完成服務(wù)交接。第二十二條第三方爭議解決22.1爭議解決第三方與甲方或乙方的爭議,應(yīng)通過協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可提交仲裁或訴訟。第二十三條第三方合作協(xié)議23.1合作協(xié)議第三方與甲方或乙方之間的合作協(xié)議應(yīng)與本合同原則一致,并在本合同框架下執(zhí)行。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:食品安全責(zé)任書要求:詳細(xì)列出乙方在食堂工作中的食品安全責(zé)任,包括但不限于食品采購、儲存、加工、銷售等環(huán)節(jié)的操作規(guī)范。說明:食品安全責(zé)任書是乙方履行食品安全責(zé)任的書面承諾,應(yīng)包括責(zé)任范圍、違約責(zé)任等內(nèi)容。2.附件二:工資支付明細(xì)要求:詳細(xì)列出乙方工資的構(gòu)成、支付周期、支付方式等信息。說明:工資支付明細(xì)是乙方了解自身工資待遇的重要依據(jù),應(yīng)清晰明確。3.附件三:社會保險及福利明細(xì)要求:詳細(xì)列出乙方享受的社會保險和福利待遇,包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等。說明:社會保險及福利明細(xì)是乙方了解自身社會保障的重要依據(jù),應(yīng)詳細(xì)列出各項待遇。4.附件四:第三方合作協(xié)議要求:詳細(xì)列出第三方服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費用、責(zé)任限額等信息。說明:第三方合作協(xié)議是明確第三方服務(wù)內(nèi)容和責(zé)任的文件,應(yīng)詳細(xì)列明各項條款。5.附件五:爭議解決協(xié)議要求:詳細(xì)列出爭議解決的方式、機構(gòu)、程序等信息。說明:爭議解決協(xié)議是解決合同履行過程中產(chǎn)生爭議的依據(jù),應(yīng)明確各項規(guī)定。6.附件六:解除與終止協(xié)議要求:詳細(xì)列出合同解除或終止的條件、程序、賠償標(biāo)準(zhǔn)等信息。說明:解除與終止協(xié)議是明確合同解除或終止相關(guān)事宜的文件,應(yīng)詳細(xì)列明各項條款。說明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:乙方未按照食品安全要求操作,導(dǎo)致食品安全事故。責(zé)任認(rèn)定:乙方應(yīng)承擔(dān)食品安全事故的全部責(zé)任,包括但不限于賠償損失、承擔(dān)法律責(zé)任。示例:若因乙方操作不當(dāng)導(dǎo)致食物中毒事件,乙方需承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。2.違約行為:乙方未按時上下班,累計遲到或早退超過規(guī)定次數(shù)。責(zé)任認(rèn)定:乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,如扣除工資、警告等。示例:若乙方連續(xù)兩周累計遲到三次,甲方有權(quán)扣除相應(yīng)工資。3.違約行為:甲方未按照合同約定支付乙方工資。責(zé)任認(rèn)定:甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資,如未按時支付,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。示例:若甲方未在約定支付日支付工資,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金。4.違約行為:第三方未按照合作協(xié)議提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定:第三方應(yīng)按照合作協(xié)議提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),如未達到約定標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。示例:若第三方提供的服務(wù)質(zhì)量不達標(biāo),甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。5.違約行為:任何一方未按照合同約定履行保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定:違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金。示例:若乙方泄露甲方商業(yè)秘密,乙方需承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。2024小學(xué)食堂臨時工食品安全責(zé)任管理聘用協(xié)議2本合同目錄一覽1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議甲方1.2協(xié)議乙方2.協(xié)議目的及依據(jù)3.聘用期限3.1起止時間3.2試用期4.職責(zé)及工作內(nèi)容4.1乙方職責(zé)4.2甲方職責(zé)4.3乙方工作內(nèi)容4.4甲方工作內(nèi)容5.食品安全責(zé)任5.1乙方食品安全責(zé)任5.2甲方食品安全責(zé)任6.食品安全管理措施6.1乙方安全管理措施6.2甲方安全管理措施7.培訓(xùn)與考核7.1乙方培訓(xùn)7.2甲方培訓(xùn)7.3考核制度8.工資及福利待遇8.1工資標(biāo)準(zhǔn)8.2福利待遇9.工作時間及休息休假9.1工作時間9.2休息休假10.違約責(zé)任10.1乙方違約責(zé)任10.2甲方違約責(zé)任11.合同解除及終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)13.其他約定事項14.合同生效及附件第一部分:合同如下:1.協(xié)議雙方基本信息1.1協(xié)議甲方甲方名稱:小學(xué)甲方地址:省市區(qū)街道號甲方聯(lián)系人:甲方聯(lián)系電話:138xxxx56781.2協(xié)議乙方乙方名稱:食堂臨時工乙方地址:省市區(qū)街道號乙方聯(lián)系人:乙方聯(lián)系電話:139xxxx2.協(xié)議目的及依據(jù)本協(xié)議旨在明確甲方與乙方在2024年度小學(xué)食堂食品安全責(zé)任管理聘用關(guān)系中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,確保食堂食品安全,保障師生健康。3.聘用期限3.1起止時間:本協(xié)議自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.2試用期:乙方自正式上崗之日起,試用期為一個月。4.職責(zé)及工作內(nèi)容4.1乙方職責(zé)4.1.1嚴(yán)格遵守國家有關(guān)食品安全法律法規(guī)和學(xué)校食堂管理制度。4.1.2負(fù)責(zé)食堂食品加工、制作、儲存、銷售等環(huán)節(jié)的衛(wèi)生操作。4.1.3對食堂設(shè)備、用具進行定期清潔、消毒,確保食品安全。4.1.4發(fā)現(xiàn)食品安全問題,立即報告甲方并采取相應(yīng)措施。4.2甲方職責(zé)4.2.1負(fù)責(zé)提供符合食品安全要求的食材。4.2.2對乙方進行食品安全培訓(xùn),提高食品安全意識。4.2.3定期對食堂進行食品安全檢查,確保食品安全。4.2.4對乙方在履行職責(zé)過程中遇到的問題給予支持和協(xié)助。4.3乙方工作內(nèi)容4.3.1參與食堂日常食品加工、制作、儲存、銷售等環(huán)節(jié)。4.3.2協(xié)助甲方進行食堂衛(wèi)生管理。4.3.3配合甲方進行食品安全檢查。4.4甲方工作內(nèi)容4.4.1提供食堂所需的設(shè)備、用具及食材。4.4.2對食堂進行定期維護和檢修。4.4.3負(fù)責(zé)食堂的日常管理工作。5.食品安全責(zé)任5.1乙方食品安全責(zé)任乙方應(yīng)對其在食堂工作中產(chǎn)生的食品安全問題承擔(dān)全部責(zé)任。5.2甲方食品安全責(zé)任甲方應(yīng)對提供食材的食品安全負(fù)責(zé),并對食堂的食品安全承擔(dān)監(jiān)管責(zé)任。6.食品安全管理措施6.1乙方安全管理措施6.1.1嚴(yán)格執(zhí)行食品安全操作規(guī)程。6.1.2定期對食品加工、儲存、銷售等環(huán)節(jié)進行自查。6.1.3發(fā)現(xiàn)食品安全隱患,立即采取措施消除。6.2甲方安全管理措施6.2.1對食材供應(yīng)商進行嚴(yán)格審查,確保食材質(zhì)量。6.2.2定期對食堂進行食品安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。6.2.3對食堂工作人員進行食品安全培訓(xùn),提高食品安全意識。8.工資及福利待遇8.1工資標(biāo)準(zhǔn)乙方月工資為人民幣元,按月支付,具體支付日期為每月的X日。8.2福利待遇8.2.1乙方享有國家法定節(jié)假日休息。8.2.2乙方享有帶薪年假,根據(jù)國家規(guī)定及乙方的工作年限確定。8.2.3乙方享有社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。8.2.4乙方享有法定病假,病假期間工資按國家規(guī)定支付。8.2.5乙方享有食堂員工餐補貼,每日補貼人民幣元。9.工作時間及休息休假9.1工作時間乙方每日工作時間不超過8小時,每周工作不超過40小時。9.2休息休假乙方享有國家法定休息日和調(diào)休日,具體安排由甲方根據(jù)工作需要制定。10.違約責(zé)任10.1乙方違約責(zé)任10.1.1若乙方未能履行食品安全責(zé)任,造成食品安全事故,乙方應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任,并賠償甲方因此遭受的損失。10.1.2乙方如有曠工、遲到、早退等違紀(jì)行為,甲方有權(quán)根據(jù)情況扣除相應(yīng)工資。10.2甲方違約責(zé)任10.2.1若甲方未能按時支付乙方工資,應(yīng)支付違約金,違約金為應(yīng)付款項的X%。10.2.2若甲方未能提供符合食品安全要求的食材或設(shè)備,乙方有權(quán)要求甲方予以更換或賠償損失。11.合同解除及終止11.1合同解除條件11.1.1乙方嚴(yán)重違反本協(xié)議規(guī)定,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。11.1.2甲方因故需終止食堂運營,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。11.2合同終止條件本協(xié)議期滿,如雙方無續(xù)簽意向,合同自然終止。12.爭議解決12.1爭議解決方式雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,提交協(xié)議簽訂地人民法院訴訟解決。13.其他約定事項13.1本協(xié)議未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。13.2本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。14.合同生效及附件14.1本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。14.2本協(xié)議附件包括但不限于:食堂食品安全管理制度、食堂設(shè)備清單、食材采購合同等。附件與本協(xié)議具有同等法律效力。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1定義本合同所稱第三方,是指在本合同履行過程中,為甲乙雙方提供咨詢、中介、技術(shù)服務(wù)或其他協(xié)助的獨立法人或其他組織。15.2第三方介入范圍第三方介入的范圍包括但不限于食品安全咨詢、設(shè)備維護、人員培訓(xùn)、食材采購、食品安全檢測等。16.第三方選擇與授權(quán)16.1選擇甲乙雙方均有權(quán)選擇合適的第三方提供所需服務(wù)。16.2授權(quán)甲乙雙方應(yīng)在第三方介入前,以書面形式明確授權(quán)第三方代表其執(zhí)行相關(guān)任務(wù)。17.第三方責(zé)任17.1責(zé)任承擔(dān)第三方在執(zhí)行任務(wù)過程中,因自身原因造成甲乙雙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2責(zé)任限額17.2.1第三方責(zé)任限額第三方對甲乙雙方的責(zé)任限額,由甲乙雙方在合同中約定,并應(yīng)在第三方介入前書面通知對方。17.2.2保險第三方應(yīng)購買相應(yīng)的責(zé)任保險,以保障其在執(zhí)行任務(wù)過程中可能產(chǎn)生的賠償責(zé)任。18.第三方權(quán)利18.1第三方在執(zhí)行任務(wù)過程中,享有根據(jù)甲乙雙方授權(quán)的范圍內(nèi)的權(quán)利。18.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助,包括但不限于信息、資料、設(shè)備等。19.第三方與其他各方的關(guān)系19.1第三方與甲方的權(quán)利義務(wù)第三方與甲方的關(guān)系由雙方另行簽訂的協(xié)議約定。19.2第三方與乙方的權(quán)利義務(wù)第三方與乙方的關(guān)系由雙方另行簽訂的協(xié)議約定。19.3第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)由本合同及其附件約定。20.第三方變更與退出20.1變更甲乙雙方同意第三方在執(zhí)行任務(wù)過程中,如需變更,應(yīng)書面通知甲乙雙方,并取得雙方同意。20.2退出20.2.1第三

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