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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度總經(jīng)理聘請(qǐng)協(xié)議(含團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng))合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方:名稱:(請(qǐng)?zhí)顚懠追矫Q)地址:(請(qǐng)?zhí)顚懠追降刂罚┞?lián)系人:(請(qǐng)?zhí)顚懠追铰?lián)系人)聯(lián)系電話:(請(qǐng)?zhí)顚懠追铰?lián)系電話)2.乙方:名稱:(請(qǐng)?zhí)顚懸曳矫Q)地址:(請(qǐng)?zhí)顚懸曳降刂罚┞?lián)系人:(請(qǐng)?zhí)顚懸曳铰?lián)系人)聯(lián)系電話:(請(qǐng)?zhí)顚懸曳铰?lián)系電話)3.其他相關(guān)方:(如有其他相關(guān)方,請(qǐng)?jiān)诖颂幪顚懀┒?、合同前?.1背景本合同旨在明確甲方與乙方在2025年度的總經(jīng)理聘請(qǐng)關(guān)系,包括團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)等方面的合作。2.2目的本合同的目的是確保甲方在2025年度的總經(jīng)理職位得到合適的人選,同時(shí)乙方能夠?yàn)榧追教峁I(yè)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)服務(wù),以提升甲方整體運(yùn)營(yíng)水平和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語(1)總經(jīng)理:指在甲方公司擔(dān)任最高管理職務(wù),負(fù)責(zé)公司整體運(yùn)營(yíng)、決策及管理的負(fù)責(zé)人;(2)團(tuán)隊(duì)建設(shè):指通過一系列有針對(duì)性的培訓(xùn)、活動(dòng)等方式,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力、執(zhí)行力及創(chuàng)新能力;(3)領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng):指通過培訓(xùn)、實(shí)踐等方式,提升個(gè)人在領(lǐng)導(dǎo)、溝通、決策等方面的能力。3.2關(guān)鍵詞解釋(1)聘請(qǐng):指甲方與乙方就總經(jīng)理職位達(dá)成共識(shí),乙方同意加入甲方公司擔(dān)任總經(jīng)理;(2)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng):指乙方為甲方提供一系列培訓(xùn)、活動(dòng)等,旨在提升甲方團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)及領(lǐng)導(dǎo)力水平。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)(1)甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定,履行總經(jīng)理職責(zé),為甲方公司服務(wù);(2)甲方有權(quán)對(duì)乙方在履行職責(zé)過程中的行為進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo);(3)甲方有權(quán)根據(jù)乙方表現(xiàn),對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)(1)乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定,支付報(bào)酬及提供必要的支持;(2)乙方應(yīng)按照甲方要求,履行總經(jīng)理職責(zé),為甲方公司服務(wù);(3)乙方應(yīng)積極參與甲方組織的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)活動(dòng),提升自身能力。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字之日起生效,至2025年12月31日止。5.2合同履行地點(diǎn)乙方在甲方公司所在地履行總經(jīng)理職責(zé),參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)活動(dòng)。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照甲方要求,積極參與各項(xiàng)工作,確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件(1)合同期滿;(2)甲方與乙方協(xié)商一致,解除合同;(3)因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。6.3終止程序(1)合同終止前,雙方應(yīng)就終止事宜進(jìn)行協(xié)商;(2)協(xié)商一致后,雙方應(yīng)簽署終止協(xié)議。6.4終止后果(1)合同終止后,雙方應(yīng)按照約定支付剩余報(bào)酬;(2)乙方應(yīng)將公司相關(guān)資料、物品等歸還甲方;(3)雙方應(yīng)妥善處理合同終止后的其他事宜。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成本合同中,乙方作為總經(jīng)理的薪酬構(gòu)成如下:(1)基本月薪:人民幣_(tái)_____元;(2)績(jī)效獎(jiǎng)金:根據(jù)甲方公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成情況,年終發(fā)放,具體金額由雙方另行約定;(3)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)費(fèi)用:乙方為甲方提供團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)服務(wù),甲方支付人民幣_(tái)_____元,此費(fèi)用包含但不限于培訓(xùn)費(fèi)用、活動(dòng)費(fèi)用等;(4)其他費(fèi)用:包括但不限于差旅費(fèi)、通訊費(fèi)等,具體費(fèi)用由雙方另行約定。7.2支付方式(1)基本月薪:每月支付一次,具體支付日為每月的______日;(2)績(jī)效獎(jiǎng)金:年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成后,于次年的______月______日支付;(3)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)費(fèi)用:按季度支付,具體支付日為每個(gè)季度的______日;(4)其他費(fèi)用:根據(jù)實(shí)際發(fā)生情況,由雙方另行約定支付時(shí)間。7.3支付時(shí)間(1)基本月薪支付時(shí)間:每月的______日;(2)績(jī)效獎(jiǎng)金支付時(shí)間:年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)完成后,次年的______月______日;(3)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)費(fèi)用支付時(shí)間:每個(gè)季度的______日;(4)其他費(fèi)用支付時(shí)間:根據(jù)實(shí)際發(fā)生情況,由雙方另行約定。7.4支付條款(1)甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方費(fèi)用,如因甲方原因?qū)е乱曳轿窗磿r(shí)收到費(fèi)用,甲方應(yīng)支付乙方相應(yīng)的違約金,違約金為應(yīng)付款項(xiàng)的______%;(2)乙方應(yīng)提供合法有效的收款憑證,甲方在收到憑證后______個(gè)工作日內(nèi)完成支付;(3)如因不可抗力等原因?qū)е录追綗o法按時(shí)支付費(fèi)用,甲方應(yīng)及時(shí)通知乙方,并協(xié)商延期支付事宜。八、違約責(zé)任8.1甲方違約(1)如甲方未按時(shí)支付乙方費(fèi)用,應(yīng)向乙方支付______%的違約金;(2)如甲方違反保密條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約(1)如乙方未履行總經(jīng)理職責(zé),或未達(dá)到合同約定的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)目標(biāo),甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)______%的違約金;(2)如乙方違反保密條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式違約方應(yīng)按照合同約定支付違約金,賠償金額以實(shí)際損失為準(zhǔn)。如違約金不足以彌補(bǔ)損失,違約方還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同涉及的保密內(nèi)容包括但不限于:(1)甲方公司的商業(yè)秘密;(2)乙方在履行職責(zé)過程中知悉的甲方公司的內(nèi)部信息;(3)雙方在合作過程中產(chǎn)生的其他保密信息。9.2保密期限本合同約定的保密期限為______年,自合同生效之日起計(jì)算。9.3保密履行方式(1)雙方應(yīng)采取合理措施,確保保密信息的保密性;(2)未經(jīng)對(duì)方同意,任何一方不得向第三方泄露保密信息;(3)合同終止后,雙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力是指無法預(yù)見、無法避免且無法克服的客觀情況,包括自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.2不可抗力事件(1)地震、洪水、臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)害;(2)戰(zhàn)爭(zhēng)、動(dòng)亂、政府禁令等政府行為;(3)社會(huì)異常事件,如罷工、恐怖襲擊等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)(1)發(fā)生不可抗力事件后,雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,并提供相關(guān)證明材料;(2)不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可解除合同;(3)因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例(1)地震導(dǎo)致甲方公司辦公場(chǎng)所受損,無法正常運(yùn)營(yíng);(2)政府發(fā)布禁令,禁止甲方公司從事相關(guān)業(yè)務(wù);(3)社會(huì)異常事件導(dǎo)致乙方無法履行職責(zé)。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟如協(xié)商不成,任何一方可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟,或向合同簽訂地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,或向合同簽訂地的仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意,任何一方不得將本合同的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形(1)合同中約定的保密信息;(2)合同中約定的知識(shí)產(chǎn)權(quán);(3)合同中約定的其他不得轉(zhuǎn)讓的權(quán)利和義務(wù)。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留(1)本合同中,甲方保留對(duì)乙方工作表現(xiàn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)效果的最終評(píng)價(jià)權(quán);(2)乙方在合同履行期間,不得擅自將本合同中約定的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。13.2特殊權(quán)力保留(1)甲方保留在乙方違反保密條款時(shí),依法追究其法律責(zé)任的權(quán)利;(2)乙方在合同履行期間,如因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法履行,甲方保留要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序?qū)Ρ竞贤男薷暮脱a(bǔ)充,應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式進(jìn)行。14.2修改和補(bǔ)充效力修改和補(bǔ)充的書面文件作為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)雙方應(yīng)在本合同履行過程中,相互協(xié)作,共同推進(jìn)各項(xiàng)工作。15.2協(xié)作與配合方式(1)雙方應(yīng)定期召開會(huì)議,溝通工作進(jìn)展,解決存在的問題;(2)雙方應(yīng)相互提供必要的支持,確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于2025年度總經(jīng)理聘請(qǐng)協(xié)議(含團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng))的完整協(xié)議,任何補(bǔ)充、修改或變更均應(yīng)以書面形式進(jìn)行。16.3增減條款本合同中未列明的其他條款,雙方可根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商確定。十七、簽字、日期、蓋章甲方(蓋章):乙方(蓋章):甲方代表(簽字):乙方代表(簽字):簽訂日期:____年____月____日甲方(蓋章):乙方(蓋章):甲方代表(簽字):乙方代表(簽字):簽訂日期:____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表:1.2025年度總經(jīng)理職責(zé)說明書2.團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)計(jì)劃3.保密協(xié)議4.支付憑證5.不可抗力事件證明材料6.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件7.合同修改和補(bǔ)充文件8.其他雙方協(xié)商一致認(rèn)為需要作為附件的材料二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方違約行為及認(rèn)定:未按時(shí)支付乙方費(fèi)用,認(rèn)定違反合同約定,應(yīng)支付違約金。違反保密條款,認(rèn)定侵犯乙方合法權(quán)益,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。2.乙方違約行為及認(rèn)定:未履行總經(jīng)理職責(zé),認(rèn)定違反合同約定,甲方有權(quán)解除合同并要求賠償。未達(dá)到團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)目標(biāo),認(rèn)定違反合同約定,甲方有權(quán)解除合同并要求賠償。違反保密條款,認(rèn)定侵犯甲方合法權(quán)益,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。三、法律名詞及解釋:1.不可抗力:指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等。2.違約金:指當(dāng)事人一方違反合同約定,向?qū)Ψ街Ц兑欢〝?shù)額的金錢,以彌補(bǔ)對(duì)方損失。3.保密協(xié)議:指雙方就保密事項(xiàng)達(dá)成一致,約定在特定時(shí)間內(nèi)對(duì)相關(guān)信息保密的協(xié)議。4.法律適用:指在處理合同糾紛時(shí),適用的法律規(guī)范。5.爭(zhēng)議解決:指雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方未按時(shí)完成團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)計(jì)劃。解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通,了解原因,協(xié)商調(diào)整計(jì)劃,必要時(shí)可提供額外資源支持。2.問題:甲方未按時(shí)支付乙方費(fèi)用。解決辦法:甲方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定支付費(fèi)用,如因特殊情況無法按時(shí)支付,應(yīng)及時(shí)通知乙方并協(xié)商延期支付。3.問題:合同履行過程中出現(xiàn)不可抗力事件。解決辦法:雙方應(yīng)及時(shí)溝通,按照合同約定處理不可抗力事件,如需解除合同,應(yīng)按照合同約定進(jìn)行。4.問題:合同履行過程中出現(xiàn)爭(zhēng)議。解決辦法:雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議,如協(xié)商不成,可依法申請(qǐng)調(diào)解、仲裁或訴訟。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方主體:第三方名稱:(請(qǐng)?zhí)顚懙谌矫Q)第三方地址:(請(qǐng)?zhí)顚懙谌降刂罚┑谌铰?lián)系人:(請(qǐng)?zhí)顚懙谌铰?lián)系人)第三方聯(lián)系電話:(請(qǐng)?zhí)顚懙谌铰?lián)系電話)2.第三方責(zé)任:第三方應(yīng)按照合同約定,提供專業(yè)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)服務(wù)。第三方應(yīng)保證服務(wù)質(zhì)量,如因第三方原因?qū)е路?wù)質(zhì)量不符合約定,第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。3.第三方權(quán)利:第三方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付相關(guān)費(fèi)用。第三方有權(quán)根據(jù)合同約定,調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃和服務(wù)內(nèi)容。4.第三方義務(wù):第三方應(yīng)遵守合同約定,確保服務(wù)質(zhì)量。第三方應(yīng)配合甲方和乙方的工作,共同推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo),以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先,增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款,同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利:乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付薪酬及獎(jiǎng)金。乙方有權(quán)要求甲方提供必要的辦公條件和資源支持。乙方有權(quán)要求甲方尊重其個(gè)人隱私和知識(shí)產(chǎn)權(quán)。2.乙方利益條款:甲方應(yīng)保證乙方在合同履行期間的人身安全。甲方應(yīng)保證乙方在合同履行期間的合法權(quán)益不受侵害。甲方應(yīng)提供乙方必要的培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)。3.甲方的違約及限制條款:甲方如未按時(shí)支付乙方薪酬及獎(jiǎng)金,應(yīng)向乙方支付______%的違約金。甲方如違反保密條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。甲方不得以任何形式限制乙方的職業(yè)發(fā)展。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo),以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先,增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款,同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利:甲方可對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督和考核。甲方可要求乙方按照合同約定履行職責(zé)。甲方可要求乙方參與公司決策。2.甲方的利益條款:乙方應(yīng)保證其工作表現(xiàn)符合公司要求。乙方應(yīng)保證其提供的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)服務(wù)達(dá)到公司預(yù)期效果。甲方有權(quán)根據(jù)公司發(fā)展需要,調(diào)整乙方的工作職責(zé)。3.乙方的違約及限制條款:乙方如未履行合同約定的職責(zé),甲方有權(quán)解除合同并要求賠償。乙方如違反保密條款,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。乙方不得以任何形式損害甲方的合法權(quán)益。全文完。2025年度總經(jīng)理聘請(qǐng)協(xié)議(含團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng))1合同目錄一、協(xié)議概述1.協(xié)議名稱2.協(xié)議目的3.協(xié)議雙方二、總經(jīng)理職責(zé)1.公司戰(zhàn)略規(guī)劃2.公司運(yùn)營(yíng)管理3.團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)三、團(tuán)隊(duì)建設(shè)1.團(tuán)隊(duì)架構(gòu)2.團(tuán)隊(duì)成員招聘3.團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與發(fā)展四、領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)1.領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)計(jì)劃2.領(lǐng)導(dǎo)力評(píng)估與反饋五、薪酬與福利1.薪酬結(jié)構(gòu)2.福利待遇3.薪酬調(diào)整機(jī)制六、績(jī)效考核1.績(jī)效考核指標(biāo)2.績(jī)效考核流程3.績(jī)效考核結(jié)果應(yīng)用七、合同期限與續(xù)約1.合同期限2.續(xù)約條件3.續(xù)約流程八、保密條款1.保密范圍2.保密義務(wù)3.違約責(zé)任九、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)界定2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛解決十、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)3.爭(zhēng)議解決程序十一、協(xié)議解除1.協(xié)議解除條件2.協(xié)議解除程序3.解除后的責(zé)任承擔(dān)十二、其他1.協(xié)議生效條件2.協(xié)議修改與補(bǔ)充3.協(xié)議附件十三、附件1.聘請(qǐng)協(xié)議2.團(tuán)隊(duì)建設(shè)方案3.領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)計(jì)劃十四、簽字與生效1.簽字蓋章2.協(xié)議生效日期3.協(xié)議備案合同編號(hào)_________一、協(xié)議概述1.協(xié)議名稱:2025年度總經(jīng)理聘請(qǐng)協(xié)議(含團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng))2.協(xié)議目的:明確總經(jīng)理的職責(zé)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)計(jì)劃,確保公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。3.協(xié)議雙方:a.聘請(qǐng)方:[公司名稱]b.被聘請(qǐng)方:[總經(jīng)理姓名]二、總經(jīng)理職責(zé)1.公司戰(zhàn)略規(guī)劃:負(fù)責(zé)制定公司長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略,確保公司業(yè)務(wù)持續(xù)增長(zhǎng)。2.公司運(yùn)營(yíng)管理:負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營(yíng)管理,確保公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)高效運(yùn)作。3.團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng):負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè),提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì),培養(yǎng)下屬領(lǐng)導(dǎo)力。三、團(tuán)隊(duì)建設(shè)1.團(tuán)隊(duì)架構(gòu):根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,優(yōu)化團(tuán)隊(duì)架構(gòu),明確各部門職責(zé)。2.團(tuán)隊(duì)成員招聘:負(fù)責(zé)招聘優(yōu)秀人才,確保團(tuán)隊(duì)成員具備所需的專業(yè)技能和素質(zhì)。3.團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)與發(fā)展:制定并實(shí)施團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)計(jì)劃,提升團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。四、領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)1.領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)計(jì)劃:制定領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)計(jì)劃,包括內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)、導(dǎo)師制度等。2.領(lǐng)導(dǎo)力評(píng)估與反饋:定期對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)力評(píng)估,提供反饋,促進(jìn)個(gè)人成長(zhǎng)。五、薪酬與福利1.薪酬結(jié)構(gòu):包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等,具體金額根據(jù)公司薪酬制度確定。2.福利待遇:提供五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等,具體內(nèi)容參照公司福利政策。3.薪酬調(diào)整機(jī)制:根據(jù)公司業(yè)績(jī)和總經(jīng)理個(gè)人表現(xiàn),定期進(jìn)行薪酬調(diào)整。六、績(jī)效考核1.績(jī)效考核指標(biāo):設(shè)定公司級(jí)、部門級(jí)和個(gè)人級(jí)績(jī)效考核指標(biāo),確保考核的全面性和客觀性。2.績(jī)效考核流程:制定績(jī)效考核流程,包括考核周期、考核方法、結(jié)果應(yīng)用等。3.績(jī)效考核結(jié)果應(yīng)用:根據(jù)績(jī)效考核結(jié)果,對(duì)總經(jīng)理進(jìn)行獎(jiǎng)懲、晉升或培訓(xùn)。七、合同期限與續(xù)約1.合同期限:本協(xié)議有效期為2025年1月1日至2025年12月31日。2.續(xù)約條件:在合同期滿前,雙方協(xié)商一致,可簽訂續(xù)約協(xié)議。3.續(xù)約流程:續(xù)約需提前一個(gè)月提出,經(jīng)雙方同意后,簽訂新的協(xié)議。八、保密條款1.保密范圍:被聘請(qǐng)方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容、公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等負(fù)有保密義務(wù)。2.保密義務(wù):被聘請(qǐng)方不得以任何形式泄露、使用或允許他人使用上述保密信息。3.違約責(zé)任:如被聘請(qǐng)方違反保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償公司因此遭受的損失。九、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬1.知識(shí)產(chǎn)權(quán)界定:被聘請(qǐng)方在履行本協(xié)議過程中所創(chuàng)作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸公司所有。2.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù):被聘請(qǐng)方應(yīng)協(xié)助公司保護(hù)其知識(shí)產(chǎn)權(quán),防止侵權(quán)行為。3.知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛解決:如發(fā)生知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可依法向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議解決方式:雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu):協(xié)商不成的,可提交[指定仲裁機(jī)構(gòu)]仲裁。3.爭(zhēng)議解決程序:仲裁程序按照[指定仲裁機(jī)構(gòu)]的仲裁規(guī)則進(jìn)行。十一、協(xié)議解除a.雙方協(xié)商一致;b.出現(xiàn)不可抗力;c.違反協(xié)議約定,經(jīng)對(duì)方書面通知后未在合理期限內(nèi)改正;d.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.協(xié)議解除程序:一方提出解除協(xié)議,應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。3.解除后的責(zé)任承擔(dān):協(xié)議解除后,雙方應(yīng)按照約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。十二、其他1.協(xié)議生效條件:本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。2.協(xié)議修改與補(bǔ)充:本協(xié)議的修改與補(bǔ)充需經(jīng)雙方協(xié)商一致,并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.協(xié)議附件:本協(xié)議附件為本協(xié)議不可分割的組成部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。十三、附件1.聘請(qǐng)協(xié)議2.團(tuán)隊(duì)建設(shè)方案3.領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)計(jì)劃十四、簽字與生效1.簽字蓋章:本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。2.生效日期:[具體日期]3.備案:本協(xié)議簽訂后,雙方應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行備案。[公司名稱]代表:(簽字)(蓋章)[總經(jīng)理姓名]代表:(簽字)(蓋章)日期:____年__月__日多方為主導(dǎo)時(shí)的,附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明1.甲方主導(dǎo)的決策權(quán)條款說明:甲方在協(xié)議執(zhí)行過程中,對(duì)公司的戰(zhàn)略決策、重大人事任免和財(cái)務(wù)預(yù)算等擁有最終決策權(quán)。2.甲方監(jiān)督權(quán)條款說明:甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,包括但不限于定期匯報(bào)工作進(jìn)展、接受甲方的工作檢查等。3.甲方提供資源支持條款說明:甲方應(yīng)提供乙方履行職責(zé)所需的必要資源,包括但不限于辦公設(shè)施、培訓(xùn)機(jī)會(huì)、市場(chǎng)推廣等。4.甲方制定考核標(biāo)準(zhǔn)條款說明:甲方應(yīng)制定合理的考核標(biāo)準(zhǔn),對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行評(píng)估,考核結(jié)果作為薪酬調(diào)整和晉升的依據(jù)。5.甲方對(duì)乙方違規(guī)行為的處理權(quán)條款說明:若乙方違反協(xié)議約定或公司規(guī)章制度,甲方有權(quán)采取相應(yīng)的處理措施,包括但不限于警告、降職、解聘等。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明1.乙方主導(dǎo)的自主權(quán)條款說明:乙方在協(xié)議執(zhí)行過程中,有權(quán)根據(jù)公司實(shí)際情況和市場(chǎng)需求,自主調(diào)整工作計(jì)劃和團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)。2.乙方提出改進(jìn)建議條款說明:乙方有權(quán)向甲方提出對(duì)公司管理和運(yùn)營(yíng)的改進(jìn)建議,甲方應(yīng)給予充分考慮并給予必要的支持。3.乙方享有業(yè)績(jī)激勵(lì)條款說明:乙方在達(dá)成或超額完成業(yè)績(jī)目標(biāo)時(shí),有權(quán)享受相應(yīng)的業(yè)績(jī)激勵(lì),具體激勵(lì)措施由雙方協(xié)商確定。4.乙方享有職業(yè)發(fā)展權(quán)條款說明:乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,申請(qǐng)參加公司提供的各類培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。5.乙方對(duì)甲方?jīng)Q策的反饋權(quán)條款說明:若甲方做出的決策可能對(duì)乙方工作產(chǎn)生重大影響,乙方有權(quán)提出反饋意見,甲方應(yīng)給予回復(fù)。三、當(dāng)有第三方中介時(shí),增加的多項(xiàng)條款及說明1.第三方中介的引入條款說明:若協(xié)議涉及第三方中介,應(yīng)在協(xié)議中明確中介的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù),以及中介費(fèi)用的承擔(dān)方。2.第三方中介的資質(zhì)要求條款說明:協(xié)議中應(yīng)規(guī)定第三方中介的資質(zhì)要求,確保其具備完成中介任務(wù)的能力和信譽(yù)。3.第三方中介的服務(wù)期限條款說明:明確第三方中介的服務(wù)期限,確保其能夠持續(xù)有效地提供中介服務(wù)。4.第三方中介的保密條款說明:第三方中介對(duì)協(xié)議內(nèi)容、公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等負(fù)有保密義務(wù),違反保密義務(wù)應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.第三方中介的違約責(zé)任條款說明:若第三方中介違反協(xié)議約定或法律法規(guī),應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、終止協(xié)議等。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表:1.聘請(qǐng)協(xié)議2.團(tuán)隊(duì)建設(shè)方案3.領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)計(jì)劃4.薪酬福利明細(xì)表5.績(jī)效考核指標(biāo)體系6.保密協(xié)議7.第三方中介資質(zhì)證明8.第三方中介服務(wù)合同9.爭(zhēng)議解決相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定:1.違約行為:未經(jīng)甲方同意,乙方擅自變更工作計(jì)劃和團(tuán)隊(duì)結(jié)構(gòu)。認(rèn)定:根據(jù)協(xié)議第1.2條,乙方應(yīng)遵守甲方制定的團(tuán)隊(duì)建設(shè)方案,未經(jīng)同意擅自變更屬違約行為。2.違約行為:乙方泄露公司商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。認(rèn)定:根據(jù)協(xié)議第8.1條,乙方負(fù)有保密義務(wù),泄露保密信息屬違約行為。3.違約行為:甲方未按照協(xié)議提供必要的資源支持。認(rèn)定:根據(jù)協(xié)議第3.1條,甲方應(yīng)提供乙方履行職責(zé)所需的資源,未提供或提供不足屬違約行為。4.違約行為:乙方未達(dá)到績(jī)效考核指標(biāo)。認(rèn)定:根據(jù)協(xié)議第6.1條,乙方應(yīng)達(dá)到公司設(shè)定的績(jī)效考核指標(biāo),未達(dá)到屬違約行為。三、法律名詞及解釋:1.不可抗力:指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)等。2.爭(zhēng)議解決:指雙方在協(xié)議執(zhí)行過程中出現(xiàn)的糾紛,通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。3.保密協(xié)議:指雙方就保密信息達(dá)成的協(xié)議,約定對(duì)特定信息保密。4.第三方中介:指在協(xié)議執(zhí)行過程中,為雙方提供專業(yè)服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方對(duì)甲方?jīng)Q策提出反對(duì)意見。解決辦法:根據(jù)協(xié)議第5.2條,乙方有權(quán)提出反饋,甲方應(yīng)給予回復(fù)并考慮合理建議。2.問題:第三方中介服務(wù)不到位。解決辦法:根據(jù)協(xié)議第2.3條,雙方可協(xié)商解決中介服務(wù)問題,必要時(shí)可更換中介。3.問題:績(jī)效考核結(jié)果不公。解決辦法:根據(jù)協(xié)議第6.3條,雙方應(yīng)共同監(jiān)督績(jī)效考核的公正性,如有異議可申請(qǐng)復(fù)核。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.公司聘請(qǐng)總經(jīng)理并明確其職責(zé)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)要求。2.公司與第三方中介合作,提供專業(yè)服務(wù)。3.公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)計(jì)劃。4.公司與總經(jīng)理之間的薪酬福利和績(jī)效考核。5.公司與總經(jīng)理之間的保密和知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。全文完。2025年度總經(jīng)理聘請(qǐng)協(xié)議(含團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng))2本合同目錄一覽1.總則1.1定義與解釋1.2適用范圍1.3協(xié)議的生效與終止2.聘請(qǐng)雙方2.1聘請(qǐng)方2.2被聘請(qǐng)方3.聘請(qǐng)目的與職責(zé)3.1聘請(qǐng)目的3.2被聘請(qǐng)方職責(zé)4.工作內(nèi)容與范圍4.1工作內(nèi)容概述4.2工作范圍明細(xì)5.工作時(shí)間與地點(diǎn)5.1工作時(shí)間5.2工作地點(diǎn)6.薪酬與福利6.1薪酬結(jié)構(gòu)6.2薪酬支付方式6.3福利待遇7.團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)7.1團(tuán)隊(duì)建設(shè)目標(biāo)7.2領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)計(jì)劃7.3實(shí)施步驟與評(píng)估8.溝通與協(xié)調(diào)8.1溝通渠道8.2協(xié)調(diào)機(jī)制9.違約責(zé)任9.1被聘請(qǐng)方違約責(zé)任9.2聘請(qǐng)方違約責(zé)任10.保密條款10.1保密義務(wù)10.2保密范圍11.法律適用與爭(zhēng)議解決11.1法律適用11.2爭(zhēng)議解決方式12.其他約定12.1本合同未盡事宜12.2附件13.本合同附件14.合同簽署與生效第一部分:合同如下:1.總則1.1定義與解釋1.1.3本協(xié)議中,“團(tuán)隊(duì)建設(shè)”指提升公司整體團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和員工個(gè)人技能的過程。1.1.4本協(xié)議中,“領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)”指提高總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)力,以促進(jìn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的過程。1.2適用范圍1.2.1本協(xié)議適用于總經(jīng)理在公司任職期間。1.2.2本協(xié)議適用于公司所有與總經(jīng)理職責(zé)相關(guān)的業(yè)務(wù)活動(dòng)。1.3協(xié)議的生效與終止1.3.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。1.3.2協(xié)議期限為一年,自生效之日起計(jì)算。1.3.3雙方協(xié)商一致,可以提前終止本協(xié)議。2.聘請(qǐng)雙方2.1聘請(qǐng)方2.1.1公司名稱:公司名稱2.1.2法定代表人:法定代表人姓名2.1.3注冊(cè)地址:注冊(cè)地址2.2被聘請(qǐng)方2.2.1姓名:個(gè)人姓名2.2.2性別:性別2.2.3年齡:年齡2.2.4身份證號(hào)碼:身份證號(hào)碼2.2.5聯(lián)系方式:聯(lián)系方式3.聘請(qǐng)目的與職責(zé)3.1聘請(qǐng)目的3.1.1提升公司整體管理水平。3.1.2實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)。3.2被聘請(qǐng)方職責(zé)3.2.1負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營(yíng)管理。3.2.2制定和實(shí)施公司發(fā)展戰(zhàn)略。3.2.3管理和指導(dǎo)公司各部門工作。3.2.4負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)。4.工作內(nèi)容與范圍4.1工作內(nèi)容概述4.1.1負(fù)責(zé)公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃。4.1.2負(fù)責(zé)公司日常運(yùn)營(yíng)管理。4.1.3負(fù)責(zé)公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)。4.2工作范圍明細(xì)4.2.1制定公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。4.2.2監(jiān)督各部門執(zhí)行年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃。4.2.3指導(dǎo)和監(jiān)督公司各部門工作。4.2.4組織和實(shí)施團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)。4.2.5制定和實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)計(jì)劃。5.工作時(shí)間與地點(diǎn)5.1工作時(shí)間5.1.1工作時(shí)間為每周五天,每天八小時(shí)。5.1.2工作時(shí)間可根據(jù)公司實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。5.2工作地點(diǎn)5.2.1工作地點(diǎn)為公司總部所在地。5.2.2可根據(jù)工作需要,安排外出辦公。6.薪酬與福利6.1薪酬結(jié)構(gòu)6.1.1基本工資:每月人民幣_(tái)_____元。6.1.2績(jī)效獎(jiǎng)金:根據(jù)公司年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)和總經(jīng)理個(gè)人績(jī)效進(jìn)行考核。6.2薪酬支付方式6.2.1薪酬按月支付,每月______號(hào)前支付上一個(gè)月的薪酬。6.3福利待遇6.3.1社會(huì)保險(xiǎn):按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.3.2住房公積金:按照國(guó)家規(guī)定繳納住房公積金。6.3.3帶薪年假:每年享受______天帶薪年假。7.團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)7.1團(tuán)隊(duì)建設(shè)目標(biāo)7.1.1提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。7.1.2提升員工個(gè)人技能。7.2領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)計(jì)劃7.2.1定期組織領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)。7.2.2派遣總經(jīng)理參加外部領(lǐng)導(dǎo)力課程。7.3實(shí)施步驟與評(píng)估7.3.1制定詳細(xì)實(shí)施計(jì)劃。7.3.2定期評(píng)估培訓(xùn)效果。8.溝通與協(xié)調(diào)8.1溝通渠道8.1.1定期召開公司管理層會(huì)議,討論公司重大事項(xiàng)。8.1.2設(shè)立總經(jīng)理辦公室,負(fù)責(zé)日常溝通與協(xié)調(diào)工作。8.1.3利用電子郵件、即時(shí)通訊工具等電子方式保持溝通。8.2協(xié)調(diào)機(jī)制8.2.1建立跨部門協(xié)調(diào)小組,負(fù)責(zé)解決部門間協(xié)作問題。8.2.2設(shè)立總經(jīng)理特別助理,協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)。8.2.3定期進(jìn)行工作進(jìn)度匯報(bào),確保信息暢通。9.違約責(zé)任9.1被聘請(qǐng)方違約責(zé)任9.1.1若被聘請(qǐng)方違反本協(xié)議約定,導(dǎo)致公司遭受損失,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.1.2若被聘請(qǐng)方未履行職責(zé),嚴(yán)重影響公司業(yè)務(wù),公司有權(quán)解除本協(xié)議,并要求賠償。9.2聘請(qǐng)方違約責(zé)任9.2.1若聘請(qǐng)方未按時(shí)支付薪酬,應(yīng)向被聘請(qǐng)方支付違約金。9.2.2若聘請(qǐng)方未提供必要的工作條件,影響被聘請(qǐng)方履行職責(zé),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。10.保密條款10.1保密義務(wù)10.1.1雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容以及公司商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。10.1.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至本協(xié)議終止后______年。10.2保密范圍10.2.1公司的經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息、技術(shù)秘密等。10.2.2本協(xié)議的內(nèi)容及雙方在履行本協(xié)議過程中知悉的任何信息。11.法律適用與爭(zhēng)議解決11.1法律適用11.1.1本協(xié)議適用中華人民共和國(guó)法律。11.2爭(zhēng)議解決方式11.2.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議。11.2.2若協(xié)商不成,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。12.其他約定12.1本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。12.2本合同附件為本合同不可分割的一部分,與本合同具有同等法律效力。13.本合同附件13.1薪酬明細(xì)表13.2團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)計(jì)劃13.3保密協(xié)議14.合同簽署與生效14.1本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起,對(duì)雙方具有法律約束力。14.3本協(xié)議的修改、補(bǔ)充或終止,必須經(jīng)雙方書面同意,并簽署書面文件。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方定義1.1第三方是指在甲乙雙方簽訂的《2025年度總經(jīng)理聘請(qǐng)協(xié)議(含團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng))》中,除甲乙雙方之外的任何個(gè)人或組織,包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、法律顧問、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。2.第三方介入的條件2.1.1甲乙雙方協(xié)商一致,同意引入第三方;2.1.2第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力;2.1.3第三方介入不違反法律法規(guī)和本合同的規(guī)定。3.第三方介入的程序3.1甲乙雙方應(yīng)在本合同中明確第三方的介入程序,包括:3.1.1第三方的選定方式;3.1.2第三方的職責(zé)和權(quán)限;3.1.3第三方的費(fèi)用和支付方式。4.第三方的責(zé)任4.1第三方在本合同中的責(zé)任如下:4.1.1嚴(yán)格遵守甲乙雙方的本合同約定,不得泄露任何一方商業(yè)秘密;4.1.2按照甲乙雙方的要求,獨(dú)立、客觀、公正地履行職責(zé);4.1.3對(duì)在履行職責(zé)過程中知悉的信息保密;4.1.4因第三方自身原因?qū)е碌呢?zé)任,由第三方承擔(dān)。5.第三方的權(quán)利5.1第三方在本合同中的權(quán)利如下:5.1.1獲得甲乙雙方提供的必要資料和配合;5.1.2在其職責(zé)范圍內(nèi),對(duì)甲乙雙方提出建議或要求;5.1.3根據(jù)甲乙雙方的要求,參與相關(guān)會(huì)議或活動(dòng)。6.第三方的責(zé)任限額6.1第三方的責(zé)任限額如下:6.1.1第三方因履行職責(zé)造成甲乙雙方損失的,其賠償總額不超過人民幣_(tái)_____萬元;6.1.2第三方因違反保密義務(wù)造成甲乙雙方損失的,其賠償總額不超過人民幣_(tái)_____萬元。7.第三方與
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