二零二五年度公司員工股權(quán)激勵(lì)合伙協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度公司員工股權(quán)激勵(lì)合伙協(xié)議合同編號(hào)_________一、合同主體甲方（激勵(lì)對象）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________乙方（公司）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________其他相關(guān)方（如有）：名稱：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________二、合同前言2.1背景本協(xié)議旨在根據(jù)《公司法》、《證券法》等相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合甲方與乙方之間的合作，對甲方在公司內(nèi)部實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行約定，以促進(jìn)公司長期穩(wěn)定發(fā)展，激發(fā)員工積極性，實(shí)現(xiàn)甲方與乙方的共同利益。2.2目的本協(xié)議的目的是明確甲方在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃中的權(quán)利和義務(wù)，確保股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的公平、公正、公開，以及激勵(lì)效果的實(shí)現(xiàn)。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語1.股權(quán)激勵(lì)：指乙方按照一定條件，將公司股權(quán)授予甲方，以實(shí)現(xiàn)激勵(lì)甲方為公司創(chuàng)造價(jià)值的目的。2.激勵(lì)對象：指符合乙方股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃條件的甲方員工。3.激勵(lì)計(jì)劃：指乙方為實(shí)現(xiàn)股權(quán)激勵(lì)目的而制定的股權(quán)授予、行使、退出等具體方案。3.2關(guān)鍵詞解釋1.股權(quán)：指乙方公司的股東依法享有的權(quán)利，包括資產(chǎn)收益權(quán)、參與重大決策權(quán)、選擇管理者權(quán)等。2.激勵(lì)：指通過股權(quán)激勵(lì)手段，激發(fā)甲方的積極性和創(chuàng)造性，提高工作效率和業(yè)績水平。3.行權(quán)：指激勵(lì)對象按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定，行使所獲股權(quán)的權(quán)利。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方享有按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃獲得股權(quán)的權(quán)利。2.甲方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，履行乙方公司的規(guī)章制度，為公司創(chuàng)造價(jià)值。3.甲方在獲得股權(quán)后，應(yīng)按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定行使股權(quán)。4.2乙方的權(quán)力和義務(wù)1.乙方有權(quán)根據(jù)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定，授予甲方股權(quán)。2.乙方應(yīng)按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定，對甲方進(jìn)行激勵(lì)。3.乙方應(yīng)確保股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的公平、公正、公開，并對激勵(lì)效果進(jìn)行監(jiān)督和評估。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為五年。5.2合同履行地點(diǎn)本協(xié)議的履行地點(diǎn)為乙方公司所在地。5.3合同履行方式本協(xié)議的履行方式為書面形式。六、合同的生效和終止6.1生效條件本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2終止條件1.本協(xié)議約定的期限屆滿；2.雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議；3.發(fā)生法律、法規(guī)規(guī)定的其他終止情形。6.3終止程序1.雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議，應(yīng)書面通知對方；2.本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照約定進(jìn)行股權(quán)的結(jié)算。6.4終止后果1.本協(xié)議終止后，甲方所持股權(quán)的權(quán)益依法予以處理；2.雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定，處理相關(guān)后續(xù)事宜。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成1.股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用：包括股權(quán)授予、行使、退出等環(huán)節(jié)產(chǎn)生的費(fèi)用。2.管理費(fèi)用：包括股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的制定、實(shí)施、監(jiān)督等環(huán)節(jié)產(chǎn)生的費(fèi)用。3.其他費(fèi)用：根據(jù)實(shí)際情況產(chǎn)生的其他費(fèi)用。7.2支付方式1.甲方獲得的股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用，乙方將以現(xiàn)金形式支付。2.支付方式可包括但不限于銀行轉(zhuǎn)賬、支票等。7.3支付時(shí)間1.股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用支付時(shí)間：自股權(quán)授予之日起，按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定分期支付。2.管理費(fèi)用支付時(shí)間：根據(jù)實(shí)際情況確定。7.4支付條款1.乙方應(yīng)在支付股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用前，向甲方提供相應(yīng)的支付憑證。2.甲方應(yīng)在收到支付憑證后，確認(rèn)收到相應(yīng)款項(xiàng)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約1.甲方未按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定行使股權(quán)，乙方有權(quán)收回股權(quán)，并要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。2.甲方違反保密條款，泄露公司商業(yè)秘密，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。8.2乙方違約1.乙方未按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定支付股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。2.乙方違反保密條款，泄露公司商業(yè)秘密，乙方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。8.3賠償金額和方式1.違約方應(yīng)按照違約事實(shí)和損失情況，向守約方支付相應(yīng)的賠償金額。2.賠償方式可包括但不限于現(xiàn)金、財(cái)產(chǎn)、服務(wù)等。九、保密條款9.1保密內(nèi)容1.公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等。2.股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)內(nèi)容。9.2保密期限1.保密期限自本協(xié)議簽訂之日起，至股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃終止后三年。9.3保密履行方式1.甲方應(yīng)嚴(yán)格保守公司商業(yè)秘密，不得向任何第三方泄露。2.甲方應(yīng)采取必要措施，防止公司商業(yè)秘密被泄露。十、不可抗力10.1不可抗力定義1.不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件1.自然災(zāi)害：地震、洪水、火災(zāi)等。2.社會(huì)事件：戰(zhàn)爭、動(dòng)亂、政府行為等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)1.當(dāng)不可抗力事件發(fā)生時(shí)，雙方應(yīng)立即通知對方。2.雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力事件的影響，協(xié)商解決合同履行問題。10.4不可抗力實(shí)例1.自然災(zāi)害：地震、洪水、火災(zāi)等。2.社會(huì)事件：戰(zhàn)爭、動(dòng)亂、政府行為等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟1.若協(xié)商不成，雙方可申請調(diào)解或仲裁。2.若調(diào)解或仲裁仍不能解決爭議，雙方可依法向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定1.本協(xié)議未經(jīng)雙方書面同意，不得轉(zhuǎn)讓。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形1.甲方因個(gè)人原因離職，股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃終止，股權(quán)不得轉(zhuǎn)讓。2.乙方因公司合并、分立、股權(quán)轉(zhuǎn)讓等原因，股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃終止，股權(quán)不得轉(zhuǎn)讓。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留1.乙方保留對股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的最終解釋權(quán)。2.乙方保留對激勵(lì)對象資格的審核權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留1.乙方保留在特殊情況下調(diào)整股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的權(quán)利。2.乙方保留在激勵(lì)對象違反公司規(guī)章制度時(shí)，終止其股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序1.任何對本協(xié)議的修改和補(bǔ)充，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行。2.修改和補(bǔ)充內(nèi)容經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補(bǔ)充效力1.本協(xié)議的修改和補(bǔ)充具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.未經(jīng)雙方同意，任何一方不得單方面修改或補(bǔ)充本協(xié)議。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)1.雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同推進(jìn)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施。2.雙方應(yīng)積極解決股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題。15.2協(xié)作與配合方式1.雙方應(yīng)通過定期會(huì)議、書面報(bào)告等方式進(jìn)行溝通和協(xié)作。2.雙方應(yīng)按照各自職責(zé)，及時(shí)提供相關(guān)資料和信息。十六、其他條款16.1法律適用1.本協(xié)議適用中華人民共和國法律。2.有關(guān)本協(xié)議的爭議，應(yīng)提交有管轄權(quán)的人民法院解決。16.2合同的完整性和獨(dú)立性1.本協(xié)議構(gòu)成雙方之間關(guān)于股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的完整協(xié)議。2.本協(xié)議的任何部分均不應(yīng)被視為獨(dú)立合同。16.3增減條款1.本協(xié)議的增減條款，應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式補(bǔ)充。2.未經(jīng)雙方同意，任何一方不得單方面增減本協(xié)議的內(nèi)容。十七、簽字、日期、蓋章甲方（激勵(lì)對象）：姓名：____________________職務(wù)：____________________簽字：____________________日期：____________________乙方（公司）：姓名：____________________職務(wù)：____________________簽字：____________________日期：____________________附件：1.股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃2.其他相關(guān)文件附件及其他說明解釋一、附件列表：1.股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃2.其他相關(guān)文件（如公司規(guī)章制度、股權(quán)激勵(lì)實(shí)施細(xì)則等）二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：甲方未按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定行使股權(quán)，認(rèn)定甲方違約。甲方違反保密條款，泄露公司商業(yè)秘密，認(rèn)定甲方違約。2.乙方違約行為及認(rèn)定：乙方未按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定支付股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用，認(rèn)定乙方違約。乙方違反保密條款，泄露公司商業(yè)秘密，認(rèn)定乙方違約。三、法律名詞及解釋：1.股權(quán)激勵(lì)：指公司按照一定條件，將公司股權(quán)授予員工，以實(shí)現(xiàn)激勵(lì)員工為公司創(chuàng)造價(jià)值的目的。2.激勵(lì)對象：指符合公司股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃條件的員工。3.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。4.違約：指一方未履行合同約定的義務(wù)，導(dǎo)致合同無法履行或履行不符合約定。5.保密條款：指合同中關(guān)于保密內(nèi)容的約定，要求雙方在特定期限內(nèi)保守秘密。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未能按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定行使股權(quán)。解決辦法：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，了解原因，并采取措施幫助甲方解決問題。2.問題：乙方未能按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定支付股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用。解決辦法：乙方應(yīng)立即調(diào)查原因，并向甲方說明情況，盡快補(bǔ)足款項(xiàng)。3.問題：公司發(fā)生重大變故，可能影響股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施。解決辦法：雙方應(yīng)立即召開會(huì)議，評估影響，并根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。4.問題：甲方違反保密條款，泄露公司商業(yè)秘密。解決辦法：乙方應(yīng)立即采取措施制止泄露行為，并追究甲方責(zé)任。5.問題：不可抗力事件導(dǎo)致股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃無法實(shí)施。解決辦法：雙方應(yīng)根據(jù)不可抗力事件的影響，協(xié)商解決合同履行問題，或根據(jù)法律規(guī)定解除合同。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細(xì)規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方定義第三方是指在本股權(quán)激勵(lì)合伙協(xié)議中，除甲方和乙方之外的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。2.第三方職責(zé)第三方負(fù)責(zé)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行，包括但不限于股權(quán)的登記、管理、分紅等。3.第三方權(quán)利第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的信息和數(shù)據(jù)，以完成其職責(zé)。第三方有權(quán)根據(jù)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定，對股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行監(jiān)督和評估。4.第三方義務(wù)第三方應(yīng)確保股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的保密性，不得泄露任何涉及甲方和乙方的商業(yè)秘密。第三方應(yīng)按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定，公平、公正地執(zhí)行其職責(zé)。5.第三方責(zé)任第三方因自身原因?qū)е鹿蓹?quán)激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行不當(dāng)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時(shí)增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利條款乙方有權(quán)決定股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的實(shí)施范圍、激勵(lì)對象和激勵(lì)比例。乙方有權(quán)根據(jù)公司業(yè)績和員工表現(xiàn)，調(diào)整股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的具體內(nèi)容。2.乙方利益條款乙方享有因股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃產(chǎn)生的所有收益。乙方有權(quán)在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施過程中，根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整激勵(lì)措施。3.甲方的違約及限制條款甲方未經(jīng)乙方同意，不得擅自轉(zhuǎn)讓其股權(quán)激勵(lì)權(quán)益。甲方違反保密條款，泄露公司商業(yè)秘密，乙方有權(quán)終止其股權(quán)激勵(lì)權(quán)益。甲方離職或被解雇，其股權(quán)激勵(lì)權(quán)益的終止和賠償，按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定執(zhí)行。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時(shí)增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款甲方可要求乙方按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定，及時(shí)支付股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用。甲方可要求乙方提供股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行情況，確保其權(quán)益不受損害。2.甲方的利益條款甲方可享受因股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃產(chǎn)生的股權(quán)增值。甲方可根據(jù)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定，行使股權(quán)的相關(guān)權(quán)利。3.乙方的違約及限制條款乙方未按照股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的規(guī)定支付股權(quán)激勵(lì)費(fèi)用，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。乙方違反保密條款，泄露公司商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。乙方在股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃實(shí)施過程中，不得損害甲方的合法權(quán)益。全文完。二零二五年度公司員工股權(quán)激勵(lì)合伙協(xié)議1合同目錄一、協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱1.2協(xié)議目的1.3協(xié)議雙方1.4協(xié)議生效日期二、股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃2.1激勵(lì)對象2.2激勵(lì)方式2.3激勵(lì)比例2.4激勵(lì)股票來源2.5激勵(lì)股票分配2.6激勵(lì)股票鎖定期三、股權(quán)激勵(lì)條件3.1績效考核3.2績效評估標(biāo)準(zhǔn)3.3績效考核周期3.4績效考核結(jié)果四、股權(quán)激勵(lì)實(shí)施流程4.1激勵(lì)計(jì)劃制定4.2激勵(lì)計(jì)劃審批4.3激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行4.4激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整五、股權(quán)激勵(lì)收益分配5.1收益計(jì)算方法5.2收益分配時(shí)間5.3收益分配方式5.4收益分配比例六、股權(quán)激勵(lì)退出機(jī)制6.1退出條件6.2退出程序6.3退出補(bǔ)償6.4退出限制七、股權(quán)激勵(lì)稅收政策7.1稅收政策概述7.2稅收計(jì)算方法7.3稅收申報(bào)與繳納7.4稅收優(yōu)惠政策八、協(xié)議變更與解除8.1協(xié)議變更條件8.2協(xié)議解除條件8.3協(xié)議變更與解除程序8.4協(xié)議解除后的處理九、爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序9.4爭議解決費(fèi)用十、協(xié)議附件10.1附件一：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃10.2附件二：績效考核標(biāo)準(zhǔn)10.3附件三：股權(quán)激勵(lì)收益分配方案10.4附件四：稅收政策文件十一、協(xié)議生效與終止11.1協(xié)議生效條件11.2協(xié)議終止條件11.3協(xié)議終止程序11.4協(xié)議終止后的處理十二、其他約定12.1保密條款12.2通知與送達(dá)12.3協(xié)議解釋12.4協(xié)議附件十三、協(xié)議簽署13.1簽署日期13.2簽署地點(diǎn)13.3簽署人員13.4簽署單位十四、協(xié)議份數(shù)與效力14.1協(xié)議份數(shù)14.2協(xié)議效力14.3協(xié)議保管合同編號(hào)_________一、協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱：二零二五年度公司員工股權(quán)激勵(lì)合伙協(xié)議1.2協(xié)議目的：為激勵(lì)公司員工，提高員工積極性，實(shí)現(xiàn)公司長期穩(wěn)定發(fā)展，特制定本協(xié)議。1.3協(xié)議雙方：甲方：[公司名稱]乙方：[員工姓名]1.4協(xié)議生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效。二、股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃2.1激勵(lì)對象：[激勵(lì)對象范圍]2.2激勵(lì)方式：股票期權(quán)2.3激勵(lì)比例：[激勵(lì)比例]2.4激勵(lì)股票來源：[激勵(lì)股票來源]2.5激勵(lì)股票分配：2.5.1期權(quán)行權(quán)價(jià)格：[行權(quán)價(jià)格]2.5.2期權(quán)行權(quán)條件：[行權(quán)條件]2.5.3期權(quán)行權(quán)期限：[行權(quán)期限]2.6激勵(lì)股票鎖定期：[鎖定期限]三、股權(quán)激勵(lì)條件3.1績效考核：3.1.1績效考核內(nèi)容：[考核內(nèi)容]3.1.2績效考核標(biāo)準(zhǔn)：[考核標(biāo)準(zhǔn)]3.2績效評估標(biāo)準(zhǔn)：3.2.1評估指標(biāo)：[評估指標(biāo)]3.2.2評估權(quán)重：[評估權(quán)重]3.3績效考核周期：[考核周期]3.4績效考核結(jié)果：[考核結(jié)果]四、股權(quán)激勵(lì)實(shí)施流程4.1激勵(lì)計(jì)劃制定：[激勵(lì)計(jì)劃制定流程]4.2激勵(lì)計(jì)劃審批：[審批流程]4.3激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行：[執(zhí)行流程]4.4激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整：[調(diào)整流程]五、股權(quán)激勵(lì)收益分配5.1收益計(jì)算方法：[收益計(jì)算方法]5.2收益分配時(shí)間：[分配時(shí)間]5.3收益分配方式：[分配方式]5.4收益分配比例：[分配比例]六、股權(quán)激勵(lì)退出機(jī)制6.1退出條件：[退出條件]6.2退出程序：[退出程序]6.3退出補(bǔ)償：[退出補(bǔ)償]6.4退出限制：[退出限制]七、股權(quán)激勵(lì)稅收政策7.1稅收政策概述：[稅收政策概述]7.2稅收計(jì)算方法：[稅收計(jì)算方法]7.3稅收申報(bào)與繳納：[申報(bào)與繳納流程]7.4稅收優(yōu)惠政策：[優(yōu)惠政策]八、協(xié)議變更與解除8.1協(xié)議變更條件：[變更條件]8.2協(xié)議解除條件：[解除條件]8.3協(xié)議變更與解除程序：[變更與解除程序]8.4協(xié)議解除后的處理：[解除后處理]九、爭議解決9.1爭議解決方式：[解決方式]9.2爭議解決機(jī)構(gòu)：[解決機(jī)構(gòu)]9.3爭議解決程序：[解決程序]9.4爭議解決費(fèi)用：[解決費(fèi)用]十、協(xié)議附件10.1附件一：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃10.2附件二：績效考核標(biāo)準(zhǔn)10.3附件三：股權(quán)激勵(lì)收益分配方案10.4附件四：稅收政策文件十一、協(xié)議生效與終止11.1協(xié)議生效條件：[生效條件]11.2協(xié)議終止條件：[終止條件]11.3協(xié)議終止程序：[終止程序]11.4協(xié)議終止后的處理：[終止后處理]十二、其他約定12.1保密條款：[保密內(nèi)容]12.2通知與送達(dá)：[通知與送達(dá)方式]12.3協(xié)議解釋：[解釋原則]12.4協(xié)議附件：[附件內(nèi)容]十三、協(xié)議簽署13.1簽署日期：[簽署日期]13.2簽署地點(diǎn)：[簽署地點(diǎn)]13.3簽署人員：[簽署人員姓名]13.4簽署單位：[簽署單位名稱]十四、協(xié)議份數(shù)與效力14.1協(xié)議份數(shù)：[協(xié)議份數(shù)]14.2協(xié)議效力：[協(xié)議效力說明]甲方（公司名稱）：_________________________乙方（員工姓名）：_________________________日期：_________________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.1激勵(lì)計(jì)劃制定權(quán)：甲方保留對股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的制定權(quán)，包括激勵(lì)對象、激勵(lì)比例、行權(quán)條件等關(guān)鍵要素的決策權(quán)。1.2期權(quán)行權(quán)價(jià)格調(diào)整：在激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行期間，如市場條件發(fā)生變化，甲方有權(quán)根據(jù)市場情況調(diào)整期權(quán)行權(quán)價(jià)格。1.3績效考核調(diào)整權(quán)：甲方有權(quán)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營狀況，對績效考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整。1.4激勵(lì)計(jì)劃變更權(quán)：甲方有權(quán)根據(jù)公司需要，對激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行必要的變更，包括激勵(lì)對象、激勵(lì)比例、行權(quán)條件等。1.5激勵(lì)計(jì)劃終止權(quán)：甲方有權(quán)在特定情況下，如公司并購、重組等，終止激勵(lì)計(jì)劃。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：2.1期權(quán)行權(quán)優(yōu)先權(quán)：乙方在滿足行權(quán)條件的情況下，享有優(yōu)先行權(quán)的權(quán)利。2.2績效考核參與權(quán)：乙方有權(quán)參與績效考核標(biāo)準(zhǔn)的制定和調(diào)整過程。2.3激勵(lì)計(jì)劃調(diào)整參與權(quán)：乙方有權(quán)參與激勵(lì)計(jì)劃的變更討論和決策。2.4激勵(lì)計(jì)劃終止協(xié)商權(quán)：在激勵(lì)計(jì)劃終止的情況下，乙方有權(quán)與甲方協(xié)商終止補(bǔ)償事宜。2.5期權(quán)行權(quán)價(jià)格協(xié)商權(quán)：乙方有權(quán)在市場條件變化時(shí)，與甲方協(xié)商調(diào)整期權(quán)行權(quán)價(jià)格。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：3.1中介機(jī)構(gòu)選擇權(quán)：雙方共同決定選擇具有資質(zhì)的第三方中介機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行和監(jiān)督。3.2中介機(jī)構(gòu)職責(zé)：第三方中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對激勵(lì)計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督，確保激勵(lì)計(jì)劃的公平、公正和透明。3.3中介機(jī)構(gòu)報(bào)告：第三方中介機(jī)構(gòu)定期向雙方提供激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行情況的報(bào)告，包括績效考核結(jié)果、激勵(lì)股票分配情況等。3.4中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用：第三方中介機(jī)構(gòu)的費(fèi)用由甲方承擔(dān)，具體費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定。3.5中介機(jī)構(gòu)更換：如第三方中介機(jī)構(gòu)無法履行職責(zé)或出現(xiàn)重大失誤，雙方有權(quán)協(xié)商更換中介機(jī)構(gòu)。3.6中介機(jī)構(gòu)保密：第三方中介機(jī)構(gòu)需對激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)信息保密，不得泄露給任何第三方。3.7中介機(jī)構(gòu)責(zé)任：第三方中介機(jī)構(gòu)對因自身原因?qū)е碌募?lì)計(jì)劃執(zhí)行失誤承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.附件一：股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃2.附件二：績效考核標(biāo)準(zhǔn)3.附件三：股權(quán)激勵(lì)收益分配方案4.附件四：稅收政策文件5.附件五：第三方中介機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明6.附件六：激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)支付乙方股權(quán)激勵(lì)收益。認(rèn)定：甲方未能按照協(xié)議約定的收益分配時(shí)間支付乙方收益，經(jīng)乙方催告后仍未支付。2.違約行為：乙方未達(dá)到績效考核標(biāo)準(zhǔn)，卻要求行使期權(quán)。認(rèn)定：乙方在激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行期間，未達(dá)到約定的績效考核標(biāo)準(zhǔn)，卻要求行使期權(quán)。3.違約行為：第三方中介機(jī)構(gòu)泄露激勵(lì)計(jì)劃信息。認(rèn)定：第三方中介機(jī)構(gòu)未經(jīng)授權(quán)，泄露激勵(lì)計(jì)劃的相關(guān)信息。三、法律名詞及解釋：1.股權(quán)激勵(lì)：指公司通過授予員工股票期權(quán)、限制性股票等方式，使員工獲得公司部分股權(quán)的激勵(lì)措施。2.績效考核：指對員工的工作表現(xiàn)、工作成果進(jìn)行評價(jià)的過程。3.行權(quán)：指股票期權(quán)持有者按照約定的條件購買公司股票的行為。4.期權(quán)：指給予持有者在未來特定時(shí)間內(nèi)以特定價(jià)格購買或出售某項(xiàng)資產(chǎn)的權(quán)利。5.保密協(xié)議：指雙方約定對特定信息保密的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行過程中，員工對績效考核標(biāo)準(zhǔn)有異議。解決辦法：設(shè)立專門的申訴機(jī)制，由第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行公正的評估和裁決。2.問題：激勵(lì)計(jì)劃執(zhí)行過程中，公司經(jīng)營狀況發(fā)生變化，影響激勵(lì)效果。解決辦法：根據(jù)公司實(shí)際情況，適時(shí)調(diào)整激勵(lì)計(jì)劃，確保激勵(lì)效果。3.問題：第三方中介機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)。解決辦法：與中介機(jī)構(gòu)協(xié)商解決，必要時(shí)更換中介機(jī)構(gòu)。五、所有應(yīng)用場景：1.公司對核心員工進(jìn)行股權(quán)激勵(lì)。2.公司進(jìn)行業(yè)績考核，根據(jù)考核結(jié)果分配股權(quán)激勵(lì)。3.公司與第三方中介機(jī)構(gòu)合作，執(zhí)行股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。4.公司并購、重組等重大事件發(fā)生時(shí)，調(diào)整股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃。5.公司經(jīng)營狀況發(fā)生變化，對激勵(lì)計(jì)劃進(jìn)行適應(yīng)性調(diào)整。全文完。二零二五年度公司員工股權(quán)激勵(lì)合伙協(xié)議2本合同目錄一覽第一條合伙協(xié)議的基本內(nèi)容1.1合伙雙方的基本信息1.2合伙目的和原則1.3合伙期限1.4合伙權(quán)益和義務(wù)1.5合伙收益分配1.6合伙費(fèi)用承擔(dān)1.7合伙決策機(jī)制1.8合伙變更和終止1.9合伙爭議解決第二條員工股權(quán)激勵(lì)方案2.1激勵(lì)對象2.2激勵(lì)股份2.3激勵(lì)條件2.4激勵(lì)方式2.5激勵(lì)股份的購買價(jià)格2.6激勵(lì)股份的歸屬2.7激勵(lì)股份的轉(zhuǎn)讓2.8激勵(lì)股份的鎖定2.9激勵(lì)股份的解禁2.10激勵(lì)股份的回購第三條員工考核與激勵(lì)3.1考核標(biāo)準(zhǔn)與方法3.2考核周期3.3考核結(jié)果的應(yīng)用3.4激勵(lì)措施的實(shí)施3.5激勵(lì)措施的調(diào)整3.6激勵(lì)措施的有效期3.7激勵(lì)措施的評價(jià)第四條合伙協(xié)議的簽訂與生效4.1協(xié)議簽訂的條件4.2協(xié)議的生效時(shí)間4.3協(xié)議的備案與登記4.4協(xié)議的送達(dá)與確認(rèn)4.5協(xié)議的變更與解除4.6協(xié)議的終止與清算第五條合伙協(xié)議的保密條款5.1保密范圍5.2保密義務(wù)5.3違約責(zé)任5.4保密期限5.5保密例外第六條合伙協(xié)議的附件6.1附件一：員工股權(quán)激勵(lì)方案細(xì)則6.2附件二：員工考核標(biāo)準(zhǔn)與方法6.3附件三：合伙協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議6.4附件四：其他相關(guān)文件第七條合伙協(xié)議的修訂與補(bǔ)充7.1修訂程序7.2補(bǔ)充內(nèi)容7.3修訂后的協(xié)議效力7.4修訂后的協(xié)議備案第八條合伙協(xié)議的解除與終止8.1解除條件8.2終止程序8.3解除與終止后的處理8.4解除與終止后的責(zé)任第九條合伙協(xié)議的爭議解決9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.3爭議解決程序9.4爭議解決費(fèi)用9.5爭議解決的法律適用第十條合伙協(xié)議的適用法律10.1適用法律的確定10.2法律變更的應(yīng)對10.3法律沖突的解決第十一條合伙協(xié)議的管轄法院11.1管轄法院的確定11.2管轄法院的變更11.3管轄法院的效力第十二條合伙協(xié)議的生效日期12.1生效日期的確定12.2生效日期的變更12.3生效日期的法律效力第十三條合伙協(xié)議的簽署13.1簽署程序13.2簽署代表13.3簽署效力第十四條合伙協(xié)議的其他事項(xiàng)14.1協(xié)議的打印與復(fù)印14.2協(xié)議的歸檔與管理14.3協(xié)議的解除與終止后的后續(xù)事宜14.4協(xié)議的解釋與補(bǔ)充第一部分：合同如下：第一條合伙協(xié)議的基本內(nèi)容1.1合伙雙方的基本信息1.1.1合伙人甲方：公司名稱1.1.2合伙人乙方：員工姓名1.1.3合伙人雙方聯(lián)系方式：甲方聯(lián)系方式、乙方聯(lián)系方式1.2合伙目的和原則1.2.1目的：通過股權(quán)激勵(lì)方案，激勵(lì)員工為公司創(chuàng)造價(jià)值，實(shí)現(xiàn)員工與公司的共同發(fā)展。1.2.2原則：公平、公正、公開，激勵(lì)與約束并重，風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)，利益共享。1.3合伙期限1.3.1合伙期限自本協(xié)議生效之日起至2025年12月31日止。1.4合伙權(quán)益和義務(wù)1.4.1甲方權(quán)益：對乙方股權(quán)激勵(lì)方案的決策權(quán)、監(jiān)督權(quán)。1.4.2甲方義務(wù)：保障乙方股權(quán)激勵(lì)方案的順利實(shí)施，提供必要的支持。1.4.3乙方權(quán)益：按照股權(quán)激勵(lì)方案獲得相應(yīng)股份。1.4.4乙方義務(wù)：按照公司規(guī)定履行崗位職責(zé)，為公司創(chuàng)造價(jià)值。1.5合伙收益分配1.5.1收益分配方式：按照股權(quán)激勵(lì)方案規(guī)定的方式和比例進(jìn)行分配。1.5.2收益分配時(shí)間：每年進(jìn)行一次收益分配，具體時(shí)間由雙方協(xié)商確定。1.6合伙費(fèi)用承擔(dān)1.6.1股權(quán)激勵(lì)方案實(shí)施過程中產(chǎn)生的費(fèi)用，由甲方承擔(dān)。1.6.2其他合伙費(fèi)用，按照實(shí)際發(fā)生情況由雙方協(xié)商承擔(dān)。1.7合伙決策機(jī)制1.7.1決策機(jī)構(gòu)：設(shè)立合伙管理委員會(huì)，負(fù)責(zé)合伙事項(xiàng)的決策。1.8合伙變更和終止1.8.1變更：本協(xié)議在有效期內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更。（1）合伙期限屆滿；（2）合伙雙方協(xié)商一致解除；（3）因不可抗力導(dǎo)致合伙無法繼續(xù)；（4）法律、法規(guī)規(guī)定或本協(xié)議約定的其他情形。第二條員工股權(quán)激勵(lì)方案2.1激勵(lì)對象2.1.1激勵(lì)對象為甲方在職員工，包括但不限于核心員工、技術(shù)骨干、管理干部等。2.1.2激勵(lì)對象的具體范圍和條件由甲方制定。2.2激勵(lì)股份2.2.1激勵(lì)股份總額為人民幣X萬元。2.2.2激勵(lì)股份按照一定比例分配給激勵(lì)對象。2.3激勵(lì)條件2.3.1激勵(lì)對象需滿足公司規(guī)定的業(yè)績考核要求。2.3.2激勵(lì)對象需在甲方工作滿一定年限。2.4激勵(lì)方式2.4.1采用股票期權(quán)方式進(jìn)行激勵(lì)。2.4.2股票期權(quán)行權(quán)價(jià)格為人民幣X元。2.5激勵(lì)股份的購買價(jià)格2.5.1激勵(lì)股份的購買價(jià)格為行權(quán)價(jià)格。2.5.2激勵(lì)對象需按照約定支付購買價(jià)格。2.6激勵(lì)股份的歸屬2.6.1激勵(lì)股份歸激勵(lì)對象所有。2.6.2激勵(lì)對象不得擅自轉(zhuǎn)讓、抵押或以其他方式處分激勵(lì)股份。2.7激勵(lì)股份的轉(zhuǎn)讓2.7.1激勵(lì)股份的轉(zhuǎn)讓需符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。2.7.2激勵(lì)股份的轉(zhuǎn)讓需經(jīng)甲方同意。2.8激勵(lì)股份的鎖定2.8.1激勵(lì)股份在行權(quán)后鎖定一定年限。2.8.2鎖定期間內(nèi)，激勵(lì)對象不得轉(zhuǎn)讓、抵押或以其他方式處分激勵(lì)股份。2.9激勵(lì)股份的解禁2.9.1激勵(lì)股份鎖定期滿后，激勵(lì)對象可解禁。2.9.2解禁后，激勵(lì)對象可按照約定轉(zhuǎn)讓、抵押或以其他方式處分激勵(lì)股份。2.10激勵(lì)股份的回購2.10.1甲方有權(quán)在特定情況下回購激勵(lì)股份。2.10.2回購價(jià)格按照約定執(zhí)行。第八條合伙協(xié)議的保密條款8.1保密范圍8.1.1本協(xié)議內(nèi)容及相關(guān)信息，包括但不限于股權(quán)激勵(lì)方案、股份分配、行權(quán)條件等，均為保密信息。8.1.2保密信息還包括雙方在執(zhí)行本協(xié)議過程中知悉的任何商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。8.2保密義務(wù)8.2.1甲方和乙方均有義務(wù)對保密信息進(jìn)行保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方泄露。8.2.2保密義務(wù)不因本協(xié)議的終止而終止，保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至本協(xié)議終止后五年。8.3違約責(zé)任8.3.1如一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致保密信息泄露，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并向?qū)Ψ街Ц哆`約金。8.3.2違約金數(shù)額由雙方協(xié)商確定，但不得低于因違約行為造成的實(shí)際損失。8.4保密例外8.4.1在法律、法規(guī)或政府機(jī)關(guān)要求下，或經(jīng)雙方書面同意的情況下，可披露保密信息。8.4.2為執(zhí)行本協(xié)議或履行法定義務(wù)而必須披露的信息，不屬于保密信息。第九條合伙協(xié)議的附件9.1附件一：員工股權(quán)激勵(lì)方案細(xì)則9.1.1詳細(xì)規(guī)定激勵(lì)對象的資格、激勵(lì)股份的分配、行權(quán)條件等。9.1.2包含激勵(lì)股份的購買、持有、轉(zhuǎn)讓、解禁、回購等具體條款。9.2附件二：員工考核標(biāo)準(zhǔn)與方法9.2.1規(guī)定激勵(lì)對象的考核標(biāo)準(zhǔn)，包括業(yè)績指標(biāo)、工作表現(xiàn)等。9.2.2明確考核周期、考核流程和考核結(jié)果的應(yīng)用。9.3附件三：合伙協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議9.3.1規(guī)定雙方在執(zhí)行本協(xié)議過程中達(dá)成的補(bǔ)充協(xié)議內(nèi)容。9.3.2補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。9.4附件四：其他相關(guān)文件9.4.1與本協(xié)議執(zhí)行相關(guān)的其他文件，如財(cái)務(wù)報(bào)告、審計(jì)報(bào)告等。第十條合伙協(xié)議的修訂與補(bǔ)充10.1修訂程序10.1.1修訂本協(xié)議需經(jīng)雙方協(xié)商一致。10.1.2修訂后的協(xié)議需以書面形式簽署，并經(jīng)雙方蓋章確認(rèn)。10.2補(bǔ)充內(nèi)容10.2.1本協(xié)議的補(bǔ)充內(nèi)容應(yīng)與本協(xié)議的主題和目的相一致。10.2.2補(bǔ)充內(nèi)容需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并作為本協(xié)議的組成部分。10.3修訂后的協(xié)議效力10.3.1修訂后的協(xié)議自簽署之日起生效，對本協(xié)議雙方具有約束力。10.3.2修訂后的協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以修訂后的協(xié)議為準(zhǔn)。10.4修訂后的協(xié)議備案10.4.1修訂后的協(xié)議需按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行備案。第十一條合伙協(xié)議的解除與終止11.1解除條件11.1.1合伙期限屆滿；11.1.2合伙雙方協(xié)商一致解除；11.1.3因不可抗力導(dǎo)致合伙無法繼續(xù)；11.1.4法律、法規(guī)規(guī)定或本協(xié)議約定的其他情形。11.2終止程序11.2.1解除或終止本協(xié)議需以書面形式通知對方。11.2.2自通知之日起，本協(xié)議解除或終止。11.3解除與終止后的處理11.3.1解除或終止后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定處理剩余的合伙事務(wù)。11.3.2解除或終止后，雙方應(yīng)按照約定結(jié)算合伙期間的收益和費(fèi)用。11.4解除與終止后的責(zé)任11.4.1因一方違約導(dǎo)致本協(xié)議解除或終止，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十二條合伙協(xié)議的爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。12.1.2如協(xié)商不成，提交仲裁委員會(huì)仲裁。12.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.2.1仲裁委員會(huì)的選定由雙方協(xié)商確定。12.2.2仲裁地點(diǎn)、仲裁規(guī)則等由雙方協(xié)商確定。12.3爭議解決程序12.3.1仲裁程序按照仲裁規(guī)則執(zhí)行。12.3.2仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有約束力。12.4爭議解決費(fèi)用12.4.1仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，或由雙方協(xié)商確定。12.5爭議解決的法律適用12.5.1本協(xié)議的爭議解決適用中華人民共和國法律。第十三條合伙協(xié)議的適用法律13.1適用法律的確定13.1.1本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。13.2法律變更的應(yīng)對13.2.1如中華人民共和國法律發(fā)生變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致調(diào)整本協(xié)議的相應(yīng)內(nèi)容。13.3法律沖突的解決13.3.1如發(fā)生法律沖突，應(yīng)優(yōu)先適用中華人民共和國法律。第十四條合伙協(xié)議的其他事項(xiàng)14.1協(xié)議的打印與復(fù)印14.1.1本協(xié)議的打印和復(fù)印本具有同等法律效力。14.2協(xié)議的歸檔與管理14.2.1雙方應(yīng)妥善保管本協(xié)議的原件或復(fù)印件。14.3協(xié)議的解除與終止后的后續(xù)事宜14.3.1協(xié)議解除或終止后，雙方應(yīng)按照約定處理剩余的合伙事務(wù)。14.4協(xié)議的解釋與補(bǔ)充14.4.1本協(xié)議的解釋和補(bǔ)充由雙方協(xié)商一致確定。第二部分：第三方介入后的修正第一條合伙協(xié)議的第三方介入1.1第三方的概念1.1.1本協(xié)議所稱第三方，是指除甲方和乙方之外的，為執(zhí)行本協(xié)議或提供相關(guān)服務(wù)而介入本協(xié)議關(guān)系的個(gè)人或機(jī)構(gòu)。1.1.2第三方包括但不限于中介方、評估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所等。1.2第三方的責(zé)權(quán)利1.2.1第三方根據(jù)本協(xié)議的約定，享有相應(yīng)的權(quán)利，并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。1.2.2第三方的權(quán)利包括但不限于：（1）根據(jù)本協(xié)議的約定，提供相關(guān)服務(wù)；（2）根據(jù)本協(xié)議的約定，獲取相應(yīng)的報(bào)酬；（3）根據(jù)本協(xié)議的約定，獲得相應(yīng)的保密信息。1.2.3第三方的義務(wù)包括但不限于：（1）按照本協(xié)議的約定，履行相關(guān)服務(wù)；（2）保守本協(xié)議的保密信息；（3）遵守相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。1.3第三方與其他各方的劃分說明1.3.1第三方與甲方、乙方之間是獨(dú)立的合同關(guān)系，第三方不承擔(dān)甲方或乙方的責(zé)任。1.3.2第三方在執(zhí)行本協(xié)議過程中，應(yīng)遵守甲方和乙方的指示，并確保其服務(wù)的質(zhì)量。第二條第三方介入的額外條款及說明2.1第三方介入的條件2.1.1第三方介入需經(jīng)甲方和乙方書面同意。2.1.2第三方介入應(yīng)符合本協(xié)議的約定，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。2.2第三方介入的程序2.2.1甲方或乙方提出第三方介入的申請，并說明第三方介入的原因和目的。2.2.2雙方協(xié)商確定第三方的資格和職責(zé)。2.2.3雙方與第三方簽訂相應(yīng)的服務(wù)合同或協(xié)議。2.3第三方介入的費(fèi)用2.3.1第三方介入的費(fèi)用由甲方和乙方按照約定承擔(dān)。2.3.2第三方介入的費(fèi)用包括但不限于服務(wù)費(fèi)、咨詢費(fèi)、評估費(fèi)等。第三條第三方的責(zé)任限額3.1第三方的責(zé)任限額3.1.1第三方在本協(xié)議項(xiàng)下的責(zé)任，以本協(xié)議約定的責(zé)任限額為限。3.1.2第三方的責(zé)任限額由甲方和乙方在簽訂服務(wù)合同或協(xié)議時(shí)約定。3.2第三方的免責(zé)條款3.2.1如因不可抗力導(dǎo)致第三方無法履行本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)，第三方不承擔(dān)責(zé)任。3.2.2如因甲方或乙方的過錯(cuò)導(dǎo)致第三方無法履行本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)，第三方不承擔(dān)責(zé)任。第四條第三方的保密義務(wù)4.1第三方在本協(xié)議項(xiàng)下知悉的保密信息，包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，負(fù)有保密義務(wù)。4.2第三方未經(jīng)甲方和乙方書面同意，不得向任何第三方泄露保密信息。第五條第三方的變更和終止5.1第三方的變更5.1.1