員工試用期協(xié)議合同范本

第第頁合同編號:________員工試用期協(xié)議合同范本一甲方：__________乙方：__________簽訂時間：__________簽訂地點：__________溫馨提示：本合同示范文本只是提供給當(dāng)事人在簽訂合同時的一種參考，當(dāng)事人須根據(jù)具體實際情況正確選擇適用的條款并作相應(yīng)的調(diào)整，切勿套用，訂立重大合同或者內(nèi)容復(fù)雜的合同最好咨詢相關(guān)的法律專業(yè)人士，感謝您的閱讀下載！PAGE頁碼7/NUMPAGES總頁數(shù)7一、主體與目的本員工試用期協(xié)議（以下簡稱“本協(xié)議”）由以下雙方于【簽署日期】簽訂：甲方：【公司名稱】（以下簡稱“甲方”），一家在中國合法成立并有效存續(xù)的企業(yè)，注冊地址為【注冊地址】。乙方：【員工姓名】（以下簡稱“乙方”），身份證號碼：【身份證號碼】。鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬聘請乙方為試用期員工，乙方愿意接受甲方的聘請，雙方經(jīng)協(xié)商，就乙方的試用期事項達(dá)成以下協(xié)議：1.甲方同意聘請乙方為試用期員工，乙方在此期間將按照甲方的規(guī)定和要求履行相應(yīng)崗位職責(zé)。2.本協(xié)議的目的是明確雙方在試用期期間的權(quán)益和責(zé)任，確保雙方在公平、公正、公開的基礎(chǔ)上開展合作。3.乙方在試用期內(nèi)將有機(jī)會了解甲方的工作環(huán)境、企業(yè)文化、崗位要求等，甲方也將對乙方的業(yè)務(wù)能力、職業(yè)素養(yǎng)等進(jìn)行綜合評估。4.本協(xié)議的簽訂旨在為雙方一個相互了解、考察和選擇的機(jī)會，以確定雙方是否適合建立正式的勞動關(guān)系。二、價格與支付條款1.試用期薪資：乙方在試用期間，甲方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付試用期薪資：【試用期薪資】元人民幣（大寫：【試用期薪資大寫】）/月。薪資支付日期為每月的【支付日期】，遇法定節(jié)假日或休息日順延至下一個工作日。2.支付方式：甲方應(yīng)以銀行轉(zhuǎn)賬方式向乙方支付試用期薪資。乙方應(yīng)在簽訂本協(xié)議時向甲方準(zhǔn)確的個人銀行賬戶信息，包括賬戶名、賬號、開戶行等。3.支付賬戶：乙方指定的銀行賬戶信息如下：-賬戶名：【乙方姓名】-賬號：【乙方銀行賬號】-開戶行：【乙方開戶行名稱】4.社保及公積金：甲方應(yīng)按照國家及地方政策規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。乙方應(yīng)配合甲方辦理相關(guān)手續(xù)，并必要的個人信息。5.稅費：甲方按照國家稅法規(guī)定，依法為乙方代扣代繳個人所得稅。乙方應(yīng)確保向甲方的個人信息真實有效，如因乙方信息錯誤導(dǎo)致稅務(wù)問題，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。6.獎金及福利：乙方在試用期內(nèi)，如甲方有相關(guān)規(guī)定，可享有相應(yīng)的獎金及福利。具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方制定的獎金及福利政策執(zhí)行。7.薪資調(diào)整：試用期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、公司經(jīng)營狀況及市場行情調(diào)整乙方薪資。如有調(diào)整，甲方應(yīng)提前通知乙方。8.工資支付保障：甲方承諾按照國家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，按時足額支付乙方試用期薪資。如甲方未按時支付，乙方有權(quán)依法要求甲方支付違約金及賠償。9.試用期結(jié)束后，如乙方正式入職，甲方將根據(jù)雙方簽訂的正式勞動合同約定調(diào)整薪資及福利。本協(xié)議約定的試用期薪資及支付條款在試用期結(jié)束后自動失效。三、履行期限與地點、雙方權(quán)利與義務(wù)、違約責(zé)任1.履行期限：本協(xié)議自雙方簽署之日起生效，試用期為期【試用期時長】個月，自【試用期開始日期】起至【試用期結(jié)束日期】止。若雙方同意延長或縮短試用期，應(yīng)簽訂書面補充協(xié)議。2.履行地點：乙方在甲方指定的辦公地點【辦公地點】履行其工作職責(zé)。雙方權(quán)利與義務(wù)：a)甲方權(quán)利與義務(wù)：-乙方工作崗位、工作條件及必要的工作指導(dǎo)。-保障乙方在試用期內(nèi)享有合法的勞動權(quán)益。-對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估，并據(jù)此決定是否與乙方建立正式勞動關(guān)系。-依法按時足額支付乙方試用期薪資及福利。b)乙方權(quán)利與義務(wù)：-遵守甲方的規(guī)章制度，按時完成工作任務(wù)。-維護(hù)甲方的合法權(quán)益，保守甲方的商業(yè)秘密。-如實告知甲方個人情況，包括但不限于教育背景、工作經(jīng)歷等。-在試用期內(nèi)，如遇到特殊情況需提前解除本協(xié)議，應(yīng)提前【通知期限】通知甲方。3.違約責(zé)任：a)甲方違約：-如甲方未按約定支付乙方試用期薪資，應(yīng)按逾期支付金額的【逾期支付比例】%向乙方支付違約金。-如甲方違反本協(xié)議約定，侵犯乙方合法權(quán)益，乙方有權(quán)依法要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。b)乙方違約：-如乙方在試用期內(nèi)違反甲方規(guī)章制度，造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。-如乙方在試用期內(nèi)泄露甲方商業(yè)秘密或因其他原因給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。本協(xié)議的修改、補充及解除，均應(yīng)以書面形式作出。四、保密條款、爭議解決、合同變更與解除1.保密條款：a)除非依法或本協(xié)議另有規(guī)定，雙方在簽訂和履行本協(xié)議過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息、經(jīng)營計劃等非公開信息（以下簡稱“保密信息”），應(yīng)予以嚴(yán)格保密。b)保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算，至保密信息不再具有商業(yè)價值時止。c)雙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償對方因此造成的損失。2.爭議解決：a)雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。b)如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。3.合同變更與解除：a)本協(xié)議的變更或解除，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。b)在下列情況下，甲方可以解除本協(xié)議：-乙方在試用期內(nèi)不符合甲方崗位要求的。-乙方違反甲方規(guī)章制度、泄露商業(yè)秘密或嚴(yán)重失職的。-法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。c)在下列情況下，乙方可以解除本協(xié)議：-甲方未按約定支付試用期薪資或未履行其他義務(wù)的。-甲方違反法律法規(guī)，侵犯乙方合法權(quán)益的。-法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。d)本協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按法律規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，甲方應(yīng)按約定支付乙方工資及補償（如有）。本協(xié)議的變更、解除和終止不影響雙方在保密、爭議解決等方面的權(quán)利義務(wù)。本協(xié)議的解除或終止，均應(yīng)以書面形式作出，并經(jīng)雙方確認(rèn)。五、通知與送達(dá)、其他條款、簽字蓋章1.通知與送達(dá)：a)本協(xié)議項下的任何通知、文件或其他通信，應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并通過以下方式送達(dá)對方：-直接送達(dá)：將書面材料送達(dá)對方指定的地址或個人。-郵政送達(dá)：通過掛號信或特快專遞方式，以郵戳日期為準(zhǔn)。-電子郵件送達(dá)：發(fā)送至對方的電子郵件地址。b)雙方變更通訊地址、聯(lián)系電話或電子郵件地址的，應(yīng)立即通知對方。否則，按原通訊地址、聯(lián)系電話或電子郵件地址進(jìn)行送達(dá)的，視為有效送達(dá)。2.其他條款：a)本協(xié)議的任何條款無效，不影響其他條款的效力。b)雙方應(yīng)遵