2024版企業(yè)人力資本共享合作合同版B版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL2024版企業(yè)人力資本共享合作合同版B版本合同目錄一覽1.合作宗旨1.1合作目標(biāo)1.2合作原則2.合作雙方2.1甲方權(quán)益2.1.1甲方職責(zé)2.1.2甲方權(quán)利2.2乙方權(quán)益2.2.1乙方職責(zé)2.2.2乙方權(quán)利3.人力資本共享內(nèi)容3.1共享范圍3.2共享方式3.3共享程序4.資源共享與利益分配4.1資源共享方式4.2利益分配原則4.3利益分配比例5.合作期限5.1合作開始日期5.2合作結(jié)束日期5.3合作續(xù)約6.保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約保密條款7.違約責(zé)任7.1甲方違約7.2乙方違約8.爭議解決8.1協(xié)商解決8.2調(diào)解解決8.3法律訴訟9.合同的生效、變更和終止9.1合同生效條件9.2合同變更9.3合同終止10.其他條款10.1合同的解釋權(quán)10.2合同的適用法律10.3合同的修訂11.附件11.1附件列表11.2附件內(nèi)容12.簽署頁12.1甲方簽署12.2乙方簽署13.生效日期14.合同編號第一部分：合同如下：第一條合作宗旨1.1合作目標(biāo)甲方與乙方本著平等、自愿、誠實、信用的原則，通過人力資本共享，實現(xiàn)資源整合，提高雙方核心競爭力，達(dá)到共同發(fā)展的目標(biāo)。1.2合作原則雙方在合作過程中應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重社會公德，保持公平公正，確保合作雙方的權(quán)益得到保障。第二條合作雙方2.1甲方權(quán)益甲方應(yīng)按照約定向乙方提供共享人力資本，并確保提供的信息真實、準(zhǔn)確、完整。2.1.1甲方職責(zé)甲方負(fù)責(zé)對共享人力資本進(jìn)行日常管理，確保共享資源的有效性和合理性。2.1.2甲方權(quán)利甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整共享人力資本的范圍和數(shù)量，并有權(quán)解除合作事項。2.2乙方權(quán)益乙方有權(quán)根據(jù)實際需求使用甲方提供的共享人力資本，并有權(quán)對甲方提供的資源進(jìn)行評價和反饋。2.2.1乙方職責(zé)乙方應(yīng)按照約定合理使用甲方提供的共享人力資本，不得泄露甲方的商業(yè)秘密，并應(yīng)尊重甲方員工的個人隱私。2.2.2乙方權(quán)利乙方有權(quán)根據(jù)實際情況向甲方提出改進(jìn)共享資源的需求，并有權(quán)解除合作事項。第三條人力資本共享內(nèi)容3.1共享范圍甲方共享給乙方的人力資本包括但不限于員工個人信息、職業(yè)技能、工作經(jīng)驗、培訓(xùn)資料等。3.2共享方式甲方通過電子化平臺向乙方提供共享人力資本，乙方通過登錄平臺進(jìn)行查詢、篩選和使用。3.3共享程序雙方應(yīng)共同制定共享程序，明確共享資源的獲取、使用、更新和終止等環(huán)節(jié)，確保共享過程的順暢進(jìn)行。第四條資源共享與利益分配4.1資源共享方式雙方通過電子化平臺實現(xiàn)人力資本的共享，確保資源的高效利用和便捷獲取。4.2利益分配原則雙方按照公平公正的原則，根據(jù)實際共享的人力資本數(shù)量和質(zhì)量進(jìn)行利益分配。4.3利益分配比例甲乙雙方根據(jù)協(xié)商結(jié)果確定利益分配比例，并在合同附件中列明。第五條合作期限5.1合作開始日期雙方簽署合同之日起，合作開始生效。5.2合作結(jié)束日期合作期限為____年，自合作開始日期算起。5.3合作續(xù)約合作期限屆滿前____個月，雙方可協(xié)商續(xù)約。第六條保密條款6.1保密內(nèi)容雙方在合作過程中獲知的對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，均應(yīng)予以保密。6.2保密期限雙方對彼此的保密內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，保密期限自合作開始之日起算，至合作結(jié)束之日止。6.3違約保密條款如一方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致對方遭受損失，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第七條違約責(zé)任7.1甲方違約甲方未按照約定提供共享人力資本，或提供的資源存在虛假、錯誤等情況，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。7.2乙方違約乙方未按照約定使用甲方提供的共享人力資本，或泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。違約責(zé)任的具體賠償方式和金額，雙方可在本合同附件中約定。第八條爭議解決8.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決。8.2調(diào)解解決如協(xié)商不成，雙方可向合同簽訂地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解。8.3法律訴訟如調(diào)解不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第九條合同的生效、變更和終止9.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。9.2合同變更合同的變更應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂變更協(xié)議。9.3合同終止合同終止的情形包括：合作期限屆滿、一方違約、不可抗力等。第十條其他條款10.1合同的解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有。10.2合同的適用法律本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。10.3合同的修訂本合同的修訂應(yīng)由雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。第十一條附件11.1附件列表附件包括但不限于：共享人力資本清單、利益分配比例明細(xì)、保密協(xié)議等。11.2附件內(nèi)容附件應(yīng)詳細(xì)列明雙方在合同中約定的具體事項，以便于合同的履行。第十二條簽署頁12.1甲方簽署甲方授權(quán)代表簽字（或蓋章）：12.2乙方簽署乙方授權(quán)代表簽字（或蓋章）：第十三條生效日期本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十四條合同編號本合同的編號為：_____。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：共享人力資本清單詳細(xì)列出甲方共享給乙方的人力資本的具體內(nèi)容，包括員工個人信息、職業(yè)技能、工作經(jīng)驗、培訓(xùn)資料等。附件二：利益分配比例明細(xì)詳細(xì)列出甲方和乙方在合作過程中利益分配的具體比例和計算方式。附件三：保密協(xié)議明確雙方在合作過程中對商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等保密內(nèi)容的具體要求和保密期限。附件四：共享程序操作手冊詳細(xì)說明雙方如何通過電子化平臺實現(xiàn)人力資本的共享，包括資源共享的獲取、使用、更新和終止等環(huán)節(jié)的操作指南。附件五：違約行為及責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)列出合作中可能出現(xiàn)的違約行為以及相應(yīng)的責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，并附上簡要的示例說明。附件六：法律名詞及解釋列出本合同中涉及到的法律名詞及其解釋，確保雙方對合同條款的理解和執(zhí)行一致。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按照約定提供共享人力資本，或提供的資源存在虛假、錯誤等情況。2.乙方未按照約定使用甲方提供的共享人力資本，或泄露甲方商業(yè)秘密。3.雙方未按照約定履行共享程序，導(dǎo)致資源共享不順暢。4.雙方未履行保密義務(wù)，導(dǎo)致對方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等泄露。違約責(zé)任的具體賠償方式和金額，雙方可在本合同附件五中約定。例如，如果甲方未按照約定提供共享人力資本，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，違約金的計算方式可在本合同附件五中明確。說明三：法律名詞及解釋：1.共享人力資本：指甲方將其擁有的員工個人信息、職業(yè)技