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健身教練崗位正規(guī)聘用合同范本合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(員工):__________身份證號(hào):__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,經(jīng)友好協(xié)商,就乙方擔(dān)任甲方健身教練一職,達(dá)成如下協(xié)議:一、崗位職責(zé)1.乙方擔(dān)任甲方健身教練,負(fù)責(zé)指導(dǎo)會(huì)員進(jìn)行科學(xué)、有效的健身鍛煉,提高會(huì)員的身心健康水平。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,參加崗前培訓(xùn),掌握必要的專業(yè)知識(shí)和技能。3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,維護(hù)甲方的形象和聲譽(yù)。二、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的工資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金等組成,具體數(shù)額按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。2.乙方依法享受帶薪年假、節(jié)假日福利等福利待遇。3.乙方的工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行,甲方確保乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)國(guó)家規(guī)定的上限。三、合同期限1.本合同期限為_(kāi)___年,自雙方簽字之日起生效,至合同約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)終止。2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。四、保密條款1.乙方在合同期間及合同終止后,不得泄露甲方的客戶資料、經(jīng)營(yíng)策略等商業(yè)秘密。2.乙方應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的法律、法規(guī),保護(hù)甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。五、解除和終止合同的條件1.雙方協(xié)商一致,可以解除或終止合同。2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)解除合同。3.乙方因身體健康原因不能勝任工作,經(jīng)甲方同意,可以解除或終止合同。4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他解除或終止合同的條件。六、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。七、其他1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(用人單位):__________乙方(員工):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方崗前培訓(xùn)資料2.乙方學(xué)歷證明3.乙方健康證明4.甲方管理制度5.甲方知識(shí)產(chǎn)權(quán)資料6.雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密:未經(jīng)甲方同意,乙方泄露或透露甲方的客戶資料、經(jīng)營(yíng)策略等商業(yè)秘密。2.乙方違反國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律、法規(guī):乙方在合同期間或終止后,未經(jīng)甲方同意,侵犯甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度:乙方違反甲方管理制度,影響甲方正常經(jīng)營(yíng)或損害甲方利益的行為。4.乙方無(wú)法勝任工作:因身體健康原因,乙方不能完成甲方交給的工作任務(wù)。三、法律名詞及解釋:1.勞動(dòng)法:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》是調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的法律規(guī)范,規(guī)定了勞動(dòng)者的權(quán)益和義務(wù)。2.勞動(dòng)合同法:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》是調(diào)整勞動(dòng)合同關(guān)系的法律規(guī)范,規(guī)定了勞動(dòng)合同的訂立、履行、變更、解除和終止等事項(xiàng)。3.商業(yè)秘密:是指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.知識(shí)產(chǎn)權(quán):是指權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專有使用權(quán)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.乙方未按約定參加崗前培訓(xùn):乙方應(yīng)按照甲方的要求參加崗前培訓(xùn),如乙方未參加,甲方有權(quán)解除合同。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密:甲方應(yīng)立即采取措施保護(hù)自身權(quán)益,如協(xié)商無(wú)果,可向法院提起訴訟。3.乙方違反國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)法律、法規(guī):甲方應(yīng)立即制止乙方的侵權(quán)行為,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.乙方因身體健康原因不能勝任工作:甲方應(yīng)與乙方協(xié)商調(diào)整工作內(nèi)容或解除合同。五、所有應(yīng)

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