勞務員基礎知識測試卷

（勞務員）基礎知識測試卷（一）

總分：100分考試時間：90分鐘

注意事項：

>答題前要仔細閱讀答題卡上的“考生須知填好姓名、準考證號填寫清楚，字跡

不能超出框線。

>認真審題，避免下筆千言、離題萬里。

>考試中途不能無端離場，否則視為放棄。

一、單項選擇題（每小題2分，共100分）

1、施工項目成本控制的步驟包括：①糾偏、②分析、③檢查、④比較、⑤預測，

正確的步驟順序為（）o

A、④③②①⑤

B、④②⑤①③

C、②③④①⑤

D、②④⑤①③

2、合同的主要條款或者合同的內容要由（），一般包括這些條款，但不限于這

些條款。

A、當事人約定

B、備案部門認可

C、當地政府批準

D、法人代表簽訂

3、當事人在訂立和履行合同中，必須謹慎從事，所訂立的合同不但不能擾亂社

會經濟秩序，更要有利于（）,不得侵害社會公共利益。

A、遵紀守法

B、人民大眾

C、維護公共秩序

D、當事人履行合同

4、以下招聘方法中不屬于外部招聘的是（）。

A、員工推薦

B、獵頭公司

C、職位轉換

D、就業(yè)機構介紹

5..鋼結構的連接方法不包括（

A、綁扎連接

B、焊接

C、螺栓連接

D、鉀釘連接

6、通過建設行政主管部匚對合同雙方主體資格的審查，對合同履行過程中定期

對用工數量、（）、相應工種的資格證書以及上崗培訓記錄等監(jiān)督檢查，大大減

少合同履行中的糾紛，減少諸如拖欠民工工資而造成的社會問題。

A、工資支付

B、遵紀守法

C、勞動力來源

D、勞動力管理

7、簽訂合同公平原則是（）的體現，也符合社會主義商業(yè)道德的要求。

A、社會公德

B、當事人意思

C、合同條款

D、協(xié)商一致

8、以下營業(yè)利潤計算正確的是（）o

A、營業(yè)利潤;營業(yè)收入一營業(yè)成本一營業(yè)稅金及附加

B、營業(yè)利潤=營業(yè)收入一營業(yè)成本一營業(yè)稅金及附加一銷售費用一管理費

用一財務費用

C、營業(yè)利潤=營業(yè)收入一營業(yè)成本一營業(yè)稅金及附加一銷售費用一管理費

用一財務費用一資產減值?員失+公允價值變動收益+投資收益

D、營業(yè)利潤二營業(yè)收入一營業(yè)成本一營業(yè)稅金及附加一銷售費用一管理費

用一財務費用一資產減值農失+公允價值變動收益+投資收益+營業(yè)外收入一營業(yè)

外支出

9、勞務分包合同的價格形式有單價合同和總價合同兩種，單價合同有（）形

式。

A、3種

B、4種

C、5種

D、7種

10、以下利潤總額的計算公式中，表達正確的是（）o

A、利潤總額;營業(yè)收入一營業(yè)成本一營業(yè)稅金及附加一期間費用

B、利潤總額=營業(yè)收入一營業(yè)成本一營業(yè)稅金及附加一期間費用一資產減

值損失+公允價值變動收益+投資收益

C、利潤總額=營業(yè)利澗+營業(yè)外收人一營業(yè)外支出

D、利潤總額;營業(yè)利澗+營業(yè)外收人一營業(yè)外支出一所得稅

11、在下列情形中，用人單位可以解除勞動合同，但應當提前30天以書面形式

通知勞動者本人的是（

A、小王在試用期內遲到早退，不符合錄用條件

B、小李因盜竊被判刑

C、小張在外出執(zhí)行任務時負傷，失去左腿

D、小吳下班時間酗酒摔傷住院，出院后不能從事原工作也拒不從事單位另

行安排的工作

12、對于施工圖紙齊全、任務明確的項目，其材料用量可以按照（）方法計

算。

A、直接計算法

B、間接計算法

C、比例計算法

D、經驗估算法

13、用人單位在注冊地和生產經營地均未參加工傷保險的，農民工受到事故傷

害或者患職業(yè)病后，在生產經營地進行工傷認定勞動能力認定的，按（）的規(guī)

定依法由用人單位支付工為保險待遇。

A、用人單位注冊地

B、生產經營地

C、農民工戶籍所在地

D、農民工住所地

14、《暫住證申領辦法》第十四條第3項規(guī)定：對雇傭無暫住人員的法定代表人

或者直接責任人，處以（）以下罰款或者警告。

A、500元

B、1000元

C、1500元

D、2000元

15、在有地下水、流砂、淤泥的情況下，灌注樁施工一般選擇（）方法比較合

適。

A、鉆孔灌注樁

B、沉管灌注樁

C、人工挖孔灌注樁

D、擠擴灌注樁

16、縣級以上人民政府信訪工作機構收到信訪事項，應當予以登記，并區(qū)分情

況，在（）日內分別按規(guī)定要求，以不同的方式處理C

A、30

B、20

C、15

D、10

17、《就業(yè)失業(yè)登記證》中的記載信息在（）范圍內有效，享受統(tǒng)一的相關就

業(yè)扶持政策。

A、全國

B、省、自治區(qū)、直轄市

C、地級市

D、縣級

18、以下不屬于金屬門窗工程規(guī)定的二級專業(yè)承包企業(yè)可以承包工程范圍的是

（）o

A、單項合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的24層建筑物的金屬門窗工程

B、單項合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的28層及以下建筑物的塑鋼門

窗工程

C、單項合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的面積6000m2的金屬門窗工程

D、單項合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的面積10000nf的金屬門窗工程

19、企業(yè)在作出解聘或開除決定時，要保證（）原則,

A、效益

B、公平

C、慎重

D、滿意

20、非招標采購方式是指召標采購方式以外的采購方式，包括在合格勞務分包

企業(yè)名錄中選擇、詢價選舉和（）選擇等方式。

A、有資質勞務公司

B、第三方介紹

C、競爭性談判

D、社會上

21、金融企業(yè)發(fā)放貸，貸款取得的收人屬于（）o

A、銷售商品收人

B、提供勞務收人

C、讓渡資產使用權收人

D、建造合同收人

22、某大型工程項目機電安裝工程有甲工業(yè)設備安裝公司承包（以下稱承包

人），承包人通過招標投標選定某水暖電安裝作業(yè)勞務公司（以下稱勞務分包

人）作為該項目施工的勞務分包合作伙伴。雙方在建設工程施工勞務分包合同

簽署中明確約定：施工現場安全文明，勞務分包人編制本項目的施工組織設計

后送承包人修改審定；承包人不提供勞務分包作業(yè)人員的生活臨時設施；若雙

方發(fā)生糾紛或爭議，由項目所在地仲裁委員會仲裁。在實際施工階段發(fā)生了如

下幾個問題：（1）勞務分包二隊施工現場管理混亂，事故頻發(fā)，承包人要求檢

查進場電焊工和電工的特舛作業(yè)人員證書時隊長不予配合。為此，承包人書面

通知勞務分包人和勞務分包項目負責人要求改善管理和撤換勞務分包二隊隊

長，但遭到拒絕。（2）勞務分包人在工地附近居民區(qū)租房作為勞務作業(yè)人員膳

宿生活用，但生活區(qū)疏于管理，臟亂差現象嚴重。對此當地街道對承包人進行

了處罰，承包人不服處罰，要求街道的上級部門行政復議。針對上述情況，承

包人提出解除勞務分包合同，勞務分包人不同意解除，并擬向當地人民法院提

起訴訟。根據背景材料回答以下問題

勞務分包人生活區(qū)臟亂差，使得承包人受到當地行政管理部門的處罰，（）是

勞務作業(yè)人員生活區(qū)管理的責任人。

A、承包人

B、勞務分包人

C、工程業(yè)主

D、前三個全部

23、《建筑法》規(guī)定，建筑工程安全生產管理必須堅持（）的方針。

A、群防群治制度

B、安全第-、預防為主

C、安全生產的責任制度

D、安全教育培訓，持證上崗

24、衡量人力資源優(yōu)化配置的最終目標是（）o

A、結構合理

B、協(xié)調一致

C、素質勝任

D、效益提高

25、關于信訪工作，下列王確的說法是（）。

A、信訪事項必須以書面形式提出

B、各級信訪機構只負責本機構的信訪工作

C、信訪按照屬地管理、分級負責的原則進行

D、上訪人必須要有地方政府陪同

26、操作起來比較簡單易行的薪酬模式是（）0

A、基于崗位的薪酬模式

B、基于技能的薪酬模式

C、基于績效的薪酬模式

D、基于市場的薪酬模式

27、根據《建設工程質量管理條例》，關于勘察設計單位質量責任和義務的說

法，錯誤的是（）。

A、勘察設計單位必須按照工程建設強制性標準及有關規(guī)定進行勘察設計

B、勘察單位提供的地質、測量、水文等勘察成果必須真實、準確

C、設計單位應當根據勘察成果文件進行建設工程設計

D、設計單位可對建筑材料、專用設備等指定生產廠家或供應商

28、簽訂合同的同時應強化、完善證據意識，注意收集簽約對方的《企業(yè)法人

營業(yè)執(zhí)照》和《組織代碼證》、《建筑企業(yè)資質證書》、《企業(yè)法人授權委托書》

及（）等各項資料，上述資料均需加蓋單位公章以便今后核對真假。

A、委托代理人身份證復印件

B、企業(yè)榮譽證書復印件

C、重合同守信用復印件

D、企業(yè)主要人員名冊

29、各級人民政府應當向社會公布信訪機構的（）o

A、通訊地址、電子郵箱、投訴電話

B、辦公地址、企業(yè)郵箱、領導電話

C、通訊地址、企業(yè)郵箱、領導電話

D、辦公地址、電子郵箱、投訴電話

30、下列關于涂料防水施工工藝的說法中，錯誤的是（）o

A、防水涂料防水層屬于柔性防水層

B、一般采用外防外涂和外防內涂施工方法

C、其施工工藝流程為：找平層施工一保護層施工一防水層施工一質量檢查

D、找平層有水泥砂漿找平層、瀝青砂漿找平層、細石混凝土找平層三種

31、下列關于房屋建筑施工圖的圖示特點和制圖有關規(guī)定的說法中，錯誤的是

（）o

A、由于房屋形體較大，施工圖一般都用較小比例繪制，但對于其中需要表

達清楚的節(jié)點、剖面等部位，可以選擇用原尺寸的詳圖來繪制

B、施工圖中的各圖樣用正投影法繪制

C、房屋建筑的構、配件和材料種類繁多，為作圖簡便，國家標準采用一系

列圖例來代表建筑構配件、衛(wèi)生設備、建筑材料等

D、普通磚使用的圖例可以用來表示實心磚、多孔磚、砌塊等砌體

32、信訪復查機關在收到復查申請起30日內作出復查意見，并向（）作出復

查的書面答復。

A、信訪人

B、原辦理機關

C、同級人民政府

D、上級人民政府

33、某機電安裝公司2011年10月發(fā)生施工材料費用63萬元，人工費5萬元，

機械使用費用2萬元，財產保險費5萬元。根據企業(yè)會計準則及其相關規(guī)定，

則此項工程成本是（）o

A、30萬元

B、65萬元

C、90萬元

D、72萬元

34、（）部門負責為流動人口提供節(jié)育技術。

A、計劃生育部門

B、衛(wèi)生部門

C、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或街道辦事處

D、民政部門

35、我國已經初步形成了包括（）、社會救助、社會福利、優(yōu)撫安置及住房保

障等多層次的社會保障體系框架。

A、工傷保險

B、失業(yè)保險

C、社會保險

D、醫(yī)療保險

36、澆筑豎向結構混凝土前，應先在底部澆筑一層水泥砂漿，對砂漿的要求是

（）o

A、與混凝土內砂漿成分相同且強度高一級

B、與混凝土內砂漿成分不同且強度高一級

C、與混凝土內砂漿成分不同

D、與混凝土內砂漿成分相同

37、不屬于隨時解除勞動合同的情形的是（）。

A、某單位司機李某因交通肇事罪被判處有期徒刑3年

B、某單位發(fā)現王某在試用期間不符合錄用條件

C、石某在工作期間嚴重失職，給單位造成重大損失

D、職工姚某無法勝任本崗位工作，經過培訓仍然無法勝任工作的

38、風玫瑰用于反映建筑場地范圍內（）主導風向。

A、常年

B、夏季

C、冬季

D、秋季

39、薪酬管理的公平目標不包括（）<>

A、分配公平

B、過程公平

C、機會公平

D、效率公平

40、信訪事項應當自受理之日起（）日內辦結；情況復雜的，經本行政機關負

責人批準，可以適當延長辦理期限，但延長期限不得超過30日，并告知信訪人

延期理由。

A、15

B、30

C、45

D、60

41、信訪機構工作人員將信訪人的檢舉材料、（）或者有關情況透露給被檢舉

人的，依法給予行政處分。

A、隱私材料

B、揭發(fā)材料

C、社會關系

D、家庭關系

42、工程質量不符合要求時，應按規(guī)定進行處理，下歹1選項（）不符合規(guī)定。

A、經返修或加固處理仍不能滿足安全的分部工程及單位工程，可以降級驗

收

B、經有資質的檢測機構檢測鑒定能夠達到設計要求的檢驗批，應予以驗收

C、經有資質的檢測機構檢測鑒定達不到設計要求，但經原設計單位核算認

可能夠滿足安全檢驗批，可予以驗收

D、經返修和加固處理的分項分部工程，滿足安全及使用功能要求時，可按

技術處理方案和協(xié)商文件的要求予以驗收

43、采用欺詐、威脅等手段訂立的勞動合同為（）勞動合同。

A、有效

B、無效

C、可變更

D、可撤銷

44、勞動爭議在起訴前必須經過（）程序，不能直接向人民法院起訴。

A、協(xié)商

B、調解

C、調查

D、仲裁

45、（）傷殘農民工一次性享受工傷保險長期待遇的具體辦法和標準由（）制

定。

A、1?4級,?。ㄗ灾螀^(qū).直轄市）勞動保障行政部門

B、1?4級,?。ㄗ灾螀^(qū).直轄市）人民政府

C、1?5級,省（自治區(qū).直轄市）勞動保障行政部門

D、1?5級，省（自治區(qū).直轄市）人民政府

46、（）是法律賦予依法成立的合同對所有當事人所產生的約束力。

A、當事人簽署的合同

B、合同約束力

C、合同效力

D、合同法

47、以下關于施工項目經理部綜合性的描述，錯誤的是（）o

A、施工項目經理部是企業(yè)所屬的經濟組織，主要職責是管理施工項目的各

種經濟活動

B、施工項目經理部的管理職能是綜合的，包括計劃、組織、控制、協(xié)調、

指揮等多方面

C、施工項目經理部的管理業(yè)務是綜合的，從橫向看包括人、財、物、生產

和經營活動，從縱向著包括施工項目壽命周期的主要過程

D、施工項目經理部受企業(yè)多個職能部門的領導

48、施工項目的勞動組織不包括下列的（）。

A、勞務輸入

B、勞動力組織

C、項目經理部對勞務隊伍的管理

D、勞務輸出

49、下列關于鋼材的分類的相關說法中，不正確的是（）o

A、按化學成分合金鋼分為低合金鋼、中合金鋼和高合金鋼

B、按質量分為普通鋼、優(yōu)質鋼和高級優(yōu)質鋼

C、含碳量為0.2%?0.5%的碳素鋼為中碳鋼

D、按脫氧程度分為沸騰鋼、鎮(zhèn)靜鋼和特殊鎮(zhèn)靜鋼

50、如果在培訓中希望開展多項的交流、傳遞和溝通，一般不建議采?。ǎ┑?/p>

培訓方式。

A、體驗式

B、提問式

C、咨詢式

D、講授式

【（勞務員）基礎知識測試卷（一）參考答案］

一、單項選擇題

1、B

【解析】施工項目成本控制的步驟為：比較、分析、預測、糾偏、檢查

2、A

【解析】合同的主要條款或者合同的內容要由當事人約定，一般包括這些條款，但不限

于這些條款。不同類型與性質的合同，其主要條款或者必咯條款可能是不同的。

3、C

【解析】當事人在訂立和履行合同中，必須謹慎從事，所訂立的合同不但不能擾亂社會

經濟秩序，更要有利于維護公共秩序，不得侵害社會公共利益.

4,C

【解析】外部招聘的方法主要有以下幾種：員工推薦、顧客中挖掘、刊登廣告、人才招

聘會、校園招聘、就業(yè)機構介紹、獵頭公司、網絡招聘。

5、A

【解析】鋼結構的連接方法有焊接、螺栓連接、自攻螺釘連接、鞭釘連接四類，

6、C

【解析】通過建設行政主管部門對合同雙方主體資格的審查，對合同履行過程中定期對

用工數量、勞動力來源、相應工種的資格證書以及上崗培訓記錄等監(jiān)督槍查，大大減少合

同履行中的糾紛，減少諸如拖欠民工工資而造成的社會問題。

7、A

【解析】《合同法》第5條規(guī)定：“當事人應當遵循公平原則確定各方的權利和義務”。

公平原則是社會公德的體現，也符合社會主義商業(yè)道德的要求.

8、C

【解析】營業(yè)利潤按下列公式計算：營業(yè)利潤=營業(yè)收入一營業(yè)成本（或營業(yè)費用）一營

業(yè)稅金及附加銷售費用一管理費用一財務費用一資產減值損失-公允價值變動收益（損失為

負）+投資收益（損失為負）

9、C

【解析】單價合同包括：工作量清單勞務費綜合單價合同；工種工日單價合同；綜合工

日單價合同；是筑面積綜合單價合同；合同當事人在專用合同條款中約定的其他單價形

式。

10、C

【解析】利潤總額=營業(yè)利漁+營業(yè)外收入一營業(yè)外支出

11、I）

【解析】《勞動合同法》第4。條規(guī)定：有下列情形之一的，用人單位提前30日以書面形

式通知勞動者本人或者額外支付勞動者1個月工資后，可以解除勞動合同：A.勞動者患病

或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排

的工作的；B.勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；C.

勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經用人單位與

勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內容達成協(xié)議的。

12、A

【解析】對于施工圖紙齊全、任務明確的項目，其材料用量可以按照直接計算法方法計

算。

13、B

【解析】用人單位在注冊地為生產經營地均未參加工傷保險的，農民工受到事故傷害或

者患職業(yè)病后，在生產經營地進行工傷認定勞動能力認定的，夜生產經營地的規(guī)定依法由

用人單位支付工傷保險待遇。

14、B

【解析】《暫住證申領辦法》第十四條第3項規(guī)定：對雇傭無暫住人員的法定代表人或者

直接責任人，處以一千元以下罰款或者警告。

15、B

【解析】沉管灌注樁適應在有地下水、流砂、淤泥的情況下，可使施工大大簡化等優(yōu)

點，但其單獨承載能力低，在軟土中易產生頸縮。

16、C

【解析】縣級以上人民政府信訪工作機構收到信訪事項，應當予以登記，并區(qū)分情況，

在15日內分別按規(guī)定要求，以不同的方式處理。

17、A

【解析】為全面落實就業(yè)政策，滿足勞動者跨地區(qū)享受相關就業(yè)扶持政策的需要，從

2011年1月1日起，實行全國統(tǒng)一樣式的《就業(yè)失業(yè)登記證》。

18、D

【解析】二級企業(yè)：可承擔單項合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的下列鋁合金、塑鋼等

金屬門窗工程的施工：1、28層及以下建筑物的金屬門窗工程；2、面積8000平方米及以

下的金屬門窗工程。

19、B

【解析】企業(yè)在作出解聘或開除決定時應格外慎重，并要遵循以下原則以盡量避免不良

后果的出現。一是要保證公平原則，二是要建立健全相關制度，三是要采取緩解措施。

20、C

【解析】非招標采購方式是省招標采購方式以外的采購方式，包括在合格勞務分包企業(yè)

名錄中選擇、詢價選擇和競爭性談判選擇等方式。

21、C

【解析】讓渡資產使用權收入是指企業(yè)通過讓渡資產使用權而取得的收入，主要包括利

息收人、使用費收入。另外，還包括出租資產收取的租金、進行債券投資取得的利息。

22、A

【解析】承包人對分包負責.

23、B

【解析】建筑工程安全生產管理必須堅持安全第一，預防為主的方針。

24、D

【解析】效益提高，這是衡量勞動力組織優(yōu)化的最終目標，一個優(yōu)化的勞動力組織不僅

在工作上實現滿負荷、高效率，更重要的是要提高經濟效益。

25、C

【解析】信訪工作應當在各級人民政府領導下，堅持屬地管理、分級負責，誰主管、誰

負責，依法、及時、就地解決問題與疏導教育相結合的原則。

26、A

【解析】按照職位系列進行薪酬管理，操作比較簡單易行。

27、D

【解析】除有特殊要求的建筑材料、專用設備、工藝生產線等以外，設計單位不得指定

生產廠家或供應商。

28、A

【解析】簽訂合同的同時應強化、完善證據意識，注意收集簽約對方的《企業(yè)法人營業(yè)

執(zhí)照》和《組織代碼證》、《建筑企業(yè)資質證書》、《企業(yè)法人授權委托書》及委托代理人身

份證復印件等各項資料，上述資料均需加蓋單位公章以便今后核對真假。

29、A

【解析】根據《信訪條例》規(guī)定，各級人民政府、縣級以上人民政府工作部門應當向社

會公布信訪工作機構的通信地址、電子郵箱、投訴電話、信訪接待的時間和地點、查詢信

訪事項處理進展及結果的方式等相關事項。

30、C

【解析】防水涂料防水層屬于柔性防水層。涂料防水層是用防水涂料涂刷于結構表面所

形成的表面防水層。一般采用外防外涂和外防內涂施工方法。施工工藝流程為：找平層施

工一防水層施工一保護層施工一質量檢查。找平層有水泥砂漿找平層、瀝青砂漿找平層、

細石混凝土找平層三種。

31、A

【解析】施工圖中的各圖樣用正投影法繪制。由于房屋形體較大，施工圖一般都用較小

比例繪制，但對于其中需要表達清楚的節(jié)點、剖面等部位，則用較大比例的詳圖表現。房

屋建筑的構、配件和材料種類繁多，為作圖簡便，國家標準采用一系列圖例來代表建筑構

配件、衛(wèi)生設備、建筑材料等。普通磚使用的圖例可以用來表示實心磚、多孔磚、砌塊等

砌體。

32、A

【解析】信訪人對行政機關作出的信訪事項處理意見不服的，可以自收到書面答復之日

起30口內請求原辦理行政機關的上級行政機關復直。收到復查請求的行政機關應當自收

到復查請求之日起30日內提出復查意見，并予以書面答復。

33、D

【解析】工程成本包括建造合同簽訂開始至合同完成止所發(fā)生的、與執(zhí)行合同有關的直

接費用和間接費用。直接工程費包括人工費、材料費、施工機械使用費。間接費用包括規(guī)

費和企業(yè)管理費。

34、B

【解析】衛(wèi)生部門負責為流動人口提供節(jié)育技術。

35、C

【解析】經過多年改革，我國已經初步形成了包括社會保險、社會救助、社會福利、優(yōu)

撫安置及住房保障等多層次的社會保障體系框架。

36、D

【解析】混凝土澆筑的基本要求：①混凝土應分層澆筑，分層搗實，但兩層混凝土澆搗

時間間隔不超過規(guī)范規(guī)定；②澆筑應連續(xù)作業(yè)，在豎向結構中如澆筑高度超過3m時，應采

用溜槽或串筒下料；③在澆筑豎向結構混凝土前，應先在澆筑處底部填入一層50?100mm

與混凝土內砂漿成分相同的水泥漿或水泥砂漿（接漿處理）；④澆筑過程應經常觀察模板及

其支架、鋼筋、埋設件和預留孔洞的情況，當發(fā)現有變形或位移時，應立即快速處理。

37、D

【解析】《勞動合同法》第39條規(guī)定：勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動

合同：A.在試用期間被證明不符合錄用條件的；B.嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的；C.嚴

重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；D.勞動者同時與其他用人單位建立勞動

關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正的；E.因

本法第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；F.被依法追究刑事責任

的。

38、A

【解析】風玫瑰用于反映建筑場地范圍內常年主導風向。

39、D

【解析】公平目標包括三個層次：分配公平、過程公平、機會公平。

40、I）

【解析】信訪事項應當自受理之日起60日內辦結；情況復雜的，經本行政機關負責人批

準，可以適當延長辦理期限，但延長期限不得超過30日，并告知信訪人延期理由。

41、B

【解析】行政機關工作人員商信訪人的檢舉、揭發(fā)材料或者有關情況透露、轉給被檢

舉、揭發(fā)的人員或者單位的，依法給予行政處分。

42、A

【解析】工程質量不符合要求時，應按規(guī)定進行處理：經返工或返修的檢驗批，應重新

進行驗收。經有資質的檢測機構檢測鑒定能夠達到設計要求的校驗批，應予以驗收。經有

資質的檢測機構檢測鑒定達不到設計要求、但經原設計單位核算認可能夠滿足安全和使用

功能的檢驗批，可予以驗收。經返修和加固處理的分項、分部工程，滿足安全及使用功能

要求時，可按技術處理方案和協(xié)商文件的要求予以臉收。經返修或加固處理仍不能滿足安

全或重要使用要求的分部工程及單位工程，嚴禁驗收

43、B

【解析】《勞動合同法》第19條規(guī)定：下列勞動合同無效或者部分無效：①以欺詐、脅迫

的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；②用人

單位免除自己的法定責任、排除勞動者權利的；③違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的。對

勞動合同的無效或者部分無效有爭議的，由勞動爭議仲裁機構或者人民法院確認。

44、D

【解析】勞動爭議當事人對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向

人民法院提起訴訟。

45、A

【解析】1至4級傷殘農民工一次性享受工傷保險長期待遇的具體辦法和標準由?。ㄗ灾?/p>

區(qū).直轄市）勞動保障行政部門制定。

46、C

【解析】合同效力是法律賦予依法成立的合同對所有當事人所產生的約束力。

47、D

【解析】施工項目經理部的綜合性主要表現在以下幾方面：施工項目經理部是企業(yè)所屬

的經濟組織，主要職責是管理施工項目的各種經濟活動；施工項目經理部的管理職能是綜

合的，包括計劃、組織、控制、協(xié)調、指揮等多方面：施工項目經理部的管理業(yè)務是綜合

的，從橫向看包括人、財、物、生產和經營活動，從縱向看包括施工項目壽命周期的主要

過程。

48、D

【解析】施工項目的勞動組織應從勞務輸入、勞動力組織、項目經理部對勞務隊伍的管

理三方面進行。

49、C

【解析】按化學成分合金鋼分為低合金鋼、中合金鋼和高合金鋼。按脫氧程度分為沸腌

鋼、鎮(zhèn)靜鋼和特殊鎮(zhèn)靜鋼。按質量分為普通鋼、優(yōu)質鋼和高級優(yōu)質鋼。碳素鋼中中碳鋼的

含碳量為0.25%?0.6%0

50、D

【解析】講授式：屬于傳統(tǒng)的培訓方式，優(yōu)點是運用起來方便，便于培訓者控制整個過

程。缺點是單向信息傳遞，反饋效果差。常被用于一些理念性知識的培訓。

（勞務員）基礎知識測試卷（二）

總分：100分考試時間：90分鐘

注意事項：

>答題前要仔細閱讀答題卡上的“考生須知填好姓名、準考證號填寫清楚，字跡

不能超出框線。

>認真審題，避免下筆千言、離題萬里。

>考試中途不能無端離場，否則視為放棄。

一、單項選擇題（每小題2分，共100分）

1、所謂惡意串通簽訂合同，是指合同當事人為了（）或為實現某種目的，串通

一氣，相互勾結。

A、牟取非法利益

B、利益最大化

C、牟取私利

D、經濟利益

2、砌筑砂漿的流動性指標用（）表示。

A、坍落度

B、維勃稠度

C、沉入度

D、分層度

3、對選用無相應職業(yè)資格證書的勞務人員從事技術工種工作的用人單位，可以

處（）元以下罰款。

A、1000

B、500

C、5000

D、2000

4、某企業(yè)購人一臺設備，價款為20000元，增值稅額為3400元，使用年限為

8年。根據企業(yè)會計準則及其相關規(guī)定。該設備的實際成本為（）。

A、23400元

B、20000元

C、16600元

D、3400元

5..從事噪聲作業(yè)應佩戴什么防護用品？（）。

A、工作服

B、安全帽

C、耳塞或耳罩

D、口罩

6、能使組織快速而全面考查經營狀態(tài)的評估指標的績效考核方法是（）o

A、關鍵績效指標法

B、360度績效評估法

C、書面敘述法

D、平衡記分卡法

7、在薪酬管理所要達到的目標中，下列哪一個是基本要求：（）o

A、效率目標

B、公平目標

C、合法目標

D、發(fā)展目標

8、醫(yī)療期的長度根據職工本人連續(xù)工齡和本單位工齡分檔次確定，最長一般不

超過（）個月。

A、12

B、15

C、24

D、30

9、剛性多層抹面水泥砂漿防水層是利用不同（）的水泥漿和水泥砂漿分層分

次抹壓施工而成的防水層。

A、配合比

B、抗壓強度

C、水泥品種

D、顆粒粒徑

10、10月2日，某市帆布廠（以下簡稱甲方）與某市區(qū)修建工程隊（以下簡稱

乙方）訂立了建筑工程承包工程。合同規(guī)定：乙方為甲方建一框架廠房，跨度

12m,總造價為98.9萬元；承包方式為包工包料；開、竣工日期為1993年11

月2日至1995年3月10EL自工程開工至1995年底，甲方付給乙方工程款、

材料墊付款共101.6萬元。到合同規(guī)定的竣工期限，未能完工，而且已完工程

質量部分不合格。為此，雙方發(fā)生糾紛。經查明：乙方在工商行政管理機關登

記的經營范圍為維修和承建小型非生產性建筑工程，無資格承包此項工程。經

有關部門鑒定：該項工程造價應為98.9萬元，未完工程折價為11.7萬元，已

完工程的廠房屋面質量不合格，返工費為5.6萬元。

被告返還原告多付的工程款（）o

A、14.4萬元

B、13.2萬元

C、11.7萬元

D、14.1萬元

11、建筑材料按化學成分分類方法中，下列哪項是不合適的（）o

A、無機材料

B、高分子合成材料

C、復合材料

D、有機材料

12、文化水平、工作經歷等屬于績效考核中對（）考核內容的范疇。

A、工作態(tài)度

B、工作能力

C、工作業(yè)績

D、工作過程

13、下列關于卷材防水施工的說法中，錯誤的是（）o

A、鋪設防水卷材前應涂刷基層處理劑，基層處理劑應采用與卷材性能配套

（相容）的材料，或采用同類涂料的底子油

B、鋪貼高分子防水卷材時，切忌拉伸過緊，以免便卷材長期處在受拉應力

狀態(tài)，易加速卷材老化

C、施工工藝流程為：找平層施工一防水層施工一保護層施工一質量檢查

D、卷材搭接接縫口應采用寬度不小于20mm的密封材料封嚴，以確保防水

層的整體防水性能

14、參加基本養(yǎng)老保險，達到待遇領取年齡但繳費年限不滿15年，沒有參加新

型農村社會養(yǎng)老保險的，參照（）標準，一次性支付其個人賬戶養(yǎng)老金。

A、政府人員

B、城鎮(zhèn)同類人員

C、農村同類人員

D、無業(yè)人員

15、以下不屬于《勞動法》中關于勞動安全衛(wèi)生方面的規(guī)定是（）,>

A、用人單位必須建立、健全勞動安全制度、規(guī)程和標準

B、勞動安全衛(wèi)生設施必須符合國家規(guī)定的標準

C、經過專門培訓后勞動者就可從事特種作業(yè)

D、勞動者在勞動過程中必須經過嚴格遵守安全操作規(guī)程

16、根據《建設工程質量管理條例》規(guī)定，下列選項中（）不屬于建設單位的

質量責任和義務。

A、建設單位應當將工程發(fā)包給具有相應資質等級的承包單位

B、建設工程發(fā)包單位不得迫使承包方以低于成本的價格競標

C、建設單位應按照國家有關規(guī)定組織竣工驗收，運設工程驗收合格的，方

可交付使用

D、建設單位應做好隱蔽工程的質量檢查和記錄

17、“用人之長，避人之短”，按照不同的職位，選用適合的員工，各展所

能，人盡其才。這是遵循了人力資源管理中的（）原理。

A、投資增值

B、激勵強化

C、個體差異

D、動態(tài)適應

18、下列關于建筑總平面圖圖示內容的說法中，正確的是（）o

A、新建建筑物的定位一般采用兩種方法，一是按原有建筑物或原有道路定

位；二是按坐標定位

B、在總平面圖中，標高以米為單位，并保留至小數點后三位

C、新建房屋所在地區(qū)風向情況的示意圖即為風玫瑰圖，風玫瑰圖不可用于

表明房屋和地物的朝向情況

D、臨時建筑物在設計和施工中可以超過建筑紅線

19、工程設備的成品保護內容有（）。

A、消防箱

B、配電箱

C、暖氣片

D、空調機組

20、按照內容和作用不同，下列不屬于房屋建筑施工圖的是（）。

A、建筑施工圖

B、結構施工圖

C、設備施工圖

D、系統(tǒng)施工圖

21、口頭合同具有便捷、快速、利于交易等優(yōu)點，非常廣泛地應用于（）的各

個領域。

A、商品交易

B、社會生活

C、經濟活動

D、人們要求

22、信訪人對復核意見不服，仍然以同一事實和理由提出投訴請求的，各級人

民政府信訪工作機構和其他行政機關（）。

A、不再受理

B、不再復核

C、不予登記

D、不再答復

23、根據《勞動合同法》，勞動者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也

不能從事用人單位另行安徘的工作的，用人單位可以解除勞動合同，但是應當

提前（）日以書面形式通知勞動者本人。

A、10

B、15

C、30

D、50

24、信訪調查的步驟正確的是（）o①事前通知②說明理由③表明身份④實施

調查⑤制作筆錄。

A、①②③⑤④

B、①②③④⑤

C、①③②④⑤

D、①③②⑤④

25、下列措施中，不屬于施工準備階段的安全技術措施的是（）o

A、技術準備

B、物資準備

C、資金準備

D、施工隊伍準備

26、對信訪事項有權處理的行政機關，對信訪事項必須（），按照法律、法

規(guī)、規(guī)章等規(guī)定，分別作出處理。

A、認真研究

B、調查核實

C、開會討論

D、舉手表決

27、（）主要用來確定新建房屋的位置、朝向以及周邊環(huán)境關系。

A、建筑平面圖

B、建筑立面圖

C、建筑總平面圖

D、功能分區(qū)圖

28、王某應聘到某施工單位，雙方于4月15日簽訂為期3年的勞動合同，其中

約定試用期3個月，次日合同開始履行。7月18日，王某擬解除勞動合同，則

（）o

A、必須取得用人單位同意

B、口頭通知用人單位即可

C、應提前30日以書面形式通知用人單位

D、應報請勞動行政主管部門同意后以書面形式通知用人單位

29、下列關于工程分包的表述中，正確的是（）o

A、工程施工分包是指承包人將中標工程項目分解后分別發(fā)包給具有相應資

質的企業(yè)完成

B、專業(yè)工程分包是指專業(yè)工程承包人將所承包的部分專業(yè)工程施工任務發(fā)

包給具有相應資質的企業(yè)完成

C、勞務作業(yè)分包是指施工總承包人或專業(yè)分包人將其承包工程中的勞務作

業(yè)分包給勞務分包企業(yè)

D、勞務分包企業(yè)可以將承包的部分勞務作業(yè)任務分包給同類企業(yè)

30、完善的薪酬體系能夠更好地發(fā)揮（）的作用，可以吸引和留住優(yōu)秀的人

才，充分發(fā)揮員工的潛能。

A、需要型因素

B、保健型因素

C、激勵型因素

D、期望型因素

31、房屋施工圖按專業(yè)分工不同，可分為（）o

A、建筑施工圖，結構施工圖，總平面圖

B、配飾圖，模板圖

C、建筑施工圖，結構施工圖，設備施工圖

D、建筑施工圖，水電施工圖，設備施工圖

32、法律規(guī)定（）的目的是促使當事人盡早履行義務行使權利，盡快解決當事

人間的糾紛。

A、訴訟時效

B、合同期限

C、當事人約定時效

D、解決爭議的期限

33、以下不屬于施工項目現場管理內容的是（）o

A、建立施工現場管理組織

B、建立文明施工現場

C、及時清場轉移

D、根據施工工程任務需要及時調整項目經理部

34、下列關于建筑剖面圖和建筑詳圖基本規(guī)定的說法中，錯誤的是（）,>

A、剖面圖一般表示房屋在高度方向的結構形式

B、建筑剖面圖中高度方向的尺寸包括總尺寸、內部尺寸和細部尺寸

C、建筑剖面圖中不能詳細表示清楚的部位應引出索引符號，另用詳圖表示

D、需要繪制詳圖或局部平面放大的位置一般包括內外墻節(jié)點、樓梯、電

梯、廚房、衛(wèi)生間、門窗、室內外裝飾等

35、和解是指當事人因合同發(fā)生糾紛、爭議時可以自主再行協(xié)商，在相互尊重

對方利益的基礎上，就爭議的事項以（）的形式達成一致，從而解決糾紛的方

式。

A、和解

B、補充協(xié)議

C、一起協(xié)商

D、當事人談判

36、對墻和柱模板的要求，主要是保證其垂直度以及（）o

A、支承新澆混凝土的豎向壓力

B、抵抗新澆筑混凝土的側壓力

C、方便作業(yè)人員澆筑混凝土

D、方便作業(yè)人員進行安裝鋼筋

37、下列各項中，不屬于設備施工圖的是（）o

A、給水排水施工圖

B、采暖通風與空調施工圖

C、設備詳圖

D、電氣設備施工圖

38、某建筑勞務公司于2012年11月發(fā)生工程人員勞動保護費2萬元，相關規(guī)

定，工程人員勞動保護費計入企業(yè)的（）o

A、間接費用

B、期間費用

C、直接費用

D、資本性支出

39、某大型工程項目機電安裝工程有甲工業(yè)設備安裝公司承包（以下稱承包

人），承包人通過招標投標選定某水暖電安裝作業(yè)勞務公司（以下稱勞務分包

人）作為該項目施工的勞務分包合作伙伴。雙方在建設工程施工勞務分包合同

簽署中明確約定：施工現場安全文明，勞務分包人編制本項目的施工組織設計

后送承包人修改審定；承包人不提供勞務分包作業(yè)人員的生活臨時設施；若雙

方發(fā)生糾紛或爭議，由項目所在地仲裁委員會仲裁。在實際施工階段發(fā)生了如

下幾個問題：（1）勞務分包二隊施工現場管理混亂，事故頻發(fā)，承包人要求檢

查進場電焊工和電工的特沖作業(yè)人員證書時隊長不予配合。為此，承包人書面

通知勞務分包人和勞務分包項目負責人要求改善管理和撤換勞務分包二隊隊

長，但遭到拒絕。（2）勞務分包人在工地附近居民區(qū)租房作為勞務作業(yè)人員膳

宿生活用，但生活區(qū)疏于管理，臟亂差現象嚴重。對此當地街道對承包人進行

了處罰，承包人不服處罰，要求街道的上級部門行政復議。針對上述情況，承

包人提出解除勞務分包合同，勞務分包人不同意解除，并擬向當地人民法院提

起訴訟。根據背景材料回答以下問題

承包人（）要求勞務分包人撤換勞務二隊隊長。

A、不可以

B、可以

C、通過總監(jiān)理工程師

D、通過業(yè)主可以撤換

40、鋼結構工程常用的焊接方法除了焊條手工電弧焊、埋弧焊，還有（）o

A、氣壓焊

B、氣體保護焊

C、電渣壓力焊

D、閃光對焊

41、費用按經濟用途可分為（

A、生產費用和間接費用

B、生產費用和期間費用

C、直接費用和期間費用

D、直接費用和間接費用

42、目前我國已初步形成的社會保障體系框架是以（）人口為基礎的。

A、農村

B、流動

C、城鎮(zhèn)

D、全部

43、下列關于鋼結構安裝施工要點的說法中，正確的是（）。

A、鋼構件拼裝前應檢查清除飛邊、毛刺、焊接飛濺物，摩擦面應保持干

燥、整潔，采取相應防護措施后，可在雨中作業(yè)

B、螺栓應能自由穿入孔內，不能自由穿入時，可采用氣割擴孔

C、起吊事先將鋼構件吊離地面50cm左右，使鋼構件中心對準安裝位置中

心

D、高強度螺栓可兼作安裝螺栓

44、建筑剖面圖的剖切位置應在（）中表不，剖面圖的圖名應與其剖切線編號

對應。

A、總平面圖

B、底層建筑平面圖

C、標準層建筑平面圖

D、屋頂建筑平面圖

45、當從業(yè)人員發(fā)現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)或在采取

可能的應急措施后撤離作業(yè)場所，這里的權是指（）。

A、拒絕權

B、批評權和檢舉、控告權

C、緊急避險權

D、自我保護權

46、下列措施中，不屬于施工項目安全控制的措施的是（）o

A、組織措施

B、技術措施

C、管理措施

D、制度措施

47、承包人提供的材料在進場時應由（）負責驗收。

A、承包人自己

B、勞務分包人

C、材料員

D、雙方一起

48、美國行為科學家沙因歸納提出了“（）種人性假設理論”。

A、二

B、三

C、四

D、五

49、信訪調查是信訪事項的辦理機關在信訪事項（）,為了查明信訪事項所涉

及的基本事實，進行的一系列活動。

A、登記后，受理決定前

B、受理后，辦理決定前

C、辦理后，作出決定前

D、受理后，辦理決定后

50、企業(yè)的人力資源保障是人力資源計劃中應解決的（）。

A、關鍵

B、基礎

C、重點

D、核心

【（勞務員）基礎知識測試卷（二）參考答案］

一、單項選擇題

1、A

【解析】所謂惡意串通，是者合同當事人為了牟取非法利益或為實現某種目的，串通一

氣，相互勾結。所訂立的合同以損害國家、集體或者第三人的利益而獲得合同當事人的利

益，具有一定的社會危害性。

2、C

【解析】砂漿的流動性一般可由施工操作經驗來掌握，也可在實險室中。用砂漿稠度儀

測定其稠度值（即沉入量）來表示砂漿的流動性。

3、A

【解析】選用無相應職業(yè)資格證書的勞務人員從事技術工種工作，違法了國家勞動與社

會保障部《招用技術工種從業(yè)人員規(guī)定》：對用人單位予以警告，責令限期對有關人員進行

相關培訓，取得職業(yè)資格證書后再上崗，并可以處1000元以下罰款。

4、A

【解析】該設備實際成本=價款+增值稅款=20000+3400=23400元。

5、C

【解析】聽力防護用品主要有：防噪音耳塞、護耳噪、噪聲阻抗器。

6、I）

【解析】平衡記分卡法：平衡計分卡包括財務、客戶、業(yè)務流程和學習創(chuàng)新等四大方面

的指標，財務衡量指標是基本內容，是一套能使組織快速而全面考查經營狀態(tài)的評估指

標。

7、C

【解析】薪酬要發(fā)揮應有的作用，薪酬管理應達到以下三個目標，效率、公平、合法。

達到效率和公平目標，就能促使薪酬激勵作用的實現，而合法性是薪酬基本要求，因為合

法是公司存在和發(fā)展的基礎。

8、C

【解析】醫(yī)療期的長度根據職工本人連續(xù)工齡和本單位工齡分檔次確定。最短不少于3

個月，最長一般不超過24個月；難以治愈的疾病，經醫(yī)療機構提出，本人申請，勞動行政

部門批準后，可適當延長醫(yī)療期，但最多為6個月。

9、A

【解析】剛性多層抹面水泥砂漿防水工程是利用不同配合比的水泥漿和水泥砂漿分層分

次抹壓施工，相互腳底抹壓密實，充分切斷各層次毛細孔網，形成宜多層防滲的封閉防水

整體。

10、A

【解析】101.6-98.9+11.7=14.4

11、B

【解析】建筑材料按化學成分分類分為無機材料、有機材料和復合材料。

12、B

【解析】學識水平：它包括文化水平、專業(yè)知識水平、學歷、工作經歷等。

13、D

【解析】鋪設防水卷材前應涂刷基層處理劑，基層處理劑應采用與卷材性能配套（相

容）的材料，或采用同類涂料的底子油。鋪貼高分子防水卷材時，切忌拉伸過緊，以免使

卷材長期處在受拉應力狀態(tài)，易加速卷材老化。施工工藝流程為：找平層施工-防水層施

工f保護層施工f質量檢查。卷材搭接接縫口應采用寬度不小于10nlm的密封材料封嚴，以

確保防水層的整體防水性能。

14、B

【解析】達到待遇領取年齡而繳費年限累計不滿15年，參加了新型農村社會養(yǎng)老保險

的，由社保機構將其基本養(yǎng)老保險權益記錄和資金轉入戶籍地新型農村社會養(yǎng)老保險，享

受相關待遇；沒有參加新型農村社會養(yǎng)老保險的，比照城鎮(zhèn)同類人員，一次性支付其個人

賬戶養(yǎng)老金。

15、C

【解析】從事特種作業(yè)的勞動者必須經過專門培訓并取得特種作業(yè)資格。

16、D

【解析】施工單位應做好隱蔽工程的質量檢查和記錄。

17、C

【解析】個體差異簡單地說就是每個員工由于受到身體、環(huán)境、受教育程度、實踐經歷

等因素的影響而在能力或者特點上各有不同。

18、A

【解析】新建建筑物的定位一般采用兩種方法，一是按原有建筑物或原有道路定位；二

是按坐標定位。采用坐標定位又分為采用測量坐標定位和建筑坐標定位兩種。在總平面圖

中，標高以米為單位，并保留至小數點后兩位。風向頻率玫瑰圖簡稱風玫瑰圖，是新建房

屋所在地區(qū)風向情況的示意圖。風玫瑰圖也能表明房屋和地物的朝向情況。各地方國土管

理部門提供給建設單位的地形圖為藍圖，在藍圖上用紅色筆畫定的土地使用范圍的線稱為

建筑紅線。任何建筑物在設計和施工中均不能超過此線。

19、D

【解析】工程設備成品保護的內容：鍋爐、高低壓配電柜、水泵、空調機組、電梯、制

冷機組、通風管機等。

20、D

【解析】按照內容和作用不同，房屋建筑施工圖分為建筑施工圖、結構施工圖和設備施

工圖。通常，套完整的施工圖還包括圖紙目錄、設計總說明（即首頁）。

21、B

【解析】口頭合同具有便捷、快速、利于交易等優(yōu)點，非常廣泛地應用于社會生活的各

個領域，因為與人們的衣食住行密切相關，所以被人們普遍接受。

22、A

【解析】信訪人對復核意見不服，仍然以同一事實和理由提出投訴請求的，各級人民政

府信訪工作機構和其他行政機關不再受理。

23、C

【解析】《勞動合同法》第4D條規(guī)定：有下列情形之一的，用人單位提前30日以書面形

式通知勞動者本人或者額外支付勞動者1個月工資后，可以解除勞動合同：A.勞動者患病

或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排

的工作的：B.勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；C.

勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經用人單位與

勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內容達成協(xié)議的。

24、C

【解析】信訪調查的步驟是：事前通知、表明身份、說明理由、實施調查、制作筆錄。

25、C

【解析】施工準備階段的安全技術措施有：技術準備、物資準備、施工現場準備、施工

隊伍準備。

26、B

【解析】對信訪事項有權處理一行政機關經調查核實，應當依照有關法律、法規(guī)、規(guī)章及

其他有關規(guī)定，分別作出處理，并書面答受信訪人。

27、C

【解析】建筑總平面圖主要用來確定新建房屋的位置、朝向以及周邊環(huán)境關系。

28、C

【解析】勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用

期內提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。

29、C

【解析】總承包單位將其所承包的工程中的專業(yè)工程或者勞務作業(yè)發(fā)包紿其他承包單位

完成的活動稱為分包。專業(yè)工程分包，是指總承包單位將其所承包工程中的專業(yè)工程發(fā)包

紿具有相應資質的其他承包單位完成的活動。勞務作業(yè)分包，是指施工總承包人或專業(yè)分

包人將其承包工程中的勞務作業(yè)分包給勞務分包企業(yè)完成的活動。

30、C

【解析】完善的薪酬體系對于員工來說還有一個核心的功能，就是激勵功能，可以吸引

和留住優(yōu)秀的人才，也可以發(fā)揮員工的潛能，提高員工的工作績效。

31、C

【解析】屋施工圖按專業(yè)分工不同，可分為建筑施工圖，結構施工圖，設備施工圖

32、A

【解析】法律規(guī)定訴訟時效的目的是促使當事人盡早履行義務行使權利，盡快解決當事

人間的糾紛

33、D

【解析】施工項目現場管理的內容：1）規(guī)劃及報批施工用地；2）設計施工現場平面

圖；3）建立施工現場管理組織；4）建立文明施工現場；5）及時清場轉移。

34、B

【解析】剖面圖一般表示房屋在高度方向的結構形式。建筑剖面圖中高度方向的尺寸包

括外部尺寸和內部尺寸。

35、B

【解析】解決爭議的方法是考合同一旦產生糾紛和爭議時，當事人采用何種途徑、對合

同條款的解釋以及法律適用來解決爭議。

36、B

【解析】柱和墻均為垂直構件，模板工程應能保持自身穩(wěn)定，并能承受澆筑混凝土時產

生的橫向壓力。

37、C

【解析】設備施工圖可按工種不同再劃分成給水排水施工圖、采暖通風與空調施工圖、

電氣設備施工圖等。

38、C

【解析】生產工人勞動保護費屬于人工費，而人工費屬于直接工程費。

39、B

【解析】無解析

40、B

【解析】鋼結構工程常用的焊接方法有藥皮焊條手工電弧焊、埋弧焊，氣體保護焊

41、B

【解析】費用按經濟用途可分為生產費用和期間費用兩類。

42、C

【解析】經過多年改革，我國已初步形成了以城鎮(zhèn)人口為基砂的，包括了社會救助、社

會保險、社會福利、優(yōu)撫安置以及住房保障等多層次的社會保律體系框架。

43、C

【解析】起吊事先將鋼構件吊離地面50cm左右，使鋼構件中心對準安裝位置中心，然后

徐徐升鉤，將鋼構件吊至需連接位置即剎車對準預留螺栓孔，并將螺栓穿入孔內，初擰作

臨近固定，同時進行垂直度校正和最后固定，經校正后，并終擰螺栓作最后固定。

44、B

【解析】建筑剖面圖的剖切位置應在底層建筑平面圖中表示，剖面圖的圖名應與其剖切

線編號對應。

45、C

【解析】生產經營單位的從業(yè)人員依法享有知情權，批評權和檢舉、控告權，拒絕權，

緊急避險權，請求賠償權，獲得勞動防護用品的權利和獲得安全生產教育和培訓的權利，

46、C

【解析】施工項目安全控制的措施：安全制度措施、安全組織措施、安全技術措施。

47、B

【解析】承包人提供的材料在進場時應由勞務分包人負責臉收，如材料的品種、規(guī)格、

型號、質量、數量不符合要求，勞務分包人應在驗收時提出，由此增加的費用和（或）延

誤的期限均由承包人承擔。

48、C

【解析】人性理論研究較著名的有美國行為科學家麥格雷戈提出的“X理論-Y理論''和

美國行為科學家沙因歸納的“四種人性假設理論”。

49、B

【解析】信訪調查是指信訪事項的辦理機關在依法受理信訪事項后，辦理決定作出之

前，為了查明信訪事項所涉及的基本事實，依據職權所進行的材料收集、證據調取的活

動。

50、D

【解析】企業(yè)的人力資源保障問題是人力資源計劃中應解決的核心問題。

（勞務員）基礎知識測試卷（三）

總分：100分考試時間：90分鐘

注意事項：

>答題前要仔細閱讀答題卡上的“考生須知填好姓名、準考證號填寫清楚，字跡

不能超出框線。

>認真審題，避免下筆千言、離題萬里。

>考試中途不能無端離場，否則視為放棄。

一、單項選擇題（每小題2分，共100分）

1、鋼筋牌號HRB400表示屈服強度為400MPa的（）。

A、熱軋帶肋鋼筋

B、熱軋光圓鋼筋

C、冷軋帶肋鋼筋

D、細晶粒熱軋鋼筋

2、《就業(yè)促進法》規(guī)定勞動者依法享有（）的權利的保護和管理。

A、平等社會保險和保障

B、平等的就業(yè)機會

C、平等的醫(yī)療保障

D、平等的就業(yè)和自主擇業(yè)

3、下列情形中，屬于效力待定合同的有（）。

A、成年人甲誤將復制品的油畫當成真品購買

B、14周歲的兒童因發(fā)明創(chuàng)造而接受獎金

C、14周歲的少年出售勞力士金表給20歲的李某

D、藥店借搶救重病人急需將藥價提高10倍

4、基礎薪酬是指（）<,

A、獎金

B、津貼

C、工資

D、提成工資

5、對信訪事項作出處理意見的最高行政機關是（）o

A、國務院

B、最高法院

C、省級人民政府

D、國家信訪總局

6、地面防水層應做在面層以下，四周卷起，高出地面不?。ǎ﹎mo

A、50

B、100

C、150

D、200

7、建設法規(guī)是指國家立法機關或其授權的行政機關制定的旨在調整國家及其有

關機構、企事業(yè)單位、（）之間，在建設活動中或建設行政管理活動中發(fā)生的

各種社會關系的法律、法觀的統(tǒng)稱。

A、社區(qū)

B、市民

C、社會團體、公民

D、地方社團

8、以下不屬于中央社會治安綜合治理委員會《意見》體現的流動人口的主要權

益有（）0

A、子女平等接受義務教育

B、子女平等接受高等教育

C、社會保障

D、參與政治活動

9、期間費用不包括（）o

A、營業(yè)費用

B、管理費用

C、生產費用

D、財務費用

10、在一個會計年度內完成的施工承包合同，應在（）確認合同收入。

A、資產負債表日

B、合同完成時

C、合同完成年末

D、合同規(guī)定的時期

11、鋼筋與混凝土能共同工作的主要原因是（）o

A、防火、防銹

B、混凝土對鋼筋的握裹及保護

C、混凝土與鋼筋有足夠的粘結力，兩者線膨脹系數接近

D、鋼筋抗拉而混凝土抗壓。

12、通常工程項目成本管理過程包括項目：①成本計劃、②成本核算、③成本

控制、④成本考核、⑤成本預測、⑥成本分析六大任務，其順序為（）o

A、③①②④⑤⑥

B、⑤①③②⑥④

C、③②①⑥④⑤

D、①⑥③②④⑤

13、解決爭議的方法是指合同一旦產生糾紛和爭議時，當事人采用（）對合同

條款的解釋以及法律適用來解決爭議。

A、協(xié)商方法

B、何種途徑

C、仲裁方法

D、調解方法

14、以下不屬于工程成本間接費用的是（）o

A、勞動保護費

B、輔助材料

C、機器設備的折舊費

D、機物料消耗

15、下列關于鋼結構用鋼材的相關說法中，正確的是（）。

A、工字鋼主要用于承受軸向力的桿件、承受橫向彎曲的梁以及聯系桿件

B、Q235A代表屈服強度為235N/mm2,A級，沸騰鋼

C、低合金高強度結構鋼均為鎮(zhèn)靜鋼或特殊鎮(zhèn)靜鋼

D、槽鋼廣泛應用于各種建筑結構和橋梁，主要用于承受橫向彎曲的桿件，

但不宜單獨用作軸心受壓溝件或雙向彎曲的構件

16、參加初級職業(yè)技能鑒定的人員申報條件為（）o

A、學徒期滿的職工

B、學校畢業(yè)生

C、從事生產作業(yè)5年

D、沒有條件

17、信訪產生的法律依據是（）。

A、刑法

B、行政訴訟法

C、憲法

D、民法

18、粉塵侵人人體的途徑最主要途徑是（）。

A、呼吸系統(tǒng)

B、眼睛

C、皮膚

D、口腔

19、工種工日單價合同是有合同當事人約定以不同工種用工天數及各工種單日

（）\t進行合同價格計算、調整和確認的勞務分包合同，在約定的范圍內合

同單價不作調整。

A、綜合單價

B、實際單價

C、計時單價

D、工種等級單價

20、合同是當事人意思表示一致的結果，（）是合同生效的重要構成要件。

A、意思表示

B、意思表示真實

C、書面表示

D、表示一致

21、用人單位違反《流動人口計劃生育工作條例規(guī)定》第十五條的規(guī)定，由所

在地（）部門責令改正，通報批評。

A、縣級人民政府

B、縣級政府衛(wèi)生部門

C、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府

D、縣級人民政府人口和計劃生育部門

22、下列各項中，關于冷加工鋼筋和熱處理鋼筋的說法錯誤的是（）。

A、冷軋帶肋鋼筋的牌號由CRB和鋼筋的抗拉強度最大值構成

B、冷拔低碳鋼絲不得做預應力鋼筋使用，做箍筋使用時直徑不宜小于5mm

C、冷拔低碳鋼絲是用普通碳素鋼熱軋盤條鋼筋在常溫下冷拔加工而成，只

有CDW550一個強度級別

D、熱處理鋼筋強度高，錨固性好，不易打滑，預應力值穩(wěn)定；施工簡便，

開盤后鋼筋自然伸直，不需調直及焊接

23、對于主要用鍬、鋤頭挖掘，少許用鎬翻松的土，此類土可以判斷為（）。

A、一類土（松軟土）

B、二類土（普通土