企業(yè)勞動(dòng)合同管理實(shí)踐

企業(yè)勞動(dòng)合同管理實(shí)踐合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方工作期間的相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.本勞動(dòng)合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.勞動(dòng)合同期滿后，如甲乙雙方均無異議，可以續(xù)簽勞動(dòng)合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔(dān)任____職位，主要工作職責(zé)為：__________。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成工作任務(wù)，并遵守甲方的規(guī)章制度。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（人民幣大寫：____元整），每月__日前支付。2.乙方的工作時(shí)間和工資待遇按照國(guó)家和地方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方如因工作原因需要加班，應(yīng)按照國(guó)家的加班工資規(guī)定支付加班費(fèi)。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。3.乙方因病或非因工負(fù)傷需要停工治療的，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付醫(yī)療待遇。4.乙方如因公受傷或患職業(yè)病，甲方應(yīng)按照國(guó)家的相關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)治療和賠償。五、保密協(xié)議1.乙方在甲方工作期間，接觸到的有關(guān)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等信息，無論是否書面形式，均屬于甲方保密信息。2.乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi)及終止后____年內(nèi)，不得向任何第三方泄露甲方的保密信息，不得利用甲方的保密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。3.如乙方違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并有權(quán)要求賠償損失。六、合同解除和終止1.在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致可以解除勞動(dòng)合同。2.乙方向甲方提出辭職，提前__天書面通知甲方，可以解除勞動(dòng)合同。3.甲方因客觀原因需要解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前__天書面通知乙方。4.勞動(dòng)合同期滿，雙方未續(xù)簽勞動(dòng)合同的，視為勞動(dòng)合同自然終止。5.乙方違反勞動(dòng)合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同。七、違約責(zé)任1.甲乙雙方違反勞動(dòng)合同的規(guī)定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方提前解除勞動(dòng)合同，未按照約定提前通知甲方的，應(yīng)支付甲方違約金人民幣_(tái)___元（人民幣大寫：____元整）。八、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。3.仲裁結(jié)果不服的，可以在收到仲裁裁決書之日起__天內(nèi)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本勞動(dòng)合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動(dòng)合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本勞動(dòng)合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動(dòng)者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）4.勞動(dòng)合同期限變更協(xié)議5.保密協(xié)議6.崗位職責(zé)說明書7.勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)定8.社會(huì)保險(xiǎn)參保證明9.工資條10.加班記錄表二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定提前通知解除勞動(dòng)合同2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等信息4.甲方未按時(shí)支付乙方工資及加班費(fèi)5.甲方未為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)6.甲方未按約定提供乙方休假待遇7.甲方未按約定提供乙方醫(yī)療保障三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指甲乙雙方建立的，乙方在甲方工作期間，甲方向乙方支付工資，乙方提供勞動(dòng)力的協(xié)議。2.保密協(xié)議：指甲乙雙方約定，乙方在勞動(dòng)合同期限內(nèi)及終止后一定期限內(nèi)，不得向任何第三方泄露甲方保密信息的協(xié)議。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者因病、傷、殘、老等造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，強(qiáng)制實(shí)行的制度。5.加班費(fèi)：指乙方在法定工作時(shí)間之外工作，甲方按照法律規(guī)定支付的費(fèi)用。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方提前解除勞動(dòng)合同未提前通知甲方：按照合同約定，向甲方支付違約金；雙方友好協(xié)商解決。2.乙方泄露甲方秘密：停止違約行為，簽訂保密協(xié)議，必要時(shí)通過法律途徑追究責(zé)任。3.甲方未按時(shí)支付工資及加班費(fèi)：甲方應(yīng)及時(shí)支付工資及加班費(fèi)，如有異議，雙方協(xié)商解決或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。4.甲方未為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，如有異議，雙方協(xié)商解決或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新入職員工簽訂勞動(dòng)合同