已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
感受高中新課程A市一中正確認識新課程新課程因其設(shè)計理念的先進性、觸及問題的尖銳性、影響所及的廣泛性,引起了全社會的高度重視,也不同程度地引發(fā)了學(xué)術(shù)觀點的碰撞和討論。新課程本身并不十全十美,尤其是在新舊課程并行交替的階段更面臨觀念上和制度上的挑戰(zhàn)。通過以下幾點保證新課程順利在我校開始實施。1.組織保障值得反思的倒掛現(xiàn)象教師→校長→教研員→局長→縣、市長問題:如何使課程改革成為行政管理部門的內(nèi)在自覺需求?2.制度建設(shè)文化滋養(yǎng)制度,制度促進文化問題:在新舊課程交替過程中,如何通過制度建設(shè),促進新課程的深入人心?4.社會環(huán)境家長、社區(qū)學(xué)術(shù)界、企業(yè)界輿論界:報紙、雜志、電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)民間:學(xué)術(shù)團體問題:如何形成課程發(fā)展與社區(qū)環(huán)境的良性互動?
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 年度??萍膊》乐畏?wù)產(chǎn)業(yè)分析報告
- 年度緩控釋制劑競爭策略分析報告
- 語氣副詞“未免”的語義、功能及國際中文教學(xué)策略
- 2025年合肥職業(yè)技術(shù)學(xué)院高職單招數(shù)學(xué)歷年(2016-2024)頻考點試題含答案解析
- 金融支持、制度信任對農(nóng)民幸福感的影響研究
- 產(chǎn)前超聲新方法在胎兒先天性血管環(huán)鑒別診斷及預(yù)后評估中的應(yīng)用價值研究
- X油田三類儲層高效調(diào)堵體系的研究與評價
- 2025年廈門海洋職業(yè)技術(shù)學(xué)院高職單招高職單招英語2016-2024歷年頻考點試題含答案解析
- 2025年北京經(jīng)濟管理職業(yè)學(xué)院高職單招語文2018-2024歷年參考題庫頻考點含答案解析
- 2025年北京勞動保障職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)適應(yīng)性測試近5年常考版參考題庫含答案解析
- 12123交管學(xué)法減分考試題及答案
- 2025年寒假實踐特色作業(yè)設(shè)計模板
- 《數(shù)據(jù)采集技術(shù)》課件-XPath 解析庫
- 財務(wù)報銷流程培訓(xùn)課程
- 24年追覓在線測評28題及答案
- 春節(jié)慰問困難職工方案春節(jié)慰問困難職工活動
- 2024年全國職業(yè)院校技能大賽高職組(藥學(xué)技能賽項)考試題庫(含答案)
- 2024至2030年中國氫氧化鈣行業(yè)市場全景調(diào)查及發(fā)展趨勢分析報告
- 魚菜共生課件
- 《陸上風電場工程概算定額》NBT 31010-2019
- 初中物理八年級下冊《動能和勢能》教學(xué)課件
評論
0/150
提交評論