社區(qū)養(yǎng)老志愿者管理制度_第1頁
社區(qū)養(yǎng)老志愿者管理制度_第2頁
社區(qū)養(yǎng)老志愿者管理制度_第3頁
社區(qū)養(yǎng)老志愿者管理制度_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

社區(qū)養(yǎng)老志愿者管理制度第一章總則為規(guī)范社區(qū)養(yǎng)老志愿者的管理,提升志愿服務(wù)質(zhì)量,促進(jìn)社區(qū)和諧發(fā)展,依據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及社區(qū)實(shí)際情況,制定本制度。社區(qū)養(yǎng)老志愿者是指在社區(qū)內(nèi)為老年人提供幫助和服務(wù)的志愿者,其工作內(nèi)容包括陪伴、助餐、助醫(yī)、心理疏導(dǎo)等,旨在提升老年人的生活質(zhì)量和幸福感。第二章適用范圍本制度適用于本社區(qū)內(nèi)所有參與養(yǎng)老志愿服務(wù)的志愿者及相關(guān)管理人員。所有志愿者在參與服務(wù)前,需了解并遵守本制度的相關(guān)規(guī)定。第三章管理規(guī)范社區(qū)養(yǎng)老志愿者的管理應(yīng)遵循以下原則:1.自愿原則:志愿者參與服務(wù)活動應(yīng)基于自愿,尊重個(gè)人意愿。2.公平原則:志愿者的招募、培訓(xùn)、考核等應(yīng)公平公正,確保每位志愿者享有平等的機(jī)會。3.安全原則:在服務(wù)過程中,確保志愿者和老年人的人身安全,制定相應(yīng)的安全預(yù)案。4.反饋原則:建立志愿者與社區(qū)之間的溝通機(jī)制,及時(shí)收集反饋意見,持續(xù)改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。第四章志愿者招募志愿者的招募應(yīng)通過社區(qū)公告、網(wǎng)絡(luò)宣傳、志愿者活動等多種渠道進(jìn)行。招募時(shí)需明確志愿者的服務(wù)內(nèi)容、時(shí)間及要求。志愿者報(bào)名后,社區(qū)應(yīng)對其進(jìn)行背景調(diào)查,確保其符合志愿服務(wù)的基本要求。第五章志愿者培訓(xùn)所有新招募的志愿者需參加社區(qū)組織的培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括:1.社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)的基本知識。2.老年人心理特點(diǎn)及溝通技巧。3.志愿服務(wù)的基本禮儀與規(guī)范。4.安全注意事項(xiàng)及應(yīng)急處理流程。培訓(xùn)結(jié)束后,志愿者需通過考核,合格后方可正式參與服務(wù)。第六章服務(wù)內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)志愿者的服務(wù)內(nèi)容包括但不限于:1.陪伴老年人,提供情感支持。2.協(xié)助老年人進(jìn)行日常生活活動,如購物、就醫(yī)等。3.組織社區(qū)文娛活動,豐富老年人生活。4.提供心理疏導(dǎo),關(guān)注老年人心理健康。服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)明確,志愿者需遵循相關(guān)規(guī)范,確保服務(wù)質(zhì)量。第七章責(zé)任分工社區(qū)應(yīng)設(shè)立專門的志愿者管理小組,負(fù)責(zé)志愿者的招募、培訓(xùn)、服務(wù)安排及考核等工作。志愿者管理小組成員應(yīng)具備相關(guān)的管理經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識,能夠有效指導(dǎo)和支持志愿者的工作。第八章監(jiān)督機(jī)制建立志愿者服務(wù)的監(jiān)督機(jī)制,確保服務(wù)質(zhì)量。監(jiān)督內(nèi)容包括:1.定期對志愿者的服務(wù)情況進(jìn)行評估,收集老年人及其家屬的反饋意見。2.對志愿者的服務(wù)行為進(jìn)行隨機(jī)抽查,確保其遵循服務(wù)規(guī)范。3.對服務(wù)中出現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行整改,確保服務(wù)的持續(xù)改進(jìn)。第九章獎(jiǎng)懲機(jī)制為激勵(lì)志愿者積極參與服務(wù),社區(qū)應(yīng)建立獎(jiǎng)懲機(jī)制。對表現(xiàn)優(yōu)秀的志愿者給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),如頒發(fā)證書、提供培訓(xùn)機(jī)會等。對違反服務(wù)規(guī)范的志愿者,視情節(jié)輕重給予警告、暫停服務(wù)或取消志愿者資格的處理。第十章記錄與反饋志愿者在服務(wù)過程中應(yīng)做好服務(wù)記錄,包括服務(wù)時(shí)間、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)對象反饋等。社區(qū)應(yīng)定期匯總志愿者的服務(wù)記錄,分析服務(wù)效果,并將結(jié)果反饋給志愿者,促進(jìn)其不斷改進(jìn)服務(wù)。第十一章附則本制度由社區(qū)養(yǎng)老志愿者管理小組負(fù)責(zé)解釋,自頒布之日起實(shí)施。根據(jù)實(shí)際情況,社區(qū)可對本制度進(jìn)行修訂,修訂內(nèi)容應(yīng)及時(shí)通知所

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論