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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2024年索倫人力資源外包服務(wù)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同甲方1.2合同乙方2.服務(wù)內(nèi)容概述2.1人力資源外包服務(wù)范圍2.2服務(wù)期限3.服務(wù)交付方式3.1服務(wù)交付標(biāo)準(zhǔn)3.2服務(wù)交付時(shí)間表4.服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用構(gòu)成4.2付款方式及期限5.保密條款5.1保密內(nèi)容5.2保密義務(wù)6.服務(wù)質(zhì)量保證6.1質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)6.2質(zhì)量監(jiān)控措施7.違約責(zé)任7.1違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決程序9.合同解除9.1合同解除條件9.2合同解除程序10.合同生效及終止10.1合同生效條件10.2合同終止條件11.合同變更11.1合同變更程序11.2合同變更內(nèi)容12.合同附件12.1附件一:服務(wù)明細(xì)表12.2附件二:保密協(xié)議13.其他約定13.1法律適用13.2合同份數(shù)14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署人信息第一部分:合同如下:第一條合同雙方基本信息1.1合同甲方:索倫科技有限公司名稱:索倫科技有限公司地址:省市區(qū)路號(hào)法定代表人:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:138xxxx56781.2合同乙方:人力資源服務(wù)有限公司名稱:人力資源服務(wù)有限公司地址:省市區(qū)路號(hào)法定代表人:聯(lián)系人:趙六聯(lián)系電話:139xxxx5678第二條服務(wù)內(nèi)容概述2.1人力資源外包服務(wù)范圍:招聘服務(wù):包括但不限于崗位需求分析、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、背景調(diào)查等。管理服務(wù):包括但不限于員工入職、離職手續(xù)辦理、勞動(dòng)合同簽訂、社會(huì)保險(xiǎn)繳納等。培訓(xùn)服務(wù):包括但不限于新員工入職培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、企業(yè)文化建設(shè)等。2.2服務(wù)期限:自合同生效之日起至2025年12月31日止。第三條服務(wù)交付方式3.1服務(wù)交付標(biāo)準(zhǔn):招聘服務(wù):確保招聘成功率不低于90%。管理服務(wù):確保員工入職、離職手續(xù)辦理的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。培訓(xùn)服務(wù):確保培訓(xùn)內(nèi)容符合企業(yè)需求,培訓(xùn)效果顯著。3.2服務(wù)交付時(shí)間表:招聘服務(wù):自合同生效之日起30個(gè)工作日內(nèi)完成。管理服務(wù):自合同生效之日起每月進(jìn)行一次。培訓(xùn)服務(wù):每季度進(jìn)行一次。第四條服務(wù)費(fèi)用及支付方式4.1服務(wù)費(fèi)用構(gòu)成:招聘服務(wù)費(fèi)用:按實(shí)際招聘崗位數(shù)量計(jì)算。管理服務(wù)費(fèi)用:按服務(wù)人數(shù)和月度計(jì)算。培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用:按培訓(xùn)項(xiàng)目數(shù)量計(jì)算。4.2付款方式及期限:招聘服務(wù)費(fèi)用:合同簽訂后支付50%,招聘完成后再支付50%。管理服務(wù)費(fèi)用:每月支付一次,每月底前支付下月費(fèi)用。培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用:合同簽訂后支付50%,培訓(xùn)完成后支付50%。第五條保密條款5.1保密內(nèi)容:甲方企業(yè)的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。乙方在服務(wù)過(guò)程中獲取的甲方企業(yè)的任何信息。5.2保密義務(wù):雙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)對(duì)方同意,不得向任何第三方泄露。第六條服務(wù)質(zhì)量保證6.1質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):招聘服務(wù):確保招聘成功率不低于90%,招聘人員素質(zhì)符合崗位要求。6.2質(zhì)量監(jiān)控措施:甲方對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行定期檢查和評(píng)估。乙方對(duì)服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行自查,確保符合合同約定。第七條違約責(zé)任7.1違約情形:乙方未按照合同約定提供服務(wù)。乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息。甲方未按照合同約定支付費(fèi)用。7.2違約責(zé)任承擔(dān):乙方未按照合同約定提供服務(wù),甲方有權(quán)要求乙方采取補(bǔ)救措施或解除合同。乙方泄露甲方商業(yè)秘密或客戶信息,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。甲方未按照合同約定支付費(fèi)用,應(yīng)向乙方支付滯納金。第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式:本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭(zhēng)議解決程序:發(fā)生爭(zhēng)議的一方應(yīng)在爭(zhēng)議發(fā)生后30日內(nèi)向?qū)Ψ桨l(fā)出爭(zhēng)議通知。雙方應(yīng)自收到爭(zhēng)議通知之日起60日內(nèi)進(jìn)行協(xié)商。若協(xié)商未果,任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第九條合同解除9.1合同解除條件:乙方未按合同約定提供服務(wù),經(jīng)甲方催告后仍不履行或采取補(bǔ)救措施。甲方未按合同約定支付費(fèi)用,經(jīng)乙方催告后仍不支付。因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。合同雙方協(xié)商一致解除合同。9.2合同解除程序:雙方協(xié)商一致解除合同的,應(yīng)簽訂書(shū)面解除協(xié)議。因違約解除合同的,違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。因不可抗力解除合同的,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。第十條合同生效及終止10.1合同生效條件:合同雙方簽字蓋章后生效。合同簽訂后7日內(nèi),甲方支付首期服務(wù)費(fèi)用。10.2合同終止條件:服務(wù)期限屆滿。合同解除。因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。第十一條合同變更11.1合同變更程序:合同雙方協(xié)商一致后,應(yīng)簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為合同附件,與本合同具有同等法律效力。11.2合同變更內(nèi)容:服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、期限等。第十二條合同附件12.1附件一:服務(wù)明細(xì)表包括但不限于服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用等詳細(xì)信息。12.2附件二:保密協(xié)議明確雙方保密義務(wù)、保密內(nèi)容、違約責(zé)任等。第十三條其他約定13.1法律適用:本合同適用中華人民共和國(guó)法律。13.2合同份數(shù):本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第十四條合同簽署14.1簽署日期:本合同于2024年X月X日簽訂。14.2簽署人信息:甲方法定代表人(簽字):乙方法定代表人(簽字):第二部分:第三方介入后的修正第十五條第三方定義及介入條件15.1第三方定義:本合同中所述第三方,指非合同甲方和乙方之外的獨(dú)立法人、非法人組織或個(gè)人,包括但不限于中介方、顧問(wèn)、技術(shù)支持方等。15.2第三方介入條件:第三方介入需經(jīng)甲乙雙方同意,并以書(shū)面形式明確第三方介入的具體事項(xiàng)、權(quán)利義務(wù)等。第三方介入的目的是為了更好地履行本合同,提高服務(wù)質(zhì)量,降低成本或解決特定問(wèn)題。第十六條第三方權(quán)利與義務(wù)16.1第三方權(quán)利:根據(jù)甲乙雙方約定,第三方有權(quán)獲得相應(yīng)的報(bào)酬。第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料,以便其履行職責(zé)。第三方在履行職責(zé)過(guò)程中,有權(quán)對(duì)甲乙雙方提出建議或意見(jiàn)。16.2第三方義務(wù):第三方應(yīng)遵守甲乙雙方的約定,恪守職業(yè)道德,保守秘密。第三方應(yīng)按照約定的時(shí)間和標(biāo)準(zhǔn)完成工作。第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)不侵犯他人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。第十七條第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任限額:第三方因其自身原因?qū)е逻`約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定,原則上不超過(guò)其收取的報(bào)酬總額。若第三方違約造成甲乙雙方損失的,甲乙雙方有權(quán)要求第三方賠償,但賠償總額不得超過(guò)合同約定的責(zé)任限額。第十八條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方的關(guān)系:第三方與甲方之間不存在直接的法律關(guān)系,甲方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)責(zé)任。甲方與第三方之間的溝通和協(xié)商,均應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行,并由甲方簽字確認(rèn)。18.2第三方與乙方的關(guān)系:第三方與乙方之間不存在直接的法律關(guān)系,乙方對(duì)第三方的行為不承擔(dān)責(zé)任。乙方與第三方之間的溝通和協(xié)商,均應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行,并由乙方簽字確認(rèn)。18.3第三方與甲乙雙方的關(guān)系:第三方作為甲乙雙方的共同服務(wù)提供方,應(yīng)同時(shí)接受甲乙雙方的監(jiān)督和管理。第三方在履行職責(zé)過(guò)程中,應(yīng)遵守甲乙雙方的要求,不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。第十九條第三方介入時(shí)的額外條款19.1第三方介入時(shí)的額外條款:第三方介入后,甲乙雙方應(yīng)就第三方介入的具體事項(xiàng)、責(zé)任劃分、費(fèi)用承擔(dān)等達(dá)成一致,并在合同中予以明確。第三方介入期間,甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行本合同約定的義務(wù)。第三方介入期間,若因第三方原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行,甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第二十條第三方介入后的合同變更20.1第三方介入后的合同變更:第三方介入后,若合同內(nèi)容需要變更,甲乙雙方應(yīng)重新協(xié)商,并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為合同附件,與本合同具有同等法律效力。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件一:服務(wù)明細(xì)表詳細(xì)要求:包含服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、費(fèi)用、服務(wù)期限等信息。服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)需具體明確,包括服務(wù)質(zhì)量、交付時(shí)間、服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控措施等。附件說(shuō)明:本附件為合同的重要組成部分,用于明確雙方提供和接受服務(wù)的具體內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。2.附件二:保密協(xié)議詳細(xì)要求:明確保密內(nèi)容和保密期限。規(guī)定違約責(zé)任,包括賠償金額、法律責(zé)任等。附件說(shuō)明:本附件為合同的重要組成部分,用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密和客戶信息。3.附件三:第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求:明確第三方介入的具體事項(xiàng)、權(quán)利義務(wù)、責(zé)任劃分等。規(guī)定第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)和違約責(zé)任。附件說(shuō)明:本附件為合同的重要組成部分,用于規(guī)范第三方介入的行為。4.附件四:合同變更協(xié)議詳細(xì)要求:明確合同變更的具體內(nèi)容、生效日期等。規(guī)定合同變更的生效條件和程序。附件說(shuō)明:本附件為合同的重要組成部分,用于記錄和確認(rèn)合同變更事宜。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:乙方未按合同約定提供服務(wù)。甲方未按合同約定支付費(fèi)用。第三方泄露保密信息。任何一方違反合同約定的保密義務(wù)。任何一方違反合同約定的其他義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定,或按合同約定計(jì)算。損失的賠償應(yīng)包括直接損失和間接損失。3.違約責(zé)任示例說(shuō)明:示例一:若乙方未按合同約定在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成招聘任務(wù),甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約金,違約金金額為招聘服務(wù)總費(fèi)用的10%。示例二:若甲方未按合同約定支付服務(wù)費(fèi)用,乙方有權(quán)要求甲方支付滯納金,滯納金為未付款項(xiàng)的每日萬(wàn)分之五。示例三:若第三方泄露保密信息,造成甲方損失,甲方有權(quán)要求第三方賠償損失,賠償金額根據(jù)實(shí)際損失確定。全文完。2024年索倫人力資源外包服務(wù)合同1本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同有效期2.服務(wù)內(nèi)容2.1人力資源招聘2.2員工培訓(xùn)與發(fā)展2.3員工關(guān)系管理2.4績(jī)效評(píng)估與管理2.5勞動(dòng)合同管理與解除3.服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)3.1招聘質(zhì)量保證3.2培訓(xùn)效果評(píng)估3.3員工關(guān)系處理時(shí)效3.4績(jī)效評(píng)估周期3.5勞動(dòng)合同管理規(guī)范4.服務(wù)費(fèi)用4.1服務(wù)費(fèi)用總額4.2費(fèi)用支付方式4.3費(fèi)用支付時(shí)間4.4費(fèi)用調(diào)整機(jī)制5.服務(wù)期限5.1服務(wù)期限起始時(shí)間5.2服務(wù)期限終止時(shí)間5.3服務(wù)期限延期6.服務(wù)交付6.1服務(wù)交付方式6.2服務(wù)交付時(shí)間6.3服務(wù)交付地點(diǎn)6.4服務(wù)交付質(zhì)量保證7.服務(wù)驗(yàn)收7.1驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)7.2驗(yàn)收程序7.3驗(yàn)收結(jié)果處理8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約賠償10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決程序11.合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序11.3合同解除后的責(zé)任12.合同變更12.1合同變更情形12.2合同變更程序12.3合同變更后的效力13.合同終止13.1合同終止情形13.2合同終止程序13.3合同終止后的責(zé)任14.其他約定14.1通知與送達(dá)14.2合同附件14.3合同解釋14.4合同簽署日期第一部分:合同如下:1.合同概述1.1合同背景1.2合同目的本合同旨在明確甲乙雙方在人力資源外包服務(wù)過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,確保人力資源外包服務(wù)的順利進(jìn)行,實(shí)現(xiàn)甲乙雙方的共同利益。1.3合同有效期本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,合同有效期為三年,自2024年1月1日起至2027年12月31日止。2.服務(wù)內(nèi)容2.1人力資源招聘乙方負(fù)責(zé)甲方的招聘工作,包括但不限于發(fā)布招聘信息、篩選簡(jiǎn)歷、組織面試、背景調(diào)查等。2.2員工培訓(xùn)與發(fā)展乙方為甲方提供員工培訓(xùn)服務(wù),包括入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)等,確保員工具備崗位所需的技能和知識(shí)。2.3員工關(guān)系管理乙方負(fù)責(zé)處理甲方的員工關(guān)系事務(wù),包括勞動(dòng)合同簽訂、變更、解除、員工投訴處理等。2.4績(jī)效評(píng)估與管理乙方協(xié)助甲方進(jìn)行員工績(jī)效評(píng)估,制定績(jī)效管理制度,提供績(jī)效改善建議。2.5勞動(dòng)合同管理與解除乙方負(fù)責(zé)甲方的勞動(dòng)合同管理工作,包括勞動(dòng)合同的簽訂、變更、解除等。3.服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)3.1招聘質(zhì)量保證乙方保證招聘到的員工符合甲方崗位要求,具備相應(yīng)的工作能力。3.2培訓(xùn)效果評(píng)估乙方對(duì)每期培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估,確保培訓(xùn)達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。3.3員工關(guān)系處理時(shí)效乙方在收到員工關(guān)系處理請(qǐng)求后,應(yīng)在三個(gè)工作日內(nèi)給出處理方案。3.4績(jī)效評(píng)估周期乙方每季度對(duì)甲方員工進(jìn)行一次績(jī)效評(píng)估。3.5勞動(dòng)合同管理規(guī)范乙方按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和甲方要求,規(guī)范勞動(dòng)合同管理工作。4.服務(wù)費(fèi)用4.1服務(wù)費(fèi)用總額本合同服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣壹佰萬(wàn)元整。4.2費(fèi)用支付方式甲方應(yīng)于每個(gè)服務(wù)季度結(jié)束后十日內(nèi),向乙方支付相應(yīng)季度的服務(wù)費(fèi)用。4.3費(fèi)用支付時(shí)間甲方支付服務(wù)費(fèi)用的截止時(shí)間為每個(gè)服務(wù)季度結(jié)束后十日內(nèi)。4.4費(fèi)用調(diào)整機(jī)制如國(guó)家相關(guān)政策調(diào)整導(dǎo)致服務(wù)費(fèi)用發(fā)生變化,雙方應(yīng)協(xié)商一致后調(diào)整費(fèi)用。5.服務(wù)期限5.1服務(wù)期限起始時(shí)間本合同服務(wù)期限自2024年1月1日起開(kāi)始。5.2服務(wù)期限終止時(shí)間本合同服務(wù)期限自2027年12月31日止。5.3服務(wù)期限延期如甲乙雙方協(xié)商一致,本合同服務(wù)期限可延期。6.服務(wù)交付6.1服務(wù)交付方式乙方通過(guò)線上平臺(tái)、現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)等方式向甲方提供人力資源外包服務(wù)。6.2服務(wù)交付時(shí)間乙方應(yīng)在約定的時(shí)間內(nèi)完成服務(wù)交付。6.3服務(wù)交付地點(diǎn)乙方在甲方指定的工作地點(diǎn)提供服務(wù)。6.4服務(wù)交付質(zhì)量保證乙方保證所提供的服務(wù)符合合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。8.保密條款8.1保密內(nèi)容本合同中涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等均為保密內(nèi)容。8.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后五年止。8.3違約責(zé)任如一方違反保密義務(wù),應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償對(duì)方因此遭受的損失。9.違約責(zé)任9.1違約情形任何一方未按合同約定履行義務(wù),均構(gòu)成違約。9.2違約責(zé)任承擔(dān)違約方應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施,賠償守約方因此遭受的損失。9.3違約賠償違約賠償金額由雙方協(xié)商確定,如協(xié)商不成,可向合同約定的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,提交合同約定的仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)本合同的爭(zhēng)議提交至【具體仲裁機(jī)構(gòu)名稱】進(jìn)行仲裁。10.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序按照仲裁機(jī)構(gòu)的規(guī)則執(zhí)行。11.合同解除11.1合同解除條件(1)一方嚴(yán)重違約,經(jīng)另一方書(shū)面通知后未在規(guī)定期限內(nèi)糾正;(2)發(fā)生不可抗力事件,致使合同無(wú)法履行;(3)雙方協(xié)商一致解除合同。11.2合同解除程序解除合同一方應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知對(duì)方,合同自通知送達(dá)對(duì)方之日起解除。11.3合同解除后的責(zé)任合同解除后,雙方應(yīng)按照合同約定結(jié)清所有費(fèi)用,并處理善后事宜。12.合同變更12.1合同變更情形(1)法律法規(guī)、政策調(diào)整;(2)雙方業(yè)務(wù)需求發(fā)生變化;(3)雙方協(xié)商一致。12.2合同變更程序變更合同應(yīng)經(jīng)雙方書(shū)面確認(rèn),變更后的合同與本合同具有同等法律效力。12.3合同變更后的效力合同變更后,雙方應(yīng)按照變更后的合同約定履行義務(wù)。13.合同終止13.1合同終止情形(1)合同期限屆滿;(2)合同解除;(3)雙方協(xié)商一致終止。13.2合同終止程序合同終止程序按照合同約定執(zhí)行。13.3合同終止后的責(zé)任合同終止后,雙方應(yīng)按照合同約定結(jié)清所有費(fèi)用,并處理善后事宜。14.其他約定14.1通知與送達(dá)雙方通訊地址變更應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,以書(shū)面形式確認(rèn)。14.2合同附件本合同附件包括但不限于:服務(wù)明細(xì)表、費(fèi)用清單、保密協(xié)議等。14.3合同解釋本合同如有歧義,應(yīng)按照有利于維護(hù)雙方合法權(quán)益的原則進(jìn)行解釋。14.4合同簽署日期本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。第二部分:第三方介入后的修正1.第三方概念界定1.1定義本合同所稱第三方,是指除甲乙雙方以外的,在合同履行過(guò)程中提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、中介、擔(dān)?;蚱渌o助服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.2范圍(1)人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu);(2)法律顧問(wèn);(3)審計(jì)機(jī)構(gòu);(4)保險(xiǎn)公司;(5)其他經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可的第三方。2.第三方介入程序2.1介入申請(qǐng)甲乙雙方在合同履行過(guò)程中,如需第三方介入,應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰?shū)面申請(qǐng),并說(shuō)明介入原因、目的和預(yù)期效果。2.2第三方選擇第三方的選擇由甲乙雙方共同決定,并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。2.3第三方介入?yún)f(xié)議第三方介入后,甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂介入?yún)f(xié)議,明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。3.第三方責(zé)任限額3.1責(zé)任界定第三方在合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的責(zé)任,應(yīng)按照介入?yún)f(xié)議的約定承擔(dān)。3.2責(zé)任限額第三方的責(zé)任限額由介入?yún)f(xié)議約定,如無(wú)約定,則以第三方自身的責(zé)任能力為準(zhǔn)。3.3超額責(zé)任承擔(dān)如第三方責(zé)任超出其限額,甲乙雙方應(yīng)根據(jù)各自在合同中的責(zé)任承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。4.第三方與其他各方的責(zé)任劃分4.1第三方與甲方的責(zé)任劃分第三方對(duì)甲方承擔(dān)責(zé)任,甲方對(duì)第三方承擔(dān)責(zé)任,雙方應(yīng)按照介入?yún)f(xié)議的約定執(zhí)行。4.2第三方與乙方的責(zé)任劃分第三方對(duì)乙方承擔(dān)責(zé)任,乙方對(duì)第三方承擔(dān)責(zé)任,雙方應(yīng)按照介入?yún)f(xié)議的約定執(zhí)行。4.3第三方與甲乙雙方的責(zé)任劃分第三方對(duì)甲乙雙方均承擔(dān)責(zé)任,甲乙雙方應(yīng)按照介入?yún)f(xié)議的約定共同承擔(dān)。5.第三方權(quán)利義務(wù)5.1第三方權(quán)利(1)按照介入?yún)f(xié)議的約定,獲得相應(yīng)的報(bào)酬;(2)根據(jù)甲乙雙方的要求,提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、中介、擔(dān)?;蚱渌o助服務(wù);(3)在合同履行過(guò)程中,有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助。5.2第三方義務(wù)(1)按照介入?yún)f(xié)議的約定,履行相應(yīng)的職責(zé);(2)確保所提供的服務(wù)符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);(3)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。6.第三方介入后的合同變更6.1變更程序第三方介入后,如需對(duì)合同進(jìn)行變更,應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致。6.2變更內(nèi)容變更內(nèi)容應(yīng)包括但不限于第三方介入的期限、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用等。7.第三方介入后的爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式第三方介入后的爭(zhēng)議解決方式,應(yīng)按照介入?yún)f(xié)議的約定執(zhí)行。7.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如介入?yún)f(xié)議無(wú)約定,爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)由甲乙雙方協(xié)商確定。7.3爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決程序按照爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)的規(guī)則執(zhí)行。8.第三方介入后的合同終止8.1終止條件(1)合同期限屆滿;(2)合同解除;(3)第三方不再具備提供服務(wù)的條件;(4)甲乙雙方協(xié)商一致。8.2終止程序終止第三方介入應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方協(xié)商一致,并簽訂終止協(xié)議。8.3終止后的責(zé)任終止第三方介入后,甲乙雙方應(yīng)按照合同約定結(jié)清所有費(fèi)用,并處理善后事宜。第三方應(yīng)根據(jù)介入?yún)f(xié)議的約定承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.服務(wù)明細(xì)表要求:詳細(xì)列出乙方提供的人力資源外包服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)周期、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明:服務(wù)明細(xì)表是合同附件,用于明確雙方的服務(wù)內(nèi)容和要求。2.費(fèi)用清單要求:列明合同期間的服務(wù)費(fèi)用總額、支付方式、支付時(shí)間等。說(shuō)明:費(fèi)用清單是合同附件,用于明確雙方的費(fèi)用承擔(dān)方式和時(shí)間。3.保密協(xié)議要求:約定雙方在合同履行過(guò)程中應(yīng)保守的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。說(shuō)明:保密協(xié)議是合同附件,用于保護(hù)雙方的商業(yè)秘密。4.第三方介入?yún)f(xié)議要求:明確第三方介入的原因、目的、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任劃分等。說(shuō)明:第三方介入?yún)f(xié)議是合同附件,用于規(guī)范第三方介入的行為。5.員工培訓(xùn)計(jì)劃要求:詳細(xì)列出員工培訓(xùn)的內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、培訓(xùn)師等信息。說(shuō)明:?jiǎn)T工培訓(xùn)計(jì)劃是合同附件,用于指導(dǎo)乙方進(jìn)行員工培訓(xùn)。6.績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)要求:明確績(jī)效評(píng)估的指標(biāo)、評(píng)估方法、評(píng)估周期等。說(shuō)明:績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)是合同附件,用于規(guī)范績(jī)效評(píng)估的過(guò)程。7.勞動(dòng)合同范本要求:提供勞動(dòng)合同的范本,包括合同條款、簽訂流程等。說(shuō)明:勞動(dòng)合同范本是合同附件,用于指導(dǎo)甲乙雙方簽訂勞動(dòng)合同。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為(1)乙方未按照合同約定提供服務(wù);(2)甲方未按照合同約定支付費(fèi)用;(3)第三方違反保密協(xié)議;(4)一方未按照合同約定履行爭(zhēng)議解決程序。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)(1)乙方未按約定提供服務(wù),甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失;(2)甲方未按約定支付費(fèi)用,乙方有權(quán)要求甲方支付欠款,并承擔(dān)相應(yīng)的違約金;(3)第三方違反保密協(xié)議,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲乙雙方因此遭受的損失;(4)一方未按約定履行爭(zhēng)議解決程序,另一方有權(quán)向約定的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。3.示例說(shuō)明(1)示例一:乙方未按照合同約定招聘符合要求的員工,甲方有權(quán)要求乙方重新招聘或賠償損失;(2)示例二:甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用,乙方有權(quán)要求甲方支付欠款,并按合同約定支付違約金;(3)示例三:第三方泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲乙雙方因此遭受的損失;(4)示例四:一方未按約定向仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁,另一方有權(quán)直接向法院提起訴訟。全文完。2024年索倫人力資源外包服務(wù)合同2本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)1.3合同生效日期2.服務(wù)內(nèi)容2.1人力資源外包服務(wù)范圍2.2服務(wù)具體內(nèi)容描述2.3服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及要求3.服務(wù)期限3.1服務(wù)期限起止時(shí)間3.2服務(wù)期限延長(zhǎng)及終止條件4.服務(wù)費(fèi)用4.1服務(wù)費(fèi)用總額4.2費(fèi)用支付方式及時(shí)間4.3費(fèi)用調(diào)整及違約責(zé)任5.服務(wù)交付5.1服務(wù)交付時(shí)間及方式5.2服務(wù)交付質(zhì)量及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)5.3服務(wù)交付違約責(zé)任6.保密條款6.1保密信息范圍6.2保密義務(wù)及責(zé)任6.3違反保密義務(wù)的違約責(zé)任7.法律責(zé)任7.1違約責(zé)任7.2爭(zhēng)議解決方式7.3法律適用8.合同解除8.1合同解除條件8.2合同解除程序8.3解除后的處理事宜9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)方式9.3違約賠償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)10.其他約定10.1合同附件10.2通知與送達(dá)10.3合同份數(shù)11.合同生效及變更11.1合同生效條件11.2合同變更程序11.3合同變更后的效力12.合同解除及終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件12.3合同解除及終止后的處理13.合同解除后的費(fèi)用結(jié)算13.1服務(wù)費(fèi)用結(jié)算方式13.2未結(jié)算服務(wù)費(fèi)用13.3違約金及其他費(fèi)用14.合同解除后的保密義務(wù)14.1保密信息范圍14.2保密義務(wù)及責(zé)任14.3違反保密義務(wù)的違約責(zé)任第一部分:合同如下:第一條合同概述1.1合同雙方基本信息1.1.1甲方(委托方)名稱:____________________1.1.2甲方(委托方)地址:____________________1.1.3甲方(委托方)法定代表人:____________________1.1.4乙方(服務(wù)方)名稱:____________________1.1.5乙方(服務(wù)方)地址:____________________1.1.6乙方(服務(wù)方)法定代表人:____________________1.2合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)1.2.1簽訂時(shí)間:____________________1.2.2簽訂地點(diǎn):____________________1.3合同生效日期1.3.1合同生效日期:自雙方簽字蓋章之日起生效。第二條服務(wù)內(nèi)容2.1人力資源外包服務(wù)范圍2.1.1.1員工招聘與配置2.1.1.2員工培訓(xùn)與發(fā)展2.1.1.3員工薪酬福利管理2.1.1.4員工績(jī)效考核2.1.1.5員工關(guān)系管理2.2服務(wù)具體內(nèi)容描述2.2.1乙方應(yīng)按照甲方要求,在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成招聘任務(wù),保證招聘到符合要求的員工。2.2.2乙方負(fù)責(zé)為甲方員工提供必要的培訓(xùn),提高員工的專業(yè)技能和工作效率。2.2.3乙方負(fù)責(zé)制定合理的薪酬福利方案,確保員工的合法權(quán)益。2.2.4乙方負(fù)責(zé)對(duì)甲方員工進(jìn)行績(jī)效考核,評(píng)估員工的工作表現(xiàn)。2.3服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及要求2.3.1乙方應(yīng)按照國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范,提供高質(zhì)量的人力資源外包服務(wù)。2.3.2乙方應(yīng)確保服務(wù)質(zhì)量,滿足甲方及員工的需求。第三條服務(wù)期限3.1服務(wù)期限起止時(shí)間3.1.1合同服務(wù)期限自____年__月__日至____年__月__日。3.2服務(wù)期限延長(zhǎng)及終止條件3.2.1除非雙方另有約定,服務(wù)期限屆滿后,合同自動(dòng)終止。3.2.2如有特殊原因,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以延長(zhǎng)服務(wù)期限。第四條服務(wù)費(fèi)用4.1服務(wù)費(fèi)用總額4.1.1本合同服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣_(tái)___元整。4.2費(fèi)用支付方式及時(shí)間4.2.1.1合同簽訂后____個(gè)工作日內(nèi)支付首期費(fèi)用人民幣_(tái)___元;4.2.1.2每季度支付一次,每次支付人民幣_(tái)___元;4.2.1.3合同終止時(shí)支付剩余費(fèi)用。4.3費(fèi)用調(diào)整及違約責(zé)任4.3.1合同期間如遇國(guó)家政策調(diào)整,服務(wù)費(fèi)用可按國(guó)家相關(guān)政策進(jìn)行調(diào)整。4.3.2如一方未按約定支付費(fèi)用,另一方有權(quán)要求支付違約金。第五條服務(wù)交付5.1服務(wù)交付時(shí)間及方式5.1.1乙方應(yīng)在合同約定的服務(wù)期限內(nèi)完成各項(xiàng)服務(wù)任務(wù)。5.1.2乙方應(yīng)以書(shū)面形式向甲方提交服務(wù)交付報(bào)告。5.2服務(wù)交付質(zhì)量及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)5.2.1乙方提供的服務(wù)應(yīng)符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。5.2.2甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行驗(yàn)收,如不符合要求,乙方應(yīng)進(jìn)行整改直至合格。5.3服務(wù)交付違約責(zé)任5.3.1如乙方未按時(shí)完成服務(wù)任務(wù),甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條保密條款6.1保密信息范圍6.1.1雙方在本合同履行過(guò)程中所知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和經(jīng)營(yíng)信息。6.2保密義務(wù)及責(zé)任6.2.1雙方對(duì)本合同項(xiàng)下所涉及的保密信息負(fù)有保密義務(wù)。6.2.2如一方違反保密義務(wù),應(yīng)對(duì)另一方承擔(dān)違約責(zé)任。6.3違反保密義務(wù)的違約責(zé)任6.3.1違反保密義務(wù)的一方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于支付違約金。第七條法律責(zé)任7.1違約責(zé)任7.1.1雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的約定,如一方違約,另一方有權(quán)要求其承擔(dān)違約責(zé)任。7.2爭(zhēng)議解決方式7.2.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,提交____仲裁委員會(huì)仲裁。7.3法律適用7.3.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律。第八條合同解除8.1合同解除條件8.1.1雙方協(xié)商一致,可以解除合同。8.1.2甲方在合同履行過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)乙方存在嚴(yán)重違約行為,有權(quán)解除合同。8.1.3乙方在合同履行過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)甲方存在嚴(yán)重違約行為,有權(quán)解除合同。8.2合同解除程序8.2.1雙方協(xié)商解除合同,應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方,并達(dá)成書(shū)面解除協(xié)議。8.2.2因違約行為解除合同,違約方應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方,并說(shuō)明違約理由。8.3解除后的處理事宜8.3.1合同解除后,雙方應(yīng)按照合同約定結(jié)算費(fèi)用。8.3.2雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),妥善處理合同解除后的遺留問(wèn)題。第九條違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1乙方未按合同約定提供服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合要求;9.1.2甲方未按合同約定支付費(fèi)用;9.1.3雙方違反保密條款;9.2違約責(zé)任承擔(dān)方式9.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于支付違約金、賠償損失。9.2.2違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定,協(xié)商不成的,提交仲裁機(jī)構(gòu)決定。9.3違約賠償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)9.3.1違約金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)為實(shí)際損失的一定比例,最高不超過(guò)合同金額的____%。第十條其他約定10.1合同附件10.1.1.1服務(wù)協(xié)議10.1.1.2服務(wù)費(fèi)用清單10.1.1.3保密協(xié)議10.2通知與送達(dá)10.2.1任何一方發(fā)出的通知,應(yīng)以書(shū)面形式送達(dá)對(duì)方。10.2.2通知送達(dá)地址為合同約定的地址,或雙方另行書(shū)面約定的地址。10.3合同份數(shù)10.3.1本合同一式____份,甲乙雙方各執(zhí)____份,具有同等法律效力。第十一條合同生效及變更11.1合同生效條件11.1.1雙方簽字蓋章后,本合同生效。11.2合同變更程序11.2.1合同變更需經(jīng)雙方書(shū)面同意,并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。11.3合同變更后的效力11.3.1合同變更協(xié)議生效后,與本合同具有同等法律效力。第十二條合同解除及終止12.1合同解除條件12.1.1雙方協(xié)商一致,可以解除合同。12.1.2甲方在合同履行過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)乙方存在嚴(yán)重違約行為,有權(quán)解除合同。12.1.3乙方在合同履行過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)甲方存在嚴(yán)重違約行為,有權(quán)解除合同。12.2合同終止條件12.2.1合同約定的服務(wù)期限屆滿;12.2.2雙方協(xié)商一致終止合同;12.3合同解除及終止后的處理12.3.1合同解除或終止后,雙方應(yīng)按照合同約定結(jié)算費(fèi)用。12.3.2雙方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),妥善處理合同解除或終止后的遺留問(wèn)題。第十三條合同解除后的費(fèi)用結(jié)算13.1服務(wù)費(fèi)用結(jié)算方式13.1.1合同解除后,雙方應(yīng)按照合同約定結(jié)算剩余服務(wù)費(fèi)用。13.2未結(jié)算服務(wù)費(fèi)用13.2.1合同解除后,未結(jié)算的服務(wù)費(fèi)用應(yīng)按照實(shí)際提供服務(wù)的時(shí)間和服務(wù)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行結(jié)算。13.3違約金及其他費(fèi)用13.3.1如一方違約導(dǎo)致合同解除,應(yīng)向另一方支付違約金。第十四條合同解除后的保密義務(wù)14.1保密信息范圍14.1.1雙方在本合同履行過(guò)程中所知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和經(jīng)營(yíng)信息。14.2保密義務(wù)及責(zé)任14.2.1合同解除或終止后,雙方仍對(duì)本合同項(xiàng)下所涉及的保密信息負(fù)有保密義務(wù)。14.2.2如一方違反保密義務(wù),應(yīng)對(duì)另一方承擔(dān)違約責(zé)任。14.3違反保密義務(wù)的違約責(zé)任14.3.1違反保密義務(wù)的一方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,包括但不限于支付違約金。第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在合同履行過(guò)程中,經(jīng)甲乙雙方同意,介入本合同關(guān)系,提供咨詢、中介、技術(shù)服務(wù)等輔助性服務(wù)的個(gè)人或機(jī)構(gòu)。第二條第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書(shū)面同意,并簽訂書(shū)面協(xié)議。2.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。第三條第三方權(quán)利與義務(wù)3.1.1根據(jù)協(xié)議內(nèi)容,獲取甲方支付的服務(wù)費(fèi)用。3.1.2享有甲方提供的必要信息和資料。3.1.3在合同履行過(guò)程中,對(duì)甲方提供的服務(wù)提出建議和改進(jìn)意見(jiàn)。3.2.1按照協(xié)議約定,履行輔助性服務(wù)。3.2.2對(duì)甲方提供的信息和資料保密。3.2.3在合同履行過(guò)程中,協(xié)助甲乙雙方解決爭(zhēng)議。第四條第三方責(zé)任劃分4.1第三方介入后,其責(zé)任范圍限于協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容。4.2第三方的責(zé)任不涉及本合同項(xiàng)下甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。4.3如第三方在履行協(xié)議過(guò)程中出現(xiàn)違約行為,由第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第五條第三方責(zé)任限額5.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在協(xié)議中約定,最高不超過(guò)協(xié)議金額的____%。5.2如第三

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