二零二五年度教師勞務(wù)派遣與教育公益項(xiàng)目合作合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度教師勞務(wù)派遣與教育公益項(xiàng)目合作合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣單位1.2教育公益項(xiàng)目單位1.3派遣教師2.派遣教師的基本情況2.1教師姓名2.2教師性別2.3教師年齡2.4教師學(xué)歷2.5教師職稱2.6教師專業(yè)3.派遣教師的工作內(nèi)容3.1教學(xué)工作3.2教學(xué)輔導(dǎo)3.3教研活動(dòng)3.4班級(jí)管理3.5教學(xué)評(píng)估4.派遣教師的工作時(shí)間4.1工作日4.2工作時(shí)長4.3假期安排4.4節(jié)假日安排5.派遣教師的薪酬待遇5.1基本工資5.2績效獎(jiǎng)金5.3社會(huì)保險(xiǎn)5.4住房公積金5.5福利待遇6.派遣教師的培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)計(jì)劃6.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃6.3教師職稱評(píng)定7.派遣教師的考核與評(píng)價(jià)7.1考核標(biāo)準(zhǔn)7.2考核方式7.3評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)用8.教育公益項(xiàng)目的實(shí)施8.1項(xiàng)目目標(biāo)8.2項(xiàng)目內(nèi)容8.3項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃8.4項(xiàng)目進(jìn)度監(jiān)控9.教育公益項(xiàng)目的資金管理9.1資金來源9.2資金使用9.3資金審計(jì)10.教育公益項(xiàng)目的成果評(píng)估10.1評(píng)估指標(biāo)10.2評(píng)估方法10.3評(píng)估結(jié)果11.合同期限11.1合同起始日期11.2合同終止日期12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.2合同終止條件12.3解除與終止的程序13.違約責(zé)任13.1違約情形13.2違約責(zé)任承擔(dān)13.3違約賠償14.爭議解決14.1爭議解決方式14.2爭議解決機(jī)構(gòu)14.3爭議解決程序第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣單位1.1.1單位名稱：教育科技有限公司1.1.2單位地址：省市區(qū)路號(hào)1.1.3聯(lián)系人：1.1.4聯(lián)系電話：138xxxx56781.2教育公益項(xiàng)目單位1.2.1單位名稱：公益基金會(huì)1.2.2單位地址：省市區(qū)路號(hào)1.2.3聯(lián)系人：1.2.4聯(lián)系電話：139xxxx56781.3派遣教師1.3.1教師姓名：1.3.2教師性別：男1.3.3教師年齡：35歲1.3.4教師學(xué)歷：本科1.3.5教師職稱：中學(xué)二級(jí)教師1.3.6教師專業(yè)：語文2.派遣教師的基本情況2.1教師姓名：2.2教師性別：男2.3教師年齡：35歲2.4教師學(xué)歷：本科2.5教師職稱：中學(xué)二級(jí)教師2.6教師專業(yè)：語文3.派遣教師的工作內(nèi)容3.1教學(xué)工作3.1.1承擔(dān)語文教學(xué)任務(wù)，每周授課20課時(shí)3.1.2參與備課、教研活動(dòng)3.2教學(xué)輔導(dǎo)3.2.1對(duì)學(xué)生進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo)，幫助提高學(xué)習(xí)成績3.2.2定期與學(xué)生家長溝通，反饋學(xué)生學(xué)習(xí)情況3.3教研活動(dòng)3.3.1參與學(xué)校組織的教研活動(dòng)，提高教學(xué)水平3.4班級(jí)管理3.4.1負(fù)責(zé)班級(jí)日常管理，維護(hù)班級(jí)紀(jì)律3.4.2組織開展班級(jí)活動(dòng)，增強(qiáng)班級(jí)凝聚力3.5教學(xué)評(píng)估3.5.1定期進(jìn)行教學(xué)評(píng)估，分析教學(xué)效果3.5.2根據(jù)評(píng)估結(jié)果調(diào)整教學(xué)策略，提高教學(xué)質(zhì)量4.派遣教師的工作時(shí)間4.1工作日：周一至周五4.2工作時(shí)長：每天8小時(shí)4.3假期安排4.3.1按照國家法定節(jié)假日安排假期4.3.2每年享有帶薪年假10天4.4節(jié)假日安排4.4.1按照國家法定節(jié)假日安排休息4.4.2學(xué)?？筛鶕?jù)實(shí)際情況調(diào)整節(jié)假日安排5.派遣教師的薪酬待遇5.1基本工資：每月8000元5.2績效獎(jiǎng)金：根據(jù)年度考核結(jié)果，每月可額外獲得10002000元獎(jiǎng)金5.3社會(huì)保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定繳納五險(xiǎn)5.4住房公積金：按照國家規(guī)定繳納住房公積金5.5福利待遇：提供免費(fèi)午餐、節(jié)日福利等6.派遣教師的培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)計(jì)劃6.1.1派遣教師每年參加不少于20學(xué)時(shí)的培訓(xùn)6.1.2鼓勵(lì)教師參加各類學(xué)術(shù)交流活動(dòng)6.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃6.2.1為教師提供職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導(dǎo)6.2.2支持教師參加職稱評(píng)定6.3教師職稱評(píng)定6.3.1按照國家規(guī)定和學(xué)校要求，為教師提供職稱評(píng)定支持7.派遣教師的考核與評(píng)價(jià)7.1考核標(biāo)準(zhǔn)7.1.1教學(xué)質(zhì)量：根據(jù)學(xué)績、教學(xué)評(píng)估結(jié)果進(jìn)行考核7.1.2教師職業(yè)道德：根據(jù)教師行為規(guī)范、師德表現(xiàn)進(jìn)行考核7.2考核方式7.2.1年度考核：每年底進(jìn)行一次年度考核7.2.2學(xué)期考核：每學(xué)期末進(jìn)行一次學(xué)期考核7.3評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)用7.3.1考核結(jié)果作為教師薪酬、晉升、培訓(xùn)等方面的依據(jù)7.3.2對(duì)考核不合格的教師，提供改進(jìn)措施和幫助8.教育公益項(xiàng)目的實(shí)施8.1項(xiàng)目目標(biāo)8.1.1提高農(nóng)村地區(qū)教育質(zhì)量8.1.2促進(jìn)教育公平，縮小城鄉(xiāng)教育差距8.1.3培養(yǎng)農(nóng)村學(xué)生的綜合素質(zhì)8.2項(xiàng)目內(nèi)容8.2.1教師培訓(xùn)：為農(nóng)村教師提供專業(yè)培訓(xùn)，提升教學(xué)能力8.2.2課程資源：提供優(yōu)質(zhì)的教育資源，包括教材、教學(xué)軟件等8.2.3校園建設(shè)：改善農(nóng)村學(xué)?；A(chǔ)設(shè)施，提升校園環(huán)境8.2.4學(xué)生資助：設(shè)立獎(jiǎng)學(xué)金，資助家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生8.3項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃8.3.1項(xiàng)目實(shí)施周期：2024年1月至2024年12月8.3.3各階段具體任務(wù)和時(shí)間安排8.4項(xiàng)目進(jìn)度監(jiān)控8.4.1定期召開項(xiàng)目協(xié)調(diào)會(huì)議，討論項(xiàng)目進(jìn)展8.4.2建立項(xiàng)目進(jìn)度報(bào)告制度，定期提交項(xiàng)目進(jìn)展報(bào)告8.4.3項(xiàng)目實(shí)施過程中的問題及時(shí)反饋和解決9.教育公益項(xiàng)目的資金管理9.1資金來源9.1.1公益基金會(huì)自籌資金9.1.2社會(huì)捐贈(zèng)9.1.3政府專項(xiàng)資金9.2資金使用9.2.1嚴(yán)格按照項(xiàng)目預(yù)算執(zhí)行，確保資金合理使用9.2.2定期進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)，確保資金安全9.2.3資金使用情況定期向捐贈(zèng)方和監(jiān)管部門報(bào)告9.3資金審計(jì)9.3.1每年度至少進(jìn)行一次財(cái)務(wù)審計(jì)9.3.2審計(jì)結(jié)果公開透明，接受監(jiān)督10.教育公益項(xiàng)目的成果評(píng)估10.1評(píng)估指標(biāo)10.1.1教師教學(xué)能力提升10.1.2學(xué)生學(xué)習(xí)成績提高10.1.3農(nóng)村學(xué)校基礎(chǔ)設(shè)施改善10.1.4家長和社會(huì)滿意度10.2評(píng)估方法10.2.1定量評(píng)估：收集學(xué)績、教師培訓(xùn)數(shù)據(jù)等10.2.2定性評(píng)估：通過訪談、問卷調(diào)查等方式了解教師、學(xué)生、家長和社會(huì)反饋10.3評(píng)估結(jié)果10.3.1每年度末進(jìn)行項(xiàng)目成果評(píng)估10.3.2評(píng)估結(jié)果用于改進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施，優(yōu)化項(xiàng)目設(shè)計(jì)11.合同期限11.1合同起始日期：2024年1月1日11.2合同終止日期：2024年12月31日11.3合同續(xù)簽：雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽合同12.合同解除與終止12.1合同解除條件12.1.1派遣教師嚴(yán)重違反合同規(guī)定12.1.2教育公益項(xiàng)目單位嚴(yán)重違反合同規(guī)定12.2合同終止條件12.2.1項(xiàng)目完成或終止12.2.2雙方協(xié)商一致12.3解除與終止的程序12.3.1提前一個(gè)月書面通知對(duì)方12.3.2協(xié)商解決相關(guān)事宜12.3.3按照合同約定進(jìn)行財(cái)務(wù)結(jié)算13.違約責(zé)任13.1違約情形13.1.1未按合同約定履行義務(wù)13.1.2提供虛假信息或隱瞞重要事實(shí)13.2違約責(zé)任承擔(dān)13.2.1承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方損失13.2.2嚴(yán)重違約可能導(dǎo)致合同解除13.3違約賠償13.3.1賠償金額根據(jù)實(shí)際損失確定13.3.2賠償方式包括但不限于貨幣賠償、恢復(fù)原狀等14.爭議解決14.1爭議解決方式14.1.1通過友好協(xié)商解決14.1.2協(xié)商不成，提交仲裁委員會(huì)仲裁14.2爭議解決機(jī)構(gòu)14.2.1市仲裁委員會(huì)14.3爭議解決程序14.3.1提出仲裁申請(qǐng)14.3.2仲裁委員會(huì)受理并組成仲裁庭14.3.3仲裁庭進(jìn)行審理并作出裁決第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1第三方是指在合同履行過程中，因特定目的而介入合同關(guān)系的非合同當(dāng)事人。15.1.2第三方包括但不限于中介方、評(píng)估機(jī)構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)支持服務(wù)商等。15.2第三方介入的目的15.2.1提高合同履行的效率和質(zhì)量15.2.2保障合同各方的合法權(quán)益15.2.3促進(jìn)合同的順利履行15.3第三方介入的流程15.3.1甲乙雙方協(xié)商確定需要介入的第三方15.3.2第三方根據(jù)甲乙雙方的要求，提供相應(yīng)的服務(wù)15.3.3第三方提供的服務(wù)需符合合同約定和相關(guān)法律法規(guī)16.第三方責(zé)任限額16.1第三方責(zé)任16.1.1第三方在履行職責(zé)過程中，因故意或重大過失造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.1.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，最高不超過合同總金額的10%。16.2責(zé)任限額的確定16.2.1責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的資質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、行業(yè)慣例等因素綜合確定。16.2.2責(zé)任限額的確定應(yīng)遵循公平、合理、透明的原則。17.第三方與其他各方的劃分說明17.1第三方與甲方的劃分17.1.1第三方應(yīng)向甲方提供獨(dú)立、客觀的服務(wù)，不得受乙方或其他第三方的影響。17.1.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)遵守甲方的要求和指示。17.2第三方與乙方的劃分17.2.1第三方應(yīng)向乙方提供符合合同約定和項(xiàng)目需求的服務(wù)。17.2.2第三方在履行職責(zé)過程中，應(yīng)與乙方保持溝通，及時(shí)反饋項(xiàng)目進(jìn)展情況。17.3第三方與派遣教師的劃分17.3.1第三方應(yīng)尊重派遣教師的工作權(quán)益，不得干涉教師的教學(xué)和管理工作。17.3.2第三方在提供培訓(xùn)、咨詢等服務(wù)時(shí)，應(yīng)尊重教師的教學(xué)方法和教學(xué)風(fēng)格。18.第三方介入時(shí)的額外條款及說明18.1第三方介入的額外條款18.1.1第三方在介入合同關(guān)系前，應(yīng)與甲乙雙方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。18.2第三方介入時(shí)的額外說明18.2.1第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同約定的義務(wù)，不得因第三方介入而免除或減輕責(zé)任。18.2.2第三方介入的協(xié)議不得違反本合同的約定，如與本合同沖突，以本合同為準(zhǔn)。18.2.3第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方履行職責(zé)，確保合同目的的實(shí)現(xiàn)。19.第三方介入的監(jiān)督與考核19.1第三方的監(jiān)督19.1.1甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方履行職責(zé)，確保其提供的服務(wù)符合合同約定。19.1.2甲乙雙方有權(quán)要求第三方提供工作進(jìn)展報(bào)告和成果評(píng)估。19.2第三方的考核19.2.1第三方應(yīng)按照合同約定和項(xiàng)目需求，定期提交工作進(jìn)展報(bào)告和成果評(píng)估。19.2.2甲乙雙方根據(jù)第三方提交的報(bào)告和評(píng)估結(jié)果，對(duì)第三方的工作進(jìn)行考核。19.2.3考核結(jié)果作為第三方續(xù)約或調(diào)整服務(wù)內(nèi)容的重要依據(jù)。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.教師派遣協(xié)議詳細(xì)要求：包括教師個(gè)人信息、派遣崗位、工作內(nèi)容、工作時(shí)間、薪酬待遇等。說明：此協(xié)議為派遣教師與派遣單位之間的正式協(xié)議，需雙方簽字蓋章。2.教育公益項(xiàng)目計(jì)劃書詳細(xì)要求：項(xiàng)目目標(biāo)、內(nèi)容、實(shí)施計(jì)劃、預(yù)算、預(yù)期成果等。說明：此文件為項(xiàng)目實(shí)施的基礎(chǔ)性文件，需雙方簽字蓋章。3.教師培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、參與人員、預(yù)期效果等。說明：此計(jì)劃為教師培訓(xùn)的具體安排，需雙方簽字蓋章。4.財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告詳細(xì)要求：資金來源、使用計(jì)劃、預(yù)算明細(xì)、審計(jì)報(bào)告等。說明：此報(bào)告為項(xiàng)目資金管理的依據(jù)，需雙方簽字蓋章。5.教師考核評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求：考核標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)估方法、評(píng)估結(jié)果、改進(jìn)建議等。說明：此報(bào)告為教師工作績效的評(píng)估，需雙方簽字蓋章。6.項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度報(bào)告詳細(xì)要求：項(xiàng)目進(jìn)展情況、存在問題、解決方案、下一步計(jì)劃等。說明：此報(bào)告為項(xiàng)目實(shí)施過程的監(jiān)控，需雙方簽字蓋章。7.第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：第三方資質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、保密條款、責(zé)任限額等。說明：此協(xié)議為第三方介入合同關(guān)系的正式文件，需三方簽字蓋章。8.爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：爭議解決方式、機(jī)構(gòu)、程序、費(fèi)用等。說明：此協(xié)議為解決合同爭議的依據(jù)，需雙方簽字蓋章。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.派遣單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定時(shí)間派遣教師或派遣的教師不符合要求。責(zé)任認(rèn)定：派遣單位應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失。示例：若派遣單位未能按時(shí)派遣教師，導(dǎo)致項(xiàng)目延誤，需賠償項(xiàng)目單位相應(yīng)的損失。2.教育公益項(xiàng)目單位違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定時(shí)間或質(zhì)量提供項(xiàng)目所需資源或服務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：教育公益項(xiàng)目單位應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失。示例：若項(xiàng)目單位未能提供合格的課程資源，影響教師教學(xué)，需賠償教師和派遣單位相應(yīng)的損失。3.教師違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按約定履行工作職責(zé)，或違反教師職業(yè)道德。責(zé)任認(rèn)定：教師應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償因此造成的損失，并可能面臨合同解除。示例：若教師嚴(yán)重違反教學(xué)紀(jì)律，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量下降，需賠償派遣單位和項(xiàng)目單位的損失，并可能被解除合同。4.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定違約行為：未按協(xié)議約定履行服務(wù)或提供的服務(wù)不符合要求。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償因此造成的損失。示例：若第三方提供的服務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致項(xiàng)目延誤或質(zhì)量受損，需賠償甲乙雙方相應(yīng)的損失。全文完。二零二四年度教師勞務(wù)派遣與教育公益項(xiàng)目合作合同1合同目錄第一章合同雙方基本信息1.1派遣單位信息1.2教育公益項(xiàng)目單位信息1.3派遣教師個(gè)人信息第二章合同簽訂依據(jù)與目的2.1合同簽訂依據(jù)2.2合同簽訂目的第三章派遣教師職責(zé)與義務(wù)3.1教師職責(zé)3.2教師義務(wù)第四章教師派遣流程與時(shí)間4.1派遣流程4.2派遣時(shí)間第五章教師派遣崗位與工作內(nèi)容5.1派遣崗位5.2工作內(nèi)容第六章教師薪酬與福利待遇6.1薪酬結(jié)構(gòu)6.2福利待遇第七章教師考核與評(píng)價(jià)7.1考核制度7.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)第八章教師培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)計(jì)劃8.2發(fā)展機(jī)會(huì)第九章教師合同期限與解除9.1合同期限9.2合同解除條件第十章教師違約責(zé)任與爭議解決10.1違約責(zé)任10.2爭議解決方式第十一章合同變更與終止11.1合同變更11.2合同終止第十二章保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密義務(wù)第十三章其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)一13.2其他約定事項(xiàng)二第十四章合同生效與附件14.1合同生效條件14.2附件一：教師派遣計(jì)劃14.3附件二：薪酬福利明細(xì)表合同編號(hào)202401第一章合同雙方基本信息1.1派遣單位信息1.1.1派遣單位名稱1.1.2派遣單位法定代表人1.1.3派遣單位注冊(cè)地址1.1.4派遣單位聯(lián)系電話1.1.5派遣單位電子郵箱1.2教育公益項(xiàng)目單位信息1.2.1項(xiàng)目單位名稱1.2.2項(xiàng)目單位法定代表人1.2.3項(xiàng)目單位注冊(cè)地址1.2.4項(xiàng)目單位聯(lián)系電話1.2.5項(xiàng)目單位電子郵箱1.3派遣教師個(gè)人信息1.3.1教師姓名1.3.2教師性別1.3.3教師出生日期1.3.4教師身份證號(hào)碼1.3.5教師學(xué)歷1.3.6教師專業(yè)1.3.7教師聯(lián)系電話1.3.8教師電子郵箱第二章合同簽訂依據(jù)與目的2.1合同簽訂依據(jù)2.1.1國家有關(guān)法律法規(guī)2.1.2相關(guān)政策文件2.1.3雙方協(xié)商一致2.2合同簽訂目的2.2.1促進(jìn)教育事業(yè)發(fā)展2.2.2提高教育質(zhì)量2.2.3實(shí)現(xiàn)雙方共贏第三章派遣教師職責(zé)與義務(wù)3.1教師職責(zé)3.1.1按照教育公益項(xiàng)目單位的安排進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)3.1.2嚴(yán)格遵守國家教育法規(guī)和學(xué)校規(guī)章制度3.1.3負(fù)責(zé)學(xué)生的日常管理和教育指導(dǎo)3.2教師義務(wù)3.2.1認(rèn)真?zhèn)湔n，確保教學(xué)質(zhì)量3.2.2嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，關(guān)愛學(xué)生，尊重學(xué)生人格3.2.3參加項(xiàng)目單位組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和活動(dòng)第四章教師派遣流程與時(shí)間4.1派遣流程4.1.1派遣單位根據(jù)項(xiàng)目單位需求發(fā)布教師招聘信息4.1.2派遣單位組織教師選拔和面試4.1.3雙方簽訂派遣協(xié)議4.1.4派遣教師到項(xiàng)目單位報(bào)到4.2派遣時(shí)間4.2.1派遣時(shí)間根據(jù)項(xiàng)目單位需求和教師個(gè)人情況確定4.2.2派遣期限為一年，可續(xù)簽第五章教師派遣崗位與工作內(nèi)容5.1派遣崗位5.1.1根據(jù)項(xiàng)目單位需求確定的教師崗位5.1.2派遣崗位的具體職責(zé)和工作內(nèi)容5.2工作內(nèi)容5.2.1執(zhí)行項(xiàng)目單位的課程計(jì)劃5.2.2組織學(xué)生進(jìn)行課外活動(dòng)5.2.3參與項(xiàng)目單位的教研活動(dòng)第六章教師薪酬與福利待遇6.1薪酬結(jié)構(gòu)6.1.1基本工資6.1.2績效工資6.1.3崗位津貼6.2福利待遇6.2.1五險(xiǎn)一金6.2.2休假制度6.2.3健康體檢第七章教師考核與評(píng)價(jià)7.1考核制度7.1.1定期考核7.1.2績效考核7.1.3教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)7.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)7.2.1教學(xué)水平7.2.2學(xué)生滿意度7.2.3工作態(tài)度和職業(yè)道德第八章教師培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)計(jì)劃8.1.1定期組織教師參加專業(yè)培訓(xùn)和教研活動(dòng)8.1.2提供在線學(xué)習(xí)資源和專業(yè)書籍8.1.3鼓勵(lì)教師參加各類學(xué)術(shù)會(huì)議和研討會(huì)8.2發(fā)展機(jī)會(huì)8.2.1為教師提供晉升和職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)8.2.2建立教師職業(yè)發(fā)展通道8.2.3支持教師進(jìn)行繼續(xù)教育和進(jìn)修第九章教師合同期限與解除9.1合同期限9.1.1本合同期限為一年9.1.2經(jīng)雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽合同9.2合同解除條件9.2.1教師違反合同約定9.2.2項(xiàng)目單位或派遣單位因特殊情況需要解除合同9.2.3教師因個(gè)人原因提出解除合同第十章教師違約責(zé)任與爭議解決10.1違約責(zé)任10.1.1教師未履行合同義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任10.1.2項(xiàng)目單位或派遣單位未履行合同義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任10.2爭議解決方式10.2.1雙方友好協(xié)商解決10.2.2如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟第十一章合同變更與終止11.1合同變更11.1.1雙方協(xié)商一致，可對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更11.1.2變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式確認(rèn)11.2合同終止11.2.1合同期滿自然終止11.2.2因雙方協(xié)商一致或法定原因?qū)е潞贤K止第十二章保密條款12.1保密內(nèi)容12.1.1雙方在合作過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密和技術(shù)信息12.1.2雙方約定需要保密的其他信息12.2保密義務(wù)12.2.1雙方應(yīng)采取必要措施保護(hù)保密信息12.2.2未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密信息第十三章其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)一13.1.1雙方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和政策13.1.2雙方應(yīng)共同維護(hù)教育公益項(xiàng)目的聲譽(yù)13.2其他約定事項(xiàng)二13.2.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充第十四章合同生效與附件14.1合同生效條件14.1.1雙方簽署本合同并加蓋公章14.1.2合同經(jīng)雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字14.2附件14.2.1教師派遣計(jì)劃14.2.2薪酬福利明細(xì)表14.2.3其他相關(guān)文件合同簽署：派遣單位代表（簽字）：______________________日期：______________________教育公益項(xiàng)目單位代表（簽字）：______________________日期：______________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.1甲方主導(dǎo)權(quán)條款說明：甲方作為派遣單位，對(duì)本合同具有主導(dǎo)權(quán)，包括但不限于教師派遣、工作安排、薪酬支付等。1.2教師選拔與培訓(xùn)條款說明：甲方負(fù)責(zé)選拔符合項(xiàng)目要求的教師，并提供必要的崗前培訓(xùn)，確保教師具備履行職責(zé)的能力。1.3工作監(jiān)督與管理?xiàng)l款說明：甲方對(duì)教師的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，確保教師按照項(xiàng)目要求完成工作任務(wù)。1.4薪酬支付與調(diào)整條款說明：甲方負(fù)責(zé)按時(shí)支付教師薪酬，并根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定和項(xiàng)目進(jìn)展情況，對(duì)薪酬進(jìn)行合理調(diào)整。1.5教師考核與評(píng)價(jià)條款說明：甲方制定教師考核制度，對(duì)教師的教學(xué)質(zhì)量、工作表現(xiàn)等進(jìn)行定期考核和評(píng)價(jià)。1.6保密條款說明：甲方對(duì)項(xiàng)目信息和教師個(gè)人信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)授權(quán)不得向第三方泄露。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：2.1乙方主導(dǎo)權(quán)條款說明：乙方作為教育公益項(xiàng)目單位，對(duì)本合同具有主導(dǎo)權(quán)，包括但不限于教師工作安排、項(xiàng)目需求等。2.2項(xiàng)目需求與調(diào)整條款說明：乙方有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目需求調(diào)整教師工作內(nèi)容和工作時(shí)間，甲方應(yīng)予以配合。2.3教師工作環(huán)境與條件條款2.4教師培訓(xùn)與發(fā)展條款說明：乙方負(fù)責(zé)組織教師參加項(xiàng)目相關(guān)的培訓(xùn)和活動(dòng)，促進(jìn)教師專業(yè)成長。2.5教師福利待遇條款說明：乙方負(fù)責(zé)為教師提供相應(yīng)的福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、假期安排等。2.6爭議解決條款說明：在合同履行過程中，如發(fā)生爭議，乙方應(yīng)主動(dòng)與甲方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說明：3.1中介機(jī)構(gòu)條款說明：本合同中涉及的第三方中介機(jī)構(gòu)，應(yīng)具備合法資質(zhì)，并經(jīng)雙方認(rèn)可。3.2中介機(jī)構(gòu)職責(zé)條款說明：中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)助甲方進(jìn)行教師選拔、培訓(xùn)和管理工作，以及協(xié)助乙方進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)施和教師工作安排。3.3中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用條款說明：中介機(jī)構(gòu)提供服務(wù)的費(fèi)用，由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。3.4中介機(jī)構(gòu)保密條款說明：中介機(jī)構(gòu)對(duì)項(xiàng)目信息和教師個(gè)人信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)授權(quán)不得向第三方泄露。3.5中介機(jī)構(gòu)責(zé)任條款說明：中介機(jī)構(gòu)在履行職責(zé)過程中，如因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.6中介機(jī)構(gòu)合同解除條款說明：如中介機(jī)構(gòu)違反合同約定或不再具備履行職責(zé)的能力，雙方可協(xié)商解除中介機(jī)構(gòu)合同。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.教師派遣計(jì)劃2.薪酬福利明細(xì)表3.教師考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)4.教師培訓(xùn)計(jì)劃5.保密協(xié)議6.第三方中介機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明7.教師個(gè)人簡歷及資質(zhì)證明8.雙方協(xié)商確定的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)支付教師薪酬。認(rèn)定：甲方未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)支付教師薪酬，經(jīng)催告后仍未支付。2.違約行為：乙方未提供符合合同要求的工作環(huán)境。認(rèn)定：乙方未能按照合同約定提供必要的工作條件，影響教師正常工作。3.違約行為：教師未履行合同約定的教學(xué)職責(zé)。認(rèn)定：教師未按照合同規(guī)定完成教學(xué)工作，經(jīng)提醒后仍未改正。4.違約行為：中介機(jī)構(gòu)泄露項(xiàng)目或教師個(gè)人信息。認(rèn)定：中介機(jī)構(gòu)未經(jīng)授權(quán)泄露項(xiàng)目或教師個(gè)人信息，造成不良后果。三、法律名詞及解釋：1.勞務(wù)派遣：指勞務(wù)派遣單位與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同，將其派遣到用工單位工作，用工單位向勞務(wù)派遣單位支付派遣費(fèi)用。2.教育公益項(xiàng)目：指以社會(huì)公共利益為目的，通過教育手段實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益的項(xiàng)目。3.違約責(zé)任：指合同一方未履行合同義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。4.爭議解決：指合同雙方在履行合同過程中發(fā)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：教師工作不滿意，提出辭職。解決辦法：與教師進(jìn)行溝通，了解原因，提供改進(jìn)措施或調(diào)整工作安排。2.問題：項(xiàng)目需求變化，需要調(diào)整教師工作量。解決辦法：與甲方和乙方協(xié)商，調(diào)整合同內(nèi)容，確保教師工作量與項(xiàng)目需求相符。3.問題：中介機(jī)構(gòu)服務(wù)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)。解決辦法：與中介機(jī)構(gòu)溝通，要求其改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量，必要時(shí)更換中介機(jī)構(gòu)。五、所有應(yīng)用場景：1.應(yīng)用場景：教育機(jī)構(gòu)與公益組織合作，通過勞務(wù)派遣教師參與公益項(xiàng)目。2.應(yīng)用場景：企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)項(xiàng)目，通過勞務(wù)派遣教師提供專業(yè)培訓(xùn)服務(wù)。3.應(yīng)用場景：政府或企業(yè)委托第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行教師招聘和派遣服務(wù)。全文完。二零二四年度教師勞務(wù)派遣與教育公益項(xiàng)目合作合同2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：名稱：_____________________地址：_____________________聯(lián)系人：_____________________聯(lián)系電話：_____________________2.乙方：名稱：_____________________地址：_____________________聯(lián)系人：_____________________聯(lián)系電話：_____________________3.其他相關(guān)方：名稱：_____________________地址：_____________________聯(lián)系人：_____________________聯(lián)系電話：_____________________二、合同前言2.1背景本合同旨在明確甲方、乙方及其他相關(guān)方在二零二四年度教師勞務(wù)派遣與教育公益項(xiàng)目合作中的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任及合作方式，以實(shí)現(xiàn)教育資源的優(yōu)化配置，提高教育公益項(xiàng)目的執(zhí)行效率。2.2目的通過本合同，甲方、乙方及其他相關(guān)方將共同開展教師勞務(wù)派遣與教育公益項(xiàng)目合作，旨在提高教師隊(duì)伍素質(zhì)，促進(jìn)教育公平，助力教育事業(yè)的發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語在本合同中，“教師勞務(wù)派遣”是指乙方根據(jù)甲方需求，派遣具備相應(yīng)資質(zhì)的教師至甲方指定的學(xué)?；蚪逃龣C(jī)構(gòu)從事教育教學(xué)工作。3.2關(guān)鍵詞解釋“教育公益項(xiàng)目”是指乙方依托自身資源，為提高教育質(zhì)量、促進(jìn)教育公平而開展的項(xiàng)目。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定派遣符合要求的教師；（2）甲方有權(quán)對(duì)派遣教師的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理；（3）甲方有義務(wù)向乙方支付教師勞務(wù)派遣費(fèi)用；（4）甲方有義務(wù)為派遣教師提供必要的工作條件和保障。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)要求甲方提供明確的工作要求和派遣教師的相關(guān)資料；（2）乙方有義務(wù)按照甲方要求派遣符合資質(zhì)的教師；（3）乙方有義務(wù)對(duì)派遣教師進(jìn)行培訓(xùn)和考核；（4）乙方有義務(wù)確保派遣教師的工作質(zhì)量和教育公益項(xiàng)目的實(shí)施效果。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至二零二四年度結(jié)束。5.2合同履行地點(diǎn)教師勞務(wù)派遣工作地點(diǎn)為甲方指定的學(xué)?；蚪逃龣C(jī)構(gòu)。5.3合同履行方式乙方按照甲方要求，派遣教師至甲方指定的學(xué)?；蚪逃龣C(jī)構(gòu)，甲方負(fù)責(zé)教師的管理和考核。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。6.3終止程序（1）一方提出終止合同，應(yīng)提前三十日書面通知對(duì)方；（2）雙方應(yīng)就終止合同的善后事宜進(jìn)行協(xié)商，并達(dá)成一致意見。6.4終止后果（1）合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)，并結(jié)清各自的權(quán)利義務(wù)；（2）合同終止不影響雙方在合同履行期間形成的債權(quán)債務(wù)關(guān)系。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）教師勞務(wù)派遣費(fèi)用：包括教師的基本工資、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等；（2）項(xiàng)目實(shí)施費(fèi)用：包括項(xiàng)目策劃、組織實(shí)施、宣傳推廣、效果評(píng)估等費(fèi)用；（3）其他費(fèi)用：根據(jù)項(xiàng)目需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致的其他費(fèi)用。7.2支付方式（1）教師勞務(wù)派遣費(fèi)用：甲方應(yīng)按月向乙方支付教師勞務(wù)派遣費(fèi)用；（2）項(xiàng)目實(shí)施費(fèi)用：甲方應(yīng)按項(xiàng)目進(jìn)度向乙方支付項(xiàng)目實(shí)施費(fèi)用；（3）其他費(fèi)用：雙方另行約定支付方式。7.3支付時(shí)間（1）教師勞務(wù)派遣費(fèi)用：甲方應(yīng)在每月的15日前支付上月教師勞務(wù)派遣費(fèi)用；（2）項(xiàng)目實(shí)施費(fèi)用：甲方應(yīng)在項(xiàng)目實(shí)施完成后30日內(nèi)支付項(xiàng)目實(shí)施費(fèi)用；（3）其他費(fèi)用：按照雙方約定的支付時(shí)間支付。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)在支付費(fèi)用時(shí)，附上相應(yīng)的費(fèi)用清單和發(fā)票；（2）乙方應(yīng)在收到費(fèi)用后，向甲方開具相應(yīng)的收據(jù)。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按時(shí)支付費(fèi)用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付費(fèi)用金額的千分之五；（2）甲方未按約定派遣教師的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)派遣教師工資總額的百分之十。8.2乙方違約（1）乙方未按約定派遣符合資質(zhì)教師的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為實(shí)際派遣教師工資總額的百分之十；（2）乙方未按約定履行項(xiàng)目實(shí)施責(zé)任的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為項(xiàng)目實(shí)施費(fèi)用總額的百分之十。8.3賠償金額和方式違約方應(yīng)按照上述違約金比例計(jì)算賠償金額，并采取現(xiàn)金支付方式賠償。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同涉及的保密內(nèi)容包括但不限于：教師個(gè)人信息、項(xiàng)目實(shí)施方案、項(xiàng)目財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。9.2保密期限本合同約定的保密期限為合同終止后三年。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)采取必要的保密措施，確保保密內(nèi)容的保密性；（2）未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指因自然災(zāi)害、政府行為、社會(huì)異常事件等不可預(yù)見、不可避免、無法克服的客觀情況。10.2不可抗力事件地震、洪水、臺(tái)風(fēng)、戰(zhàn)爭、政府政策變動(dòng)等屬于不可抗力事件。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件的一方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并提供相關(guān)證明；（2）不可抗力事件發(fā)生導(dǎo)致合同無法履行的，雙方可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商調(diào)整合同內(nèi)容或解除合同。10.4不可抗力實(shí)例本合同中的不可抗力實(shí)例包括但不限于：地震、洪水、戰(zhàn)爭等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，或向雙方共同認(rèn)可的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓或以其他方式處分本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）合同中明確約定不得轉(zhuǎn)讓的權(quán)利和義務(wù)；（2）涉及國家秘密、商業(yè)秘密或其他特殊事項(xiàng)的權(quán)利和義務(wù)。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本合同中未明確約定的權(quán)利，雙方均保留各自的權(quán)利；（2）甲方保留對(duì)派遣教師的最終管理權(quán)和考核權(quán)；（3）乙方保留對(duì)教育公益項(xiàng)目的所有權(quán)和使用權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）本合同中涉及到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，雙方均應(yīng)予以保密；（2）未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得擅自披露或使用。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序（1）合同的修改和補(bǔ)充，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致；（2）修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽字蓋章。14.2修改和補(bǔ)充效力修改和補(bǔ)充的內(nèi)容與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)（1）雙方應(yīng)相互提供必要的協(xié)助，確保合同的順利履行；（2）在合同履行過程中，如遇特殊情況，雙方應(yīng)共同研究解決。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應(yīng)通過書面、口頭或其他有效方式保持溝通；（2）雙方應(yīng)按照約定的方式和時(shí)間履行各自的義務(wù)。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同構(gòu)成雙方之間的完整協(xié)議，任何與本合同相抵觸的口頭或書面協(xié)議均無效。16.3增減條款本合同中的任何條款，未經(jīng)雙方協(xié)商一致，不得增減或修改。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表（簽字）：____________________日期：____________________乙方（蓋章）：代表（簽字）：____________________日期：____________________其他相關(guān)方（蓋章）：代表（簽字）：____________________日期：____________________附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方單位介紹及資質(zhì)證明文件2.乙方單位介紹及資質(zhì)證明文件3.教師勞務(wù)派遣人員名單及資質(zhì)證明4.教育公益項(xiàng)目實(shí)施方案5.項(xiàng)目預(yù)算及費(fèi)用明細(xì)6.保密協(xié)議7.爭議解決機(jī)制相關(guān)文件8.合同修改和補(bǔ)充文件9.其他雙方認(rèn)為需要作為合同附件的文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按時(shí)支付教師勞務(wù)派遣費(fèi)用，認(rèn)定違約。未按約定派遣符合資質(zhì)的教師，認(rèn)定違約。2.乙方違約行為及認(rèn)定：未按約定派遣符合資質(zhì)的教師，認(rèn)定違約。未按約定履行項(xiàng)目實(shí)施責(zé)任，認(rèn)定違約。3.雙方違約行為及認(rèn)定：未按合同約定進(jìn)行保密，認(rèn)定違約。未按合同約定進(jìn)