2025年度單位保密工作績(jī)效考核及保密協(xié)議

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度單位保密工作績(jī)效考核及保密協(xié)議甲方（保密方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（受密方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、保密工作績(jī)效考核1.考核內(nèi)容甲方將對(duì)乙方在2025年度的保密工作進(jìn)行績(jī)效考核，考核內(nèi)容包括但不限于保密制度執(zhí)行、保密意識(shí)培養(yǎng)、保密措施落實(shí)等方面。2.考核標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)按照甲方制定的保密工作考核標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，確保保密工作的有效性和合規(guī)性。甲方將定期對(duì)乙方進(jìn)行保密工作績(jī)效考核，考核結(jié)果將作為乙方保密工作獎(jiǎng)懲的依據(jù)。二、保密協(xié)議1.保密信息范圍乙方在履行與甲方合作過程中，將接觸到甲方涉及商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。2.保密義務(wù)乙方承諾對(duì)所接觸到的保密信息負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲方書面同意，不得以任何形式泄露、復(fù)制、傳播或使用。乙方應(yīng)采取必要的技術(shù)和管理措施，確保保密信息的保密性。三、考核結(jié)果及獎(jiǎng)懲1.考核結(jié)果甲方將對(duì)乙方在2025年度的保密工作績(jī)效考核結(jié)果進(jìn)行評(píng)定，分為優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)。2.獎(jiǎng)懲措施乙方根據(jù)考核結(jié)果，將獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)或處罰。優(yōu)秀等級(jí)將獲得獎(jiǎng)勵(lì)，不合格等級(jí)將受到處罰。四、協(xié)議期限及終止1.協(xié)議期限本保密協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為一年。2.協(xié)議終止本協(xié)議期滿后，如雙方無異議，可自動(dòng)續(xù)簽。如一方提出終止，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方在保密工作中的表現(xiàn)進(jìn)行考核，包括但不限于保密制度執(zhí)行、保密意識(shí)培養(yǎng)、保密措施落實(shí)等方面。有權(quán)要求乙方提供保密工作相關(guān)報(bào)告和記錄，以驗(yàn)證保密工作的有效性。義務(wù)：向乙方提供必要的保密工作培訓(xùn)和支持，確保乙方能夠有效執(zhí)行保密措施。保障乙方的合法權(quán)益，不得因保密工作考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行不公平對(duì)待。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方提供明確的保密要求和指導(dǎo)，以確保自身遵守保密規(guī)定。有權(quán)對(duì)保密工作中遇到的問題向甲方提出建議和改進(jìn)措施。義務(wù)：嚴(yán)格遵守甲方制定的保密規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，確保保密信息的安全。積極配合甲方的保密工作考核，如實(shí)提供相關(guān)信息。六、保密工作考核實(shí)施1.考核方式甲方將通過定期的保密工作考核，對(duì)乙方進(jìn)行評(píng)估?？己藘?nèi)容將包括保密制度的執(zhí)行情況、保密意識(shí)普及、保密事件處理等方面。2.考核結(jié)果運(yùn)用甲方將根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲，并作為下一年度保密工作計(jì)劃的重要依據(jù)。七、保密協(xié)議變更與解除1.變更在保密協(xié)議有效期內(nèi)，如因特殊情況需要變更保密協(xié)議內(nèi)容，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行修改。2.解除如乙方違反保密協(xié)議，甲方有權(quán)解除保密協(xié)議，并采取相應(yīng)措施保護(hù)自身權(quán)益。八、爭(zhēng)議解決1.爭(zhēng)議處理雙方在履行保密協(xié)議過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。九、保密工作的變更與解除1.變更本保密協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本保密協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本保密協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違反保密義務(wù)的行為，另一方有權(quán)解除本保密協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本保密協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行保密協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決保密協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本保密協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在保密協(xié)議履行過程中知悉的對(duì)方保密信息（包括但不限于考核結(jié)果、保密措施等）予以保密。2.保密期限保密期限自保密協(xié)議簽訂之日起至考核工作結(jié)束且保密信息不再具有保密性之日止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本保密協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本保密協(xié)議有效期自生效之日起至保密工作考核工作完成之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：