2024年連鎖藥房執(zhí)業(yè)藥師派遣合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年連鎖藥房執(zhí)業(yè)藥師派遣合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.2被派遣方基本信息2.派遣崗位及職責(zé)2.1崗位名稱及描述2.2職責(zé)范圍3.派遣期限3.1派遣起始時(shí)間3.2派遣終止時(shí)間4.工作地點(diǎn)4.1派遣地點(diǎn)4.2工作環(huán)境5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間安排5.2休息休假規(guī)定6.工資及福利待遇6.1基本工資6.2績效獎(jiǎng)金6.3社會保險(xiǎn)及公積金6.4其他福利待遇7.派遣費(fèi)用及支付方式7.1派遣費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)7.2支付時(shí)間及方式8.派遣方責(zé)任及義務(wù)8.1提供工作條件8.2負(fù)責(zé)被派遣方的培訓(xùn)和考核8.3負(fù)責(zé)被派遣方的社會保險(xiǎn)及公積金繳納9.被派遣方責(zé)任及義務(wù)9.1遵守國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度9.2保守公司商業(yè)秘密9.3按時(shí)完成工作任務(wù)10.違約責(zé)任10.1違約情形10.2違約責(zé)任11.合同解除及終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機(jī)構(gòu)13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)13.2其他約定事項(xiàng)14.合同生效及終止14.1合同生效條件14.2合同終止條件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.1.1派遣方名稱：[派遣方全稱]1.1.2派遣方地址：[派遣方詳細(xì)地址]1.1.3派遣方法定代表人：[法定代表人姓名]1.1.4法定代表人聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]1.2被派遣方基本信息1.2.1被派遣方姓名：[被派遣方姓名]1.2.2被派遣方身份證號碼：[身份證號碼]1.2.3被派遣方聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]2.派遣崗位及職責(zé)2.1崗位名稱及描述2.1.1崗位名稱：執(zhí)業(yè)藥師2.1.2崗位描述：負(fù)責(zé)藥房藥品的調(diào)配、咨詢、銷售等工作。2.2職責(zé)范圍2.2.1藥品調(diào)配：按照處方要求準(zhǔn)確調(diào)配藥品。2.2.2咨詢服務(wù)：為顧客提供藥品使用咨詢和健康指導(dǎo)。2.2.3銷售管理：負(fù)責(zé)藥品的銷售統(tǒng)計(jì)和庫存管理。3.派遣期限3.1派遣起始時(shí)間：[派遣起始日期]3.2派遣終止時(shí)間：[派遣終止日期]4.工作地點(diǎn)4.1派遣地點(diǎn)：[具體藥房地址]4.2工作環(huán)境：[工作環(huán)境描述，如：室內(nèi)環(huán)境，符合藥品儲存要求]5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間安排5.1.1工作日：[每周工作日，如：周一至周五]5.1.2工作時(shí)間：[每日工作時(shí)間，如：上午9:00至下午18:00]5.2休息休假規(guī)定5.2.1周末休息：每周六、日休息。5.2.2法定節(jié)假日：按照國家法定節(jié)假日安排休息。6.工資及福利待遇6.1基本工資6.1.1基本工資標(biāo)準(zhǔn)：[基本工資數(shù)額]6.1.2支付周期：[如：每月支付一次]6.2績效獎(jiǎng)金6.2.1績效獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)：[績效獎(jiǎng)金數(shù)額及計(jì)算方式]6.2.2支付周期：[如：每季度支付一次]6.3社會保險(xiǎn)及公積金6.3.1社會保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。6.3.2公積金：按照國家規(guī)定繳納住房公積金。6.4其他福利待遇6.4.1帶薪年假：[帶薪年假天數(shù)]6.4.2生育津貼：[生育津貼標(biāo)準(zhǔn)]7.派遣費(fèi)用及支付方式7.1派遣費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)7.1.1派遣費(fèi)用：[派遣費(fèi)用數(shù)額]7.1.2支付方式：[支付方式，如：現(xiàn)金支付或銀行轉(zhuǎn)賬]7.2支付時(shí)間及方式7.2.1支付時(shí)間：[支付時(shí)間，如：每月工資支付日]7.2.2支付方式：[支付方式，如：銀行轉(zhuǎn)賬至指定賬戶]8.派遣方責(zé)任及義務(wù)8.1提供工作條件8.1.1確保被派遣方的工作環(huán)境安全、衛(wèi)生。8.1.2提供必要的勞動保護(hù)用品。8.1.3保障被派遣方的工作時(shí)間符合國家規(guī)定。8.2負(fù)責(zé)被派遣方的培訓(xùn)和考核8.2.1對被派遣方進(jìn)行入職培訓(xùn)和在職培訓(xùn)。8.2.2定期對被派遣方進(jìn)行考核，確保其具備崗位所需的專業(yè)知識和技能。8.3負(fù)責(zé)被派遣方的社會保險(xiǎn)及公積金繳納8.3.1按時(shí)足額繳納被派遣方的社會保險(xiǎn)及公積金。8.3.2辦理被派遣方的社會保險(xiǎn)及公積金轉(zhuǎn)移手續(xù)。9.被派遣方責(zé)任及義務(wù)9.1遵守國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度9.1.1遵守國家相關(guān)藥品管理法律法規(guī)。9.1.2遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度和工作流程。9.2保守公司商業(yè)秘密9.2.1不泄露公司商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、銷售數(shù)據(jù)等。9.2.2不利用職務(wù)之便謀取私利。9.3按時(shí)完成工作任務(wù)9.3.1按時(shí)到崗，不得無故缺勤。9.3.2認(rèn)真履行崗位職責(zé)，確保工作質(zhì)量。10.違約責(zé)任10.1違約情形10.1.1被派遣方未按約定時(shí)間到崗或無故缺勤。10.1.2被派遣方泄露公司商業(yè)秘密。10.1.3派遣方未按時(shí)足額支付工資或福利。10.2違約責(zé)任10.2.1被派遣方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金。10.2.2派遣方違約的，也應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付賠償金、恢復(fù)原狀。11.合同解除及終止11.1合同解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。11.1.2被派遣方嚴(yán)重違反合同約定，經(jīng)警告無效。11.1.3派遣方未按時(shí)支付工資或福利，被派遣方提出解除合同。11.2合同終止條件11.2.1派遣期限屆滿。11.2.2被派遣方達(dá)到法定退休年齡或喪失勞動能力。11.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方友好協(xié)商解決。12.1.2協(xié)商不成的，提交[仲裁委員會名稱]仲裁。12.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.2.1[仲裁委員會名稱]。13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)13.1.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。13.1.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2其他約定事項(xiàng)13.2.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。14.合同生效及終止14.1合同生效條件14.1.1雙方簽字（或蓋章）。14.1.2合同內(nèi)容符合法律法規(guī)要求。14.2合同終止條件14.2.1派遣期限屆滿。14.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。14.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與范圍15.1第三方定義15.1.1第三方是指在合同履行過程中，由甲方或乙方邀請或委托參與合同相關(guān)活動的外部機(jī)構(gòu)、個(gè)人或其他實(shí)體。15.1.2第三方不包括合同雙方及其直接關(guān)聯(lián)的員工、顧問或代理人。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方可能介入的服務(wù)包括但不限于：中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)支持、培訓(xùn)服務(wù)、審計(jì)服務(wù)等。15.2.2第三方介入的具體內(nèi)容應(yīng)在合同中明確約定。16.第三方的責(zé)任與權(quán)利16.1第三方的責(zé)任16.1.1第三方應(yīng)按照合同約定，履行其職責(zé)，保證服務(wù)的質(zhì)量。16.1.2第三方對其提供的服務(wù)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于因服務(wù)不當(dāng)導(dǎo)致的損害賠償。16.2第三方的權(quán)利16.2.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定獲得相應(yīng)的報(bào)酬。16.2.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的信息和配合。17.第三方的選擇與替換17.1第三方的選擇17.1.1第三方的選擇應(yīng)由甲方或乙方負(fù)責(zé)，并應(yīng)考慮第三方的能力、信譽(yù)和合同要求。17.1.2甲方或乙方應(yīng)將選擇第三方的決定及時(shí)通知對方。17.2第三方的替換17.2.1如第三方無法繼續(xù)履行合同，甲方或乙方有權(quán)選擇替換第三方，并應(yīng)提前通知對方。17.2.2替換后的第三方應(yīng)滿足原第三方在合同中的要求。18.第三方的責(zé)任限額18.1責(zé)任限額的定義18.1.1責(zé)任限額是指第三方因履行合同過程中產(chǎn)生的責(zé)任所應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。18.2責(zé)任限額的確定18.2.1責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定，并根據(jù)第三方提供的服務(wù)類型、服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等因素確定。18.2.2責(zé)任限額不應(yīng)低于法定最低賠償標(biāo)準(zhǔn)。18.3責(zé)任限額的執(zhí)行18.3.1第三方在合同履行過程中，如因自身原因造成損失，其賠償責(zé)任不超過合同約定的責(zé)任限額。18.3.2第三方責(zé)任限額的賠償，由甲方或乙方根據(jù)合同約定向第三方追償。19.第三方與其他各方的劃分19.1責(zé)任劃分19.1.1第三方在合同履行過程中產(chǎn)生的責(zé)任，由第三方自行承擔(dān)。19.1.2甲方或乙方對第三方的選擇和監(jiān)督責(zé)任，不應(yīng)免除其因自身原因?qū)е潞贤康牟荒軐?shí)現(xiàn)的責(zé)任。19.2權(quán)利義務(wù)劃分19.2.1第三方僅享有合同中約定的權(quán)利，并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。19.2.2甲方或乙方與第三方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，不受本合同其他條款的影響。20.第三方介入的具體條款20.1.1第三方的名稱、地址和聯(lián)系方式。20.1.2第三方的服務(wù)內(nèi)容、期限和費(fèi)用。20.1.3第三方的責(zé)任限額。20.1.4第三方介入的具體流程和操作規(guī)范。20.1.5第三方與其他各方的溝通和協(xié)調(diào)機(jī)制。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.《2024年連鎖藥房執(zhí)業(yè)藥師派遣合同》詳細(xì)要求：合同正本一份，雙方各執(zhí)一份。說明：本附件為主要合同文件，包含雙方權(quán)利義務(wù)、責(zé)任、期限等核心內(nèi)容。2.《第三方服務(wù)協(xié)議》詳細(xì)要求：協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。說明：本附件用于明確第三方介入的具體服務(wù)內(nèi)容、期限、費(fèi)用及責(zé)任。3.《被派遣方入職培訓(xùn)記錄》詳細(xì)要求：記錄應(yīng)包含培訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)容、參與人員及培訓(xùn)效果評估。說明：本附件用于證明被派遣方已接受必要的培訓(xùn)。4.《被派遣方考核記錄》詳細(xì)要求：記錄應(yīng)包含考核時(shí)間、內(nèi)容、考核結(jié)果及改進(jìn)措施。說明：本附件用于評估被派遣方的履職情況。5.《工資及福利發(fā)放記錄》詳細(xì)要求：記錄應(yīng)包含工資發(fā)放時(shí)間、金額、福利發(fā)放詳情等。說明：本附件用于證明工資及福利的發(fā)放情況。6.《社會保險(xiǎn)及公積金繳納證明》詳細(xì)要求：證明應(yīng)包含繳納時(shí)間、金額、險(xiǎn)種等。說明：本附件用于證明社會保險(xiǎn)及公積金的繳納情況。7.《違約行為處理記錄》詳細(xì)要求：記錄應(yīng)包含違約行為、處理時(shí)間、處理結(jié)果等。說明：本附件用于記錄和處理違約行為。8.《爭議解決文件》詳細(xì)要求：文件應(yīng)包含爭議內(nèi)容、解決過程及結(jié)果。說明：本附件用于記錄和處理爭議。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為1.1被派遣方未按約定時(shí)間到崗或無故缺勤。責(zé)任認(rèn)定：被派遣方應(yīng)向甲方支付相應(yīng)賠償金，賠償金標(biāo)準(zhǔn)為每日工資的[數(shù)額]。1.2被派遣方泄露公司商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定：被派遣方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償甲方因泄露造成的損失。1.3派遣方未按時(shí)足額支付工資或福利。責(zé)任認(rèn)定：派遣方應(yīng)向被派遣方支付逾期工資及相應(yīng)賠償金。1.4第三方未按約定履行服務(wù)職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定：第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償甲方或乙方因違約造成的損失。2.違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)依據(jù)合同約定、法律法規(guī)及實(shí)際情況確定。賠償金額應(yīng)根據(jù)損失大小、違約程度等因素綜合確定。示例說明：若被派遣方因個(gè)人原因?qū)е逻B續(xù)缺勤3天，則甲方有權(quán)要求被派遣方支付賠償金，賠償金額為每日工資的[數(shù)額]乘以3天。若第三方因服務(wù)質(zhì)量問題導(dǎo)致甲方損失[數(shù)額]，則第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額為[數(shù)額]。全文完。2024年連鎖藥房執(zhí)業(yè)藥師派遣合同1本合同目錄一覽第一條合同雙方基本信息1.1發(fā)包方信息1.2派遣方信息第二條執(zhí)業(yè)藥師派遣服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)范圍2.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)2.3服務(wù)期限第三條執(zhí)業(yè)藥師派遣人員資質(zhì)要求3.1任職資格3.2職業(yè)資格證書3.3個(gè)人簡歷及工作經(jīng)歷第四條派遣人員薪資待遇4.1基本工資4.2績效獎(jiǎng)金4.3社會保險(xiǎn)及住房公積金第五條工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假5.3考勤制度第六條派遣人員培訓(xùn)與考核6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.2考核方式6.3考核結(jié)果及處理第七條合同解除與終止7.1解除合同的條件7.2解除合同的通知7.3合同終止的條件第八條違約責(zé)任8.1發(fā)包方違約責(zé)任8.2派遣方違約責(zé)任8.3執(zhí)業(yè)藥師違約責(zé)任第九條爭議解決方式9.1爭議解決方式9.2爭議解決機(jī)構(gòu)第十條合同生效及修改10.1合同生效條件10.2合同修改程序第十一條其他約定事項(xiàng)11.1知識產(chǎn)權(quán)11.2保密條款11.3通知方式第十二條合同附件12.1附件一：派遣人員名單12.2附件二：服務(wù)內(nèi)容明細(xì)12.3附件三：其他相關(guān)文件第十三條合同簽署日期第十四條合同份數(shù)及保管14.1合同份數(shù)14.2合同保管方第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1發(fā)包方信息1.1.1名稱：__________1.1.2地址：__________1.1.3聯(lián)系人：__________1.1.4聯(lián)系電話：__________1.1.5法定代表人：__________1.2派遣方信息1.2.1名稱：__________1.2.2地址：__________1.2.3聯(lián)系人：__________1.2.4聯(lián)系電話：__________1.2.5法定代表人：__________第二條執(zhí)業(yè)藥師派遣服務(wù)內(nèi)容2.1服務(wù)范圍2.1.1派遣執(zhí)業(yè)藥師至本藥房，負(fù)責(zé)藥品銷售、客戶咨詢等工作。2.1.2參與藥房內(nèi)部培訓(xùn)，提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì)。2.2服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)2.2.1按照國家相關(guān)法律法規(guī)和藥房管理制度執(zhí)行工作。2.2.2保證藥品質(zhì)量，確?？蛻粲盟幇踩?。2.2.3及時(shí)響應(yīng)客戶需求，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。2.3服務(wù)期限2.3.1本合同服務(wù)期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。第三條執(zhí)業(yè)藥師派遣人員資質(zhì)要求3.1任職資格3.1.1持有中華人民共和國執(zhí)業(yè)藥師資格證書。3.2職業(yè)資格證書3.2.1派遣方需提供執(zhí)業(yè)藥師資格證書原件及復(fù)印件。3.3個(gè)人簡歷及工作經(jīng)歷3.3.1派遣方需提供派遣人員個(gè)人簡歷及工作經(jīng)歷證明。第四條派遣人員薪資待遇4.1基本工資4.1.1派遣人員基本工資為人民幣____元/月。4.2績效獎(jiǎng)金4.2.1派遣人員績效獎(jiǎng)金根據(jù)藥房規(guī)定和派遣方考核結(jié)果發(fā)放。4.3社會保險(xiǎn)及住房公積金4.3.1派遣方負(fù)責(zé)為派遣人員繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。第五條工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間5.1.1派遣人員實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作____天，每天工作____小時(shí)。5.2休息休假5.2.1派遣人員享有國家法定節(jié)假日、年假、婚假、產(chǎn)假等休假待遇。5.3考勤制度5.3.1派遣人員應(yīng)遵守藥房考勤制度，如有遲到、早退等行為，按藥房規(guī)定處理。第六條派遣人員培訓(xùn)與考核6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.1.1派遣方負(fù)責(zé)對派遣人員進(jìn)行入職培訓(xùn)、專業(yè)培訓(xùn)等。6.2考核方式6.2.1派遣方對派遣人員進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括專業(yè)知識、工作態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量等。6.3考核結(jié)果及處理6.3.1派遣方根據(jù)考核結(jié)果對派遣人員進(jìn)行獎(jiǎng)懲，對考核不合格者進(jìn)行培訓(xùn)或調(diào)整崗位。第七條合同解除與終止7.1解除合同的條件7.1.1派遣方有正當(dāng)理由，經(jīng)雙方協(xié)商一致解除合同。7.1.2發(fā)包方因業(yè)務(wù)調(diào)整，提前____個(gè)月通知派遣方解除合同。7.2解除合同的通知7.2.1雙方解除合同應(yīng)提前____個(gè)月書面通知對方。7.3合同終止的條件7.3.1本合同服務(wù)期限屆滿，雙方無續(xù)簽意向。7.3.2因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。第八條違約責(zé)任8.1發(fā)包方違約責(zé)任8.1.1若發(fā)包方未按時(shí)支付派遣人員工資，應(yīng)按應(yīng)付工資的____%向派遣方支付違約金。8.1.2若發(fā)包方未按約定提供工作條件，造成派遣人員損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2派遣方違約責(zé)任8.2.1若派遣方未按約定提供符合資質(zhì)要求的派遣人員，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2.2若派遣方違反保密協(xié)議，泄露發(fā)包方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3執(zhí)業(yè)藥師違約責(zé)任8.3.1若執(zhí)業(yè)藥師違反合同約定，給發(fā)包方或派遣方造成損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3.2若執(zhí)業(yè)藥師離職時(shí)，未按約定交接工作，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九條爭議解決方式9.1爭議解決方式9.1.1雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。9.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。9.2爭議解決機(jī)構(gòu)9.2.1本合同爭議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。第十條合同生效及修改10.1合同生效條件10.1.1雙方代表簽字或蓋章后，本合同即生效。10.2合同修改程序10.2.1本合同任何條款的修改，必須經(jīng)雙方代表協(xié)商一致，并以書面形式確認(rèn)。第十一條其他約定事項(xiàng)11.1知識產(chǎn)權(quán)11.1.1雙方在合作過程中產(chǎn)生的知識產(chǎn)權(quán)歸各自所有，但雙方均有權(quán)在各自范圍內(nèi)使用。11.2保密條款11.2.1雙方對本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。11.3通知方式11.3.1除非另有約定，所有通知應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方指定的地址或電子郵箱。第十二條合同附件12.1附件一：派遣人員名單12.1.1列明派遣人員的姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式等信息。12.2附件二：服務(wù)內(nèi)容明細(xì)12.2.1列明派遣服務(wù)具體內(nèi)容，包括工作職責(zé)、工作地點(diǎn)等。12.3附件三：其他相關(guān)文件12.3.1包括但不限于培訓(xùn)計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn)、保密協(xié)議等。第十三條合同簽署日期13.1本合同自雙方代表簽字或蓋章之日起生效。第十四條合同份數(shù)及保管14.1本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份。14.2本合同自簽署之日起至合同終止前，由雙方各自妥善保管。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在履行本合同過程中，由甲乙雙方共同邀請或指定的，為合同履行提供咨詢、服務(wù)、擔(dān)?；蚱渌o助作用的獨(dú)立法人或其他組織。1.2.1國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會團(tuán)體等公共機(jī)構(gòu)；1.2.2甲乙雙方的法定代表人、董事、監(jiān)事、高級管理人員；1.2.3上述人員的配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親。第二條第三方責(zé)任限額2.1第三方在履行本合同過程中產(chǎn)生的任何責(zé)任，其責(zé)任限額由甲乙雙方與第三方另行簽訂的協(xié)議約定。2.2.1第三方因違約行為給甲乙雙方造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；2.2.2第三方因違反法律法規(guī)給甲乙雙方造成的經(jīng)濟(jì)損失；2.2.3第三方因故意或重大過失給甲乙雙方造成的經(jīng)濟(jì)損失。2.3.1責(zé)任限額的具體數(shù)額；2.3.2責(zé)任限額的計(jì)算方式；2.3.3責(zé)任限額的適用范圍。第三條第三方責(zé)權(quán)利劃分3.1第三方的權(quán)利：3.1.1在本合同約定的范圍內(nèi)，第三方有權(quán)接受甲乙雙方委托，提供相關(guān)服務(wù)；3.1.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方按照約定支付費(fèi)用；3.1.3第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的配合和支持。3.2第三方的義務(wù)：3.2.1第三方應(yīng)按照本合同約定和委托事項(xiàng)的要求，履行相關(guān)服務(wù)；3.2.2第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；3.2.3第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。3.3第三方與其他各方的劃分說明：3.3.1第三方與甲乙雙方之間是委托關(guān)系，第三方對甲乙雙方不承擔(dān)連帶責(zé)任；3.3.2第三方對甲乙雙方的責(zé)任僅限于其直接行為，不涉及甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系；3.3.3第三方在履行服務(wù)過程中，若因甲乙雙方的原因造成損失，第三方有權(quán)向甲乙雙方追究責(zé)任。第四條第三方介入程序4.1甲乙雙方在需要第三方介入時(shí)，應(yīng)共同協(xié)商確定第三方的資質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容和費(fèi)用等事項(xiàng)。4.2甲乙雙方應(yīng)將第三方介入的事項(xiàng)以書面形式通知對方，并約定介入的具體時(shí)間。4.3第三方介入后，應(yīng)按照甲乙雙方約定的服務(wù)內(nèi)容和時(shí)間履行職責(zé)。第五條第三方介入后的合同履行5.1第三方介入后，本合同的履行主體不變，甲乙雙方仍應(yīng)按照合同約定履行各自的義務(wù)。5.2第三方介入的，甲乙雙方應(yīng)按照約定向第三方支付服務(wù)費(fèi)用。5.3第三方介入的，甲乙雙方應(yīng)共同監(jiān)督第三方的服務(wù)質(zhì)量。第六條第三方介入后的爭議解決6.1第三方介入后，若甲乙雙方與第三方之間發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。6.3第三方介入后的爭議解決，不影響甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：派遣人員名單詳細(xì)要求：列明派遣人員的姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式、入職日期、離職日期、薪資待遇、績效評價(jià)等信息。說明：本附件用于記錄派遣人員的詳細(xì)信息，便于雙方管理和監(jiān)督。2.附件二：服務(wù)內(nèi)容明細(xì)詳細(xì)要求：詳細(xì)列明派遣服務(wù)的內(nèi)容，包括但不限于工作職責(zé)、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間、工作標(biāo)準(zhǔn)等。說明：本附件用于明確派遣服務(wù)的具體內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，確保雙方對服務(wù)有清晰的認(rèn)知。3.附件三：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)講師、培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)考核方式等信息。說明：本附件用于規(guī)劃和管理派遣人員的培訓(xùn)工作，提升派遣人員的服務(wù)能力。4.附件四：考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：列明派遣人員的考核指標(biāo)、考核方式、考核周期、考核結(jié)果處理等信息。說明：本附件用于規(guī)范考核流程，確?？己说墓院涂陀^性。5.附件五：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確甲乙雙方及第三方在合同履行過程中應(yīng)遵守的保密義務(wù)和保密措施。說明：本附件用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密，防止信息泄露。6.附件六：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任限額、爭議解決方式等信息。說明：本附件用于明確第三方在合同履行過程中的權(quán)利義務(wù)，確保第三方服務(wù)的質(zhì)量和效果。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1甲乙雙方未按時(shí)支付派遣人員工資。1.2派遣方未按約定提供符合資質(zhì)要求的派遣人員。1.3執(zhí)業(yè)藥師違反合同約定，給發(fā)包方或派遣方造成損失。1.4第三方未按約定履行服務(wù)，給甲乙雙方造成損失。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約行為發(fā)生，且對對方造成經(jīng)濟(jì)損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.2賠償金額根據(jù)實(shí)際損失和違約方的過錯(cuò)程度確定。2.3若違約行為導(dǎo)致合同無法繼續(xù)履行，違約方應(yīng)承擔(dān)合同解除的違約責(zé)任。3.示例說明：3.1甲乙雙方約定，派遣方需在每月5日前支付派遣人員上個(gè)月工資。若派遣方未按時(shí)支付，則按應(yīng)付工資的____%向派遣人員支付違約金。3.2派遣方提供的執(zhí)業(yè)藥師未能滿足藥房要求，導(dǎo)致藥房業(yè)務(wù)受損。派遣方應(yīng)賠償藥房因違約行為造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。3.3執(zhí)業(yè)藥師在工作中泄露客戶隱私，給客戶造成損失。執(zhí)業(yè)藥師應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.4第三方未按約定提供咨詢服務(wù)，導(dǎo)致甲乙雙方未能及時(shí)解決問題。第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。全文完。2024年連鎖藥房執(zhí)業(yè)藥師派遣合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息1.2派遣方聯(lián)系人及聯(lián)系方式1.3被派遣方基本信息1.4被派遣方聯(lián)系人及聯(lián)系方式2.派遣崗位及工作內(nèi)容2.1派遣崗位名稱2.2工作內(nèi)容描述2.3工作時(shí)間及工作地點(diǎn)3.派遣期限3.1派遣起始日期3.2派遣終止日期3.3合同續(xù)簽及終止條件4.派遣方權(quán)利與義務(wù)4.1派遣方權(quán)利4.2派遣方義務(wù)5.被派遣方權(quán)利與義務(wù)5.1被派遣方權(quán)利5.2被派遣方義務(wù)6.薪酬及福利6.1薪酬結(jié)構(gòu)6.2薪酬支付方式6.3福利待遇7.工作考核與獎(jiǎng)懲7.1考核標(biāo)準(zhǔn)7.2考核方式7.3獎(jiǎng)懲措施8.保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1派遣方違約責(zé)任9.2被派遣方違約責(zé)任9.3第三方違約責(zé)任10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序11.合同爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機(jī)構(gòu)12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件13.其他約定事項(xiàng)14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣方基本信息派遣方名稱：____________________派遣方地址：____________________派遣方法定代表人：____________________派遣方聯(lián)系電話：____________________派遣方電子郵箱：____________________1.2派遣方聯(lián)系人及聯(lián)系方式聯(lián)系人姓名：____________________聯(lián)系人職務(wù)：____________________聯(lián)系人聯(lián)系電話：____________________聯(lián)系人電子郵箱：____________________1.3被派遣方基本信息被派遣方姓名：____________________被派遣方身份證號碼：____________________被派遣方性別：____________________被派遣方出生日期：____________________1.4被派遣方聯(lián)系人及聯(lián)系方式聯(lián)系人姓名：____________________聯(lián)系人職務(wù)：____________________聯(lián)系人聯(lián)系電話：____________________聯(lián)系人電子郵箱：____________________2.派遣崗位及工作內(nèi)容2.1派遣崗位名稱崗位名稱：執(zhí)業(yè)藥師2.2工作內(nèi)容描述1.負(fù)責(zé)藥品的采購、驗(yàn)收、儲存、銷售及售后服務(wù)等工作；2.負(fù)責(zé)指導(dǎo)患者合理用藥，解答患者疑問；3.負(fù)責(zé)店內(nèi)藥品安全、質(zhì)量管理及法律法規(guī)的遵守；4.參與店內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)及活動；2.3工作時(shí)間及工作地點(diǎn)工作時(shí)間：____________________工作地點(diǎn)：____________________3.派遣期限3.1派遣起始日期派遣起始日期：____________________3.2派遣終止日期派遣終止日期：____________________3.3合同續(xù)簽及終止條件1.合同期滿前，雙方協(xié)商一致可續(xù)簽合同；a.派遣方或被派遣方單方面提出解除合同；b.被派遣方因健康原因無法繼續(xù)履行合同；c.被派遣方違反合同約定，派遣方有權(quán)解除合同。4.派遣方權(quán)利與義務(wù)4.1派遣方權(quán)利1.按照合同約定派遣被派遣方；2.對被派遣方的工作進(jìn)行監(jiān)督、管理；3.對被派遣方的考核結(jié)果進(jìn)行評定；4.對被派遣方進(jìn)行培訓(xùn)；4.2派遣方義務(wù)1.為被派遣方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和安全保障；2.按時(shí)足額支付被派遣方工資；3.為被派遣方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金；4.保障被派遣方依法享有的權(quán)益。5.被派遣方權(quán)利與義務(wù)5.1被派遣方權(quán)利1.享有與派遣方簽訂的勞動合同約定的權(quán)利；2.享有國家規(guī)定的休息、休假權(quán)利；3.享有依法參加社會活動、履行社會義務(wù)的權(quán)利；5.2被派遣方義務(wù)1.遵守國家法律法規(guī)和派遣方規(guī)章制度；2.完成派遣方分配的工作任務(wù)；3.維護(hù)派遣方的合法權(quán)益；4.保守派遣方的商業(yè)秘密。6.薪酬及福利6.1薪酬結(jié)構(gòu)基本工資：____________________績效工資：____________________獎(jiǎng)金：____________________6.2薪酬支付方式薪酬每月支付一次，于每月____日前發(fā)放；6.3福利待遇1.社會保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定繳納；2.住房公積金：按照國家規(guī)定繳納；3.法定節(jié)假日加班工資；4.帶薪年假：____________________7.工作考核與獎(jiǎng)懲7.1考核標(biāo)準(zhǔn)1.工作質(zhì)量；2.工作效率；3.服務(wù)態(tài)度；4.團(tuán)隊(duì)協(xié)作；7.2考核方式1.定期考核；2.不定期抽查；7.3獎(jiǎng)懲措施1.對表現(xiàn)優(yōu)秀的被派遣方給予獎(jiǎng)勵(lì)；2.對工作不達(dá)標(biāo)或違反規(guī)定的被派遣方給予警告、罰款等處罰。頭8.派遣方權(quán)利與義務(wù)8.1派遣方權(quán)利8.1.1派遣方有權(quán)根據(jù)被派遣方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，調(diào)整其工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)；8.1.2派遣方有權(quán)對被派遣方的工作時(shí)間和工作方式進(jìn)行合理調(diào)整；8.1.3派遣方有權(quán)對被派遣方的工作成果進(jìn)行評估，并根據(jù)評估結(jié)果提出改進(jìn)建議；8.1.4派遣方有權(quán)要求被派遣方遵守國家法律法規(guī)、派遣方規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范。8.2派遣方義務(wù)8.2.1派遣方應(yīng)確保被派遣方的工作環(huán)境安全，并提供必要的安全防護(hù)措施；8.2.2派遣方應(yīng)定期對被派遣方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)和技能提升；8.2.3派遣方應(yīng)按照合同約定支付被派遣方的工資和福利；8.2.4派遣方應(yīng)保障被派遣方的合法權(quán)益，如因派遣方原因?qū)е卤慌汕卜綑?quán)益受損，派遣方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。9.被派遣方權(quán)利與義務(wù)9.1被派遣方權(quán)利9.1.1被派遣方有權(quán)要求派遣方提供與其崗位相適應(yīng)的工作條件和環(huán)境；9.1.2被派遣方有權(quán)要求派遣方為其提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)；9.1.3被派遣方有權(quán)要求派遣方按照合同約定支付工資和福利；9.1.4被派遣方有權(quán)對派遣方的工作提出意見和建議。9.2被派遣方義務(wù)9.2.1被派遣方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、派遣方規(guī)章制度及行業(yè)規(guī)范；9.2.2被派遣方應(yīng)按照派遣方的要求完成工作任務(wù)；9.2.3被派遣方應(yīng)保守派遣方的商業(yè)秘密，未經(jīng)允許不得向第三方泄露；9.2.4被派遣方應(yīng)維護(hù)派遣方的形象和聲譽(yù)。10.薪酬及福利10.1薪酬結(jié)構(gòu)10.1.1基本工資：根據(jù)被派遣方的工作崗位、技能水平和工作經(jīng)驗(yàn)確定；10.1.2績效工資：根據(jù)被派遣方的工作績效和公司業(yè)績情況確定；10.1.3獎(jiǎng)金：根據(jù)被派遣方的年度工作表現(xiàn)和公司獎(jiǎng)勵(lì)政策確定；10.1.4補(bǔ)貼：包括交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼等，具體標(biāo)準(zhǔn)由雙方協(xié)商確定。10.2薪酬支付方式10.2.1薪酬每月支付一次，于每月____日前發(fā)放；10.2.2薪酬支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，被派遣方需提供有效的銀行賬戶信息。10.3福利待遇10.3.1社會保險(xiǎn)：按照國家規(guī)定繳納；10.3.2住房公積金：按照國家規(guī)定繳納；10.3.3法定節(jié)假日加班工資：按照國家規(guī)定支付；10.3.4帶薪年假：根據(jù)被派遣方的工作年限，享有____天帶薪年假。11.工作考核與獎(jiǎng)懲11.1考核標(biāo)準(zhǔn)11.1.1工作質(zhì)量：根據(jù)被派遣方的工作成果、客戶滿意度等指標(biāo)進(jìn)行評估；11.1.2工作效率：根據(jù)被派遣方完成工作任務(wù)的速度和時(shí)間進(jìn)行評估；11.1.3服務(wù)態(tài)度：根據(jù)被派遣方對待客戶和同事的態(tài)度進(jìn)行評估；11.1.4團(tuán)隊(duì)協(xié)作：根據(jù)被派遣方在團(tuán)隊(duì)中的協(xié)作表現(xiàn)進(jìn)行評估。11.2考核方式11.2.1定期考核：每年進(jìn)行一次年度考核；11.2.2不定期抽查：根據(jù)工作需要，不定時(shí)對被派遣方的工作進(jìn)行檢查和評估。11.3獎(jiǎng)懲措施11.3.1獎(jiǎng)勵(lì)：對表現(xiàn)優(yōu)秀的被派遣方給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)或精神獎(jiǎng)勵(lì)；11.3.2處罰：對工作不達(dá)標(biāo)或違反規(guī)定的被派遣方給予警告、罰款等處罰。12.保密條款12.1保密內(nèi)容12.1.1派遣方和被派遣方在合同履行過程中所知悉的對方商業(yè)秘密；12.1.2派遣方和被派遣方在合同履行過程中所知悉的其他保密信息。12.2保密期限12.2.1保密期限自合同終止之日起計(jì)算，期限為____年。12.3違約責(zé)任12.3.1被派遣方違反保密條款，泄露保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。13.違約責(zé)任13.1派遣方違約責(zé)任13.1.1派遣方未按合同約定支付工資和福利的，應(yīng)按日支付違約金；13.1.2派遣方違反保密條款，泄露保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。13.2被派遣方違約責(zé)任13.2.1被派遣方違反保密條款，泄露保密信息的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)責(zé)任；13.2.2被派遣方未按合同約定完成工作任務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。14.合同解除14.1合同解除條件14.1.1被派遣方因健康原因無法繼續(xù)履行合同；14.1.2雙方協(xié)商一致解除合同；14.1.3出現(xiàn)不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行；14.1.4被派遣方嚴(yán)重違反合同約定，派遣方有權(quán)解除合同。14.2合同解除程序14.2.1合同解除前，雙方應(yīng)協(xié)商一致，明確解除原因和責(zé)任；14.2.2雙方協(xié)商不成，任何一方均可向人民法院提起訴訟。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的定義第三方是指在本合同履行過程中，因特定業(yè)務(wù)需求或服務(wù)需要，經(jīng)甲乙雙方同意，介入本合同履行過程中的個(gè)人或組織，包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、咨詢顧問等。15.2第三方的選擇與確認(rèn)第三方的選擇由甲乙雙方協(xié)商確定，并經(jīng)雙方書面同意后，視為合同的一部分。第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)就第三方的資質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用及責(zé)任等事項(xiàng)達(dá)成一致