2024年安檢崗位職責(zé)_第1頁
2024年安檢崗位職責(zé)_第2頁
2024年安檢崗位職責(zé)_第3頁
2024年安檢崗位職責(zé)_第4頁
2024年安檢崗位職責(zé)_第5頁
已閱讀5頁,還剩8頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

2024年安檢崗位職責(zé)

安檢崗位職責(zé)1

安檢機(jī)構(gòu)專業(yè)技術(shù)人員和管理人員的崗位職責(zé)

一、經(jīng)理

a、對本公司的工作全面負(fù)責(zé),組織貫徹執(zhí)行國家有關(guān)方針、政策、法律、法規(guī);經(jīng)理士持

全公司的業(yè)務(wù)和行政管理工作,負(fù)責(zé)組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置、職能分配和資源配置;

b、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的策劃,制定本公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),審查并批準(zhǔn)、發(fā)布實施《質(zhì)

量手冊》;

c、全面負(fù)責(zé)全公司的生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、行政等各項工作,特別是抓好全面質(zhì)量管理工作、

切實保證檢測質(zhì)量;負(fù)責(zé)簽發(fā)本公司發(fā)出的文件;主才辭定本公司各項規(guī)章制度,并檢查貫徹情

況;

d、定期召開全公司人員工作會議,對一定時期內(nèi)的工作進(jìn)行總結(jié),對存在的問題及時進(jìn)行

整改;

e、負(fù)責(zé)定期向主管部門提交工作報告,包括本公司的長遠(yuǎn)規(guī)劃、年度工作計劃及業(yè)務(wù)發(fā)展

計劃等;

f、搞好安全、文明生產(chǎn)和社會主義精神文明建設(shè),樹立良好的社會形象;

h、審批內(nèi)部審核工作計劃,主持管理評審;

i負(fù)責(zé)組織對全體人員的考核;

j、負(fù)責(zé)審批新建項目、技術(shù)改造項目和設(shè)備的'購置計劃。

二、副經(jīng)理

a、協(xié)助經(jīng)理工作,組織制定本公司的發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃;

b、負(fù)責(zé)檢測工作的組織協(xié)調(diào)工作;

C、負(fù)責(zé)科研開發(fā)和技術(shù)引進(jìn)工作;

d、組織和主持召開分管工作業(yè)務(wù)會議,對會議決議負(fù)責(zé)指導(dǎo)實施、檢查落實;

e、負(fù)責(zé)技術(shù)交流、技術(shù)培訓(xùn)的組織和落實;

f、經(jīng)理不在時行駛經(jīng)理職責(zé),完成經(jīng)理交辦的其他工作業(yè)務(wù),

三、技術(shù)負(fù)責(zé)人

a、負(fù)責(zé)本公司的檢測技術(shù)工作,組織貫徹國家、行業(yè)、地方有關(guān)標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真研究解決車輛

檢測方面存在的技術(shù)問題;

b、參與《質(zhì)量手冊》的編寫;

c、負(fù)責(zé)組織新建項目和設(shè)備購置計劃的論證立項工作;

d、主持對重大技術(shù)事故分析、處理;

e、負(fù)責(zé)組織公司工作人員的技術(shù)培訓(xùn)和考核;

f、隨時掌握檢測設(shè)備的技術(shù)狀況,在必要時可發(fā)出設(shè)備暫停使用通知;

g、配合質(zhì)量負(fù)責(zé)人,處理有關(guān)車輛檢測質(zhì)量的申訴;

h、負(fù)責(zé)審批檢測方法、試驗大綱等技術(shù)文件,核定各工位檢測設(shè)備的操作規(guī)程、規(guī)范、嚴(yán)

格執(zhí)行國家、行業(yè)及地方有關(guān)標(biāo)準(zhǔn);負(fù)責(zé)新購儀器設(shè)備的驗收工作,組織人員進(jìn)彳亍安裝調(diào)試;

i、批準(zhǔn)技術(shù)性質(zhì)量記錄表格;

j、按照檢測報告的審批程序,審批檢測報告;

k、參與管理評審;

I、批準(zhǔn)實驗室間對比等能力驗證計劃;

m、了解國內(nèi)外檢測技術(shù)信息,組織開展檢測技術(shù)交流I口研究;

n、在質(zhì)量負(fù)責(zé)人外出時代行其責(zé);

。、負(fù)責(zé)編制全公司人員的教育培訓(xùn)和工作考核計劃;

P、負(fù)責(zé)組織對檢測管理體系運行情況的監(jiān)督;

q、負(fù)責(zé)技術(shù)人員技術(shù)檔案的整理歸檔工作;

r、組織協(xié)調(diào)全公司檢測的質(zhì)量保證工作;

s、負(fù)責(zé)申訴和投訴的受理和處理工作。

四、質(zhì)量負(fù)責(zé)人

a、全面負(fù)責(zé)本公司檢測質(zhì)量,定期向經(jīng)理匯報檢測質(zhì)量情況;

b、組織編制、修訂《質(zhì)量手冊》;

c、組織本公司質(zhì)量管理體系的建立和運行,負(fù)責(zé)編制內(nèi)部審核計劃、委派內(nèi)審員、簽發(fā)內(nèi)

部審核報告;

d、負(fù)責(zé)組織對不符合項的控制,并對糾正措施執(zhí)行情況組織跟蹤驗證;

e、組織處理檢測工作中的申訴和投訴以及檢測質(zhì)量事故;

f、負(fù)責(zé)檢直檢測人員的檢測質(zhì)量和工作質(zhì)量,監(jiān)督檢測人員遵守操作規(guī)程;

g、組織落實檢測儀器定期送檢和日常維護(hù)工作;

h、嚴(yán)把檢測質(zhì)量關(guān),行駛質(zhì)量裁決權(quán),處理還檢測質(zhì)量申訴,確保出具的檢測數(shù)據(jù)準(zhǔn)確可

靠;

i、參與管理評審,負(fù)責(zé)編制管理評審計劃和評審報告并組織實施;

j、負(fù)責(zé)管理性質(zhì)量記錄表格式的批準(zhǔn);

k、在技術(shù)負(fù)責(zé)人外出時代行其職

安檢崗位職責(zé)2

一、安檢員職責(zé)

1、遵守各項法律法規(guī)和安檢各項規(guī)章制度,服從各級領(lǐng)導(dǎo)管理,對違反法律法規(guī)或安檢

規(guī)章制度的現(xiàn)象應(yīng)與拒絕并及時向上級報告。

2、認(rèn)真履行崗位職責(zé),嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,不擅離職守,不做與工作無關(guān)的事情。

3、按規(guī)定著裝上崗,佩戴標(biāo)示規(guī)范,自覺維護(hù)安檢人員崗位形象。

4、熟練掌握各種安檢設(shè)備的操作及識別方法。

5、按照"逢包必檢”的安檢要求,負(fù)責(zé)宣傳引導(dǎo)人員進(jìn)入安檢區(qū)域。

6、對可疑物品進(jìn)行針對性探測,確定可疑物品性質(zhì),及時移交現(xiàn)場民警處理用故好記錄。

7、文明值崗,態(tài)度和藹,遇事講究方式方法,做到以理服人

(-)指揮員職責(zé)

1、負(fù)責(zé)安檢崗點的安檢設(shè)備及人員的管理。

2、認(rèn)真組織安檢崗點的安檢人員,按照作業(yè)流程積極主動的進(jìn)行安檢,確保安檢質(zhì)量和效

果的一致。

3、明令禁止攜帶的物品且不構(gòu)成公安機(jī)關(guān)處理的,做好處置工作。指揮員無法處理的要及

時移交駐崗執(zhí)勤民警。

4、監(jiān)督、督促執(zhí)機(jī)員按要求填寫《違禁品登記簿》并做好統(tǒng)計上報工作。

5、在確保安檢點工作正常的前提下,合理安排和替換安檢點人員的休息及用餐時間。

6、在執(zhí)崗過程中,嚴(yán)格執(zhí)行“溫普提示”的要求。

7、負(fù)責(zé)安排安檢崗點的衛(wèi)生清掃,堅持隨臟隨掃。加強(qiáng)對安檢崗點安檢人員的嚴(yán)格管理,

認(rèn)真落實各項安檢工作規(guī)章制度。

(二)引導(dǎo)員職責(zé)

1、在指揮員的領(lǐng)導(dǎo)下開展安檢工作。

2、對乘客攜帶超長、超高、超大的物品(體枳大于x光書艙測通道);易碎物品(例如:

玻璃器皿、丁藝品);易損物品(食品、藥品、電腦);金屬類工具及尖銳類等不宜機(jī)檢的物品,

要及時提醒乘客及手檢員進(jìn)行手I僉。

3、引導(dǎo)乘客配合安檢。

4、遇特殊群體,包括殘障人士、孕婦等提醒手檢員進(jìn)行手槍

5、及時、準(zhǔn)確的發(fā)現(xiàn)可疑人、可疑物。

(三)手檢員職責(zé)

1、在指揮員的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。

2、對乘客攜帶超長、超高、超大的物品(體積大于x光機(jī)檢測通道);易碎物品(例如:

玻璃器皿、丁藝品);易損物品(食品、藥品、電腦);金屬類工具及尖銳類等不宜機(jī)檢的‘物

品,及時進(jìn)行手檢。

3、檢有中發(fā)現(xiàn)可疑物應(yīng)及時向指揮員報告。

4、負(fù)責(zé)各類安檢設(shè)備的擺放及保管(手檢設(shè)備選擇安檢桌的空白位置擺放整齊,防毯選

擇安檢機(jī)周圍不阻礙乘客的地放擺放,防塵罩疊好放入安檢亭或放入安檢機(jī)底部的適當(dāng)位置).

(四)執(zhí)機(jī)員職責(zé)

L在指揮員的領(lǐng)導(dǎo)下開展安檢工作。

2、負(fù)責(zé)填寫《違禁品登記簿》。

3、熟練掌握圖像識易燃、易爆等危險品的外部特征,及時準(zhǔn)確觀察、識SU可疑物。

4、發(fā)現(xiàn)可疑物品,及時網(wǎng)旨揮員報告并進(jìn)行妥善處理。

5、負(fù)責(zé)x光機(jī)、顯示器、鍵盤的保管。

二、安檢員上崗規(guī)定

1、佩戴工作證件。

2、文明禮猊,尊重被檢直人員。

3、嚴(yán)格執(zhí)彳亍安全檢查操臧范。

4、不得損壞被檢查人攜帶的合法物品。

5、發(fā)現(xiàn)禁止攜帶的物品種由法犯罪行為時,立即向公安機(jī)關(guān)報告。

三、形象儀表

1、上崗時,精神飽滿,服裝整齊,談吐得體,舉止大萬。

2、工作時問內(nèi)統(tǒng)一著應(yīng)季工作服,黑色、棕色皮鞋,衣著整潔,正確佩戴胸牌。

3、保持個人衛(wèi)生,口腔清新。(女士需束發(fā),男士不留長發(fā)、不留胡須)o

4、不應(yīng)染指甲和留長指日,女士應(yīng)淡妝上崗。

5、站姿要求:上身正直頭正目平,下額微收、挺胸收腹、腰直肩平;不應(yīng)雙手抱胸、插

兜、倚靠、不應(yīng)在乘客面前背手、勾肩搭背等。

6、指向要求:掌心向上,五指并攏,拇指自然張開;以肘為軸,前臂自然上抬伸直;視

線移向指示方向。做到"四"到位(即手到、眼到、話到、表情到)。

7、用語要求:使用普通話,語言表達(dá)規(guī)范準(zhǔn)確,日齒清晰;稱呼應(yīng)禮貌得體;做到"四不

說",即:不說有傷自尊心的話,不說有傷人格的話,不說教訓(xùn)、埋怨、挖苦的話,不說粗話、

臟話和無理的話。

安檢崗位職責(zé)3

(1)依照國家礦山安仝法律法規(guī)和煤炭行業(yè)安仝規(guī)程,規(guī)定,技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及安仝生產(chǎn)規(guī)章制

度,煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況。

(2)檢查煤礦生產(chǎn)責(zé)任制,業(yè)務(wù)保安責(zé)任制,安全生產(chǎn)規(guī)章制度的落實情況和特種作業(yè)人

員持證上崗情況。

(3)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織定期的安全檢查和專業(yè)檢查,對查出的問題進(jìn)行登記,上報,并監(jiān)督落

實整改。

(4)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定,修改安全管理規(guī)章制度和臨時性危險作業(yè)的.安全措施。

(5)負(fù)責(zé)組織安全列會,安全活動日,開展安全競賽和總結(jié)推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)臉。

(6)制止"三違"對于危害及職工生命安全緊急情況,可以采取臨時處理措施。

(7)參與煤礦建設(shè)工程安全設(shè)施的設(shè)計審查和工程竣工驗收

(8)參加煤礦事故調(diào)查,分析,處理和提出防范措施。

(9)負(fù)責(zé)事故和"三違"行為的統(tǒng)計,上報。

(10)法律,法規(guī)規(guī)定的其他職責(zé)。

安檢崗位職責(zé)4

崗位職責(zé):

1、開發(fā)新客戶,推廣公司食品農(nóng)產(chǎn)品檢測服務(wù)項目;

2、執(zhí)行完成上級下達(dá)的銷售目標(biāo)及業(yè)務(wù)拓展方案的落實;

3、維護(hù)客戶關(guān)系,挖掘客戶上下游供應(yīng)鏈與橫向拓展;

4、搜集、整理競爭信息和市場動態(tài);

5、參與團(tuán)隊培訓(xùn)學(xué)習(xí),有計劃地完成相關(guān)工作任務(wù),定期總結(jié)匯報工作。

任職要求:

1、大專或以上學(xué)歷,具備基礎(chǔ)的‘辦公軟件使用能力;

2、有良好的溝通表達(dá)能力,有一定的人際影響力和親和力;

3、性格開朗、樂觀,能承受較強(qiáng)的工作壓力;

4、有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)能承擔(dān)較大的工作壓力和省內(nèi)出差;

5、聽從組長分配的業(yè)務(wù)工作、抽樣工作,通力完成政府、企業(yè)項目;

6、具備銷售工作經(jīng)驗,尤其是第三方檢測工作經(jīng)驗、電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;有食品、生

物、化學(xué)等專業(yè)背景者優(yōu)先。

安檢崗位職責(zé)5

職責(zé)描述:

1.從事產(chǎn)品的硬件系統(tǒng)和部件設(shè)計開發(fā);

2根據(jù)產(chǎn)品開發(fā)流程,負(fù)責(zé)創(chuàng)建和分解系統(tǒng)需求,參與完成系統(tǒng)架構(gòu)的設(shè)計,制定電子部件和

子系統(tǒng)的測試方案;

3.能獨立完成元器件選型、原理圖設(shè)計、pcb設(shè)計、調(diào)試、優(yōu)化等工作;

4.獨立編寫產(chǎn)品設(shè)計、測試等文檔。

任職要求:

1.具有設(shè)備研發(fā)工作經(jīng)歷、高精度光電檢測或電磁檢測設(shè)備的.經(jīng)驗者優(yōu)先;

2.電子、光電、測控、精密儀器等相關(guān)專業(yè)

3.熟悉微小信號等模擬電路設(shè)計與調(diào)試;熟練使用數(shù)字信號處理器(dsp)和可編程邏輯器件

(cpld、fpga威者stm32系列單片機(jī)

4.熟悉產(chǎn)品的emc設(shè)計和優(yōu)化;

5.具有快速的學(xué)習(xí)能力、高度的責(zé)任心、良好的溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作意識。

公司福利:

1、社會保險及公積金;

2、工作八小時雙休,法定年休假;

3、入職培訓(xùn);

4、節(jié)日福利(婦女節(jié)、粽子節(jié)、月餅節(jié)…)公司班車、通訊補貼、員工宿舍、午第卜貼、節(jié)日、

員工生日物資福利、健康體檢等;

5、拓展培訓(xùn)(團(tuán)隊互動…);

6、年終獎(年底更多驚喜等著你);

7、不定期組織國內(nèi)旅游。

企業(yè)文化:

文娛活動:羽毛球比賽、足球比賽、籃球比賽、乒乓球比賽、拔河比賽、卡拉。k比賽、親子

活動、年會、拓展培訓(xùn)等;

安檢崗位職責(zé)6

1、認(rèn)真貫徹并監(jiān)督執(zhí)行解的安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)、法令及各種安全文件,監(jiān)督檢

杳各項規(guī)童制度及三大規(guī)程執(zhí)行情況,牢固樹立“安全第一"的思想。

2、監(jiān)督檢杳安全技術(shù)措施的,落實、經(jīng)費的使用和工程完成等情況。

3、按照有關(guān)政策、法規(guī)、文件對礦安全情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素,監(jiān)督有關(guān)部

門及時整改。

4、統(tǒng)計和分析事故,及時研究事故趨勢,提出改進(jìn)安全工作的建議,檢直事故防范措施執(zhí)

彳帚況。

5、協(xié)助有關(guān)部門進(jìn)行安劊支術(shù)培訓(xùn),提高全礦職工安全素質(zhì).

6、積極參加安全大檢查,對查出的不安全問題及時反饋給有關(guān)單位和個人,限期進(jìn)行處理。

7、參與檢查全礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化及文明施工情況,積極參與工程質(zhì)量驗收。

8、經(jīng)常深入井下,掌握第一手資料,及時制止和處罰"三違"、"三松"現(xiàn)象。

9、積極參加事故追查,做好事故現(xiàn)場勘察工作。

安檢崗位職責(zé)7

職責(zé)描述:

L負(fù)責(zé)貨物安檢機(jī)日常操作和管理。

2.確保通過檢有的,貨物符合安全要求。

3.查看x光機(jī)檢驗包褰是臺符合收寄標(biāo)準(zhǔn)。

4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品流轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)開箱檢查。

5.對不符合寄遞標(biāo)準(zhǔn)或影響寄遞安全的貨件進(jìn)行詳盡記錄。

任職要求:

1.有一年以上地鐵、機(jī)場或車站安檢設(shè)備工作經(jīng)驗,具有相關(guān)資格技能證書者優(yōu)先。

2.品行端正、思維敏捷,謙虛好學(xué)、敏銳的洞察力,務(wù)實低調(diào)、踏實穩(wěn)重。

3.高度的責(zé)任心及敬業(yè)精神,吃苦耐勞。

4.工作積極主動熱情、團(tuán)隊協(xié)作能力強(qiáng);保密意識強(qiáng)、原則性強(qiáng),能吃苦耐勞,責(zé)任性強(qiáng)。

安檢崗位職責(zé)8

安全檢查的工作不僅需要各種各樣的檢查電子設(shè)備,更離不開每位安檢人員的工作,其中安

檢員的工作涉及到四個崗位的實際操作,才能完成整個安全檢查的環(huán)節(jié)。下面我們探討下每個崗

位的工作職責(zé)。

1、人身安檢人員崗位職責(zé)

人身安檢崗位包括引導(dǎo)和安檢門檢查兩個具體崗位。其基本職責(zé)是:

(1)引導(dǎo)受檢者有秩序地通過安檢門。

(2)檢查受檢者自行放入盤中的物品。對受檢者實施人身安全檢查時,應(yīng)提前告知受檢者

將隨身攜帶的‘全部金屬物品取出,然后按次序通過安檢門。

(3)對受檢者人身進(jìn)行儀器或手工檢查。對頭戴帽子的受檢者應(yīng)讓其摘下帽子檢查;對檢

查時腳部反復(fù)報警的人,必要時可請其脫掉鞋子檢查。對通過安檢門時報警的受檢者,應(yīng)當(dāng)重復(fù)

過門檢查或使用手持金屬探測器或采用手工人身檢查的方法進(jìn)行復(fù)查,排除疑點后方可放行。

(4)準(zhǔn)確識別出違禁物品并根據(jù)有關(guān)規(guī)定正確處理違禁物品.

2、手持金屬探測器操作員崗位職責(zé)

手持金屬探測器操作員崗位基本職責(zé)如下:

(1)接班時要檢查手持金屬探測器的電量、靈敏度、聲光報警是否符合安檢的要求。

(2)在迎接受檢者時,應(yīng)呈立正姿勢站立,右手持金屬探測儀,左手示意受檢者停下。

(3)對人身進(jìn)行檢查,按先正面、后背面的順序進(jìn)行。安檢人員站在受檢者側(cè)前方45度

角的位置,嚴(yán)格按照檢查順序操作,排除可疑點后方可放行。檢查中左手隨右手跟進(jìn),對報警部

位或可疑部位進(jìn)行觸摸檢有,不得遺漏重要部位。

(4)檢查過程中,要認(rèn)真判斷報警部位是皮帶扣、紐扣等服飾還是可疑物品,對腋下、襠

部、腰部、小腿等部位出現(xiàn)的報警要提高警惕,杳明具體情況。

(5)檢直完畢,請受檢者拿好自己的隨身物品離開,并說"謝謝配合!”。

(6)手檢應(yīng)堅持以下原則:女可檢男,男不檢女;不堵、不擠、不吵;人人手檢。

3、X光安檢機(jī)操作員崗位職責(zé)

x光安檢機(jī)操作員崗位職責(zé)如下:

(1)X光安檢機(jī)的值機(jī)應(yīng)由取得安檢機(jī)值機(jī)資格的人員擔(dān)任,操作X光安檢機(jī)的安檢人員

連續(xù)值機(jī)工作時間不得超過1小時,每天累計科導(dǎo)超過6小時。

(2)熟悉安檢儀器性能不嶗作規(guī)范,嚴(yán)格按規(guī)程操作使用直危儀器設(shè)備,定期對儀器進(jìn)行

清潔保養(yǎng)。

(3)觀察和辨別監(jiān)視器上受檢行李(貨物、郵件)圖像中的物品形狀、種類。認(rèn)真觀察視

屏,分析影像,及時發(fā)現(xiàn)、辨認(rèn)違禁物品或可疑圖像。

(4)將需要開箱(包)檢懿行李(貨物、郵件)及重點檢查部位準(zhǔn)確無誤地通知開箱(包)

安檢人員,進(jìn)行開包檢查和手檢。

(5)發(fā)現(xiàn)可疑物品,應(yīng)要求受檢者進(jìn)行復(fù)檢或示意手檢員開包杳驗。

4、開箱包安檢人員崗位職責(zé)

開箱包安檢人員崗位職責(zé)婦下:

(1)對旅客行李(貨物、郵件)實施開箱包手工檢查。開箱包檢杳時,要仔細(xì)查驗行李箱

包的底部、角部和內(nèi)夕物!1小兜,注意發(fā)現(xiàn)有無夾層。

(2)準(zhǔn)確辨認(rèn)和按照有關(guān)規(guī)定正確處理違禁物品,嚴(yán)防錯、漏檢。

(3)對照相機(jī)、收音機(jī)、錄音錄像機(jī)、手提電話及其他常用電子產(chǎn)品,要求受檢者操作演

示時出現(xiàn)不應(yīng)有反應(yīng)或與常規(guī)重量不符的,應(yīng)從嚴(yán)檢杳。

(4)對有疑點的行李在開箱包檢查后應(yīng)重新過X

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論