下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
副總經(jīng)理安全生產(chǎn)崗位職責(zé)一、崗位概述副總經(jīng)理在安全生產(chǎn)方面的職責(zé)主要是協(xié)助總經(jīng)理制定和實(shí)施安全生產(chǎn)管理制度,確保公司在安全生產(chǎn)方面的合規(guī)性和有效性。該崗位需要具備較強(qiáng)的管理能力和安全生產(chǎn)專業(yè)知識(shí),以推動(dòng)公司安全文化的建設(shè)和安全生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。二、核心職責(zé)1.安全生產(chǎn)管理制度的制定與實(shí)施負(fù)責(zé)制定公司安全生產(chǎn)管理制度,確保其符合國家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。定期對(duì)制度進(jìn)行評(píng)估和修訂,確保其適應(yīng)公司實(shí)際情況和發(fā)展需求。2.安全生產(chǎn)目標(biāo)的設(shè)定與監(jiān)督根據(jù)公司整體戰(zhàn)略目標(biāo),設(shè)定安全生產(chǎn)目標(biāo),并制定相應(yīng)的實(shí)施計(jì)劃。定期對(duì)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估,確保各項(xiàng)安全生產(chǎn)指標(biāo)的達(dá)成。3.安全生產(chǎn)培訓(xùn)與教育組織開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育活動(dòng),提高全員的安全意識(shí)和技能。制定培訓(xùn)計(jì)劃,確保新員工和在職員工都能接受必要的安全培訓(xùn)。4.安全隱患排查與整改定期組織安全隱患排查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患。對(duì)排查中發(fā)現(xiàn)的問題,制定整改措施,并跟蹤整改落實(shí)情況,確保隱患得到有效治理。5.安全生產(chǎn)事故的調(diào)查與處理負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)事故的調(diào)查和處理工作,分析事故原因,提出改進(jìn)措施,防止類似事故的再次發(fā)生。定期總結(jié)事故教訓(xùn),提升全員的安全防范意識(shí)。6.安全生產(chǎn)信息的收集與分析建立安全生產(chǎn)信息管理系統(tǒng),收集和分析安全生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù),定期向管理層報(bào)告安全生產(chǎn)情況,為決策提供依據(jù)。7.安全生產(chǎn)文化的建設(shè)推動(dòng)公司安全文化的建設(shè),營造良好的安全生產(chǎn)氛圍。通過宣傳、活動(dòng)等形式,提高員工的安全意識(shí)和參與度,形成全員關(guān)注安全的良好局面。8.與外部機(jī)構(gòu)的溝通與協(xié)調(diào)與政府安全監(jiān)管部門、行業(yè)協(xié)會(huì)等外部機(jī)構(gòu)保持良好的溝通與協(xié)調(diào),及時(shí)了解安全生產(chǎn)政策和法規(guī)的變化,確保公司安全生產(chǎn)工作符合外部要求。三、具體工作內(nèi)容1.安全生產(chǎn)管理制度的制定與實(shí)施在制定安全生產(chǎn)管理制度時(shí),需結(jié)合公司實(shí)際情況,確保制度的可操作性和有效性。實(shí)施過程中,需定期組織培訓(xùn),確保員工理解并遵守相關(guān)制度。2.安全生產(chǎn)目標(biāo)的設(shè)定與監(jiān)督設(shè)定的安全生產(chǎn)目標(biāo)應(yīng)具體、可量化,并與公司其他目標(biāo)相協(xié)調(diào)。監(jiān)督過程中,需定期召開安全生產(chǎn)會(huì)議,分析目標(biāo)達(dá)成情況,及時(shí)調(diào)整措施。3.安全生產(chǎn)培訓(xùn)與教育培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括安全法律法規(guī)、事故案例分析、應(yīng)急處理等。培訓(xùn)方式可采用講座、實(shí)操演練等多種形式,確保培訓(xùn)效果。4.安全隱患排查與整改隱患排查應(yīng)覆蓋所有生產(chǎn)環(huán)節(jié),排查結(jié)果需形成書面報(bào)告,明確整改責(zé)任人和整改期限。整改完成后,需進(jìn)行復(fù)查,確保隱患徹底消除。5.安全生產(chǎn)事故的調(diào)查與處理事故調(diào)查應(yīng)成立專門小組,確保調(diào)查過程公正、客觀。調(diào)查報(bào)告需詳細(xì)記錄事故經(jīng)過、原因分析及整改建議,并向全員通報(bào),提升警示效果。6.安全生產(chǎn)信息的收集與分析信息收集應(yīng)包括安全生產(chǎn)事故、隱患排查、培訓(xùn)記錄等。分析時(shí),需關(guān)注數(shù)據(jù)變化趨勢(shì),及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在問題,并提出改進(jìn)建議。7.安全生產(chǎn)文化的建設(shè)安全文化建設(shè)應(yīng)融入日常管理中,通過開展安全活動(dòng)、評(píng)比等方式,激勵(lì)員工積極參與安全工作,形成人人關(guān)注安全的良好氛圍。8.與外部機(jī)構(gòu)的溝通與協(xié)調(diào)定期與外部機(jī)構(gòu)溝通,了解最新的安全生產(chǎn)政策和法規(guī),確保公司在安全生產(chǎn)方面的合規(guī)性。同時(shí),積極參與行業(yè)安全交流活動(dòng),學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。四、崗位要求1.專業(yè)知識(shí)具備安
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 長(zhǎng)沙衛(wèi)生職業(yè)學(xué)院《管理溝通(英語)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 云南農(nóng)業(yè)大學(xué)《建筑工業(yè)化與裝配式結(jié)構(gòu)》2023-2024學(xué)年第一學(xué)期期末試卷
- 孩子里程碑的教育模板
- 保險(xiǎn)業(yè)基礎(chǔ)講解模板
- 述職報(bào)告創(chuàng)新實(shí)踐
- 職業(yè)導(dǎo)論-房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人《職業(yè)導(dǎo)論》點(diǎn)睛提分卷3
- 年終工作總結(jié)格式要求
- 二零二五版LNG液化天然氣裝運(yùn)合同3篇
- 二零二五年度汽車后市場(chǎng)擔(dān)保合作協(xié)議合同范本集錦:維修保養(yǎng)服務(wù)2篇
- 二零二五版國際金融公司勞務(wù)派遣與風(fēng)險(xiǎn)管理協(xié)議3篇
- 一個(gè)女兒的離婚協(xié)議書模板
- 2024年重點(diǎn)高中自主招生物理試題含答案
- 2020-2021學(xué)年-人教版八年級(jí)英語下冊(cè)-Unit-1-閱讀理解專題訓(xùn)練(含答案)
- 智慧農(nóng)業(yè)總體實(shí)施方案(2篇)
- 天然甜味劑的開發(fā)與應(yīng)用
- 2024年大學(xué)試題(宗教學(xué))-佛教文化筆試參考題庫含答案
- 農(nóng)村生活污水處理站運(yùn)營維護(hù)方案
- 部編版小學(xué)語文四年級(jí)下冊(cè)二單元教材分析解讀主講課件
- 2023年譯林版英語五年級(jí)下冊(cè)Units-1-2單元測(cè)試卷-含答案
- 人教版三年級(jí)上冊(cè)脫式計(jì)算200題及答案
- 視覺傳達(dá)設(shè)計(jì)史平面設(shè)計(jì)的起源與發(fā)展課件
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論