2024瑜伽館瑜伽教練團(tuán)隊(duì)勞動(dòng)合同范本及團(tuán)隊(duì)建設(shè)計(jì)劃3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024瑜伽館瑜伽教練團(tuán)隊(duì)勞動(dòng)合同范本及團(tuán)隊(duì)建設(shè)計(jì)劃本合同目錄一覽1.合同訂立的基本條款1.1合同雙方的基本信息1.2合同訂立的時(shí)間、地點(diǎn)1.3合同的有效期限1.4合同的生效條件2.教練團(tuán)隊(duì)的組成與職責(zé)2.1教練團(tuán)隊(duì)的構(gòu)成2.2教練的職責(zé)與義務(wù)2.3教練的權(quán)限與限制3.教練的任職條件與資格3.1教練的基本條件3.2教練的專業(yè)資格3.3教練的健康狀況4.教練的培訓(xùn)與發(fā)展4.1教練培訓(xùn)計(jì)劃4.2教練晉升機(jī)制4.3教練薪酬待遇5.教練的考勤與休假5.1教練的考勤制度5.2教練的休假制度5.3教練的請(qǐng)假流程6.教練的薪酬與福利6.1教練的基本工資6.2教練的獎(jiǎng)金制度6.3教練的福利待遇7.教練的績(jī)效評(píng)估7.1績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)7.2績(jī)效評(píng)估流程7.3績(jī)效評(píng)估結(jié)果的應(yīng)用8.教練的違約責(zé)任8.1教練的違約情形8.2教練的違約責(zé)任8.3教練的違約賠償9.教練的合同解除9.1合同解除的情形9.2合同解除的程序9.3合同解除后的處理10.教練的保密條款10.1保密信息的范圍10.2保密義務(wù)10.3保密責(zé)任11.教練的爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用12.團(tuán)隊(duì)建設(shè)計(jì)劃12.1團(tuán)隊(duì)建設(shè)目標(biāo)12.2團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)12.3團(tuán)隊(duì)建設(shè)評(píng)估13.合同附件13.1教練簡(jiǎn)歷13.2教練培訓(xùn)記錄13.3教練績(jī)效評(píng)估報(bào)告14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同訂立的基本條款1.1合同雙方的基本信息甲方：[瑜伽館名稱]地址：[瑜伽館地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方：[教練姓名]身份證號(hào)碼：[教練身份證號(hào)碼]1.2合同訂立的時(shí)間、地點(diǎn)本合同于2024年[日期]在[地點(diǎn)]訂立。1.3合同的有效期限本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為[年數(shù)]年。1.4合同的生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。2.教練團(tuán)隊(duì)的組成與職責(zé)2.1教練團(tuán)隊(duì)的構(gòu)成甲方聘請(qǐng)乙方加入瑜伽教練團(tuán)隊(duì)，擔(dān)任[職位]。2.2教練的職責(zé)與義務(wù)（1）按照課程安排，準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行瑜伽教學(xué)；（2）保證教學(xué)質(zhì)量，提升學(xué)員的練習(xí)效果；（3）積極參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)；（4）維護(hù)甲方聲譽(yù)，保守甲方商業(yè)秘密。2.3教練的權(quán)限與限制乙方在執(zhí)行教學(xué)任務(wù)時(shí)，有權(quán)根據(jù)課程內(nèi)容調(diào)整教學(xué)方案，但需經(jīng)甲方同意。乙方不得擅自改變教學(xué)時(shí)間、地點(diǎn)或課程內(nèi)容。3.教練的任職條件與資格3.1教練的基本條件（2）持有相關(guān)瑜伽教練資格證書；3.2教練的專業(yè)資格（1）瑜伽教練職業(yè)資格證書；（2）瑜伽教學(xué)相關(guān)培訓(xùn)證書。3.3教練的健康狀況乙方應(yīng)提供近期的健康體檢報(bào)告，證明其身體狀況符合瑜伽教練的任職要求。4.教練的培訓(xùn)與發(fā)展4.1教練培訓(xùn)計(jì)劃甲方將定期為乙方提供專業(yè)培訓(xùn)，包括但不限于瑜伽教學(xué)方法、課程設(shè)計(jì)、教學(xué)技巧等。4.2教練晉升機(jī)制乙方通過考核后，可根據(jù)公司規(guī)定晉升至更高職位。4.3教練薪酬待遇乙方的薪酬待遇將根據(jù)甲方規(guī)定及乙方工作表現(xiàn)進(jìn)行確定。5.教練的考勤與休假5.1教練的考勤制度乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時(shí)到崗，不得無故遲到、早退或曠工。5.2教練的休假制度乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等休假待遇。5.3教練的請(qǐng)假流程乙方請(qǐng)假需提前[天數(shù)]向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。6.教練的薪酬與福利6.1教練的基本工資乙方的月基本工資為人民幣[金額]元。6.2教練的獎(jiǎng)金制度乙方根據(jù)教學(xué)業(yè)績(jī)、學(xué)員滿意度等指標(biāo)，可獲得相應(yīng)獎(jiǎng)金。6.3教練的福利待遇（1）五險(xiǎn)一金；（2）帶薪年假；（3）節(jié)日慰問金；（4）員工體檢。8.教練的違約責(zé)任8.1教練的違約情形（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，經(jīng)警告無效；（2）未經(jīng)甲方同意，擅自改變教學(xué)時(shí)間、地點(diǎn)或課程內(nèi)容；（3）泄露甲方商業(yè)秘密，給甲方造成損失；（4）因乙方原因?qū)е聦W(xué)員受傷，經(jīng)查證屬實(shí)；（5）一年內(nèi)累計(jì)請(qǐng)假超過[天數(shù)]。8.2教練的違約責(zé)任（1）賠償甲方因違約造成的直接經(jīng)濟(jì)損失；（2）支付違約金，違約金為[金額]元；（3）承擔(dān)因違約產(chǎn)生的其他法律責(zé)任。8.3教練的違約賠償乙方違約后，甲方應(yīng)在[天數(shù)]內(nèi)向乙方發(fā)出書面通知，要求乙方支付違約賠償。9.教練的合同解除9.1合同解除的情形（1）乙方嚴(yán)重違約；（2）甲方因經(jīng)營(yíng)需要，需調(diào)整教練團(tuán)隊(duì)；（3）乙方因個(gè)人原因無法繼續(xù)履行合同；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他解除情形。9.2合同解除的程序甲方解除合同時(shí)，應(yīng)提前[天數(shù)]書面通知乙方，并說明解除原因。9.3合同解除后的處理（1）甲方應(yīng)支付乙方合同解除前應(yīng)得的工資及福利；（2）乙方應(yīng)將工作交接完畢，并歸還甲方提供的物品；（3）雙方應(yīng)協(xié)商解決合同解除后的其他事宜。10.教練的保密條款10.1保密信息的范圍本合同中的保密信息包括甲方商業(yè)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)等。10.2保密義務(wù)乙方在合同有效期內(nèi)及合同解除后，均應(yīng)履行保密義務(wù)，不得泄露、使用或傳播保密信息。10.3保密責(zé)任乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.教練的爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如雙方同意，可向[仲裁委員會(huì)名稱]申請(qǐng)仲裁。11.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，或由雙方協(xié)商分擔(dān)。12.團(tuán)隊(duì)建設(shè)計(jì)劃12.1團(tuán)隊(duì)建設(shè)目標(biāo)提高團(tuán)隊(duì)凝聚力，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，提升整體教學(xué)水平。12.2團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)定期組織團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，如戶外拓展、技能培訓(xùn)等。12.3團(tuán)隊(duì)建設(shè)評(píng)估每季度對(duì)團(tuán)隊(duì)建設(shè)效果進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果調(diào)整團(tuán)隊(duì)建設(shè)計(jì)劃。13.合同附件13.1教練簡(jiǎn)歷13.2教練培訓(xùn)記錄13.3教練績(jī)效評(píng)估報(bào)告14.其他約定事項(xiàng)本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的說明與定義15.1第三方的概念本合同所指的第三方，是指除甲乙雙方之外的，在合同履行過程中可能介入的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)方、技術(shù)服務(wù)提供方等。15.2第三方的責(zé)權(quán)利15.2.1責(zé)任（1）遵守相關(guān)法律法規(guī)和本合同的規(guī)定；（2）保證提供的服務(wù)或商品符合約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；（3）對(duì)因自身原因?qū)е碌倪`約行為，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.2.2權(quán)利（1）按照合同約定獲取報(bào)酬；（2）在合同約定的范圍內(nèi)，行使合同賦予的權(quán)利；（3）在合同履行過程中，獲得甲方或乙方的必要協(xié)助。15.2.3利益第三方的利益包括但不限于合同約定的報(bào)酬、合同履行過程中產(chǎn)生的其他經(jīng)濟(jì)利益以及合同履行后的信譽(yù)和口碑。16.第三方介入的具體情形16.1中介方在甲乙雙方簽訂合同時(shí)，如需第三方中介方提供撮合服務(wù)，中介方應(yīng)明確其職責(zé)和權(quán)利，并簽訂相應(yīng)的中介協(xié)議。16.2咨詢機(jī)構(gòu)甲方或乙方在合同履行過程中，如需第三方咨詢機(jī)構(gòu)提供專業(yè)咨詢，應(yīng)簽訂咨詢協(xié)議，明確咨詢內(nèi)容、費(fèi)用和責(zé)任。16.3培訓(xùn)方甲方或乙方在合同履行過程中，如需第三方培訓(xùn)方提供教練培訓(xùn)，應(yīng)簽訂培訓(xùn)協(xié)議，明確培訓(xùn)內(nèi)容、費(fèi)用和責(zé)任。16.4技術(shù)服務(wù)提供方甲方或乙方在合同履行過程中，如需第三方技術(shù)服務(wù)提供方提供技術(shù)支持，應(yīng)簽訂技術(shù)服務(wù)協(xié)議，明確技術(shù)支持內(nèi)容、費(fèi)用和責(zé)任。17.甲乙方在第三方介入時(shí)的額外條款17.1通知義務(wù)甲乙雙方在引入第三方介入時(shí)，應(yīng)提前[天數(shù)]書面通知對(duì)方，并告知第三方的基本信息。17.2責(zé)任劃分甲乙雙方應(yīng)根據(jù)第三方介入的具體情形，在合同中明確各自的責(zé)任劃分，確保第三方介入不會(huì)影響合同的正常履行。17.3第三方責(zé)任限額甲乙雙方可約定第三方的責(zé)任限額，以保障雙方的合法權(quán)益。具體責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)質(zhì)量等因素確定。18.第三方責(zé)任的具體規(guī)定18.1第三方違約責(zé)任如第三方在介入本合同履行過程中違約，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。18.2第三方責(zé)任追究如第三方違約，甲乙雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟或向有資質(zhì)的仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁。18.3第三方責(zé)任保險(xiǎn)甲乙雙方可要求第三方購買責(zé)任保險(xiǎn)，以降低因第三方違約給雙方帶來的風(fēng)險(xiǎn)。19.第三方介入的合同變更如第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容發(fā)生變化，甲乙雙方應(yīng)及時(shí)簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確新的合同內(nèi)容，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。20.第三方介入的合同解除如第三方介入嚴(yán)重違反合同約定，甲乙雙方有權(quán)解除合同，并追究第三方的法律責(zé)任。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.教練簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求：簡(jiǎn)歷應(yīng)包含教練的基本信息、教育背景、瑜伽教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)資格證書等。說明：簡(jiǎn)歷用于甲方了解乙方的基本情況和教學(xué)能力。2.教練培訓(xùn)記錄詳細(xì)要求：記錄應(yīng)包含培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)講師、培訓(xùn)效果評(píng)估等。說明：培訓(xùn)記錄用于評(píng)估乙方在培訓(xùn)過程中的表現(xiàn)和進(jìn)步。3.教練績(jī)效評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求：報(bào)告應(yīng)包含評(píng)估時(shí)間、評(píng)估內(nèi)容、評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)估結(jié)果、改進(jìn)建議等。說明：績(jī)效評(píng)估報(bào)告用于評(píng)估乙方的工作表現(xiàn)和教學(xué)質(zhì)量。4.教練合同詳細(xì)要求：合同應(yīng)包含雙方的基本信息、合同內(nèi)容、合同期限、違約責(zé)任等。說明：合同是雙方權(quán)利義務(wù)的書面約定，具有法律效力。5.教練考勤記錄詳細(xì)要求：記錄應(yīng)包含考勤時(shí)間、考勤狀態(tài)、請(qǐng)假記錄等。說明：考勤記錄用于監(jiān)督乙方的工作紀(jì)律。6.教練薪酬單詳細(xì)要求：?jiǎn)螕?jù)應(yīng)包含薪酬構(gòu)成、發(fā)放時(shí)間、發(fā)放金額等。說明：薪酬單用于記錄乙方的薪酬發(fā)放情況。7.教練福利單詳細(xì)要求：?jiǎn)螕?jù)應(yīng)包含福利種類、福利金額、發(fā)放時(shí)間等。說明：福利單用于記錄乙方的福利待遇。8.教練培訓(xùn)協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)費(fèi)用、違約責(zé)任等。說明：培訓(xùn)協(xié)議用于明確培訓(xùn)雙方的權(quán)利義務(wù)。9.教練保密協(xié)議詳細(xì)要求：協(xié)議應(yīng)包含保密信息的范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。說明：保密協(xié)議用于保護(hù)甲方的商業(yè)秘密。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.教練違約行為未經(jīng)甲方同意，擅自變更教學(xué)時(shí)間或地點(diǎn)。教學(xué)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)，導(dǎo)致學(xué)員投訴。泄露甲方商業(yè)秘密。嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。2.教練違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)甲方有權(quán)要求乙方賠償因違約行為造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。乙方應(yīng)支付違約金，違約金金額根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度確定。乙方應(yīng)承擔(dān)因違約行為產(chǎn)生的其他法律責(zé)任。3.示例說明教練A未經(jīng)甲方同意，擅自將瑜伽課程從晚上改為白天，導(dǎo)致部分學(xué)員不滿。甲方可要求教練A賠償因課程時(shí)間變動(dòng)給學(xué)員帶來的不便和損失。教練B在教學(xué)過程中，未能達(dá)到約定的教學(xué)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致學(xué)員投訴。甲方可要求教練B改進(jìn)教學(xué)，并賠償因教學(xué)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)給甲方造成的損失。教練C在離職后，泄露了甲方的商業(yè)秘密。甲方可要求教練C承擔(dān)法律責(zé)任，并賠償因商業(yè)秘密泄露造成的損失。全文完。2024瑜伽館瑜伽教練團(tuán)隊(duì)勞動(dòng)合同范本及團(tuán)隊(duì)建設(shè)計(jì)劃1本合同目錄一覽1.1合同訂立依據(jù)1.2合同當(dāng)事人1.3合同期限1.4教練崗位職責(zé)1.5工作時(shí)間和休息休假1.6薪酬待遇1.7社會(huì)保險(xiǎn)和公積金1.8教練培訓(xùn)和發(fā)展1.9教練考核和評(píng)價(jià)1.10教練紀(jì)律和責(zé)任1.11教練行為規(guī)范1.12教練違約責(zé)任1.13合同解除和終止1.14爭(zhēng)議解決1.15其他約定第一部分：合同如下：第一條合同訂立依據(jù)1.1.1本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.1.2本合同旨在明確雙方的權(quán)利義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益。第二條合同當(dāng)事人第三條合同期限3.1.1本合同期限為一年，自雙方簽字之日起生效。3.1.2合同期滿后，如雙方無異議，可續(xù)簽合同。第四條教練崗位職責(zé)4.1.1乙方負(fù)責(zé)瑜伽館內(nèi)瑜伽課程的教授和指導(dǎo)。4.1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，制定和實(shí)施瑜伽課程計(jì)劃。4.1.3乙方應(yīng)確保學(xué)員在課程中的安全，預(yù)防和處理意外事故。第五條工作時(shí)間和休息休假5.1.1乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。5.1.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。5.1.3甲方應(yīng)合理安排乙方的工作班次，確保乙方享有正常休息時(shí)間。第六條薪酬待遇6.1.1乙方的基本工資為每月人民幣元。6.1.2乙方完成教學(xué)工作量后，根據(jù)甲方規(guī)定獲得相應(yīng)的課時(shí)費(fèi)。6.1.3甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。第七條教練培訓(xùn)和發(fā)展7.1.1甲方為乙方提供必要的瑜伽教學(xué)培訓(xùn)，包括但不限于專業(yè)課程、技能提升等。7.1.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)，提高自身教學(xué)水平。7.1.3甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和培訓(xùn)情況，為乙方提供職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。第八條教練考核和評(píng)價(jià)8.1.1甲方將定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行考核，考核內(nèi)容包括教學(xué)質(zhì)量、學(xué)員滿意度、教學(xué)進(jìn)度等。8.1.2考核結(jié)果將作為乙方薪酬調(diào)整和職業(yè)發(fā)展的依據(jù)。8.1.3乙方有權(quán)利對(duì)考核結(jié)果提出異議，甲方應(yīng)在接到異議后七個(gè)工作日內(nèi)給予答復(fù)。第九條教練紀(jì)律和責(zé)任9.1.1乙方應(yīng)遵守瑜伽館的各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)瑜伽館的聲譽(yù)和形象。9.1.2乙方在教學(xué)過程中，應(yīng)尊重學(xué)員，不得有歧視、侮辱等不文明行為。9.1.3乙方因個(gè)人原因造成學(xué)員受傷或其他損害的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條教練行為規(guī)范10.1.1乙方在教學(xué)過程中，應(yīng)保持專業(yè)、耐心和熱情，確保教學(xué)質(zhì)量。10.1.2乙方不得私自對(duì)外宣傳或提供瑜伽課程，不得私自收取學(xué)員費(fèi)用。第十一條教練違約責(zé)任11.1.1如乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)根據(jù)情節(jié)輕重給予警告、罰款、停職甚至解除合同等處理。11.1.2乙方因違約行為給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十二條合同解除和終止12.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。12.1.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（一）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；（二）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的；（三）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；（四）被依法追究刑事責(zé)任的。12.1.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（一）未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的；（二）未提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；（三）未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；（四）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的。第十三條爭(zhēng)議解決13.1.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。13.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十四條其他約定14.1.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.1.2本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.1.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1.1本合同所稱第三方，是指除甲乙雙方之外的，參與本合同履行過程中的中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等第三方主體。1.1.2第三方介入本合同，需事先取得甲乙雙方的書面同意。第二條第三方介入的申請(qǐng)與同意2.1.1甲乙雙方任何一方如需引入第三方，應(yīng)向另一方提出書面申請(qǐng)，詳細(xì)說明第三方介入的目的、職責(zé)和預(yù)期效果。2.1.2另一方收到申請(qǐng)后，應(yīng)在七個(gè)工作日內(nèi)予以答復(fù)，同意或拒絕第三方介入。第三條第三方職責(zé)與權(quán)利3.1.1第三方在合同履行中的職責(zé)包括但不限于：提供專業(yè)服務(wù)、進(jìn)行評(píng)估、監(jiān)督執(zhí)行等。3.1.2第三方享有根據(jù)合同約定獲取報(bào)酬的權(quán)利，以及甲乙雙方提供的必要信息和資源。3.1.3第三方應(yīng)保持獨(dú)立性和客觀性，不得偏袒任何一方。第四條第三方與其他各方的劃分說明4.1.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系是獨(dú)立的，第三方不對(duì)甲乙雙方承擔(dān)連帶責(zé)任。4.1.2第三方不參與甲乙雙方的內(nèi)部管理和決策，僅在其職責(zé)范圍內(nèi)提供服務(wù)。4.1.3第三方提供的服務(wù)不替代甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，甲乙雙方仍需按照合同約定履行各自的責(zé)任。第五條第三方責(zé)任限額5.1.1第三方因履行合同而產(chǎn)生的責(zé)任，其責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定。5.1.2如第三方責(zé)任限額未在合同中約定，則第三方對(duì)甲乙雙方的責(zé)任限額以實(shí)際損失為限。5.1.3第三方責(zé)任限額不影響甲乙雙方根據(jù)合同約定承擔(dān)的責(zé)任。第六條第三方介入的費(fèi)用承擔(dān)6.1.1第三方介入所產(chǎn)生的費(fèi)用，包括但不限于服務(wù)費(fèi)、差旅費(fèi)等，由提出介入的一方承擔(dān)。6.1.2如甲乙雙方另有約定，則按照約定承擔(dān)費(fèi)用。第七條第三方介入合同的變更7.1.1第三方介入后，如需對(duì)合同進(jìn)行變更，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。7.1.2變更協(xié)議作為本合同的一部分，具有同等法律效力。第八條第三方介入合同的終止8.1.2第三方介入合同終止后，甲乙雙方應(yīng)妥善處理與第三方之間的債權(quán)債務(wù)關(guān)系。第九條第三方介入合同的保密9.1.1第三方在合同履行過程中，對(duì)甲乙雙方提供的保密信息負(fù)有保密義務(wù)。9.1.2第三方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲乙雙方信息泄露的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十條第三方介入合同的爭(zhēng)議解決10.1.1第三方介入合同發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決。10.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：瑜伽教練團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、時(shí)間安排、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說明：本附件為乙方培訓(xùn)和發(fā)展的重要依據(jù)。2.附件二：瑜伽教練崗位職責(zé)說明書詳細(xì)要求：明確乙方的工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)等。說明：本附件為乙方履行職責(zé)的指導(dǎo)文件。3.附件三：瑜伽館規(guī)章制度詳細(xì)要求：包括工作紀(jì)律、員工行為規(guī)范、獎(jiǎng)懲制度等。說明：本附件為瑜伽館內(nèi)部管理的重要文件。4.附件四：瑜伽課程安排表詳細(xì)要求：包括課程名稱、時(shí)間、地點(diǎn)、教練姓名等。說明：本附件為學(xué)員了解課程安排的重要依據(jù)。5.附件五：教練考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：包括教學(xué)質(zhì)量、學(xué)員滿意度、教學(xué)進(jìn)度等方面的考核標(biāo)準(zhǔn)。說明：本附件為考核乙方工作表現(xiàn)的重要依據(jù)。6.附件六：第三方介入?yún)f(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方介入的目的、職責(zé)、權(quán)利義務(wù)、費(fèi)用承擔(dān)等。說明：本附件為第三方介入的重要協(xié)議文件。7.附件七：合同變更協(xié)議詳細(xì)要求：包括變更內(nèi)容、變更原因、變更日期等。說明：本附件為合同變更的重要文件。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按照合同約定的時(shí)間和質(zhì)量完成教學(xué)工作。示例說明：若乙方連續(xù)兩次未按照課程安排完成教學(xué)工作，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行補(bǔ)課，并扣除相應(yīng)課時(shí)費(fèi)。2.違約行為：乙方違反瑜伽館規(guī)章制度，造成不良影響。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)違規(guī)行為的嚴(yán)重程度，甲方有權(quán)給予警告、罰款、停職或解除合同等處理。示例說明：若乙方在工作中對(duì)學(xué)員進(jìn)行侮辱，甲方有權(quán)給予警告，并扣除相應(yīng)工資。3.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密或?qū)W員隱私。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償損失、停止侵權(quán)行為等。示例說明：若乙方將學(xué)員信息泄露給第三方，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.違約行為：甲方未按照合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方需按照合同約定支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，如未支付，乙方有權(quán)要求甲方支付欠款及違約金。示例說明：若甲方拖欠乙方一個(gè)月工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資及相當(dāng)于一個(gè)月工資的違約金。5.違約行為：甲方未按照合同約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方需按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，如未繳納，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳并支付滯納金。示例說明：若甲方拖欠乙方一個(gè)月的社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，乙方有權(quán)要求甲方補(bǔ)繳并支付滯納金。全文完。2024瑜伽館瑜伽教練團(tuán)隊(duì)勞動(dòng)合同范本及團(tuán)隊(duì)建設(shè)計(jì)劃2本合同目錄一覽1.合同當(dāng)事人信息1.1瑜伽館基本信息1.2瑜伽教練基本信息2.合同期限及續(xù)約2.1合同期限2.2續(xù)約條件3.工作職責(zé)與范圍3.1教練職責(zé)3.2工作范圍4.工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間安排4.2休息時(shí)間安排5.工資及福利待遇5.1基本工資5.2績(jī)效獎(jiǎng)金5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.4其他福利待遇6.教練培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)計(jì)劃6.2發(fā)展機(jī)會(huì)7.教練考核與評(píng)估7.1考核標(biāo)準(zhǔn)7.2評(píng)估流程8.教練行為規(guī)范8.1儀容儀表8.2教學(xué)態(tài)度8.3團(tuán)隊(duì)協(xié)作9.教練保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限10.解除合同與違約責(zé)任10.1解除合同條件10.2違約責(zé)任11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力條款12.2合同附件13.合同生效及修改13.1合同生效日期13.2合同修改14.合同解除與終止14.1合同解除條件14.2合同終止條件第一部分：合同如下：1.合同當(dāng)事人信息1.1瑜伽館基本信息1.1.1瑜伽館名稱：_______1.1.2瑜伽館地址：_______1.1.3聯(lián)系電話：_______1.1.4法定代表人：_______1.2瑜伽教練基本信息1.2.1教練姓名：_______1.2.2教練身份證號(hào)碼：_______1.2.3教練聯(lián)系方式：_______2.合同期限及續(xù)約2.1合同期限2.1.1本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.2續(xù)約條件2.2.1教練在本合同期限內(nèi)表現(xiàn)良好，無違反合同行為，且瑜伽館同意續(xù)約的，雙方可協(xié)商續(xù)簽本合同。3.工作職責(zé)與范圍3.1教練職責(zé)3.1.1按照瑜伽館規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行瑜伽課程的教學(xué)。3.1.2確保教學(xué)質(zhì)量，遵守瑜伽教學(xué)規(guī)范，尊重學(xué)員，維護(hù)學(xué)員權(quán)益。3.1.3積極參與瑜伽館組織的各類活動(dòng)，協(xié)助瑜伽館提升品牌形象。3.2工作范圍3.2.1負(fù)責(zé)瑜伽課程的教學(xué)工作，包括瑜伽基礎(chǔ)課程、高級(jí)課程、特色課程等。3.2.2參與瑜伽館課程研發(fā)，提出改進(jìn)建議。3.2.3協(xié)助瑜伽館進(jìn)行市場(chǎng)推廣，參與學(xué)員招募活動(dòng)。4.工作時(shí)間與休息4.1工作時(shí)間安排4.1.1教練每周工作時(shí)間不少于_______小時(shí)。4.1.2教練每周工作日為_______日至_______日。4.2休息時(shí)間安排4.2.1教練每周享有_______天的休息日。4.2.2教練可根據(jù)實(shí)際情況，與瑜伽館協(xié)商調(diào)整工作時(shí)間。5.工資及福利待遇5.1基本工資5.1.1教練的基本工資為每月_______元。5.2績(jī)效獎(jiǎng)金5.2.1教練可根據(jù)業(yè)績(jī)表現(xiàn)，獲得每月_______元的績(jī)效獎(jiǎng)金。5.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金5.3.1教練的社會(huì)保險(xiǎn)及公積金由瑜伽館按規(guī)定繳納。5.4其他福利待遇5.4.1教練享有國(guó)家法定節(jié)假日休息。5.4.2教練享有帶薪年假_______天。6.教練培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)計(jì)劃6.1.1瑜伽館將為教練提供專業(yè)培訓(xùn)，包括瑜伽教學(xué)技巧、課程研發(fā)等。6.2發(fā)展機(jī)會(huì)6.2.1教練可根據(jù)自身能力，申請(qǐng)擔(dān)任瑜伽館高級(jí)教練或管理崗位。8.教練行為規(guī)范8.1儀容儀表8.1.2教練在授課過程中應(yīng)保持端莊大方，不得穿著過于暴露或不得體的服裝。8.2教學(xué)態(tài)度8.2.1教練應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)，對(duì)教學(xué)工作充滿熱情，關(guān)注學(xué)員需求，確保教學(xué)質(zhì)量。8.2.2教練應(yīng)耐心指導(dǎo)學(xué)員，不得對(duì)學(xué)員進(jìn)行侮辱、歧視或體罰。8.3團(tuán)隊(duì)協(xié)作8.3.1教練應(yīng)與瑜伽館其他員工保持良好溝通，共同維護(hù)瑜伽館的和諧氛圍。8.3.2教練應(yīng)積極參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，協(xié)助解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部問題。9.教練保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1教練不得泄露瑜伽館的商業(yè)秘密，包括課程內(nèi)容、教學(xué)方法、客戶信息等。9.2保密期限9.2.1教練在本合同有效期內(nèi)及合同終止后_______年內(nèi)，均應(yīng)遵守保密義務(wù)。10.解除合同與違約責(zé)任10.1解除合同條件10.1.1教練嚴(yán)重違反本合同約定的，瑜伽館有權(quán)解除合同。10.1.2瑜伽館因經(jīng)營(yíng)需要或教練自身原因，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除合同。10.2違約責(zé)任10.2.1教練違反保密條款，給瑜伽館造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。10.2.2瑜伽館違反合同約定，給教練造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)11.2.1本合同爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為_______。12.其他約定事項(xiàng)12.1不可抗力條款12.1.1因不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行時(shí)，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。12.2合同附件12.2.1本合同附件包括但不限于：工作職責(zé)說明書、培訓(xùn)計(jì)劃等。13.合同生效及修改13.1合同生效日期13.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同修改13.2.1合同的修改必須以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。14.合同解除與終止14.1合同解除條件14.1.1教練違反保密條款，給瑜伽館造成損失的，瑜伽館有權(quán)解除合同。14.1.2瑜伽館因經(jīng)營(yíng)需要或教練自身原因，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除合同。14.2合同終止條件14.2.1本合同期限屆滿，且雙方無續(xù)約意愿的，合同終止。14.2.2教練因退休、死亡或其他原因無法繼續(xù)履行合同義務(wù)的，合同終止。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念15.1.1本合同中的第三方是指除甲方（瑜伽館）和乙方（瑜伽教練）以外的，為履行本合同提供中介、咨詢、培訓(xùn)、評(píng)估或其他相關(guān)服務(wù)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.1.2第三方應(yīng)具備相應(yīng)的資質(zhì)和條件，能夠獨(dú)立承擔(dān)法律責(zé)任。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方介入的范圍包括但不限于：中介服務(wù)、市場(chǎng)調(diào)研、課程開發(fā)、教學(xué)質(zhì)量評(píng)估等。15.2.2第三方介入的具體事項(xiàng)和方式由雙方協(xié)商確定，并在合同附件中詳細(xì)列明。16.甲乙方與第三方的關(guān)系16.1甲乙方與第三方之間為委托與被委托關(guān)系，甲方委托第三方提供服務(wù)，乙方接受第三方提供的服務(wù)。16.2第三方應(yīng)遵守甲乙雙方簽訂的合同約定，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。16.3第三方不得泄露甲方和乙方的商業(yè)秘密，不得利用甲乙方的信息進(jìn)行不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方在履行本合同時(shí)，因自身原因?qū)е录追交蛞曳綋p失的，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同附件中約定，具體如下：17.2.1第三方因中介服務(wù)失誤導(dǎo)致甲方損失的，責(zé)任限額為_______元。17.2.2第三方因市場(chǎng)調(diào)研數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確導(dǎo)致甲方損失的，責(zé)任限額為_______元。17.2.3第三方因課程開發(fā)質(zhì)量不達(dá)標(biāo)導(dǎo)致乙方損失的，責(zé)任限額為_______元。17.2.4第三方因教學(xué)質(zhì)量評(píng)估結(jié)果不公導(dǎo)致乙方損失的，責(zé)任限額為_______元。18.第三方介入的額外條款及說明18.1第三方介入時(shí)，甲乙雙方應(yīng)向第三方提供必要的資料和信息，確保第三方能夠順利履行職責(zé)。18.2第三方在介入過程中，如需調(diào)整甲乙雙方的合同條款，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方書面同