用工合同簡單范本

第第頁合同編號:________用工合同簡單范本一甲方：__________乙方：__________簽訂時間：__________簽訂地點：__________溫馨提示：本合同示范文本只是提供給當事人在簽訂合同時的一種參考，當事人須根據具體實際情況正確選擇適用的條款并作相應的調整，切勿套用，訂立重大合同或者內容復雜的合同最好咨詢相關的法律專業(yè)人士，感謝您的閱讀下載！PAGE頁碼7/NUMPAGES總頁數(shù)7一、主體與目的本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方（以下簡稱“雙方”）于中華人民共和國法律體系下自愿簽訂：甲方（以下簡稱“雇主”）：[雇主全稱]乙方（以下簡稱“雇員”）：[雇員全稱]鑒于雇主因業(yè)務發(fā)展需要，擬聘請具備相應能力的雇員勞務；鑒于雇員愿意接受雇主的聘請，為雇主個人勞動。雙方為明確權利義務，保障雙方的合法權益，依據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)，訂立本合同。合同目的：甲方聘請乙方為其[具體工作內容]，乙方在甲方指定的地點、時間內，按照甲方的要求完成工作任務，甲方支付相應的勞動報酬。背景：甲方因業(yè)務拓展，需增加勞動力以保障生產經營需求，乙方具備甲方所需的專業(yè)技能和工作經驗，雙方經平等協(xié)商，達成用工意向，特訂立本合同。二、價格與支付條款1.標的物價格：乙方為甲方勞務的報酬（以下簡稱“勞動報酬”）為每月人民幣[具體金額]元，該報酬為稅前金額。2.支付方式：甲方采用貨幣形式，通過銀行轉賬方式支付乙方勞動報酬。3.支付賬戶：乙方應在簽訂本合同后5個工作日內向甲方本人有效的銀行賬戶信息，包括賬戶名、賬號、開戶行等。若因乙方的信息有誤導致勞動報酬未能及時到賬，甲方不承擔任何責任。4.支付時間：甲方應在每月的固定日期（具體日期由甲方制定）支付乙方上一個月的勞動報酬。如遇國家法定節(jié)假日或休息日，甲方應提前至最近的工作日支付。5.試用期：雙方同意，乙方在試用期內（如適用）的勞動報酬為正式工資的[百分比]，試用期結束后，甲方按照本合同約定的勞動報酬標準支付。6.加班費：乙方按照國家法定標準及甲方規(guī)定的工作時間加班勞動的，甲方應按照相關法律法規(guī)支付加班費。7.獎金及福利：甲方根據公司經營狀況、乙方工作表現(xiàn)等因素，有權決定是否給予乙方獎金及福利，具體標準由甲方制定并書面通知乙方。8.稅收：甲方依法為乙方代扣代繳個人所得稅，乙方應配合甲方相關稅務資料。雙方確認，上述價格與支付條款符合國家法律法規(guī)及市場行情，并作為本合同的重要組成部分，對雙方具有法律約束力。如有變更，雙方應另行協(xié)商，并以書面形式確認。三、履行期限與地點、雙方權利與義務、違約責任1.履行期限：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為[具體期限]，除非一方提前終止本合同或雙方達成書面一致延長合同期限。2.履行地點：乙方根據甲方的工作安排，在[工作地點]為甲方勞務。雙方權利與義務：（1）甲方的權利與義務：a.甲方有權按照合同約定安排乙方的工作任務。b.甲方應必要的工作條件，保障乙方正常開展工作。c.甲方應按時足額支付乙方勞動報酬。d.甲方應依法為乙方繳納社會保險費。（2）乙方的權利與義務：a.乙方有權獲得甲方的勞動報酬及社會保險等福利。b.乙方應按照甲方的要求，認真履行工作職責，完成工作任務。c.乙方應遵守甲方的規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密。d.乙方如需請假、離職等，應提前按甲方規(guī)定程序申請。3.違約責任：（1）如甲方未按照約定支付乙方勞動報酬，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金標準為未支付金額的[百分比]。（2）如乙方未按照約定履行工作職責，甲方有權按照公司規(guī)章制度對乙方進行處罰，直至解除本合同。（3）雙方如有一方違反本合同約定，導致合同解除的，違約方應承擔違約責任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對方造成的損失。雙方確認，上述履行期限與地點、雙方權利與義務、違約責任等內容為本合同的重要組成部分，對雙方具有法律約束力。如有爭議，雙方應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權的人民法院提起訴訟。四、保密條款、爭議解決、合同變更與解除1.保密條款：a.雙方在合同履行過程中所獲悉的對方的商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等非公開信息（以下簡稱“保密信息”），應予以嚴格保密。b.保密義務不適用于以下信息：(i)已為公眾所知悉的信息；(ii)在未違反保密義務的情況下，從有權披露該信息的第三方獲得的信息；(iii)在披露之前已具有獨立獲取該信息能力的非公開信息。c.保密期限自本合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢后[具體年限]年止。d.違反保密義務的一方應承擔相應的法律責任，并向守約方支付違約金，賠償因此給對方造成的損失。2.爭議解決：a.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。b.若協(xié)商不成，任何一方均有權將爭議提交至甲方所在地的仲裁委員會，按照申請仲裁時有效的仲裁規(guī)則進行仲裁。c.仲裁裁決是終局的，對雙方具有法律約束力。3.合同變更與解除：a.本合同的任何修改、補充均應以書面形式作出，并經雙方簽字蓋章確認。b.在以下情況下，甲方有權解除本合同：(i)乙方嚴重違反甲方規(guī)章制度；(ii)乙方因個人原因無法履行合同義務；(iii)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。c.在以下情況下，乙方有權解除本合同：(i)甲方未按照約定支付勞動報酬；(ii)甲方違反法律法規(guī)，侵犯乙方合法權益；(iii)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。d.合同解除后，雙方應依法辦理相關手續(xù)，并按照約定結算相關費用。雙方確認，上述保密條款、爭議解決、合同變更與解除等內容為本合同的重要組成部分，對雙方具有法律約束力。雙方應嚴格遵守，確保合同的順利履行。五、通知與送達、其他條款、簽字蓋章1.通知與送達：a.本合同項下的任何通知、文件、訴訟文書等，應以書面形式送達對方。b.通知或送達地址為雙方在合同中預留的通訊地址，如需變更，應提前通知對方。c.通知或送達以郵戳或快遞公司記錄的時間為準，雙方另有約定的除外。d.如因一方原因導致通知或送達無法實現(xiàn)，視為已送達，相關法律后果由該方承擔。2.其他條款：a.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。b.本合同一