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人事代理聘用合同合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系方式:__________乙方(被聘用人員):__________身份證號(hào)碼:__________聯(lián)系方式:__________第一章總則1.1合同目的本合同旨在明確甲乙雙方在人事代理聘用關(guān)系中的權(quán)利和義務(wù),保證雙方合法權(quán)益,促進(jìn)雙方合作順利進(jìn)行。1.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)制定。1.3合同定義本合同所稱“人事代理聘用”是指甲方委托乙方從事特定工作,乙方在甲方指導(dǎo)下完成工作任務(wù),并按照約定獲取報(bào)酬的法律關(guān)系。第二章合同期限2.1合同期限本合同自__________年__________月__________日起生效,至__________年__________月__________日終止,共計(jì)__________個(gè)月。2.2合同續(xù)簽合同期滿前一個(gè)月,甲乙雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。2.3合同解除2.3.1甲方有權(quán)在以下情況下解除本合同:(1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度;(2)乙方因故意或重大過(guò)失給甲方造成重大損失;(3)乙方被依法追究刑事責(zé)任。2.3.2乙方有權(quán)在以下情況下解除本合同:(1)甲方未按合同約定支付報(bào)酬;(2)甲方違反勞動(dòng)法律法規(guī),損害乙方合法權(quán)益;(3)乙方因健康原因無(wú)法繼續(xù)履行合同。第三章工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容乙方同意在甲方安排下,從事以下工作:__________(具體工作內(nèi)容)。3.2工作職責(zé)乙方應(yīng)認(rèn)真履行以下職責(zé):(1)按時(shí)完成甲方安排的工作任務(wù);(2)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度;(3)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密;(4)維護(hù)甲方的合法權(quán)益和聲譽(yù)。3.3工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為:__________(具體工作地點(diǎn))。第四章工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間乙方的工作時(shí)間為每周__________天,每天__________小時(shí),具體工作時(shí)間安排由甲方根據(jù)工作需要確定。4.2休息休假4.2.1乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息。4.2.2乙方享有帶薪年休假,具體休假天數(shù)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.2.3乙方因特殊情況需請(qǐng)假的,應(yīng)提前向甲方提出書面申請(qǐng),經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。第五章報(bào)酬與支付5.1報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)甲方支付乙方的月報(bào)酬為人民幣_(tái)_________元(大寫:__________元整),具體支付方式和時(shí)間如下:5.2報(bào)酬支付5.2.1甲方應(yīng)于每月__________日前將乙方當(dāng)月報(bào)酬支付至乙方指定的銀行賬戶。5.2.2如遇法定節(jié)假日或休息日,支付日期順延至下一個(gè)工作日。5.3獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼5.3.1甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī),可給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)金或補(bǔ)貼。5.3.2獎(jiǎng)金和補(bǔ)貼的具體標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式由甲方另行規(guī)定。5.4稅費(fèi)承擔(dān)乙方應(yīng)依法繳納個(gè)人所得稅,甲方代扣代繳相關(guān)稅費(fèi)。5.5違約責(zé)任5.5.1甲方未按約定支付報(bào)酬的,每逾期一日,應(yīng)按未支付金額的__________%向乙方支付違約金。5.5.2乙方未履行合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,具體違約金由雙方協(xié)商確定。第六章社會(huì)保險(xiǎn)與福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.1.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方相關(guān)規(guī)定,為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.1.2乙方應(yīng)配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)的相關(guān)手續(xù),并按時(shí)繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。6.2福利待遇6.2.1甲方根據(jù)公司政策和乙方的工作表現(xiàn),可提供以下福利待遇:(1)年終獎(jiǎng)金;(2)節(jié)日禮金或禮品;(3)員工體檢;(4)帶薪培訓(xùn);(5)其他甲方規(guī)定的福利。6.2.2乙方享受福利待遇的具體標(biāo)準(zhǔn)和條件由甲方另行制定,并在公司內(nèi)部公告。第七章勞動(dòng)保護(hù)與安全7.1勞動(dòng)保護(hù)7.1.1甲方應(yīng)提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)條件和設(shè)施,保證乙方在工作中的安全和健康。7.1.2甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全教育和培訓(xùn),提高乙方的安全意識(shí)和自我保護(hù)能力。7.2安全責(zé)任7.2.1乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,正確使用勞動(dòng)保護(hù)用品。7.2.2乙方發(fā)覺(jué)工作中存在安全隱患時(shí),應(yīng)及時(shí)向甲方報(bào)告,甲方應(yīng)及時(shí)采取措施予以消除。7.3處理7.3.1發(fā)生工傷時(shí),甲方應(yīng)立即組織搶救,并及時(shí)向相關(guān)部門報(bào)告。7.3.2甲方應(yīng)按照國(guó)家工傷保險(xiǎn)的規(guī)定,為乙方辦理工傷認(rèn)定和待遇支付手續(xù)。第八章培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)安排8.1.1甲方根據(jù)工作需要和乙方的發(fā)展需求,可安排乙方參加各類培訓(xùn)。8.1.2乙方應(yīng)積極參加甲方安排的培訓(xùn),并完成培訓(xùn)任務(wù)。8.2培訓(xùn)費(fèi)用8.2.1甲方承擔(dān)培訓(xùn)期間的學(xué)費(fèi)、交通費(fèi)和其他相關(guān)費(fèi)用。8.2.2乙方在培訓(xùn)期間應(yīng)遵守培訓(xùn)紀(jì)律,不得無(wú)故缺勤。8.3發(fā)展機(jī)會(huì)8.3.1甲方應(yīng)為乙方提供職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)和平臺(tái),鼓勵(lì)乙方提升自身能力和素質(zhì)。8.3.2乙方在工作中表現(xiàn)突出,符合晉升條件的,甲方應(yīng)優(yōu)先考慮其晉升。第九章商業(yè)秘密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.1商業(yè)秘密9.1.1乙方在合同期間及合同終止后,應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。9.1.2乙方不得泄露、使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密,否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)9.2.1乙方在履行合同過(guò)程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán),包括但不限于專利、著作權(quán)、商標(biāo)等,歸甲方所有。9.2.2乙方應(yīng)配合甲方辦理知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申請(qǐng)、登記等相關(guān)手續(xù)。9.3保密期限9.3.1乙方的保密義務(wù)自合同生效之日起至合同終止后__________年內(nèi)有效。9.3.2如法律法規(guī)對(duì)保密期限有特殊規(guī)定的,從其規(guī)定。第十章合同變更、解除與終止10.1合同變更10.1.1雙方同意變更合同內(nèi)容的,應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議。10.1.2變更協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效,與原合同具有同等法律效力。10.2合同解除10.2.1雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。10.2.2一方違反合同約定,另一方有權(quán)解除合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。10.3合同終止10.3.1合同期滿,雙方未續(xù)簽的,合同自然終止。10.3.2乙方達(dá)到法定退休年齡,合同終止。10.4解除與終止后的手續(xù)10.4.1合同解除或終止后,甲方應(yīng)為乙方辦理離職手續(xù),包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移、檔案移交等。10.4.2乙方應(yīng)按照甲方要求,完成工作交接,并歸還甲方提供的辦公設(shè)備和其他物品。10.5經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償10.5.1合同解除或終止,甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。10.5.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)木唧w標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)算方式按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》執(zhí)行。第十一章違約責(zé)任11.1甲方違約責(zé)任11.1.1甲方未按合同約定支付乙方報(bào)酬的,每逾期一日,應(yīng)按未支付金額的__________%向乙方支付違約金。11.1.2甲方違反勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,造成乙方人身傷害的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。11.1.3甲方違反合同約定,解除合同的,應(yīng)按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。11.2乙方違約責(zé)任11.2.1乙方違反保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。11.2.2乙方未履行工作職責(zé),給甲方造成損失的,應(yīng)按實(shí)際損失金額進(jìn)行賠償。11.2.3乙方未經(jīng)甲方同意,擅自解除合同的,應(yīng)支付甲方違約金人民幣_(tái)_________元。11.3免責(zé)條款11.3.1因不可抗力因素導(dǎo)致雙方無(wú)法履行合同的,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。11.3.2不可抗力因素包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、行為等。第十二章爭(zhēng)議解決12.1協(xié)商解決雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。12.2調(diào)解解決協(xié)商不成的,任何一方可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。12.3仲裁解決調(diào)解不成的,任何一方可向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。12.4訴訟解決對(duì)仲裁裁決不服的,任何一方可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第十三章合同的生效與解釋13.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。13.2合同解釋本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。13.3合同文本本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第十四章通知與送達(dá)14.1通知方式雙方之間的通知應(yīng)以書面形式送達(dá),書面形式包括但不限于郵寄、郵件、傳真等。14.2送達(dá)地址14.2.1甲方送達(dá)地址:__________。14.2.2乙方送達(dá)地址:__________。14.3通知生效通知自送達(dá)對(duì)方指定地址之日起生效。第十五章其他約定15.1合同完整性本合同構(gòu)成雙方關(guān)于人事代理聘用的完整協(xié)議,取代之前的所有口頭或書面協(xié)議。15.2合同修改本合同的任何修改和補(bǔ)充,均需雙方書面同意并簽字蓋章。15.3合同轉(zhuǎn)讓未經(jīng)對(duì)方書面同意,任何一方不得將本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。15.4合同附件本合同附件為本合同
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