2025年度茶館租賃合同最長期限及茶藝服務標準

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度茶館租賃合同最長期限及茶藝服務標準甲方（租賃方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（出租方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、租賃期限1.最長期限本合同租賃期限自______年______月______日起至______年______月______日止，最長期限為______年。2.續(xù)租租賃期滿前______個月，甲方有權向乙方提出續(xù)租意向，乙方應在收到意向后______個工作日內(nèi)給予答復。二、茶藝服務標準1.服務內(nèi)容乙方應提供符合甲方要求的茶藝服務，包括但不限于茶葉供應、茶藝表演、茶文化講解等。乙方應確保茶藝服務符合國家相關標準和行業(yè)規(guī)范。2.服務質(zhì)量乙方應保證茶藝服務的質(zhì)量，包括茶藝師的專業(yè)水平、服務態(tài)度、環(huán)境衛(wèi)生等方面。乙方應定期對茶藝師進行培訓和考核，確保其服務質(zhì)量。三、租金及支付方式1.租金金額本合同租賃期內(nèi)，甲方應支付乙方租金總額為______元（大寫：______）。租金支付方式為______，具體支付時間及金額詳見附件。2.違約責任如甲方未按時支付租金，應向乙方支付______%的違約金。四、其他約定1.甲方在租賃期間應遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動。甲方應合理使用租賃物，不得擅自改變租賃物的結構或用途。2.乙方應保證租賃物的安全，對因乙方原因?qū)е碌淖赓U物損壞，乙方應負責維修或賠償。3.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權要求乙方提供符合約定的茶藝服務，并監(jiān)督服務質(zhì)量。有權在租賃期滿前一個月提出續(xù)租意向。義務：按時支付租金，并遵守租賃合同的各項規(guī)定。維護租賃場所的安全和衛(wèi)生，不得擅自改變租賃物的結構或用途。2.乙方權利與義務權利：按照合同約定提供茶藝服務，并有權要求甲方遵守租賃合同。義務：確保茶藝服務的質(zhì)量，提供專業(yè)的茶藝師服務。保持租賃場所的環(huán)境整潔，定期進行衛(wèi)生清潔。六、服務內(nèi)容與標準1.服務內(nèi)容乙方應提供茶藝表演、茶點供應、茶文化講座等服務。乙方應提供符合國家食品安全標準的茶點。2.服務標準乙方提供的茶藝服務應達到行業(yè)平均水平，保證服務質(zhì)量。七、租金支付與期限1.租金金額本合同租賃期內(nèi)，甲方應支付乙方租金總額為______元（大寫：______）。租金支付方式為______，具體支付時間及金額詳見附件。2.支付期限租金應在每個租賃期開始前支付，逾期未支付租金的，甲方應支付______%的滯納金。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按時支付租金，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方違反租賃合同，造成乙方損失，應承擔相應的賠償責任。2.乙方違約責任若乙方未按時提供約定的茶藝服務，每逾期一天，應向甲方支付______%的違約金。如乙方提供的服務不符合約定標準，應承擔相應的賠償責任。九、合同的變更與解除1.變更本合同任何條款的變更需經(jīng)雙方書面同意，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，與本合同具有同等法律效力。2.解除除合同約定外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，本合同可解除。若一方嚴重違約，另一方有權解除合同，并追究違約方的責任。十、不可抗力1.定義不可抗力是指不能預見、避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方不承擔違約責任，但應盡力減輕損失。如不可抗力事件持續(xù)超過______天，雙方應協(xié)商解決合同履行問題。十一、爭議解決1.協(xié)商雙方應友好協(xié)商解決合同履行中發(fā)生的爭議。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地人民法院訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應對在合同履行中獲得的對方商業(yè)秘密、技術秘密和其他機密信息保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后______年。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至合同約定的租賃期限結束。甲方代表（簽字）：______簽署日期：______年