事業(yè)單位聘用勞動(dòng)合同書

事業(yè)單位聘用勞動(dòng)合同書合同編號(hào)：__________甲方（聘用單位）：名稱：__________法定代表人：__________地址：__________聯(lián)系方式：__________乙方（受聘人員）：姓名：__________性別：__________身份證號(hào)碼：__________戶籍地址：__________通訊地址：__________聯(lián)系方式：__________一、總則1.合同目的本合同旨在明確甲方聘用乙方為其員工，雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，建立聘用關(guān)系，共同遵守本合同的各項(xiàng)規(guī)定。2.適用范圍本合同適用于甲方聘用乙方在甲方所屬事業(yè)單位從事[具體工作崗位]工作。3.合同期限本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同，合同期限自[起始日期]起至[終止日期]止。試用期自[起始日期]起至[終止日期]止，試用期包含在勞動(dòng)合同期內(nèi)。二、聘用崗位及職責(zé)1.聘用崗位甲方聘用乙方在[部門名稱]擔(dān)任[具體崗位名稱]工作。2.崗位職責(zé)（1）乙方應(yīng)按照甲方的工作要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)。（2）乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。（3）乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和工作能力。三、工作條件和工作紀(jì)律1.工作條件甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的工作條件，保障乙方的人身安全和健康。2.工作紀(jì)律（1）乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項(xiàng)工作紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。（2）乙方不得在工作時(shí)間內(nèi)從事與工作無關(guān)的活動(dòng)，不得擅自離崗、曠工。（3）乙方應(yīng)遵守職業(yè)道德，不得利用工作之便謀取私利，不得損害甲方的利益和聲譽(yù)。四、工作報(bào)酬及福利待遇1.工資待遇（1）乙方的月工資為[具體工資數(shù)額]元。（2）甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方工資。（3）乙方的工資待遇應(yīng)根據(jù)甲方的績(jī)效考核制度進(jìn)行調(diào)整，具體調(diào)整辦法由甲方制定。2.福利待遇（1）甲方應(yīng)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（2）甲方應(yīng)為乙方提供帶薪年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等法定節(jié)假日和福利待遇。（3）甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作用品和勞動(dòng)保護(hù)用品。五、社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金1.社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)費(fèi)。2.住房公積金甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。六、工作時(shí)間和休息休假1.工作時(shí)間（1）甲方實(shí)行[工作時(shí)間制度]，乙方的工作時(shí)間為[具體工作時(shí)間]。（2）因工作需要，甲方可以安排乙方加班，但應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定支付加班工資。2.休息休假（1）乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、帶薪年休假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。（2）乙方的休息休假應(yīng)按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，乙方應(yīng)提前向甲方提出休息休假申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后，方可休息休假。七、合同的變更、解除和終止1.合同的變更（1）本合同的變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。（2）因甲方工作需要或乙方工作表現(xiàn)突出，甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容，乙方應(yīng)服從甲方的安排。2.合同的解除（1）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。（2）乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（3）乙方有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個(gè)月工資后，可以解除本合同：乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商，未能就變更本合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。3.合同的終止（1）本合同期滿的；（2）乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；（3）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；（4）甲方被依法宣告破產(chǎn)的；（5）甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；（6）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償1.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償（1）有下列情形之一的，甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：甲方依照本合同第七條第（2）項(xiàng)規(guī)定解除本合同的；甲方依照本合同第七條第（3）項(xiàng)規(guī)定解除本合同的；除甲方維持或者提高本合同約定條件續(xù)訂合同，乙方不同意續(xù)訂的情形外，本合同期滿終止的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（2）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.賠償責(zé)任（1）乙方違反本合同約定解除本合同或者違反本合同約定的保密義務(wù)或者競(jìng)業(yè)限制義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)向甲方支付賠償金。（2）賠償金的計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。九、保密和競(jìng)業(yè)限制1.保密義務(wù)（1）乙方對(duì)在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密和工作秘密負(fù)有保密義務(wù)。（2）未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密和工作秘密。（3）乙方在本合同終止或解除后，仍應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)，直至甲方書面同意解除為止。2.競(jìng)業(yè)限制（1）未經(jīng)甲方書面同意，乙方在本合同有效期內(nèi)及本合同終止或解除后的[競(jìng)業(yè)限制期限]內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。（2）甲方應(yīng)在乙方離職后，按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定，向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償費(fèi)。十、培訓(xùn)與發(fā)展1.培訓(xùn)機(jī)會(huì)（1）甲方應(yīng)為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，提高乙方的業(yè)務(wù)水平和工作能力。（2）乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。2.職業(yè)發(fā)展（1）甲方應(yīng)為乙方提供良好的職業(yè)發(fā)展空間，根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和能力，為乙方提供晉升機(jī)會(huì)。（2）乙方應(yīng)努力工作，積極進(jìn)取，爭(zhēng)取在工作中取得更好的成績(jī)，為自己的職業(yè)發(fā)展創(chuàng)造條件。十一、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理1.爭(zhēng)議解決方式甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。2.爭(zhēng)議處理程序（1）甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后，應(yīng)在[爭(zhēng)議發(fā)生之日起]日內(nèi)，以書面形式向?qū)Ψ教岢鰻?zhēng)議事項(xiàng)。（2）甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)應(yīng)在接到乙方的調(diào)解申請(qǐng)后，在[調(diào)解期限]日內(nèi)進(jìn)行調(diào)解。（3）勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)在接到乙方的仲裁申請(qǐng)后，在[仲裁期限]日內(nèi)作出仲裁裁決。（4）乙方對(duì)仲裁裁決不服的，可以在收到仲裁裁決書之日起[起訴期限]日內(nèi)向人民法院提起訴訟。十二、違約責(zé)任1.雙方違約責(zé)任（1）甲乙雙方任何一方違反本合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金[違約金數(shù)額]元。（2）甲乙雙方任何一方違反本合同約定，給對(duì)方造成損失的，應(yīng)根據(jù)實(shí)際損失情況向?qū)Ψ竭M(jìn)行賠償。2.具體違約責(zé)任情形（1）甲方未按照本合同約定支付乙方工資、福利待遇或未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金的，乙方有權(quán)要求甲方支付拖欠的工資、福利待遇、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，并按照國(guó)家規(guī)定支付滯納金。（2）乙方未按照本合同約定履行工作職責(zé)或違反甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度的，甲方有權(quán)根據(jù)本合同的規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處理，包括解除本合同、要求乙方支付違約金、賠償甲方的損失等。十三、補(bǔ)充條款1.其他約定事項(xiàng)（1）______________________________________________________（2）______________________________________________________2.特殊條款（1）______________________________________________________（2）______________________________________________________十四、附則1.合同份數(shù)本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效